通信施工安全防护设备

第一篇：通信施工安全防护设备

通信施工监理及设备监理

5月21日，我们怀着激动的心情来到综合楼阶二听了一场由中国移动公司阿克苏分公司的工程师做的关于通信施工监理及设备监理的专题讲座。我从总学到了很多，下面让我把我学到的知识一一道来。

首先，我学到了通信行业技术标准规范。关于通信行业国家综合标准(GB类)包括中华人民共和国国家标准GB50373-2006《通信管道与通道工程设计规范》，中华人民共和国国家标准 GB50374-2006《通信管道工程施工与验收规范》;关于通信行业技术标准规范(YD类)包括中华人民共和国通信行业标准 YD5102-2010《通信线路工程设计规范》，中华人民共和国通信行业标准 YD5121-2010《通信线路工程验收规范》，中华人民共和国通信行业标准 YD5123-2010《通信线路工程施工监理规范》，中华人民共和国通信行业标准 YD/T5183-2010《通信工程建设标准体系》;还有通信业国际电联建议技术标准(ITU—T类)。

其次，我了解到了通信建设工程监理基本知识。

关于通信建设工程监理制度引入的重要意义：随着国家对通信行业管理机制的改变，通信市场已经逐步形成竞争局面，各大通信运营商都在建设自己的通信网扩展业务范围，这虽然加快了通信建设速度和规模，但对通信建设工程质量方面冲击非常大，承建商和供货厂商进入通信建设市场后，各自一套施工方法和要求，标准不一，技术上无人协调造成通信线路故障多，质量隐患多，有些局站设备安装，布线混乱，调测困难，总的看来，工程质量呈下架趋势，在此情况下，许多运营公司为了保证工程质量，按国家建设工程建立制度，对大中型通信工程项目建设，都委托了监理，从而将通信建设监理制度引入通信建设市场。通信工程建设市场引入通信建设工程监理后，除原有的建设单位、设计单位、施工承包单位等之外，又增加监理单位。建设单位立项投入某一通信建设工程项目后，首先通过招投标来确定要选择的监理单位。监理单位在授权范围内，协助建设单位在通过招投标来确立设计单位、供货单位、施工承包单位等，由此可见通信建设工程监理已成为通信工程建设的强有力支柱之一，它已成为通信建设工程全过程的重要角色。

关于工程监理的项目划分一。通信网络类别的划分：按通信网络划分为电话

网、数据网、电视网;按通信传送方式划分为光或电有线通信网、无线通信网;

按通信区域划分为省际干线网、省内干线网、城域接入网、局域接入网等;按通信带宽划分为:宽带数字网、窄带数字网;邮政通信网划分为邮政实物网、邮政金融网等。通信工程类别的划分：通信线路工程;通信设备工程;邮政工艺设备工程。

第三，我懂得了通信工程监理的工作程序。从开工准备到获得批准，再到开工建造，最后到收工时的建立工作总结。在整个过程中，施工监理层层把关，极力确保工程保质保量的完成。为整个工程能顺利成功地完成一路保驾护航。

第四，我学到了通信工程监理工作制度。

关于监理会议制度 。第一次工地会议，工程项目开工前，项目部应提醒业主主持召开第一次工地会议，所有监理人员均应参加。第一次工地会议的主要内容有：建设单位、承包单位和监理单位分别介绍各自驻现场的组织机构、人员及其分工;建设单位根据委托监理合同宣布对总监理工程师的授权;建设单位介绍施工准备情况;承包单位介绍施工准备情况;建设单位和总监理工程师对施工准备情况提出意见和要求;总监理工程师介绍监理规划的主要内容;研究确定各方在施工过程中参加工地例会的主要人员，召开工地例会周期、地点及主要议题。工地例会，在施工过程中，总监理工程师应定期主持召开工地例会。会议纪要应由项目监理机构负责起草，并经与会各方代表会签。工地例会的主要内容有：检查上次例会议定事项的落实情况，分析未完成事项原因;检查分析工程项目进度计划完成情况，提出下一阶段进度目标及落实措施;检查分析工程项目质量状况，针对存在的质量问题提出改进措施;检查工程量核定及工程款支付情况;解决需要协调的有关事项;其他有关事宜。

关于监理日记制度 。监理日记是一项非常重要的监理资料，项目监理组必须认真、详细、如实、及时地予以记录。记录前应对当天的施工情况、监理工作情况进行汇总、整理，做到书写清楚、版面整齐、条理分明、内容全面。监理日记的记录方式：施工活动情况、监理活动情况、存在的问题及处理方法、值班记录。

关于施工阶段监理资料管理制度。工程建设监理资料是项目监理组对工程项目实施监理过程中直接形成的，是工程建设过程真实、全面的反映;工程建设监

理资料的管理水平反映了工程项目监理组的管理水平、人员素质和监理工作的质量。

关于项目部办公场所管理制度。项目部办公室的布置实行统一安排制度，各级人员职责、进度表、晴雨表等均应悬挂在办公室的明显位置。监理人员在工作时间必须佩带公司统一制作的工作卡，着装必须整齐大方。监理人员应保守公司及业主的机密，相关文件或资料必须妥善保管，严防泄漏。不得在公共办公场所讨论涉及公司机密的问题。

第五，我学习到通信工程建设程序问题。通信行业基本建设项目从建设前期工作到建设、投产要经过项目建议书、可行性研究、初步设计、年度计划安排、施工准备、施工图设计、施工招投标、开工报告、施工、初步验收、试运转、竣工验收、交付使用等环节。通信建设程序的实施阶段由初步设计、年度计划安排、施工准备、施工图设计、施工招投标、开工报告、施工等七个步骤组成。这些环节和步骤紧密联系，有利的保障了工程安全顺利，保质保量的完成。

第六，我了解到了骨干人才在通信行业的成长经历。通信行业网络类技术骨干人才主要在建设、优化和维护三个部门。其中建设中心主要负责各项网络工程的现场管理和具体实施。网络优化负责工程建设前期的选址规划工作。网络维护负责核心网侧在建工程的实施。骨干人才所涉及的专业分别为传输、交换、无线、数据和动力。完善的人才培养计划为工程监理人才的培养提供了保障，同时为通信工程安全顺利快速高效完成起到了关键性作用。

通过这次讲座，我学到了很多。感谢老师和学校对我们的培养，我将会以此为契机努力学习，不断完善自己，争取为通信行业的发展做出自己应有的贡献。

第二篇：通信机房和设备安全管理制度

5.1. 通信机房和设备安全管理规定

5.1.1 总则

1、 为加强对通信机房的安全管理，杜绝人为因素对通信机房造成影响，为通信设备提供安全的运行环境，保证机房内设备处于最佳运行状态，特制定本规定。

2、 本规定中所指通信机房包括移动通信网络机房(包括OMC机房)、传输网络机房及配套设备(如：动力、空调等)机房、基站机房、发电机房、配电室和ITC机房。

3、 公司党群工会部是通信机房安全的职能管理部门，网络部是通信机房设备电气性能安全的职能管理部门，共同负责督促检查本规定的执行情况。公司党群工会部和网络部作为安全管理责任部门，负责落实本规定的相关工作。

4、 网络部作为全网设备的管理部门，负责新设备、扩容设备的入网把关工作。

5、 本规定的解释权和修改权归公司党群工会部和网络部。

5.1.2 机房设备管理

1、 机房内设备必须按照相关规定放置，并有明确设备标识。未经网络部和网络维护中心允许，任何部门不可以放置任何设备于机房内。

2、 任何设备与现网设备进行联调前，须由省公司网络部根据集团公司下发的《设备入网管理规定》，颁发设备入网许可证。

3、 设备的维护必须由专人负责，他人不可随意操作;设备需要停机检查时，须经网络部批准和网络维护中心后，方可进行;关闭通信设备时，须经网络部和网络维护中心同意。

4、 入网设备必须接入动力环境监控系统，新设备、扩容设备必须接入动力环境监控系统后方能割接。

5.1.3 机房环境管理

1、 机房(基站机房除外)应建立防尘缓冲带，备有工作服和工作鞋(由网络维护中心综合室负责)。

2、 所有人员进机房操作时应穿工作鞋。

3、 机房应防尘，窗户必须全密封、遮光。环境要整洁、设施摆放整齐。

4、 机房内的温度、湿度应符合维护技术指标要求，保持正常通风。

5、 机房应有良好防静电措施。

6、 机房照明设施工作正常，机房照明与设备用电分开。机房照明应有应急备用，各类照明设备要由专人负责，定期检修。

7、 机房应做好防水、防火、防爆、防盗、防雷、防冻、防潮等工作。

8、 基站室外设备(如微蜂窝、直放站、变压器、铁塔、天馈线系统等)要装有资产牌和警示牌。

9、 以上几个方面的工作网络维护中心应根据各专业室工作分工明确责任落实到专人。

5.1.4 机房设备维护管理

1、 机房内严禁从事与工作无关的各项工作，严禁饮食、睡觉、闲谈。各种与工作无关的书刊、报纸不准带入机房。

2、 存放运输各种计费带、光盘、后备带、软盘等应有防磁屏蔽及保护设施。

3、 机房维护终端不可安装各种与设备维护无关的应用程序，不可使用外来磁盘进行数据拷贝。维护终端应该有明确的防病毒措施，定期进行检查。

4、 机房内各种图纸、文件、工具、仪表未经允许不准擅自带出机房，使用后归还原处。

5、 因公司机房大部分为无人值守机房，所以必须安装环境监视告警装置，告警装置要与监控中心相连，网络维护中心应有专人负责动力环境监控系统的管理工作，动力环境监控系统的监测应实行24小时值班，使发生火警、湿度、温度、烟雾、门铃、电源、空调等告警信号时及时处理。

6、 网络维护中心定期派人对机房及设施进行巡视检查。在狂风雷雨等恶劣天

气前后应加强巡视检查，以确保通信机房内外环境的良好与安全。

7、 抢修车辆应定期检查，如有损坏应及时维修，确保抢修需要。

5.1.5 机房安全管理

1、 党群工会部负责审核机房的出入人员的资格，管理“机房出入证”。外单位人员进入机房需申请“机房出入证”，一人一证，原则上需由我公司相关部门人员陪同，相关部门须对外单位人员在通信机房的行为负全责。

2、 代维公司办理的机房出入证有效期最长不可超过三个月。其代维人员若因故离职，代维公司必须将有关证件(代维资格证、机房出入证等)交还发证部门，并每月通报代维人员变动情况，所有代维公司人员应严格遵守我公司的各项规章制度，网络维护中心各专业室应对所管理的代维人员进行安全生产方面的考核。

3、 机房(包括网络维护中心办公场地)及基站内禁止吸烟，严禁存放和使用易燃易爆、剧毒及腐蚀性物品。

4、 维护人员应切实遵守安全制度，认真执行用电、防火的规定，做好防水、防火、防爆、防盗、防雷、防冻、防潮等工作，确保人身和设备的安全。

5、 机房值班人员和维护人员应加强防火安全学习，网络部、党群工会部、网络维护中心共同组织进行防火救火操作演习，定期进行安全防火检查。一旦发生火情，应按公司制定的灭火流程进行处理，并立即报告。网络维护中心各专业室应制定发生火灾和紧急情况下的应急流程，各专业室应明确分工，加强配合在发生火灾和紧急情况下不发生混乱。

6、 机房必须配备一定数量的合适消防器材和防护用具。各种消防器材和防护用具应按规定定点放置，随时保持有效，加强对消防设备代维公司的管理，机房走线孔洞必须用防火泥进行封堵、过期的灭火装置及时更换。机房值班保安人员和维护人员应掌握灭火常识和消防器材的使用。

7、 各类机房应有可靠避雷装置, 雷雨季节应加强对机房内部安全设备、地线及防护电路的检修和整改。

8、 在维护、测试、磁带更换、光盘更换、故障处理、日常操作以及工程施工等工作中, 应采取预防措施, 防止造成工伤和通信事故。

9、 机房附近施工应遵守用火管理制度。机房及基站内非特殊需要, 严禁使用明火。若确实必要,须经安全管理责任部门批准, 领取动火许可证后，并采取相应的严密保护措施, 方可在通信机房或基站外面动用明火。

10、 持有电气资格证的人员方可安装相应的电气设备和电气线路。测试电气设备的电源是否正常应使用相应的测量工具，禁止用手触及电气设备的带电部分和使用短路的方法进行试验。

11、 所有维护人员，均应熟悉并严格执行安全规定。凡进行危险性较大、操作复杂的工作时, 必须事先拟定技术安全措施。操作前检查操作命令、操作程序、涉及的设备、工具和防护用具, 当确实安全可靠时, 方可进行工作。

12、 各种测试仪表和电器设备的外壳，要接地良好，插拨电路盘应使用抗静电手环。高压操作时应使用绝缘防护工具，注意人身和设备安全。不同种类的电源应使用不同的插座。

13、 各机房应在显眼处张贴消防逃生示意图和机房灭火流程。

14、 机房用电须经网络部和网络维护中心批准, 指定用电接点后, 方可接电。机房及基站内须注意用电安全，严禁使用与生产无关的电器。

15、 机房(基站机房除外)应该具备移动电话和固定电话两种紧急通信手段，保证紧急情况下的通信正常。

16、 网络维护中心维护的各设备分专业室应有明确的安全管理责任人。

5.1.6 机房保密管理

1、 严格遵守通信纪律,增强保密观念,不得随意监测用户通信。增强法制观念,保守通信秘密,不得随意增删、泄漏有关资料。

2、 未经批准不得擅自抄录、复制机线及设备图纸、电路和网络组织资料、机密文件、软件版本、技术档案、用户资料、内部资料等，或将其携带出机房。借阅者应认真履行清退和登记签收手续，并不得对外泄密。

3、 外部人员进入机房必须遵守机房管理规定和机房安全规定。非经同意, 外来人员不得触摸设备及终端, 不得翻阅图纸资料。

4、 所有维护和管理人员，均应熟悉并严格执行安全保密规定。各级领导必须经常对维护和管理人员进行安全、保密和消防教育。定期检查安全保密规

则的执行情况，发现问题隐患及时处理。

5、 网络维护中心负责对用户口令、操作权限的管理，各类设备与系统应设定各级操作权限和口令，操作人员只可使用权限内的操作，用户账号及口令不可泄露给无关人员。

第三篇：通信施工安全防护设施

通信施工安全防护设施 (一) 安全生产管理制度

我公司为贯彻 “安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实安全责任制，保证公司员工人身安全和财产安全，防止和减少事故的发生，依据国家相关安全法规，结合公司实际工作情况，特制定本制度。

1、 安全生产管理的基本原则

(1) 安全管理执行公司总经理负责制，各部门负责人，特别是生产部门第一负责人必须坚持“管生产必须管安全”的原则，生产必须服从安全的需要;

(2) 隐患整改坚持“三定四不准”(三定即定人员、定措施、定期限;四不准即能自己解决的不准推给班组、班组能解决的不准推给主管，主管能解决的不准推给经理，经理能解决的不准推给领导);

(3) 管理从严，有章必行、违规必究; 重奖重罚，事故处理坚持“三不放过(即不查清楚不放过、不整改不放过、不处理不放过)”;

(4) 谁主管谁负责，谁施工谁负责、谁使用谁负责。 坚持“五同时”的原则。即计划、布置、检查、总结、评比经营和生产的同时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产。

2、 安全生产责任制

(1) 公司总经理负责组织制定公司安全生产规章制度和安全操作规程、建立健全安全生产责任制和督促落实安全检查，消除生产安全事故隐患，以及组织安全事故应急救援预案和事故抢险等工作，是公司安全生产第一责任人，对公司安全生产负全面责任。

(2) 公司经营管理部安全生产工作职责

经营管理部在公司总经理的领导下，依据国家安全相关法令、法规，根据公司行业实际情况，制定公司安全生产相关管理制度，以及负责公司整体安全生产工作指导、监督及检查，对生产安全负管理责任。

(3) 各部门、分公司第一负责人，在分管范围内落实实行公司相关安全生产制度，完善分公司安全管理体系、安全教育与培训，落实分公司各级负责人安全隐患的整改，配合公司进行安全生产事故调查、处理、结案等工作，在分管范围内对安全生产负领导责任。

(4) 分公司工程中心负责人在分管项目过程，明确各级分管负责人安全生产管理责任，监督检查项目部负责人日常安全生产检查的执行情况，对分管工程安全生产负管理责任。

(5) 项目部负责人负责现场督导、队长对公司各项安全生产制度进行现场检查、指导，监督检查其执行情况，对现场安全生产负直接管理责 任。

(6) 现场督导和施工队长是公司各项安全生产制度的执行者，在现场 安全生产检查行使否决权和考核权，对现场安全生产管理负直接责任。

3、 安全生产教育和培训制度

(1) 工程开工前，对所有参加本工程的施工人员进行安全生产教育， 组织学习有关施工安全规则，结合本工程实际情况进行宣传教育; (2) 针对工程特点，定期进行安全生产教育，重点对安全员、班组长 及从事特种作业的施工人员进行培训和考核，提高安全意识;

(3) 未经安全教育的管理人员及施工人员、新员工未经三级教育不准 上岗。对于变换工种或参与采用新工艺、新工法、新设备及技术难度 较大作业的员工必须经过技术培训，并经考试合格者才准上岗; (4) 特殊工种的安全教育和考核，严格按照《特种作业人员安全技术 考核管理规则》执行。经过培训考核合格，获取操作证方能持证上岗; (5) 坚持每月不少于两次安全教育，通过安全教育，增强职工安全意 识，树立“安全第一，预防为主”的思想，做到：不违章指挥、不违 章操作、不伤害自己、不伤害他人，不被他人伤害，确保自身和他人 安全，提高职工整体安全防护意识和自我防护能力。

4、 安全事故上报制度

发生伤亡事故须将发生事故的时间、地点、伤亡者姓名、性别、年龄、职名、本职工龄、伤害程度、伤害类别及事故情况按下列规定报告：

(1) 若发生死亡事故、重大死亡事故，事故现场有关人员应当立即向本单位 负责人报告;单位负责人接到报告后，应当于1小时内向建设单位和负有 安全生产监督管理职责的有关部门报告;

(2) 若发生死亡事故、重大死亡事故应当保护事故现场，并迅速采取必要措 施抢救人员和财产，防止事故扩大;

(3) 事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任 何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据; (4) 机动车发生特大、重大事故时，我方在2小时内将事故发生地点、肇事 车号、车型、人员伤亡、车辆损坏等情况电话报告上级主管部门和招标方代表。

5、 安全生产奖罚制度

第四篇：通信工程施工安全防护设施

中国通信建设第二工程有限公司

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通信工程施工安全防护设施预案

(一)安全生产管理制度

我公司为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实安全责任制，保证公司员工人身安全和财产安全，防止和减少事故的发生，依据国家相关安全法规，结合公司实际工作情况，特制定本制度。

1、安全生产管理的基本原则

(1)安全管理执行公司总经理负责制，各部门负责人，特别是生产部门第一负责人必须坚持“管生产必须管安全”的原则，生产必须服从安全的需要;

(2)隐患整改坚持“三定四不准”(三定即定人员、定措施、定期限;四不准即能自己解决的不准推给班组、班组能解决的不准推给主管，主管能解决的不准推给经理，经理能解决的不准推给领导);

(3)管理从严，有章必行、违规必究;

(4)重奖重罚，事故处理坚持“三不放过(即不查清楚不放过、不整改不放过、不处理不放过)”;

(5)谁主管谁负责，谁施工谁负责、谁使用谁负责。

(6)坚持“五同时”的原则。即计划、布置、检查、总结、评比经营和生产的同时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产。

2、安全生产责任制

(1)公司总经理负责组织制定公司安全生产规章制度和安全操作规程、建立健全安全生产责任制和督促落实安全检查，消除生产安全事故隐患，以及组织安全事故应急救援预案和事故抢险等工作，是公司安全生产第一责任人，对公司安全生产负全面责任。

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(2)公司经营管理部安全生产工作职责

经营管理部在公司总经理的领导下，依据国家安全相关法令、法规，根据公司行业实际情况，制定公司安全生产相关管理制度，以及负责公司整体安全生产工作指导、监督及检查，对生产安全负管理责任。

(3)各部门、分公司第一负责人，在分管范围内落实实行公司相关安全生产制度，完善分公司安全管理体系、安全教育与培训，落实分公司各级负责人安全隐患的整改，配合公司进行安全生产事故调查、处理、 结案等工作，在分管范围内对安全生产负领导责任。

(4)分公司工程中心负责人在分管项目过程，明确各级分管负责人安全生产管理责任，监督检查项目部负责人日常安全生产检查的执行情况，对分管工程安全生产负管理责任。

(5)项目部负责人负责现场督导、队长对公司各项安全生产制度进行现场检查、指导，监督检查其执行情况，对现场安全生产负直接管理责任。

(6)现场督导和施工队长是公司各项安全生产制度的执行者，在现场安全生产检查行使否决权和考核权，对现场安全生产管理负直接责任。

3、安全生产教育和培训制度

(1)工程开工前，对所有参加本工程的施工人员进行安全生产教育，组织学习有关施工安全规则，结合本工程实际情况进行宣传教育;

(2)针对工程特点，定期进行安全生产教育，重点对安全员、班组长及从事特种作业的施工人员进行培训和考核，提高安全意识;

(3)未经安全教育的管理人员及施工人员、新员工未经三级教育不准上岗。对于变换工种或参与采用新工艺、新工法、新设备及技术难度较大作业的员工必

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须经过技术培训，并经考试合格者才准上岗;

(4)特殊工种的安全教育和考核，严格按照《特种作业人员安全技术 考核管理规则》执行。经过培训考核合格，获取操作证方能持证上岗;

(5)坚持每月不少于两次安全教育，通过安全教育，增强职工安全意识，树立“安全第一，预防为主”的思想，做到：不违章指挥、不违章操作、不伤害自己、不伤害他人，不被他人伤害，确保自身和他人安全，提高职工整体安全防护意识和自我防护能力。

4、安全事故上报制度

发生伤亡事故须将发生事故的时间、地点、伤亡者姓名、性别、年龄、职名、本职工龄、伤害程度、伤害类别及事故情况按下列规定报告：

(1)若发生死亡事故、重大死亡事故，事故现场有关人员应当立即向本单位 负责人报告;单位负责人接到报告后，应当于1小时内向建设单位和负有 安全生产监督管理职责的有关部门报告;

(2)若发生死亡事故、重大死亡事故应当保护事故现场，并迅速采取必要措 施抢救人员和财产，防止事故扩大;

(3)事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任 何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据;

(4)机动车发生特大、重大事故时，我方在2小时内将事故发生地点、肇事 车号、车型、人员伤亡、车辆损坏等情况电话报告上级主管部门和招标方代表。

5、安全生产奖罚制度

根据公司安全奖惩办法，制定现场施工安全生产奖惩办法，严格执行建设单

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位的安全生产奖罚制度，定期考核兑现，惩罚失职人员、奖励安全立功人员，使安全生产与个人经济利益挂钩，促进安全生产责任制的贯彻与实施;凡发生大型、重大型安全事故的单位领导和责任人员，一律不能评先、晋级和奖励，并视情节轻重给予免职、降薪、降级、甚至撤职等处分。

建立安全生产责任制，落实各级管理人员和操作人员的安全职责。中心经理部设专职安全员，施工班组设兼职安全员，形成安全生产网络，明确分工，责任到人。以下是公司针对部门负责人及区域负责人的安全生产奖惩条例：

第一条对于在安全生产工作中取得下列成绩的单位或个人，可给予一定奖励。 (1)进行安全技术革新，明显降低安全事故发生率的;

(2)坚持安全生产规章制度，敢于同违章行为作斗争，保障了人身、财产和网络安全的;

(3)临场处置得当，及时制止安全事故发生或明显为公司挽回经济损失的; (4)所管辖单位在安全工作方面管理得当，在一定时期内不发生安全事故的; 第二条根据安全生产管理工作的特点，对不发生安全事故的部门的主要管理人员实行逐年提高奖励标准的方式;

第三条安全生产管理奖励以不发生安全事故年度开始为第一年度，后两个年度的月奖励金额逐年增加。安全奖励在年底统一发放，如发生安全事故，则安全管理奖励的年度次序重新计算，并取消事故发生所在年度每月全部奖励资格。

第四条发生安全事故的，视事故的轻重及损失程度、以及事故发生次数处以不同的处罚。

第五条各级别安全事故对相应责任人的处罚;

第六条以上处罚措施为一般情况下的处罚办法，公司可以根据事故具备情况

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和后果程度酌情加大处罚力度，甚至与责任人解除劳动合同关系。年内再次发生二级(含)以上安全事故的，可以按高一级别的事故执行处罚。

第七条扣罚金额属于员工绩效工资，当月绩效工资总额不足的，可以在其他月份的绩效工资(含已发放部分)中扣除，直至处罚金额扣齐完毕。对于发生二级(含)以上等级安全事故的事故责任人，如享受年终奖，公司将酌情扣除部分(甚至全部)年终奖。

第八条发生交通安全事故的，依据交警的《责任认定书》对责任人进行处理，本条例适用于租用车辆在执行公务活动中发生的交通安全事故。

第九条发生事故后隐瞒不报，一律给予事故责任人及其直接负责人降级、撤职或辞退处理，并酌情对区域负责人以扣发绩效工资处罚。

第十条根据公司安全管理规定或者生产施工规范要求相关负责人必须到现场指挥或监督作业，而相关负责人无故不到现场的，对相关负责人一律加重处理。

(二)施工安全教育和培训

工程开工前，对所有参加本工程的施工人员进行安全生产培训，组织学习有关施工安全规则，结合本工程实际情况进行宣传教育，并且根据工程特点，定期进行安全生产检查并现场组织施工人员进行安全生产培训演练，重点对安全员、施工队长及从事特种作业的施工人员进行培训和考核，提高安全意识。

未经安全教育培训的管理人员、施工人员及新员工不准上岗作业。对于变换工种或参与采用新工艺、新工法、新设备及技术难度较大作业的员工必须经过技术培训，并经考试合格后才准上岗作业。特殊工种的安全教育和考核，严格按照《特种作业人员安全技术考核管理规则》执行，经过培训考核合格，获取操作证方能持证上岗。

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我公司安全生产管理部门规定，每个分公司及项目部每月不少于两次安全教育培训，并且将培训记录进行归档。通过安全教育培训，增强职工安全意识，树立“安全第一，预防为主”的思想，做到：不违章指挥、不违章操作、不伤害自己、不伤害他人，不被他人伤害，确保自身和他人安全，提高职工整体安全防护意识和自我防护能力。

项目部利用各种形式广泛开展安全生产的教育培训宣传工作，使所有参与工程建设的施工人员和管理人员认识到安全工作的重要性、必要性，懂得安全生产，文明施工的科学知识和技能，牢固树立“安全第一，预防为主”和“安全就是效益”的思想，自觉遵守各项安全生产的法律、法规、法令、规章、制度、标准和条例。以下为我司组织的安全培训演练：

1、安全规范施工演练

2016年3月12日我公司天津项目部针对无线天馈施工及设备安装施工安全规范组织的现场实操演练。参加演练有项目部领导、项目主管及施工队长等相关管理人员及施工人员，总共有52人。本次演练加深了大家对安全规范操作的认识，演练过程中对一些施工过程中常会被漏掉的小细节进行了再次强调并进行了演练，让在场的所有人员意识到安全规范操作的重要性。

2、安全应急演练

2016年5月25日我公司天津项目部针对施工现场发生的安全事故组织的事故应急演练培训。参加演练有项目部领导、项目部各专业主管及施工队长等相关管理人员及施工人员，总共有37人。本次演练将事故发生后的应急组织，现场抢救及事故上报等环节进行了实操，加强了工程管理人员及施工人员的事故应急能力，提高了大家的安全意识。

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3、灭火应急演练

2016年7月26日我公司天津项目部针对火灾组织的灭火应急演练。参加演练有项目部领导、项目主管及施工队长等相关管理人员及施工人员，总共有62人。本次演练将易发生火灾的场景、发生火灾事故后的应急组织及各岗位职责、灭火的规范操作、现场事故处理、事故上报等一系列细节进行了讲述。

(三) 安全生产检查

我公司为了保证工程能顺利开展，制定了完善的安全生产检查制度，以为保证全年安全生产“零事故”的建设目标。

1.安全检查内容

检查从业人员对安全生产的认识，特别是对以往事故是否从思想上认真 吸取教训。分管生产各级负责人是否正确处理安全与生产的关系，明确“管生产必 须管安全”。

检查各级单位对公司各项制度的执行情况，特别是“三违”现象。检查施工器具、机械设备是否有缺陷，作业现场是否违规操作。

2.安全生产检查形式

公司级检查主要由经营管理部负责定期或不定期进行安全检查，对检查 发现的安全隐患，责令业务部门负责整改，公司经营管理部对整改情况进行跟踪。

分公司检查主要由负责人负责，检查任务每月不少于4个工地，对检查 发现的安全隐患，责令各中心负责组织整改，并监督整改进展和整改结果情况。

项目部检查主要由项目部负责人检查，检查任务每月不少于8个工地， 对检查发现的安全隐患，必须组织现场从业人员进行讲解，通过讲解和教育，提高从业人员对安全生产的认识，并责令现场督导和施工队长负责组织整改，并对整

7 中国通信建设第二工程局有限公司

改结果进行复检。

现场督导和队长履行巡检职责，主要对特殊地段、关键部位的安全施工 方法以及从业人员违规操作的检查;施工用车、各种器具、驻地用火用电、安防用品等每月进行一次例行安全检查。

重要节假日和季节性检查主要由公司经营管理部和分公司负责组织。 3.隐患整改

事故隐患原则上由隐患责任单位负责。组织隐患整改必须做到“三定”， 即定措施、定责任人、定整改完成期限。事故隐患整改率要求达到100%。

4.检查考核

检查发现存在事故隐患，由检查单位向事故隐患责任单位下发整改通知 单，强行限期整改，并按相关管理规定进行考核。事故隐患单位未按要要求和规定期限内完成整改的进行双倍考核。对于事故隐患单位拒不整改的，按违章处理，必要时进行约谈问责或进 行降职处理，并向全公司通报批评，对造成事故者严肃追究责任。事故隐患考核结果，直接与月、年质效挂钩。各级负责人进行现场安全检查时，必须做到有检查、有记录、有图片证明。

(四) 安全生产防护设施

为保障施工安全，参与现场施工人员和管理人员必须配备充足安全生产防护设施，例如：安全帽、反光衣、安全带、绝缘手套等安全防护用品。我公司规定：安全防护用品及警示用品由项目经理根据需求量向公司申购统一配发，仓管员负责清点入库并组织发放。

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第五篇：通信工程施工安全协议

甲方：

乙方：公司全称

甲方委托乙方承建根据合同通信工程的施工工作，为加强工程施工安全管理，保障施工人员的人身安全，保证安全、优质、按时完成施工工作，甲乙双方根据有关法律，签订安全责任书。

一、 乙方必须严格按照各类通信工程安全施工规范、各项安全要求进行施工.

二、 甲方在开工前对乙方负责人和工程技术人员进行全面的安全技术交底。

三、 乙方应当负责本单位承担的施工任务范围内全部的安全管理工作。

四、 乙方应当建立、健全对施工人员的日常安全教育、技术培训和考核的制度，并严格组织实施。乙方不得安排未接受过安全教育、技术培训并经考核合格的施工人员上岗作业。

五、 凡施工现场的状况不符合有关的安全技术标准或者不具备开工所需的安全条件的，不得开工。

六、 施工单位应当按照有关的国家标准、行业标准或者地方标准，在施工现场设置安全防护设施。

七、 根据建设工程的施工进度，及时调整和完善安全防护设施。

八、 在施工现场的事故易发区域，设置专项的安全防护设施。并设立醒目的警示标志。

九、 根据季节或者天气特点，设置或者调整专项的安全防护设施，度进行相关的安全检查。建设工程涉及公共安全的，施工单位应当按照有关规定，在施工现场周围设置专项的公共安全防护设施。

十、 施工单位安装、使用施工机械、机具和电气设备，在安装前应当按照规定的安全技术标准进行检测，经检测合格后方可安装;在使用前，应当按照规定的安全技术标准进行安全性能试验，经验收合格后方可使用;在使用期间，应当指使专人负责维护、保养，保证其完好、安全。

十一、 施工单位应当遵守施工现场电气安全和防火安全的有关规定，俣持变配电设施和输配电线路处于安全、可靠的可使用状态;确保用火作业符合消防技术标准和规范，并保证消防设施的完好、有效。

十二、 在施工中，由于施工人员操作不当引起的重大通信安全事故的，一律由乙方负全部法律责任和民事责任。

十三、 如违反上述规定造成事故的，乙方应赔偿甲方财产及相关损失，情节严重的要承担法律责任;乙方所属人员受到人身伤害的，由乙方自行承担一切责任。

十四、 本协议自签字之日起生效。本协议作为工程合同的附件与工程合同具有同等法律效力。

甲方：乙方：

代表人：代表人：

年月日年月日