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班主任工作要有新思维(全文)

班主任工作要有新思维第一篇:班主任工作要有新思维班主任工作要有新思维-班主任工作心得班主任工作要有新思维文/刘泉山时代在发展,班主任也应有新的思维才能符合新时代对教师工作的要求。要想有新思维就要讲究新方法。记得有这样一条名言:“。

班主任工作要有新思维

第一篇:班主任工作要有新思维

班主任工作要有新思维-班主任工作心得

班主任工作要有新思维

文/刘泉山

时代在发展,班主任也应有新的思维才能符合新时代对教师工作的要求。要想有新思维就要讲究新方法。记得有这样一条名言:“良好的开端是成功的一半”,就班主任工作来说我觉得可以修改为“正确的方法是成功的一半”。为什么要强调方法的重要性呢?我觉得科学合理的方法可以为我们的工作带来如下好处:提高工作效率,降低工作强度,从繁重的工作中解脱出来;少走甚至不走弯路,尽快使自己的工作纳入正轨,步入良性发展的轨道;不误人子弟,对教育工作负责,对学生的未来负责。

一、掌握正确的爱的方法

教师应该给学生正确的、成功的爱,因为“没有爱就没有教育”,这是一句我们每一个教师都耳熟能详的教育名言,但为什么有时我们的工作结果却常常背离了我们的初衷,没有朝着我们预期的方向发展呢?这往往是因为我们没有掌握正确的爱的方法。爱的方法究竟有哪些呢?我认为

1.了解学生是热爱学生的根基。教师的爱不应是盲目的、随意的,它应该建立在我们对每一个学生全面、深入、客观的了解的基础之上。当我们接手了一个新的班级,要尽快着手了解每一个学生的性格爱好、脾气秉性、兴趣特长、家庭情况、学习状况、学习特点等,熟记于心,这将为我们有的放矢的开展工作创造前提,为我们选准教育的最佳突破口创造条件。

了解学生的途径很多,如问卷调查、自我介绍、写写心里话、个别谈话等,但更为重要的是我们要用自己的眼睛去观察,用心去交流,只有当你真正赢得了学生的信任,她们才会真正对你敞开心扉,你才能深入他们的内心世界,摸清他们的脉搏,知道拨动哪一根琴弦才能引起师生间情感的共鸣。

2.尊重学生是热爱学生的前提。我们要想赢得学生的信任与尊重,就先要学会尊重学生,因为尊重是相互的。不要认为我们施教于他们,便高高在上,并觉得他们理所当然就要听我们的。要清醒地意识到:在人格上,我们与学生是完全平等的,他们同我们一样渴望得到尊重与呵护。我们应该在学生的心灵上从小为他们拨撒下理解、尊重与信任的种子。

以尊重为前提的爱才是真正意义上的爱。给学生发言的机会、倾听他们的意见与呼声、给予他们适度的宽容与谅解、体谅理解他们的难处与苦衷、肯定他们的点滴进步、不说任何伤害他们自尊的话语等等这些都是尊重学生的表现。我们要像保护珍贵瓷器一样保护学生的自尊,不要在那上面留下难以愈合的伤痕。我们应该明白:一个没有自尊的学生是燃不起奋进的雄心的。

3.尊重学生的关键是尊重学生的个性差异与潜能。爱护和尊重好孩子很容易,难就难在,我们要尊重全部的孩子,尤其是那些学困生和我们眼中那些所谓的问题学生。我们应该认识到学生是有个性差异的,个性差异来源于遗传与环境的共同作用,每个学生都拥有一个五彩缤纷的经验世界。个性差异是对我们工作的挑战,同时也是一种宝贵的教育资源。我们在班级工作中最易犯的毛病,大多与忽视这种差异有关,其实我们不可能打造出一个模式的学生。爱学生就要尊重学生的个性差异,从学生的个性差异出发,因势利导,采取有针对性的做法,帮助学生健康成长、不断发展,引导他们走上良性发展的轨道。

尊重个性差异就是对学生潜能的尊重,我们不应用静止的眼光去看待有这样那样问题的学生,而应让每个学生都能看到自己的闪光点,看到自身的价值,鼓起他们自信的风帆,让每个学生都可能达到成功的彼岸。

4.鼓励、赞扬与热情的期待是一串金钥匙。教师不要吝惜对学生的表扬与赞美,其实它是促使学生进步的助燃剂。在学生遇到困难与挫折时给予帮助和鼓励,在他们获得成功或获取点滴进步时给予由衷的赞美,让他们时刻感受到你对他热情的期待,会起到意想不到的激励作用。

教育心理学上有一个颇值得玩味的名词叫“皮克马利翁效应”,他的意思是说:老师预言某些学生将会出现特殊的好的行为时,这些学生真的展露出老师所预言的才华;反之,老师如果预言学生是难雕的朽木,学生的表现必将腐朽不堪。由此可见教师的期待对学生的影响是巨大的。当学生犯错时,教师一个期待的眼神,说一句:“我相信你是无心的,你一定会改正的。”这胜似多少说教!当学生在困难前退缩时,班主任一个期待的微笑:“去吧,我相信你一定会成功的。”学生也许就会战胜自己。当学生悲观失意时,一个期待的抚摸:“站起来吧!失败乃成功之母”,也许学生就会成为最后的成功者。班主任要有一双敏锐的眼睛,时时关心学生,多给学生一些情感上的理解,多给学生情感上的期待。当你信其可行,他便可行;当你信其不可行,他将万劫不复,难道我们真的希望我们的学生毫无所成吗?我们为什么不多给学生一些肯定呢?

5.热爱学生就要善于从根本上帮助学生。帮助学生就如同给病人看病,最重要的是找到病根,班主任在工作中就要弄清学生出现问题的根本原因,对症下药,从根本上帮助学生改正错误,不要只看到表面,不关心学生的内心世界,使得类似的问题总是不能得到解决。

6.教师的爱应是朋友之爱。师爱的最高境界不是母爱,也不是父爱,而是朋友之爱。其原因就是朋友之爱才是平等的,像朋友一样谈时事,谈学习,谈未来,谈做人。在他们的成长历程中,师生的心灵琴弦一定会鸣奏出一曲曲动人而和谐的乐章。教师的成功是创造出值得自己崇拜的学生,作为一名教育工作者应该把陶行知的话作为自己的人生追求。

7.班主任要善于克制情绪。遇到突发事件时,教师要冷静快速的选择最佳的解决办法,在没有弄清事件的原委之前,决不能主观臆断,造成不良后果。

二、掌握一些班级管理的方法

班集体对学生的影响是巨大的,一个人的言谈举止和行为习惯,往往带有当年班集体的某些特殊的印记:严谨的、朴实的、活泼的、宽容的、谦恭的,或者是放任的、散漫的、敷衍的、浮躁的、保守的。建设良好的班集体是班主任的重要工作。

1.国有国法,班有班规。一个新的班级组建后,教师要引导学生达成这样一个共识:珍惜友谊、互敬互爱,共建班集体这个大家共有的家园,形成一种人人参与的小主人意识。班规的制定不应班主任一人说了算,应由学生集思广益,共同参与制定,共同研究为什么要这样制定,进而在全班学生中形成共识。试想像学生对某项要求如果不理解其重要性,或对某项要求不能内化为自己的需要时,又如何去遵照执行呢?

2.班规落实要持之以恒。班规的制定并不难,难就难在班规落实的持之以恒上。持之以恒的关键是建立健全班级内部的以学生为主体的管理机制,使常规训练落到实处,增强学生的主体意识、创新精神和实践能力。

充分调动学生的参与意识,让他们通过竞选争取班内的职务,赋予他们不同的职责权限,鼓励他们来协助老师工作。此外,在班内开展轮流班长负责制,使每一项制度都能得到落实。评比结果与评选挂钩,提高了学生遵守纪律的自觉性和主动性。

3.充分发挥集体的舆论功能。当班内出现一些不好的现象时,可以随时召开班会,引导全班学生共同讨论分析不良行为的后果,使班内形成良好的舆论导向,使犯错误的同学认识危害,自觉改正。把不良行为的苗头及时扼制住。在班内设置意见建议箱及时了解学生的呼声。

4.开展丰富多彩的活动。丰富多彩的活动可以锻炼学生的参与精神,增强班级的凝聚力。

三、掌握与家长沟通的方法

1.密切与家长的日常联系。经常通过各种形式与家长保持联系,让家长成为自己工作的支持者,形成教育和培养学生的强大联盟,这样既可以减轻自己的工作强度,又便于学生的教育。

2.变告状为教育学生方法探究。把家长请到学校的目的不应是单纯的告状,应与家长共同研究对学生的帮教措施,给家长提出意见与建议,使教师与家长对孩子的目标与方法保持一致,达成共识。

四、坚持学习、与时俱进。时代在快速发展,我们做班主任工作的教师一定不能放松学习,要注意吸取各方面的先进经验,去粗取精,扬长避短,不断完善自己的工作,做一名合格的、符合时代要求的具有新思维的班主任。

第二篇:秘书要有活跃的思维

所谓写作外化,就是将意化中孕育成型的精神胎儿定型身外,使之书面化和外观化的过程。古人称之为“考辞”。它是写作的成熟和完成阶段。外化即思维成果的物态化。这一过程,从写作主体看,表现为紧张、持续的书写(或电脑操作)行为;从时间看,及时、集中;从内容看,表情达意,化“思”为“文”。

写作外化,是由“思”到“文”,围绕着表意行文的目标进行的。表意,就是对运思中孕育生成的“意”进行表述和传达;行文就是用语言文字、一定款式和构成形式及其规则进行书写或操作。

写作外化最基本最主要的条件是主体能动的行为和思维的活跃。外化的关键是将思维内容和内部语言转化为文字符号。转化的基本形式是行文操作,通过一定体式的句、段篇的创造型建构,将运思孕育的“意态文”符号化。符号化是实现写作外化的鲜明标志,也是衡量写作成败得失的依据。

应当明确,写作在个体身上发生时的现象和过程是动态的,“物、感、思、文”的三重转化并不是线形平面的,各个环节不仅互逆互动,互摄互生,而且思维活动无处不在,同时又受客体、主体、载体、受体诸因素的影响和制约。纵横各因素的渗透、交叉、整合,写作过程呈现立体复合状态,其规律只是文字表述时的线形展开,切不可机械地理解。

第三篇:高考语文作文:构思要有发散性思维能力

看到一个新的作文题,有的同学总是很犯难,不知道能写什么内容,这是“无米之炊”。也有的同学是有些“米”的,但很少,感觉自己的材料写两节就没有了,无论如何难以写满八百字。“无米之炊”和“少米之炊”,都表明同学平时的积累少,阅读不多,见闻不广。这就需要我们同学多多阅读,多多观察感悟,积累写作素材。而在具体写作构思时,还要有发散性的思维能力。

有一个作文题《倾听潮声》,同学一看就想到“江河的潮声”、“大海的潮声”,可是自己没有亲自去江边和海边,怎么办呢?就想到间接听到过电台电视里播放的“潮声”,大致知道潮声是怎样的声音,浪潮有怎样的气势,这就也可以写一些内容了。但是这内容太少了。这位同学没有想到,“潮声”还有引申义和比喻义呢,有“思想之潮”,“文化之潮”,“改革之潮”,“时代之潮”,都有气势大、冲击力强的特点,都可以写到。这就说明看到作文题构思作文时,要想到这个题目之义有没有引申义和比喻义,联想得多,引申得广,就是发散性思维能力的表现。

发散性思维能力还体现在,要把眼前的作文题和你已积累的作文素材联系起来,选择有用的素材。如有的同学准备了不少有关“历史人物”的素材,也有的积累的是“中华文化”方面的素材,也有的同学积累了不少“亲情”方面的素材,这些已有的材料是不是可以用到一个新的作文题下呢?怎样有机地联系起来呢?我们就要深入思索一下,巧妙变化一下。

有“历史人物”素材的同学可想想是不是也能写“历史的潮声”。历史仿佛一条长河,潮起潮落。潮起时,声震天地,风云人物站在潮头,引领历史,创造功业。我们就可以写“历史风潮人物”,写他的行止,写他最辉煌或最悲剧的场景,这个场景有意义有影响,能在历史上留下“回声”,能给后人启迪。

有“中华文化”素材的同学可写“文化的潮声”。如可以写“回归传统文化”的潮流,感受传统的魅力。也可以写“新文化”的潮流,文化史上两次革新运动,两次巨大的潮水,一次是唐朝的古文运动,一次是五四时候的新文化运动,写出两次文化运动的具体内容,写出意义影响,开创了怎样焕然一新的文化新局面。也可以写“时尚文化”的潮流,写新文化的力量,开放的文化之潮对国家的影响,把“文化的潮声”提到一定的高度。

有“亲情”方面素材的同学可写“爱如潮水”。爱的潮声如何伴随我们成长,父母的付出有哪些感人的事件,自己如何在“爱”的包围中茁壮成长。

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换一个作文题《亲近》,是不是我们也可以把这个题目和我们已有的素材联系起来?我们可以写“亲近历史”,写“亲近文化”,写“亲近自然”“亲近所喜欢的人”等等。

构思作文,发散性的思维能力确实重要。当然,这种思维能力的培养还是建立在作文素材积累的基础上的。我们同学在写作方面一定要有积累素材的意识。平时,要备一个小本子,每人设计几个专题,如“自然”“文化”“历史”“思想”“道德品行”“家乡”“作家作品”......围绕专题搜集资料,做好札记,作为备用,做实实在在的积累工作

第四篇:班主任工作要有『爱心』

● 河北省大名县实验学校曹建勇

巴特尔说:“教师的爱是滴滴甘露,即使枯萎了的心灵也能苏醒,教师的爱是融融春风,即使冰冻了的感情也会消融。”因此对思想越来越活跃的当代学生,班主任应善于从情和理这两个方面着手,去理解学生、关心学生、体贴学生,用真挚的感情去感动学生,哪怕是对学生的缺点错误进行严肃批评时,也应体现出爱护和关心,播撒无限的爱心。

常言道:“十个手指头有长短。”学生中有听话的、乖巧的、爱学习的,老师难免会多爱他们一点;散漫的、学习差的学生往往成为“被遗忘的角落”。“手心手背都是肉”,不管是什么样的学生都要一视同仁。班主任在处理问题上应一碗水端平,让学生口服心服,切不可溺爱、偏爱,应该作到爱而不纵,爱而不偏。

如我班有一名双差生,令老师感到头疼,接班之后,首先我用硬的办法震住了他,可是好景不长,毛病又犯了。后来,我软硬兼施,还是无济于事,而对这种情况,我苦苦思索,绞尽脑汁。最后一放学我就故意与他一块儿走,走了好几次,还请他到我家一起用餐,在他的作业本上写些表扬的评语,经常用纸条写些鼓励性的话来消除他的戒备心理。对于其错误与缺点,单独找他谈,以朋友的身份毫不客气,一针见血指出他存在的不足之处,及时了解他的思想动向。期末考试,他终于以优异的成绩升上高一年级。他父母也感到孩子变化真大,很感动。这个学生的变化启发我:教师应走进学生的心灵,用儿童无邪的眼睛和心灵去观察、去体味、去感受、去描绘、去探索,才会在天真中发现真、善和美,才会在朴实中发现光、热和彩。有句歌词写到:“朋友一生一起走”。虽然作为教师不可能与学生一起走一生,但教师对学生的影响将是一生的。

由此可见,学生处于学校大家庭,非常需要得到老师尤其是班主任老师的关心和爱护。作为班主任,要把每名学生都当作自己的孩子看待,从学习上、生活上、思想上多与他们沟通。当他们遇到困难时,热心指导他们,当他们思想有波动时,耐心地说服教育他们,使他们真正感到老师的爱心,学校的温暖。大家都知道,人的真实的美并在于外表、衣服和发式,而在于他的本身,在于他的心,要是没有心灵的美,我们常常厌恶他漂亮的外表。因此,在教育学生中,应该热心引导学生去观察,去鉴别真与假、善与恶、美与丑。

教师要主动去接近学生,了解学生,帮助学生,给学生以爱心;去拨亮学生的心、 启发学生自己去思考,自己去冲洗出真的、善的 、美的彩照来。

第五篇:班主任对待工作要有“四心”

1、要有敬心

作为班主任应该对我们的教育事业有敬业之心和献身精神,这是做好班主任的前提条件,只有这样才可以使你全心全意地投入到工作中去,干好本职工作,学生也才会亲近你,佩服你。

2、要有钻心

班主任的工作重心是学生,每位学生都是有不同的生活经历,不同的性格特点,心理特点。对此,班主任要认真钻研教育学、心理学,认真分析本班学生的特点,掌握较多的能适应本班学生的管理方案。

3、要有进心

在教书育人的过程中,班主任首先要有进取之心,不断提高自身的心理素质、道德修养和管理水平。(班主任

)马卡连柯曾说过:“学生可以原谅教师的严厉、刻薄,甚至吹毛求疵,但不能原谅他的不学无术。”这就要求班主任要面向现代化,不断学习适应时代发展的新知识,才能使学生充分依赖你,敬佩你。

4、要有恒心

恒心是做好班主任的保证。班级的管理是一项长期的工作,不要忽冷忽热,忽紧忽松,必须常抓不懈。像我校的平安文明班评比,包括了方方面面的工作,能被评为“平安文明班”,不仅是班集体的荣誉,也是班主任工作能力的一种体现。虽是日常工作中的一些小事如纪律、卫生、课间操,但都要始终抓住不放,稍有疏忽,就会影响成绩。实践证明,班主任只要能够用心去做,班级工作一定能取得成效,成为一个优秀的班主任,受到学生的尊敬和爱戴。

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