范文网 合同范本 自助提升总结怎么写(精选)

自助提升总结怎么写(精选)

自助提升总结怎么写 第一篇思想是行动的指南,一个人如果想把工作做好,就必须先树立自己的工作思维。作为一名非党员,我积极要求加入党组织,于二零xx年八月上交了入党申请书,现已是一名入党积极分子。日常工作。

自助提升总结怎么写

自助提升总结怎么写 第一篇

思想是行动的指南,一个人如果想把工作做好,就必须先树立自己的工作思维。作为一名非党员,我积极要求加入党组织,于二零xx年八月上交了入党申请书,现已是一名入党积极分子。日常工作中我严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮助,坚持不懈地克服自身的缺点,弥补自己的不足。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。同时积极主动的了解国家大事,认真学习党的各项新方针、新政策,不断的提升自己的党性修养,作为公司的一员,我认真的学习和渗透公司的主流文化思想,并将其运用到实际工作中,与公司保持一致。

自助提升总结怎么写 第二篇

我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,我一直相信一份耕耘,一份收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作。从身边小事做起并持之以恒,热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。设备故障抢修时,无论何时都能够做到第一时间赶到现场跟班作业,并提出自己的方案参与抢修,保证设备尽快正常运行。在二零xx年二月我被作业区内聘为现场专业工程师,我紧跟公司的步伐,加强理论知识方面的学习,努力做到认识上有新提高、运用上有新收获,达到理论能指导实践、促进工作、提高工作水平的目的,不断的提高自己的技术水平来指导自己的工作。通过课堂上的理论学习总结,结合工作中的实际问题对《一二零T转炉米平台作业指导书》进行了修改,同时验证已编写的作业标准对已不适用的作业标准进行修订,并且每月新编二篇作业标准来完善标准化作业。通过在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,我要不断的提高自己的岗位本领,努力精通本职的岗位知识,做本职工作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作。

自助提升总结怎么写 第三篇

本文使用软件对不考虑技术进步和考虑技术进步因素的C-D生产函数分别进行参数估计和假设检验。在分析全国及一零个省区农业技术效率和农业资金投入结构对农业技术效率的影响时,首先,选用考虑技术进步因素的C-D生产函数进行随机前沿分析,模型统计结果显示,全国、辽宁、吉林、河南、山东、江苏、福建、四川的γ值分别为、、、、、、和,表明全国及这七个省区农业生产存在技术效率损失的问题,可以采用考虑技术进步因素的C-D函数来分析农业资金投入结构对农业技术效率的影响;而在分析湖北、甘肃和新疆三个省区时,我们也首先选择了考虑进步进步因素的C-D生产函数,但是模型估计结果显示,γ值为零,这表明农业生产中不存在技术效率损失,这与现实农业生产条件不相符;此外,若不存在技术效率损失的问题,那就无从探究农业资金投入结构对农业技术效率损失的影响,为此,在分析这三个省区时,我们放弃使用考虑技术进步因素的C-D生产函数,选用不考虑技术进步因素的C-D生产函数进行随机前沿分析,模型估计结果显示,湖北、甘肃、新疆的γ值分别为、和,说明农业技术效率损失显著,进而说明采用不考虑技术进步因素的C-D生产函数来分析湖北、甘肃、新疆农业资金投入结构对农业技术效率较优。

二生产要素的投入弹性

首先,从全国农业生产要素的投入弹性来看,技术进步(θ)为正值,说明农业技术进步在我国农业生产中得到有效的转化,能有效的提升农业生产效率;农作物总播种面积(β一)、农业机械总投入(β二)、农村农业从业人员总投工量(β三)、化肥及农药总投入(β四)和水电及灌溉总投入(β五)也为正值,说明这些生产投入要素的增加亦能提高我国的农业生产效率,其中化肥及农药总投入的增加对我国农业生产效率的提升效果最显著。其次,从一零个省区农业生产投入要素的产出弹性来看,各省区农业投入要素的产出弹性差别性显著,说明我国农业生产受自然条件、要素结构及区位因素等条件影响,存在明显的地域差别,并非同质结构体。具体来讲,(一)辽宁、吉林、河南等七个省区农业技术进步的投入弹性θ均为正值,说明农业技术进步在农业生产中得到了有效的转化,对提升该地区农业生产效率有着积极的作用;而湖北、甘肃、新疆由于考虑技术进步因素的生产函数没有通过假设检验,说明农业技术进步在农业生产中没有得到有效的转化,对该地区农业生产效率的贡献不明显。(二)辽宁、吉林、河南等四个省区农作物总播种面积的产出弹性β一为正值,说明农作物总播种面积的增加对农业生产效率有着很好的促进作用,但是由于耕地资源的有限性和稀缺性,农作物播种面积不可能持续增长,这就需要通过其他方式来提高该地区农业生产效率;而山东、江苏、福建等六个省区β一为负值,说明农作物总播种面积的增加对农业生产效率产生负的影响,中央和地方政府应该限制该地区农作物播种面积,优化农作物种植结构和质量。(三)河南、江苏、福建等八个省区农业机械总投入的产出弹性β二为正值,说明增加农业机械总投入对提高农业生产效率有很大的促进作用,政府和农户应该在该地区增加农业投入,提升农业机械化生产水平;而辽宁和吉林二个省区β二为负值,这可能是由于该地区农业生产机械的拥有量存在过剩,导致其不能充分发挥出生产效率。(四)辽宁、吉林、山东等六个省区农村农业从业人员总投工量的产出弹性β三为正值,说明增加农村农业从业人员总投工量能进一步提升该地区农业生产效率;而河南、四川、湖北等四个省区β三为负值,说明增加农村农业从业人员总投工量会导致农业生产效率的下降,这可能是由该地区农村存在剩余劳动力过剩的问题引起。(五)河南、江苏、福建等五个省区化肥及农药总投入的产出弹性β四为正值,说明增加化肥及农药总投入对该地区农业生产效率提升有正向的促进作用,可以提升农业产出水平;而辽宁、吉林、山东等五个省区β四为负值,说明在农业生产中该地区化肥及农药的总投入过多,已超出了土地的承载能力,因此,在日后的农业生产中应该控制化肥及农药总投入的增长。(六)除了辽宁、吉林、江苏等三个省区水电及灌溉总投入的产出弹性β五为负值外,河南、山东、福建等其他六个省区β五为正值,说明增加水电及灌溉总投入会带来该地区农业生产效率的提升。

三农业技术效率

通过表三我们不难发现,二零零三-二零零九年间全国农业平均技术效率为,说明我国农业技术效率水平并不高,仍有很大的上升空间。具体来讲,辽宁、吉林、河南、山东、江苏和福建农业技术效率高于全国平均水平;四川、湖北、甘肃和新疆农业技术效率低于全国平均水平。而从农业技术效率变动的趋势来看,除了四川农业技术效率呈现下降的趋势外,全国及其他九个省区农业技术效率均呈现上升趋势,其中河南增幅最快,由二零零三年的上升到二零零九年的。

四农业资金投入结构对农业技术效率的影响

首先,基于全国层面的模型测算得出,二零零三-二零零九年间我国财政支农资金和农户自有资金对农业技术效率损失的参数值分别为-、-,说明我国财政支农资金和农户自有资金对农业技术效率具有促进作用;而农业信贷资金和农村集体资金对农业技术效率损失的参数值分别为、,说明农业信贷资金和农村集体资金对农业技术效率的促进作用不显著。其次,从一零个省区农业资金投入结构对农业技术效率影响看,各省区农业资金投入结构对农业技术效率影响各不相同。具体来讲,(一)辽宁和吉林二个省区财政支农资金对农业技术效率损失的参数值δ一为正值,说明在该地区政府财政支农资金对农业技术效率的促进作用不明显,而河南、山东、江苏等八个省区δ一为负值,说明增加政府财政支农资金能够有效提高农业技术效率水平。(二)辽宁、吉林、四川等六个省区农业信贷资金对农业技术效率损失的参数值δ二为正值,说明农户农业信贷资金的增加在该地区不会对农业技术效率的提升有促进作用,而河南、山东、江苏等四个省区δ二为负值,说明农户农业信贷资金的增加可以提升农业技术效率水平。(三)辽宁、吉林、福建等五个省区农户自有资金对农业技术效率损失的参数值δ三为正值,说明增加农户持有自有资金对农业的投入不能够在该地区对农业技术效率产生促进作用,而河南、山东、江苏等其他五个省区δ三为负值,说明增加农业持有自有资金对农业的投入能够对农业技术效率产生促进作用。(四)辽宁、吉林、山东等七个省区农村集体资金对农业技术效率损失的参数值δ四为正值,说明增加农村集体资金对农业的投入不能够有效提升该地区农业技术效率水平,而河南、四川、新疆三个省区δ四为负值,说明增加农村集体资金对农业的投入能够有效提升农业技术效率水平。

五主要结论与政策建议

自助提升总结怎么写 第四篇

在过去一年的工作中,我感到非常充实。在过去的一年里,我仍然觉得很有意义。我在工作中也保持着良好的'心态。作为辅导员,这是我的职责。大二那两个班还是很忙的。在过去的一年里,我取得了很大的进步。平时忙碌的工作让我觉得很有意义,给我很好的感觉。虽然是年底了,但我还是觉得应该。

作为一名辅导员,我认为积累更多的工作经验,保持良好的状态是非常重要的。过去的一年,我们也应该吸取经验教训。在这个阶段,虽然大二学生通常有更多的工作,但他们仍然坚持做得更好。一年时间,按照学校的相关指示,完成任务,制定好工作计划,每周按时查课,认真处理迟到、旷课行为,改善班级氛围。让班干部带头,管好班干部是最直接的。这一年我的能力也有所提升,也知道自己该何去何从。我觉得我这一年的工作都做到了这一点,以后的工作一定会继续努力。除了这些,我还要及时关注学生在学校的状态,是否按时上课,晚上是否在宿舍,把这个做好。

在过去的一年里,大部分时间都花在了学生身上,每天都在关注学校相关的工作指令,学习和经验在工作中很重要。作为一名辅导员,你要虚心请教如何做好工作,如何成为一名优秀的辅导员。这些都是我需要学习的。在过去的一年里,我一直在不断调整这些事情。在过去的一年里,我做了很多认真的工作。就这样,我积累了很多经验。在这方面,我觉得我做得很好,很有意义。多积累工作经验,向身边优秀的辅导员学习。我一直很重视这些东西。对我来说,需要慢慢来,在工作中不断积累。

过去一年也有一些不足,需要纠正。作为辅导员,我要认真做好相关规划。这个我也很清楚。我经常忘记工作中的一些细节。虽然不是很重要,但是这个习惯不好。有时候经常会忘记自己想做什么,所以明年一定会好好改正,来年做的更好。

自助提升总结怎么写 第五篇

关键词:汽车总装配工艺;生产制造;快速自动化

从世界上汽车总装配工艺的发展和演变历史可以看出汽车总装配技术的发展已经经历了漫长的历史,而且随着世界生产和制造技术的进步汽车总装配工艺也得到了提升,但是纵观国内的汽车总装配工艺大多都还是使用养车装配实验的方式,这种方式不仅需要耗费大量的人力、物力,而且效率低下,与世界先进的汽车总装配工艺还有很大的差距,本文汽车总装配工艺的快速自动化规划的写作主要是围绕当下的发展现状、存在的问题、问题的解决措施等展开。

一、汽车总装配工艺的快速自动化规划概述

(一)汽车总装配工艺的模型概述

汽车总装配工艺的快速自动化规划在世界汽车生产制造过程中已经形成了一套固有的模型,整个模型尽管并没有对汽车总装配工艺的快速自动化规划进行详细的规定和描述,但是对整体的框架和快速自动化规划的步骤进行了明确的规定,众所周知汽车的快速自动化规划关系到汽车的紧急处理问题能力,关系到车主的人身、财产安全,同时也关系着汽车的行驶安全,汽车总装配工艺的快速自动化规划和设计在汽车的生产制造中处于核心地位,总的来说汽车总装配工艺的快速自动化模型就是:首先要找到所有的汽车总装配需要的资源,这些众多的资源构成了汽车总装配的基本要素,其次就是对这些资源在汽车总装配中的用途进行一对一的配对,保证所有的资源能够根据自己的实际用途找到合适的位置,最后就是按照汽车总装配的要求将这些零件或资源进行安装和装配,这整个工作就完成了,这个模型强调的是在汽车总装配的过程中必须要保证资源的有效性和资源与功能的结合效率,同时这也是保证汽车总装配工艺的基本条件。

(二)汽车总装配工艺的快速自动化规划发展现状

汽车总装配工艺的快速自动化是汽车总装配的一个重要部分,在汽车总装配过程、汽车的生产制造过程中都具有不可替代的作用,结合当下我们国家的汽车总装配工艺的快读自动化规划发展实际情况可以看出我们国家在这方面还有很大的欠缺,与发达国家还有很大的差距,这些问题主要表现为:首先就是汽车总装配中快速自动化规划的整体水平不够高,快速自动化的规划是快速自动化设计和完工的前提,规划的不科学、不合理是导致我们国家汽车总装配工艺与世界先进国家有很大差别的主要原因。

二、提升汽车总装配工艺快速自动化规划的方法和对策

(一)提升汽车总装配工艺的快速自动化规划、设计的整体水平

汽车总装配快速自动化规划、设计的整体水平关系到汽车的整体性能和价值水平,提升汽车总装配快速自动化规划的水平首先就是需要向世界先进的汽车生产国家学习,学习他们的汽车总装配快速自动化规划的方法,并结合我们国家的实际情况加以利用,其次就是要明确自己在汽车总装配快速自动化规划中存在的问题,与先进国家的差别,只有明确了这一点我们国家的汽车总装配工艺快速自动化规划整体水平才会有提升的可能,这就是所谓的明确自己与他人的差距,才会有更好地进步。

(二)明确汽车总装配工艺的快速自动化规划的目标

明确目标是一切工作开展的根本同时也是核心,只有目标明确所有的工作和努力才会有施展的可能,对于汽车总装配的快速自动化规划的发展来说同样如此,只有明确了汽车总装配快速自动化规划的目标才能够提升规划的科学性和合理性,在实际的汽车总装配快速自动化规划过程中可以看出规划的目标不外乎是:提提高汽车的快速自动化反应能力,提升道路行驶安全等,这些都是关乎汽车驾驶员以及汽车安全的重要因素,尤其是随着社会的发展和进步,人们的生活质量和生活水平得到了很大的提升,汽车几乎成为人们生活中的必备品,这对于汽车总装配工艺来说不仅仅是发展的机会更是一个挑战,只有明确了汽车总装配快速自动化规划的目标,汽车总装配工艺的水平才会提升,汽车生产和制造行业才会在激烈的市场竞争中占据有利地位,为自己的企业赢得更多的发展机会。

(三)培养综合水平高的汽车总装配快速自动化规划的人才

人才是每个行业发展和进步的阶梯,在行业发展中具有举足轻重的地位,不论随着社会如何的发展和进步,人才都是最根本的要素,同时也是最核心的要素,汽车总装配工艺的快速自动化规划行业的发展同样需要综合水平和素质高的人才,人才培养最核心的地方就是学校,因此培养综合素质和水平高的快速自动化规划人才需要高效不仅要重视这方面的人才培养更要重视对人才培养的方向和人才的综合素质水平,因为理论知识固然重要但是汽车总装配快速自动化规划毕竟是重实践,因此学校在培养这方面人才的时候更要注重对学生实践能力的培养,实践和理论相结合才能够算得上是真正的合格的、综合素质和水平高的复合型人才。

三、小结

通过本文的分析和研究可以很明显地看出在实际的汽车总装配工艺的快速自动化规划过程中我们国家还存在很大的欠缺,还有很多需要完善的地方,但是这些问题的存在正是我们国家汽车生产制造行业发展的机会,相信随着我们国家和政府对汽车生产制造行业的关注程度的增加,对汽车总装配工艺的快速自动化规划的投入和投资力度的加大,我们国家的汽车总装配工艺的快速自动化规划水平和效率必然会得到提升,我们国家的汽车生产制造水平也会随之提升。

参考文献:

[一]李斌.汽车总装配工艺的发展趋势[J].汽车与配件,二零一四 (三二): 七四-七五.

自助提升总结怎么写 第六篇

教师工作是一种实实在在的良心工作,马虎一些,安然无恙。费神一点也不过如此,但我深知,一名好教师可以影响学生的一辈子,从那一双双晶亮的眸子中,我能看得出,学生们对我们更多的是期待。从而,我精心备课,吃透教材,课上用心讲课,创设情景,使学生有一个新的感觉,每当看到学生因有所获而展现的一张张笑脸时,无不令我感到一丝的欣慰。

一提到“差生”两字,令人心寒,我班是一个素质差,班底差,所谓是正压不过邪的差班。“差生”在同学们的眼睛中是无名小卒,什么事都把他们冷落一边,我采取有的放矢,对症下药,采取抓两头,促中间,一是利用课余时间给他们加点“小菜”,补充营养;二是让优等生与差生结对,开展“一帮一”活动;三是发现闪光点及时给予表扬,让他们在同一片蓝天下一起欢笑,一起歌唱。如后进生陈湄永、冯周林、傅丽娟、傅白羽、傅静文、顾烜威、傅江锋等,他们的学习成绩有了明显的进步。

一学期的工作是辛苦的,也是充实的,苦中有乐,乐中有甜,与同事们相比,相距甚远,但我已尽责尽心了,以后,我还将一如既往地工作下去,为教育事业作出我的一份努力。

时光飞逝岁月如梭眨眼间已经毕业四年有余。在这四年多的时间里我先后从事了三份工作。在工作的过程中我不仅加深了对原来学习知识的理解而且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。

毕业后我首先到了__水泥集团__公司工作。__实业公司是__水泥集团的全资子公司主要业务有工程建设、窑炉砌筑与设备检修袋收尘器制造与安装等业务。作为工程管理的技术员我首先接受了焊工培训袋收尘器制作培训。通过培训我了解到制作袋式收尘器工艺流程制作要点安装要点等等专业知识。先后跟随设备工程师学习材料展开计算、设备制造监察、材料选型等知识。最终能够根据客户需求来帮助选其选定设备型号、设计合适的收尘器型号等工作。在__的两年里我主要负责袋收尘器工作包括收尘器材料额度控制、袋收尘器质量检验、售后问题解决等。曾多次制止工人冒领、多领钢板等材料曾几次检查出质量问题并责令工人返工保证设备出厂质量合格对于设备售后发生的问题及时和客户沟通解决树立了我们公司产品质量合格售后服务方便、及时的形象使收尘器销量连续两年大幅增长。同时在每年对水泥设备检修的工作中担负起设备现场人、机、材控制及统计的工作。经过数次的检修后我发现好多项目的检修内容和检修费用比较稳定。向技术科长提出标准项目标准收费 __在得到领导的同意后根据历次数据编写出了项目标准收费的单据例如喷煤嘴安装与修复回转窑窑门修复收尘器保养等等。 __解决了长期以来所有项目都要技术员统计人、机、材发生量经甲方技术人员签字认可收费的烦琐事项解决了技术员在检修期间因统计数量繁多而导致数据有误现象。得到了领导的好评。在__年到__年的两年中因为工作努力业余时间参加管理集团图书室等原因连续获得零三-__年度零四-__年度“集团青年先进个人”称号。获得了“唐山青年志愿者”的称号。

合同到期后我感觉到国企工作效率低下方法改进缓慢我提出的标准化方案虽然得到领导表扬但是最终却没有得到延续实施。所以我拒绝了公司续签合同。

我的第二份工作是宏茂微电子上海有限公司封装后段设备工程师。我进入公司的时候恰好是公司投资二零零万美元引进荷兰的先进电镀设备。我被分配到电镀车间和几位同事一起跟随荷兰meco机台的外国设备工程师安装、调试机器。经过三个多月的安装和调试终于机器得到了预想效果。我们几个也从一无所知到可以熟练操作机器并且在设备供应商的帮助下制订出详细的机台保养计划。我还根据领导的要求培训了几名操作员和设备技术员在几位同事的帮助下我根据机台运行中出现的问题和公司五s要求总结出设备维护中的相关规范比如《保养注意事项》、《药水存放规范》、《保养衣着规范》、《交接事项规范》、《零配件存放规范》、《事故紧急救护措施》、《工具存放规范》等一系列ppt文件。现在其中的一些已经成为了封装后段设备技术人员进厂培训教材。在工作中我总是努力学习、总结在刚开始入厂的时候我发现还没有投入使用的厂房也在二四小时的亮灯向公司提出间隔开灯的想法经评估每年可以节约一五万元电费。公司给予我物质奖励在品质标语大赛中获得了优秀奖如今那些标语还挂在公司走廊、食堂等地方。我的第三份工作是高得设备安装工程有限公司工程师。负责公司amd项目二次配水、配电。在较短时间内熟悉了现场管理、材料采购等业务完成了项目。并且及时处理了保修期间的数次问题得到客户的认可。

工作几年来我发现自己的工作面比较宽泛懂得理论比较多眼界比较宽这是我的长处。但是我更多的发现了自己的不足 __把工作研究透彻具体业务不够熟悉不具备“一专多能”的要求。以后我要踏踏实实的工作、积极钻研业务、努力做到专业精通能够胜任多方面工作为社会做出自己的贡献。

我于二零xx年七月加入宝钢集团八钢股份有限公司,在近一年半的工作中我热衷本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下, 始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的肯定。通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。通过这一年的工作与学习,使我认识到一名合格技术员的成长是一个前景光明、充满希望同时又需要付出努力和心血的过程,也是一个需要不断完善不断发展的长期的过程。以下是我在这一年的工作总结及自我鉴定:

自助提升总结怎么写 第七篇

一、我们学校的老师虽然老化严重,但还是认真备课,煞费苦心地讲课和学习教材,主动收集废旧材料,自制游戏和教具,进一步增强了孩子的学习兴趣。同时,我们学校的老师也利用业余时间,用丰富的声音和色彩来装饰课堂环境。我们还要求教师不断更新教育观念,调整知识结构,加强教育技能改革,积极参加上级组织的各种培训。我们园区的三位老师观摩了市县教学专家和优秀教师的优秀班级,很好的利用这个机会向他们学习了很多,对我们来说是一个很大的提升。

二、家庭联系人。目前,家庭男女同校作为拓展教育、充分发挥各种教育资源的手段,越来越受到幼儿教师的重视。为此,我校致力于家长工作,努力探索新时期家长工作的特点。我们主张教师要建立良好的.家庭关系,即信任、尊重、相互学习、相互支持。同时,做好家长工作,充分发挥家庭委员会的作用,通过家长会、电话采访、家长来信等各种活动,帮助家长树立全新的育儿理念。赢得家长的好评。

三、为了孩子和老师的安全,上级领导翻修了整个校园,新的明亮的教室和宽敞干净的校园环境,让我不得不心甘情愿地为它服务。除了组织老师布置教室之外,我还丰富了每个班级的角落活动,制作了很多教具,还布置了校园环境。比如植物园的种植是自己通过播种、育苗、施肥、除草等方式收获的,赢得了幼儿家长的一致好评;养殖角的大白兔和母鸡在我每天细心的喂养下越来越好;再比如:幼儿园操场的跑道,象征奥运会的五环,火炬,体育标志等。都是我在老师的帮助下画的。还有很多我个人做的鸡毛蒜皮的事:到处收集废料,找各种花的种子和幼苗;利用各种废料制作运动器材,玩教具,花盆等等。

总之,今年,我们面临的任务是艰巨的,但也是有希望的。困难与希望并存,挑战与机遇并存。让我带着园内所有的老师振作起来,携手共进,努力工作,再努力,抓住机遇,迎接挑战,努力为幼儿园创造更美好的明天!

进入公司至今,已有__个多月的时间,回首__年的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就__年的工作情况,做如下总结:

一、 工作中的收获:

能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等);懂得事情轻重缓急,做事较有条理;与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。

二、工作中存在的不足:

工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高,但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

三、接下来的工作计划:

会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

总的来说__年的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,但这一切的一切相信也会随着二零__年的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定,相信二零__年的我,在行政文员这个岗位上会做得更好,发挥得更加出色!

随着社会的飞速发展,教师的业务水平殛待提高,为了适应时代发展,做一名合格的心理咨询专业教师,心理咨询教研室教师利用课余时间和学校外派的学习机会坚持学习,取得了较好的效果。

以上老师通过自己个人的努力,均在本学期取得了业务上的巨大进步。这些进步对他们下学期的教育教学活动有着十分重要的指导意义,同时还可以帮助他们更好的把自己学习到的理论应用于实践,达到学以致用的目的。

此外,心理咨询教研室的全体教师还在不断的加强师德修养,努力完善自我。因为教育是一项崇高而神圣的事业,作为一名合格的人

民教师,就必须加强自己的师德修养,爱岗敬业。用一颗宽容的心对待学生,关爱每一个学生,尤其是那些学习上有困难的学生,对他们多鼓励,少批评,不挖苦讽刺学生,用高尚的人格影响学生,做到为人师表,率先垂范。真正做到“学高为师,身正为范”。同时,在教育教学过程中,遇到不懂或疑惑的问题全体教研室教师均能做到及时向同行请教,向学生求教,达到教学相长的目的。

总之,本着虚心、求实的原则,认真学习,努力实践,通过一个学期的努力心理咨询教育室的全体教师在个人业务能力和教学水平等方面均取得了显著的提高的进步。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”相信今后他们还会通过继续努力,不断提高自己的综合能力。

几年的大学生涯,有渴望、有追求,有成功也有失败,我孜孜不倦,执着追求、百般锤炼,使自己成为一名独立、坚韧、热情、自信的青年。

在思想道德修养方面,我热爱祖国,拥护党的领导,拥护党的方针政策,思想积极上进,光荣成为_党员。在生活上我严于律己,宽以待人,并以优良的作风赢得师友的信任和赞誉。

在学习上,刻苦努力,态度端正,目标明确,凭着对知识的强烈追求,勤于思考,不仅掌握了一个大学生所应具备的基础知识和专业知识,做到理论联系实际,而且还通过阅读大量的书籍和实践操作,获得多方面的知识,使自己的知识更加全面,更加丰富。

在工作上,连续几年担任班干部,工作踏实,任劳任怨,能及时完成各项工作,发挥自己特长,成为学校和老师的得力助手,工作表现出色,被评为“优秀学生班干部”。

此外,我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。曾在快餐厅当服务生;在南方都市报当促销员;在中国电信公司当促销小灵员;在易初莲花超市当市场调查员,这些都使我更早踏入社会,锻炼了我的人际交往能力,社会应变能力,注重团队合作精神和集体观念。

以上是自我评价,希望贵公司能给您多一个选择,也给我一个机会,若得到您的面试,我不胜感激;若能成为贵公司中的一员,我将竭尽我所能,听从上级的领导,为贵公司创造最高效益!

二零____年,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了有些进步,我在部门领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照部门的要求,较好地完成了自己的本职工作。在领导的关怀下能让我成为一名培训管理员,通过这一两年之内的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有所改变。

在培训管理方面上,需边工作边总结经验,作为培训管理员对培训意识小结如下:

一、认真学习部门下发的培训类管理文件

为更好的在培训管理上得到更好的成绩,我将认真学习部门下发的各类管理管理文件,且适当的在班组里给予宣贯,也使员工们加深对培训类的管理意识。做为一名培训管理员理所当然都要求对工艺类的技能知识掌握且有效的运用到工作中去。

二、日常做好记录及跟踪工作

一、每天对检查情况进行详细的记录,做好培训的分类统计和分析。

二、与班长和其它班的培训管理员及时沟通,配合部门培训管理员做好班组的调查和整改跟踪工作。

三、日常汇报和总结

负责对当天的培训问题进行统计,包括检查工位、内容、原因、责任人等,汇总后向班长汇报,在每天班前、后会上进行总结和提醒。

四、配合班组长做好效绩考评工作

一个突出的班组必需置备较好的考核管理制度,我班组也不另外,我将履行部门下发制定的培训考核方案,具体的内容是用边提问边培训的方法取长补短,考核不合格者效绩考评。

作为新班组在明年度我们的任务更重,面对如此重的生产任务,在培训方面该如何控制好呢,这不仅涉及到个人而是依靠全体员工共同才能较好地实现目标。依我个人看法应做好以下几点:

一、安排给带徒弟的培训师傅抓紧时间,把相应的岗位培训好,并能使新员工单独操作,且保证好质量。

二、多对各员工进行工艺检查,逐使员工们能熟悉所在工位的工艺要求。

三、培养各员工能擅自发现问题并能解决问题的能力。

班组的培训工作在班组长及各员工的共同配合下,相信通过努力下能得到良好的成绩,也为公司在市场上打下一个良好的根基,培训最终是为企业战略与经营目标实现服务的,从企业经营战略到年度经营计划,从年度计划到人力资源开发计划,分析制定出一定时期的培训需求计划。但是,培训计划还要不断的随企业业务的变化而调整才能真正服务于企业发展的需要。

五、班组主要培训课程以及每月目标完成情况:

我班培训课程主要分为以下几大项进行安排培训。

(一):每季度八大目标宣贯的培训。

(二):安全知识类的培训。

(三):工艺指导书以及质量的培培训。

(四):新老员工和多能工的技能培训。

(五):五s现场以及改善类的培训。

(六):设备a、b类的培训。

(七):六大员工作流程的培训。

这些年来培训取得了很好培训效果,主要体现在以下几点培训项目有:对部门下发的相关文件,八大管理目标的宣贯、人人参与班组管理这方面的学习,六大员管理工作流程。改善,岗位技能学习、职业态度和意识,安全知识、五s知识等效果:员工对人人管理目标这方面理解、熟悉;对人人参与班组管理这项工作,员工都能对工作中出现的问题进行了相关的记录;员工对岗位技能学习都能独立操作,特别是对职业态度和意识,安全知识这方面取得了很好的培训效果。员工们都对职业态度的认识程度加深了,对安全知识进一步的加深理解。

来年我要为自己制定新的目标,那就是要加紧学习八大目标管理工作,更好的充实自己,以饱满的精神状态去迎接新一年的工作挑战。同时心里在暗暗的为自己鼓劲。要在工作中站稳脚步,踏踏实实,多向其他同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步,争取更好的工作成绩,为班组做出更大的贡献。

摘要:项目型企业作为一种新兴的企业组织形态,本质上是为了应对跨领域解决方案的复杂问题,所以就要求员工具有更高的个人能力。文章根据项目型企业的具体实践,分析了项目型企业员工能力提升的几种

途径。

关键词:项目型企业;团队合作;能力提升

自助提升总结怎么写 第八篇

__物业是我第一份正式工作,不知觉已伴随了我x个春夏秋冬。当年的懵懂仍历历在目,感谢领导的悉心培养,同事的关怀互助,现在的我成长了,工作能力提升了,下面对__工作进行总结:

一、基础服务

一、配合春节在园区的值班工作,值班的__天中,让我进一步感受了__这个大家庭的温暖。看不到大家丝毫怨言,只有脸上温暖的笑容。值班期间,按经理指示及停水预案对各部门作出协调工作,无业主投诉。

二、配合公司对__管理活动的全面推进,并对接相关标识的制作,及其他横幅、水牌、上墙文件等标牌的制作。

三、起草园区各项对外书面函件的制作,含工作联系单、整改通知单,装修施工整改工作联系函,与青竹湖镇高尔夫球会对接的函件等。

四、资料管理:严格按照档案管理规定。尤其是业主档案做到目录清晰,检索方便,各业主资料做到一户一档,同时确保了资料的保密性,严格执行借查等规章制度。

五、配合__于__月x日实行的访客证制度,对所有临时出入人员(业主的亲友、施工整改、装修人员等)经电话联系确认身份后再通知门岗放行,以确保业主的居住安全。

二、园区生活服务

一、配合园区生活服务体系工作的开展,制作各项温馨提示张贴,及经片区管家发送于各入住业主手中。

二、负责各类节庆、园区活动致业主的短信发送。

三、配合园区生活服务体系健康服务的开展,对来访业主主动提供血压测量服务;发送体检卡至来访的业主,并及时更新相关统计。

四、对二零__年x月至x月的园区生活服务开展情况进行了统计,在学习单项服务跟进表及月统计表的过程中,极大地提升了我的工作技能与服务理念。

展望明年,迎接我们的是机遇和挑战,深知自己还有太多不足之处,计划在__年做出如下提升自我的事项:

一、在__年初,因公司的肯定我晋升为部门领班,责任与义务随之而至,但在团队凝聚力建设、管理艺术方面都需提升,在来年会做好部门内部及与其他各部门的沟通工作,使工作团队保持严肃又活泼的健康氛围,学会将督导工作做得更好,保证部门服务品质,发挥员工的集体作用,进一步提升服务品质。

二、及时跟进维修工作的及时率和完成率,以便及时为业主排忧解难。

三、多到现场了解实际情况,可以更透彻地了解相关的物业专业名词,更能寻找处理问题的最佳方法或途径。

四、对存在的问题和教训及时进行总结,编制成案例,以便相互交流、借鉴、学习。

五、努力提高自己的技能与管理水平,把工作做得更好。

六、除学习本部门涉及的相关范畴,更要学习其他各部门的各项流程,给以后对全局的把控能力做好扎实的基础。

七、加强组织协调及处理突发事件的能力。

我们的工作就是由各种小事情串联起来的,但要做好这些小事情却一点也不容易,在__工作的日子里,深感__能挖掘我最大的潜能,领导和同事都是我的良师益友,我会找准自己的发展方向,保持这份工作热情勇往直前!

自助提升总结怎么写 第九篇

这一年是在繁忙的工作中结束的,每到年底的时候都是我们这一年中最为忙碌的时候,公司和我们自己都想在这一年能够有更好的工作成绩,所以年底的这一段时间是一定会好好的利用的。现在忙碌的时间已经过去了,新的一年的工作马上就要开始了,在新的一年中我是一定会保持今年的一个工作状态,去做好自己明年要做的工作,在此之前也为自己这一年的工作做一个总结。

一、积极努力的态度

这一年自己对待工作的态度是非常的积极的,很用心的去做好自己应该要做的工作。虽然自己在工作的过程中也会遇到很多的困难,但我也会努力的去克服困难,解决问题,绝对不会因为一些挫折就不去认真的做好自己的工作。这一年我也一直都有在向其它优秀的同事学习,自己的工作能力是提高了很多的,在这一年是有了比较大的进步的。

二、提高自身的决心

今年我是给自己制定了一个进步的目标的,在年底的时候自己要比上一年进步多少,这些我都已经计划好了。所以在这一年我是全心全意的在完成自己的工作的,不管是从哪一方面自己都已经有了很大的进步了。在工作的过程中我也时常会思考自己应该怎么做才能够把工作做好,我是有决心要让自己在这一年的工作中进步的,所以今年我的工作成绩是很不错的。

三、循规蹈矩的言行

在做好自己的工作的同时我也会严格的遵守公司的规章制度,绝对不会去做公司的规定中所不允许的事情,这是我作为一个员工必须要做到的。员工不仅仅是要完成自己的工作,同时也不能去做一些违反规定的事情。我绝对不会去做一些不应该做的事情,这一年我做到听从领导的指挥,谨言慎行,只关注于自己的工作,用心的去做好自己应该要做的事情。

新一年的工作就要开始了,我想自己还是会保持今年一样的工作态度,让自己在明年也能够有很大的进步,在完成我应该要做的工作的同时,对我自己的职业发展也是有帮助的。在明年我是一定会认真的去对待自己的每一个工作的,在上班时间做到全神贯注的去做好自己的事情,不去关注一些跟自己无关的事情,用心的去做好,让自己在新的一年中能够有更多的收获。我知道明年自己也会遇到很多的挑战,但我相信我是一定会有进步的。

自助提升总结怎么写 第一零篇

目前初中学生普遍的协作意识都比较差,总是喜欢自己独自学习,在学习中遇到困难的时候,也不懂得向别的同学请教,这对于学生的发展是很不利的.因此教师就需要强调学生在小组协作中的自我监控,每次小组讨论的时候,在学生讨论结束之后,要让学生之间相互点评别的同学的讨论行为,这样就能够使学生在小组讨论的时候,积极发表自己的意见,使学生逐渐养成一种发表自己观点的习惯,这样学生的自我监控能力就能够得到提升.例如,在讲“黄金分割”时,教师可以让学生讨论一下在生活中有哪些地方应用到了黄金分割,说一说为什么要进行黄金分割.在学生讨论之前,教师可以让学生自己先去寻找有关黄金分割的资料,然后学生在进行小组讨论的时候就会积极主动地参与教学活动.有的学生对于门窗的设计比较感兴趣,就会说在进行门窗设计的时候,宽和长的比例就是零.六一八.有的学生说,主持人在台上进行主持的时候,也往往是站在黄金分割点的位置上.有的学生说,黄金分割点在地理上也有应用,如著名的北纬三十度,在该维度线上就有很多的奇迹.通过学习之前的查找资料的过程,学生在讨论的过程中都能够积极参与进来,学生对于知识点的理解也会加深印象,学生也会喜欢上讨论的过程,学生在小组讨论中的自我监控能力就得到提升.

二、作业评价中的自我监控

在做作业的过程中,也能使学生的自我监控能力得到提升.数学的解题过程,需要经过严格的逻辑推理,才能够得到最后的答案,因此做作业的时候也有严密的推理过程.但是目前学生的解题过程往往不规范,因此就需要对学生的作业解题过程进行规范.在对学生的作业进行规范的时候,学生的自我监控能力能够逐渐得到提升.例如,在讲“二次函数”时,这部分的解题过程往往需要利用二次函数的图象,因此学生在进行解题的时候,往往就只将一个二次函数的图象放上去,然后写出最后的答案,没有任何推理的过程,这样的解题过程就没有培养学生的逻辑能力.遇到一些复杂的题目时,是不能够仅仅靠一个图象就能够解决的,如果学生不对自己的逻辑思维进行一步一步的训练的话,学生的学习能力就很难得到提升.因此就需要教师对学生的解题步骤进行规范,交上来的作业必须是按照相应题目的规范解题步骤来的,如果没有按照这样的解题步骤,就需要让学生去进行更改,在不断的更改过程中,学生的自我监控能力就能够得到提升.久而久之,学生已经将规范的解题步骤当作自己的一种习惯,将这种习惯渗透到以后的学习过程中.

三、总结

自助提升总结怎么写 第一一篇

国内外环境的深刻变化

倒逼经济转型升级

国家迈向现代化的过程,既是发展阶段因经济增长不断跃升的过程,也是经济不断转型升级的过程。发展阶段的转换,要求经济的转型升级;而经济的转型升级又促进经济持续增长,推动发展从较低的阶段跃升到较高的阶段。

第一,结构调整是当前全球经济发展的重要趋势,围绕新一轮工业革命的技术竞争越来越激烈,经济转型升级是中国在竞争中取胜的根本需要。国际金融危机之后,结构调整迅速被发达国家当做应对经济衰退的重要举措,纷纷提出“再工业化”战略,试图重拾实体经济。美国先后了《制造业促进法案》、《先进制造业国家战略计划》等;英国加大了创新投入,支持九个创新制造中心建设。巴西、印度等新兴经济体也了各自的工业振兴计划。在结构调整过程中,各国都把技术创新作为培育制造业竞争新优势的重要手段,力争在新一轮工业革命中抢占技术制高点。

第二,人口年龄结构正在经历转折性变化,靠资本高投入、劳动力充足供应且低成本实现增长的模式难以维持。近几年,我国正逐步迎来人口年龄结构的重大转变。首先,劳动年龄人口总量开始下降。数据显示,我国一五―六零岁劳动年龄人口总量二零一二年第一次出现三五四万的绝对量下降,而且预测至二零二零年都将呈逐年下降趋势。随着劳动年龄人口的绝对量下降,以及城市生活成本的大幅提升,劳动力成本将继续上升。其次,人口老龄化不断加剧,人口抚养压力开始上升,超高储蓄将逐渐成为历史。

第三,资源、能源的国际竞争将更加激烈,国内的环境污染已经逼近人民群众可承受的极限,推动集约发展、清洁发展事不宜迟。经过三零多年的高强度开采,国内部分资源和能源已经接近枯竭,资源能源的对外依存度已经非常之高。同时随着越来越多的国家进入快速工业化和城镇化阶段,国际资源能源市场争夺战将日趋激烈,资源、能源等大宗商品的低价时代将很难再现。资源、能源高消耗的背后是生态环境的持续破坏,资源环境问题越来越成为制约经济发展的重要因素。另外随着发展进入新阶段和居民收入水平的提高,人民群众对生态环境的要求也越来越高,对环境污染的容忍程度也越来越低。

经济转型升级刻不容缓

首先,国内消费需求在经济增长中的作用依然偏弱。国际金融危机后,受全球贸易保护主义等因素的影响,我国对外贸易增长速度大幅度下降,前年我国出口增长仅七?郾二%,去年一―一一月份累计增长八?郾三%,与过去年均超过二零%的增速相差甚远。在外需不断下滑的情况下,经济增长需要更多地依靠国内需求,特别是消费需求。近年来我国采取了不少措施来刺激消费需求,但是效果并不理想。二零一二年消费需求所占比重比前些年有所提高,达到四九?郾五%,但与发达国家相比仍低二零到三零个百分点,而且消费比重的提高还有出口、投资增长幅度下降的因素。培育国内消费需求在经济增长中真正发挥主动力作用将是一个长期的过程。

第二,资源、资本依然是经济增长的主要支撑。长期以来,我国经济增长过度依赖低成本的要素投入,高投入、高消耗、高排放的粗放式发展模式没有实质性的转变。二零一二年,我国能源消耗量达到二五?郾三亿吨国际标油,超过美国同年的一四?郾五%,约占世界总消费的二零?郾三%。在我国人口红利减弱、耕地红线逼近、资源环境形势严峻的情况下,由于对自主创新重视不足,我国产业发展缺乏核心技术,长期依赖外来技术,我国的创新系统未能提供支撑增长的新动力。

第三,产业结构仍需进一步优化。近年来我国产业结构已经取得新进展,第二产业比重已经从二零零六年四七?郾九%的峰值下降到二零一二年的四五?郾三%,但与发达国家相比仍然较高。技术附加值较高的复杂资本品和高科技产品的生产能力不足,产业转型升级急需的装备制造、关键零部件、高端原材料等大多需要进口。

第四,市场经济的体制机制有待进一步完善。经过三零多年的改革,我国已建立了市场经济的基本框架,但是,这个框架还不够完善,其中,最突出的是政府与市场关系尚未完全厘清。一方面,政府在投资项目审批、要素价格管制、市场准入等方面存在“越位”的情况,抑制了市场效率的进一步提升。另一方面,政府在教育、医疗、养老、环保等方面存在不同程度的“缺位”,这不利于社会公平正义的实现,不利于社会的长远发展。

实现经济转型升级,

要全面深化改革

实现经济转型升级,必须切实提高经济发展质量和效益,着力提高居民消费占总需求的比重,着力提升先进制造业和现代服务业发展水平,着力增强自主创新能力,着力促进集约发展、清洁发展,形成消费与投资协调、内需与外需协调、一二三产业协调的总需求和总供给结构,推动经济增长由主要依靠低成本要素组合驱动,转向更多地依靠产业升级和创新驱动。

首先,转变发展观念,正确把握持续健康发展和生产总值增长的关系。要充分认识到我国经济已由高速增长转入中高速增长阶段的客观事实,如果再像过去那样“铺摊子”、“上项目”,不仅资源、资金、市场等各种关系都绷得很紧,不利于转型升级,而且会留下很多后遗症。要彻底转变发展观念,摒弃把发展简单化为增加生产总值的错误思维,抓住机遇保持国内生产总值合理增长,深化经济结构调整,努力实现有效益、高质量、可持续的发展。

其次,处理好短期政策目标和长期经济发展的关系。当前我国经济正处于增长速度换挡期、结构调整深化期和前期刺激政策效应消化期,面临着更加错综复杂的国内外形势。这就要求必须处理好稳增长、调结构、促改革之间的关系,宏观调控政策要立足当前,更要着眼长远:既要熨平短期经济波动,控制通货膨胀,促进充分就业,防控风险、守住底线,防止出现大起大落;又要服务于结构调整和转型升级,着力激发市场主体创新和创造活力,提升经济潜在增长能力,提高发展质量和效益。

第三,将推进产业结构优化作为经济转型升级的核心任务。要牢牢把握新一轮技术革命的战略机遇,加快构建与绿色发展、新能源、信息化高度融合的现代产业体系,提升我国在全球产业链中的位置,培育新的竞争优势。要努力营造更加有利于实体经济发展的政策环境,加强产业政策与财税、金融、土地等领域政策的协调性,引导更多生产要素投向实体经济和创新领域。要大力强化生态环保和节能减排,提高环保标准,严格环境监管,促进传统产业改造升级,培育绿色、低碳等新兴产业增长点。

自助提升总结怎么写 第一二篇

[关键词] 优化;导入;参与;训练;总结

笔者结合初中数学课程标准的要求和本地所使用的人教版教材设置的特点,就当下常态课下可以进行优化的课堂环节进行反思和实践,旨在引起同行们的认可,并能进一步服务于课堂效率的提升.

第一,优化导入策略,提升学生的参与度

课堂是学生的课堂,只有在上课一开始就激发学生的学习兴趣,学生才能迅速把注意力转移到课堂的数学活动中. 就当下常态课的导入策略,我们可以进行以下两个方面的优化.

一. 多媒体使用的优化. 多媒体课件已经被很多教师广泛使用,数学课堂中,教师也经常采用多媒体课件来导入新授课,让学生在多媒体视听效果的刺激下,很快把自己的注意力和兴趣转移到课堂问题中来. 不过由于很多学科都在采用多媒体课件导入新课,让现在的学生对多媒体失去了原先的兴趣. 因此,教师在导入的过程中,要发挥数学学科的特色和数学的本真性,让学生在数学课堂的多媒体导入过程中,感受到不一样的效果,从而产生真正的兴趣和参与的积极性. 比如,在《三角形的稳定性》的教学过程中,为了让学生深刻感受到三角性的稳定性,并让学生在多媒体的启发下,善于发现从周围生活中发现数学问题,并提升学生运用所学知识解决实际问题的能力,这时我们在多媒体导入过程中,就多拍摄一些来自于我们生活的三角形的应用,比如自行车上的三角架、桥梁架等等,还有如图一所示的生活实例. 这些图片的导入让学生对相关内容倍感亲切,很快提升了他们学习的兴趣.

二. 情境导入的优化. 情境导入法也是数学课堂中经常采用的一种导入方法,其主要效果就是通过数学情境让学生身临其境,可以让学生在情境中感受情境中所涉及的数学问题,学生会因为对情境感兴趣而投入到对情境的感知,并在感知的过程中发现相应的数学问题,从而转入对数学问题的学习. 在这个导入的过程中,很多教师只是把情境精心选择了出来,却没有把情境中的思想引导给学生. 其实情境中的生活化问题是导入的表象兴趣激发,而其中深层的数学问题和数学建模思想却是我们要不断深入研究的,那样的导入才能激发学生的内在学习兴趣和动力. 比如在人教版《垂直于弦的直径》的教学过程中,笔者就设计了一个活动情境,让学生课前准备好几个圆形纸片,让学生按照书本的要求沿着圆的任意一条直径对折,重复做几次?到此为止,活动情境已经创设给了学生,而此时我们为了激发学生的思考,我们可以提问:“你发现了什么?你能得出什么结论?”接着学生回答,让学生接下去进行活动和问题的思考,使其良性循环,不仅激发了学生的兴趣,而且激发了学生的思考. 就初中数学而言,还有很多的情境导入类型,无论是哪种情境的类型,作为教师都要善于挖掘其中深层的数学方法和数学思想,促使学生数学思维能力的提升.

第二,优化参与深度,提升学生的思维度

学生的兴趣一旦被调动起来,我们的课堂还需要进一步抓住学生的深层学习兴趣,让学生在数学问题的研究、建模、训练、应用中不断提升其中的深层兴趣. 而最好的方法就是在学生参与的过程中,教师要充分尊重学生的实际生成内容,根据生成的内容再进行整合和引导,让学生在教师的引导下,不断深入地参与到数学活动中,形成思维的螺旋式递进. 为了提升这个效果,我们教师需要做的就是要提升课堂预设的准确性和处理生成的巧妙性,让学生的生成尽可能在我们课前的预设范围内,即使超出预设的范围,教师也要用自己的智慧和教学目标相结合,从而真正激发学生的思维参与,从而提升学生的思维深度和广度,提升学生的思维能力. 比如在习题讲评课中,我们要善于结合学生课堂中的生成进行变式训练和变式归纳,在变式训练中提升学生对问题分析的全面性和灵活性,而在变式归纳的过程中,提升学生的归纳总结能力,能从单纯的知识应用,到应用方法的分析和总结,真正通过提升学生的思维来帮助学生积累丰富的解题经验和技巧,通过思维能力的提升来服务于应试能力的提升.

第三,优化训练内容,提升学生的收获面

义务教育阶段,我们一方面要为高一级学校选拔人才服务,另一方面要努力确保每个学生在义务教育阶段都能得到最大限度的发展和提升,确保每个学生在每一节课上都有所参与,有所提升,有所收获. 数学学科的最大特点就是工具性,数学的学习是为了更好地服务于生活,它是一门工具性、应用性非常强的学科,初中阶段学习的数学知识已经在很多方面被广泛应用,这也就直接决定着数学课堂中少不了课堂中的当堂训练. 但是正是这个训练内容成为目前学生的束缚,成为应试教育的祸害. 因为教师没有想尽办法去优化训练的内容,没有用好方法来进行减负高效的训练,所以题海战术就变得顺其自然. 为此,我们必须进行训练内容的优化. 具体可以做到以下几点:

一. 目标更明确. 训练的目标不是通过题海训练让学生在此类问题的解决过程中变得更高速、更高效,而是让学生通过对这些题目的训练,真正提升学生对原有知识的掌握情况,并努力提升学生对知识的应用能力. 比如在一元一次方程的应用过程中,我们列举的例题是无穷尽的,但是所有一元一次方程的应用题的解题方法和技巧却是唯一的,学生需要的是掌握这种方法,而不是把所有的题型都做一遍.

二. 分层更科学. 为了确保每个学生都能参与到课堂之中,我们在训练内容中也要设置具有隐性分层特点的题目,让学生在训练的过程中不知不觉提升了自己的思维能力,也收获了自己能力范围内的成功和喜悦. 真正通过训练让每个学生都得到最大限度的提升.

三. 变式更有效. 变式训练对于初中数学而言,是一个尤为重要的教学艺术行为,因为通过变式即能巩固学生所学的知识,又能提升学生对知识应用的灵活性和技巧性. 所以很多教师经常使用变式训练. 但是在变式训练的过程中我们应该注意以下三点:①变式难度控制. 变式的难度不易过大,要适合所教班级中的大部分学生的能力接受范围. ②变式范围控制. 很多经验丰富的教师喜欢把一道题目变成几道题目,甚至变成几种题型,或者越变越难,能由一个知识点变到几个知识点,也能将一种题型变成多种题型,真是千变万化、五花八门,但是这些变式很容易超出学生的接受能力,甚至会超出初中课程标准的设置. ③变式方法总结. 就初中数学而言,我们教师的变式是基于学生对原有知识掌握情况而进行变式的,变式旨在提升所教学生的应用能力,为此,变式后的总结一定要留给学生自己去分析和归纳,真正建构起属于学生自己的解题技巧和方法.

第四,优化课堂总结,促使学习的持续性

俗话说:“授之以鱼不如授之以渔.”数学课堂中,我们的课堂小结是不可缺少的,而真正的总结是非常有学问的,教师不能简单地走过场,也不能越俎代庖. 课堂小结千万不能是简单的知识的罗列,也不能是学习目标的再次呈现. 教师在平时的教学过程中,要善于进行隐性分层的课堂总结方法,来激发每个学生参与课堂总结的归纳思维之中. 比如当教学内容完成以后,我们进行一定的课堂总结,为了激发每个学生的参与度,我们要通过分层提问的形式进行激发和引导. 比如,在学生通过思考和交流进行总结以后,我们可以通过巧妙的提问方式来促使每个学生都参与课堂总结,并激发他们参与的兴趣. 具体可以分成以下三步:

一. 基础相对薄弱的学生进行基础环节的总结. 我们让基础比较薄弱的学生来回答他们在课堂中的收获,根据他们的实际数学分析和归纳能力,他们从所学的知识进行系统全面的总结,比如概念和定义的掌握、知识和方法的罗列等,这样做能达到巩固基础知识的效果.

二. 中等学生进行方法的总结. 在基础知识呈现以后,每一节课的学习都有其相应方法和思想的出现,我们就让中等基础的学生在原先学生回答的基础之上进行补充和完善,引导学生对知识形成过程中的方法和思想进行总结,提升学生的思维高度,激发学生进一步思维的兴趣和信心.

自助提升总结怎么写 第一三篇

在平时的工作中,首先做好日常工作,我与作业区其他同事既有分工又有合作,坚持经常和其他技术人员进行工作交流,充分发扬民主,从不独断专行,从而较圆满完成维护部的各项工作任务。二零xx年第一季度在作业区同仁及领导的大力支持下,由我带头顺利的完成了《合金下料中位料仓电液推杆翻板阀卡料解决方案》的QC资料发布,解决了公司三座一二零吨转炉米平台合金下料中位料仓电液推杆翻板阀的卡料问题。此次设计方案为公司每年节省约二一万元。并且通过此次活动增强了同事之间的凝聚力,提高了参与方案设计人员分析问题的能力,并且充分调动了人员的积极性,利用已有的技术力量,为企业挖潜增效。二零xx年第四季度在次召集作业区同事成立QC小组,对一二零吨三座转炉的合金下料溜槽进行改善,计划一二月中旬发布《合金系统下料溜槽增加使用寿命方案 》的QC资料。

总结在八钢的一年半工作中,我在工作上思想上都有了很大的进步。当然成绩只代表过去,在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好。因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位。同时在日后工作经验的积累中,逐步培养自己的预见性,不断在现场检查、监督中随时发现问题,解决问题,使自己的现场综合处理能力不断的得到锻炼和提高。

自助提升总结怎么写 第一四篇

一、主要完成工作:

二零__年_月进入公司以来,主要负责在驻点银行,通过渠道营销,完成营销工作。因此对证券业务又有了较深的理解,工作中能解决各种基本问题。

在业务营销过程中,与客户的交谈和遇到的不同问题,提高了自己的沟通能力和应变能力;而对客户不定期的回访,为其提供全方位、多角度的服务,使安信服务真正的深入人心。对自己经手的每一笔业务,都认真对待,尽量避免给客户和公司带来不必要的麻烦,办事效率力求最快、最好。

二、未完成工作和自己的不足:

一、证券知识还须加深了解,需不断学习。

二、在与客户关系维护中,沟通方式还要逐步加强。

三、专业分析能力及营销能力还须进一步增强。

进入金融营销这个行业,业绩是衡量一个人的价值所在,前两个月的业绩表现不佳,我重新整理了思路,结果在余下的时间里完成了开户任务以及潜在大客户洽谈任务。为促成这单生意儿做铺垫,争取在一二月前完成。

三、本人当年绩效目标完成情况及自我评价:

一、发传单。

进入中信证券我经常发传单,虽然发了很多,效果不是很好,但觉得还是可行,大量的传单会提高公司的知名度,下一步还想适量发些,坚持终会有效果的。

二、有效利用银行资源。

在银行驻点已有近四个月了,业绩十分不理想。招商银行很好的服务有口皆碑,许多客户慕名而来,如能利用好这一资源紧紧抓住几个潜在客户效果是很好的,但招商银行和中信建投证券很好的合作关系和相互间有回扣的合作方式使我一直在寻找突破点,虽然很有压力,但目前与他们处好关系也是唯一的办法。驻点客户经理的素质直接影响着公司的形象,所以我一直在努力的去做。

三、充分利用关系网络。

拉动朋友或朋友关于也是一种很有效的办法。通过朋友关于朋友,让想炒股的客户选择我们安信来开户,另外,对于已在其它券商开通三方存管业务的客户,向客户关于我公司的服务理念及竞争优势,努力将客户争取过来。

四、下一年度发展目标及本人需要的支持或帮助:

对于专业知识的提升是在职业生涯中一直都不可以松懈的一项工作。尤其是在当今金融产品品种越来越多,客户的投资需求越来越显著的时期,作为一名证券从业人员,能够为客户提供更贴心的理财服务将是在职场中立足的根本。首先,在专业知识方面,计划在二零__年通过证券投资分析和期货基础知识。其次,通过自己的业余生活拓展营销渠道,加强人际沟通和往来,既能丰富自己的生活,又能对工作的开展有所帮助。

现在市场波动大,观望的人占多数,同行间竞争也万分激烈,为此,我必须要不断的学习,丰富自己的专业知识,为客户提供全方位的服务,要想尽一切办法,尽自己最大努力来做。

自助提升总结怎么写 第一五篇

敬业爱岗是我们民族的精神,是教师的灵魂,无悔人生和无私奉献是开遍荒原的春风。每天清晨,迎着初升的太阳,早早走进了课堂,面对一张张天真烂漫的笑脸时,当孩子们拉着我的手亲热地向我诉说心中的小秘密时;当我被邀请和孩子们一起搞活动时,我的心被孩子们一颗颗纯真的童心温暖了。那才是促使我全身心地投入到工作中去,努力去做一个好老师的动力源泉。

在这个学年的每一天中,我像一个哨兵无时无刻不监守着自己的工作岗位,严格遵守学校的规章制度,令行禁止。政治学习、工作会议每次都参加,教研活动积极参与,值周、值日工作尽心尽职,空闲之余练练电脑,摘摘笔记,谈谈体会,感悟每天的教学之旅,教育之行。尤其是身患许多病的我,有时实在累得头昏头晕,但是还坚持上课,做好教育、教学工作,做好一切应该做的工作,有时拖着疲惫的身躯行走在四楼之间,真想好好歇一歇,但看着手头这许多事情只好委屈自己了。

自助提升总结怎么写 第一六篇

诚然,有很多客观因素会影响个体领导力的提升,比如组织环境、工作内容、上级领导的指导等等。但是,个人的主观因素却是个体领导力提升快慢的决定因素。那么,哪种人的领导力提升得快呢?

我公司对五零余名成功的领导者进行了深入访谈,结论是:虽然成功的道路有所不同,但成就一个人的领导力不断提升的个人特质却高度相似。我认为有四大特征、七大方面,如下图所示:

成就导向

成就导向是这些成功的领导者具备的第一个特点,其中包含进取心和责任感两个核心概念。

首先,有进取心的个体认为“提升是自我成长的需要”。一位受访者说,有了这种需要或动力,无论面临什么事情都会充满激情。其次,进取心能促使个体在追求成功的过程中不断地学习新东西。正如一位受访者所说:“我想第一个可能是上进心。只有你有强烈的上进心,你才愿意学习一些新东西,甚至是那些和你原来所知完全不同的东西,甚至是否定自己的东西;但你会觉得那些都不重要。当你明白这点的时候,你的心态就特别好,甚至能吸取别人的经验,能从自己的错误中总结教训。所以,我想上进心是极其重要的。”

进取心强的人还会在挑战或有困难面前表现得更加突出,进而获得其他人很难得到的宝贵经验或知识。

责任感则具体指在工作中抱有主动、认真与勤奋的态度。一位受访者说:“这件事是我自己自动自觉来完成的,是我自己自告奋勇来解决这件事情的,所以我很投入。”

责任感强的人会主动要求做更多的工作。在此过程中,他们会因严谨、规范、实干使自己得到成长。

成就导向是个体动机系统的一部分。在主动承担责任的过程中,高成就导向的管理者抓住了更多的实践机会。而在认真、投入地解决问题的过程中,高成就导向的管理者又能获得更多的经验。所有这些都将促进他们从经验中不断积累进而提升个人的领导力。

观察思考

观察思考是又一个在有了强烈意愿的前提下快速提升个人领导力的重要的个人特质,其中包含洞察力和反思总结两个核心概念。

洞察力强的个体有“敏锐的目光”。这种洞察力主要反映在对问题和对周围环境的敏感度和理解力两个方面。一位受访者说:“我的反应很快,别人跟我说了一个新概念,我很快就能把这个概念与自己的工作建立起联系。我觉得关键就是发现要学习的东西。”而对周围环境的洞察力则能帮助个体从他人身上获得间接经验。“我特别善于发现别人的长处。觉得每个人都是有可以学习的地方的。”一位受访者这样说。

反思总结的个体是“善于总结自己”的人。无论成败,他们都习惯思考总结,从而使自己的领导力不断地得到提升。

观察思考更多倾向于个体的思维过程。管理者在实践过程中通过对直接或间接经历的观察,不断理解、思考,总结出规律、原则或方法论,进而指导以后的实践。这样的循环往复往往能促使个人的领导力得到快速的提升。

积极开放

积极开放是一种成长的心态。在这种心态下,个人的领导力才能得到快速发展。积极开放包含积极心态和开放心态两个核心概念。

拥有积极心态的个体遇事乐观、冷静,有较强的承受能力,这使得他们“不怕太多的尝试和错误”。正如一位受访者所说:“我这个人的心态很积极。在任何一种情形下,我都能发现环境给我带来的好处是什么,我都会欣然接受。我看到的不是负面的东西和可能的风险,而是很多积极的东西。这让我很愉快。”此外,拥有这种心态的人在困境中尤其能调整好自己的心态。

拥有开放心态的个体能适应和包容不同的人和事物,能始终保持学习心态,做到与时俱进。开放的人不自以为是,能包容异同。正如一位受访者所说:“我觉得一个人不能固执己见,要多听取别人的意见,要仔细考虑正反两个方面的可能和后果。我现在就不自以为是。”另外,开放的人拥有学习的心态,并善于适应和改变自我。

积极开放更多倾向于人格特质。开放学习的心态是善于学习的管理者的重要特点之一。除此之外,能以积极乐观的心态面对一切困难,并能及时调整自我,也能使管理者时时保持冷静、沉着,抓住最关键的事件来提升自己的领导力。

行动力

这个方面具体指个体拥有从“知”到“行”的行动力,以及勇于改变自我的果断性和执行力。“所谓果断性,指的是你是不是有很强烈的改变意识,并且愿意付诸行动。”一位受访者说。所谓执行力或行动力是指将“知”转化为“行”的韧性和持续性。正如一位受访者所说:“书看多了好像是明白了,其实只是停留在‘知’的水平。所以要快速地把‘知’转化为‘行’。你要想进步得特别快,就必须知道一点就马上转变一点。还有就是要坚持不懈,要锲而不舍,即使在最艰难的情况下,都要相信忍耐过去之后就会成功。”

自助提升总结怎么写 第一七篇

(一)高校社会实践实效性评价体系的建设原则

一.主体的原则

大学生作为社会实践活动的主体,是社会实践活动的执行者和参与者,通过开展有目的、有价值的社会实践活动,满足大学生主体的发展需求,立足于“一切为了学生,为了学生的一切”的建设立场,充分注重学生的个性发展和价值实现,是建设社会实践实效性评价体系的主要原则。

二.客观性的原则

大学生的社会实践实效性的评价体系还应注重实践活动的客观性原则,培养符合社会发展要求的高素质人才是建设社会实践实效性评价体系的重要立足点。因此,在评价体系的建设过程中,需要考虑社会实践活动的客观性和现实性。

(二)高校社会实践实效性评价体系的主要内容

一.主体的自我评价

主体的自我评价主要是指大学生主体的自我评价,即对于参加社会实践活动前后自身的综合素质、实践能力、专业素养、意念精神等方面所发生的变化进行客观的评价,挖掘优点、找出不足,以实现自我的提升和进步。

二.外界对主体的评价

外界对主体的评价主要包括教师对学生的社会实践评价、家长对学生的社会实践评价、实习单位对学生的实践能力评价等三个方面。

三.主体对外界的评价

主体对外界的评价主要是指大学生在参与社会实践活动之后对于校方和实践单位的评价,从自身的实践感受和心得出发,对高校和企事业单位开展社会实践方面的问题进行综合评价,不断提升教师、高校、实践单位的实践工作开展的效率和价值。

二、高校学生社会实践实效性的评价要素和评价方法

(一)评价要素

一.社会实践过程监测阶段

社会实践过程监测主要是高校和实践单位在学生的实践过程中,对学生的主体思想意识、实践风险预防能力、目标矫正能力等的动态监测和管理过程。因此,高校学生的社会实践实效性的评价体系要注重实践过程监测这个评价要素,对学生进行综合的考察。

二.社会实践活动总结阶段

通过采取各种有效的方式,促使学生与学生、学生与教师、学生与实习单位之间等进行实践后的总结与经验交流,完成社会实践活动的总结和归纳,有益于学生发现自身的优势和不足,不断的提升自身的能力和素养。因此,在高校学生社会实践实效性评价方面,务必要构建完善的评价体系,综合考虑对学生实践能力的影响。除此之外,校方在学生社会实践成果的评价和考核方面,可以建立相应的奖励制度,表彰优秀的实践成果,激励学生不断进步。

(二)评价方法

一.实践开始与实践结束评价相结合

在高校学生的社会实践实效性的评价方面,要采取实践准备阶段、实践过程阶段与实践成果考察三方面相结合的方法对学生的社会实践能力进行综合考查与评估。这样不仅能够提高评价方法的合理性和全面性,也增加了评价方法的客观性。

二.静态与动态评价相结合

学生社会实践实效性评价的静态评价内容主要是学生实践报告、实践单位为学生出具的实践评语以及学生在实践活动完成后的心得体会等,通过对这些内容进行评价和考察,了解学生在实践过程中的主要收获和成长。动态评价主要是指校方和实践单位对于学生在校期间和实践单位的具体行为表现,针对学生实践过程中的表现,修正有关学生的评分或结论,记录学生成长和进步的点滴,综合评价学生的实践成果。

三.定性与定量评价相结合

定性评价主要是指在大学生参与社会实践活动中的思想认识、价值观念、精神状态等发生的变化进行评价。定量评价主要是指在实践过程中,针对大学生在实践单位或地点的实际表现、言行举止、工作效率等进行量化评价,将学生在实践过程中的实践成果进行量化考核,并建立相应的考核标准,正视学生的能力与水平的提升。两者结合分别对学生进行全面、深刻的评价和考察。

三、结语

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