挑战杯主题活动策划书

第一篇：挑战杯主题活动策划书

职场挑战活动策划书

河北农业大学现代科技学院

职场挑战面对面活动

策

划

书

就业创业委员会

一 活动背景

大学生就业难已经成为一种社会问题。对于大学生来说，如何根据自身特点找到适合的企业单位，如何更好在企业招聘现场展现自己的特点以成为我们关注的焦点。

二 宗旨

立足学院，面向社会，服务在校大学生。

三 活动目的

通过职场挑战面对面比赛的活动形式，传播普及职场应聘理念，丰富校园文化生活,引导大学生应聘就业能力,为帮助大学生拥有美好的未来。引导大学生树立正确的成才观、就业观和价值观，指导大学生学习掌握职场应聘的一般方法拥有灵活的应聘能力，认识自我、了解就业环境，树立正确的职业目标，进一步推动高校就业工作的深入开展。并在活动中制造最大限度的良性精彩冲突，并把此活动打造成在校园里具有特色和影响力的品牌活动。

四 活动意义

如今在电视上有关职场应聘的节目层出不穷，这些节目受到了观众的好评。但这些节目对于我们在校大学生来说只能通过看电视来了解应聘的相关资料，为了让在校大学生亲身体验应聘的真实过程，并从中的得到一些有关应聘的心得，我们现代科技学院就业创业委员会决定举办一场这样的节目，为同学们创造一个应聘的平台，圆了同学们的应聘梦想。

五 具体安排：

1·时间：11月中下旬

2·地点 第一阶段：C座4402会议室第二阶段：待定 3·职能分配：主要活动策划：组织部 职规部活动宣传：宣传部

4·活动对象：在校全体同学

六 大概流程

活动第一阶段：初级PK

1前期宣传活动

2 选手报名

3 海选

活动第二阶段：终极PK

1 自我介绍

2 播放VCR

3 职场问答

4 自我展示

5 评委提问及点评

七 活动经费：5000元 [奖品(具有吸引力) 宣传及活动用品]

八 注意事项：为保证整个活动安全顺利进行，由辅助部门组织一个机动小组应对突发状况。

第二篇：挑战杯面对面交流会活动现场策划书

活动名称:挑战杯面对面交流会

主办单位:暨南大学团委学术科技部

时间:

地点:待定(一个200人左右的课室)

对象:全校师生

嘉宾: 团委主要领导,挑战杯 A(哲学社会科学类)、B(自然科学类)、C(科技发明制作类) 类国赛或省赛获奖团队,D(创业计划类)类校赛参赛团队队伍,课外学术科技类省赛和国赛获奖指导老师代表

一 活动意义与目的

二 现场布置

三 活动流程

(一)

(二)

(三)

……

主讲人:

时间:

目的:

内容:

(主要流程是挑战杯简介，嘉宾老师培训，现场学生提问交流，活动环节等等，可以自由发挥)

四 应急方案

第三篇：挑战主持人活动策划书

更多大学生活动策划书，请参考：172校园活动网：大赛宣传词 :

羡慕那些演讲优秀的同学吗 ?

羡慕那些妙语连珠的主持人吗 ?

想拥有一个属于自己的舞台吗 ?

想得到名师小鱼儿的指点吗 ?

那就快来报名参加我们的 “ 挑战主持人大赛吧 ”, 在这里可一帮你实现梦想 !————————主持人大赛宣

“ 走上舞台 , 你就是主角 , 挑战无处不在 , 秀出你的风采 .” 为配合我院各项活动的展开 , 弘扬校园文化 , 丰富同学们的课余生活 , 给同学们一个展示才艺的舞台 , 院广播台特在全院范围内举办挑战主持人大赛 .具体安排如下 :

一 .活动主题

第五界挑战主持人大赛

二 .活动目的

丰富校园文化生活 , 选拔优秀主持人才

三 .活动时间

海选 :2007 年 3 月～ 4 月

时间 :2007 年 3 月 28 日下午 1:00

地点 :东区教一附教 110 教室

复赛 :

时间 :2007 年 4 月上旬

地点 :东区教一附教 110 教室

决赛 :

时间 :2007 年 4 月中下旬

地点 :东区大礼堂

四 .活动内容

通过三轮比赛层层筛选优秀主持人才

五 .活动开展形式

分为海选、复试、决赛三个阶段

六 .参赛对象

全院在校学生 , 大

一、大

二、大三均可报名参加

七 . 实现活动方案的措施

海选 :

以点对点的形式 , 主要考察参赛选手的咬字音准 , 普通话方面的能力 , 初步筛选出一批普通话较好 , 较熟练基本素质良好的选手进入复赛 .复赛 :

主要考察参赛选手的语言表达能力 , 台风 , 形象气质 , 才艺等方面

1. 自我介绍

要求新颖大胆 , 富有自我特色 , 带有丰富的表情及自然大方的肢体动作

2. 素质表现

参赛选手在短时间内 , 模仿或者自己设计主持一段节目 , 要求得体大方 , 用语言和简单的肢体动作带动场上气氛 . 若是模仿主持 , 不必拘泥于原版刻意模仿 , 最好展现出自己的风格和特色

3. 才艺展示

在短时间内 , 展示具有自己特色的才艺 , 形式多样 , 如 : 话剧、小品、相声、唱歌、跳舞等 , 要求新颖 , 能吸引观众的眼球 .

决赛 :

1. 闪亮登场

本环节为限时自我介绍 , 选手要在规定时间内将自己展现在观众面前 , 要求大胆不拘泥于形式 , 只要突出自己特色即可 , 此环节也是让选手在短时间内建立起自己的拉拉队 . 2 模拟主持

选手可根据自身综合素质准备自己偏好或熟悉的一类节目 , 进行现场主持 , 包括 : 新闻类、体育类、娱乐类、访谈类、少儿类、英语类等等 . 要求加入与观众互动的环节 .3. 即性问答

本环节主要对各位选手的应变能力做一个基本考察 , 以表现各选手对语言的驾驭能力 , 选手自己选择问题的号码牌 , 然后自行回答 .

4.才艺大比拼

和复赛的形式一样 , 选手准备各自才艺 , 本环节也是各位选手为自己拉票的环节 , 选手通过在才艺展示中与观众的互动来拉近与观众的距离 , 为自己拉票 .

5. 最后陈述

选手对自己本次比赛的表现做最后的陈述 , 本环节也是选手为自己加分的最后机会 .

八 .活动中可能出现的问题及解决方法

1. 能在晚会现场会出现到场人员不够的情况

解决方法 : 每个选手都可在自己本班带 15 ～ 20 人 , 作为自己的亲友团来观看比赛 .

2. 晚会可能会由于环节太多而导致时间不够

解决方法 : 我们会向老师申请能够延长晚会时间 , 尽量保证晚会质量 , 提高晚会可看度 .

3.晚会人比较多可能秩序会比较混乱 , 我们部门可能会人手不够

解决方法 : 我们会邀请兄弟部门过来帮忙 , 以维持场上正常秩序

九 .评比办法

满分为 10 分 , 以小数点后两位为准 , 按照平均分记入成绩 .

1.闪亮登场 ( 总 2 分 )

语言简洁流畅 --------------------1 分

介绍个性分明 , 幽默新颖 -------1 分

2.模拟主持 ( 总 4 分 )

服装大方得体 , 符合其主持风格 --------------1 分

形象气质、台风较好 ---------------------------1 分

与观众亲和力强 , 现场效果良好 --------------1 分

风格突出 , 特色鲜明 -----------------------------1 分

3. 即性问答 ( 总 2 分 )

答对者 ------------------------1 分

反应灵敏 , 回答搞笑 --------1 分

4 才艺大比拼 ( 总 2 分 )

特色鲜明 , 符合自己的风格 ---------1 分

现场效果 1 分

4.综合印象 ( 总 1 分 )

由现场观众投票获得 , 投票最多者将获得 “ 最受欢迎主持人奖 ”, 本奖项不限制获将次数 .十 .奖项设置

本次大赛共设 :

一等奖 :一名

二等奖 :两名

三等奖 :三名

单项奖 :“最佳台风奖”、“最佳才艺奖”、“最受欢迎主持人奖”、“最佳参与奖”、“最具特色奖” 更多大学生活动策划书，请参考：172校园活动网： 欢迎大家访问，更多精彩，更多活动，就在172校园活动网!

第四篇：“生存挑战赛”活动策划书

活动宗旨：让同学们走出校外,通过自己的努力切身体验社会的人生百味，锻炼个人不断适应社会的能力，并在一定程度上培养大学生的团队合作精神，享受挑战生存挑战自我的乐趣。活动方式：每队3人，取6队以比赛的方式进行。活动时间：两天一夜活动地点：校外，南京活动人员： A参赛人员B工作人员 除有电台跟踪采访报道外，前方另有DV手三名，每队配实践部工作人员1名，校记者1名，记者主要负责记录本参赛队的跟踪报道，随行实践部工作人员是负责和各单位的接洽联系工作，同时要确保比赛纪律，并负责处理好突发事件(如为参赛队员提供医疗保障，退出队员的安全和食宿的安排等问题)以保证活动的顺利进行。后方工作人员主要有校广播站和校网站。广播站主要负责向同学们报道比赛动态，并请一些同学做客广播站讲述他们在比赛过程中的心情故事。网站为活动提供让同学们更好了解活动的平台。C赛后嘉宾 主要有校领导，赞助商，电台和报社领导及就业中心相关负责人等。活动过程：A赛前准备工作主要包括大赛的宣传，报名与面试。在正式比赛前一星期，我们将在各班发宣传单，并以展板的形式在4教和1.2食堂门口展出进行宣传，另外，我们将会在1食堂门口设活动咨询台，就同学们的问题进行解答，同时进行大赛的报名和面试阶段。B活动进行过程出发前，每队领取一定的活动经费，不允许携带任何与比赛无关的物品(包括食物，水，手机，现金，银行卡等)。比赛时间为两天一夜，即参赛队员要按比赛前所宣布的活动要求，即必须在没有任何通讯工具以及没有后备补给和极其有限的活动经费下，通过队员的集体努力以打工或其他允许的形式去获得足够团队两天生存的较好的物质条件(包括解决团队食宿问题)。C后期总结工作将在校大礼堂举行颁奖晚会，由参赛队员，校领导及各赞助商，电视台，报社领导，就业中心有关指导老师到场，并进行颁奖。具体奖项(暂定)最佳生存者(1) 奖励 精美纪念品一份前三名将获得由主办方颁发的奖杯，所有参赛队员都奖获得证书及精美纪念品。活动预算 A参赛队员 (共6组，每组3人，共18人)活动经费15*6=90 车费 18*12*2=432 合计522B工作人员 (共6组，每组3人，共18人)车费18*12*2=432吃住费用(每人50计)50*18=900合计1332C奖品花费3座奖杯40本证书及奖品 共计600D其他中途人员退出所需费用，随身药品，晚会布置500E后期制作DV剪辑，刻录VCD500综上所述，所需活动经费共计3500元左右

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第五篇：“模拟职场，直面挑战” 团日活动策划书

一、活动背景

当今社会职场竞争日益激烈，大学生竞职的压倒性优势不复存在。然而许多当代大学生却并没有意识到社会竞争的残酷性，也没有准备好去接受社会上的挑战和试炼，为了让同学们尽早的了解和体会到这一点。我班团支部决定以模拟职场的方式让同学们亲身体会到求职过程中的困难，并希望同学们在面对困难的过程中找的奥应对的方法，从而使同学们在以后的求职过程中有所准备，知道自身的不足和优势，从而是自己能够更好的接受社会的挑战。

二、活动主题

模拟职场，直面挑战

三、活动目的

通过简单的模拟，让同学们分别从招聘方和应聘方两种角色身上有所学，有所感，有所悟。并且希望同学们在准备该活动的过程中通过手机各种资料，对自己专业的就业前景，社会上当前的就业环境有所了解，从而找到自己身上欠缺的地方，在以后的学习生活中，有目的性的对自己进行培养和纠正。

四、活动时间

五、活动地点

41112教室

六、活动流程

(1)准备阶段。把全班同学随机分为四组。每组均有招聘方和应聘方。由小

组自设招聘方信息和应聘方材料。(招聘方包括公司性质，所招职位，招聘方代表职位等。应聘方包括个人简历，其他资料等)

(2)团日活动当天。主持人宣布本次活动开始，并宣读本次活动的评比规则

最后选出最有新意奖，最真实奖，最佳组织奖，最佳演绎奖。

(3)各小组按之前抽到的顺序一一表演。

(4)全班同学投票决定奖项的归属

(5)颁奖

七、活动单位

国际经济与贸易0902班团支部

文法与经济学院国际经济与贸易0902班团支部

2009年XX月XX日