泉州市城建集团董事长
第一篇：泉州市城建集团董事长
各集团董事长
公司名称 董事长
福建华职教育培训集团
吴若雄
江苏远东控股集团
蒋锡培
上海博正包装机械制造有限公司
王纯杰
上海松川企业集团 黄松
上海泰盛集团 ` 吴明武
广东新宏业自动化工业有限公司 阎淼
山东亚亨集团 张永诚
浙江永裕竹业开发有限公司 陈永兴
江西华森竹业有限公司 李英长
四川新筑路桥机械股份有限公司 黄志明
福建中昌海运有限公司 冯根宽
浙江海运集团 杨建雄
上海永正国际航运集团 章新禹
四川丰泰包装股份公司 何萍芬(总经理)
湖北新生源生物工程股份有限公司 王先斌
山东方舟生物制品有限公司 辛德芳
深圳海普瑞药业有限公司 李锂
深圳赛百诺基因技术有限公司 彭朝晖
浙江绿之健药业有限公司 戴福盛
辽宁诺康生物制药有限公司 薛百忠
福建华宝海洋生物化工有限公司 刘文穗
湖北巨宁森工集团 李文国
湖北光通科技股份有限公司 陈少波
武汉方元环境科技股份有限公司 曾庆福
广州日晖新型薄膜有限公司 侯永强
广州FTI中国有限公司 林群(总经理)
浙江中福瑞达商务技术发展有限公司 乔森
上海海晏固国际贸易有限公司 潘丽华(总经理)
广东威派薄膜(中国)有限公司 徐国华
广东宝特贸易有限公司 刘晓凌
福建王斌装饰材料集团 王斌
上海追得贸易发展有限公司 刘凤喜
四川东银信息技术有限公司 冯雪松
深圳赛格高技术投资股份有限公司 王立
福州卓异电子有限公司 卓霄
浙江大华数字科技有限公司 朱江明
甘肃大禹节水股份有限公司 王栋
江苏常州三维技术成套设备有限公司 刘三三
苏州东菱振动仪器有限公司 王孝忠
广州朗驰贸易有限公司 孙艺
武汉华工科技产业股份有限公司 阮海鸿
沈阳大陆企业集团 董侠
中国大恒集团激光工程公司 江总 广州富通集团 马春方(总经理)
北京利德华福公司 姜继增
深圳华天世纪激光科技有限公司 李扬
深圳星辰激光技术有限公司 刘群(总经理)
深圳奥华激光科技有限公司 郭岁延
广州瑞通千里激光设备有限公司 王红卫
苏州天弘激光设备有限公司 金朝龙
上海曜欣激光技术有限公司 姚国庆
上海激光技术研究所 王又良(所长)
哈尔滨吉秀高新股份有限公司 孔令秀
武汉磊石科技发展有限公司 李凯华
重庆京渝激光技术有限公司 黄少野
上海奥通激光技术有限公司 黄欣明(总经理)
武汉奇致激光技术有限公司 彭国红
江苏智泰集团 许智钦
宁波福莱德科技有限公司 徐君明
山东聊城神绘激光设备有限公司 张洪军
温州佳华激光工艺品有限公司 周峰(总经理)
北京朗新明环保科技有限公司 程日旺
南方环保工程有限公司 陈德显
上海虹磊精细胶芬成套设备有限公司 鲍国平
宝鸡通达轮胎翻新厂 张少军(厂长)
北京国电清新环保技术工程有限公司 张开元(总经理)
包头曙光科技有限公司 周先谱(总经理)
深圳鱼美人减肥研究院 梁龙亮(院长)
山东曲姿专业减肥连锁机构总部 苏顺风
北京紫御湾科技有限公司 洪旭(总经理)
北京昊华高科能源科技有限公司 谢平伟
北京东方风光新能源技术有限公司 刘志东
北京中节蓝天投资咨询管理有限公司 曾武
北京国电康能科技有限公司 李志宏
上海潘登新电源公司 潘胜利
上海纳杰电气 沈剑鸣
北京金房暖通节能技术公司 杨 建勋(总经理)
上海耐杰科技实业发展有限公司 郑宜
东莞友美电源科技设备有限公司 颜晓英(总经理)
香港中港科技控股有限公司 伍拓山
上海青鹰遮阳技术发展有限公司 顾端青
浙江合兴集团 陈文义
台州康多利海洋生物保健品有限公司 庄小恩
广州秀珀化工有限公司 李贲周
浙江钱江集团 林华中
浙江中马机械有限公司 吴良行
浙江大元集团 韩元富 浙江新界泵业有限公司 许敏田
浙江万邦工贸有限公司 赵守明
浙江曙光控股集团 江友夫
台州爱仕达电器有限公司 陈合林
山西航天金穗科技有限公司 向大勇(总经理)
温岭古建筑工程有限公司 李春友
北京市
高云明北京冶金工程技术联合开发研究中心总经理
宋红玲(女)北京亮都投资有限公司总经理
高明申北京市顺义后鲁水泥构件厂厂长
王钢北京维根制衣有限公司董事长
丁光华北京市燚鑫实业集团总经理
崔大柏北京佰富苑投资有限公司经理
孔繁仪北京通州开关有限公司董事长
郭文礼北京市恒聚油田化学剂有限公司董事长
侯顺利北京天惠药业股份有限公司董事长
尹永利北京顺思童服装有限公司董事长兼总经理
王善厚北京市密云县放马峪铁矿书记兼矿长
付小平北京牡丹电子部品公司总经理
赵连华(女)北京冠亚制衣有限公司总经理
程谋增北京观远房地产开发有限公司总经理
张瑞宝北京鼎瑞医疗装备有限责任公司董事长
应杰北京杰辉投资有限公司董事长
常亮北京卓宸畜牧有限公司董事长兼总经理
丁卫列北京金万众空调制冷设备有限公司总经理
李增山北京金燕龙科贸集团总经理
赵力(女)北京健力药业有限公司董事长兼总经理
刘振邦北京奥宇模板有限公司董事长兼总经理
何帮喜北京希玛保龄设备有限责任公司总经理
曹树田北京庆和食品有限责任公司总经理
天津市
刘义然天津新立工程建设集团有限公司董事长
张文秋天津市腾达企业总公司董事长
宋德成天津太平洋制药有限公司董事长
马海泉天津市津沽染化厂厂长
左树清天津市沽上木业有限公司董事长
王玉和天津大滩锅炉集团有限公司董事长
李杰天津市金锚有限责任公司总经理
赵军(女)天津塑力线缆集团有限公司董事长
赵富贵天津市塘沽区东大化工有限公司董事长兼总经理
国连军天津通汇集团有限公司总经理
张洪起天津大港鹏翎胶管股份有限公司董事长 郭庆华天津市大港区天成化工厂总经理 沈小健天津市福是妙乳业有限公司董事长 程希强天津市天龙杯辊轧件厂总经理 刘明天津市津宝乐器有限公司董事长
王志勇北京北方天鸟智能科技股份有限公司天津分公司总经理 王奎天津市蓟县翠屏山福利综合厂厂长 胡继宝天津市宝溢工业制品有限公司董事长 禹作胜天津市大邱庄薄板有限公司董事长 河北省
李振友秦皇岛神腾食品有限公司董事长兼总经理 郭志满秦皇岛丰满纸业有限公司董事长 肖长祥秦皇岛市兴港房地产开发公司总经理
李集周北戴河集发农业综合开发股份有限公司董事长兼总经理 刘文丰河北文丰钢铁有限公司董事长
杜庆申河北永洋钢铁有限公司董事长兼总经理 徐振洪邯郸洪源纺织有限公司总经理
王爱彬邯郸市凯米克化工有限责任公司总经理 孟来付河北省武安市第三水泥厂厂长 宋福如河北硅谷化工有限公司董事长
杜双华京华创新集团有限公司董事长兼总经理 王广西冀州市大寨工业公司董事长兼总经理
李晓军河北省冀州市北内实业集团董事长兼总经理 张兰菊女河北省亚泰电化有限公司总经理 周国芳河北金音乐器制造有限公司董事长 魏可红河北三信金属结构有限公司总经理 黄振群河北大有玻璃钢集团有限公司总经理 张震唐山国丰钢铁有限公司总经理 闫占新唐山宝新集团董事长 韩文臣唐山宝业集团总裁
赵玉江迁安联钢九江钢铁有限公司董事长 宋荣来唐山市丰润区金翔化纤厂厂长
陈振国廊坊市全振汽车配件有限公司总经理 高建国廊坊文辉蓄电池有限公司总经理 吕连松廊坊王寨汽车运输有限公司董事长 晋宝光香河港龙汽车配件制造有限公司董事长 马西波河北前进钢铁集团有限公司董事长 刘长年大城县第一化建有限公司总经理 李建伟藁城市金鑫焦化有限公司总经理
陈红旗辛集市物资开发有限公司董事长兼总经理 董正士石家庄董氏帽业有限公司总经理 高东喜河北曲寨集团有限公司总经理
李建军河北苹乐面粉机械集团有限公司董事长兼总经理
刘中须赵县兴柏淀粉糖业有限责任公司董事长 郭玉良河北玉洲煤化工业股份有限公司董事长 王玉锋河北玉锋淀粉糖业有限公司总经理 刘志平河北春蕾实业集团有限公司总经理
王永计河北燕南食品集团有限公司董事长兼总经理 常印军南宫华澳皮毛有限公司总经理 温振江河北航凌电路板有限公司总经理
张爱明河北中原钢管制造有限公司董事长兼总经理 王树柏远东电子电路集团有限公司董事长兼总裁 郑保忠河北宝丰线缆有限公司董事长 于虎山京东橡胶有限公司董事长 孙占起蠡县凌爵皮革有限公司董事长 施布第保定诺思特皮革有限公司董事长 李建新河北建新建筑集团总经理
吕於昌保定绿德尔生物制品制造有限公司董事长 郭艳庆河北双羊毛纺(集团)有限公司总经理 张春奇保定清源实业有限公司董事长 张泽辉河北一川胶带有限公司总经理
关素荣女唐山丰南商厦有限公司董事长兼总经理 张亮河北玉晶卷烟包装材料集团董事长兼总经理 王世海河北四海实业集团有限公司董事长兼总经理 王文新任丘市白洋淀摩托车有限责任公司董事长 兰建军邯郸市中发建筑安装有限公司总经理 王海生河北海生实业集团有限公司董事长 山西省
王月明古交一一煤焦有限公司董事长 米善滨山西黄寨煤炭气化有限公司总经理 王田文山西晋达碳素股份有限公司董事长 王金全阳泉市东兴实业有限公司董事长 孔繁海汾阳市文峰焦化科技有限公司总经理 曹建军山西省柳林同德煤焦化有限公司总经理 申金喜山西黎城粉末冶金有限责任公司董事长 白利军武乡县鑫龙翔化有限公司董事长 李继顺大同市南郊区四沟村经济联合社社长 魏建平大同市华鑫活性炭(工业)公司总经理 闫保平山西大华玻璃实业有限公司董事长
朱福连山西省介休市路鑫煤炭气化有限公司总经理 马全喜山西鑫峰煤化有限公司董事长兼总经理
张喜民山西省河津市喜民焦化有限公司董事长兼总经理 李生祥山西省五台县五峰宾馆总经理 陈建伟山西冠力法兰有限公司董事长
王建国山西襄汾县有色金属实业有限公司董事长 杨春明山西省蒲县东胜有限责任公司总经理 王跃胜朔州市跃胜实业公司董事长
张家胜山西阳城皇城相府集团董事长兼总经理 郜志成高平市兴高焦化集团有限公司董事长 任双虎山西秦晋焦铁有限公司董事长兼总经理 李安平山西振东实业有限公司董事长
乔国强阳泉市林里粉末冶金有限公司董事长兼总经理 庞茂堂山西省介休市茂胜煤化有限公司董事长 许亮保山西省忻州焦化厂董事长
温克忠孝义市金岩电力煤化工有限公司董事长 赵笑长山西远鑫实业有限公司总经理 白锁福阳泉市青山水泥有限公司总经理 张福光孙家庄镇工业有限公司总经理
郭振富山西潞城市西域煤化有限公司总经理 赵成书孝义市楼东工贸企业集团经理 内蒙古自治区
李宏伟内蒙古馨方园农副产品批发市场董事长兼总经理
牛迎骏呼和浩特市经济技术开发区蒙牛酒业有限公司董事长兼总经理 李玉明内蒙古蒙王实业有限公司董事长
施玉富包头市达茂旗稀土有限责任公司董事长兼总经理 徐顺内蒙古通辽岳泰股份有限公司董事长兼总经理 孟宪良赤峰元宝山热电厂厂长
王振友赤峰市元宝山区平庄环宇实业总公司董事长 高艳梅女内蒙古牛妈妈乳业有限公司董事长 高合峰华北双汇食品有限公司总经理
李伟宾内蒙古自治区鄂尔多斯市东胜区维丰绒毛实业有限公司总经理 郝续宽维信(集团)有限公司总经理 马文利内蒙古黄河工贸集团公司总经理 辽宁省
刘少文沈阳文成企业集团董事长
李文君沈阳九星企业集团董事长兼总经理 孙贵吉沈阳万顺达集团有限公司董事长兼总裁 金卫东辽宁禾丰牧业股份有限公司董事长
关英辽宁乾德中药材种苗高科技培育有限公司董事长 孙洪义沈阳市法库县水泥厂厂长 赵晓光沈阳市耘垦有限公司董事长 赵玉亚沈阳市鹏翔砖厂厂长
张铁汉鞍山宝得钢铁有限公司总经理 张祥麟辽宁鑫荣矿业集团有限公司董事长 陈学德海城市艺新实业公司总经理
郭忠仁辽宁仁泰食品集团有限公司董事长兼总经理 杨敏女抚顺罕王实业集团有限公司董事局主席 包紫臣本溪市火连寨铁矿选矿厂厂长 温德乙辽宁欣泰股份有限公司董事长 黄树平东港大平企业集团董事长
贾毅丹东金丸集团有限公司董事长兼总经理
金树乙宽甸满族自治县金利矿业开发有限公司经理 黄素华女凌海市金华冶炼公司董事长 田德营辽宁德营集团实业有限公司董事长 郭光华锦州市华龙铁合金厂董事长 张清文锦州通亚食品有限公司董事长 孙寿宽嘉晨集团有限公司董事长
董波辽宁新型耐火材料集团有限公司董事长 邢仁伟辽宁红运实业(集团)有限公司董事长 潘英宏营口奥达制药有限公司董事长兼总经理 王玉文营口压铸业有限公司董事长 霍春林阜新市石油工具厂厂长
张智源阜新市华西企业集团公司总经理
王兴哲辽宁兴哲板材实业集团有限公司董事长兼总经理 郑显伟辽阳铜业集团董事长
王振旗辽阳胜利企业集团公司董事长
刘兵女辽阳千喜龙集团有限责任公司董事长 马振清辽阳市顺兴化工有限公司董事长 杨庆庚辽宁辽东水泥集团董事长
王印臣辽宁新新集团股份有限公司董事长 张国军朝阳万华企业集团有限公司董事长 张玉满盘锦每日集团有限公司董事长 翟爽兴城市啤酒有限公司总经理 董广林葫芦岛药物化工厂厂长 吉林省
龚云学长春市上台实业(集团)有限公司董事长 于海长春市长青实业集团有限责任公司董事长 杜民长春市宏达锻造有限公司总经理
黄云鹤哈尔滨啤酒(长春银瀑)有限公司总经理 李国昌吉林省通化特种水泥集团股份有限公司董事长 张益胜吉林省集安益盛药业股份有限公司董事长 郭春生吉林紫鑫药业股份有限公司董事长 生振东白山市振东煤业有限责任公司董事长
马伟明桦甸市裕丰泥炭生物工程有限责任公司董事长 姚秀业吉林天池葡萄酒有限公司董事长 卢宪军宏宝莱股份有限公司总经理
李高文吉林省天意水泥有限责任公司董事长 张金凯吉林省恒辉集团有限公司总经理 姚树田姚氏综合公司总经理
李贵林辽源市华龙起重选矿设备有限公司董事长 张明四平红嘴油脂有限公司董事长
金昌益吉林新元集团实业有限公司董事长 郭惠吉林省博来德工贸有限公司董事长 梁友昌白城东兴实业集团董事长
赵国宏四平市巨元换热设备有限公司董事长
朴基春延边特产实业有限公司总经理 张彦文公主岭市泡子沿实业总公司总经理 孙亚坤吉林省荣发服装厂总经理 黑龙江省
杨正明黑龙江农垦宏伟牧业有限公司董事长 王志林哈尔滨国贸服装城总经理
王明瑞哈尔滨市哈西综合批发市场总经理 万春临黑龙江摇篮乳业股份有限公司董事长 孟庆和克山金鼎亚麻纺织有限责任公司总经理 王睿晶女黑龙江丹峰磨料磨具集团有限公司总经理 车千里黑龙江省千里集团有限公司董事长 宋清晖庆东集团董事长
聂占林海伦市东源制油厂厂长
李玉民黑龙江省佳地生物科技有限公司董事长兼总经理 张忠良汇中锅炉燃料油公司董事长
刘树林黑龙江铁力红叶制药有限责任公司董事长兼总经理 李金泽黑龙江省勃农机械有限责任公司董事长兼总经理 刘国强黑龙江国强集团董事长兼总经理
白沐阳黑龙江筑安建筑集团有限公司董事长兼总经理 刘继德黑龙江黑宝药业股份有限公司董事长 魏振水黑龙江省海顺集团董事长
贾宏大兴安岭绿神生物工程有限公司董事长 盖少江牡丹江市江达水泥制品有限公司董事长 牛金辉绥化市雪国食品加工有限公司总经理 佟振茂黑龙江鹤岗东兴物资公司总经理
王希方黑龙江三合化工有限公司董事长兼总经理 李庆林哈尔滨冰都集团股份有限公司董事长
王立群黑龙江省大众房地产综合开发有限公司董事长 王明黑龙江翔宇集团有限责任公司董事长兼总经理 丁玉强勃利县三江浸油有限责任公司董事长兼总经理 华涛哈尔滨华雨制药有限公司党委书记兼总经理 上海市
蒋镇林上海海申集团有限公司董事长
谢子荣上海飞轮有色新材料股份有限公司总经理 潘玉明上海题桥纺织染纱有限公司董事长 张凤飞上海立事化工实业公司董事长 朱永桃上海华庄实业有限公司董事长 陆永泉上海安亭科学仪器厂厂长兼书记
叶建华上海东升电子(集团)股份有限公司总经理 陆惠芳女上海申茂电磁线厂董事长
陆仁军上海柘中(集团)有限公司董事长 石海云上海飞航电线电缆公司总经理 徐益忠上海益忠电器有限公司董事长 孙仁云上海东海啤酒有限公司总经理
宋伯康上海新朋实业有限公司董事长 顾永泉上海永冠商业设备有限公司董事长 周秋芳上海振兴铝业有限公司董事长兼总经理 王裕民上海荣茂工贸有限公司董事长 蔡春华上海金叶包装材料有限公司总经理
王德来上海五角场(集团)有限公司董事长兼总经理 金月生上海杨浦区市京工贸公司经理兼党支部书记 江苏省
王晓玲南京周宇机床制造有限公司董事长 刘清云南京金飞成(集团)有限公司董事长 周瑞祥南京汇弘(集团)有限公司董事长 傅宜东南京联强冶金集团有限公司董事长 吴佩景南京景鹰制衣有限公司董事长 吴光治南京摄炉(集团)有限公司董事长 濮惠俊南京盖迪电力器材有限公司总经理 黄建钧江苏红柳床单集团公司董事长 陶永生江阴精亚集团有限公司董事长 吴协恩江苏省华西集团公司董事长 罗正良宜兴市江旭铸造有限公司董事长 芮福彬无锡江南电缆有限公司董事长 姚伟力江苏伟达化纤集团有限公司董事长 薄铸栋无锡华光轿车部件集团有限公司董事长 吴仲贤无锡华联科技集团有限公司董事长 滕建国无锡梅达电工有限公司董事长
顾德元无锡市第四纺织机械有限公司董事长 盛炫明江苏南方机电股份有限公司董事长 唐永清江苏玉龙钢管有限公司董事长 胡成爱沛县华天建材公司总经理 朱本敬沛县东方锛造有限公司董事长 刘振业徐州天德木业有限公司董事长 刘学文群冠丝绸集团公司董事长
于传宝徐州市盛宝实业有限公司董事长 郑庆国徐州市京运水泥有限公司总经理 钱如亚江苏亚泰纺织有限公司董事长
张元兴常州市恒鑫包装彩印有限公司总经理 许小初亚邦化工集团有限公司董事长 吴道元常州商隆塑胶制品有限公司总经理 徐志良江苏长帆集团有限公司董事长 袁国强江苏国强镀锌实业有限公司董事长 张锁林盘固水泥集团有限公司董事长 郑建伟常州市常蒸蒸发器有限公司董事长 罗小春常熟市汽车饰件有限公司董事长 唐春潮常熟开关制造有限公司董事长 郭照相江苏张铜集团有限公司总经理
李兴华张家港华达涂层有限公司总裁
黄正明苏州泰利电器照明制造有限公司总经理
(更多精彩文章来自“秘书不求人”)杨小林昆山市华新电路板公司董事长 金振荣昆山市震雄电线电缆有限公司董事长 吴建明昆山密友实业有限公司董事长 陈建华恒力集团董事长
缪汉根盛虹集团有限公司董事长
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郭同虎江苏省泗阳县振兴木业有限公司董事长 浙江省
许荣根浙江建华集团有限公司董事长兼总经理
孙伯勇浙江春江轻纺集团有限责任公司总经理兼党支部书记 过鑫富浙江鑫富生化股份有限公司董事长
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徐水连富可达控股股份有限公司董事局主席 方能斌胜达集团有限公司总裁
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王永泉浙江中成控股集团有限公司董事长 赵治辉新昌县鹤晖机械有限公司董事长 王文龙浙江新天龙工贸有限公司总经理 王苗通浙江华通控股集团有限公司董事长 陈照米浙江天洁水泥有限公司董事长 石磊浙江洁丽雅毛巾有限公司总经理 陈晓华浙江伟丰织造印染有限公司总经理 杜仁尧浙江普田电器有限公司董事长 金良顺精功集团有限公司董事长
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林容民福建省上杭县金丰矿业有限公司总经理 乐玉海宁德市南阳实业有限公司董事长
徐嫩弟福建福鼎海鸥水产食品有限公司总经理 林金来福建莆田市鑫利来实业有限公司董事长 叶云飞福州云飞编织品有限公司董事长 江西省
秦国强南昌盛兴制衣有限公司总经理 魏牛庚江西恒华投资有限公司董事长 汪伦江西汪氏蜂业集团董事长
聂顺金江西昌南建设工程集团公司总经理
邓庆茂江西省李渡烟花集团有限公司董事长兼总经理 李堂群江西省群力钢结构工程有限公司董事长 项曙红江西翔云服装有限公司总经理 戴俊江西齐峰水泥有限责任公司总经理 周鹏高江西抚州电力器材有限公司董事长 罗大清北京远泰投资有限公司董事长 叶青江西锦溪水泥有限公司董事长
张国云江西远洋保险设备实业有限公司董事长兼总经理 赖学桂江西康达竹制品集团有限公司董事长 胡毅恒江西太阳陶瓷有限公司董事长兼总经理 谢玉才万载县青叶食品有限公司总经理
熊春林江西金虎保险设备集团有限公司董事长兼总经理 江训忠九江市财兴五金机电厂总经理
吴和福江西省武宁县明星锑业有限公司董事长 刘荣梅女九江市庐山区荣达制衣厂厂长 钟伟良大余县伟良钨业有限公司董事长
刘勇龙南县京利有色金属有限责任公司董事长 张绵山赣州市蟠龙建筑工程公司经理 郭耀升江西耀升工贸发展有限公司董事长 黄泽兰崇义章源钨制品有限公司董事长
杨水石江西东龙路桥工程有限公司董事长兼总经理 肖祥福江西白云企业集团有限公司总经理 胡庭芳赣州市芳英禽业食品有限公司董事长 戚建萍女江西金泉铜业有限公司董事长 彭香安江西福田实业有限公司董事长 林远泉上饶县远泉种植有限公司董事长 高友雄江西永富肥业发展有限公司董事长 徐仕华江西省上饶新丰铜业有限公司董事长 梁九彪玉山天长集团董事长
邹泉珠新余市永盛工贸有限公司总经理
刘电益萍乡市永顺陶瓷包装材料有限公司总经理 陈兴惠江西高强电瓷集团有限公司董事长 金绪宜江西惠金有限公司董事长兼总经理 付林全江西省武宁县林全胶囊有限公司总经理 叶荣裕抚州市江南纸业有限公司总经理 邓斌江西邓氏园林(集团)有限公司总经理
熊事文江西省抚州市金山出口烟花制造有限公司厂长 山东省
高元坤力诺集团有限责任公司总裁兼董事长 赵伟济南市合成化工厂厂长
张思国济南市水处理设备厂有限公司董事长兼总经理 李昌利山东泺源集团有限公司董事长兼总经理 陈庆新山东金宇针织有限公司董事长兼总经理
杨学武山东华艺集团董事长
刘吉纯山东长城实业集团总公司董事长
刘大庆济南市含章印务有限公司董事长兼总经理 杨延良山东博汇纸业股份有限公司董事长 段连文山东宏达冶金有限公司董事长
赵鸿富淄博金城实业股份有限公司董事长兼总经理 赵玉新淄博高强度螺栓厂厂长
叶远勤淄博市东岳实业总公司总经理
李学峰山东齐峰化轻集团公司董事长兼总经理 房利军淄博泰和实业有限公司总经理 李修强山东一方膏业有限公司董事长
李士永山东顺兴水泥股份有限公司董事长兼总经理 邵长银滕州银丰化工有限公司董事长 牛丽刚枣庄市薛城锦辉机械铸钢厂厂长
聂仁卿山东华星石油化工集团有限公司董事长 燕文广东营顺通化工(集团)有限公司董事长 曲敬阳山东烟台长生集团有限公司董事长兼总经理 梁平山东蓬建建工集团有限公司总经理 刘汝铮山东河西黄金矿业集团公司董事长 王新基海阳市恒大毛纺有限公司董事长
宋明志烟台市飞龙建筑开发集团有限公司董事长 王德东烟台市工业锅炉厂厂长
于晓宁山东道恩集团董事长兼总经理
梁翠芝(女)莱阳恒润食品有限公司董事长 高金华得利斯集团有限公司总经理 杨维国寿光富康制药有限公司董事长
冯连中山东省青州市大华实业有限公司董事长 于澎山东经和集团总经理
王兆连潍坊华特磁电设备有限公司董事长 解国全山东江海麦芽有限公司董事长
徐寿海潍坊市广潍进口汽车修理厂董事长兼总经理 杨春彬潍坊海天盐化有限公司董事长兼总经理 李思社山东金地建筑集团公司董事长
陈岭山东火炬房地产开发集团有限公司董事长兼总经理 杜玉文永昌路桥集团有限公司董事长 李兴玉微山县铸造厂董事长
岳增才梁山东岳挂车制造有限公司董事长 徐晓玲(女)兖州市绿源食品有限公司董事长 钱占绪山东山钢集团董事长
赵焕臣山东岱银纺织服装集团董事长兼总经理 单光和新泰市韩庄煤矿矿长
滕鸿儒山东一滕集团董事长兼总经理 鹿祥渠山东金阳矿业集团有限公司董事长
刘芳友华隆(乳山)食品工业有限公司董事长兼总经理
林乐泉威海文隆电源集团有限公司董事长 金位海山东金田集团董事长
周建勇山东省文登市双力板簧有限公司董事长
李福法荣成市峰富橡胶有限责任公司董事长兼总经理 马先富莒县陵阳实业公司总经理
刘旭祥山东旭日汽车饰件集团总裁兼董事长 许庆奎山东九羊企业集团总公司总裁 李传斌莱芜市楔横轧钢厂厂长
王德江山东乐悟集团有限公司董事长兼总经理 邢建刚德州克代尔集团有限公司董事长 吴井臣山东中大空调集团董事长 李光岭德州双鸿集团有限公司董事长 卞志良泰山体育器材集团有限公司董事长 王葆民山东齐明集团有限公司董事长
黄春生阳信瑞鑫集团有限公司董事长兼总经理 张仁平山东梁邹东升集团公司董事长 杨金岭山东金羚集团董事长
黄廷华山东省莘县华祥石化有限公司董事长 张典华山东东方金丹特种钢有限公司董事长 赵志新高唐县金兴企业集团总公司总经理 战以亮聊城市京九铁路货运中心总经理 张立祥山东哈鲁轴承股份有限公司董事长 付焕东山东华星工程机械有限公司董事长 解永军山东翔龙实业集团有限公司董事长 赵苏江山东沂罗集团总经理
王景连山东金升有色集团有限公司董事长兼总经理 高文班临沂市华丰化肥有限公司董事长
刘法来山东花冠酒业集团有限公司董事长兼总经理 余庆明山东方明集团董事长
李金亮山东省曹普工艺有限公司董事长兼总经理 刘超山东都庆股份有限公司副董事长兼总经理 梁希森乐陵市希森集团有限公司董事长 张继敏万达集团副总裁 夏春亭山东华夏集团董事长
刘杰山东鸿杰印务有限公司董事长兼总经理 王海书山东崔军集团公司董事长
李光喜滕州永兴化工有限责任公司总经理 杨成斗薛城区陶庄镇防备煤矿矿长 孙东伟山东鲁花集团总经理
宫明杰龙大食品集团有限公司总经理 孙业润潍坊市东海食品有限公司总经理
腾玉云(女)潍坊北方纺织集团有限公司董事长 晋学庆山东摩天集团总公司董事长兼总经理
路敦思山东省汶上县丝杠有限责任公司董事长兼总经理
刘立湘日照华伟纺织有限公司董事长兼总经理 于波涛中国海汇集团总裁兼董事长
薛建国滨州市瑞恒染织有限公司董事长兼总经理 王明星邹平三星集团有限公司总经理
李洪鹤莒南县第六建筑安装工程有限公司董事长兼总经理 李银程临沂市玉山置业集团董事长 丁传英山东华英食品有限公司董事长
李玉堂菏泽裕鲁西达食品有限公司董事长兼总经理 郭汇昌山东海天轻纺股份有限公司董事长 王立国山东同济万鑫集团有限公司总经理 于保文枣庄市宝兴建筑有限责任公司董事长
巩延岳滕州市东郭水泥有限公司董事长兼总经理 孙祥云山东省栖霞市桃村三行实业总公司总经理 张振林山东宏兴萤石股份有限公司董事长兼总经理 孙立国烟台冶金水冷件厂厂长 宋志波莱阳盛隆集团董事长 蒋绍庆山东九发集团公司董事长
朱树峰潍坊金辉实业有限公司董事长兼总经理 辛国志潍坊绿鸢环保设备有限公司董事长 李法曾寿光市新龙电化集团董事长 管谨星高密市东栾实业总公司董事长 河南省
屈松记登封市嵩基集团有限公司董事长 苏永军河南金星啤酒厂厂长
刘如超郑州净瓶集团有限公司总经理
韩德军河南省有色金属工业公司站街联营碳素厂厂长 张德福郑州市鑫宇机械制造有限公司董事长
周遂成天津药业集团新郑股份有限公司董事长兼总经理 王永胜河南省方圆有限公司总经理 焦宏升河南省杞县金华棉纺织厂厂长 符会文洛阳富兴管业有限公司总经理 段献忠河南中成置业集团董事长
白学义河南省伊川县天龙研耐有限公司董事长 刘光汝州市巨龙淀粉厂厂长
许福卿河南省楼村实业公司总经理 黄晓东新乡县京华镁业有限公司经理
牛瑞华河南省卫辉市华瑞实业有限公司董事长兼总经理 王继勇河南飘安集团有限公司董事局主席兼总裁 赵立金焦作市东星炭素有限公司董事长
张公文沁阳市第一造纸机械有限公司董事长兼总经理 马国华河南省凤凰实业总公司经理
赵福运中晶水泥有限责任公司董事长兼总经理 和德生安阳市红旗药业有限公司董事长
李永庆安阳县太行钢铁有限责任公司董事长兼总经理
马水合河南省星河油脂有限公司董事长 韩文富鹤壁市维多利镁业有限公司总经理 郭建国范县濮城军寨农工贸有限公司总经理
赵跃进三门峡龙飞生物工程有限公司董事长兼总经理 任成吉渑池县韶星冶炼厂董事长
乔秋生河南黄河实业集团股份有限公司董事长 刘志杰许昌飞达集团董事长
康天臣禹州市银星磨料有限公司董事长 郭号召河南汇通集团董事长兼总经理
汪丰岐西峡县第二建筑(集团)有限责任公司总经理 王庆来西峡县通宇冶金保护材料有限公司董事长 尹诗奇河南省金瓷股份有限公司董事长兼总经理 王健虞城县木兰纺织有限责任公司董事长兼总经理 仵树仁河南省郸城财鑫集团董事长 罗志元河南省志元食品有限公司董事长 常建立河南棠河酒业股份有限公司总经理 白中伟上蔡县荣光鞋业有限公司总经理
王银良驻马店王守义十三香调味品集团有限公司总经理 陈强信阳万富油脂有限责任公司董事长
卢一明济源市万洋冶炼(集团)有限公司董事长 刘华山郸城天工木业有限责任公司董事长 鹿廷伦河南神鹿森业有限公司董事长 王宏立开封千里车轮有限公司董事长
王玉玲女河南省淮阳县玉龙棉织有限公司董事长 魏小海洛阳市钢峰铸造有限公司董事长 张文河开封市家家福面粉有限公司经理
侯振东郑州振东耐磨材料有限公司董事长兼总经理 湖北省
黄锋湖北同方高科泵业有限公司董事长 黄昌炳宜昌东圣实业有限责任公司董事长
漆雕良仁湖北省潜江市华山水产食品有限公司董事长 陈长全武汉市卓刀泉集团有限公司董事长 郑大成湖北余家头集团股份有限公司董事长 高德武湖北龙源石膏有限公司董事长
刘启社武汉市十里集团有限责任公司董事长 徐志龙孝昌县永兴纺织有限公司经理 陈高翔湖北钟格塑料管有限公司董事长 胡友德枣阳市贤德面粉有限公司总经理 严家繁孝感市广场建筑工程公司经理 卢德宏湖北省公安县铜套厂董事长
潘启顺武汉市江夏区江南实业有限公司董事长 罗永栎湖北琪美医疗科技有限公司总经理 杨长君荆州市荆江实业发展总公司总经理
胡祖德咸宁市精华苎麻纺织有限公司董事长兼总经理
郑璋贵蕲春县蕲州棉纺有限公司董事长兼总经理
王广平湖北福田液压气动股份有限公司董事长兼总经理 白建富丹江口市丹福钢铁有限公司董事长
邢文柱湖北广彩印刷股份有限公司董事长兼总经理 章永亭湖北楚威车桥股份有限公司总经理 王家胜十堰益民铜材有限公司董事长
曹祥胜湖北鄂州长江容器机械厂厂长兼党支部书记 金元生湖北神河汽车改装有限公司董事长兼总经理 钱卫国武汉华珍药业有限公司董事长 潘协保湖北平安电工材料有限公司总经理
梁伦新湖北恩施自治州清河纺织有限公司总经理 刘大刚枣阳市北极星总公司总经理兼党委书记 谭俭枣阳兴亚摩擦材料有限公司总经理
陈艳林恩施州交运运输集团有限公司董事长兼总经理 汪永兴枣阳永兴彩印有限公司董事长兼总经理 吴兴武湖北陈贵矿业集团董事长
黄长林黄石市福星铝业有限公司董事长 湖南省
简伯华湖南省怡清源茶业有限公司董事长 杨振加加酱业(长沙)有限公司董事长 黎福根长沙丰日电气集团有限公司董事长 常应祥长沙金龙铸造实业有限公司总经理 朱桂洪湖南长沙长鸿实业有限公司董事长
王中华长沙天康生物制品有限公司董事长兼总经理 孙国树湖南南山食品有限公司董事长兼总经理 麻辉青澧县天供山水泥厂厂长
聂西安湖南常德七一机械有限责任公司董事长 肖淮元湖南金果果蔬食品有限公司总经理 杨孚万湖南安福气门股份有限公司总经理 毛明星常德市德客隆商厦有限公司董事长 曹永贵郴州市金贵有色金属有限公司董事长 周作飞临武县麦市乡长鑫矿业有限公司董事长 李步凡女郴州市裕湘面业有限公司董事长兼总经理 蒋进光香花岭锡业有限责任公司董事长兼总经理 阳国秀女湖南熙可食品有限公司董事长
罗济民湖南省天龙米业有限公司董事长兼总经理 晏建平湖南省新化县燎原水泥厂厂长 颜剑湖南星剑药业集团董事长
夏洪广湘阴振湘食品有限公司董事长
闾长清岳阳市云溪区道仁矶溶剂化工厂厂长
潘仁志华容县昊天化工实业有限责任公司董事长兼总经理 李正东湖南星宇装饰建材有限责任公司董事长 龙国建株洲湘龙竹木制品有限公司董事长
周中全湖南省醴陵市浦口建设工程有限责任公司董事长兼总经理
曾继疆株洲市特种电焊条厂厂长
黄钦锡宝兴科肥有限公司董事长兼总经理 李文湖南李文食品有限公司董事长 曾祥旺湖南省傻牛食品厂董事长
甘松柏湖南洞庭珍珠开发有限公司董事长兼总经理 钟建平益阳伯明翰实业有限公司董事长兼总经理 贺建昌衡阳市南东有色金属有限公司总经理
李主智湖南省耒阳市东莞大龙贸易有限公司总经理 李清定衡阳市创新饲料有限公司董事长 谢文生耒阳市大义红生总煤矿矿长
刘九生衡阳市天天见梳篦实业集团有限公司董事长 苏本团怀化华团房地产开发有限公司董事长兼总经理 田儒斌湖南老爹农业科技开发股份有限公司总经理 张文张家界华宇建筑工程有限责任公司董事长兼总经理 广东省
林广明广州市番禺裕丰钢铁有限公司董事长 朱怡共广州市中新塑料有限公司董事长 植伯均广州市花都通用机械有限公司总经理 吴松法广州松峰机械有限公司董事长 姚良松广州欧派厨柜企业有限公司董事长 郑永钊汕头市粮丰集团有限公司总经理 吴锡炎广东三凌塑料管材有限公司总经理 王道国金奇集团有限公司董事长 罗苏广东兴发集团有限公司董事长
陈应标佛山市三水三星制锁实业有限公司董事长 梁凤仪女广东昭信企业集团有限公司董事长兼总经理 周志明和平县东方实业有限公司董事长 陈维建广东万绿宝食品有限公司董事长
陈彩银广东华银集团有限公司董事长兼总经理 严振干蕉岭县双福建材有限公司董事长兼总经理 魏顶国广东省大埔县西岩茶叶集团有限公司董事长 张振新广东华威化工实业有限公司董事长 杨家裕大埔县高陂镇新马陶瓷有限公司总经理 高玉华博罗县华进水泥有限公司总经理 骆华惠州市惠阳银岭水泥有限公司副总经理 曾王添广东省龙门县银龙化工厂厂长
刘友春海丰县宜美鞋类制品厂有限公司总经理
李秉记广东中大亿达洲生物科技股份有限公司董事长 周志文广东志成冠军集团有限公司董事长 罗华东莞市燕东保健品实业有限公司总经理 张就成中山盛兴股份有限公司总经理 黄启均中山华帝燃具股份有限公司总裁 邓颖忠广东中顺纸业集团有限公司董事长
刘长成江门市白石企业集团有限公司董事长兼总经理
肖文佳江门市兴江转向器有限公司董事长兼总经理 李焯俊新会骏成金属制品有限公司总经理
江春燕女阳江市宝马利汽车空调设备有限公司常务副总经理 吴达来阳江市谊林海达速冻水产有限公司董事长兼总经理 林华焕阳江市建新塑料有限公司董事长 陈丹广东恒兴集团有限公司董事长兼总裁 林水栖湛江金岭糖业有限公司董事长
黄华明广东大华糖业有限公司董事长兼总经理 李启新化州粤港裕华家具有限公司总经理
陈义广东肇庆市海力宝彩色印刷有限公司董事长 陈学玲广东肇庆德通有限公司总经理 杨伟忠广东伟业陶瓷实业有限公司总经理
黄金松广东新华海集团有限公司董事长兼总经理 黄再元潮州市三元陶瓷(集团)有限公司总经理 郭森镇潮州市城西吉街工艺美术彩瓷厂厂长 郑建明广东顺风实业有限公司总经理 吴咏鹏广东鹏运实业有限公司总经理 马兴田广东康美药业股份有限公司董事长
何金秀广东亨达利水泥厂有限公司董事长兼总经理 广西壮族自治区
黄少红南宁市赐予工贸有限责任公司总经理 施亮贵港扬翔饲料有限公司总经理
李耀辉防城港耀辉饲料开发有限公司董事长 杨晓涛桂林莱茵生物制品有限公司总经理
韦立攀广西浦北县乐民菩娇山水泥有限公司董事长 周兴初广西银泉化工有限责任公司执行董事兼经理 陈仲忠广西岑溪市第二建筑工程公司经理 谢坚广西融水县丰华木业有限公司总经理
李汉朝广西黑五类食品集团有限责任公司董事长 宁承东广西玉林巨东种养有限公司董事长兼总经理 吴小龙贵港市小龙建设工程有限公司董事长 温金长广西玉林温氏家禽有限公司董事长 罗强广西玉林市电力水泥厂厂长 海南省
潘克强海口鸿源实业有限公司董事长兼总经理 陈廷艺海南新大食品有限公司总经理
王后平三亚市新兴房地产开发总公司总经理 柳定平五指山市南圣镇文化农场场长 胡昌月保亭黎族苗族自治县千龙林场场长 吴其祥儋州市东成果菜运销协会会长 重庆市
刘树生重庆市渝江森林实业(集团)有限公司总经理 明开富重庆富悦实业集团有限公司董事长兼总经理 戚守柱重庆驰骋轻型汽车部件股份有限公司董事长
简明重庆市潼南简氏纸业包装有限责任公司董事长 吴方华重庆市涪陵路桥工程有限公司董事长兼总经理 付中秋重庆秋田齿轮有限责任公司董事长 王清隆重庆市参天水泥有限公司董事长
曾山重庆市雁山机械制造有限公司董事长兼总经理 樊福平重庆泰丰泰兴化工有限责任公司总经理 王祺重庆通盛机械工业有限公司董事长 张云重庆凌达实业有限公司董事长
李忠富重庆市富丰水泥集团有限公司董事长 蓝森古重庆双嬴化工集团有限公司董事长 邓勇重庆市正川玻璃有限公司总经理
孙露重庆金冠科技(集团)有限公司董事长
高同大重庆川渝精工机械配件开发有限公司董事长 四川省
冯文忠四川红军渡实业有限责任公司董事长兼总经理 刘永好四川美好企业集团有限公司董事长兼总经理 乔泽敏瑞丰集团四川瑞丰农牧有限公司董事长 王国学四川省南江铁山冶金矿业有限公司董事长 虞德水四川德兴能源集团有限公司董事长 张明国西昌华宁农牧科技有限公司副总经理
唐祥华四川东柳醪糟有限责任公司董事长兼总经理 安好义四川蜀中制药有限公司董事长
张加涛四川省汉源县黎州实业有限公司总经理 周绍全德阳市柏隆利丰丝织有限公司董事长 尹世良四川省什邡市农得利天府复合肥厂厂长
张德金四川德阳八角水泥有限责任公司董事长兼总经理 许贵平绵竹市盛达制衣有限公司董事长兼总经理
罗显金四川川弓建材机械股份有限公司董事长兼总经理 刘劲松四川省眉山丰华纸业有限公司总经理 颜泽文四川省叙府茶业有限公司董事长
王典灿四川惊雷科技股份有限公司董事长兼总经理 王柳林乐山市沙湾区峨沐建材有限责任公司董事长 刘纪明四川省新万兴瓷业有限公司总经理 童其权四川省齐全饲料有限责任公司董事长 何世桥四川省蓬溪县弘桥实业有限公司总经理 向世双四川省川中磷化有限责任公司董事长 郑尚成泸州天兴玻纤有限公司董事长兼总经理 张文树四川泸州市龙马晶玻有限责任公司总经理 周亚东四川乐山禹伽茶业科技开发有限公司董事长 刘本良四川唐朝老窖(集团)有限公司董事长兼总经理
周良骥四川泸州三溪酒类(集团)有限责任公司董事长兼总经理 荣新富四川服大(集团)有限公司董事长 丁仕学四川盈丰工贸(集团)有限公司董事长
曾志高四川省泸州市建设工程公司党委书记兼总经理
雷在荣四川省米易县兴辰钒钛铁合金有限责任公司董事长 贵州省
张书军贵州银都耐火材料厂董事长
钟德新贵州省开阳县双流乡镇企业开发公司总经理
曹本强贵州省仁怀市酒中酒(集团)有限责任公司董事长 谢兴道贵州东方之花实业有限公司董事长 王恩源贵州神奇盛世制药有限责任公司总经理
黄培豪贵州龙里龙腾铁合金有限责任公司董事长兼总经理 曾超懿贵州省六盘水双牌铝业有限责任公司董事长兼总经理 姚金毅遵义天阳食品有限公司董事长 闫福泉贵州金星啤酒有限公司总经理 陈清国凯里阳光铝业有限公司总经理
刘正超贵州天地药业有限责任公司董事长兼总经理 张弘宗贵州省毕节市顺弘建筑工程有限公司书记 杨旭东贵州伟泰冶金炭素(集团)有限公司董事长 张中强贵州寿仙药业有限公司总经理 李绍敏贵州环宇药业有限公司总经理 孙平贵州健兴药业有限公司董事长
顾晓坤赫章县道坤铁业有限责任公司总经理 范仲云盘县红果镇茨门沟煤矿矿长 云南省
曾云恒云南玉溪万方天然药物有限公司总经理 艾发云保山康发钢铁有限责任公司董事长
康刘忠云南省云龙县康亚华有限责任公司董事长 岩来云南省孟连县公信橡胶有限责任公司董事长 唐保坤弥勒县金坤农业产业有限公司董事长 万希勤云南乘风有色金属股份有限公司总经理
王英楚雄州宏源绿色食品进出口有限公司董事长兼总经理 何金富玉溪市星源油墨厂厂长
龚汉光云南通海汉光包装工业有限公司董事长兼总经理 朱德芳云南富源德鑫集团有限公司董事长
张国生宣威市宣泰火腿有限公司董事长兼总经理 杨洪昆明市福保彩印包装厂厂长
郑建洲昆明阳光数字技术有限公司董事长 阮鸿献云南鸿翔药业有限公司董事长 西藏自治区
班觉西藏堆龙东嘎水泥厂董事长
白玛加措西藏雄巴拉曲神水藏药厂常务副董事长 曹大千西藏远征包装有限公司董事长 才旺多齐西藏日喀则市桑珠孜饭店总经理 次多西藏旺达路桥有限公司总经理 陕西省
石玉宝西安国维淀粉有限责任公司总经理 刘克刚陕西万方汽车零部件有限公司董事长
翟慕政西安市阎良宏远建筑工程有限公司总经理 李刚西安市丰源缝制设备有限公司总经理 刘兴安三桥工业公司董事长
宋金典西安现代新农业股份有限公司董事长 张全虎铜川市耀州区华兴企业总公司总经理 赵林财凤翔县陈村镇水沟集团公司总经理
石社会陕西社会水泥有限责任公司董事长兼总经理 孙展雄宝鸡市宝成塑料厂厂长
谭永昌陕西飞天乳业有限公司董事长
李天良岐山县通运实业公司董事长兼总经理 李朝鲜陕西昭陵实业集团有限公司董事长
高志鹏陕西省武功东方纸业集团有限公司董事长 张新女陕西新联纺织实业有限公司董事长 梁升跃咸阳升跃机械有限公司董事长
王茂财陕西西荆实业集团有限公司董事长兼总裁 李振尧陕西八鱼农业科技集团有限公司董事长 杨思明陕西龙首油脂有限公司董事长
李保平陕西黄河矿业有限责任公司董事长兼总经理 童彦林汉中林源实业发展有限公司董事长
胡崇安陕西省安康市兴科房建集团公司董事长兼总裁 曹春景延安龙飞建筑有限公司总经理
白如祥陕西省清涧县宏祥有限责任公司董事长兼总经理 郭望立西安万昱企业集团总裁
王方梅女陕西源源化工有限责任公司董事长 邢仲芳陕西陕富面业有限责任公司总经理 杨运舜陕西安康秦东魔芋食品有限公司董事长 甘肃省
魏学祥白银王岘水泥厂董事长
郭润朝甘肃省陇南地区东诚建设集团总经理
阙文彬甘肃独一味生物制药有限责任公司董事长 刘建民甘肃建新实业集团有限公司董事长兼总经理 顾登崔庆阳市铸伟建筑安装工程公司董事长 李照基永昌县金穗麦芽厂总经理 姜春年武威华都有限公司董事长 张全年甘肃武威全圣公司总经理
樊旺甘肃静宁建筑企业(集团)有限责任公司党委书记兼总经理 张省州静宁县八里建筑工程公司经理
段党斌甘肃省静宁县城关建筑工程公司总经理 任永奎甘南雪羚交通实业集团有限责任公司董事长 马世国酒泉市金佛寺建筑安装工程有限责任公司董事长 王刚甘肃高台恒源建筑安装有限责任公司董事长兼总经理 张以诺天水永生建筑工程公司总经理
喻国新天水达宝建筑有限责任公司董事长兼总经理 康克归临洮腾胜蔬菜土特产购销有限责任公司总经理
景利军甘肃省定西市安定区第三建筑安装工程公司总经理 张有胜兰州市甘草水泥集团有限责任公司董事长 李海珊甘肃陇鑫实业有限公司董事长兼总经理 黄良俊甘肃省永靖古典建筑工程总公司总经理 范效彩甘肃华成建筑安装工程有限责任公司总经理 宁夏回族自治区
宛建华宁夏宇华纸业有限公司董事长 魏学军宁夏绵绣集团公司总经理
马生军宁夏天马冶化实业有限公司总经理 胡发太宁夏胜金水泥有限公司董事长兼总经理 张秉权宁夏盐池萌生水泥有限责任公司董事长 马建泽宁夏科进砼业防腐保温材料有限公司总经理 屠敏宁夏新月味精有限公司董事长 孙占财宁夏红宝集团公司董事长
闫建国银川市金河乳业有限公司董事长兼总经理
马少青宁夏平罗宝马化工铸造有限责任公司董事长兼总经理 续嘉宁夏嘉洋新型建材有限公司董事长兼总经理 姜文银川市满春大酒店总经理 新疆维吾尔自治区
陈伟新疆八钢钢管有限公司总经理
丁建忠新疆新华联投资(集团)有限公司总经理 冶占军新疆南湖实业(集团)有限责任公司总经理 朱铮新疆天农畜牧科技发展有限责任公司总经理 吉锐新疆吉瑞祥集团公司总裁
赖春兵新疆玛纳斯县巨龙建筑安装工程有限责任公司董事长兼总经理 袁德忠新疆鑫鼎投资集团有限公司董事长兼总经理 夏向新伊宁向新禽业有限责任公司董事长 朱景洋新源县康尤美大豆有限责任公司总经理 张学成沙湾县锦棉有限责任公司经理 道尔吉·代加乌苏市哈图布呼农牧发展有限责任公司董事长 祁文颢阿勒泰市兴龙建筑商贸有限公司董事长 李瑞琴(女)新疆乡都酒业有限公司董事长 邱永华新疆焉耆三宇实业有限责任公司董事长 杨火周新疆火州实业有限公司总经理
许松江新疆七星建工集团有限责任公司董事长
王万福新疆库尔勒福星建筑建材(集团)有限责任公司董事长 依布拉音·木沙喀什色满旅游实业(集团)有限公司董事长 买卖提明·库尔班和田波斯坦建筑安装有限责任公司董事长 大连市
周发毅大连冶金轴承集团公司总经理 方世纯大连世达集团董事长 王学政大连卓越企业集团董事长
姚运善大连运达房地产集团有限公司董事长
官守祥大连渤海水陆产业发展有限公司书记兼总经理
夏吉凯大连华夏家具有限公司董事长兼总经理 黄作庆大连天宝绿色食品股份有限公司董事长
宋爱国大连亿达华禹建筑工程有限公司董事长兼总经理 金喜伟大连起重矿山机械有限公司董事长 秦安昌大连安达圣岛集团董事长 靳德胜大连大北实业总公司总经理 刘春宝大连棒棰岛海产企业集团董事长 梁洪政大连金宏建设集团有限公司总经理 王立志大连连王集团有限公司董事长兼总经理 吕永军大连富谷水产有限公司总经理 江鑫大连明清家具艺术品有限公司董事长
孙景业大连富饶企业集团有限公司董事长兼总裁 杜平瓦房店高压开关有限公司董事长兼总经理 王治礼大连东兴工业机械有限公司董事长兼总经理 刘宣传大连海辰企业集团有限公司董事长 方世满大连四方电泵有限公司总经理 青岛市
冯学楼青岛泰发集团股份有限公司董事长兼总经理 胡崇胜青岛磊鑫集团有限公司董事长
曹生政青岛亿路发集团有限公司董事长兼总经理 韩方如女青岛东方铁塔股份有限公司董事长 李秀山青岛红福集团有限公司总经理
张连忠青岛四洲电力设备有限公司董事长兼总经理 金延玉青岛黄海集装箱厂有限公司董事长
刘强青岛亿联集团股份有限公司董事长兼总经理 高思诗青岛康大外贸集团有限公司董事长兼总经理 徐胜明青岛浩大实业有限公司董事长兼总经理 张志国青岛金龙天马实业发展有限公司董事长 焦志福青岛福瀛建设集团董事长 高维寿青岛万年集团董事长
曲知波青岛碧湾海产有限公司董事长兼总经理 任志刚青岛帅潮实业有限公司董事长兼总经理 黄令佳青岛佳德食品有限公司董事长
江崇焕青岛市崂山区万里江茶场有限公司总经理 李保成青岛宏泰铜业有限公司董事长兼总经理 李建修青岛天富电信器材有限公司董事长 马秀臻青岛东生集团股份有限公司董事长 窦典梓宏伟建筑工程有限公司董事长
刘佳元青岛佳元水产(集团)有限公司董事长 纪明传青岛市通达实业总公司总经理 宁波市
屠伟勤宁波杰友升电气有限公司董事长
贺财霖宁波雪龙汽车风扇制造有限公司董事长兼总经理 王核清宁波宏利集团有限公司董事长兼总经理
张江平宁波太平鸟投资集团有限公司董事长
傅志存奉化市爱伊美服饰有限公司董事长兼总经理 施元直宁波合力工业股份有限公司董事长 姚国宁先锋电器集团有限公司董事长 周文勇宁波永仕电机有限公司总经理 陶善国宁波振华电器有限公司董事长 深圳市
张育彪深圳市龙岗区布吉镇南岭村经济发展公司总经理 江立平深圳市下李朗实业有限公司董事长 林进权深圳市宝安区丽晶酒店有限公司董事长 陈木松深圳市葵涌镇经济发展有限公司总经理 利焕南深圳市金鹏集团有限公司董事长
梁献忠深圳龙岗坂田实业股份有限公司副董事长 厦门市
陈建设厦门兴盛食品有限公司董事长 陈进帅厦门百穗行实业有限公司总经理 苏永裕厦门银祥集团有限公司副总裁 新疆生产建设兵团
陈信忠新疆石河子花园乳业有限公司董事长 李增壁新疆昌恒纺织有限责任公司总经理 魏新平霍尔果斯宏达羊毛制品有限公司董事长 张克义石河子市新业粮油工贸公司董事长 牛金生新疆金博种业中心董事长
第二篇：董事长薛学军率集团高层赴河北敬业集团调研
(记者/瑞恒) 2013年11月22日，睿恒集团董事长薛学军率集团高层赴河北敬业集团参观考察。
薛学军在考察过程中表示，河北敬业集团作为国内500强企业，不仅是钢铁产业领域的领跑者，同时在化工、酒店等跨行业领域也有卓越表现。从企业战略发展出发，睿恒集团同样注重跨行业全方位多元化的发展模式：从国际国内贸易到房地产开发运营，从新能源开发投资到供应链金融服务，经过十余年的创新发展，睿恒集团开拓出了一条国际化科学化多元化的企业发展之路。
薛学军强调，供应链金融服务是睿恒集团未来发展的一个重要方向。该服务模式以企业自身为中心，通过对物流、信息流、资金流的有效控制，将供应商、制造商、分销商、零售商、最终用户整合到一起，形成一条完整的利益链条。物料在供应链上因加工、包装、运输等过程而增加价值，进而为企业带来良好收益。睿恒集团凭借自身资源优势和资金优势，有信心打造一条坚强稳定共赢的金融供应链，从而促进集团各产业板块的协调推进，为今后企业的健康发展探寻一条良性循环的道路。
另据业内权威人士介绍，此次睿恒集团高层赴河北敬业集团调研，主要就未来双方基于传统贸易领域的合作项目进行考察商洽。长期以来，睿恒集团依托自身资源优势和技术优势，深耕行业市场，紧抓战略机遇，开拓贸易领域，重点在矿石、煤炭、水泥、石油化工等大宗贸易行业与国内央企和海外跨国公司结成长期商业联盟，通过科学规划，合理布局，统筹协调，实现了多元化发展的战略目标。
第三篇：董事长集团网站致辞
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再次感谢您的关注和支持!
第四篇：集团董事长在5
集团董事长在5.1暨5.4运动会上的讲话稿
全体恒诚员工：
大家上午好!
春风浩荡，阳光明媚。值此盛会，我代表集团董事会向辛勤工作的全体员工，特别是一线的员工道一声：辛苦了，恒诚感谢你们!同时，向在制药、酒店、万发、宝山各条战线辛勤耕耘、不辞劳苦的广大员工，向为集团发展呕心沥血、作出贡献的老同志，向勤奋工作、奋发有为的全体新员工，向长期关心、支持公司发展的广大友好人士致以节日的问候和美好的祝福!祝大家节日快乐、身体健康、工作顺利、万事如意!
岁月不居，天道酬勤。过去的2007年是喜庆的一年，也是丰收的一年，是值得载入恒诚集团的发展史册上的一年。(请您大概总结我公司去年所取得的成就和所完成的重大任务)以上任务的完成，标志着以“以发展求生存，以制度求久远”为核心内容第二次创业已经步入快车道，集团公司在打造一流的现代民营企业征途上披荆斩棘，高歌猛进。
千帆竞渡，百舸争流。2008年，我们面临的形势既充满挑战，更催人奋进。十七大为民营企业绘制了美好的发展前景，各级政府将大力支持鼓励民营企业的发展。新形势下如何进一步贯切依法治企理念，完善企业制度，优化内部管理，拓展办企资源，提升创新能力，增强企业效益，实现企业又好又快的可持续发展，是摆在集团公司面前的首要任务。
同舟共济，肝胆相照。同志们，恒诚像一艘大船，承载着每位员工的命运;恒诚又像一棵大树，供养着每一个树枝、每一片叶子的成长。恒诚是我们共同的家园，她的发展牵系着每一个人，它需要我们不断去传承与光大，需要我们辛劳和智慧的付出。让我们共同努力，去迎接风雨彩虹。我坚信，只要我们万众一心，拧成一股绳;只要我们辛勤耕耘，攻坚克难，负重前行，我们一定能够创造恒诚集团发展更加辉煌的明天!
为今天的恒诚喝彩为明天的恒诚加油!
最后，预祝运动会取得圆满成功!
谢谢大家!
第五篇：某集团董事长在集团公司工作会议上的讲话
服务低碳经济求突破 立足混合燃烧谋发展
为实现山西省国新能源发展集团双百目标而努力工作 --山西省国新能源发展集团有限公司2010年工作报告 梁谢虎
(2010年2月4日)
各位领导、各位来宾、同志们：
今天，我们在这里隆重召开山西省国新能源发展集团2010年工作会议。会议的主要任务是深入贯彻全省经济工作会议精神，按照省国资委工作会议的部署要求，实事求是地回顾总结2009年各项工作，表彰2009先进集体和先进个人，安排部署2010年各项工作任务，进一步动员和组织全系统广大干部职工，同舟共济，负重赶超，为实现集团公司“双百”目标而努力工作，奋力开创山西省国新能源发展集团有限公司工作新局面。
下面，我从两个方面向大会作报告。
第一部分 2009年工作回顾
2009年是山西省国新能源发展集团实施“十一五”改革发展战略规划、全面完成省国资委三年考核目标、谋划“十二五”发展规划的关键之年。一年来，在省委、省政府和省国资委的正确领导下，公司以学习实践科学发展观活动为契机，以高碳能源低碳化利用为战略目标，大力推进精细化管理，科学优化产业结构，用奇才，出奇招，克服了经济危机给企业带来的冲击，实现了企业的良性发展。
一、主要经济指标平稳增长,资产质量指标稳步提升，可持续发展能力进一步增强
从主要经济指标看，2009年集团公司主营及其他业务共实现销售收入88.11亿元，同比增长4.21%，与省国资委考核指标94亿元相比，减少6.27%;实现利润1.74亿元，与省国资委考核指标1.21亿元(增长15%)相比，实际增长43.8%;累计折旧提留8588万元，同比增长41%。从指标看，基本完成省国资委下达的各项考核任务。
一是天然气销量大幅提升。全年销售天然气10.43亿立方米，比去年同期5.14亿立方米增加5.29亿立方米，同比增长103%。
二是煤炭发运量基本持平。全年发运煤炭2116万吨，比去年同期2241万吨减少125万吨，同比下降5.58%。
三是内外贸易量显著增长。全年销售焦炭、钢材等贸易产品73.6万吨，比去年同期29.3万吨增加44.3万吨，同比增长151%。
从资产质量指标看，2009年集团总资产报酬率为4.28%，成本费用利润率为2.01%，总资产周转率和流动资产周转率分别为1.48次和2.55次，资本保值增值率为110.53%，整体状况呈现良好态势。三年来，我们在省属企业考核中名列前茅，2007年为大型A类第八名，2008年为大型A类第九名，预计2009年排名前十。
二、三大主营业务实现平稳较快发展，战略转移初显成效，综合实力稳步提升
在经济危机等诸多不利影响的情况下，2009年公司三大主营业务实现平稳较快发展。根据省政府的产业分工，公司退出了全省煤炭资源整合主体地位，获得了全省100亿方混合燃气资源的主导运营权。在认真分析和反复论证的基础上，对公司“十一五”改革发展战略及产业规划进行了重新调整，把天然气开发利用作为主导产业，煤炭生产运销作为基础产业，焦炭、钢材等进出口贸易作为第三主业，成功完成了战略转移。
(一)在气源多源、管网建设、市场开发上加大力度，为天然气产业的持续发展奠定了坚实基础。公司在与中石油、中海油协调保障气源的基础上，与晋煤集团、中石油达成了在全省范围实施煤层气上输、天然气下输的合作意向;与中石化协调落实榆济管线在山西境内的气源;同时加大自有气源的开发力度，与清华大学、中国可再生能源学会对天然气加氢和焦炉煤气分离提取甲烷和氢气进行了技术研究;与太工天成合作开展了河津焦炉煤气制氢和甲烷的试点工作;与阳煤集团合作筹备了寿阳低浓度瓦斯提纯液化试点项目，初步形成了多元气源的保障格局。在建成金沙滩—大同、盂县—西小坪、临汾—新绛—河津、大盂—太原、大盂—原平、太原—平遥、新绛—侯马—运城、盂县—阳泉、临汾—霍州、祁县—交城等管线的基础上，2009年又建成了临汾—侯马(复线)、孝义—霍州、运城—临猗等总长度达195公里的天然气输气管线。至此，完成总投资25亿元，实现了全省天然气管网北起大同、南到运城1038公里管线的南北大贯通，管输能力超过65亿立方米/年，大大提高了天然气管输能力和化解调峰矛盾的能力，确保了产业安全，为全省天然气管网最终形成“五横三纵”的战略布局奠定了基础。同时，公司分别与运城、忻州、阳泉、大同等市政府签订了战略合作协议，与太原、临汾市政府的合作正在筹备中，加快推进全省各市县天然气全面气化工作。
(二)在煤源落实、服务用户、帮扶企业上下大力气，实现了煤炭发运在全省同行业中降幅最低。在煤源落实方面，一方面，面对全省煤炭资源整合导致的省内煤源紧缺的实际情况，积极赴内蒙、陕西等地寻找品种好、有市场的煤源，及时完成了煤源组织工作;另一方面，在夹缝中求生存，加大与各大煤炭集团的协调和合作力度，及时补充了部分煤源缺口。在服务用户上，变计划员为营销员，主动与用户对接，以服务赢得市场;加大煤炭质量管理力度，严格按照合同指标组织货源，以质量巩固市场;及时调整煤种结构，加大市场开发力度，适应市场变化需求，以创新开拓市场。在公司2010年煤炭用户衔接座谈会上，与用户共签订合同量3500万吨，其中，冶金煤1025万吨，电煤2475万吨。在帮扶企业方面，集团公司及时出台了一系列少缴、缓缴费用的优惠政策，调动了发煤企业的积极性;加大资金扶持力度，对缺少流动资金的发煤企业给予了大力支持，解决了资金上存在的困难;加大基层调研力度，通过现场办公的方式解决发煤企业存在的困难和问题，及时帮助发煤企业度过难关，特别是及时调整了亏损发煤企业的领导班子，大胆启用有魄力、有思路、有办法的人才，第一时间配齐配强领导班子，在组织领导上保障煤炭发运工作。
(三)加大改革创新力度，调整发展思路，加快发展实体产业，为贸易产业发展提供了坚强保障。远东公司在努力做好传统业务的基础上，积极应对金融危机，开源节流，拓宽渠道，积极开辟煤焦发运、天然气项目等新的经济增长点，亏损势头有所遏制，经营状况逐步好转。冶金公司进一步转变经营观念，苦练内功，逐步确立了以销售钢材、天然气管线钢、硫氨、尿素、聚乙烯等为主的贸易产品结构。同时加大天然气项目、煤炭发运项目合作力度，特别是积极探索发展低碳经济，组建成立新能源部，与省国资委国瑞公司合作太原天然气东山口的开发，为公司今后的发展打下了坚实的基础。
三、坚持优势互补，共赢发展，全力推进项目合作，增强了企业发展后劲
在危机面前，信心是本，合作是根。在明确这一根本的前提下，集团公司采取抱团取暖、合作共赢的方式，加快推进同山西煤销集团、晋煤集团、阳煤集团、中石油集团、中海油集团、香港华润燃气、香港中华煤气等大型企业的十大合作。一是依托省煤运公路站点合作建设CNG加气站项目，35条新能源运输通道加气站建设项目已正式上报;二是同晋煤集团、中石油在全省范围实施煤层气上输、天然气下输的全方位合作项目已经启动，晋城至长治煤层气输气管道已于2009年12月10日开工建设;三是同华润燃气在大同、阳泉、洪洞、阳曲、霍州等地合作的天然气开发利用项目，大同、阳泉、洪洞项目已完工;四是同中石油合作的介休、临汾、定襄等城市燃气和压缩、液化天然气项目，介休项目一期工程已完工且具备通气条件，阳盘加气站项目已完工;五是同华润电力集团合作的宁武2×30万千瓦煤矸石电厂项目，已于2009年12月19日正式开始筹建;六是加快推进同中华煤气在原平压缩天然气合作项目和灵石天然气综合利用工程项目，原平项目已完工;七是同清华大学、中国可再生能源学会合作的天然气加氢、焦炉煤气制氢及低浓度瓦斯提纯液化试点等低碳经济项目，2009年12月30日，集团公司承办了山西省低碳经济发展高峰论坛，并且注册成立了高碳能源低碳化利用研究院;八是同华能集团在大同合作建设湖东现代化配煤中心和万吨站台扩建项目;九是加快集团公司及天然气上市步伐，争取早日上市;十是同阳煤集团合作的煤炭资源整合项目前期工作全面展开，在2009年5月11日阳煤集团控股重组右玉元堡煤业公司的基础上，已取得了年产500万吨的采矿许可证，宁武榆树坡煤矿已于2009年12月19日正式奠基。
四、不断创新人力资源管理机制，为人才强企战略提供了有效支撑
集团人力资源管理秉承“短期靠聘用、中期靠培训、长期靠培养”的理念。在选人上，坚持德才兼备、以德为先。加大富有基层管理经验和精通燃气业务的优秀技术人员的引进比例，目前集团第一主业天然气板块中高级技术人员46名，第二主业煤炭板块中高级技术人员12名。在育人上，完善和实施企业经营管理和技术人才培训规划。2009年，集团公司与清华大学联合举办两期新能源工程高级研修班，每期14天，参训人员达100名;先后选派两批15名员工赴德研修，通过选拔的人数占到全省的三分之一; 选拔11名员工分赴江苏、安徽、山东、湖北等地的华润燃气公司进行为期三个月的挂职锻炼。同时，各单位和部门结合自身实际，开展了企业文化、财务电算化、城市燃气输配技术和项目工程管理等富有针对性的专业培训，参加各类培训总计达2000余人次。在用人上，一方面，完善干部任用制度。坚持公开选拔与各级推荐相结合，完善了组织人事考察、群众评议、党政联席会议讨论通过以及主要领导岗前谈话等程序，破格提拔了一批80后年轻干部。另一方面，完善人才测评机制。集团公司聘请了国内知名的上海才博咨询机构和马来西亚专家团队，采用“第三只眼睛”看团队的办法，先后三次对254名管理人员进行了测评，及时掌握了各级管理人员的素质状况，为公司科学使用人才提供了依据。
五、以深入开展学习实践科学发展观活动和省委巡视工作为契机，全面加强和推进企业各项工作，增强了企业的整体合力
公司以深入学习实践科学发展观活动为契机，广泛征求职工和班子成员意见，充分运用专题民主生活会成果，形成了高质量的分析检查报告，制定了《深入学习实践科学发展观整改落实方案》，形成整改措施42条，逐一明确了整改目标、时限要求以及主要责任人和责任部门，确保整改措施真正落到实处。发放了《山西省国新能源发展集团有限公司学习实践科学发展观活动领导班子分析检查报告满意度测评表》，对领导班子的分析检查报告进行测评，测评结果满意为96.8%，基本满意为3.2%，不满意为0。同时，我们认真对待省委巡视第四组对公司的巡视检查，并就提出的建议进行了积极的整改落实，为全面加强党建工作和党风廉政建设以及增强企业的整体合力奠定了良好基础。
六、积极培育具有自身特色的企业文化理念，强化企业文化的导向功能、凝聚功能、激励功能，为文化强企战略提供了重要载体
一年来，集团公司秉承“学无止境、追求卓越”的企业精神,认真践行科学发展观，在经济危机的洗礼下，确立了“完善五个匹配、构建两大体系”和深化“四个不等于”的全新管理理念，并通过举办“从我做起、打造双百”，围绕“完善五个匹配、构建两大体系、深化四个不等于”和“企业破产典型案例”学习实践演讲比赛，加大文化理念的传播。公司还通过各种活动的开展和刊物的印发，不断增强文化理念的渗透力。先后隆重召开纪念“五四”运动90周年大会和纪念中国共产党建党88周年大会;举办了“先锋杯”百题知识竞赛活动，参赛党支部达22个。在省属企业庆祝新中国成立60周年“赞美祖国”大型歌咏比赛中荣获一等奖以及在知识竞赛中荣获优秀组织奖。踊跃参与《山西国资》“国庆60周年征稿”活动，6名员工的11篇作品在《山西国资》刊登。公司团委编发了《边学边思边干》，法规审核处编发了《企业破产典型案例选编》，上市办编发了上市宣传手册系列之《上市认知篇》和《上市方式篇》。
同志们，2009年是集团公司发展历程中极不平凡、极不寻常的一年，是责任最重、压力最大、挑战最多的一年，也是各项工作取得显著成绩的一年。在全系统员工的共同努力下，实现了公司的战略转移，完成了国资委三年的考核任务。三年来，集团公司营业收入从2006年的不足9亿元增加到2009年的88.11亿元;利润总额从2006年1563万元增加到2009年的1.74亿元;总资产由2006年的19亿元增加到2009年的71亿元，实现了跨越式增长。
2009年集团公司在全省“和谐发展与山西环保”高层论坛上荣获“山西省节能减排先进单位”;在晋商品牌文化发展高峰论坛“山西十佳品牌”评选上，荣获“山西十佳品牌”荣誉称号;被省国税局、省地税局纳税信用等级联合评审委员会授予“纳税信用等级A级”企业;被省国资委评为“省属企业审计工作先进单位”、“信息化工作优秀组织奖”以及“国资年鉴编纂先进单位”;被省文明办评为“省属企业文明单位一等奖”;被省工商局和省信用企业协会评为“山西首届百家信用示范单位”;被省科技厅评为“山西省第二批创新企业试点”;被中国(太原)煤炭交易中心评为“基金查验补征工作先进集体”。同时，公司主动履行企业社会责任，在冰雪灾害发生后，广大干部职工踊跃捐款捐物，为受灾群众提供了及时的救助，受到了省委、省政府有关领导的充分肯定和社会各界的广泛认同。
落其实者思其树，饮其流者怀其源。成绩的取得，得益于省委、省政府和省国资委的正确领导，得益于省直各厅局和相关部门的鼎力支持，得益于全系统员工的艰苦创业和忘我工作。在此，我代表集团公司向一直以来给予我们关注和支持的各级领导、各界朋友表示衷心的感谢!向2009受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!向长期默默耕耘、无私奉献的广大干部职工及其家属表示崇高的敬意!
在肯定成绩的同时，我们应该清醒认识到存在的不足。一是在全省煤炭资源整合中，我们没有争取到整合主体地位，致使公司煤炭发运业务缺乏有力的资源保障;二是中高级管理人员的战略规划能力和决策能力还有待于进一步提高;三是新型团队建设还需要进一步加强;四是“五个匹配、两大体系”还需要进一步完善。这些问题都需要我们在2010年加以改进，从而推动企业更好更快地发展。
第二部分 2010年工作目标和任务
2010年是公司实施“十一五”改革发展战略规划的最后一年，也是省国资委对公司实施三年业绩考核的第一年，更是公司实现百亿收入的决战之年和建立倒推机制、创新机制的起步之年。
当前，世界经济运行出现积极变化，总体形势正在缓慢复苏，但不确定因素依然存在。我国经济虽然步入企稳回升关键时期，但经济回升的基础还不够牢固，我省的经济发展刚刚进入回升向好、转型发展的轨道。在这种经济背景下，我们企业发展既面临着国家宏观经济企稳回升引起的下游行业能源需求扩大，国家和全省支持发展新型能源和低碳经济、推进节能减排和生态建设等难得的机遇，也面临着外部出口环境存在诸多不确定因素、市场变化波动较大、省内天然气市场竞争日益激烈等诸多严峻的挑战。在机遇与挑战面前，我们既要树立必胜信心，又要增强忧患意识，在省委、省政府、省国资委的坚强领导下，同心同德，齐心协力，确保完成2010年的各项工作任务。
2010年工作的总体要求是：在省委、省政府和省国资委的领导下，以科学发展观为统领，全面贯彻党的十七大、十七届四中全会和中央经济工作会议精神，按照全省经济工作会议和省国资委工作会议的部署，紧紧围绕转型发展、安全发展、和谐发展目标，从战略高度推进产业结构调整和发展方式转变，着力保持平稳较快增长，着力提高发展质量和效益，向着“双百企业”的战略目标而努力奋斗! 2010年的总体工作思路是：确立一个目标，健全两种机制，实现三大跨越，寻求四个突破，提升五种能力，狠抓七项工作。
——确立一个目标，即围绕2010年全年实现集团公司百亿收入这一目标不动摇，确保年均增长速度在15%以上，力争20%以上。在此基础上，确保实现利润2亿元，力争达到增长20%，完成天然气销售量16亿立方米，煤炭发运3000万吨，力争3500万吨。
——健全两种机制，即健全倒推机制和创新机制。
倒推机制是逆向思维、以终为始、自我加压、负重赶超的内在机能和运转方式，是企业发展中一种更严格、更精细、更有力的经营机制。目的是改变思维定势，改变行为模式，从而激活员工的精神状态。倒推机制主要包括目标倒推机制、标杆倒推机制、文化倒推机制、市场倒推机制以及责任倒推机制。目标倒推机制，即倒排任务，倒排时间，倒排进度，明确各阶段工作任务，稳步向前推进。标杆倒推机制，即以国际一流的标尺来衡量企业的发展，逐步倒推适合自身的管理模式，明确达标的实施步骤，逐步向标杆企业靠拢。文化倒推机制，即通过培育优秀企业文化来反作用于企业的发展，其侧重于企业文化建设，对提升团队协作效率等方面具有积极意义。市场倒推机制，即以市场认可的价格倒推成本的逆向思维模式，促使企业管理由传统管理模式向以“市场取向、市场适应”为特征的“倒推”管理模式转变。责任倒推机制，即强调责任落实，细化分工，责任到人，逐步形成“责任、义务、落实、监督”的责任体系。
创新机制是企业不断追求创新的内在机能和运转方式。在市场经济中，企业最重要的机制就是创新机制。企业创新机制的构建是一项系统工程，企业创新的动力机制、运行机制和发展机制共同构成了企业创新机制体系。这三种机制，不是简单抽象的，而是相互有机联系在一起，构成一种企业创新活动不断循环增值的新机制系统，并贯穿于企业创新的整个过程。我们建立创新机制就是要在公司上下形成一种创新思路、更新观念的良好氛围，走出一条风险与机遇并存的批量创新之路。
——实现三大跨越，即开拓发展新型产业，在天然气、煤层气、焦炉煤气以及人造天然气与氢气混合燃烧上实现大跨越;巩固发展煤炭产业，在优化和延伸产业链上实现大跨越;积极发展低碳产业，在技术研发上实现大跨越。
——寻求四个突破，即创新人才培养模式，在企业团队建设上寻求突破;完善“五个匹配、两大体系”，在企业管理水平提高上寻求突破;贯彻十七届四中全会精神，在企业党建和文化建设上寻求突破;加快十大合作，在企业可持续发展上寻求突破。
——提升五种能力
提高科学发展、促进企业和谐的能力
科学发展就是实事求是的发展，就是把握科学发展规律、理清科学发展思路、增强科学发展能力。和谐发展要求企业既要努力实现自身和谐，又要推动社会和谐，促进内外和谐。和谐企业绝不是片面的，而是建立在一定经济基础和总体进步上的。
提高改革开放、不断开拓创新的能力
没有改革开放，没有开拓创新，我们企业将陷于困境。我们要以改革创新的精神，审视和修正现有的发展规划和战略决策，调整和优化产业结构，加大重点领域和关键环节改革攻坚力度，不失时机实现新突破。
提高总揽全局、应对复杂局面的能力
总揽全局就是要把全局作为分析解决问题的出发点和落脚点，对全局谋划要有“高度”、“宽度”、“跨度”，要善于调动团队的力量，发挥团队的作用，把主要精力放在抓大事、抓方向、抓全局上，集中研究和解决带有根本性、战略性和前瞻性的重大问题。从全局上看，复杂问题的变化往往是矛盾尖锐化的产物，应对复杂问题的能力就是我们治企能力的关键。面对复杂问题，需要审时度势，做到“两利相权取其重，两害相权取其轻”。
提高从严治企、解决自身问题的能力
从严治企不仅要靠公司干部职工的自觉性，更要靠公司各项规章制度的约束力，要注重过程管理，加强日常考核与年终考核，强化内控管理，完善审计监督。把制度建设贯穿于公司工作的各个层面和环节，不断加强制度建设和创新，具体要做到“四定”，即定制度、定标准、定措施、定职责。要把流程再造推向深入，做到串行工作流程有效对接，并行工作流程统筹运行，进一步优化工作流程。要把精细化管理推向深入，使集团公司的各项工作精确、高效、协同和持续运行，实行刚性的制度，形成优良的执行文化，提高执行力。 提高思维要新、远见要明、决断要快的能力
思维要新，就是摒弃旧的传统思维，接受新的创造性思维。新思维决定新思路，新思路决定新出路。思维创新来源于知识和勇气，知识成就高度，新的知识呼唤着新生产力的形成。它是判断新事物、解决新问题的基本前提。远见要明，就是预测要明明白白，不能含含糊糊。远见决定未来，我们要对未来的发展趋势做出明确的判断，这是创造市场、引导需求的根本要求。决断要快，就是在事关公司发展全局的重大问题上，要敢于迅速做出决策，丧失时间和机遇，也就失去了未来发展的空间，这是企业实现长远发展的重要保障。 按照上述总体工作思路，我们要着力抓好以下七项重点工作： 一是完善十大合作的倒推机制，加快项目进度，全面推进企业可持续发展
加快推进同中石油集团、中海油集团、阳煤集团、晋煤集团、山西煤销集团、香港华润燃气、香港中华煤气公司等大型企业的十大合作。一是依托省煤运公路站点合作建设CNG加气站项目，共建设15座CNG加气站，力争2010年7月开工建设;二是同晋煤集团、中石油集团在全省范围实施煤层气上输、天然气下输的全方位合作项目，与晋煤集团就煤层气产业发展签订长期战略合作框架协议，要尽快取得实质性进展;三是同华润燃气在大同、阳泉、洪洞、阳曲、霍州等地合作的天然气开发利用项目，阳曲项目已完工，力争2010年5月通气，阳泉液化项目将全面展开;四是同中石油合作的介休、临汾、定襄等城市燃气、压缩和液化天然气项目，要继续加快推进实施;五是与华润电力集团合作的宁武煤矸石电厂项目建设，力争年内达到开工条件;六是加快推进同中华煤气在灵石天然气综合利用工程项目的实施，力争灵石项目2010年6月开工，9月完工;七是同清华大学、中国可再生能源学会合作的天然气加氢、焦炉煤气制氢及低浓度瓦斯提纯液化试点项目的实施，天然气加氢项目力争2010年2月开工，5月完工;八是同华能集团在大同建设湖东现代化配煤中心和两万吨站台扩建项目的合作，力争2010年开工建设，并于当年投产;九是加快集团公司及天然气上市步伐，天然气上市工作已进入具体实施阶段，力争2010年8月底前向证监会申报材料;十是加快推进同阳煤集团合作的煤炭资源整合项目，宁武榆树坡项目力争2010年4月正式开工建设，右玉元堡煤矿项目力争2010年11月正式投产运营，临汾区域煤炭整合项目力争2010年6月完成。
十大合作项目总投资30亿元，事关企业战略目标的实现。要求我们必须按照“一包、两会、三协调、三到位”的工作思路全力推进。“一包”即领导包点跟踪服务。“两会”即公司内部中层以上干部每周一次的项目进展分析会以及同战略合作伙伴高层之间每月一次的沟通交流会。“三协调”即协调好公司和战略合作伙伴之间的关系，做到优势互补，共赢发展;协调好十大合作之间的关系，避免资源、人力的重复浪费;协调好项目建设和企业当前发展的关系，不失时机地加快推进。“三到位”即要落实好领导班子分管项目责任制，保证各重点项目的时间进度，做到资金投入、建设管理、监督检查到位，把十大合作打造成企业生存和发展的坚强基石。 二是大力实施天然气、煤层气、焦炉煤气、人造天然气和氢气混合燃烧的“高碳能源低碳化利用”战略，全面服务推进以低碳为特征的新型产业发展
低碳经济是世界性第四次技术革命，也是后危机时代发展的方向和出路，必将成为未来企业竞争力考量的重要方面。2010年，我们要按照“加快管网投资，集中下游开发，加大低碳研发，实现战略合围”的工作思路，以“一体两翼”即天然气公司为主体，压缩气公司和煤层气公司为两翼的产业格局，大力实施以天然气、煤层气、焦炉煤气、人造天然气和氢气混合燃烧的“高碳能源低碳化利用”战略。天然气公司要确保实现50%的增长，压缩气公司和煤层气公司要确保实现100%的增长。三个公司之间要建立联动机制，实现资源共享，优势互补，形成气源多源、管网互通、战略互供、集中管理、全面推进的良好局面。
加快管网投资。充分利用好国家实施扩内需、保增长政策措施的重大机遇，加大投资力度，加强组织领导，加快工程建设进度，尽早形成全省“五横三纵”的管网战略布局。
天然气公司要加快与晋煤集团合作，完成天然气、煤层气管线大对接，彻底解决全省东线支线建设问题;要开工建设怀仁—原平天然气管道项目;要加快临汾永久性分输站和蒲县加压口分输站建设;要完成兴县、岚县、神池等输气站场建设，实现开口供气;要完成阳泉—盂县天然气管线(复线)建设，加快东镇、阳泉等站场建设;要与中油新兴公司合作完成应张山西支线建设项目，确保大同明年冬季高峰用气;要加大输气站的技术改造力度，使之能与日趋扩大的市场供给相匹配。
压缩气公司要在运城地区建设10座、运煤专线建设15座CNG加气站，力争7月份开工建设;要加快推进怀仁—左云—右玉、原平—代县—繁峙长输管线、CNG加气站项目，争取2010 年内具备开工条件;要加快推进朔州神头电厂CNG加气站项目，2010年3月具备开工条件;要新建灵石县门站一座，2010年6月开工，12月底具备供气条件，灵石CNG加气站2010年内具备开工条件;要新建静乐县门站一座，2010年4月开工，10月底具备供气条件;要加快推进临猗—永济长输管线项目，2010年5月完工，6月底具备通气条件;要加快建设阳泉—平定—张庄段管线，2009年8月开工，2010年4月完工，5月底具备投产条件，张庄—昔阳段8月完工，12月底具备投产条件;永济—风陵渡长输管线2010年7月开工，10月1日具备供气条件;交城城网争取5月具备通气条件;运城CNG母站2010年3月开工，10月底工程完工，争取年内投入运行;要在风陵渡开发区新建门站一座，2010年 8月开工，10月底具备供气条件。
煤层气公司晋侯项目一期工程侯马—曲沃—翼城长输管线建设要在2010年2月建成运行;曲沃城网、分输站要加快施工进度，力争与长输管网同期建成;翼城城网收购要在2010年5月完成;盂县—寿阳项目要在2010年3月开工建设，寿阳城网建设要在2010 年内开工;2010年要拟建武乡(涌泉)—武乡县—榆社、岚县岚城镇—普明镇—方山、寿阳—榆次、河津—乡宁等管线建设项目。 集中下游开发。在我省不同地区分步骤实施市场进入战略、市场渗透战略、市场开拓战略、市场扩张战略、市场领先战略，大幅提高市场占有率，牢牢控制市场终端。
天然气公司要在巩固和发展太原、大同、阳泉、汾阳、原平、河津等地用户的同时，加大对清徐、介休、平定、定襄、寿阳、临汾等地用户的市场开发，重点推动精密铸造、金属镁、耐火材料、食品加工等高附加值产业用气。同时，积极推进和中石油昆仑燃气、中油新兴、中华煤气、华润燃气以及阳煤集团等公司的战略合作，加快介休城市燃气和原平、大盂CNG等项目的市场开发步伐;加快与中油香港合作步伐，积极开展相关下游市场的开发。通过和晋北铝厂、华泽、中铝、太钢等大用户签订战略合作协议，努力实现全年销售任务的稳步增长。压缩气公司要巩固运城、阳泉、忻州、吕梁等市场，积极开辟新市场，不断扩大市场份额。煤层气公司要继续加强同阳煤、晋煤集团的合作，加大对翼城、曲沃、沁县、寿阳、榆社、武乡、岚县等区域民用和工业福利企业市场调研力度，努力开辟新的燃气使用市场。
加大低碳研发。山西具有实现高碳能源低碳化利用的独特条件，同时高碳能源低碳化利用也是我们改善环境、降低燃烧成本、促进低碳经济发展的最佳选择。要以高碳能源低碳化利用研究院为平台，加快推进低碳经济研发工作。要依靠科技培育新的经济增长点。要抓住机遇，争取主动，取得人造天然气和氢气混合燃烧技术突破。加快推进煤层气液化、焦炉煤气净化等项目。加大融资力度，加强和晋商银行合作，处置好公司股权投资，为低碳产业发展提供充足的资金保障。联合知名院校专家，通过长期合作、底数包干、研发推进、知识产权研发入股分红等方式，加快推进低碳经济的研发。每年拿出净利润的10%用于研究经费补贴，并积极争取国家及省级政策性扶持。要不断取得突破，追求最佳方案，实现可控混合气体100亿的目标，服务于低碳经济发展。
三是严格落实“五个不动摇”，做实做好煤炭生产运销产业
2010年，集团公司要实现煤炭发运量3000万吨，力争3500万吨，直属和控股单位煤炭发运量要努力达到1500万吨。为此，要严格落实“五个不动摇”，即：狠抓煤源落实不动摇。按照合作共赢、借力发展的思路，要注重和五大煤炭集团的协作，加快推进同阳煤集团对临汾、朔州、忻州等地的煤炭资源整合工作，切实解决煤源不足的瓶颈问题。同时，我们要继续加大同各大煤矿集团合作力度，形成销售煤炭的合作框架，确保煤炭资源充足。推进发煤站优化重组不动摇。要对五寨县万通实业有限公司等有货源、有规模的发煤站进行整合，加强对战略发运点的控制，对现有发煤站点进行战略重组和战略转移，实现合理布局，提高发运能力，形成紧密层、依靠层、联合层全力推进的运行模式。加快资金回笼工作不动摇。继续严格按照以款定销的原则，开展煤炭销售。对不及时付款的用户，一律调整。同时，对已经出现货款拖欠现象的用户加大回收力度。加强现金流管理，及时催缴各项费用，谨防现金流断裂的致命风险。继续加强市场调研不动摇。及时做好市场分析和预测以及市场的开拓、巩固和维系工作，同时高度关注煤炭市场的下游行业情况，及时反馈信息。采取“走出去”的策略，继续保持与重点用户的联系，通过各种渠道寻找合适的新用户，快速有效地获取最新需求信息，做实铁运营销工作。全面协调保障运力不动摇。山西煤炭资源整合后，最大的矛盾和弱点在于运力，虽然价格和市场放开了，但运力是有限的，会逐渐形成运力支配下的市场制。这就要求我们加大与各铁路局的合作和协调力度，为煤炭发运提供运力保障。
四是加快实体产业转型，做稳做优贸易服务产业
远东公司和冶金公司要加快转变经营理念，变“坐商”为“行商”，变被动服务为主动服务，变传统服务为创新服务，做实货源，做实市场，培育稳定的销售渠道和终端客户，增强风险防范意识，以天然气产业为依托，全面发挥集团协同作用，加快向实体型产业的转型。远东公司要加快天津港仓储基地建设，为拓展进出口业务搭建平台;加大与日本双日株式会的合作力度，在巩固煤炭进口业务的基础上，进一步拓展有色矿产的进口业务。同时，积极推进阳曲天然气项目。冶金公司要加快推进印度焦炉设备出口业务，并以此带动其它进出口业务。同时，加快推进天然气加气站建设项目，加快CDM项目的推广力度，力争2010年开展1-2个项目。
五是完善“五个匹配、两大体系”，全面提升企业管理水平
完善“五个匹配、两大体系”，要强化战略管理、人力资源管理、精细化管理、质量管理、资本运营管理等，2010年尤其要在安全管理、财务管理、投资管理上下功夫，全面提升企业管理水平。
在安全管理方面，要坚持群防、严查、重处的方针，促进企业提高整体安全水平，坚决杜绝天然气行业重特大安全事故的发生。天然气公司要按照统一标准建设加气站，实现安全管理标准化;组建并强化晋中、晋东等管理处职能，通过管理手段前移、管理重心下放，保障全线管线和站场的安全运行;加强巡线管理，重新定位并完善GPS系统，设立安全系统坐标系，提高线路管理检测的准确性;通过试点，推广实行每日两次线路巡检制度，并整改全线的阴保工程。同时，加大对管线沿线居民《天然气管道保护条例》等安全知识的宣传力度，全力保障管线安全平稳运行。
在财务管理方面，要加强对财务的预测分析，特别是各直属、控股企业，要学会运用财务管理手段预测企业的经营状况和发展趋势，进一步提高防范和规避经营风险的能力;要加强资金管理，坚持动用大额度资金申报审核制度，强化经营失误问责制，严防资金流失给企业造成损失;要加强成本管理，强化成本核算，降低费用开支，搞好开源节流，深挖内部潜力，努力提高效益;要加强固定资产管理，结合上市工作，搞好清产核资和产权登记，防止国有资产流失。
在投资管理方面，要严格执行《集团公司投资管理办法》，强化集团公司投资管理委员会职能，进一步规范企业投资行为;要建立健全投资决策制度，坚决杜绝个人决策替代集体决策;要严格公司投资项目审批制度，完善投资项目备案制度;要加强对子公司、孙公司的管控，注重投资效益和风险控制，加强投资考核，根据投资额大小确定相应的考核办法和考核指标;要建立协同配合的投资监管体系，集团战略规划处、法规审核处、财资管理处等部门要加强对投资项目的审查和监管;要明确投资方向，有所为，有所不为，杜绝在不相关行业上的盲目投资。
六是加大团队建设力度，全面推进人才强企战略
人力资源是企业最重要的资源之一。人才培养对处于扩张发展期的公司显得尤为重要。2010年集团人力资源管理要继续秉承“短期靠聘用、中期靠培训、长期靠培养”的理念，创新人力资源管理模式，全面推进人才强企战略。
首先，要提升培训理念，端正培训态度。社会的人才需求结构发生了变化，要把自己定位成一个真正的人、有用的人，就需要不断的学习新知识，接受新事物，创造性的运用于实践。知识成就高度，新的知识呼唤着新生产力的形成。不懂、不会并不可怕，怕的是不学、不问，要积极接受新知识、新思想、新观念。
其次，要拓宽培训渠道，丰富培训内容。要按照梯次培训、多元推进的原则，开展自上而下、自下而上、全方位、多层次、多领域、地毯式的专业化全员大培训，逐步建立起企业人才培养的长效机制。继续与清华大学合作，计划2010年组织开展六期新能源工程高级研修班培训，使参训人数达到400人以上;邀请上海交通大学管理学院专家，进行以“四个不等于”为切入点的企业内部财务控制与风险防范知识培训，真正达到“学财务的懂业务、懂业务的会财务”的培训目的;继续组织优秀员工赴华润燃气集团、中华煤气等公司挂职锻炼;强化基层一线岗位和关键技术岗位人员的培训，分期举办财务、安全、上市、新能源、燃气技术等专业特色化培训，建设一支勇于承担企业发展重任和历史使命的忠诚企业团队。同时鼓励员工积极参加全省第八批赴德研修人员选拔。
最后，要强化培训考核，确保培训效果。在培训过程中要肯学、勤学、真学、深学、善学，用新型理念、组织方式和多元化手段保证培训效果。要严格培训纪律，任何学员在培训期间不能擅自缺课，以组织和纪律保证培训效果;要建立培训淘汰机制，凡第一次考试不合格者，要求个人自费重新培训，第二次考试不合格者一律予以待岗处理。集团人力资源处要建立良好的培训奖惩机制，对培训中有突出表现的优秀员工，要记录在册或备案，作为员工加薪、晋升的重要依据。
七是贯彻落实十七届四中全会精神，创造党建工作和企业文化协调发展的良好局面
企业党建工作与企业文化建设，在一定范围内，二者相辅相成，互为促进。抓好企业党建工作，有利于促进企业文化建设，保证企业文化建设的方向。加强企业文化建设有利于促进企业党建工作的开展。
要深入贯彻十七届四中全会精神，从思想、权利、利益三个层次解放人的思想，达到解放思想和统一思想相结合，实现企业党建工作的突破。具体来讲，一是抓好党委、纪委及基层党组织换届选举工作。要高度重视换届工作，严格按照规定程序换届，力争在2010年5月份完成本届党委、纪委和基层党组织换届工作。二是抓好党员培养发展工作。要坚持标准、严格质量，规范发展党员程序，健全发展党员工作制度，加强对预备党员的教育管理，提高新党员的综合素质，力争2010年发展党员40名。三是建立健全各级党组织，最大限度发挥党组织的堡垒作用。四是深入开展创建精神文明单位活动，争创2010年精神文明先进单位。五是大力加强企业宣传工作，重点做好建立健全外媒联系制度和新闻发言人制度。六是加强党风廉政建设，建立反腐倡廉长效机制，不断完善纪检监察效能制度，从思想源头上遏制腐败现象的发生。
在做好党建工作的同时，要坚持把党建工作与企业文化建设有机结合，立足于组织优势的发挥，整合各方面的资源，一方面，要完成企业标识识别系统的设计工作，要求集团所属的发煤站和加气站按照统一标准规划建设。另一方面，要制定完成企业文化建设五年规划，加快推进企业文化建设，增强员工归属感，达到团结凝聚的目的。通过开展演讲、辩论、征文、知识竞赛等比赛活动，传播企业文化，加强员工交流，增强企业向心力和凝聚力，在潜移默化中内化公司的企业文化理念，实现党建工作和企业文化的协调发展和良好互动。
完成好2010年的工作，务必做到勤于学习、善于思考、敢于创新、勇于实践。在集团上下，要牢固树立毁业可耻、守业无能、创业光荣的思想，要大力营造想干事、敢干事、能干事、干成事、干好事、不怕事、不出事的良好氛围。当前，企业管理正在向价值管理时代迈进。价值管理时代的到来，使企业经营目标由利润最大化向价值最大化转变，这势必带来企业战略目标、经营理念、竞争规划、组织结构、激励机制等前所未有的巨大变革。价值考核将成为评价企业业绩的全球化标准，价值创造能力，有能则举之，不能则下之，以此来焕发出企业创造价值的不竭动力。当今企业的发展，犹如逆水行舟，不进则退，只有加快发展，才能赢得生机，优胜劣汰是企业必须适应的法则。 同志们，2010年是蕴含无限机遇和希望的一年，需要我们拿出敢拼敢抢的勇气，“拼”就是要以主观上的拼搏来弥补客观条件的不足，少一些四平八稳、慢慢腾腾的暮气，多一些只争朝夕、敢为人先的朝气;“抢”就是要抢抓机遇，善于在逆境中发现问题，在宏观政策中寻找机遇，在市场竞争中抢占先机。 我们要敢于以竞争的办法解决前进中的问题，在创新中谋出路，在转变中求发展，立足节能减排，服务低碳经济，认真规划“十二五”的发展，实现高碳能源低碳化利用，走出一条全新的、风险可控的批量创新之路，为把山西省国新能源发展集团打造成既有生命力更有生存价值的大型能源集团而努力奋斗。 谢谢大家!
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