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组织生活制度自查报告(精选)

组织生活制度自查报告随着国民文化水平的提升,报告在工作与学习方面,已经成为了常见记录方式。报告是有着写作格式与技巧的,写出有效的报告十分重要。下面是小编为大家整理的《组织生活制度自查报告》的相关内容,希望能给你带来帮助!第一篇:组织生活制度。

组织生活制度自查报告

随着国民文化水平的提升,报告在工作与学习方面,已经成为了常见记录方式。报告是有着写作格式与技巧的,写出有效的报告十分重要。下面是小编为大家整理的《组织生活制度自查报告》的相关内容,希望能给你带来帮助!

第一篇:组织生活制度自查报告

部队一日生活制度自查

部队的一日生活制度及应遵守的各项制度

(一)一日生活制度:

1、起床。听到起床号后,应立即起床(连值班员应提前10分钟起床),按规定着装,迅速做好出操准备,各级值班、值日人员按规定履行职责;每班留小值日一名,负责打扫室内外卫生;因集体活动超过熄灯一小时以上时,团首长可确定推迟次日起床时间。

2、早操:早操时间通常30分钟。听到出操号(哨)后,全体人员应迅速以连为单位集合,按规定内容和要求出操;听到收操号(哨)后,连值班员应立即整队,跑步带回。

3、整理内务和洗漱:早操后,开始整理内务,清扫室内外卫生和洗漱;以连为单位每周进行两次内务卫生、军容风纪和个人卫生检查,并进行评比。

4、开饭;按规定时间开饭。班值日员(即小值日,由战士轮流担任)提前10分钟集合到饭堂为本班打饭分菜。班长(或副班长),将本班人员带入连集合点,以连为单位,整队前往食堂;到食堂门前,由连(总)值班员宣布次序,依次进入食堂;进人食堂后,要遵守食堂的有关规定,就餐时保持肃静,餐毕后要认真消洗餐具,自行离开食堂;饭后,厨房值日员协同炊事班对全部餐具进行消毒处理。

5、操课:听到操课号(哨)后,连值班员应迅速集合进队并清点人数,检查着装和器材准备.操课时要认真听讲,精心操作,遵守训练场纪律,严防各种事故的发生;操课往返途中,要队列整齐,歌声嘹亮。

6、午休(午睡):午睡时间除值勤人员外,均应卧床休息,保持肃静.不得进行影响他人休息的活动,更不得私自外出;午睡起床后,应迅速整理内务,做好课前准备。

7、就寝:连值班员在熄灯号(哨)前10分钟发出准备就寝的信号,全体人员应迅速做好就寝准备,听到熄灯号(哨)后,应立即熄灯就寝,熄灯后,室内不准讲话、吸烟或听收录音机,不准自设小灯看杂志、小说等书籍。

8、警卫哨:警卫哨兵由战士轮流担任。由连值班员督促检查哨兵上岗,其班次、时间、职责详见第一章13条,换班时,每班由1名哨兵提前10分钟叫下一班起床换哨;警卫哨兵在值勤时间禁止脱岗、串哨聊天、玩笑,禁止看书、写信、听收音机。

9、室内外卫生制度;每周

一、四早操时间打扫环境卫生,打扫环境卫生时,室内留少部分人整理室内卫生;每日早操后对室内卫生进行整理;操课时,以连为单位留1名值日员,主要职责详见第一章11条。厕所、洗漱间卫生由各班轮流打扫,连、团定时检查。

10、请假:战士因公需要外出或因故不能参加训练,必须逐级请假,严禁私自外出或无故旷课。学员因病不能参加训练应持医务人员开据的请假证明向军训连、团首长请假。

11、集会:凡在各种集体活动和集会必须在部队团首长批准后进行;战士不得私自在部队、军训基地进行各种集体活动和集会(如生日聚会、舞会、沙龙等)。

12、课外活动:连每周有2个左右课外活动时间由个人支配,但不得随意外出。其余课外活动时间由连(团)统一安排。

13、晚点名;连通常每周点2—3次,星期日和节假日必须点名。晚点名通常以连为单位于就寝前在室外列队进行,时间不超过15分钟。晚点名的内容包括清点人数、一日生活、训练讲评、宣布次日工作。

(二)会议汇报制度

1、班务会:每周不少于一次,星期日晚饭后进行,全班人员参加,主要讲评小结一周工作,安排下周工作。

2、连务会;每周不少于一次,连首长主持,班长以上人员参加,一般在班务会前进行。主要内容:分析连队完成任务、军事训练、政治教育、行政管理和思想政治工作等方面的情况,

总结经验,讲评各班工作,研究布置下步(周)工作。

3、团行政会议:根据需要召开,由团首长主持。参加会议人员根据会议内容决定,通常是连以上干部。

4、汇报制度:通常以口头(电话)方式逐级进行,必要时可越级汇报。汇报必须及时、准确、简明。连向团要逐日汇报一日情况,团(团前指)要每周向市军训办(学校)汇报一周工作情况。发生事故和遇到特殊情况,要立即报告。

(三)请假销假制度

1、战士在训练时间原则上不得请假,特殊情况必须请假者,应逐级请示,按规定权限批假,未经领导批准不得外出。

2、请假一日以内(不远离营区、不在外过夜)的,战士由连长批准,干部由团领导批准。请假二日以上的,一律由团审批。

3、战士外出时,需持士兵证、外出证和请假批准条(简称两证一条)。由领导逐级交待注意事项,明确归队时间。

4、请假人员归队后必须逐级销假。因特殊情况经批准后方可续假。未经批准,超假、逾假不归者,应予追究。

(四)查铺查哨制度

1、连要组织干部查铺查哨,每夜不少于二次,其中一次必须在午夜进行。遇不良天候及有特殊情况,应增加查铺查哨的次数。女生宿舍由带队女老师负责查.根据情况,可实行团与连干结合大排队轮流查铺查哨,编若干组,每组负责查一晚。

2、查铺查哨的内容:(1)人员在位和睡眠情况;(2)卫兵、哨兵担行职责情况,使用口令是否正确;(3)重要部位的安全情况。

3、查铺时动作要轻,不要影响学生睡眠。查哨时,严禁使用摸哨的方法。查铺查哨发现的问题,要及时纠正和处理,并及时登记在“查铺查哨情况登记薄”上。

(五)值班制度

为保持不间断指挥,维持管区秩序和保障安全,必须建立严格的值班制度。 l、值班团首长,由团领导轮流担任,其职责是:

(l)掌握全团操课及课外活动情况,及时处置突发和意外情况; (2)维护生活秩序。监督日常勤务活动3(3)接受上级的命令指示和下级的请示报告,并及时处理; 4)检查下级值班人员理行职责情况。

2、团值班员,由连长轮流担任(本连副连长辅助),其职责是:(1)了解和掌握人员活动情况及周围环境情况;(2)主持一日操课和集体活动的集合整队、报告、清点人数、下达科目、组织展开;(3)维护军容风纪和生活秩序;(4)按团首长指示派遣公差勤务;(5)检查外出人员离队、归队情况;(6)检查重要部位安全状况,及时处置意外情况。

3、连值班员,由班长轮流担任(副班长辅助),其职责是:负责连队一日操课和集体活动的集合整队、报告、清点人数、组织展开。(连首长下达科目)

(六)卫兵制度

营区门卫由团统一组织、逐连轮流(每逢一昼夜)、从士兵中派出,分昼间门卫和夜间门卫。昼间门卫从早6:00上岗至晚8:00下岗,共7班岗,每班二人,(其中领队1入),每班执勤时间为2小时;夜间门卫从晚8;00一早6:00,每班人数和执勤时间同上,共5班。连与连交接班的时间为每日早6:00。营区门卫的守则是;(1)按照规定着装;(2)熟悉任务和警卫区域内的地貌、地物等情况,熟记并正确使用口令、信号;(3)时刻保持警惕,严密监视警卫区域的情况,坚守岗位;(4)严禁坐卧、倚靠、打瞌睡、吸烟、看书、着杂志、唱歌、闲聊;(5)检查出入营门人员、车辆,必要时检查其携带的物品,维护营门秩序,调整机动车辆,出入营门;(6)当警卫目标的安全受到威胁时,必须采取有效措施,迅速处置和报告, 当生命安全受到威胁时,应进行正当防卫;(7)进行门卫登记。

(七)军容风纪规则

1、必须统一着装。操课和大型集会时着礼服;开饭、连集会、点名、室内教育、课外活动时,可下着军裤、上着衬衣(文化衫);节假日或团规定的换洗衣服时间,可着便服,出宿舍门不准穿高跟鞋和拖鞋,不准只穿大裤衩、小背心。

2、男战士不难留长发、大鬓角,不准留胡须。女战士不准戴耳环、项链、不准描眉、涂口红。

3、要举止端正、姿态良好。不准袖手、背手和手插衣袋。行走时不准吃东西或搭肩挽臂。

4、对不符合军容风纪的同学要当场纠正,学生要服从纠正,立即改正,不得无理取闹。

(八)营区秩序特别规则

1、必须严格遵守作息时间。午睡时和晚寝后,不准在宿舍外坐谈聊天、在洗漱池冲洗、在营区内转游、喧哗、吹口哨、吹拉弹唱。

2、午睡时和晚饭后,不得在公用洗漱间(池)、公共场合裸背清洗,严禁只穿小裤头冲洗。

3、营区内禁止谈恋爱。严禁男女在营区结对散步、勾肩措背、搂抱接吻;严禁进入异性宿舍玩耍;严禁与非本校异性青年进行不正当的交往或相邀到营区外活动。

4、严格遵守训练场纪律。在训练场上,口令就是命令,必须无条件服从和执行,不准顶撞班长、领导;不得无故旷课、小病大作、无病呻吟、随意到医务室索要病假条。

5、爱护公物和营区环境。严禁乱扔废弃物、乱摔瓶子、乱涂乱画、乱钉钉子、乱拉绳索、乱接电源、乱用电炉子热水器等。

6、在营区内不得聚众喧哗哄闹,不得在训练场、会场、电影场、饭堂发嘘声、起哄、鼓倒掌。

7义务兵期间,原则上不准家长、朋友、亲戚到营区探望,更不准车辆驶入将yiwubing接到营区外活动。

8、在用水、洗澡、就餐、就寝、就医等方面,要自觉讲团结、讲文明、讲礼貌,严于律已、宽以待人、不得闹意见、闹矛盾.严禁出现打架斗殴偷窃诈骗、损坏公物等非法行为。进见或遇见首长或上级时,要敬礼;在室内,首长来到时要自行起立,很有礼貌地回答首长问话。对待首长和班长以上领导,要用好“到”、“是”、“报告”等军用术语。对待同志要用好“您好”、“对不起”、“请谅解”等文明用语。

(九)内务设置规则

内务应保持整齐、清洁、有序,营具用具的摆放和专栏图表的张贴应统一规范。

1、床铺设置:床铺按褥子、床单的顺序铺垫。被子竖叠三折、横叠四折,叠口朝前,置于床铺一端的中央。

2、蚊帐设置、鞋、衣帽和腰带的放置,以团为单位统一。

3、其他用品的放置:包括背包绳带、挎包、雨具、水壶、水杯、洗漱用具、暖瓶、马扎等物品,都应以团为单位统一。篇二:部队一日生活制度

连队一日生活 (以消防武警为例)

1、起床(夏5:30、冬6:00)

听到起床号(哨音)后,全连人员立即起床(连值班员应当提前十分钟起床),按照规定着装,迅速做好出操准备。

因集体活动或晚间出火场超过3小时以上时,值班人员可以确定推迟次日起床时间。

除了休息日、节假日之外,连队通常每日出早操,每次时间通常为三十分钟,主要进行队列训练和体能训练。除担任公差、勤务的人员和经医务人员建议并经连首长批准休息的伤病员外,都应当参加早操。 听到出操号(信号)后,各班、排迅速集合,检查着装和携带的武器装备,跑步带到连集合场,向连值班员报告。值班员整理队伍,清查人数,向连首长报告,由值班班长带队出操。

结合早操每周三进行一次着装、仪容和个人卫生的检查,每次不超过30分钟。

3、整理内务和洗漱(一个小时)

早操后,整理内务、清扫室内外和洗漱。班值日员协助检查并整理本班的内务卫生。

4、开饭(7:00)

按照规定时间准时开饭。开饭时间通常不超过三十分钟。

听到开饭号(哨音)后,全体指战人员集合食堂门前,由值班班长整队,按照队列顺序次序依次进入食堂。 就餐时保持肃静,餐毕自行离开。

休息日和节假日坚持三餐制

5、检查和打扫车辆卫生(7:30——8:15) 包括车辆和灭火器材和保养和维护

6、交接班(8:15——8:30)

有今天值日班长整队,内容有报数、整理着装等,今日值班向首长请示今天训练内容和计划安排,并有今日值班首长宣布今天训练计划和全天生活安排。

7、操课(8:30——11:00)

装操课前,根据课目内容做好准备。听到操课号(信号)后,迅速集合整队,清查人数,检查着装和装备、器材,带到课堂(训练场、作业场)。

操课中,按照计划要求周密组织,认真听讲,精心操作,遵守课堂(训练场、作业场)纪律,严防事故。 课间休息(操课通常每小时休息十分钟),由值班员发出休息信号;休息完毕,发出继续操课信号。 操课结束后,检查装备,清理现场,集合整队,进行讲评。

8、自由休息30分钟

9、午饭(11:30——12:00)

按照规定时间准时开饭。开饭时间通常不超过三十分钟。

听到开饭号(哨音)后,全体指战人员集合食堂门前,由值班班长整队,按照队列顺序次序依次进入食堂。 就餐时保持肃静,餐毕自行离开。

10、午睡(12:00——14:00)

听到午睡号(信号)后,除执勤人员外均应当卧床休息,保持肃静,不得进行其他活动,值班员检查人员午睡情况。午休时间由个人支配,但不得私自外出,不得影响他人休息。

11、出操(14:00——14:30)

以跑步和简单器械为主

12、下午操课(14::30——17:00) 以长袍、技能训练为主

13、自由休息30分钟

14、晚饭(17:30——18:00)

15、检查车辆卫生(18:00——18:30)

16、看新闻(19:00——19:30)

17、晚间训练或读书学习(19:30——20:30)

一、周二训练;周

三、周五自由活动;周四读书学习

18、洗漱(冬20:30——21:00、夏21:00——21:30)

19、晚点名(无固定时间)

中队通常每日点名,休息日和节假日必须点名。点名由一名首长实施。每次点名不得超过十五分钟。 点名的内容通常包括清点人员、生活讲评、宣布次日工作或者传达命令、指示等。 可以清点全体人员,也可以清点部分人员。 20、准备熄灯(冬20:

45、夏21:15)

熄灯前15分钟督促全体人员做好就寝准备。就寝人员应当放置好衣物装具。

21、熄灯(冬21:00、夏21:30)

听到熄灯号(信号)立即熄灯就寝,保持肃静。篇三:部队最新一日生活制度

青川中队一日生活制度

1、起床(6:30休息日、节假日可推迟30分钟)

听到起床号(哨音)后,立即起床,按照规定着装,迅速做好出操准备。 因集体活动或晚间出火场超过3小时以上时,值班人员可以确定推迟次日起床时间。

2、早操(起床后2——3分钟)

除了休息日、节假日之外,通常每日出早操,每次时间通常为三十分钟,主要进行队列训练和体能训练。 由值班员整理队伍,清查人数,向中队首长报告,由值班班长带队出操,出操时间不超过30分钟。

3、整理内务和洗漱(早操后)

整理内务、清扫室内外和洗漱。班值日员协助检查并整理本班的内务卫生。

4、开饭(7:30)

按照规定时间准时开饭。开饭时间通常不超过三十分钟。 听到开饭号(哨音)后,人员在食堂门前集合,由值班班长整队,按照队列顺序次序依次进入食堂。 就餐时保持肃静,餐毕自行离开。 休息日和节假日坚持三餐制。

5、检查和打扫车辆卫生(饭后——8:20)

包括车辆和灭火器材和保养和维护

6、战备检查(除周一为交接班,时间8:20)

由当日值班班长组织,值班班长应提前向中队首长请示今天训练内容和计划安排,内容包含车辆器材人员情况,并宣布今天训练计划和全天生活安排。

7、操课(8:50——11:30)

操课前,根据课目内容做好准备。听到操课号(信号)后,迅速集合整队,清查人数,检查着装和装备、器材,带到课堂(训练场、作业场)。 操课中,按照计划要求周密组织,认真听讲,精心操作,遵守课堂(训练场、作业场)纪律,严防事故。 课间休息(操课通常每课时休息十分钟),由值班员统一组织;休息完毕,继续操课。 操课结束后,检查装备,清理现场,集合整队,进行讲评收操,完毕自由休息30分钟 。

8、午饭(12:00——12:30)

按照规定时间准时开饭。开饭时间通常不超过三十分钟。 听到开饭号(哨音)后,人员在食堂门前集合,由值班班长整队,按照队列顺序次序依次进入食堂。 就餐时保持肃静,餐毕自行离开。

9、午睡(12:30——14:30)

午睡时间,除执勤人员外均应当卧床休息,保持肃静。午休时间可由个人支配,但不得私自外出,不得影响他人休息。

10、下午操课(14:50——17:30) 操课内容按照课程表安排实施,操课完毕自由休息30分钟。

11、晚饭(18:00)

12、收看新闻联播(19:00——19:30)

13、晚间训练(19:30——20:30)

一、周二训练;周三班安全会;周四集体活动;周

五、周六自由活动;周天班务会。

14、晚点名(21:00)

中队通常每日点名,休息日和节假日必须点名,每次点名不得超过十五分钟。 内容通常包括清点车辆、器材、装备、人员情况, 生活讲评、宣布次日工作或者传达命令、指示等。

15、洗漱(21:30)

16、熄灯(22:00休息日、节假日可推迟30分钟)

听到熄灯号(信号)立即熄灯就寝,保持肃静,不得随意走动。

第二篇:组织生活会个人自查报告

按照组织生活会的相关要求,我围绕着“改进作风、强化责任担当、争做合格党员”主题,在会前进行了认真细致的梳理,深刻全面的反思,从思想上、党性上深入解剖了自己,从工作纪律和作风等方面找到了自身的差距,进行了深入的自我检查,现报告如下:

一、上半年工作任务完成情况

上半年以来,在各位领导关怀指导下,在各位同事的支持帮助下,我认真完成了项目的规划审查、规划审批、规划验线等业务工作。办理建设用地规划许可证10件,建设工程规划许可证10件,城区群众个人建房规划许可证21件,规划放线、验线20余次,规划验收15次。参与了北路五个镇的农村危房改造验收工作以及危房改造档案整理工作。

二、存在问题及原因分析

(一)理论学习不够系统。在近一段时间以来,我认真学习党章,学习了习近平同志的系列讲话精神,但这些学习更多地停留在表面的认识上,缺乏与自身工作生活实际的深入结合,导致对党的相关理论知识认识还有些模糊,更是不够系统。主要原因是对理论学习的重要性认识不足,仅仅将理论学习当成了政治任务来完成,而缺少学习上的积极性和主动性,缺少对理论知识深钻细研的劲头。

(二)理论与实践结合不够紧密。对于上级党组织布置的学习任务,能够认真响应完成,但后续工作做的不够,在实践落实中有时候还存在“延迟”现象。主要原因是思想观念滞后,没有那种及时将理论知识应用到实践中的强烈意识,满足于认识和理解一些条款,行动力不足。

(三)创新意识不足。习惯于按照旧有的工作习惯和思维方式开展工作,没有能很好地将所学到的理论知识在第一时间转化为创新推动力。工作中有时存在畏难情绪,习惯于依靠老经验做事,对于工作中存在的新问题还不能进行非常合理的应对。主要原因是对党的理论知识认识和落实的不彻底,造成在潜意识里总是过多依赖旧有的经验,不能很好地与时俱进,造成了创新推动力不足。

三、下一步整改措施

(一)开展更加全面细致的理论学习。打破以往零零散散过于随机的学习模式,积极制订切实可行的学习计划,将理论学习系统化全面化深入化。

(二)加强行动力,注重宣传贯彻落实。立足自身岗位,积极开展党的各项理论知识的宣传工作,让党的各项新政策新理念能够第一时间传达到基层师生那里;强调“坐言起行”的意识,认真贯彻落实所学的精神。

(三)更新观念,工作中加强创新。首先改变思想观念,工作要敢于迎难而上,不怕面对困难,要勇于挑担子。在面对新问题新困难时,要积极想办法,找对策,不仅要及时应对工作中的新挑战,更要集思广益,找出一整套面对新挑战的办法,和大家共同进步。

第三篇:我的自查报告--组织生活会

自查材料

按照这次民主生活会的要求,结合2017年全年工作,现将本人思想、学习、工作和纪律方面存在的问题以及今后努力的方向作以下汇报,请各位领导和各同志批评指正。

一、个人工作情况

思想方面:认真贯彻执行党的路线、方针和政策,深入学习中国特色社会主义理论,时刻保持清醒头脑,不断增强政治定力,在思想和行动上始终与党中央保持高度一致,与市委、市政府保持高度一致。自觉遵守组织纪律,执行组织决定,服从组织安排,严守组织秘密,尊敬领导,团结同志,有较强的工作事业心和责任感,有较为强烈的群众意识、服务意识和大局意识。不断加强党性修养,坚定理想信念,做到了不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰,堂堂正正做人,老老实实做事。

学习方面:始终牢记“学如逆水行舟,不进则退”的理念,把学习作为提升素质、推动工作的根本保障,持之以恒地学习政治理论和业务知识。一是坚持政治理论学习。根据单位集体学习活动安排,重点学习十九大报告精神、总书记系列讲话精神,以及市委十八届三次全会精神和系列文件内容,始终做到在思想上、行动上与上级保持高度一致。二是强化业务知识学习。工作之余,强化对专业知识的汲取,不断提升综合能力,对公文起草、项目推进中遇到的问题与同事经常交流沟通,做到目标同向、工作同心,凝聚合力。三是加强法纪法规学习。学习新《党章》、《中国共产党纪律处分条例》及中央省市政法系统各项禁令规定,始终绷紧廉洁自律这根弦,对照法纪法规,规范自己的行为,坚决不碰红线。

工作方面:工作以来,虽然

纪律方面:坚持严以律己,在工作和生活中,严格遵守廉洁自律的有关规定,严格执行党风廉政建设责任制,坚决做到不该办的事不办,不该去的场合不去。廉洁奉公,忠于职守,没有利用职务上的便利谋取不正当利益,没有假公济私、化公为私的行为,没有做损害集体利益的事情。

二、个人存在的问题及原因剖析

对照此次民主生活会的要求,认真对照检查,深刻剖析自己,我认为在自己身上还存在许多问题,主要表现在以下几方面:

1.学习劲头不足,理论水平不高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深不透,有时只是急用什么就学什么,停留于表层,满足于一知半解,具体的理论知识没过多钻研、探讨。

2.内在动力不足,进取精神不强。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作标准上有时不够严格。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多,能够交差就行。

3.市场调研能力不足。只注重了解自己想要了解的问题,不够全面系统,获取信息不够广泛,未能做到认认真真、踏踏实实做调研,全心全意为服务业务工作。针对市场调研工作,专注精神和调研能力有待进一步提高。

4.知识积淀太少,创新意识不够。自己虽然能够在完成承担的工作上动脑筋、想办法,但创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照猫画虎、生搬硬套的现象。

三、今后努力方向及整改措施

1.加强理论学习,提升理论素养。坚持真学真懂、真信真用,不断提高理论和工作水平;结合工作实际,不断拓宽知识面,努力适应新的形势,新的变化。要提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一,进而改进提高工作成效。

2.强化政治意识,增强党性。坚持用政治理念武装头脑,增强政治定力,不断研究新情况,解决新问题,使思想和实际相结合,使主观和客观相符合,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新,生活上更加严谨。

3.转变作风,求真务实。坚决贯彻执行党的路线方针政策,坚持实事求是,一切从实际出发的思想路线,坚持求真务实的精神,树立强烈的时间观念、效率观念,变被动为主动,兢兢业业、务实高效地完成各项工作任务。

4.学会积累,善于创新。认真落实深入基层获取信息的工作要求,牢固树立多倾听不同意见,不断总结改进的观念,在日常工作中更要善于发现线索,收集信息,总结经验,提升自己,这样才能在不断的积累中做出创新。

5.以身作则,勇于担当。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重自省、自警自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利、不图虚名,全心全意服务“一带一路”建设工作。

按照此次民主生活会要求,会前,我全面回顾了一年来的工作学习情况,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵,认真学习十九大报告、市委十八届三次全会文件,研读全市经济社会发展,自觉对照重点查找的6个方面的问题,结合自己的工作实际,自我剖析,如有不妥之处,还请大家批评指正。

一、存在的问题 一是在学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面

有时把工作当成硬性指标,学习放在辅助地位,总认为自己是做实际工作的,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行,导致理论指导实践和日常工作的能力还有差距,在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面还有不足。

二是在政治纪律和政治规矩方面

从参加工作以来,在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上都能与党中央保持一致,能够对党忠诚,服从党的领导,执行请示报告制度,不弄虚作假,但对照自身情况,还存在随意性和简单化现象,尤其是在要求很急的工作决策上,有临时动议现象,发扬民主不够充分,结合实际贯彻落实的还很不到位。

三是在组织生活方面,

政治敏感性不够,对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想,没有站出来态度鲜明的公开批判、制止,对这些不讲政治、严重自由主义的言行,没有挺身而出,没有公开进行制止和批评,而是任其所为,以允许言论自由为借口开脱自己的责任,在一定范围、一定程度上助长了这种不良风气。实际上这都是政治敏感度不高的体现。 四是在担当作为方面,存在不敢担当,不愿负责的思想。今年的工作任务较往常要重,因此在面对繁重复杂的工作时,个人会存在有畏难情绪,对出现的问题不能静下心来认真专研,没有及时摆正位置,调整状态,认为自己只是一名副职,不由地就降低了对自己的标准,不愿意去承担更多的责任,存在有多一事不如少一事的思想。

五是在“四风”问题方面,工作作风不够扎实。一是在“快”字的体现上还不够,只争朝夕的要求还未达到,工作效率还需提高;二是在“深”字的体现上还不够,超前服务、及时服务、细致服务和耐心服务的工作还不到位;三是在“严”字的体现上还不够,高标准、严要求、高效率的意识还不到位;四是在“实”字的体现上还不够,工作抓细、抓实、抓具体实干精神不够;五是在“韧”字的体现上还不够,自己办事急,忙起来或工作上不去或不被理解时有急躁情绪。

六是在严格执行廉洁自律准则方面,将党风廉政建设要求融入到业务工作中的力度不够。在具体工作中,履行“一岗双责”的意识还不够强,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识,没有真正把“一岗双责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。尤其是在自己分管的民政、残联工作中,业务工作强调得多,没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起部署、一起落实、一起检查。

二、存在问题的原因剖析

1、理想信念松懈,奋斗精神有所淡化。随着年龄增长、职务和环境变化,为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清晰了,当初的志向也慢慢淡忘了,奋斗的激情逐步消退了,考虑自己的职级待遇、进退得失多了。对照入党的誓言、对照组织的重托、对照“心里装着全体人民,唯独没有他自己”的高尚境界,自己问题的出现就在于放松了对理想信念的坚守,放松了对艰苦奋斗精神的坚持。

2、宗旨观念减退,为民情怀有所淡化。 作为一名在乡镇干部,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现自身价值。现在思想上总想着干出成绩得到单位的表彰,于是考虑群众的疾苦少了、考虑自己的利益多了。群众反映的问题,有些涉及到的部门很多,有些又不在自己的职权之内,怕给自己惹麻烦,与群众感情渐渐疏远,淡化了全心全意为人民服务的意识。反思自己,主要因为淡漠了群众感情,淡化了宗旨意识,模糊了“我是谁,为了谁,依靠谁”的爱民情怀。

3、主观主义滋长,求实作风有所淡化。工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为,只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题,主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了,求真务实的内涵在工作实践中“失守”了,没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。

三、整改措施及今后努力的方向

一是加强政治学习,打好理论基础。做到真学、真懂、真信、真用,不断提高理论和工作水平;结合工作实际,不断拓宽知识面,努力适应新的形势,新的变化。要提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

二是严守党的规矩,做好党的干部。始终保持清醒坚定的政治立场,模范遵守党章,坚决维护党纪,在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则,始终站在党的立场上想问题、办事情,对党忠诚。在路线原则上立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻和风险挑战中经得起考验。严格执行廉洁自律准则,遵守中央八项规定,自觉抵制“四风”问题,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“四个服从”,要树立规矩意识,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事;真正把守规矩当作一种责任。

三是改进工作作风、抓好问题整改。把维护和实践人民的利益放在首位。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第

一、人民的利益第一。一是想问题、办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,迎难而上,增强工作的实效性。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行,不断研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

以上发言不当之处,恳请大家批评指正。

第四篇:基层纪委组织自查报告、

党的十七届四中全会作出的《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》中指出:要“着眼于继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐,着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,着眼于增强全党为党和人民事业不懈奋斗的使命感和责任感,着眼于保持党同人民群众的血肉联系。”这四个“着眼于”对于加强党的基层组织建设,推进农村党风廉政建设向纵深发展提出了新要求,指明了新方向。同时为农村基层党组织和纪检监察机关在全党深入学习实践科学发展观,切实抓好“三保”落实,加强对中央各项惠农政策贯彻执行的监督检查,更大程度地保障广大人民群众的根本利益,维护好农村社会政治稳定作出了政治保证。按照党章规定,党的各级纪委协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,要按照“四个着眼于”要求,切实履行好协助党委抓党风的职责,以思想教育、完善制度、集中整顿、严肃纪律为抓手,下大气力解决突出问题,以优良党风促政风带民风,形成凝聚党心民心的强大力量。乡镇纪委在新形势下开展农村基层党风廉政建设工作中,如何准确把握和充分运用好党章所赋予纪委的组织协调职能,将反腐倡廉工作向纵深推进,更是新形势下摆在县、乡(镇)纪委面前的一个重要课题。

一、存在的问题

近年来,按照中央关于加强农村基层党风廉政建设的要求,县乡两级纪检监察机关认真履行职能,深入开展反腐倡廉工作,为各地经济、文化、社会协调发展提供了较强的政治纪律保障,为推进社会主义新农村、构建和谐社会发挥了积极的作用。但同时又由于体制机制等方面的原因,存在一些不容忽视的问题,主要表现为:

(一)领导力度不够

乡镇领导班子对加强农村党风廉政建设的认识不统一,组织领导抓责任制落实不力,走形势的多,效果不好。

(二)专职不专现象突出

乡镇纪委书记由同级党委副书记兼任,表面看政治地位提高了,但实际参与党委政府的很多分工,主要时间和精力投入到经济工作以及其他事务工作中,真正从事纪检监察工作的时间较少。

(三)有名无实问题明显

按照机构编制乡镇纪委名义上是一套班子,有五人组成,有纪委书记,有纪检干事,有纪委委员,但事实上所有的纪检监察干部和纪委委员是兼职,大多由党政办公室、共青团、综治等单位负责人兼任纪委委员,在工作上有其名无其实,不能按要求担负起纪委委员的职责,少数委员还能参与部分工作,而多数却从来不参与纪检工作,只是挂名。

(四)顾虑较多,存在“四怕”现象

一怕得罪下属,乡镇纪委书记认为自己分管的很多工作还要协调部门和村加以落实,如果得罪人太多,给自己添麻烦,甚至在一些地方还担心下属不支持配合自己的工作;二怕得罪领导,乡镇纪委是隶属于同级党委领导,一些纪委书记认为党风廉政建设抓不抓,关键要看主要领导的意见去做,即使有些违纪现象有损本乡镇形象,但认为查处了会带来负面影响;有些违纪人员是一方领导,查处了会影响一方稳定;有些违纪行为是涉及本乡镇地方小利益的,查处了会使地方财政受损失;有些班子成员即使违规违纪,但碍于情面或感到监督难而不管不问,搞一团和气。这些因素使得乡镇纪委书记左顾右盼,顾虑重重;三怕影响仕途。很多乡镇纪委书记认为,只有经济工作和农业工作抓好了才会被提拨,才会有前途,而纪检工作干得再好,也不可能因此而被提拨重用,相反可能因为案件的查处得罪了人,树敌太多容易失去人心,怕在组织考核时对自己不利,因此监督工作力度不够,特别是对基层党员干部的监督管理相对失之于软;四怕担待责任。本应是乡镇纪委职责范围内的事,但怕干多了、力度大了会被别人误解为充满野心,因而在工作中时松时紧,缺乏持之以恒的工作态势;

(五)抓深入和创新不够

在构建和谐社会和建设社会主义新农村的大环境下,乡镇纪委对农村基层党风廉政建设工作的特点和规律研究不够,抓手很少,创新不多,应对措施不力,对强化基层作风建设、民主建设、制度执行、案件查处等方面工作主动思考的少、严格执行的少、深入抓落实的少、创新抓突破的少。这些问题,客观上形成了“顶得住的站不住,站得住的顶不住;看得见的管不着,管得着的看不见;干得好的上不去,上得去的干不好”的怪圈,严重制约了乡镇纪委职能职责的正常发挥。为此,乡镇纪委作为党在农村加强基层党风廉政建设的具体组织者和实施者,如何正确认识自身肩负着的重要责任,充分发挥好纪委的组织协调作用,切实加强农村基层党风廉政建设,也就显得尤为重要和十分迫切。

二、对策及建议

(一)准确定位,发挥好党委政府的参谋助手作用

这些年来,反腐倡廉工作始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制,农村基层党风廉政建设更应坚持和运用好这一体制和机制。因此纪委作为党委开展农村基层党风廉政建设的专门机关,定位好“组织协调”的位置是确保农村党风廉政建设得以顺利开展的前提。这就要求一要强化乡镇党委的领导,乡镇纪委要服从乡镇党委的领导,坚决执行党委的各项决定,紧紧围绕党在农村的各项方针政策,围绕建设社会主义新农村构建和谐社会的要求,加强监督检查,确保党的各项决议决定得到贯彻落实;要从全局的高度去谋划和开展工作,努力协助党委加强农村基层党风廉政建设和反腐败工作;立足于农村基层党风廉政建设的整体部署,积极当好参谋和助手,正确分析形势,对全局性、倾向性问题及时向党委提出建议,为党委决策提供依据。二要正确处理好与政府的关系,党风廉政建设和反腐败工作是政府工作的职责所在,是政权建设的重要内容,许多反腐败制度的制定、

监督措施的落实等具体工作必须依靠政府各部门抓落实。乡镇纪委更应该主动接受政府的管理,配合政府工作的全面开展,从而取得政府对纪检监察工作的支持,一方面能及时健全管理制度,做到管理规范、有序,确保政府权力得到正确运行;另一方面能得到政府在资金上的保障。三要认真承担起农村基层党风廉政建设的具体工作任务,不推诿。要按照惩防体系《工作规划》的要求,切实履行教育、监督、保护、惩处四项职能。纪委要把农村基层党风廉政建设作为首要工作任务,全面担负起直接抓落实的责任。要积极履行职责,敢抓敢管,保证党委政府各项工作决策、部署以及农村基层党风廉政建设各项任务的顺利实施。同时要善于调查研究农村基层党风廉政建设工作中出现的新情况和新问题,及时找出工作中存在的不足,并提出解决办法加以实施,确保农村基层党风廉政建设各项工作任务得到全面落实。

(二)找准目标,服从服务于发展第一要务

反腐倡廉必须紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务,自觉服从和服务于第一要务,这是党的十七大对党风廉政建设和反腐败斗争提出的根本要求,党的十七届四中全会对此提出了进一步的要求。乡镇纪委在加强农村基层党风廉政建设,强化组织协调中,更应紧紧围绕建设社会主义新农村这一目标,将农村基层党风廉政建设寓于农村各项改革和经济建设重要政策和措施之中加以落实。乡镇纪委要围绕进一步优化农村经济发展环境加强组织协调,坚决杜绝乱收费、乱罚款、乱摊派,坚决纠正损害群众利益的不正之风;要围绕进一步优化农村基层政务环境加强组织协调,从而进一步推进基层民主政治建设,全面落实党务、政务、村务及组务公开,促进基层党员干部真心为农民群众服务;要围绕进一步优化人文环境加强组织协调,大力推进廉政文化进农村,要协同相关部门坚决打击各种腐朽、落后思想,倡导新风正气。要通过新农村建设“四在农家”和县委“六个一”活动的全面开展,努力为农村经济社会协调持续发展创造风清气正的良好环境。

(三)创新措施,确保组织协调到位

一是建立健全纪委同其它相关职能部门的联系会议制度。乡镇纪委联系会议应由纪委牵头,组织、宣传、财政、综治、扶贫、民政、农业、水利、林业、畜牧、教育、卫生、工商、税务、国土等单位共同组成。要明确各成员单位所应肩负的职责,定期不定期地召开会议,及时研究解决农村基层党风廉政建设工作中存在的重大问题。要将农村基层党风廉政建设任务纳入各成员单位的整体工作之中,纳入责任目标考核和责任追究。要针对农民群众反映强烈的热点、难点问题,研究提出具体措施,制定解决的可行办法,明确各单位的任务,切实加以解决。

二是充分调动各部门履行农村基层党风廉政建设职责的积极性。农村基层党风廉政建设和反腐败工作面广量大,许多工作都涉及相关职能部门和村,而各部门和村的地位与职能决定了他们发挥作用的局限性。纪委必须承担起组织协调的职责,充分发挥职能优势,调动各部门和村的积极性,形成反腐败整体合力。纪委要进一步加强与其他部门特别是掌管审批权、管理资金的部门的联系,一方面要了解权力运行和资金监管使用的情况,另一方面帮助各部门和村查找工作中存在的漏洞和薄弱环节,注重源头治腐的积极作用,从而督促各部门及村制定有效

措施,规范权力的正常运行,保证群众的利益不受损害。要立足于宏观的联系和协调,不能干预部门的业务,更不能代行职能部门的职责。要正确处理纪委组织协调与各有关部门正确履行职责的关系,既要通过组织协调充分发挥各部门的作用,体现各司其职、各负其责的原则,又要根据各部门的工作特点和农村基层党风廉政建设工作任务,落实相关责任,做到既不失职,也不越权,应由部门负责的工作,就放手让部门干,纪委只协助党委政府抓好监督检查工作。惟此,才能既发挥纪委的组织协调作用,又能发挥各职能部门的积极性和主动性,促使部门切实负起责任,形成反腐倡廉的整体合力。

三是将组织协调充分溶入到“四项职能”的履行中。一要在宣传教育工作中加强组织协调。农村基层党风廉政建设宣传教育要充分利用宣传栏、村务公开栏、广播、标语、廉政电影、廉政戏曲等形式,认真开展廉政文化进农村、进社区、进农家等活动,不断拓宽农村基层党风廉政教育的形式、内容和阵地,要积极协调组织、宣传、司法、教育、共青团等部门齐抓共管,变党风廉政宣传教育“你唱你的调,我吹我的号”为“集体战斗”,形成大宣教的格局,使农村基层党风廉政教育家喻户晓,覆盖到每一个角落。要防止“一阵风”、“面上光”等不良倾向,注重长期抓,抓长期。二要在对农村基层党员、干部的教育管理和监督工作中加强组织协调。建立健全以党内监督为核心的监督制约机制,通过建章立制实现关口前移,注重事前监督和过程监督;扩大监督范围,加强对干部工作、生活以及社交的全面监督;畅通监督渠道,把党内监督、群众监督、人大代表和政协委员监督、法律监督以及舆论监督有机结合起来。三要加强对服务群众、联系群众制度和维护群众权益机制建设及执行情况的监督检查,加强和改进信访工作,切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事,认真解决群众反映强烈的教育医疗、安全生产、征地拆迁、涉农资金、项目建设、涉法涉诉等方面的突出问题,切实维护群众权益。做到领导干部的权力行使到哪里,党组织的监督就定位到哪里;资金发放到哪里,纪检监察机关的督促检查就跟随到哪里。四要在案件查办中加强协调多汇报。应注重上下协调,及时、经常地向党委、政府和县纪检监察机关请示汇报,争取上级组织的支持。尽量避免单打独斗。五要在保护党员干部积极性上加强组织协调。对在农村基层党风廉政建设和反腐败工作中坚持原则、开拓创新、成绩突出的党员干部,应该提请党委政府加以保护。要保护好廉政干部的积极性,树立好廉政典型;要强化教育和保护,防止举报和办案人员受到打击报复;要积极向党委政府和组织人事部门推荐,使廉政典型、优秀纪检监察干部得到提拔重用。

(四)真抓实干,以优良的作风树形象

一要抓好乡镇整体素质提高。人是决定因素,抓好队伍建设是关键,各乡镇要以班子建设为重点,力求乡镇班子达到为政理念正确、职能有效转变、作风明显好转、执政能力明显增强的目标,着力打造出一支廉洁高效的高素质干部队伍,这也是乡镇纪委能否正常行使职责,保证党员干部队伍纯洁的根本保证。二要抓好乡镇纪检监察队伍建设。首先要加强乡镇纪委建设。从领导上重视、从机制上健全、从投入上保证,使乡镇纪委有能力协助党委、政府抓好农村基层党风廉政建设。要通过配齐配强乡镇纪委班子,把责任心强、工作能力强、综合素质高的干部充实到纪检监察队伍中来,对乡镇专职纪委副书记人选要严格考察,要真正把纪检监察干部专职不专的问题解决好,以便更好地使其履行好监督检查职责。

其次要正确行使纪检监察职责。要把当前中央提出的抓“三保”体现和落实到具体行动中,要以人民群众的愿望和要求作为工作的出发点和着力点,把解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题放在工作首位,真正把对上负责与对下负责统一起来,以求真务实、真抓实干的优良作风,坚持深入实际、深入基层、深入群众,问政于民、问需于民、问计于民,扑下身子抓落实,集中精力解难题。再次要提高纪检监察干部素质。按照“政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,切实开展好“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”活动,把“四个对”作为加强纪检监察干部队伍建设的标尺;要以清正廉洁、甘于奉献的优良作风做到自重、自省、自警、自励,耐得住寂寞、守得住清贫、经得住考验,正确看待个人得失,不为名利地位所累,树立起纪检监察干部的良好形象。同时要强化对乡镇纪检监察干部日常管理和教育培训工作,提高纪检监察干部的综合素质。最后是要解决好乡镇纪委专职干部的后顾之忧。加强乡镇纪委之间纪检监察干部交流任用的力度,从政治上落实好乡镇纪检监察干部待遇,对长期在基层从事纪检监察工作成绩突出的同志要破格提拔使用,真正将“高看一眼、厚爱一分”体现在对干部的选拔任用中。要细化乡镇纪委委员的工作职责,强化激励措施,做到名副其实,保障他们能大胆地、积极的参与纪检监察工作。

总之,加强农村基层党风廉政建设,进一步密切党和群众的血肉联系,发挥好乡镇纪委的组织协调作用,是确保农村基层党风廉政建设取得新成效的重要因素,这也是全面学习贯彻党的十七届四中全会和中纪委四次全会精神,加强和改进党的建设,尤其是加强党对农村工作的领导、巩固党的执政基础的根本体现。乡镇纪委要通过不断加强自身建设,要本着“四个着眼于”的要求,自觉维护党和政府在群众中的威信和形象,认真当好组织协调者,真抓实干,充分发挥好职能作用,才能将农村基层党风廉政建设工作不断推向新阶段。

第五篇:组织生活会个人自查分析报告

时光流逝,我从事环境监测工作已将近四个年头。在领导的正确指导下,再加上自己主观的努力,我在工作上取得了一定的成绩。回顾已经过去的工作、学习, 对照自身在理想信念、工作作风等方面的情况,对个人进行了对照检查,从中发现自己还存在一些突出具体问题,并从内心深处反思如下:

一、存在的突出问题及表现

(一)在理论和业务学习上缺乏系统性,学以致用做得不够好。一是在学习上存在实用主义的态度。对理论学习缺乏紧迫性,虽然我深知学习的重要性,但是没有真正沉下去、深钻细研,相关业务知识学习得不够好,与自己工作相关,用得上的学得多一些,相关不紧密或目前暂时用不到的学得少一些,存在“先用先学、急用急学、不用缓学”的现象。二是在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学了,记了,也没有完全领会,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

(二)思想还比较保守。对面对工作中出现新情况、新问题缺乏大胆试、大胆闯的精神。

(三)业务知识钻研不够。在工作中自己没有一整套学习业务知识的计划,对业务知识的掌握不够重视,认为已有

的一些业务知识可以适应目前的工作。遇到难题,不善于思考,动脑筋;缺乏一种敬业精神,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态。

(四)工作作风不够踏实。对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地。总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时还会把工作作为负担,没有把改进工作的方式方法与自己的工作很好的结合起来。

二、存在问题的原因

针对查找出的上述问题找到了产生这些问题的原因主要有以下几个方面。

(一)对学习领会党的基本理论的重要性、紧迫性认识不到位。在标准掌握上只满足于一知半解,缺乏必备的政治素养和厚重的理论功底。存在轻理论学习,重业务工作,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。

(二)学习上抓得不够。学习意识、学习态度、学习方法存在偏差。强调工作忙而放松了经常性的学习,实用观点重,在学习上往往选择与本职工作和自己感兴趣的方面精心细读,而对政治类、党的基本知识和要求类的学习抓的少一些。

(三)缺乏严格的党内政治生活锻炼,不能很好摆正个人与组织、局部与全局的关系。自己虽然已有三年多的工作经验,但缺乏必要的党内锻炼,对参加党内政治生活还没有

完全适应,角色转变不到位,不能很好的处理好个人和组织、局部与全局的关系。

三、今后的努力方向

针对自身存在的问题,按照共产党员先进性的目标要求,我感到需从以下几个方面进行认真改进

(一)进一步加强政治思想学习,努力提高自身素质

进一步把加强对马克思主义基本理论、“三个代表”重要思想以及现代科技文化知识的学习,作为武装和提高自己的首要任务,真正静下心来,坐得住,学得进的认真学习。牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,坚持实事求是,遵守党纪国法,保持清正廉洁。自觉在工作实践中接受锻炼和考验,以新的境界、新的风貌、新的标准弘扬共产党员的先锋模范带头作用,切实履行党员的义务,以自身的实际行动充分体现共产党人的先进性。

(二)进一步坚定共产主义理想信念,增强宗旨意识

作为一名共产党员,我要把理想信念作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,无论是在工作中,还是生活中,时时刻刻牢记为共产主义奋斗终身的历史使命,以先进共产党员的标准严格要求自己,并付诸于实际工作当中,立党为公,甘于奉献,全心全意为人民群众服务好,使自己的一言一行都要从党员的良好形象出发。

(三)进一步转变作风,改进工作方法

坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工

作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,用最短的时间完成任务。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,注意解决新问题,积累新经验,在实践中增长知识、增长才干,以促进环境监测工作的进一步开展。

我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。总之,我的工作有成绩,也有一些问题,怎样扬长避短,更好地提升自己的认识,加强理论学习,增长自己的才干,这是我将要做的,它是一项责任,也是一种义务。我希望能够在今后的工作中能够有更大的成绩。

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