安全生产会议管理制度

制度是反映和把握规律的重要形式，制度是机制的外在形式,机制是制度的核心内涵。今天小编为大家精心挑选了关于《安全生产会议管理制度》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：安全生产会议管理制度

安全生产会议管理制度

安岳县普发供排水建设工程有限公司安全生产会议管理制度

安全生产会议管理制度

第一条 目的

为了进一步提高公司安全管理水平和工作效率，贯彻落实“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全方针，建立强有力的安全生产经营指挥系统和良好的安全会议持序，随时对公司的安全动态管理进行分析和指导，经公司安全委员会决定，在公司实行安全会议管理制度，特制定本制度 。

第二条 适用范围 公司所有生产安全会议 第三条 职责

1、总经理负责主持召开公司级安全会议、重特大事故相关会议。

2、安全部负责公司级安全生产会议的召集、记录和管理，并对各部、室的安全生产会议和现场安全生产会议进行监督。

3、各部门负责人负责本部门的安全生产会议的召集、记录和管理,并对所属班组的安全生产会议进行监督。

4、各班组长负责本班组安全生产会议的召集、记录和管理。

第四条 会议分类

1、公司级安全会议：公司或公司指派职能部门组织召开的

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安全会议。包括安全部会议，安全生产监督、环保部门在本公司的工作会议等。

2、部门、班组级的安全会议：部门、班组组织召开的安全会议。包括部门、班组的安全例会，事故报告会等。

3、班组级安全会议：班组级召开的安全会议。包括例会，事故分析会等。

第五条 会议内容

1、公司级安全会议内容包括：集中学习新的安全生产法规、条例，总结前期安全工作任务，上级主管部的指示传达，重大事故案例分析、布置和落实安全生产工作，通报违纪违章等。

2、部门、班组级安全会议内容包括：集中学习新的、安全生产法规、条例、公司规章制度，总结部门、班组前期安全工作，安排下期部门、班组安全工作任务，公司最新指示，事故案例分析等。

3、班组级安全会议内容包括：集中学习新的安全生产法规、条例、公司规章制度、规定，公司最新指示，事故案例分析等。

4、一般安全生产会议内容包括：学习、贯彻安全生产政策法规、标准、文件精神;布置、落实安全生产工作;通报违纪违章等。

5、安全事故会议内容：调查事故原因、落实整改措施、

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处理责任者、教育相关人员。

6、紧急会议：针对紧急任务、事情进行安全工作布置。 第六条 会议形式

1、公司级安全会议由总经理主持召开，安全部记录每月不少于一次。

2、各部门安全会议由各部门负责人主持召开，一般由召集人记录，每月不少于一次。

3、生产班组安全会议由各单位班组长主持召开，由主持人作记录，每月不少于一次。

4、紧急会议根据实际情况由相关部门负责人主持召开。 第七条 会议要求

1、会议要求讲求实效，主持人要在会前充分准备，确定议题，提出意见。

2、发言和交换意见要内容具体，语言简明扼要。

3、会议内容要有记录，形成决议的问题要有相关部门迅速付诸实施。

4、会议组织单位应邀请相关安全管理人员列席参加安全工作会议。

5、公司安全部、各部门、班组、 班组应定期组织安全生产例会。公司安全委员会每季度召开一次安全生产例会，部门、班组每月召开一次，班组每周召开一次，部门、班组和班组的安全工作例会可以和其他会议和并召开。

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6、会议主持人由管生产的人员担任。公司及安全会议和调度会议主持人由生产副总经理担任，部门、班组级安全会议主持人由分管领导担任，班组级安全会议主持人由班组长担任。

7、安全部、各部门、班组级个班组应做好各自召集的安全生产会议的记录。

8、参会人员应准时到会，因有事不能倒会的(或不能准时到会)应提前向会议组织部门请假。会议组织人员应在召开前5分钟到达会议地点，与会人员应在开会前3-5分钟到达会议地点。

安岳县普发供排水建设有限公司

2015年3月26日

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第二篇：安全生产会议管理制度

1、安全生产领导小组每季度召开一次安全会议，每月召开一次 安全工作例会，遇有特殊情况或遇特大、恶性行车事故应随时召开紧 急会议，研究、分析、制定措施。

2、安全会议内容主要包括：

(1)宣传、贯彻、学习有关行车安全管理工作的法律、法规和 文件指示。

(2)总结交流行车安全工作的经验教训，分析典型事故案例， 针对公司行车安全工作实际情况，提出具体要求与防范措施。

(3)布置有关安全生产工作。

3、安全例会建立会议记录。

4、采取不同形式，组织驾驶员“安全活动日”学习，开展“安 全竞赛”等活动。

5、“安全活动日”以车辆单位个人或安全组为单位，每周组织活动1

次，时问不得少于2 小时。驾驶员参加安全活动每月不得少于2 次， 并实行到会签名制度，不准代签名。因任务出车的驾驶员回转后应及 时补课。无正常原因不参加安全学习，采取驾驶员替班轮换或强制停 班停驶的方法参加安全活动学习。

6、“安全活动日”主要内容包括：

传达学习有关行车安全的法律、法规、文件、资料;学习有关业 务知识，交流行车安全经验;行车事故分析、寻找原因、吸取教训， 加强防范;针对行车安全中出现的问题，提出改进措施。

7、“安全活动日”建立活动记录。

8、安全竞赛活动应力求结合实际，讲究实效，有始有终。

第三篇：安全生产会议管理制度

1.目的

为及时的了解各部门安全生产动态，解决问题，总结经验，更好地指导安全生产工作，特制订本制度。

2.要求

2.1公司安全生产委员会会议每季度召开一次，如有需要可增加频次;安全生产委员会成员要及时参加，会议由安全生产委员会主任主持。会议内容：总结安全生产工作，解决安全生产工作中提出或遇到的问题，部署下一步安全生产工作。

2.2安全部每月召开一次各部门单位负责人会议，由分管安全的副总经理和安全部部长主持召开。会议内容：总结全月的安全生产工作，针对存在的安全隐患制定纠正预防措施，交流工作经验，传达安全生产方面文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。

2.3各部门单位与会人员要准时参加，并及时地将会议精神进行传达，认真贯彻执行。

2.4各部门单位每月召开一次安全会议，通报安全检查情况，传达安全生产方面会议精神，布署安全生产工作。

2.5各班组每周召开一次安全会议，传达安全生产方面会议精神，提高职工安全意识。

3.相关记录

安全生产会议记录

班组安全活动记录

会议签到表

第四篇：安全生产会议管理制度

版次：A/0

第一炼钢安全生产会议管理制度

第一条：为加强安全生产管理，规范安全生产会议、及时传达有关文件精神特制定本制度。

第二条：第一炼钢厂安全生产委员会每月召开会议，听取有关委员单位的工作汇报，审议批准安全工作的阶段性工作计划，重大事故隐患的治理措施等，并通过有关决议，决定安全奖罚事项及修订安全工作方针目标。分厂每周召开一次安全例会。

第三条：安全生产委员会会议及时总结安全工作的经验和教训，组织开展安全生产重大课题的研究，及时推广先进的管理方法和科学技术成果，促进安全工作水平的不断提高。

主要内容为：

1、通报厂安全生产情况，布置下月安全工作重点。

2、各单位交流安全工作经验，协调解决各单位安全生产中出现的疑难问题，总结推广先进工作经验。

3、学习、传达公司及上级有关安全工作的文件，规定及有关安全管理信息。

4、学习推广科学的安全管理方法及先进工作经验，提高安全管理人员的业务水平和管理素质。

第五条：各车间每月召开一次安全工作会议，会议由本单位领导、安全员、班组长及有关技术人员参加，主要内容为：

1、总结本单位上月安全工作情况，分析安全形势，研究布置下月安全工作。

2、检查本单位隐患整改情况，对本单位无力解决的问题，及时上报有关职能部门协调解决。

3、分析本单位事故苗头，制定事故防范对策。

4、传达三级安全管理信息，修订补充本单位安全生产责任制。

5、结合安全检查情况，对违章违纪人员作出处罚决定。

6、对安全管理工作中出现的先进事迹进行表彰奖励，推广安全文明生产工作经验。

7、各班组安全会议主要以周一的安全活动日为主。

第六条：本制度自下发之日起执行。

版次：A/0

第一炼钢厂

二〇一一年八月二十四日

主题词：安全生产会议制度报：*厂各副厂发：各车间科室

****有限公司第一炼钢厂印制打印：1份打印：审核：

第五篇：安全生产会议管理制度

1目的

为认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，保障政令畅通，做到安全生产规章制度的有效执行，同时对各项工作及时的沟通和总结，特制定本管理制度，安全生产会议管理制度。

2适用范围

本制度适用于本公司各部门、车间。

3内容与要求

3.1本公司的各级领导人员在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

3.2每月召开一次安全生产办公会议，研究安全生产有关事项，并做好会议记录。

3.2.

1会议由安全生产委员会组织，相关部门人员参加。

3.2.

2汇总和审查安全技术措施、计划并监督有关部门切实按期执行。

3.2.

3组织和协调有关部门制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。

3.2.

4研究落实安全生产检查，有明确的目的和具体计划(安全月、年检、季检、月检计划的布置、落实)。

3.2.

5总结和推广安全生产的先进经验，管理制度《安全生产会议管理制度》。

3.3审查、批准新建、改建、大修的设计、计划以及工程验收和运行工作的监控。

3.4组织有关部门研究企业职业安全健康工作，制定防止职业病和职业卫生的安全措施，督促有关部门做好职业安全卫生和妇女保护工作。

3.5研究有关安全生产教育，在采用新工艺、新方法、新技术、新设备时，要有计划的组织进行职业安全生产教育培训。

3.6审核生产安全事故的调查分析报告，明确责任，确定责任人。

3.7审核企业《安全生产责任目标》的内容。

3.8审批企业《安全生产奖惩制度》的落实方案。

4相关记录

《会议记录》

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