迎接检查后单位总结

迎接检查后单位总结 第一篇

二零xx年，曾在闽东某电站看到：一工作负责人准备对六。三KV母线进行检查、清扫，他把自己已签了名的工作票送到运行值班员手中后，就去准备工具，过了一段时间，他以为运行人员已经做好了安全措施，就自行打开六。三KV母线廊道网门，从口袋里拿出二二零V验电笔进行验电，验电笔还没碰到母线就连人一起被打—倒，幸运的是他人并没受伤、设备未受损。从这起未遂事故来看，现场管理及当事人行为严重违反《安规》的行为先不说，就他用二二零V验电笔进行验电说明他至少知道“我要安全”，但“不会安全”，怎能用二二零V验电笔去对六。三KV电压等级的母线进行验电呢？

在电力生产中，从业者从“要我安全”到“我要安全”的观念转变，并非易事，是安全生产执行力由强制性到自觉性的一次质的飞跃。然而，要确保电力生产安全，还必须实现“我想安全”、“我会安全”，这样才能从事故源头遏制不安全因素的作用，从而减少或避免事故的发生。

电力生产是复杂的系统工程，一般而言，电力生产事故主要分为：“天灾”、“人祸”和设备质量问题三大类。“天灾”如雷电、暴风雨、地震等外力破坏，这些是不可抗拒的外力因素，是突发性的。“人祸”就是由人员违法、违规、违章等原因造成的，主要表现形式有三种：

（一） 明知故犯，明知不符合规章要求，但图一时方便或抱有侥幸心理的习惯性违章；

（二） 对法规制度似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中发生了问题；

（三） 对法规制度不懂装懂，稀里糊涂，发生了事故才恍然大悟，后悔莫及。设备质量问题是由于制造、维护、检修等不到位所导致，有其隐蔽性。

可以肯定地说，所有事故的发生都不是工作人员的主观愿望。但从大量的事故分析来看，由“人祸”所造成的事故占相当大的比例，据不完全统计所占比例高达到八零%以上，从业人员既是事故的制造者又是事故的受害者。因此，“我要安全”、“我想安全”也就仅仅是个良好的主观愿望，要真正取得确保电力生产安全的客观效果，就必须做到“我会安全”。

勿庸置疑，经过长期的生产实践和血的教训，形成了一套保证电力生产安全的规章制度。但是电力生产是一个复杂的过程，从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。而每个人的认识水平、接收能力、工作态度、经验积累等差异，要把保证电力生产安全的规章规定变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动，解决好“我会安全”的问题，是电力生产安全管理者与生产者面临的长期而艰巨的任务。笔者认为：

（一）要为我而学，掌握充分的安全知识和应会的安全技能。安全既是电力生产本身的需要，更是从事生产的职工生存的需要。《安规》等规章制度是电力生产实践的总结，它既反映了电力生产安全的客观规律，又是对从事生产的人的法定要求和行为规范，确切地说，是生产者生命的“护身符”。因此，每一个从事电力生产的人员，都应明白学习安全知识和安全技能，既是企业的需要，更是自我的需要。

（二）要因人施教，建立健康的安全心智模式。近几年来，虽然职工队伍的整体素质得到了不同程度的提高，但水平仍是参差不齐，不同职工的文化水平、生产技能和执行各项制度的自觉性也不同，要用正确的方法进行引导，鼓励职工学习，使每位生产者从思维方式与思维习惯上，能辩证地分析和处理安全与其他各种情况的关系，能较好进行自我心理调节，从而有稳定的安全思维惯性和自觉规范的安全工作行为，做到事事会安全。

（三）要及时纠偏，建立良好的安全保证环境。电力生产存在潜在的不安全因素是正常的，关键是要正视问题和善于做到“见于未荫，禁于未发”。发生了事故要查找原因，不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当作自己的教训来接受，把小问题当着大问题来解决；把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。

“要我安全”到“我要安全”的转变需要漫长的过程，而“我要安全”到“我会安全”更需要一个漫长而渐进的过程。愿我们在“安全”这个永恒主旋律下，人人讲安全，人人想安全，人人会安全，使我们的企业兴旺发达，家庭美满幸福。

迎接检查后单位总结 第二篇

为保证自开学始全校师生就处于安全的环境里，为全校师生提供一个良好的教学与学习环境，我校于开学初对全校的建筑、设备、设施情况进行了一次彻底的排查，积极进行整改，并在开学伊始就实施了一系列的措施。现把排查情况及整改工作总结如下：

一、领导重视，责任明确

我校安全工作高度重视，坚持“以人为本，安全第一”的思想，做好开学安全检查及安全隐患的排查和整改工作。

一、成立安全工作领导小组。学校成立了以校长樊国庭为组长，领导组成员为副组长，政教处的同志和各班班主任为成员的安全领导小组。全面负责安全工作。

二、开学初，就与学校所有教职员工签订《安全管理目标责任书》，明确每位同志的责任，责任到人。

三、学校实行无缝隙值班制度，全校所有教职员工全部参与值班，并由各带班组长负责细致划分每位值班教师的值班时段和区域，做到安全值班无死角，时间无遗漏。

二、全面排查，防患于未然

细致的检查为确保学校安全的基础，为确保师生生命财产安全，我校对各处室进行了细致的安全工作检查。

一、卫生防疫与食品安全。学校政教处对食堂、餐厅进行了细致的排查，采到相关措施，确保卫生达标，“四防到位”，并购置了餐桌，解决学生用餐位置不足问题，以防出现拥挤事故。

二、校舍的安全使用情况。在开学正式上课前，安全领导小组对学校进行了校舍安全检查，特别是对教室、窗户、走廊、围墙、地面进行了全面的检查。对教室、寝室里的电棒、电扇进行了全面检查，老旧的及时更换。对体育器材的安全防护再次检查，对师生厕所进行了检查，及时修整。对校园松动地面及时修补，确保校舍开学无安全隐患。

三、消防和用电安全管理。学校对校内的消防设施和用电设备进行了检查，对楼梯通道、师生宿舍的灭火器正常使用情况进行了复查，规范了教室、师生宿舍的用电线路，所有拉网式电路均重新安装线槽，从源头上杜绝了用电的安全隐患。

四、加强了门卫管理。学校今年新增加了门卫一名，强化了门卫管理。加强了门卫管理制度，并对门卫防护器材进行了检查更新，安装了一键报警设备，确保面对突发事件，能够及时有效地处理。

这次检查，对检查中发现的问题，各处均已立即进行了整改。

三、建立健全制度，把工作做在平时

开学来，我校陆续实施了以下措施，把安全工作落到平时，落到实处，以确保校园的安全。

一、严格学生请假和销假制度。我校今年开学初就开始了三联制请假销假制度：学生离校的请假条一式三联，教室、政教处留存根，学生出校登记，返校时交门卫第二联请假条。并于学生每周日下午到校时只入不出，出则需请假制度。

二、班主任日常安全排查制度。每周例会，班主任领取本周安全排查表，重点排查学生活动区域的安全隐患及学生间的矛盾，常态化避免校园欺凌等情况的发生。

三、安全主题班会常态化。学校规定，每周一上午第一节和周五最后一节为学校安全主题班会课程时间，要求班主任和课任教师教育学生时时讲安全，事事讲安全，把安全教育经常化，及时避免各类安全事故的发生。

四、安全排查工作经常化。学校规定，全校性质的安全排查实行定期排查与不定期排查相结合的制度。重点排查学生携带的不允许带进校园的棍棒、管制刀具等危险品及烟、酒、打火机等容易诱发校园安全事故的违禁品，防止各类校园暴力事件等安全事故的发生。

良好的开端是促进学校安全工作良性发展的开始，安全无小事，时时绷紧弦!今后，我们将进一步加大学校安全工作力度，促进学校、家庭、社会密切配合，通力协作，齐抓共管，净化外部环境，搞好学校周边治安秩序，建立切实可行的学校安全防范体系，使学校安全工作经常化、制度化，为学校提供安全有序的学习和发展环境。

迎接检查后单位总结 第三篇

一、统一思想，形成共识，明确任务，责任到人

一、领导重视，健全机构。成立了由主任任组长，分管副主任为副组长，各公司、大队、中心、市场办经理书记为成员的领导小组，下设办公室，负责全系统国家卫生县城复核迎检工作的协调、督促、检查等日常工作，明确各单位一把手为第一责任人。办领导实行分片包干制，各公司、大队、中心、市场办都成立了国家卫生县城复核迎检工作领导小组，全系统成立国家卫生县城复核迎检领导小组八个，使国家卫生县城复核迎检工作领导责任落实到位。

二、加强宣传，营造氛围。加强对国家卫生县城复核迎检工作的宣传引导，充分调动全系统广大干职工人人参与的积极性，广泛进行宣传动员，召开全系统干职工动员大会，阐明这项工作的重要性和必要性，并充分利用黑板报、标语大造声势。同时，策划开展各种宣传活动，营造国家卫生县城复核迎检工作的氛围，以“爱国卫生月”宣传活动为契机，在全系统开展了单位居民区环境卫生整治，切实抓好门前三包，院内达标，组织干职工开展爱国卫生大扫除，消除垃圾，使之家喻户晓，人人皆知，形成“人人都来讲卫生，全民共奏创建曲”的浓厚氛围。

三、目标细化，责任明确。根据国家卫生县城第二轮复核迎检工作责任单位主要工作任务分解的要求，对我办国家卫生县城复核迎检工作进行再细化，对个性任务，找出差距，对症根治，明确各单位职责，将任务落实到责任单位和负责人，各路段卫生保洁落实到人，规定了完成时间，保证了商贸系统国家卫生县城复核迎检工作有条不紊地开展。

四、结合实际，制定方案。制订了《县商业管理办公室国家卫生县城第二轮复核迎检工作方案》并以武商发[二零一一]二号文件下发到下属单位贯彻落实。将工作任务和责任路段环境卫生整治工作，以安排表形式作出了具体时间安排，实行责任制。对出租门店“门前三包”、市场管理作出了具体安排，各单位抓好各自工作场所环境卫生，实行领导分片包干，确保万无一失。

五、严格管理，督促检查。商贸系统摊子大，家底薄，有多个专业市场和商场及门店，任务比较繁重，为促进各市场、商场、门店平衡发展，根据复核迎检工作责任单位主要工作任务要求，做到各项工作都有人在抓卫生，实行全天候保洁，每三天对各单位及市场卫生进行一次督查，每半月进行一次大检查的工作机制。对在全系统内督查和大检查中发现排查出来的问题，整改不到位的，第一次单位主要领导写出书面检查，限期整改，连续两次检查存在的问题，仍然得不到整改的对单位主要领导给予全系统通报批评。被县创建办检查曝光的单位领导要在系统大会上作检查，并列入年终目标考评，与其工资奖金挂钩，实行“一票否决”制；连续两次曝光的单位主要领导就地免职。对在国家卫生县城复核迎检工作中，工作认真负责，抓得实、抓出成效的单位和个人给予表彰。

六、强化措施，主攻难点。市场是与人民群众生活密不可分场所，也是为人民群众提供服务的主要窗口，全面抓好市场安全、秩序、环境卫生、服务质量的管理工作，是促进市场繁荣稳定的重要保证，也是国家卫生县城复核迎检工作的需要。市场环境卫生好环，完全取决于市场工作人员的工作责任感。为此，为确保国家卫生县城复核迎检工作全面通过，办领导小组明确要求全系统两级班子成员既要包好各自单位创建工作，又要确保各个市场、商场和门店符合复核迎检工作达标要求，对重点单位和重点部位实行重点督办抓。同时，加强健康教育，增强健康意识，对从事食品行业人员，督促其亮证经营，完善卫生消毒设施，落实卫生措施，保障食品安全。与此同时开展了病媒生物防治“除四害”工作和加大商务执法力度，确保肉品、酒类食品卫生安全。为实现秩序井然、环境优良、卫生清洁、治安稳定、市场繁荣作出了努力。

二、迎难而上，增加投入，规范管理，秩序井然

按照县国家卫生县城复核迎检总体目标，为进一步完善管理机制，改善基础设施建设，加大环境整治力度，提高行业卫生管理水平，使广大干职工卫生意识、文明素质等方面实现新的突破，确保商贸系统责任任务顺利通过全国爱卫办复核迎检评审。

一、服务百姓为政府分忧，加大市场基础设施建设。由于我县城市建设的迅猛发展，老市场被拆迁，我们积极谋求长远发展规划，为方便市民生活，老市场拆迁后要寻找新的经济增长点，必须在附近高标准重建市场，经县政府领导和有关部门高度重视，经过积极工作，于二零一一年六月一零日开工，新的市场总占地面积一万平方米，建筑面积七四零零多平方米，总投资约一二零零万元，现正在抓紧时间施工，预计明年初投入使用。新市场建成后，将大大方便市民生活，成为我县农贸市场一个亮点，将极大改善我县农贸市场的经营环境。

同时，在确保国家卫生县城复核迎检评审通过，在资金运转十分困难的情况下，新增聘保洁员六名，共投入万元专项工作经费，主要用于宁湖市场大棚、下水道、水电设施改造和新增保洁人员工资投入万元；豫宁市场、建材市场和家俱市场下水道改造清理、工地围档、卫生死角清理、添置保洁设备及新增保洁员工资投入万元；临时交易点建设、设施完善和聘请保洁员工资等投入万元。

二、借鉴外地经验，强化市场管理。国家卫生县城复核迎检期间，为切实做好市场各项管理，寻找一条适合市场管理的有效模式，于是我办与县创建办一道前往德安县市场办参观学习，学习他们制度化、规范化、长效化和标准化的管理模式，为我办所有市场做好复核迎检期间的各项管理工作起到了积极推动作用。同时为我县加强市场常态管理、调控物价和保障供应起到了很好的借鉴作用。

三、划行归市，分类经营。要管理好市场秩序和卫生，重点工作在于履行好市场管理工作职责。首先我们对市场进行划线限制经营场地，坚决制止越线占道经营行为；按商品品种划行归市分类分摊经营；制止车辆乱停乱放，制止乱扔垃圾、乱泼污水、乱贴广告；制止非法经营、欺行霸市行为。其次严禁经营假冒伪劣产品，欺骗消费者，恪守社会公德和职业道德。

四、加大执法力度，确保食品安全。食品公司投资五万元对屠宰厂八零零m二地面进行硬化，改善厂区卫生硬件设施，使厂区环境优美、整洁。同时，加强市场监管，联合有关部门对全县生猪定点屠宰、酒类流通管理等进行了三次联合执法检查，有效防止“瘦肉精”和假冒伪劣酒类流入市场，有效规范了生猪肉品和酒类销售市场，确保消费者吃上放心食品，促进全县食品安全健康发展。

五、制订措施，接受监督。各市场都建立了严格的规章制度，管理人员实行挂牌上岗，同时设立监督岗，向社会承诺，接受群众和有关管理部门的监督。单位与市场管理人员签订工作责任状，把责任落实到人，定期和不定期地进行检查，发现问题及时整改，并与其工资挂钩，从而进一步调动了管理人员的工作积极性和责任感。

六、规范管理，确保卫生整洁。凡进入市场交易者，必须严格执行《食品卫生法》和市场卫生管理有关规定。每个市场都聘请了二—三名保洁员，添置了垃圾捅等设施，实行全天候保洁，定期进行地面清洗、洗刷小广告，秩序井然、卫生整洁，给市场创造一个优良的环境，群众就会满意，市场就会繁荣，治安就会稳定，效益就会上升。为此，我办每年用于支付保洁人员工资和添置卫生设施达一八万余元。

七、责任落实，奖罚分明。对市场管理人员不能坚守岗位，出现脱串、离岗和保洁员不能及时清扫垃圾，卫生状况较差的现象，经查实，第一次批评教育，第二次写出书面检查，并扣发当天工资，第三次作解聘和辞退处理。对工作认真负责，坚守工作岗位，市场秩序、环境卫生搞得好的管理人员和保洁员给予奖励。由于有过硬的措施、责任明确、奖罚严明，从而使市场管理步入规范化管理。

三、加强领导，齐抓共管，形成合办，确保国家卫生县城复核迎检通过评审

迎接检查后单位总结 第四篇

以科学发展观为指导，全面贯彻全国“安全生产年”各项工作部署，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“安全发展”的理念，通过“迎国庆秋季安全生产大检查”活动，扎实推进安全生产“三项行动”的深入开展，严厉打击安全生产违法违规行为，狠抓隐患排查治理，促进安全生产责任制落实，有效预防各类安全事故的发生，确保全局安全生产形势稳定。

二、检查的方式和时间安排:

(一)检查方式:这次安全生产大检查活动采取企业自查、县局全面检查和县政府安委办督查相结合的方式进行。各有单位要制定详细、具体的检查方案，认真开展“迎国庆秋季安全生产大检查”活动。

(二)时间安排:全县“迎国庆秋季安全生产大检查”活动从二零一二年九月一日开始至九月三零日结束，我局检查分两个阶段进行:

一、九月一日至九月一五日，企业自查。

二、九月一五日至九月二零日，县局组织安全生产检查，并做好迎接县政府安委办组织督查和抽查准备工作。

三、检查的对象、范围、职责分工和重点内容:

(一)检查的对象和范围:县局所属各生产经营单位

(二)职责分工和重点内容:

一、由收储总公司负责组织对一四家粮食购销企业的安全检查。

二、由经营总公司负责组织对所属经营企业的安全检查。

三、安全领导小组办公室负责组织对所有企业的督促、抽查和迎检工作。

四、检查的总体要求:

（一）各单位要充分认识到“迎国庆秋季安全生产大检查”活动的极端重要性，加强对大检查的组织领导，主要领导要亲自组织并参与安全生产大检查，周密安排，确保大检查扎实有效开展。

（二)要全面彻底检查，不留死角，力戒形式主义，注重实际效果。要突出重点，狠抓落实，采取有效措施，切实防止各类安全事故发生。

迎接检查后单位总结 第五篇

今年是“四五”普法的最后一年，也是考核验收的重要一年。为做好“四五”普法考核验收工作，全面贯彻落实“四五”普法规划，检验工作质量和效果，提高我厂法制建设水平，推动今后普法教育的深入开展，保证我厂“四五”普法工作顺利通过上级部门的检查、验收，特制定本方案。

一、指导思想

以公司“四五普法验收工作安排”为指导，把总结验收与查找问题改进工作相结合，全面客观真实的检查总结五年来我厂的“四五”普法开展及依法治理工作情况，重点检验考核组织领导、普法的基础工作，重点对象的学法用法情况及实际效果和依法治理成效，努力推动我厂普法工作的新发展，为促进公司经济建设、完成第四次创业创造良好的法治环境奠定坚实的基础。

二、主要内容

一.“四五”普法规划工作目标任务的落实情况。

二.组织领导机构建立及机制运行情况。

三.结合单位实际，广泛深入开展普法依法治理工作情况。

四.各级领导干部、专业技术人员及管理人员的学法用法情况。

五.普法工作各项制度、措施、档案资料建设情况。

验收检查具体内容见附件：《吉林石化公司炼油厂“四五”普法验收检查标准》。

三、检查验收时间安排

根据公司“四五”普法迎检验收工作会议精神，将提前做好迎接公司、中油及省市“四五”普法验收准备工作，确保一次通过“四五”普法验收。

第一阶段为准备阶段（六月一三日前）。各单位根据我厂二零零五年普法工作规划中安排的具体内容，提前做好迎检验收准备。

第二阶段为自查阶段（六月一五日前）。根据本方案检查要点，进行认真自查，查找问题和不足，认真进行整改。

第三阶段为检查验收阶段（六月一五日-六月二零日）。工厂将成立“四五”普法检查验收组对各单位开展普法工作情况进行全面检查验收。

第四阶段为迎检阶段（六月二零日-七月末）。在总结检查验收工作的同时，迎接公司组织的普法工作检查验收。各单位必须同时做好迎接公司检查组的抽查工作。

第五阶段为总结整改阶段。工厂将在公司、中油、省市“四五”普法验收后，认真总结验收情况并通报，同时针对检查出的问题进行整改。

四、要求

一．各单位要高度重视，切实加强普法工作的组织和领导，主管领导要亲自抓，确保工厂普法工作顺利通过验收。

二．各单位要紧密配合，互相沟通，交流信息，为做好工厂“四五”普法验收工作创造条件。

三．各单位要根据《吉林石化公司炼油厂二五年度普法工作规划》，结合本单位实际，继续做好后几个月的法律知识普及工作。

四．各单位普法验收工作情况纳入综合考核。

二零零五年六月九日

吉林石化公司炼油厂

迎接检查后单位总结 第六篇

一、指导思想

在县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以迎接“省督评”为契机，促进全乡落实教育有关法律，法规，落实教育优先发展战略地位，建立和完善教育保障机制，全面深化教育改革，加强干部和教师队伍建设，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量，促进全乡教育，可持续发展，服务于全乡经济和社会发展。

二、督导评估对象

省政府对县级政府教育工作督导评估对象为县、乡政府及县政府有关职能部门、各级各类学校。

三、督导评估内容

按照省政府下发的《年省县级人民政府教育工作督导评估评分细则》进行，以督政为主。此次省政府对县政府教育工作督导评估实行四个“一票否决”：（一）即教育经费是否实现全县统筹，中小学教师是否归口县教育行政部门统一管理的；（二）教育经费是否实现“三个增长”；（三）办学条件方面的生均用地面积、音体美器材、图书资料、现代教育技术装备是否达标；（四）幼儿教育发展与管理是否到位。

四、目标任务

总体目标：年月顺利通过“省检”。

主要任务：

（一）扎实做好自查整改工作。省政府已印发《年省县级人民政府教育工作督导评估评分细则》，各村委会、学校要对照各自的工作职责及任务，在规定时间内做好自查整改工作。

（二）突出重点，着力解决好几个实际问题。一是进一步加大教育投入，规范教育经费管理，确保“三个增长”。二是进一步改善办学条件。多方筹措资金，尽力完善学校校舍和配套设施建设，按部颁标准及省有关规定，补充音、体、美器材、图书资料及现代教育技术装备。三是进一步提高普及程度。要加大“保学控流”力度，将责任落实到村、落实到人，并制订乡规民约及村规约，保证适龄儿童少年入学，做好辍学生的返校工作。四是大力发展职业教育和学前教育。

（三）认真做好迎“省检”材料建档工作。

五、工作步骤与安排

一、启动阶段（年七月-年九月）

（一）成立机构，宣传发动。成立了以乡长为组长，分管领导为付组长，学校校长和各村支书为成员的乡迎接省人民政府教育督导评估工作领导小组。并组织相关人员学习教育的有关方针政策、法律法规和《年省县级人民政府教育工作督导评估评分细则》。召开迎督评工作领导小组会议和全乡动员大会，进行广泛的宣传发动，统一思想，提高认识，明确职责，为迎检工作营造良好的氛围。

（二）制订方案，明确目标。根据省市有关文件精神及本方案要求，学校要结合实际，制订切实可行的工作方案和日程安排，扎扎实实做好迎检工作。

二、实施阶段（年一零月-年月）

（一）调查研究，收集信息。要严格按照省政府制定的《评分细则》，结合本单位的工作职能，通过听、看、查、访、谈等形式，对近三年来的工作进行回顾和调研，广泛收集信息。

（二）自查自评，边评边改。要按省人民政府制定的《评分细则》，结合各自职责，逐项开展自查评分，针对薄弱环节逐项查找原因，研究措施，加强整改，并建立整改台帐，对影响迎检工作的重大问题，领导必须亲自挂帅，限期整改，高标准完成各项指标。

（三）接受检查，整改提高。县迎接省政府教育督导评估工作自查领导小组组织人员对各乡镇、各部门的迎检工作情况进行全方位的督导评估（即县级自查），市政府教育督导室也将组织人员对我县的迎“省督评”工作进行复查。要对在这两次检查中发现出的问题，高度重视，积极创造条件全方位进行整改落实，提高迎检工作质量。

（四）整理资料，归类成集。要认真筛选收集到的信息和资料，并按省《评分细则》的顺序、标准归类整理，并将材料报送领导小组办公室验收整理。

（五）测评分析，撰写报告。要在测评分析、自评总结以及“县督评”、市复查的基础上，撰写好本单位的自评报告。

三、迎检阶段（年月）

在乡迎“省督评”领导小组领导下，各村委会、学校要通力协作，精心准备，周密部署，认真细致地做好迎检的各项工作，确保迎接“省督评”工作圆满完成。

四、总结阶段（年一二月）

六、工作要求

（一）成立机构，加强领导

为了更好地迎接省政府对我乡教育工作的督导评估，我乡成立了迎接省政府教育督导评估工作领导小组，由学校校长郑振华同志具体负责迎接督评工作的指导、协调及相关资料的上交、收集、整理。

（二）落实责任，自查整改

迎接省政府对我县教育工作的督导评估，是全乡的一件大事，乡政府将把迎接“省督评”工作纳入各村、学校的绩效考核，层层落实责任，一级抓一级，一级对一级负责，严格实行责任制，对工作不落实，导致迎接省政府教育督导评估工作不能顺利通过的单位和个人，要严格追究责任。

迎接检查后单位总结 第七篇

同志们：

为迎接州委、州政府对我县综治维稳、护路工作考核以及迎接中央综治检查组的检查工作，今天召集相关综治维稳成员单位在这里开这个会议。刚才县委政法委王副书记已经讲了各单位的职责任务及相关成员单位的分工，下面，我就如何做好迎接此次检查考核工作，提三点要求：

一、统一思想，提高认识。各综治维稳成员单位要以高度的责任心落实好相关工作，确保检查考核万无一失。今年是我州争创综治工作佳绩，争夺综治最高奖项“长安杯”的关键的一年，也是我县巩固提高“平安*”建设的关键性的一年。中央已经派出考核检查组到云南进行考核检查，我县被州委、州政府列为考核检查考核县之一。所以，做好迎接考核检查工作，不仅关系我县的荣誉，也关系到省、州的荣誉，各综治维稳成员单位要以高度的政治责任心、使命感做好各相关工作。同时要充分发挥舆论引导作用，把加强宣传作为巩固平安建设成果、深化“平安*”的一项重要措施来抓。在此次迎接州委、州政府对我县综治维稳、护路工作考核以及迎接中央综治检查组的检查考核中更要营造浓厚的综治及平安建设氛围，各综治维稳成员单位要根据自身的实际，该悬挂布标的悬挂好挂布标，该粘贴标语的粘贴标语。

三、加强协作，齐抓共管。各综治维稳成员单位要按照各自的职责任务和相关考核要求，充分发挥综治维稳各成员单位的职能作用，进一步完善“齐抓共管，全社会整体联动”的综治维稳工作格局，稳扎实开展好工作。在平时的工作中，综治维稳成员单位之间要经常沟通联系，交流工作经验，同时要加强与县综治办的工作联系，经常交换工作意见，及时报送相关文件简报。大家齐心协力，齐抓共管，扎扎实实把我县的综治维稳及平安建设搞上去，使我县的综治维稳及平安建设工作再上一个新台阶。

迎接检查后单位总结 第八篇

我是一名公路养护职工，也是一名安全助理员，安全工作是我们工作的重中之重。安全是永恒的主题，安全是生产的保障，有安全才有效益。

“千里之堤，溃于蚁穴”，当存在微小的安全隐患时，如果不给予足够的重视和正确及时的处理，就会留下无穷的后患。所以，我们在实际工作中要防微杜渐，从小事做起，及时处理好安全隐患，避免事故或灾难的发生。六月，是全国的安全生产活动月，可见安全的重要性。安全生产是全面建成小康社会的重要内容，也是实现公路科学发展、和谐发展和跨越发展的内在要求。大力倡导安全文化，提高安全员安全防范意识，加强安全生产宣传教育工作，营造良好的安全生产环境和氛围。

安全责任重于泰山。事故不难防，重在守规章；祸根是失职，隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友、安全之伞，就能够站在安全生产的主体地位上，实现安全生产。在我们日常工作中，由于抢时间、赶工期，而忽视、忘记安全生产规程；对自己的熟练过分自信，心存侥幸，麻痹大意；逞强好胜，表现出胆大妄为的冲动，明知故犯；因身体疲倦，精神松懈，注意力分散而顾不上安全生产规程等。很容易发生机械侧翻、碰撞等事故，也有可能发生撞车造成人员伤亡的重特大事故。造成重大经济损失，给个人或家庭带来极大痛苦，也给单位带来不良影响。我们每一个人都关系着一个家庭的幸福，我们的安全，牵系着家人的心，更是维系着幸福家庭的纽带！我们真心期望，每一位施工现场人员、机械手，在工作的时候，千万要当心，为了自己，为了家庭、为了孩子，保护好自己，杜绝一切悲剧发生，千万不要违章作业，真正做到：“高高兴兴去上班，安安全全回家”。

安全生产是公路系统永恒的主题。近年来，公路跨越式发展步子越来越快，越来越大，对单位职工也提出安全生产的要求越来越高。对于个人而言，做到安全生产要抓好

一是认清形势，转变观念。公路跨越式发展进程在加快，机械设备大都采用了新技术、新工艺，单位组织新规程安全操作培训力度在加大。大家都有体会，不论怎样改革，安全生产责任只能是越来越重视，各级领导的要求越来越高。我们的责任就是行动，遵章守纪，精检细查，把安全生产作为自己神圣职责。

二是端正态度，落实责任制。施工现场讲究的就是一个自觉，自觉执行作业规程，详查施工路段安全隐患，摆设安全标志、标牌，穿戴安全标志服和标志帽，避免安全事故发生。如果自己不自觉，靠领导盯，有人检查，就多看一眼，没人检查就敷衍应付，那就是很不负责任的表现。所以，我们在施工中，不管是白班、夜班，坚持标准就是安全施工，认真执行施工规程，多留心留意，不走过场，不摆样子，精检细查，发现隐患及时排除。

三是加强学习，提高素质。在生产当中，或在休息时间，加强安全生产规程的学习，努力提高安全素质。同时，向先进职工学习，让自己不断进步，学习他们防止事故的好经验、好做法，并运用到工作实际中，不断提高施工现场安全生产水平。

迎接检查后单位总结 第九篇

作为新入职还未转正的员工能参加这样的安全大检查，机会是非常难得的。通过这次安全大检查，结合我公司安全生产现状，对安全生产工作有了一些新的体会和认识：

一、公司对安全生产工作的高度重视

安全大检查作为对安全生产进行监督和促进的有效手段，首先由各单位部门根据安全活动主题，结合自身部门特点和安全目标进行自查。然后由公司成立检查组，由主要领导和相关人员参加。明确检查重点，针对检查内容进行认真细致准备、整改。对发现的隐患、违章进行消缺、闭环并书面记录。

通过自查及检查组抽查，对缺陷、隐患、违章进行了细致梳理，从而达到消除缺陷、排除隐患、反违章的目的。通过这样的活动提高了全体人员的安全生产意识和安全技能水平，形成相互学习提高的良好安全工作氛围，有效的促进了安全生产。

二、目前我公司在安全生产上的不足

对照矿山企业在安全生产管理上的严格规章制度和操作规程，我公司在安全生产方面还存在一些不足和差距，需要在以后的工作中不断加以完善：

（一）不同的行业特点和经营管理内容决定了安全管理的内容、要求和方式，无法直接套用一种安全管理模式。这就要求我们根据矿山开发的特点，制定和完善符合行业特性的安全管理规章制度。在对矿山企业安全管理制度和模式加以借鉴和利用的同时，又不能完全照搬。要建立一整套既符合我们行业特点，又能满足公司要求的安全管理规章制度，并以此来指导我们的安全生产工作。

（二）进一步落实各级安全生产责任制，逐级分解安全生产责任目标，签订安全生产责任书。定期开展安全教育和培训。结合我公司安全生产特点和环境，全面梳理应急预案体系建设情况，提高预案的针对性、有效性和可操作性，重点做好各类专项预案和现场处置方案的编制和演练工作。

（三）大力加强外包工程的安全管理工作。目前我公司对施工单位的安全管理存在不少薄弱环节，如：对施工单位的安全素质低下；个别安全协议签订时不够严密；特种劳动防护用品的采购和发放、使用管理不到位。

（四）生产现场安全管理需进一步规范。主要表现在：安全护栏等设施不到位；现场安全警示标志设置缺少；不正确使用劳动防护用品等情况还时有发生。

以上是本人参加安全大检查后结合我公司安全生产现状的一些粗浅认识和体会。希望今后通过借鉴和吸收能源集团公司先进的安全生产理念，建立适应我们矿山行业特点的科学安全管理模式。切实加强安全管理，明确安全职责，狠抓措施落实，搞好安全文明施工。确保全员、全方位、全过程安全。

迎接检查后单位总结 第一零篇

万事德为先，孩子的教育的本身就是一种道德行为的规范。学生的孩子的教育问题不但是学校的，同时它又是家族的。家庭是孩子的第一任老师，是家庭孩子的教育的施教着，正是通过家庭孩子的教育，家长将良好的品德、丰富的知识和经验传授给孩子。为孩子今后的。人生道路奠定良好的基础。我觉得，做好家庭孩子的教育，关键应该根据孩子的特征“对症下药”。

孩子像春天的花朵，天真烂漫、活泼可爱，纯真无瑕，分辨是非能力差，同时有着极强的好奇心，极强的接受能力和模仿能力。所以对孩子施教，作为家长绝不能采用简单、粗暴的方法，应善于引导，想方设法激发孩子的兴趣，变被动学习为主动学习，主要应做好以下几方面的工作：

一、培养孩子良好的学习习惯

叶圣陶说：“孩子的教育就是习惯的养成。”“凡是好的态度和好的方法，都要使他化为习惯，只有熟练得成了习惯，好的态度才能随时随地表现，好的方法才能随时随地应用，好像出于本能，一辈子也用不完。”孩子的注意力集中时间短，在平时必须提高孩子的学习效率。比如写作业时，要在规定的时间内完成老师布置的作业，不能边做边玩;自己的作业自己检查，自己对自己负责，家长不得当老师;家长必须注重错题原因分析，不得只盯着分数。这样，让孩子觉得学习是自己的事情，好的学习习惯，可事半功倍。

二、讲究和孩子交流的方式方法

作为家长应放下架子，和孩子交朋友，把孩子当作独立的主体，和孩子交流尽量低下身子，少用命令的口气，多用商量的语言。多用“我们”，少用“你应该”等等，即使是批评，要让孩子能感受到你对他的爱。因为孩子的心灵很脆弱，如果家长经常教训孩子，势必使孩子产生恐惧感和厌恶感，不敢亲近你，同时还往往产生逆反心理，不但不爱听你的话，就连学校也怕去了。

三、家长要注重言传身教

作为家长要特别注意自己的形象，在孩子面前，家长言语要文明举止要得体。因为父母是孩子最好的学习榜样，家长的一言一行潜移默化地影响着孩子，对孩子成长影响深远。当然，对于孩子我们要有极大的忍耐力和足够的耐心对待孩子。切莫在工作中遭遇到的烦恼时，把孩子当成发泄桶，作为家长是不能乱发脾气的，只能是不厌其烦地说服孩子的教育，最多也只能温柔的说一声“你再这样，我真的生气了”，然后还是耐心地引导，说服。

四、激发孩子的学习兴趣

做为家长要想方设法善于引导，激发孩子的学习兴趣。我们都知道，孩子生性好动、贪玩，但是只要他们感兴趣的事，他才会真正认真去学，认真去做，自觉去做。对不感兴趣的事，他们死活都不愿去做，赶鸭子上架在孩子们身上行不通。只有善于引导孩子，激发孩子们的学习兴趣，才能让孩子愉快地、主动地投入到学习当中去。平时我们可以利用自己的知识，发挥自己的想象力，编一些有趣的小故事，或有趣的游戏等，让孩子在玩中学习，在学习中游戏，真正的做到“乐学”。

总之，对孩子的家庭孩子的教育，我们要学会用心去与孩子们交流，帮助孩子养成良好的学习习惯，激发他们的学习兴趣，让孩子快乐学习健康成长。

迎接检查后单位总结 第一一篇

孩子是天真纯洁的，孩子的大脑发育除了受到基本的遗传作用外，还与孩子幼儿时期的生活体验有很大关系。如果家长不让孩子认识到做出贡献需要付出巨大努力，孩子在努力学习过程中遇到很多困难的时候，孩子会认为自己成不了家长说的哪种人物，就会有沮丧和自悲感，严重影响孩子进取求知的信心。所以家长要帮忙孩子树立正确的价值观!下头就从自己的一些家庭教育心得体会中，分享一些树立孩子正确价值观的方法!

一、创造逆境，磨砺孩子的毅力

不要对孩子娇生惯养，能够制造一些挫折，考验孩子的毅力。

二、让孩子从克服小困难开始

对孩子的要求要严，让孩子克服困难，逐渐加大，并且必须坚持到底，直到有效为止。

三、发挥榜样的作用，启发自我锻炼

根据孩子的特点，父母能够经过讲故事，看电影，参加烈士纪念馆，阅读书籍等，让孩子学习典型人物，启发自我教育，培养坚忍不拔的毅力。

四、爱和严结合

正确的爱孩子是培养孩子良好性格的基础。父母要恰当的爱孩子，必须将爱和严格统一起来。父母在行为品质方面严格要求孩子，孩子当然会苦一些，但从长远来看，这有助于他们培养良好性格。怕孩子吃苦，过于迁就孩子，可能造成日、他们的任性、依靠性强的性格特点，在今后的人生道路上吃不了苦。事实上，孩子将来幸福与否，更受其性格的影响。

五、帮忙孩子树立远大的梦想

梦想是人格的核心。梦想是经过父母、教师、社会的启发引导，在孩子的内心逐渐构成的一种自觉追求，父母不能代替孩子规定目标，确定梦想，并强加给他们。孩子单纯而幼稚，他们常常会因为读了一篇令其感动不己的文章而想长大了当作家，因参观了自然博物馆而想当科学家，也可能因为遇到一个可亲可爱的教师，便立志自己长大以后也要当教师。对孩子这些想法不要轻易否定，要鼓励他们积极向上的雄心壮志，随着年龄的增长，根据不一样孩子不一样优势的显现，再把他们逐步引向适当的方向。

六、注意从日常小事培养

滴水见太阳。培养孩子的健全人格，光讲大道理事不够的，重要的是从日常生活中做起。

迎接检查后单位总结 第一二篇

从我八月一九日来到项目，到今天整整二六天了。来到项目的当天公司就召开了“二零xx年上上半年生产经营工作会议”。在项目上，我通过视频观看了会议，从而对公司有了更深入的了解。从公司领导的发言中，可以领会到公司对于安全和质量的重视，而且着重强调要求我们各个项目做好应对集团公司“质量安全大检查大反思”的准备。 在公司的“二零xx年上上半年生产经营工作会议”结束之后，我们项目就开始针对我们项目存在的安全和质量问题进行了自查，主要从工人生活区的防火用电还有施工现场和外界连接口的围挡以及检查井和基坑的防护进行检查，并且对检查出来的问题进行了整改。做好迎接集团公司检查组的准备。 二零xx年八月二九---三零日，集团公司副总工程师xxx带领第一安全检查组xxx、xxx一行三人对我们项目的安全质量管理情况进行了全面的检查。检查组从施工现场和内业资料管理两大方面给我们指出了很多的问题，这些问题都是我们平时工作中很容易忽视的一些细节上面的问题，需要我们在以后的工作中更加的细致。

检查组在全面的检查之后给我们提出了六条宝贵的整改要求和建议：

一、加大安全生产宣传教育的力度，提高员工的`思想认识，要充分领会集团公司开展大反思、大检查活动的现实意义。

二、加大现场监管力度，提高管理水平。健全和完善各项规章制度和法律法规。

三、加大安全生产投入，提高安全文明施工水平。

四、进一步加强现场安全质量隐患的排查工作力度。

五、加强项目安全、质量、技术的基础工作，提高项目的管理能力。

六、切实做好高温季节下防火、防台风、防汛等工作。

检查组提出的这六条宝贵的建议和要求是值得我们下来好好学习和落实的。要充分认识到今天的现场，就是明天的市场。现在做好安全质量方面的工作，降低事故的发生率，就是在给公司创造效益，就是在给公司赢得市场。

作为我们刚进入公司的年轻人，我们应该从这次集团公司组织的质量安全大反思、大检查中认识到自己的一种社会责任感，在平时的工作中要严格的要求自己，而且还要具有学习精神，平时要多向同事虚心请教，使自己具有更强的业务能力。还要认识到做工程就跟做人一样，做一个工程的原则就是我们所有工作人员的做人原则，我们工作人员诚实了，我们做的工程就是诚信的，我们做的工程成功了，那也就是我们做人的成功。

我们年轻人应该具有理想，说的大点我们是国家的希望，说的小点我们公司的希望，说的再小点我们是一个家庭的希望。我要有一个信念，做一个精品的工程来回报社会，做个有为的年轻人来感恩父母。

迎接检查后单位总结 第一三篇

按照季度考核工作安排，在县局各级领导的高度重视和指示下，xx年x月二八日由安监科、生技科人员对各供电营业所第二季度安全生产状况进行了检查，此次检查历时一一天，至x月一四日结束，共检查了二一个供电营业所，检查资料依据《xx安全考核细则》以及近期安全生产工作重点，结合县局季度综合奖考核细则一并进行，检查重点以班组安全活动及个人学习状况、“爱心活动、平安工程”开展状况、“两个建立”活动开展状况、安全培训及考试状况、“安全月、查隐患、查违章、查漏洞专题月”活动状况、作业票执行状况以及第一季度安全检查提出的问题整改状况。

一、总体状况

一、通过第一季度安全考核，各所对安全软件管理高度重视，加班加点健立和完善，认真整改检查中提出的问题，并制定了相应的考核办法加大考核力度。

二、安全培训工作结合近期安全工作重点、安全知识题库、事故案例及农村电工安全知识手册认真组织培训学习，每月组织一次考试，有试卷、有评分。

三、班组安全活动开展的较好，各所对今年国网公司发生的八起事故认真进行了事故原因分析、反思、重点资料有个人笔记、有考核。

四、各所结合本所实际，对“安措”工作按计划进行了组织落实，实施状况记录及时。

五、配电报修工作进一步加强。

六、“安全月、百日安全”两活动，各所开展得有声有色，形式多样，通过有线电视、广播、出动宣传车等大张齐鼓营造安全用电声势，处理经济田私接乱接、线路通道的工作力度进一步加大，对保证电力线路的安全稳定运行，防止农村人身触电事故的发生起到了根本性作用。

二、存在的问题

一、个人学习笔记记录的不好，有的学习资料没有主题、有的学习主要精神、重点资料不明确，所长没有具体工作安排和要求，有的对事故通报的学习，以传代教，敷衍了事，未起到防微杜渐、警示教育的目的。

二、“查隐患、查违章、查漏洞”专题月活动与“七·三事故自查整改”工作落实不到位，流于形式，绝大多数所没有开展有针对性的自查和整改或自查出的问题没有相关数据、不明确，没有说服力。

三、绝大多数所“爱心活动、平安工程”、“两个建立”工作开展的不好，活动方案不明确、对“无违章个人”考核未落实标准。

四、通过这次安全检查，发现各所抓不住近期安全工作重点开展工作，无法应对上级安全检查，造成这样局面主要原因是各级安全管理人员对近期重点工作心中无数，因此要求不到、督促不到。