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两学一做工作任务清单(集锦)

两学一做工作任务清单第一篇:两学一做工作任务清单两学一做“任务清单”和“计划清单在开展“两学一做”学习教育中,合肥市专门出台党委(党组)抓“两学一做”学习教育20项任务清单及党支部开展&ldq。

两学一做工作任务清单

第一篇:两学一做工作任务清单

两学一做“任务清单”和“计划清单

在开展“两学一做”学习教育中,合肥市专门出台党委(党组)抓“两学一做”学习教育20项任务清单及党支部开展“两学一做”学习教育计划清单,以此进一步明确各级党组织抓“两学一做”学习教育的具体职责任务,确保全市学习教育深入扎实开展。

在党委(党组)抓“两学一做”学习教育20项任务清单中,涉及抓研究谋划、抓学习讨论、抓讲好党课、抓专题组织生活会、抓民主评议党员、抓查摆突出问题、抓示范引领等八个方面,共计20项具体任务。根据这份清单,党委(党组)不仅要及时传达贯彻相关会议精神,还要制定具体实施方案,成立专门工作机构,帮助党支部制定学习教育计划,督促基层党委派员全程参加党支部各项活动。

任务清单也明确了领导班子成员的职责任务。如领导班子成员必须在所在党支部讲党课,到农村、社区、企业、学校等基层单位党支部讲党课。同时,要以“两学一做”为主题,开好领导班子民主生活会,书记要主持起草领导班子对照检查材料,班子成员要认真撰写发言提纲,认真开展批评与自我批评。

任务清单特色明显。我市将在“两学一做”学习教育中扎实抓好“两个专项行动”,即“强化党员意识专项行动”与“整治突出问题专项行动”。“强化党员意识专项行动”即:我市将在全体党员中深入开展“亮身份、作承诺、当先锋、树形象”活动,通过“回顾入党历程、缅怀革命先烈、亮身份作承诺、开展志愿服务、党员风采展示”等方式,强化党员党性观念和组织意识。“整治突出问题专项行动”即:我市将根据上级部署要求,结合实际集中整治群众反映的突出问题,着力解决党员教育管理监督不严格、干部人事管理不严肃、推诿扯皮不担当、征地拆迁不规范和巡视巡察反馈的突出问题等。

党支部开展“两学一做”学习教育计划清单,涉及准备工作、围绕专题学习讨论、创新方式讲党课、召开党支部专题组织生活会、开展民主评议党员、开展专项行动、立足岗位作贡献等7条主要措施,包括12项重点任务,并明确了时间节点和工作要求。如在围绕专题学习讨论环节,党支部必须每季度召开一次全体党员会议,每次围绕一个专题组织讨论,每位党员要对照“五个着力解决”,列出不少于5条的个人问题清单。

根据这份计划清单,开展专项行动将贯穿学习教育始终。党支部将结合实际设计载体,制定计划,组织全体党员开展强化党员意识行动,着力强化党员党性观念和组织意识。同时,结合实际查找问题,制定整改措施,切实解决群众反映的突出问题。

第二篇:11月3日“两学一做”任务清单

1、“两学一做”学习资料(何健完成)

要求:3-11月,每月一个文件夹,每个文件夹里有当月学习计划、有学习资料。

2、“两学一做”县发文件(何健完成)

3、“两学一做”镇发文件(何健完成)

4、上党课(潘薇丹)

①优秀党员上党课(新民蔡伟、进化王天庆、洪号魏菊香、镇机关郭冬梅;要求:每季度上1次,共4次,第四季度党课日期写到本周;有讲稿、郭冬梅用领导干部大讲堂的讲稿和PPT、有照片,有会议记录,有签到册)

②党务骨干上党课(闫书记、范镇长、王书记、吕主任;要求:每季度一次,共4次,第四次党课写到10月底;有讲稿、有PPT、有照片,有会议记录,有签到册)

③村书记上党课(各村书记每季度上党课,有照片,有讲稿、有会议记录,有签到册;各村书记的资料由各村包村干部负责完善)

④领导包挂联系点上党课(各包村领导在各村上党课,要求每季度一次,共4次,有照片、有讲稿、有会议记录、有签到册;各村包村领导资料由各村包村干部负责)

⑤党校老师上党课(有讲稿、有会议记录、有照片、有签到册)

⑥包挂领导上党课(陈国材县长、章登余主任、要求:有照片、有讲稿、有会议记录、有签到册)

5、“两学一做”启动会(李生星)

有主持词、有签到册、有照片、有会议记录、有讲话稿。

6、“两学一做”信息(李生星)

7、学习柴生芳先进事迹(万东元)

柴生芳先进事迹材料、学习照片、会议记录、学习计划、有签到册、每位干部交一篇不少于1500字的学习心得

8、“两学一做”月报表(何健)

9、“两学一做”宣传资料(李鹏)

致全体党员的一封信、两学一做知识点、展板材料

10、“两学一做”知识竞赛;(李鹏)

要求;有题库、由分组、有主持词、有会议记录、有竞赛通知、有评分表、有照片、有签到表、评分表、评比结果

11、“两学一做”演讲比赛(茹建亮)

要求:有主持词、有会议记录、有签到册、有参赛名单、有议程、有照片,有演讲稿、讲稿每村2份、各村由各村包村干部负责,机关干部总共4份,何健、潘薇丹、郭丽莉、马燕燕、

12、“两学一做”责任清单(王斌)

13、“两学一做”征求意见表(茹建亮)

要求,镇机关科级以上干部,每人10分征求意见表,分成三个层次,机关干部3份、驻镇单位、站所2份、村组、普通党员群众5份;

14、“两学一做”问题整改清单(肖倩)

要求:每位党员一份整改清单,领导不在的,由负责干部补齐。

15、“两学一做”问题挂牌销号(肖倩)

要求,分为基层党组织:机关支部、机关党员、农村党员;党员谁填写谁的挂牌销号表;不在的由负责干部补齐。

16、建党95周年活动记录(郭丽莉)

要求:有通知,有活动记录、有签到表、有奖励名额分配表、有议程、有主持词、有党员转正、转预备的决议、大会报告。

17、重温入党誓词(徐建芳)

要求:有活动记录、有签到表、有主持词、有照片、有会议记录。

18、党员固定活动日(徐建芳)

①全年活动计划(镇机关、各村活动计划) ②3-11月份,每月一个文件夹子。

要求:有文件、有通知、有方案、有全镇全年活动计划、有各村活动计划、有照片,有会议记录。

19、“七一”讲话学习(祁若梅)

有主持词、有会议记录、有学习材料、有签到册、有讲话稿、每位干部一份学习心得。

20党员组织关系排查:(郭冬梅、潘薇丹) 每位机关党员一份党员信息调查表

21、机关党支部“十面旗”评议(何燕) 有主持词、有会议记录、有测评表、有测评结果

22、机关党支部“堡垒指数”、“先锋指数”测评(何燕) 有主持词、有会议记录、有测评表、有测评结果。

23、廉政警示教育(焦慧)

有主持词、有讲话稿、有会议记录、有约谈记录、有照片、有签到册

24、民主生活会(祁若梅)

有主持词、有会议记录、有发言材料、有照片,有签到表

25、“两学一做”督查记录(肖倩)

有任务清单、有督查评分表、要求各支部每月一份两学一做自查表,有党支部书记、包村领导、党建指导员签字,盖村党支部章子,留存一份,上交一份;每季度组织督查一次:每次督查各村都要去,记录表要由各村书记、党建指导员签字

26、党务骨干培训(石艳梅)

要求:培训对象为各村党建指导员、各、有主持词、有会议记录、有签到册、有照片

27、三次研讨(石艳梅)

要求:研讨材料不全的全部补齐,一次研讨准备一个文件夹、有主持词、有会议记录、有照片、有签到册

28、基层党建7项重点责任清单(何健)

注:上述各项工作,务必责任落实到人,从11月3日下午开始,潘薇丹负责,何健配合审核。务必于11月4日中午12点前整理完毕,未完成的,将影响周末休息。

第三篇:“两学一做”负面清单

通过这次“两学一做”教育实践活动,我深刻认识到作为一名党员肩负的使命和责任,自觉把参加教育实践活动的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程,但在许多方面还存在许多不足:

1.业务能力有待提高。对常态化工作处于一种应付的状态,没有精益求精的态度。知识透支,能力欠缺,放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造。

2.思想观念需要进一步更新。工作上有时放不开,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。

3.批评与自我批评搞的不好,对其他同志不愿意提出反对意见,自己的缺点更不乐意其他人正面点出。

4.勤俭节约意识不强,对日常事务性工作的费用控制不严,存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。

5.有时犯自由主义。看到社会上的少数不良现象,不分场合乱发牢骚,放松了自我要求。

针对自己存在的问题和不足,我将在以后的工作和学习中认真反思。具体做到以下几点:

1.加强理论知识学习,不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划,树立终身接受学习教育的思想观念,任何时候都不放松学习,全面提高自身的整体素质。

2.加强思想改造,不断提高党的宗旨意识。时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。时刻保持清醒的头脑,严格自我约束,经常运用批评和自我批评的武器,查找和解决自身存在的问题。注意维护党组织权威,认真执行党组织的决定,积极完成党组织分配的工作任务,讲党性、顾大局、重团结、谋工作。

3.积极开拓进取,强化求真务实意识。在今后的工作中要克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念。热爱本职工作,深入钻研,爱岗敬业,勇于担当,见贤思齐,始终把工作放在首位。在工作中勤于思考、善于总结,多发现问题、多想办法、多出路子,不断改进工作方法,提升工作效率。

第四篇:局“两学一做”学习教育领导班子职责任务清单

序号 完成时间 目标任务 1 5月中旬 研究制定局“两学一做”学习教育实施方案。 2 5月中旬 召开动员会,以“争做‘四讲四有’党员”为主题为全体党员上党课。 3 5月中旬至

12月底前 制定和落实学习计划,搞好个人自学。每月至少精读1篇总书记重要讲话,每季度至少写1篇心得体会。

4 6月-8月 结合“三访三解三促”开展调研活动。

5 6月初 对分管条线支部开展学习教育情况进行一次专门指导,并上一次党课。 6 6月中旬 以“学习党章党规,提高政治 。

部署 5月 召开学习教育动员大会,局党委书记围绕“四讲四有”上党课。 2 5月 根据动员大会要求,制定支部“两学一做”学习教育计划。

3 学习讨论 长期 组织党员个人自学与集中学习相结合,倡导党员做学习笔记、写体会文章。 4 6月 围绕“新时期人社党员的思想行为规范”开展支部第一次专题学习讨论。 5 7月 围绕“如何落实‘五个不忘记’”开展支部第二次专题学习讨论。 6 8月 围绕“学习系列讲话、强化‘四种意识’”开展支部第三次专题学习讨论。 7 10月 围绕“做‘四讲四有’合格党员”开展支部第四次专题学习讨论。 8 讲好党课 5月 各支部以讲党课开局启动,分管领导、支部书记联系实际讲党课。 9 6月-7月 “七一”期间开展党员“亮身份·展风采”活动。 10 7月 结合纪念建党95周年活动,举办“身边党员事迹报告会”,组织一次廉政教育基地参观学习活动。 11 9月 围绕“学党章党规、学系列讲话”安排一次党课。

12 查摆问题 长期 督促指导党员按照“五查摆五强化”要求,对照标准查找不足,列出问题清单,制定整改措施,立学立行,边查边改。

13 开好组织生活会 11月 会前:深入搞好思想发动,广泛征求意见,支委互相谈心,主动找党员谈心,并接受群众约谈。会上:书记进行支部工作述职,并组织全体党员对支部班子的工作、作风进行评议;党员对照职能职责和“五查摆五强化”、“七查摆七强化”的要求,开展严肃认真的批评和自我批评,提出整改措施。 14 开展党员 民主评议

12月初 召开全体党员会议,按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序组织开展民主评议。将党员积分考核管理的内容纳入民主评议,支委委员要与每名党员谈心谈话。

根据组织生活情况和党员积分情况,在民主评议党员工作的基础上,对问题党员严肃处置。 16 创新形式,展党员

先锋形象 长期 结合法治型、服务型党组织建设,各支部在开展党员先锋行动,根据自身实际探索实践发挥党员先锋模范作用的有效路径和活动载体。

第五篇:两学一做问题清单

“两学一做”学习教育需要解决的突出问题清单 对象 序号 问题 表现形式 全体党员

一些党员理想信念模糊动摇的问题

1、有的对共产主义缺乏信仰,感到共产主义太遥远,甚至认为是虚无缥缈的幻想,过好自己的小日子才是硬道理,对中国特色社会主义缺乏信心;

2、有的精神空虚迷茫,不信马列信鬼神,热衷于组织、参加封建迷信活动,信仰宗教;

3、有的不重视政治理论学习,甚至把参加学习作为一种不必要的负担;

4、有的对一些错误思潮、观点甚至奇谈怪论缺乏辨别能力,不敢亮剑,不善发声,甚至人云亦云,组织或参与传播;

5、有的妄议中央和省委的大政方针政策和决策部署,随意散布一些所谓“新观点”“新看法”,影响军心和士气;

6、有的没有根本从思想上入党,世界观、人生观、价值观不正。 二

一些党员党的意识谈化的问题

1、有的看齐意识不强,标准不高,要求不严,离中央、省委和工委的要求有差距,不守政治纪律政治规矩;

2、有的在党不言党、不爱党、不护党、不为党,积极主动宣传党的好政策好声音不够,导致基层群众对中央和省委的好政策不了解、不理解,甚至不欢迎;

3、有的对党史党章党规的学习满足于一知半解,在传承党的优良传统和作风方面有差距,不能把纪律和规矩挺在前面;

4、有的组织观念淡薄、组织纪律散漫,不按规定参加党的组织生活,不按时交纳党费,不完成党组织分配的任务,不起先锋模范作用;有的不愿意亮党员身份,害怕群众监督;有的流动党员不及时转接党组织关系,不向转入地党组织报到,长期游离于党组织之外。 三

一些党员宗旨观念淡薄的问题

1、有的利己主义严重,跟组织讲条件、讨价还价,在名与利、得与失等问题上,不能正确对待,甚至与民争利,损害群众利益;

2、有的群众观念淡漠,对群众没感情,不关心群众疾苦,坐等上门多、主动问需少,特别是在联系服务对象、困难党员、群众等方面有差距;

3、有的不秉公办事,讲人情、讲关系、讲交易,吃拿卡要、故意刁难;

4、有的落实政策不公开透明,办事不公,假公济私,优亲厚友;

5、有的服务意识欠缺,为群众办事不上心不主动,方法简单,化解矛盾和问题的办法不多,欺瞒组织、糊弄群众,对基层反映的问题不能做到马上就办。

“两学一做”学习教育需要解决的突出问题清单

全体党员

一些党员精神不振的问题

1、有的对组织安排的工作消极懈怠,拈轻怕重,懒懒散散,慢慢吞吞,敷衍了事;

2、有的能力素质不过硬,自我要求不严格;

3、有的不会担当、不愿担当、不敢担当,对新形势下机关党建工作缺少研究的态度,缺乏攻坚拔寨、冲锋陷阵的志气、勇气和锐气,存在畏难情绪,遇矛盾就让,见困难就躲;

4、有的安于现状、进取心不强,“等靠要”思想严重,碌碌无为,得过且过,不求上进;

5、有的脱贫攻坚意识不强,抓党建助推扶贫的思路不清,办法不多。 五

一些党员道德行为不端的问题

1、有的律己不严、知行脱节,讲奉献、讲公德、讲诚信不够,言行举止不文明不得体,甚至口无遮拦,行为粗俗,让群众鄙夷;

2、有的缺乏基本的职业操守,对工作不负责、不认真,不能做到干一行爱一行、“安专迷”有差距,精准细致不够;

3、有的不讲家庭美德,不能做到敬老爱幼、夫妻和睦、邻里友善;

4、有的贪图享乐,讲排场、比阔气,奢侈浪费。有的不注重个人品德,追求低级趣味和不良嗜好,流连声色犬马,玩物丧志。 六

一些党员在党风廉政建设方面建设方面的问题

1、有的不能做到公私分明,损公肥私、中饱私囊,甚至贪赃枉法;

2、有的挥霍、挪用甚至贪污集体财物;

“两学一做”学习教育需要解决的突出问题清单

县处级以上党员还要重点解决的突出问题

1、有的在“举什么旗、走什么路”上认识模糊,甚至推崇西方价值观念,精神缺“钙”;

2、有的存在不看齐、看不齐的问题;

3、有的对学习总书记系列重要讲话特别是视察贵州重要讲话精神不全面不系统不深入,把五大发展理念真正转化为思想方法、工作举措和领导能力方面有差距;

4、有的对新常态怎么看、怎么干的认识不到位,把新常态当作避风港,把工作不好做、没干好的原因都归结于新常态,为不干事、不发展找借口;对供给侧结构性改革等理解不到位,还停留在概念上、口号上,离落地生根差距大;

5、有的抓机遇意识和能力不强,不善抓机遇、不会抓机遇,甚至错失良机,耽误了发展;有的缺乏问题意识、问题导向,不熟悉情况,不掌握数据,不研究问题,主动解决问题的自觉性不强,能力不够;

6、有的责任意识不强,担当意识不够,没有把推动一方发展、带动一方百姓脱贫致富作为自己的责任,对扶贫工作不够上心,工作主动性不强;

7、有的对扶贫政策不学习、不掌握,精准施策不够。有的工作落实不到位,遍访贫困村贫困户不落实、不认真;

8、有的不善于推动扶贫的改革创新,办法不多,效果不好;有的不会做“扶贫+”的文章,“党建+扶贫”结合不好;

9、有的不按党的原则办事,个人主义、自由主义滋长,重大事项不请示不报告,不讲规矩和程序,个人说了算,影响决策和团结;有的拉帮结派,搞团团伙伙、远近亲疏,当面一套、

背后一套、当“两面人”;

10、有的大是大非面前不敢亮剑、矛盾问题面前不敢迎难而上、危机面前不敢挺身而出、失误面前不敢承担责任、歪风邪气面前不敢坚决斗争;

11、有的对全面从严治党的紧迫感认识不深,管党治党责任落实不到位,存在“上面九级风浪、下面纹丝不动”的现象;有的党建意识淡漠、党建工作缺失,主体责任、“一岗双责”落实不到位,把业务工作和党建工作割裂开来,认为正风反腐影响经济发展;

12、有的顶风违纪搞“四风”,违规配备使用公车、违规收送礼金等问题禁而不绝;有的欺瞒组织、对抗组织,藏匿赃款赃物,与相关人员订立攻守同盟,企图规避党纪国法惩处。

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