妇幼基层业务指导制度

在当今社会生活中，制度的使用越来越多，制度是一种需要共同遵守的规章制度。如何制定一个合适的制度？以下是小编为您收集的《妇幼基层业务指导制度》，供大家参考，更多范文可通过本站顶部搜索您需要的内容。

第一篇：妇幼基层业务指导制度

基层妇幼卫生业务指导制度（范文模版）

基层妇幼卫生业务指导制度

(一)加强妇幼卫生改革与发展研究，落实妇幼卫生有关文件精神，完善妇幼卫生法制建设。

认真学习领会十七大精神、医疗卫生体制改革总体思路，开展妇幼卫生改革与发展课题研究。在调研基础上，根据儿童妇女儿童保健需求，研究制定《健康中国2020—妇幼健康行动计划》。指导各地贯彻落实《关于进一步加强妇幼卫生工作的指导意见》和《妇幼保健机构管理办法》等有关文件精神，加强妇幼卫生服务体系建设，促进妇幼卫生工作协调发展。继续实施《产前诊断技术管理办法》，不断提高产前筛查和产前诊断的覆盖面和质量。与相关部门协调，尽快出台《助产技术服务管理办法》。组织制定修改《医疗机构计划生育技术服务管理办法》、《新生儿疾病筛查管理办法》、《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》和《母乳代用品销售管理办法》。

(二)加强出生缺陷防治，提高出生人口素质。 加大出生缺陷防治工作力度，研究起草《国务院关于加强出生缺陷防治工作的指导意见》;研制国务院防治出生缺陷工作指导委员会工作职责;启动三级预防出生缺陷的相关工作。协调相关部门制定切实可行的出生缺陷防治行动计划，启动中西部六省出生缺陷防治项目。开展预防出生缺陷

系列宣传活动总结及经验交流，举办预防出生缺陷系列宣传教育咨询活动及研讨会，开展基层卫生服务人员专业培训。

(三)推进预防艾滋病母婴传播工作。

在原有271个县市工作基础上，将预防艾滋病母婴传播工作扩展到全国333个县(市、区)。继续支持开展孕产妇和婚前保健人群免费自愿咨询检测服务、抗病毒药物应用、感染孕产妇和婴儿的随访以及医学指导等服务。继续开展监督指导评估工作，加强服务人员能力建设，建设专家队伍。召开预防艾滋病母婴传播工作会议，总结经验，部署工作。

(四)推进妇幼卫生信息工作。

落实妇幼卫生监测网络直报、人群出生缺陷监测等工作，对新增监测点工作人员进行强化培训，尽快提高工作质量，保证监测数据稳定、准确。开发并应用新的年报指标软件，深入培训新修改的年报表和软件。继续开展妇幼卫生监测和年报的质量控制。

(五)整体规划妇女常见疾病防治工作。

进行妇女常见病防治工作状况调研，制定妇女常见病防治工作规范及技术指南，推广妇女生殖道感染防治试点项目及宫颈癌防治项目，开展先天梅毒防治试点工作。适时召开多部门以“妇女健康”为主题的国际研讨会，倡导多部门参与妇女卫生工作，形成合力进一步促进妇女健康水平的提

高。

(六)努力逐步实现孕产妇免费住院分娩，继续开展“降消”项目。

进一步争取财政投入，逐步实现孕产妇免费住院分娩。根据“降消”项目实施方案，继续开展项目。组织专家对项目地区进行全面监督指导，推进项目深入实施。开展项目管理培训，提高各级管理人员的水平和能力。进一步加强项目信息管理，提高数据准确性，使项目管理更加科学、规范。

(七)开展农村留守儿童相关研究。

开展农村留守儿童调查及相关研究，加强农村留守儿童系统保健管理，根据研究结果，有针对性地为农村留守儿童提供可及性、可获得性、公平性和可持续性的医疗保健服务。

(八)加强《婴幼儿喂养策略》的实施。

继续开展《婴幼儿喂养策略》培训，保护和促进母乳喂养，根据《母乳代用品管理办法》开展相关培训并做好“世界母乳喂养周”的宣传。在农村贫困地区开展儿童营养不良干预试点工作。

(九)关注儿童保健突出问题，做好项目工作。

组织国内外专家对新生儿窒息复苏培训教材、教学方法进行研讨、改编，探讨如何在乡级开展新生儿窒息复苏培训工作。继续开展新生儿疾病筛查，进一步规范实验室筛查质量。继续开展母子系统保健、儿童疾病综合管理、儿童早期

综合发展等项目。

第二篇：2013年基层妇幼业务指导工作总结

2013年基层妇幼人员培训指导工作总结

为了进一步提高基层妇幼保健人员的专业素质及服务能力，提升我市妇幼卫生工作质量，尽快实现2011-2020年“两纲”目标要求，保障全市妇女儿童身心健康。2013年，我院对基层妇幼保健人员进行了两次业务培训，并指导帮助妇幼保健人员开展了0-6岁儿童健康管理服务新技术、新项目，现将具体情况总结如下：

一、业务培训

(一)时间与内容

1、2013年4月8日，举办**市妇幼卫生监测信息培训班，主要对我市2012年的妇幼卫生监测信息工作进行质控反馈，对2013年的妇幼卫生工作进行安排，并学习**市孕产妇死亡监测方案及**市新生儿死亡评审规范(试行)。

2、2013年7月11日，举办**市公共卫生妇幼项目、保健“三基”知识培训班，主要对**市基本公共卫生服务妇幼项目实施细则、孕产妇保健及住院分娩项目工作流程、**市孕产妇健康管理服务规范、0-6岁儿童健康管理服务规范、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目工作等内容进行了培训。

3、2013年9月24日，举办**市“三网”监测年报培训班，学习山西省5岁以下儿童死亡监测方案、山西省新生儿死亡评审方案、山西省孕产妇死亡监测、“降消”项目整合方案与新的全国妇幼卫生年报表等知识。

(二)培训对象

全市各镇卫生院(分院)、社区卫生服务中心(站)及各助产机构有关保健人员。

(三)培训结果

通过本次培训，强化了我市保健人员对妇幼卫生工作的认识，提高了业务水平及服务能力，并了解了新的妇幼卫生年报、山西省孕产妇死亡、“降消”项目整合方案、山西省5岁以下儿童死亡监测方案、山西省新生儿死亡评审方案等知识。会后，所有保健人员参加了考试，70分以上合格，全部通过考核。

二、业务指导

(一)时间与内容

1、时间：2013年3—6月的23—25日。

2、内容：

(1)小儿生长发育监测图的正确绘制方法及意义;

(2)小儿体格发育指标的正确评价。

(二)参与人员

**市妇幼保健院保健科主任及各医疗机构有关妇幼保健人员。

(三)指导形式

利用每月收集、审核儿童健康体检汇总表的时间，现场示教。

(四)被指导单位

**镇卫生院、**社区卫生服务中心、**镇卫生院、**卫生院、

**卫生院、**社区卫生服务中心、**卫生院、**卫生院、**社区卫生服务中心、**卫生院、**卫生院、**社区卫生服务中心。

(五)指导结果

通过现场示教的形式对基层妇幼人员进行业务指导，各妇幼人员熟练掌握了小儿生长发育监测图的绘制方法、意义以及小儿体格发育指标的评价方法，提高了基层妇幼保健人员的服务能力，帮助基层顺利开展了新项目，提升了我市0-6岁儿童健康管理项目工作的服务质量。

二〇一三年十二月十日

第三篇：妇幼保健院基层指导工作计划

2008年基层指导工作计划

保健与临床结合面向基层、面向群体是妇幼保健院的重要职能之一通过基层指导我们可以掌握一手资料了解乡、村保健员及产、儿科医生的心声了解妇幼保健各项工 作的落实情况及时发现工作的薄弱环节和存在的问题制定切实可行的整改措施促进全县妇幼保健工作质量的提高。为了确保基层指导不盲目、不走过场发挥实效工作

计划如下

一、指导工作重点

1《母婴保健法》贯彻落实情况产科执业人员是否取得助产技术合格证《出生医学证明》发放管理制度执行情况特别是收费是否严格执行了物价标准登记是否齐全、 归档。是否存在非法接生。

2新生疾病筛查工作调查了解产妇及产妇家属知晓率新筛检测率低的原因等设法提高新筛率。

3孕产妇系统管理工作重点是保健手册的建立、填写、回收情况辅助检查必检项目是否落实高危孕妇追踪管理是否到位评分≥30分高危孕妇报告卡的发放、产后访 视是否落实等。4散居儿童系统管理了解运转流程、建卡率、卡片填写是否完整、四病防治情况等。5托幼机构卫生保健指导督促幼师体检、在园儿童体检的落实及各种制度登记的建立6爱婴医院工作指导创建爱婴医院监督指南标准随机抽查、复审。

二、指导重点乡镇

孕产妇系统管理全县各乡镇 信息统计 散居儿童管理 三指导范围及要求指导要深入每一个乡镇及所有县直医疗单位指导村不得少于10村落每个乡镇3-5个村。指导前有安排指导时有记录指导后有督导情况反馈每半 年有督导效果评价分析。

四每季度工作要点

一季度

1做好年终连续性保健工作检查、总结、评比、表彰。

2. 制定切实可行的妇、儿保、信息统计、基层指导、两系管理工作计划。

3. 助产技术服务单位、执业人员资格、出生医学证明管理情况抽查。

4. 启动创建爱婴医院工作制定并下发文件组织培训、指导创办。

5. 开展城区女职工妇科病普查及“

三、八”义诊、宣传、讲课活动。

6. 新学期开园托幼机构卫生保健指导督导落实辖区幼儿园入园体检、新上岗幼师体检。

二季度

1. 完成上半年妇幼卫生三网监测及质量控制调查。

2. 指导各乡镇完成全县“六一”前夕儿童体检、评价、汇总、评选健美儿童。

3. 完成上半年妇、儿保、信息统计情况基层督导评价分析向局、院二级领导汇报全县妇幼保健工作情况布置下段工作。

三季度

1. 对全县助产技校服务单位执业人员资格重新考核、评审、发证。

2. 托幼机构卫生保健指导。

3. 托幼机构园长、保健医师培训。

4. 开展爱婴医师复审。

5.“31”模式信统报表汇总、上报、分析。

四季度

1.爱婴医院验收。

2.妇科病普查总结、分析。

3.三网监测质量控制调查工作。

第四篇：妇幼保健工作人员业务培训制度

为了适应新形势下妇幼保健工作，及时为人民群众提供切实有效的妇幼保健工作，特制定妇幼保健工作人员业务培训制度

一、培训内容

(一)对乡镇、村级从事妇幼保健人员母乳喂养知识、孕期保健重要性、儿童体检知识等

(二)结合新医改，对妇幼保健人员强化妇幼保健业务的培训，培训材料为2011版公共卫生服务规范

(三)针对新更换的妇幼保健人员进行妇幼保健业务培训

(四)妇幼保健相关政策法规培训

(五)妇幼保健基层工作技巧的培训

二、培训要求

能够独立开展妇幼保健业务

三、培训目标

不断增强妇幼保健业务知识，为基层开展妇幼保健工作提供技术保障

四、培训频率

每年4次，由卫生院组织培训，具体培训时间具体通知。

五、培训结果

对参加培训的妇幼人员进行相关内容考试，检测培训效果，以便改正在培训过程中存在的问题。

水尾卫生院

2012年1月10日

第五篇：基层指导工作制度

一、中心内各科室均应根据上级指示及工作需要，有计划地组织人员深入基层，开展保健业务技术指导，及时发现问题，解决问题。

二、下基层人员必须做到有令比行，按时到岗。

三、需下基层工作人员，由保健科下发“基层工作派遣单”。

四、派出人员应按时、按质、按量完成任务。

五、返中心前，各社区卫生服务站站长在“派遣单‘上对派出人员的工作态度、工作质量、完成任务时间作出简要总结，并鉴定签字盖章。

六、到基层工作应严谨、认真、积极、负责、遵纪守法、遵守职业道德。严禁任何人向基层单位或群众提任何不合理要求，违者严肃处理。

七、每次完成任务后，写出书面工作小结及时向中心领导汇报，工作小结交保健科存档。