民主党派建议落实情况
第一篇：民主党派建议落实情况
2009民主生活会意见和建议整改落实情况
------------------
2010-03-09 15:15:02 访问次数：467 信息来源：
中共六盘水市发展和改革委员会党组2009县以上党和国家机关党员领导干部党员民主生活会上征求到的意见和建议，经梳理汇总，共6个。党组对存在的6个问题进行了认真分析，提出了整改措施、明确了整改重点、确定了整改时限、落实了整改责任，把整改任务分解到科室。
截至目前，6个意见和建议已得到落实，具体是：
1、关于“优化人员结构，适应工作需要。”的建议。
从市直部门调入3名同志，同时进行科室间人员调整，进一步优化人员结构，适应工作需要。
2、关于“理顺体制机制，推动科学发展。”的建议。
建立了科室联合审查机制，同一个审批项目，业务科室、投资科、项目科同时收件审查，同时开会决定，共用审查结果，将立项、概算审查、确定投资计划3个环节合并，提高了效率，加快了项目审批时间。同时，下放扩大内需项目审批权限，300万元以内项目由县区审批，促进了项目建设。此外，牵头起草《六盘水市级政府性投资项目BT投融资建设管理试行办法》，市政府2009年5月15日以市府办发〔2009〕55号文件印发执行。
3、关于“搞好协调服务，加快推进重点项目建设进度。”的建议。
首先，建立纵向联动机制，主动与省发改委、县(特区、区)发改局联系，建立省、市、县三级统一运作的工作平台，衔接工作目标、内容、程序、信息等重要内容。其次，建立横向联动机制，由发改委牵头，联动国土、环保、水利、林业、供电等部门和业主，及时汇总沟通情况，切实解决项目建设中的问题，加快推进重点项目建设进度，努力形成更多的实物工作量。再次，参与建立重大项目调度、提醒、问责机制，调动各方推进重点项目建设的积极性，增强责任感。
4、关于“加强调查研究，促进产业结构调整升级。”的建议。
为促进投资增长，完成《六盘水市承接东部地区产业转移调研报告》，明晰了产业转移的现状、特点、路径、重点努力方向。完成《六盘水市周边省份能源发展研究报告》，对能源关联性进行了比较研究，对主导产业支撑经济结构调整和产业转移进行了基础性研究。2010年拟安排10个左右事关经济社会发展大局的专题进行研究，进一步深化认识、完善思路、促进工作。
5、关于“强化能力建设，当好参谋助手。”的建议。
首先，由于今年比较特殊，经济运行分析从季度分析改为按月分析，并提交分析报告。其次，通过在我委挂职的刘缉川博士联系，浙江省委党校免费为我市发改系统举办了一期培训班，受训人员普遍反映浙江省委党校的培训选题准确、研究深入、结合实际，受益良多。
6、关于“加强机关建设，提高服务水平。”的建议。
首先，高度重视机关建设，切实为各项工作顺利开展提供了坚实基础。认真执行《职工考勤提示牌制度》、《政务服务窗口项目受理制度》、《作风建设问责制度》等制度。其次，修改完善《考勤制度》、《学习制度》等制度，切实用制度保证权力的正确行使和决策的科学民主，印制《市发改委2009年修订制度汇编》，杜绝“四难”现象，转变机关工作作风，提高机关工作效率。
二○一○年二月二十日
区经贸局上次民主生活会整改措施落实情况
及本次民主生活会征求意见情况通报
(2009年5月26日)
根据会议安排，我首先通报一下上次民主生活会整改措施的落实情况。上次领导班子民主生活会，通过征求群众意见、批评与自我批评等形式，共收集整理4个方面的问题。针对这些问题，区经贸局党组经过认真研究，逐项分解落实到相关股室，明确责任领导和责任人，强化调度，狠抓落实，整改情况良好。现通报如下：
一、关于建议加强对重点项目的扶持力度，不断壮大发展龙头企业的问题。针对这一问题，我局认真落实重点项目领导推进责任制，成立项目推进服务小组，深入项目现场，及时掌握建设中的困难和问题，并分解落实到责任部门，强化督查，坚持月调度、月通报，每月对重点工业项目建设情况进行书面通报，并在电视台公布，有效地促进了项目建设。2008年，全区共实施在建工业项目76个，已完成投资17.4亿元。全区投资5000万元以上的重点工业项目15个，计划总投资29亿元。其中，已开工建设的13个，累计完成投资5.4亿元。同时，大力发展壮大龙头企业，积极引导骨干企业突出抓好企业技术创新、技术改造和对外合作，推进企业快速发展。2008年全区主营业务收入过亿元的企业25家，实现主营业务收入 169亿元，占全区规模以上工业的87.2%，拉动全区规模以上工业增长49.7个百分点，支撑作用更加明显。
二、关于建议加强节能监管，全力推进我区节能降耗工作深入开展的问题。出台了节能目标责任考核、节能奖励、超耗能加价、固定资产投资项目节能评估和审查办法等一系列办法和措施;引进山东省工程咨询院，在全市率先推行了节能评估工作，节能政策体系不断完善。配合市能源监测机构开展对中海、富海两家省重点用能企业的能源审计，在15家重点耗能企业中组织开展了能效对标、能源审计等活动，企业能效水平不断提高。在全市率先开展“能源短缺日”体验活动，深入创建节约型机关。组织“小手牵大手，节能我先行”宣传活动，营造了全社会崇尚节约的浓厚氛围。对部分区直机关及大型公共场所照明设备、室内空调温度等情况进行了专项检查;对春兴盐化、欣马酒业等6家重点用能企业主要用能设备情况进行节能专项检查，共查出应淘汰的用能设备62台(套)，执法水平不断提高。开展废旧物资站点备案、锅炉增容核准备案等工作，全面履行监管职能，推动了工作的开展。与各个乡镇、区直有关部门及重点用能企业签订了节能目标责任书，同时，定期召开节能工作调度会，不定期组织有关部门对各乡镇和重点企业节能工作进行检查指导，强化督查考核，推动工作落实。
三、关于建议全力搞好信息化服务，为我区企业对外宣传提供平台的问题。针对这一问题，我们不断加大投入力度，加强信息化建设，充分发挥网络平台作用。截止目前，区经贸局政务网、中国中小企业山东黄河口网以及经贸局办公自动化系统都已正常运转，尤其是中国中小企业山东黄河口网站，及时发布与企业发展息息相关的政策信息、法律咨询、最新产品目录及企业供求信息，为企业对外宣传，提升影响力起到了必不可少的推动作用，取得了良好效果。同时，编纂《经济运行月报》、《经济信息》等刊物，指导企业发展。先后撰写了《关于加快石油装备制造业发展的思考》等5篇调研报告和多篇参阅性信息，为领导决策提供参考。强化工作宣传，在东营日报等市一级刊物发表文章11篇，在区内各类信息刊物发表75篇。
四、关于建议加强对电力、生猪定点屠宰、酒类流通等的监督管理力度，不断提高行政执法和水平的问题。针对这一问题，我局通过加强执法人员培训、邀请法制办及相关人员讲授法律知识，组织执法人员外出考察学习等措施不断提高执法能力和水平。同时，加强制度建设，不断规范执法程序和执法文书，使我局行政执法工作真正走上了有法必依、执法必严、违法必究的合理化发展道路。2008年，我们积极推行酒类流通随附单制度，已登记备案酒类经营业户357家，18家酒类批发商及代理商、48家较大规模酒店及超市实施了随附单制度，实现了酒类可溯源性。深入落实洗染业管理办法，备案登记洗染业户8家，下发限期整改通知3份，处理投诉洗染不规范行为1起。加强成品油市场检查，联合工商、安监等8部门开展综合大检查，对4家不符合规范的加油站限期整改，取缔非法加油点8个，没收简易加油设施18件。对煤炭市场实行举报制度和巡查制度，取缔非法经营业户4家，查处流动非法卖煤行为2起，处理举报投诉掺杂使假经营行为1起。严厉打击私屠滥宰行为，查处私屠烂宰案件1起，无害化处理达到100%，有效整顿和维护了市场经济秩序。
下面，我通报一下本次民主生活会征求意见情况：
本次民主生活会召开之前，我局通过走访群众、发放征求意见表、问卷调查、网上调查、内部无记名投票、设立意见箱和热线电话等形式，广泛征求社会各界的意见和建议31条，经过整理可以概括为以下4项建议：
1、建议加强学习，不断提高班子的领导力和执行力;
2、建议多研究惠企政策，为企业及时提供政策指导服务;
3、建议引导企业注重创新，着力打造企业核心竞争力;
4、建议加强金融服务，缓解企业融资难问题。
第二篇：龙门医院民主评议行风群众意见建议整改落实情况公示
龙门医院民主评议行风群众意见建议整改落实情况公示 在民主评议政风行风工作中共收集、征求到群众各类意见建意共11条，卫生院专门召开党政班子联席会，对群众意见建议进行了认真分析，研究制定了《龙门中心卫生院政风行风风评议整改方案》，对整改问题任务分解、责任到人、规定时限，同时建立长效监管机制，扎实推进，务求实效，现将整改落实情况公示如下：
一、群众意见建议
意见
1、加强与基层人员的联系、沟通，能够经常下到基层督导与检查;
整改措施：加强对各村卫生所的检查与督导，定期召开联系会议，指定联系会议制度。
责任部门：公共卫生科
责任领导：钟德生
整改期限：长期
意见
2、多开展一些健康知识的咨询和公益活动;
整改措施：定期开展健康教育宣传活动、组织医疗卫生单位送医送药下乡，对特殊人群采取各项优惠政策，开展健康教育讲座。 责任部门：公共卫生科
责任领导：李清山
整改期限：整改期限：长期
意见
3、多一些法制宣传;
整改措施：制定法制宣传方案，定期开展多种形式普法宣传活动，宣传常用的卫生法律法规。
责任部门：医务科
责任领导：蔡新疆
整改期限：2012年8月底
意见
4、加大打击非法行医的力度;
整改措施：专门抽调工作人员，增加打击的频率和力度 责任部门：防疫组
责任领导：钟德生
整改期限：长期
意见
5、增加基层医务工作人员的业务培训的机会;
整改措施：请省、市、区专家来我镇对卫生服务机构、村卫生所等医务人员进行对口培训
责任部门：医务科
责任领导：钟德生
整改期限：长期
第三篇：2009年度民主生活会意见和建议整改落实情况
------------------
2010-03-09 15:15:02 访问次数：467 信息来源：
中共六盘水市发展和改革委员会党组2009年度县以上党和国家机关党员领导干部党员民主生活会上征求到的意见和建议，经梳理汇总，共6个。党组对存在的6个问题进行了认真分析，提出了整改措施、明确了整改重点、确定了整改时限、落实了整改责任，把整改任务分解到科室。
截至目前，6个意见和建议已得到落实，具体是：
1、关于“优化人员结构，适应工作需要。”的建议。
从市直部门调入3名同志，同时进行科室间人员调整，进一步优化人员结构，适应工作需要。
2、关于“理顺体制机制，推动科学发展。”的建议。
建立了科室联合审查机制，同一个审批项目，业务科室、投资科、项目科同时收件审查，同时开会决定，共用审查结果，将立项、概算审查、确定投资计划3个环节合并，提高了效率，加快了项目审批时间。同时，下放扩大内需项目审批权限，300万元以内项目由县区审批，促进了项目建设。此外，牵头起草《六盘水市级政府性投资项目BT投融资建设管理试行办法》，市政府2009年5月15日以市府办发〔2009〕55号文件印发执行。3、关于“搞好协调服务，加快推进重点项目建设进度。”的建议。
首先，建立纵向联动机制，主动与省发改委、县(特区、区)发改局联系，建立省、市、县三级统一运作的工作平台，衔接工作目标、内容、程序、信息等重要内容。其次，建立横向联动机制，由发改委牵头，联动国土、环保、水利、林业、供电等部门和业主，及时汇总沟通情况，切实解决项目建设中的问题，加快推进重点项目建设进度，努力形成更多的实物工作量。再次，参与建立重大项目调度、提醒、问责机制，调动各方推进重点项目建设的积极性，增强责任感。
4、关于“加强调查研究，促进产业结构调整升级。”的建议。
为促进投资增长，完成《六盘水市承接东部地区产业转移调研报告》，明晰了产业转移的现状、特点、路径、重点努力方向。完成《六盘水市周边省份能源发展研究报告》，对能源关联性进行了比较研究，对主导产业支撑经济结构调整和产业转移进行了基础性研究。2010年拟安排10个左右事关经济社会发展大局的专题进行研究，进一步深化认识、完善思路、促进工作。
5、关于“强化能力建设，当好参谋助手。”的建议。
首先，由于今年比较特殊，经济运行分析从季度分析改为按月分析，并提交分析报告。其次，通过在我委挂职的刘缉川博士联系，浙江省委党校免费为我市发改系统举办了一期培训班，受训人员普遍反映浙江省委党校的培训选题准确、研究深入、结合实际，受益良多。
6、关于“加强机关建设，提高服务水平。”的建议。
首先，高度重视机关建设，切实为各项工作顺利开展提供了坚实基础。认真执行《职工考勤提示牌制度》、《政务服务窗口项目受理制度》、《作风建设问责制度》等制度。其次，修改完善《考勤制度》、《学习制度》等制度，切实用制度保证权力的正确行使和决策的科学民主，印制《市发改委2009年修订制度汇编》，杜绝“四难”现象，转变机关工作作风，提高机关工作效率。
二○一○年二月二十日
区经贸局上次民主生活会整改措施落实情况
及本次民主生活会征求意见情况通报
(2009年5月26日)
根据会议安排，我首先通报一下上次民主生活会整改措施的落实情
况。上次领导班子民主生活会，通过征求群众意见、批评与自我批评等
形式，共收集整理4个方面的问题。针对这些问题，区经贸局党组经过
认真研究，逐项分解落实到相关股室，明确责任领导和责任人，强化调
度，狠抓落实，整改情况良好。现通报如下：
一、关于建议加强对重点项目的扶持力度，不断壮大发展龙头企业的
问题。针对这一问题，我局认真落实重点项目领导推进责任制，成立项
目推进服务小组，深入项目现场，及时掌握建设中的困难和问题，并分
解落实到责任部门，强化督查，坚持月调度、月通报，每月对重点工业
项目建设情况进行书面通报，并在电视台公布，有效地促进了项目建设。
2008年，全区共实施在建工业项目76个，已完成投资17.4亿元。全区
投资5000万元以上的重点工业项目15个，计划总投资29亿元。其中，
已开工建设的13个，累计完成投资5.4亿元。同时，大力发展壮大龙头
企业，积极引导骨干企业突出抓好企业技术创新、技术改造和对外合作，
推进企业快速发展。2008年全区主营业务收入过亿元的企业25家，实现主营业务收入 169亿元，占全区规模以上工业的87.2%，拉动全区规模以上工业增长49.7个百分点，支撑作用更加明显。
二、关于建议加强节能监管，全力推进我区节能降耗工作深入开展的问题。出台了节能目标责任考核、节能奖励、超耗能加价、固定资产投资项目节能评估和审查办法等一系列办法和措施;引进山东省工程咨询院，在全市率先推行了节能评估工作，节能政策体系不断完善。配合市能源监测机构开展对中海、富海两家省重点用能企业的能源审计，在15家重点耗能企业中组织开展了能效对标、能源审计等活动，企业能效水平不断提高。在全市率先开展“能源短缺日”体验活动，深入创建节约型机关。组织“小手牵大手，节能我先行”宣传活动，营造了全社会崇尚节约的浓厚氛围。对部分区直机关及大型公共场所照明设备、室内空调温度等情况进行了专项检查;对春兴盐化、欣马酒业等6家重点用能企业主要用能设备情况进行节能专项检查，共查出应淘汰的用能设备62台(套)，执法水平不断提高。开展废旧物资站点备案、锅炉增容核准备案等工作，全面履行监管职能，推动了工作的开展。与各个乡镇、区直有关部门及重点用能企业签订了节能目标责任书，同时，定期召开节能工作调度会，不定期组织有关部门对各乡镇和重点企业节能工作进行检查指导，强化督查考核，推动工作落实。
三、关于建议全力搞好信息化服务，为我区企业对外宣传提供平台的问题。针对这一问题，我们不断加大投入力度，加强信息化建设，充分发挥网络平台作用。截止目前，区经贸局政务网、中国中小企业山东黄
河口网以及经贸局办公自动化系统都已正常运转，尤其是中国中小企业山东黄河口网站，及时发布与企业发展息息相关的政策信息、法律咨询、最新产品目录及企业供求信息，为企业对外宣传，提升影响力起到了必不可少的推动作用，取得了良好效果。同时，编纂《经济运行月报》、《经济信息》等刊物，指导企业发展。先后撰写了《关于加快石油装备制造业发展的思考》等5篇调研报告和多篇参阅性信息，为领导决策提供参考。强化工作宣传，在东营日报等市一级刊物发表文章11篇，在区内各类信息刊物发表75篇。
四、关于建议加强对电力、生猪定点屠宰、酒类流通等的监督管理力度，不断提高行政执法和水平的问题。针对这一问题，我局通过加强执法人员培训、邀请法制办及相关人员讲授法律知识，组织执法人员外出考察学习等措施不断提高执法能力和水平。同时，加强制度建设，不断规范执法程序和执法文书，使我局行政执法工作真正走上了有法必依、执法必严、违法必究的合理化发展道路。2008年，我们积极推行酒类流通随附单制度，已登记备案酒类经营业户357家，18家酒类批发商及代理商、48家较大规模酒店及超市实施了随附单制度，实现了酒类可溯源性。深入落实洗染业管理办法，备案登记洗染业户8家，下发限期整改通知3份，处理投诉洗染不规范行为1起。加强成品油市场检查，联合工商、安监等8部门开展综合大检查，对4家不符合规范的加油站限期整改，取缔非法加油点8个，没收简易加油设施18件。对煤炭市场实行举报制度和巡查制度，取缔非法经营业户4家，查处流动非法卖煤行为2起，处理举报投诉掺杂使假经营行为1起。严厉打击私屠滥宰行为，
查处私屠烂宰案件1起，无害化处理达到100%，有效整顿和维护了市场经济秩序。
下面，我通报一下本次民主生活会征求意见情况：
本次民主生活会召开之前，我局通过走访群众、发放征求意见表、问卷调查、网上调查、内部无记名投票、设立意见箱和热线电话等形式，广泛征求社会各界的意见和建议31条，经过整理可以概括为以下4项建议：
1、建议加强学习，不断提高班子的领导力和执行力;
2、建议多研究惠企政策，为企业及时提供政策指导服务;
3、建议引导企业注重创新，着力打造企业核心竞争力;
4、建议加强金融服务，缓解企业融资难问题。
第四篇：关于2010年度民主生活会征求意见建议整改落实情况报告
中共雉街彝族苗族乡委员会
关于2010年度民主生活会征求意见建议整改
落实情况报告
2010年8月9日，雉街彝族苗族乡召开了乡科级党员领导干部民主生活会，征求到对领导班子的意见和建议16条(其中：表扬性意见6条，建议性意见9条，批评性意见1条)，梳理后的突出问题主要表现在：政治理论学习不够、干部队伍管理建设方面不够、雉街河的污染严重、基础设施建设薄弱特别是公路建设方面等四个方面。针对这些突出问题，乡党委高度重视，认真制定了整改方案，召开了党委扩大会议，落实了领导责任、部门责任及整改时限。今年以来，党委领导班子以认真学习十七大、十七届四中、五中全会精神和以开展“四帮四促、三个建设年、三项整治”教育活动为契机，在县委政府的关心帮助下，经过不懈努力，去年突出问题的整改进展比较顺利，取得了初步成效。
一、关于“理论学习不够”问题的整改情况
一年来，我们认真学习《党章》、“三个代表”重要思想及党的十七大、十七届四中、五中全会精神，以正在开展的“四帮四促、三个建设年、三项整治民”教育活动为契机，切实加强领导干部作风建设。认真学习了省、地、县有关文件精神，学习了社会主义荣辱观和社会主义新农村建设的有关知识，学习了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项监督制度知识，收到了较好的效果。
(一)坚持每周学习制度
坚持每周四为干部职工集中学习日和每月2日例会制度，要求领导干部每年至少要撰写三篇论文，一般干部至少撰写一篇论文，并纳入年终考核。从实践来看，这些学习制度，是搞好政治理论学习的基础和保障。
(二) 创新了学习的形式
为了解决工学矛盾，乡党委采取了集中学习和分散学习的方式，充分利用部分假日和周四集中学习，其余时间为领导干部各自学习，并书写读书笔记、学习心得，收到了良好的学习效果。
二、关于干部队伍管理建设方面
乡党委结合本乡工作实际，不断加强干部的管理和作风建设，为雉街各项工作任务的完成奠定了良好的基础。
(一)加强干部教育培训，为了应对新形势下乡工作复杂性的要求，切实提高乡干部的工作能力和思想政治业务水平。一是加强政治理论学习。要切实开展“四帮四促、三个建设年、三项整治”教育活动、认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观等理论知识，强化乡干部执政为民的理念;二是加强有关政策学习，学会运用“工业反哺农业、城市反哺农村”的惠农政策，为农村建设争取项目、资金，强化乡干部建设社会主义新农村的本领;三是加强法律法规学习，认真学习农村常用的法律知识，运用法律手段调解农村矛盾，化解纠纷，强化乡干部民主法制意识;四是加强业务知识学习，认真学习各自所负责工作的专业知识，提高业务水平，强化乡干部处理日常工
作的能力;五是加强实用技术学习，结合本乡农村经济发展状况，认真学习相关的实用技术，确保每个干部都有一技之长，强化乡干部指导群众致富的技能水平。要完善组织调训制度，坚持集中学习和自学相结合，健全培训学分制度和考学督学制度。
(二)健全包村驻片制度，为推进各项工作的开展，我乡健全干部驻村制度，择优确定驻村干部，每个行政村至少要有1名干部驻村。驻村干部要按照社会主义新农村建设的要求，切实履行村情民意调研、政策法规宣传、富民强村服务、矛盾纠纷化解、民主制度规范、组织建设督导等职责，每月要到村里18天以上、走访群众45户以上。
(三)完善乡干部实绩考核机制，按照“平时与定期、定性与定量、领导与群众、内部与外部”相结合的原则，制定了《雉街乡二0一0年度乡科级以下领导干部实绩考核办法》和年度工作目标确定考核内容。建立领导干部实绩定期公布制度，干部实绩考核结果每季度在雉街政务公开栏公布一次，接受干部群众监督。加强效能管理，注重考核结果运用。对德才兼备、群众公认，又取得突出实绩的干部，给予提拔使用，甚至破格提拔;对实绩平庸者，要实行降职、免职处理。打破干好干坏一个样的平均主义，充分调动干部工作的积极性和主动性，实行工作量化与工资挂钩，制定目标管理考核办法，严格兑现奖惩，同时作为年度考核、评先选优、岗位调整、推荐提拔的依据，增强干部工作的上进心，促使干部自我加压，扎实工作。
(四)从转变作风和规范行为着手，加强干部的自身建设、
提高干部综合素质，培育符合跨越式发展要求的乡干部。要求进一步振奋精神，工作上要求真、求深、求实。对工作要付出真劲，处处为群众着想，认真为群众办事，强化党和政府在群众中的威望就高。
通过从以上几个方面来管理考核干部，促进了干部作风的转变，推进了各项工作的顺利开展。
三、关于街乡河污染严重的问题
乡党委树立“保住青山绿水已是政绩”的理念，加大了对雉街河污染的治理力度。一是乡党委严格按照上级有关文件精神，取缔了我乡境内的所有非法洗选点。二是一发现雉街河被选矿水污染，第一时间通知县环保局，请他们尽快处理。通过上述工作的开展，今年来雉街河较前几年相比，污染明显减少了，为广大人民群众的生产生活用水提供了强有力的保障。
四、关于基础设施建设薄弱特别是公路建设方面
乡党委、政府积极争取上级资金新修建珠松公路雉街段的油路建设，修建了从双龙三叉路口至水城县木果乡的油路建设，从双龙村双龙组经发都组到雉街村弯子组长6公里的通组公路，争取项目资金新修建从木戛村木戛组到木冲村雄飞组长5公里的通组公路，争取项目资金扩建大河村小米组—到汞山村石梯组长6公里的通组公路，争取上级资金扩建发达村发达组到林场组长4公里的通组公路，争取资金修建联发村下朵组—上朵组的通组公路，争取资金修建凉山村益收组—乌木组的通组公路。基本上告别了交通闭塞，通村通组公路破烂不堪，路面凹凸不平，车辆无法通行，人们的生产生活用品靠人背马驮
的现象，为雉街乡社会经济又好又快发展奠定了良好基础。
虽然民主生活会整改方案得到了逐步落实，取得了一定成绩，但与“三个代表”重要思想以及科学发展观的要求还有很大差距。比如：理论学习还不够扎实，统筹协调开发建设能力有限，公路等基础设施建设缓慢，环境污染没有得到根治等，下步我们将对领导班子存在的突出问题，制定并落实好整改方案，不断增强党政班子的创造力、凝聚力和战斗力，增强执政意识和执政能力，从而更好地促进我乡经济社会的发展。
2011年9月19日
第五篇：检察建议书落实情况报告
******* 关于市人民检察院检察建议书
整改情况报告
市人民检察院：
收到贵院检察建议书后，我局高度重视，针对检察建议书的要求认真进行了整改，专门召开中层以上领导干部会议就检察建议书进行讨论，分析研究存在的问题，并针对问题专题召开党委会研究，制定整改措施，现将相关情况报告如下：
一、针对“***对党风廉政建设及预防职务犯罪工作重视不够，法律意识淡薄”的问题，我局已于**年**月**日召开局党委会，针对***的问题进行了研究，决定免去***同志职务，并由局纪委书记代表局党委对其进行批评教育。
二、针对“制度上存在监管盲区”问题。我局将环卫处案例作为全系统以案促改工作的典型案例，在全局开展了认真讨论，围绕典型案例，结合各单位工作实际，认真查摆各单位存在的问题，并制定制度，建立长效机制，加强监管。
三、加强对本单位干部职工的预防职务犯罪教育工作。我局以此为契机，加强对干部职工的教育，每周五组织各二级机构负责人集中学习，观看警示教育片，参观警示教育基地，不断提高干部职工的政治素质和法律意识，使其树立正确的世界观、人生观、价值观。
四、完善管理制度，预防职务犯罪。针对环卫处的问题，我局强化监管，结合以案促改工作，对我局十八大以来制定出台的规章制度进行了全面梳理，对不符合形势的制度进行了废止，对存在监管漏洞的制度进行了完善，对监管空白区新建了规章制度，特别是对“三重一大”“民主集中制”等进行了再次修编，将权力关进制度的笼子，使权力规范化运行。
五、加强监督执纪问责，打击违法行为。我局纪委严格履行监督执纪问责职能，加强对全系统干部职工的监督管理。一是年初签订党风廉政建设目标责任书，使每名干部职工都牢固树立廉政意识。二是加强日常监督，通过明查暗访，设立举报电话等多种形式，接受群众的监督，特别是在八项规定方面，使监督检查利剑高悬。三是对违规违纪党员干部进行严肃处理，2017年共诫勉谈话2人，谈话提醒6人，责令书面检查3人，批评教育26人。对全系统干部职工起到了警示教育作用。
六、建立重要岗位人员定期轮岗交流制度，对重点岗位、重点人员进行定期交流轮岗。我局严格执行重点岗位、重点人员定期交流轮岗制度，对重点岗位人员进行定期轮岗，特别是各二级机构主要负责人，每3年交流一次，有效铲除腐败滋生的土壤。
*******
**年**月**日