团委干部个人工作总结

工作总结是当代年轻人的重要成长方式。根据自身的工作情况，编写详细的工作总结报告，可使我们在不断的反思、吸取教训、目标优化的过程中，对自身进行科学合理的评价，改进自身的工作不足之处，从而得出有利于自己成长的宝贵经验。以下是小编收集整理的《团委干部个人工作总结》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。

第一篇：团委干部个人工作总结

团委干部个人总结

总 结

去年我被招录为**局工作，转眼已是一年多。在这一多年的时间里，我经历了很多，也感受到很多，期间在领导的培养帮助和同志们的关心支持下我逐步适应了工作环境，完成了从普通大学生到公务员和的角色转换。回顾这一年来的工作学习和生活，收获甚多，现将我这半年来的学习工作情况汇报如下：

一、加强学习，切实提高个人整体素质

一是自觉加强理论学习。**局有着浓厚的政治学习氛围，在这种氛围的熏陶下，我积极参加各项学习、培训活动，参与了我区学习实践科学发展观活动的工作，我把这次工作机会作为学习党的先进理论的一个重要契机，切实加强自己对科学发展内涵的深刻理解，进一步提高自己的理论水平与政治素质，保证了自己在思想上和党保持高度一致，强化了个人的党性意识，提高了个人的党性修养。

二是加强工作技能学习。我通过多听多看多问，努力使自己在最短的时间内熟悉工作环境。以前我没有从事过与镇道相关的工作，没有丝毫的工作经验。我虚心向具有丰富工作经验的领导们、同事们求教，很快熟悉了工作职责及相关工作流程，掌握了公文写作、公文收发、协调会议等一些日常办公规程，我还努力学习我镇数字信息系统的操作方法以及绘图、视频制作等相关知识，虚心向领导和老同志们学习先进的工作经验和做法，大胆地进行工作尝试，将学习到的知识应用到工作之中。

二、踏实肯干，努力完成好各项工作任务

我被分配到党办工作。通过领导和同事们的耐心指导以及自身不断的努力与学习，我基本能够完成担任的各项工作，期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面: 第一，全程参与我区第二批深入学习实践科学发展观活动。镇领导大胆启用新人，将一批年轻干部抽调到学习实践活动领导小组中工作，注重对我们进行深层次的培养和训练，加强对我们政治理论水平的提升，并且让我们参与到学习实践活动中的各个重要环节中来，通过落实会议准备、材料撰写、各种活动的策划和实施以及最后的活动总结这些具体的工作任务，来培养我们办事办会的能力，提高我们公文写作的水平、增强我们与村党员群众的沟通协调能力，使我们得到了全方位的锻炼。

第二，利用数字信息中心，提高日常办公效率。去年我镇建立了全市首个镇道数字信息服务中心，为尽快适应现代化的办公程序，提高办公效率，我认真学习了该数字网络的操作方法，并担负起了公文网上收发的工作。在收发文件的同时，结合以往纸质文件的收发流程，我还注意发现系统设计的一些问题，并及时反馈给数字中心的管理人员，为今后进一步完善我镇数字信息系统提供了重要的意见和建议。

第三，辅助其他科室部门，完成领导交办的其他工作任务。 今年我还参加了我镇创建市级村党建工作示范点和市级先进村党组织的工作。在此期间我认真向宣传科长学习摄影、摄像以及图像处理方面的技术，并将自己的想法融入到宣传载体设计中，协助宣传科的同事完成了两个村17块宣传展牌的制作和**村党建工作宣传片的视频采集工作，为迎接上级的检查评选工作做了充足的准备。

基层工作涉及面广，经常还会遇到一些临时性的工作需要。在今年的市容环境综合整治工作中，我与其他同志一起，深入居民家中、详细记录情况、耐心讲解政策、疏导和安抚群众不良情绪，并始终坚持在一线参与清整工作，最终完成了自己所在工作组负责的新开东里5号楼1-3门的楼体立面悬挂物清拆任务，不仅为改变村环境面貌尽了自己的一份力量，并且也从中锻炼了自己分析处理问题及应对复杂局面的能力。

第四，努力做好共青团工作。根据组织安排，我从今年四月份开始负责镇团工委工作。在此期间，我参加了团市委组织的全市镇道系统团干部培训，系统学习了共青团工作的方法、理念。

三、存在的不足及今后的努力方向 一年多来，自己在各级领导和老同志的帮助下，取得一些进步，但我深知自己还存在一定的缺点和不足，主要表现在以下几个方面：

一是政治理论基础不够扎实，理论联系实际的能力有待进一步提高;二是与领导和同志们在思想上和工作上的交流还不够;三是自己的整体素质和工作能力还有待进一步提高。

在今后的工作和学习中，我将努力做到以下几点：

一是自觉加强理论学习，继续提高自身政治修养;二是吸收先进工作理念，注重向身边的老同志取经，积累自己的工作经验，逐步提高自己的工作能力;三是克服年轻气燥，做到待人诚恳、踏实工作，从每一件小事做起，在点滴实践中完善提高自己，努力使自己成为一名优秀的公务员。

第二篇：团委干部考察个人总结

团委干部考察个人总结

本人于1997年11月从乡镇党委书记的岗位上调任团某委副书记，20xx年9月开始任团某委书记，20xx年2月至今任区委副书记、常务副区长，主要协助区长分管区政府办公室(督查室、法制办、外侨事务办、体改办、接待办、无线电治理办)、为民服务中心、机关事务治理局、人劳社保局、国土资源分局、建设规划分局、城管局、交通局、历史文化保护区保护开发管委会、远东商贸广场管委会，联系规划处、老干部局、档案局、邮政分局、电信分局、移动公司、联通公司、预备役营等单位。三年多来，无论在共青团还是在党政领导岗位上，我始终坚持认认真真学习，踏踏实实干事，清清白白为人，在上级领导、班子成员和同志们的关心、支持、帮助下，做了一些具体的工作，也取得了一些成绩。现将有关情况总结如下：

一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。近年来，随着职务的变化和岗位的变动，我一直将理论学习作为自身的重要任务，树立终身学习的观念，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质。三年来，先后参加了中心党校函授学院党政治理专业本科班、中心党校成人教育学院经济学专业研究生班、某委党校中青年干部培训班学习，积极参与了台州某领导干部论坛、路桥区中外名家论坛和平时的中心组理论学习，较为系统地学习了邓小平理论和

“三个代表”重要思想以及科学发展观，并努力在把握理论体系和精神实质上下功夫。自觉坚持理论联系实际的马克思主义学风，注重以科学理论为指导审阅工作，谋划思路，解决实践中碰到的困难和问题，通过深入调研，完成了若干篇台州社会经济发展、党团建设和路桥城市化推进问题的调研文章。重视以科学理论武装头脑，不断改造自身的世界观、人生观和价值观，使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观，努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格。

二、注重思路创新，不断推动工作取得新进展在团某委期间，从团的性质出发，注重围绕党委中心工作，提出“以学习求提高，以探索求深化，以创新求发展，以作为求地位”的总体思路，创造性地推进青少年思想政治工作和团的自身建设，推进农村青年中心建设、开展中学生素质拓展计划，探索基层团组织民主建设，取得了显著成效，其中多项工作受到了团中心第一书记周强和团中心常务书记赵勇的直接批示和肯定，有5项工作受团中心表彰，其中新世纪青少年读书活动、青年中心建设和强乡带村等3项工作在全团推广，多项工作受团某委表彰，团某委20xx年、20xx年连续两年获全某共青团和青年工作创新奖。到路桥区工作后，立足区情，面向未来，在主要领导支持下，提出了城市化快速发展阶段，面对国家宏观调控，必须全面深入疏理和提升城市规划水平，大力推进“都某路桥”和“一体化路桥”建设的新思路，并提出加快远东新区和某级历史文化保护区

开发，建设新行政文化中心，规划螺洋火车场站，实施台州沿海产业带建设等一些牵涉全局、事关长远的发展战略。尤其在关于远东区块发展问题上，提出全面提升城市规划设计，提高远东城市建设档次的发展思路。这些思路经集体决策后，目前正逐步付诸实施，并初见成效。针对城市建设档次不足、效率不高、速度不快等问题，提出了抓规划、抓建设、抓治理的“三抓”工作思路，成为提升路桥城市建设水平的有效举措。

三、狠抓工作落实，努力推动工作取得新成效在团某委工作期间，深化青少年新世纪“天天”读书计划，在全某建立了读书俱乐部50多家，新世纪书屋100多家，会员5万多名，受到了团中心、团某委的高度肯定和青少年的广泛欢迎，并在全团推广。开展农村团组织建设试点，开展乡镇(街道)团委班子直选，取得了圆满成功，荣获了第二届“中国地方政府创新奖”鼓励奖。大力开展农村青年中心创建工作(全国12个试点某某)，初步构建了城市化进程中的农村青年中心建设体系，取得了明显成效，团中心书记处第一书记周强同志专门作批示给予充分肯定，团中心常务书记赵勇、书记处书记尔肯江专门在台州召开现场会，推广台州的成功经验和做法。围绕某委、某委各项中心工作，团结组织全某团员青年积极参与“接轨大某，主动融入长三角”系列活动，此项活动受到了某委、团某委的高度肯定。为增强台州经济创新活力，组织北大、清华、中科院等高等院校和科研单位博士来台州，开展了“百名博士台州行”活动，得到

了企业的高度认同，取得了良好的社会效果。开展了“造绿色长城、固海塘堤坝”活动，组织全某广大青少年共植树55.49万株、227.5公里。同时，带领团某委开创性地开展各项工作，均取得显著成绩，三年来，团某委分别获得全国增收成才先进集体、全国保护母亲河行动先进集团和全国优秀青年企业家协会、全国青年文明号活动优秀组织奖等荣誉称号。

到路桥区工作后，我把工作的主要精力放在土地、城建、交通等工作中，突出

疏理路桥城市规划，狠抓重点工程项目建设，推进“立改套”，迎接土地某场治理整顿，处理信访等工作，并取得了较好的效果。如征求人大、政协等各方意见，完成路桥分区规划、城乡一体化规划等重大规划，交通、绿化等专项规划，以及村庄布局等村镇规划编制。强化了XX等三个入城口的城市设计和建设，推进了远东区块以世纪大厦为代表的近30幢高楼建设。狠抓路桥某级历史文化保护区二期老街修缮和东方大道等重点项目建设，以及“康庄工程”建设，目前老街修缮即将完成，滨海大道按计划已建成通车，“康庄工程”全面建成，在全某率先实现公路通村率和通村公路硬化率100目标，受到了某政府的奖励和表彰。强化督查，着力推进“立改套”安置小区建设，依法快速处理影响小区建设的各个环节，确保顺利推进。加强调研，全力协调，充分维护村民集体利益，抓好台州二期供水樟岙水厂建设，目前各项工作进展顺利。动员和部署各镇(街道)和有关部门，8次

迎接国务院土地某场治理整顿检查，并顺利通过了验收。加强国土资源治理，及时出台政策，强化巡查，加强灾后建设治理，加快了村民受灾房屋的建设进度，有效控制了村民建房乱搭建现象。重视村民信访工作，极力维护社会稳定，有效处置城建、社保等上访20多批次，信件30余封，其中99做到满足和息访。在人事劳动社保工作方面，强化宣传，出台有效措施，全面推进社保扩面和失土农民的社保工作，在全某经济发达的26个某某区中率先完成全覆盖任务。为提高机关办事效能，出台了重大事项挂牌销项制度;主动适应形势发展，按照行政许可法有关要求，积极改革原有机关弊端，清理规范性文件和有关事项;实施了机关大楼保洁某场化运作，积极开展环卫体制改革调研。

四、注重求真务实，不断提高自身驾驭全局和处理复杂问题的能力。直面工作难点，不回避矛盾，不上交责任，从容应对，深入细致地解决急、难、险、重问题。如带领工作组进驻路北后蔡村，解决全区阻碍“立改套”的要害一结，并主动到后蔡村和群众代表对话，通过深入细致的工作，目前已取得了一定进展。多次到户看望企业军转干部，约代表谈心，通过诚恳踏实和耐心细致的工作，使上访人员受到感化，表示满足并息访，从而很好地处理了比较棘手的企业退休军转干部群体性上访事件，受到某某领导的肯定。多次召开协调会议，本着公正、公平、公开的原则，有效解决了近六年来上访不断的路北马铺农场建房问题。深入基层调研，耐心细致解释，有效解决了多年来群体性频繁上访的“农嫁

居”问题。多次亲临垃圾填埋场，积极和群众对话，采取切实措施，规范垃圾填埋场治理，努力维护群众利益，很好处理了因垃圾填埋场污染周边环境而引发的台州农垦场300多群众围堵公路、阻截垃圾车事件。多次深入基层现场踏勘，下访上访群众，很好地处理了金清汝泉、塘上、林家等村一批老上访户问题，维护了社会稳定，从而使涉及城建线的信访事件基本得到处理。注重协调，及时研究，狠抓落实，妥善处理了峰江街道台州南收费亭四周几村在村道设卡乱收费事件。亲临抗台第一线，在“04·12”号台风中指挥各线作好防台预备，及时转移、疏散人员，加固绿化、建筑物，把损失降低到最少限度。

五、不断改进作风，注重廉洁自律时时处处从严要求自己。在常务副区长的岗位上，能坚持民主集中制，摆正角色，维护大局，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致，经常加班加点地工作。在团某委，经常到乡镇(街道)、村居和企业调研，了解各项活动开展情况，非凡在青年中心建设、乡镇团班子直选等工作中，几乎每周一半时间在试点镇(街道)、村居，了解情况，指导试点工作的开展。在路桥区，经常走村访户，实地察看，了解村居建设情况，解决群众实事;经常和办公室同志一道，深入街头巷尾，踏看某容某貌和环境整治工作。非凡在处理信访工作中，始终做到耐心、专心、尽心，使上访群众舒心，在干部群众中有较好的口碑。始终按照为民、务实、清廉的要求，坚持干净干事，非凡是在“四个多样化”表现较为突出的路

桥，我分管的工作又多是权力较大的部门，轻易引发腐败问题。我时刻牢记权力是把双刃剑，只用其服务人民的一面，不为自己谋求私利。一方面，通过制定政策，尽力使权力公共化、民主化，并充分发扬民主，虚心听取各种意见，注重决策的民主化和科学化;另一方面，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养，不断提高思想境界，筑好道德防线、党纪防线和国法防线，做到警钟长鸣。在工程发包、土地供给、规划安排、人事问题等方面从不以权谋私，自觉遵守领导干部廉洁自律的有关规定。能严格要求亲朋眷属及身边工作人员，不为他们谋取私利。当然，工作中也有一些不足和问题。诸如学习还欠深入，不够全面;对下属同志交任务、压担子多，要求高，生活上关心不够。等等。这些问题和不足，有待于在今后工作中努力改进。

第三篇：社区团委干部个人工作总结

一、指导思想

以XX理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，紧紧围绕城市改革发展稳定的大局，紧密结合城市社区建设的实际，以服务居民群众为重点，健全机制,强化功能,不断提高街道社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区，推进我市城镇化进程和城市现代化建设提供坚强的组织保证。

二、目标任务

街道社区党的建设要努力实现五个好的目标要求：(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策，密切联系群众，政治坚定，求真务实，开拓创新，勤政廉政，团结协作。(2)党员干部队伍好。街道干部、社区工作者能够发挥骨干带头作用，共CD员能够发挥先锋模范作用。(3)工作机制好。街道、社区党组织工作制度健全、运行规范，社区党建工作协调机制完善。(4)工作业绩好。社区各项事业协调发展，经济、政治、文化和社会建设成效明显，社区治安良好。(5)群众反映好。社区群众和驻区单位对街道、社区党组织的工作满意，街道、社区党组织得到社区群众的拥护。围绕这一总体目标，今后三年着重做好四个方面的工作。

(一)切实加强街道社区领导班子、干部队伍和工作者队伍建设

1、配强街道社区领导班子。按照干部四化方针和德才兼备原则，拓宽选人用人渠道，采取上派、下选、内育、外聘等方式，多渠道选贤任能，选好配强街道、社区领导班子，特别要选拔思想政治素质好、文化程度高、年富力强的干部担任街道党政一把手和社区党组织书记，逐步改善街道社区领导班子的知识结构和年龄结构。经过三年的努力,使全市街道领导班子成员、社区党组织书记和居委会主任，逐步形成以中青年干部为主体、梯次配备的年龄结构;街道党政班子成员全部达到大专以上文化程度，社区党组织书记大专文化程度的达到80%以上。提倡社区两委班子成员交叉任职，社区党组织书记和居委会主任经过民主选举由一人担任，团委工作计划《社区团委工作计划》。实行一肩挑的社区，应配备1名专职副书记，负责党务工作。

2、加强街道社区工作力量。采取从机关单位选派，从社区居民、大中专毕业生、下岗失业人员、复退军人中公开选拔和竞争上岗等措施，选配社区工作者。5000人以下的社区配备专职社区工作者不少于3人，5000人以上的社区配备专职社区工作者不少于5人。同时，对设在社区的计生、社保等工作人员进行整合，由社区党组织统一领导和管理，加强社区工作力量。

3、搞好街道社区干部和工作人员的培训。县区要把街道社区干部和工作人员的培训纳入整个干部队伍的教育培训体系，制定培训规划，加大培训力度，不断提高他们依法办事、做好群众工作和发展社区事业的能力。培训主要采取集中办班和考察学习的方式，结合实际进行分级分类培训，每名街道社区干部和工作人员每年参加集中培训时间累积不少于12天。

(二)扎实有效地抓好街道社区党员的教育管理

1、实行党员分类管理。按照属地管理的原则，针对不同类型的党员，区别情况，分类管理。对纯居民党员要摸清情况，全部纳入党组织管理，不留空白;对离退休人员和下岗职工中的党员，要积极做好党员组织关系接转工作，及时转入社区党组织管理;对在辖区内务工经商的流动党员，通过设置流动党员联络站、活动站，主动联系管理;对驻区单位的在职党员，建立向社区党组织报到制度，实行双重管理。

2、严格党的组织生活制度。认真落实三会一课、民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议，组织党员积极开展批评与自我批评。健全完善相关簿、册、记录，整理资料档案，规范党员教育管理工作。

3、丰富党性实践活动。结合社区建设实际，通过划分党员责任区、建立党员服务中心、组建志愿者服务队和为党员设岗定责等多种形式，积极组织党员参加社区建设，服务居民群众，发挥党员先锋模范作用。

4、做好发展党员工作。按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，加强对入党积极分子的培养，做好从居民中发展党员的工作，原则上每个社区每年至少发展1名党员。

第四篇：团委学生干部岗位工作职责

一、团委副书记

1、负责和支持团委的全面工作，定期召开团委例会，及时传达书记和上级团组织的指示、精神;听取院团委各部门、各系团工委的学生干部工作汇报;检查督促院团委各部门、各系团工委落实各项工作，及时发现和解决问题;

2、根据院团委的工作职责，协助书记工作，做好书记的得力助手;

3、认真抓好分管各部门的工作;

4、书记不在时，履行书记的职责;

5、认真完成书记和委员会交给的各项任务，并对其负责。

二、团委书记助理

1、在团委的统一领导下，协助书记与副书记处理团委日常工作;

2、为团委的团学决策工作提供建议与意见，完善团委团学工作制度;

3、根据工作分工，协助团委书记开展相关工作, 书记、副书记不在时，执行团委书记的工作职责;

4、指导和督促团委各部门的学生干部队伍建设;

5、定期召开团干部会议和各部门成员会议，发现问题、解决问题、总结问题;

6、完成团委交办的其他任务。

三、团委办公室主任

1、统筹、协调和落实院团委的日常工作，并及时向书记、副书记汇报;

2、召集、主持院团委各类工作会议，并做好相应的会务工作，负责各类会议记录和考勤工作;

3、根据院党委的工作指示精神，统筹全院的团工作，协调好各部门工作，使各部门工作互相配合，促进团结，顺利地完成各项工作;

5、根据学院的具体情况，健全和完善院团委的各项工作制度;

6、根据书记的指示，制定新学年的工作计划，并监督各部门执行，同时做好每个学期值班人员的安排;

7、负责院学生干部的培训工作，提高学生干部的素质;

8、负责部分外联工作，扩宽团工作的渠道和形式，通过和外部组织的交流与合作，完善自身的建设;

9、负责团部长委办公室的日常管理和维护;

10、完成上级交付的其他工作。

四、团委组织部部长

1、负责组织部全面工作，团队管理，干部考核，日常活动;

2、掌握全院团支部和团员的基本状况，负责团员档案管理，团员证注册及补办，超龄团员的退团，团组织关系的转接，团费的收缴，监督团费使用状况;

3、组织、策划每年的“最佳团日活动”及评比工作;

4、组织开展每学年的“五四”评优工作,“十佳团支部书记”评选活动，“共青团工作单项奖”评选活动;

5、加强与党组织的联系，向党组织推荐优秀的团员。每年定期发展新团员;负责对团支部、团委各部及成员工作的考核、督促检查工作，及时向上级汇报;

6、负责全院性团支部组织生活的整体计划和具体落实，积极组织开展团日活动，广泛开展调查研究，及时总结好的经验，树立典型并加以推广;

7、组织全院团学干部进行学习，组织开展每学年的团课;

8、开展学生思想状况调查，掌握全院学生的思想状况;

9、加强与各系团工委的联系，积极交流工作经验，对各系团工委的工作提出建议，给予必要的指导;

10、完成上级交付的其他工作。

五、技术部部长

1、负责技术部全面工作，团队管理，干部考核;

2、为团委开展思想政治教育工作提供技术支撑和科技保障;

3、完善团委宣传口网络阵地建设，不断加强宣传形式创新;

4、完成上级交付的其他工作。

六、国旗班班长

1、协助院团委负责老师做好国旗班的日常管理和训练;

2、负责国旗班的考勤，组织训练;每次执行任务后，负责任务完成情况的讲评。

3、完成上级交付的其他工作。

第五篇：高校团委、学生会干部工作职责

一、团委书记职责

1、认真学习、宣传和贯彻执行党的教育方针、政策、路线，努力完成上级交给的任务，全面负责主持校团委全面工作。

2、抓好团的组织建设和思想建设，负责对全校团干的培训，制定校团委工作计划，起草校团委的工作总结。

3、负责掌握分析团员、青年思想动态，有针对性地开展思想教育。

4、负责指导、检查、评比、表彰各团支部工作，掌握各团支部工作情况。

5、自觉接受党支部对团的工作的领导，负责向校党支部和上级团委汇报团委工作。

6、负责考核、推荐优秀团干部的工作。

7、负责青年的统战工作。

8、负责处理团委日常工作。

9、全面协调团委各部门的分工合作，组织实施团的各项活动，定期集中各团干进行经验交流，抓好团委自身建设工作。

10、负责校党支部交办的临时工作。

二、团委副书记工作职责

1、根据团委的工作职责，协调书记工作，及时向书记汇报各部门工作情况及学生团员的思想、工作和生活情况。

2、书记不在时，受书记委托执行书记的职责。

3、主持团委日常工作，负责各部门的工作部署，协调各部门的成员关系。

4、抓好分管工作，指导校内各学生组织。

5、完成书记交办的其他事宜。

三、组织部长(委员)职责

1、了解团员和基层建设情况，对团的活动、组织生活安排提出建议并指定计划。

2、定期召开各班组织委员会议，学习有关文件，交流情况，检查和部署工作。

3、了解团干的基本情况和思想情况，负责对团干、团员进行政治思想教育，配合党支部抓好党章学习小组，组织团员培训，完善推优工作。

4、管理团员档案，负责团组织生活及团员评议，优秀团员表彰、奖励，并对违纪团员进行处理。

5、组织团员学习党组织与上级团委在新时期的路线方针与决议精神。

6、负责团员组织关系的转接、团员注册和团组织情况统计，审批、吸收新团员，办理超龄团员的离团工作。

7、负责管理团委文件、材料发放，做好会议考勤记录及有关考核事宜。

8、负责团费的收缴工作。

四、宣传部长(委员)职责：

1、负责抓好全校学生的政治学习，提出学习计划，进行检查、考核。

2、负责学校的宣传橱窗、室内外黑板报。

3、定期召开各班宣传委员会议。

4、贯彻执行学校对宣传工作的意见和措施。广泛进行征稿、约稿、及时表扬宣传工作积极分子。

5、组织各班开展黑板报、班刊竞赛，并随时进行检查、评比。

6、指导各班宣传委员工作。

7、完成系领导、学生会主席交办的各项工作。

五、学生会主席职责

1、在校党支部、团委的指导下，抓好学生会的全面工作。

2、组织实施、检查、总结学生会日常工作，协调学生会各部门的关系。

3、定期主持召开例会，讨论制定学生会工作计划，决定布置各项工作。

4、协助学校、社团组织开展好升旗、主题课、文艺、卫生、学生心理健康教育等活动，大力促进校风建设。

5、及时向校党支部、团委汇报学生会工作情况和学生思想动态，按时完成老师交办的各项工作。

六、学生会副主席职责：

1、协助主席做好学生会有关工作。

2、主席不在时受主席委托执行主席职权。

3、明确责任分工，直接参加主管部门的各项工作和活动。

4、向主席和主席会议汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他的工作任务。

七、办公室主任职责：

1、协助学生会主席制定学生会工作计划，并检查督促工作落实情况，搞好学生会每月、学期、学年工作总结、评比，经常向主席汇报。

2、协助主席召开学生会例会，协调各部工作。

3、定期向党、政、团组织汇报学生会工作情况，听取上级指示意见。

4、协助学校有关部门抓好学生纪律，并根据本校实际，制定有关规定。

5、协助团组织有关部门处理学生纠纷等问题。

6、负责学生会各类文书工作、档案管理等及日常工作。

7、完成校领导、学生会主席交办的各项工作。

八、学习部长职责：

1、明确学习部的工作职责，定期召开学习委员会议会议，研究工作，交流情况，了解各班学生学习情况及同学的要求，并及时反馈给教务处。

2、开展学习竞赛，经验交流，纠正不良学风，积极表杨和宣传学习上成绩进步显著的班级和个人。

3、协助教务处搞好管理工作。

4、配合各专业搞好学科竞赛，完成教务处交办的其他任务。

5、根据校德育计划及同学的要求，组织开展同学喜爱的活动和知识讲座，引导学校优良学风的形成。

九、纪保部长职责：

1、协助学校抓好日常纪律和集会纪律。

2、贯彻执行学校行为规范中的有关规定，表扬和批评班级和个人。

3、协助学校开展学生安全教育工作，积极配合做好校园的安全保卫工作。

4、负责学生会各项活动的治保工作。

5、了解同学在治安方面存在的问题，并及时向校保卫部门反映。

6、配合学校做好校园内违纪事件的查处工作。

7、配合宿舍管理老师，做好晚就寝的纪律检查、平时的宿舍区的违纪查处和卫生等。

十、生活部长职责：

1、定期有组织的征求或反映广大同学生活方面的意见或要求，指导各班生活委员的工作。

2、及时检查全系爱护公物情况。

3、根据有关校规校纪，维持好生活秩序，安排好每次劳动实践任务;制定评估标准，做好评比工作。

4、协助学生开展“节水、节电”活动，对各班和全校同学的用电用水情况进行监督、检查，发现情况及时汇报。

5、做好后勤服务工作。

6、完成校领导、学生会主席交办的其他工作任务。

十一、体育部长职责：

1、组织、督促学生体育锻炼，抓好早操和课外活动，协助学校抓好学生体育锻炼，做好体育达标工作。

2、协助抓好参加校运动会的准备、组织和参加工作。

3、有计划广泛开展体育活动，组织学生进行体育比赛等，发现、培养体育骨干，活跃学生课余生活。

4、指导各班体育委员的工作。

5、认真按时制定本部计划，并定期向主席汇报工作。

6、完成校领导、学生会主席交办的其它任务。

十二、文艺部长职责：

1、负责组织举办各种文艺讲座、文艺演出等活动，提高同学们的文艺理论水平和欣赏水平，陶冶同学们的情操，丰富同学们的业余生活。

2、搞好重大节日的庆祝活动，组织举办文艺比赛。

3、组织排练节目，参加学校各种文艺比赛，力争好成绩。

4、平时多注意发现培养文艺人才。

5、认真按时制定本部工作计划，并定期向主席汇报工作。

6、完成系领导、学生会主席交办的各项任务。

十三、宿管部长职责：

1、贯彻学校关于卫生、宿舍管理工作的意见和措施。

2、配合搞好全校宿舍管理工作及查寝工作，并组织人员进行检查、评比、公布、督促各班的执行情况。

3、定期召开寝室长会议，布置、落实学生会有关宿舍卫生、安全工作的决议。

4、及时向学校反映宿舍中存在的问题和学生的实际困难。

5、完成系领导、校宿管部、学生会主席交办的其他工作任务。

十四、女生部长职责：

1、做好女生思想政治工作，了解和掌握全校女生的思想学习和生活情况，并及时向校团委反映。

2、举办有关讲座，增强女生自尊、自爱、自强、自立的能力。

3、开展适合女性特点的文娱健美和体育比赛，以丰富女生业余生活。

4、根据具体情况，以多种形式，组织女生进行思想、生活和学习交流，以期互相促进提高。

5、认真按时制定本部计划，并定期向主席汇报工作。

6、配合其它各部做好女生的组织工作。

7、完成校领导、学生会主席交办的各项工作。

十五、劳动部长职责

1、配合学校完成劳动任务，做好劳动安排，搞好卫生检查。

2、协助学校加强劳动教育，发扬自力更生，艰苦奋斗的精神，用自己的双手，美化和净化校园环境。

3、定期召开各班劳动委员会议，布置劳动任务，通报各班卫生检查情况。

4、调动广大同学的劳动积极性，培养学生的劳动观点，促使学生养成良好的卫生习惯和劳动习惯。

5、协助其它各部开展工作。