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工会分会工作总结(精选)

工会分会工作总结时针滴滴答答,流逝的是光阴,在季节轮回的过程中,我们的工作留下了成绩证明。每周、每月、每个季度的我们,在工作方面都有着独特表现,获得成绩的同时,也有着众多的难忘时刻。面对成长过程中的我们,是该写一份工作报告,记录我们的工作之。

工会分会工作总结

时针滴滴答答,流逝的是光阴,在季节轮回的过程中,我们的工作留下了成绩证明。每周、每月、每个季度的我们,在工作方面都有着独特表现,获得成绩的同时,也有着众多的难忘时刻。面对成长过程中的我们,是该写一份工作报告,记录我们的工作之路。为便于大家更好的编写工作报告,以下是小编整理的关于《xx年工会分会工作总结》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第一篇:xx年工会分会工作总结

工会教务工会分会2013年工作总结

一年来,工会教务工会分会在学院工会的正确领导下,在教务党总支的支持下,坚持以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想、科学发展观为指导,充分发挥工会职能和作用,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。现将总结如下:

1.抓好普法和安全教育。2013年根据我校2012年出现的各种警情,对全体教职工进行了专题教育,并作了防范知识学习介绍。同时组织全体教职工学习了《教育行政处罚暂行实施办法》、《治安处罚法》、《中华人民共和国刑法修正案

(八)》、《中华人民共和国消防法》、《高等学校消防安全管理规定》、《广州民航职业技术学院消防安全工作规定(试行)》、《道路交通安全法》、《道路交通管理条例》、2013年交通法规扣分新规则以及互联网法律法规等。还对全体教职工进行了消防安全常识、逃生自救常识、防火常识、灭火常识、干粉灭火器使用方法的学习教育。

2.组织法律知识竞赛活动。组织女职工参加以《女职工劳动保护特别规定》为主要内容,同时加入《宪法》、《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《妇女权益保障法》、《社会保险法》、《女职工保健工作规定》等有关法律法规内容的知识竞赛;根据新的劳动合同法实施的契机,组织全体教职工参加了以新《劳动合同法》为主,同时涉及《劳动争议调解仲裁法》、《劳

1 动合同法实施条列》和《职工带薪年休假条列》等法律法规的知识竞赛,参赛率超过了90%,或者了组织奖,其中黄宝珍、陆小燕、吴小玲、熊泽坤、韦先英获得参赛个人奖。

3.组织学习民航和各级教育行政部门有关文件和精神,为夯实民航强国人才培养基础性工程提供了强大的政策保障。2013年主要组织全体教职工学习了《国务院关于促进民航业发展的若干意见》、国务院办公厅印发的《促进民航业发展重点工作分工方案》以及全国民航工作会议精神;学习了《高等教育法》、《职业教育法》、《教师法》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《广东省高等职业院校教学管理要点》等。这些为及时了解和掌握高等职业教育、民航行业发展动态,结合行业发展办好职业教育,促进学院发展,夯实民航强国人才培养基础性工程提供了强大的政策机制和保障。

4.加强师德师风教育。结合深入贯彻落实教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》及《高等学校教师职业道德规范》,开展了‚立德树人,立教圆梦‛为主题的师德师风、职业道德教育活动,组织了师德征文活动(陈冬玲、李华健、田雪松同志参加了征文比赛);组织了‚中国梦•劳动美•航院情‛演讲比赛(共有7位同志参加了教务总支部组织的比赛,周晓枫和余虎霖代表教务总支部参加学校的比赛并获得奖励);组织了‚寻找身边的‘张丽莉’‛活动,以典型事例教育广大教职工。

5.切实做好计划生育工作,保证‚国策‛落到实处。教务分

2 会现有教职员工65人,为保证我国计划生育政策在我党总支部范围内得以落实,根据工会教务分会的计划生育工作难点在临时工(合同工)、两地分居的夫妻(特别是女方不在广州本地或者没有正式工作单位夫妻)的实情,为每一位伴侣不在本单位的男职工建立了‚计划生育情况调查登记本‛,实行每年两次的检查和回收记录的管理方式,确保了我校计划生育工作任务目标的落实。

6.开展丰富多彩的文体活动。2013年,以图书馆主积极帮助学生读书社解决相应难题,举行了‚书香校园文化活动‛;组织了三八妇女节庆祝活动,组织了六一亲子活动,组织了‚中国梦•劳动美•航院情‛演讲比赛,组织了扑克比赛活动,组织了趣味运动会等。

7.切实关心教职工的身体健康和困难。进行了H7N9禽流感教育宣传,多次慰问生病教职工,慰问生育女职工,开展暑期加班职工送凉爽活动以及困难家庭冬季送温暖活动等。

8.组织教职工开展济困扶贫活动。2013年组织教职工参加广东省扶贫济困活动捐款3330元,对口学校扶贫单位潮州市饶平县浮山镇玉田村江坡盐江招状家庭捐款12300元(教务党总支部捐出2013年党员活动费6000元,分会组织教职工捐款12300元,建立了专款专用账户进行管理),很好地完成了2013年扶贫任务。

3 9. 认真组织评先评优和教职工思想动态分析。积极向学校推荐先进班组和先进个人两次,每个季度按照要求全面了解教职工思想动态,及时向学校工会进行汇报。

10.正确引导职代会(教代会)代表参与学院的民主管理和民主决策。正确引导教职工正面观察学院发展及改革,最大限度地调动教职工参与学院建设与和谐发展的积极性。

一年来,工会教务分会在全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到存在许多不足,如还没有个人和集体被评为各级先进。在新的一年里,我们将继续发扬成绩,克服存在的问题,发挥好工会职能,不断提高管理和服务水平,积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事,为建设和谐工作环境贡献力量。

二○一三年十二月二十三日

第二篇:2003年工会分会工作总结

年工会分会工作总结2007-12-07 16:49:35第1文秘网第1公文网2003年工会分会工作总结2003年工会分会工作总结(2)年终工会小组工作总结伴随着中国工会十四届代表大会的胜利闭幕,分公司2003年的各项工会工作也接近了尾声。分公司白庙工会小组在2003年的工作中,紧紧围绕分公司运营管理的中心任务,以《分公司工会2003年工作要点》为依据,在党支部和上级工会的正确领导下,结合白庙收费站实际,始终坚持做到全心全意为一线员工服务好的工作原则,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会小组当成最可靠、最温暖的家。现将白庙工会小组一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会小组作用,

协助党政作好员工思想工作。在2003年的工作中,我站工会小组充分发挥在员工中的基础作用,协助分公司党政对站内员工的思想动态进行调查,并针对员工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理。特别是在分公司上下全力抗击“非典”时期,我站工会小组领导积极深入到收费员工中去,了解在封闭期间员工所想和所感,做了大量的思想工作向员工解释公司实行封闭的目的和重大意义,并针对员工提出的困难和问题及时予以解决,确保了员工的思想稳定。

二、加强自身建设,提高工会小组工作水平。在2003年的工作中,通过多次与其他工会小组进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验,现在的白庙工会小组已经逐步形成了顺畅、正确的管理格局。

1、落实公司工会各项规章制度,规范基层工会小组日常管理。在日常的小组活动中,我工会小组在认真学习《工会法》和公司工会制度的基础上,逐步贯彻落实条款规定,

做到有计划、有组织、有落实、有总结、有改进。同时,先后建立健全活动计划和相关小组制度,做到分工到人责任明确,使工会小组的组织技能得以最大限度的发挥。

2、2003年中在分公司工会的指导和帮助下,白庙工会小组由原有的66名会员,新发展工会会员27名,合计白庙现有工会会员93名,逐步壮大了工会小组的工作范围,也使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、加强站内文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,培养健康、团结的员工队伍,营造和谐、优美的企业文化氛围。

1、开展“五个一”工程建设,充分发挥职工之家的积极作用。随着站内台球室、乒乓球室、电视房、阅览室、多功能厅等活动场所的逐步落实和各种体育用品及健身器材的逐步完善,我站工会小组积极组织站内员工开展形式多样的器械活动,相继组织了篮球赛、乒乓球赛、棋牌赛、书画展、征文等活动。

2、抗击“非典”坦然面对,组织活动愉悦职

工文化生活。在抗击“非典”期间,我站工会小组在分公司工会的帮助和支持下,为员工提供了大量的文体用品,极大的丰富了职工业余文化生活,起到了稳定队伍的作用。我工会小组详细制定了“非典”期间的各项职工活动方案,并成立相关活动小组,开展形式多样的文体活动。例如:文体活动大擂台、钓鱼、放风筝、采摘、郊游等。特别是在分公司开展的“红五月歌咏比赛”活动中,取得了大合唱第二名的好成绩。《我谈“非典”期间的感受》大型征文活动,征收稿件120余份,“非典”病魔的侵袭,对我们确实是一场灾难,但又促使我们锻造出坚忍不拔的意志,铸造起团结一心直面困难的钢铁长城,打造出京沈人的精神。

3、参加分公司组织的足球赛,以顽强的意志赢取最终的胜利。

四、做好职工普法宣传工作,切实维护职工权益。

1、我工会小组在广泛下发《中国工会章程》的同时,并就工会“十四大”的召开,利用板报、站内刊物等形式多次向员工宣

传,使员工及时了解有关的指示精神。

2、积极开展站务公开,增加站内工作的透明性。站务公开制度使站内考核、评优等情况透明化,而且站内的各项自制规章制度均需经过广泛征求员工意见后形成并公示,起到了维护职工权益的作用。

3、在“三八”妇女节到来之际,我站组织召开了妇女座谈,并借妇女节之际开展一次“手工艺品”竞赛活动,本次活动较好的调动了站内女员工的工作积极性和主动性。

五、开展各种竞赛活动,努力提高员工队伍素质。

1、业务竞赛。分公司为使员工的整体业务素质得到整体性的提高和加强,于2003年1月26日在分公司多功能厅召开了比武大会。我站认真准备,最终在大会上我站代表队取得了团体第三名和两个单项第一名的好成绩。为进一步提高员工的业务技能,我们于2003年1月1日至4月10日开展了“百日无差错”活动,经过整整一百天的严格记入,共有十三名同志未出现设定差错,此次活动使我站职工对于提

高业务水平才能更好的为客户服务好有了更为深刻的认识,同时对我站收费人员的综合素质也有了明显的促进。

2、文体竞赛。为了深化站内文化气氛,引入新的形式进一步促进站内员工的正确思想和赶超先进意识的逐步确立,我站成功的组织了“演讲汇报大赛”,在分公司各部室的大力支持下,此次大赛取得了良好的预期效果。

六、深入基层,做好职工优抚工作。在抗击“非典”期间,我站领导坚持每天至少有一名管理人员上岗巡视,并就巡视结果和发现的问题,特别是员工的思想问题和

2003年工会分会工作总结

第三篇:2011年工会分会工作总结

2011年度我院分工会在院党委和上级工会的正确领导下,结合我院实际,始终坚持做到全心全意为全院教职工服务好的工作宗旨,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会当成最可靠、最温暖的家。现将我院分工会一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会委员的作用,协助党政作好教职工思想工作,按照“工会法”和学校有关规定参与学校的民主管理和民主监督,依法维护教职工的合法权益,维护教职工的切身利益。在2011年的工作中,我院分工会充分发挥在教职工中的基础作用,协助院党政对全院教职工的思想动态进行调查,并针对教职工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理,确保了教职工的思想稳定。

二、加强自身建设,提高工会工作水平。在2011年的工作中,通过多次与其他学院分工会进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验。

1、加强思想作风建设,工作中密切联系群众,树立群众利益无小事的思想。经常听取群众意见,改进工作,使工会成为教职工的“家”。如遇教职工生病或其他事件,组织前去慰问。

2、2011年中在学校工会的指导和帮助下,我院分工会发展了1名新教师为工会会员,现有工会会员91名,逐步壮大了工会会员队伍,使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、加强我院分工会的文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,培养健康、团结的教职工队伍,营造和谐、优美的校园文化氛围。

充分发挥教工之家的积极作用。活动场所的逐步落实,各种体育用品及健身器材的逐步完善。在学校工会领导的支持和帮助下,我院分工会完善配置了院分工会活动室,搭建乒乓球室,购买了乒乓球拍、羽毛球拍、篮球、排球、围棋、象棋、跳绳等体育活动器材,并开设了教工活动风采掠影录、获奖荣誉专栏。组

织开展了丰富多彩的文体活动。

(一)开展庆“三八”妇女节系列活动

1、为活跃女职工的文化生活,促进女职工的身心健康,2011年3月3日我院特请吉安市妇保齐剑南医师"女性健康"讲座。齐医师根据女性的生理特点和生理期来阐述女性健康,如何预防女性常见病多发病,讲座使女同志获得不少养生保健知识,个个受益非浅。怎样才能使自己健康,青春永驻,成为她们谈论的永恒话题。

2、3月6日,学院根据校工会的安排,积极组织学院女职工参加拔河、跳绳、快乐呼拉圈、蚂蚁搬家、定点套圈等比赛活动。

3、3月7日学院还组织女教工到金皇都KTV活动,女教职工们放声高歌,用美妙的歌喉歌颂了母亲、教师和美好的生活。精彩的表演迎来了阵阵掌声。大家以积极、健康的娱乐方式度过了一个开心、快乐的节日。

(二)组织全院教职工前往城南郊区草莓园踏青

为了丰富我院全体教职工的业余文化生活,缓解紧张繁忙的工作压力,增强教职工之间的感情交流,增强学院凝聚力,3月19日上午我院工会组织全教职工到城南郊外草莓园踏青活动。此次活动给我院教职工留下了深刻的美好印象,促进了同事的感情,增强了学院的凝聚力。使大家在放松了心情,感受到了喜悦和快乐的同时,为大家在今后能以更饱满的热情投入工作积蓄力量。

(三)积极组织全院教职工参加各类比赛,并取得优异成绩

1、2011年5月11日至5月18日组织参加了校工会举行了教职工排球联赛。经过八天激烈比赛,我院男子获得男子第二名;女子获女子第四名。组织这样的活动舒缓了压力,增强了教职工的团队意识,同时提高大家的身体素质,为日后更好的服务教学科研打下良好基础。

2、2011年6月2日晚,参加了校工会举行“永远跟党走”教职工红色歌曲歌咏比赛,教职工激情洋溢的演唱了《没有共产党,就没有新中国》《三湾来了毛委员》红色经典歌曲,增强了对社会主义的深厚感情。

3、2011年6月19日,参加了校工会组织的教职工羽毛球团体赛。我院教工发扬了不畏强手、敢打敢拼的进取精神,经过一整天的激烈角逐,赛事圆满落下帷幕。我院代表队技高一筹,获取了冠军。

4、2011年10月22日参加了学校教职工篮球赛。全校共有19支代表队参加

比赛,于11月2日落下帷幕。 这场精彩的比赛,双方队员都展现出了高超的水平,现场气氛紧张,全场高潮迭起。我院篮球队以团结拼搏、奋勇争先的激扬斗志投入比赛获得了亚军,为我院争得了荣誉,体现了我院教职工良好的身体素质和精神风貌。

5、2011年10月19-21日,院工会精心组织、科学安排全院教职工参加第五届校运会,连续获得两届校运会教工组团体总分第一。

6、2011年11月 17日参加了校工会组织的“舞动健康 共创和谐”教职工健美操团体赛,在激昂飞扬的背景音乐声中,各代表队的参赛队员们身着青春时尚、亮丽多彩的服装,以风格各异的肢体语言,展现了当代教职工青春的激情与积极向上的精神风貌。整场比赛表演异彩纷呈,现场掌声、欢呼声、喝彩声连成一片,场面十分热烈。我院获得了优胜奖。

回顾2011年的工作,院分工会通过扎实的工作,开创了工会工作的新局面,获得学院党政领导和我院广大教职工的一致好评,主要特色及成效有:

1、领导高度重视,活动实行项目化管理,指定专人负责,领导亲自参与。

2、工会会员年轻有活力,积极参与学院组织的各项活动;工会会员有归属感,活动见成效,获奖多。

3、有专门的教工活动场所,配备乒乓球桌等设备,开设了教工风采专栏。 这些进步与成效的取得是校工会和学院党委领导关心、支持、帮助的结晶,也是全体工会专、兼职干部团结拼搏开拓进取的结晶。在荣誉面前我们没有驻足,而是自我加压,提出了更高的目标。

在明年的工作中,我们将更加求真务实,努力工作,充分发挥工会的服务维权职能,团结广大教职工为我校的持续发展做出应有的贡献。进一步增强工会组织的凝聚力,增强工会组织的号召力,深入推进提高教职工素质。通过踏实有效的建家实践,使校工会工作整体水平更上一个台阶,为创建“和谐校园”作出更大的贡献。

电子与信息工程学院工会

2011年12月8日

第四篇:二○○三年工会分会工作总结

二○○三年工会分会工作总结2007-02-06 09:45:

54××××年度年终工会小组工作总结伴随着中国工会十四届代表大会的胜利闭幕,分公司××××年的各项工会工作也接近了尾声。分公司白庙工会小组在××××年的工作中,紧紧围绕分公司运营管理的中心任务,以《分公司工会××××年工作要点》为依据,在党支部和上级工会的正确领导下,结合白庙收费站实际,始终坚持做到全心全意为一线员工服务好的工作原则,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会小组当成最可靠、最温暖的家。现将白庙工会小组一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会小组作用,协助党政作好员工思想工作。在××××年的工作中,我站工

会小组充分发挥在员工中的基础作用,协助分公司党政对站内员工的思想动态进行调查,并针对员工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理。特别是在分公司上下全力抗击“非典”时期,我站工会小组领导积极深入到收费员工中去,了解在封闭期间员工所想和所感,做了大量的思想工作向员工解释公司实行封闭的目的和重大意义,并针对员工提出的困难和问题及时予以解决,确保了员工的思想稳定。

二、加强自身建设,提高工会小组工作水平。在××××年的工作中,通过多次与其他工会小组进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验,现在的白庙工会小组已经逐步形成了顺畅、正确的管理格局。⒈落实公司工会各项规章制度,规范基层工会小组日常管理。在日常的小组活动中,我工会小组在认真学习《工会法》和公司工会制度的基础上,逐步贯彻落实条款规定,做到有计划、有组织、有落实、有总结、有改进。同时,先后建

立健全活动计划和相关小组制度,做到分工到人责任明确,使工会小组的组织技能得以最大限度的发挥。⒉××××年中在分公司工会的指导和帮助下,白庙工会小组由原有的名会员,新发展工会会员名,合计白庙现有工会会员名,逐步壮大了工会小组的工作范围,也使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、加强站内文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,培养健康、团结的员工队伍,营造和谐、优美的企业文化氛围。⒈开展“五个一”工程建设,充分发挥职工之家的积极作用。随着站内台球室、乒乓球室、电视房、阅览室、多功能厅等活动场所的逐步落实和各种体育用品及健身器材的逐步完善,我站工会小组积极组织站内员工开展形式多样的器械活动,相继组织了篮球赛、乒乓球赛、棋牌赛、书画展、征文等活动。⒉抗击“非典”坦然面对,组织活动愉悦职工文化生活。在抗击“非典”期间,我站工会小组在分公司工会的

帮助和支持下,为员工提供了大量的文体用品,极大的丰富了职工业余文化生活,起到了稳定队伍的作用。我工会小组详细制定了“非典”期间的各项职工活动方案,并成立相关活动小组,开展形式多样的文体活动。例如:文体活动大擂台、钓鱼、放风筝、采摘、郊游等。特别是在分公司开展的“红五月歌咏比赛”活动中,取得了大合唱第二名的好成绩。《我谈“非典”期间的感受》大型征文活动,征收稿件余份,“非典”病魔的侵袭,对我们确实是一场灾难,但又促使我们锻造出坚忍不拔的意志,铸造起团结一心直面困难的钢铁长城,打造出京沈人的精神。⒊参加分公司组织的足球赛,以顽强的意志赢取最终的胜利。

四、做好职工普法宣传工作,切实维护职工权益。⒈我工会小组在广泛下发《中国工会章程》的同时,并就工会“十四大”的召开,利用板报、站内刊物等形式多次向员工宣传,使员工及时了解有关的指示精神。⒉积极开展站务公开,增加

站内工作的透明性。站务公开制度使站内考核、评优等情况透明化,而且站内的各项自制规章制度均需经过广泛征求员工意见后形成并公示,起到了维护职工权益的作用。⒊在“三八”妇女节到来之际,我站组织召开了妇女座谈,并借妇女节之际开展一次“手工艺品”竞赛活动,本次活动较好的调动了站内女员工的工作积极性和主动性。

五、开展各种竞赛活动,努力提高员工队伍素质。⒈业务竞赛。分公司为使员工的整体业务素质得到整体性的提高和加强,于××××年×月×日在分公司多功能厅召开了比武大会。我站认真准备,最终在大会上我站代表队取得了团体第三名和两个单项第一名的好成绩。为进一步提高员工的业务技能,我们于××××年×月×日至×月×日开展了“百日无差错”活动,经过整整一百天的严格记入,共有十三名同志未出现设定差错,此次活动使我站职工对于提高业务水平才能更好的为客户服务好有了更为深刻的认识,同时对我站收

费人员的综合素质也有了明显的促进。⒉文体竞赛。为了深化站内文化气氛,引入新的形式进一步促进站内员工的正确思想和赶超先进意识的逐步确立,我站成功的组织了“演讲汇报大赛”,在分公司各部室的大力支持下,此次大赛取得了良好的预期效果。

六、深入基层,做好职工优抚工作。在抗击“非典”期间,我站领导坚持每天至少有一名管理人员上岗巡视,并就巡视结果和发现的问题,特别是员工的思想问题和实际困难加以汇总后及时解决。在元旦、“五一”、“十一”等佳节到来之季,工会小组的同志都会上岗慰问坚守在岗位上的收费员工,使一线员工体会到了最为真挚的关怀。

七、今后发展的方向。⒈充分发挥党、政领导与群众之间的桥梁纽带作用,深入到职工当中去,充分了解、体察职工基础,帮助其解决实际困难。⒉广泛宣传《工会法》和《劳动法》等法律知识,提高广大职工维权、守法意识,使职工权益得到保障。⒊认真贯彻分公司工会

的各项规章制度,多方面采纳、汲取员工意见和建议,逐渐丰富、完善和发挥基层工会组织的各方面机能。在新的形式下,面对新的任务,我们会在分公司党支部和工会的领导下,团结和带领全体职工,围绕中心任务,积极开展工作,努力开创白庙更加辉煌、灿烂的明天。

第五篇:2010年工会第四分会工作总结

2010年,第四分会在公司工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,按照工会工作要点的要求,坚定不移地依靠总工会的指导方针,理清工会工作思路,结合工作实际,认真履行各项职能,积极开展各项工作,规范分会的自身建设,开创了分会工作的新局面。

一、开展学习工作,文体活动,提升职工队伍的整体素质

1)为加强队伍建设,提高青年职工的业务水平,今年举办了职工技能技术比武活动,职工踊跃参与,展现自己在本职岗位上的专业技能,互相学习,在竞争的同时,也促进了自己技能的提升。

2)在职工中大力开展各项文体活动。6月份举办了乒乓球比赛,本着让每一位职工参与的原则,只要报名就一定让你上场展现自己的风姿。场上选手打的尽兴,场下职工看得开心。真正做到了人人参与,强身健体的活动精神。

3)为了满足职工对专业知识涉猎的需求,公司工会与人事行政部共同努力,在各个分会建立了小型图书馆,其中提供图书的种类与职工岗位技能的要求紧密结合,内容与工作实际需求相吻合,甚至书中的内容包含了大量对工作有指导意义的经验和方法,更直接更迅速地让职工获取工作经验。同时为了广泛青年职工的兴趣爱好,工会特别与团支部一起,在公司建立了流动图书馆,提供大量的供青年职工阅读的各类纸质图书和电子图书。

4)四分会专门设立了培训室,方便职工的学习。其中培训室配备了专业投影仪,加速了知识的共享,促进了职工间技术的交流。同时在培训室加装了立式空调,提供给职工一个良好的学习环境,使职工受益匪浅。

二、增强服务意识,为职工办实事、办好事

1)工会在日常工作中注意听取职工在工作、学习、生活方面的意见和要求,并积极向公司公会或有关部门反映。

2)做好职工的慰问工作,表达工会组织的一份关爱之情。工会与公司领导对节假日仍坚持在工作岗位上的职工进行慰问,送去瘟暖。

3)关心女工生活,做好一年一度的女职工妇检工作,在“

三、八”妇女节期间为女职工发放节日慰问品,开展活动,提供交流平台,保障了女职工的特殊利益及身心健康。

三、在工会经费管理上,做到量入为出,精打细算。工会经费年初有预算,年终有决算。并将工会经费预、决算提交工会经费审查委员会审查,自觉接受经费审查委员会的监督和检查。第四分会会费收入总计:1614.00元。工会经费收支情况在年底进行公示,接受全体会员的监督。

一年来,第四分会工作取得了一些成绩,但与公司工会对各分会的要求还有不少的差距。我们将进一步总结经验,查找不足,不断提高组织和服务水平,积极发挥分会的桥梁和纽带作用,为公司的各项事业的发展做积极的贡献。

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