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转作风抓落实重树形象(精选)

转作风抓落实重树形象第一篇:转作风抓落实重树形象“转作风、抓落实、重树形象”专题组织生活会问题清单存在问题及整改措施清单根据《平凉公路管理局高养中心深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》,以及中心党支部。

转作风抓落实重树形象

第一篇:转作风抓落实重树形象

“转作风、抓落实、重树形象”专题组织生活会问题清单

存在问题及整改措施清单

根据《平凉公路管理局高养中心深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》,以及中心党支部关于召开“转作风、抓落实、重树形象”专题组织生活会的相关通知要求,通过群众提、自己找、同志帮、上级点,现提出自身存在问题及整改措施清单:

一、存在问题: 1、

2、

3、

4、

5、

6、

7、

二、整改措施 1、

2、

3、

4、

5、

6、

本人签名:

(党支部签章)

党支部书记签名:

2018 年

第二篇:“转作风,抓落实,树形象”专题组织生活会整改材料

“转作风,抓落实,树形象”专题组织

生活会整改材料

根据省交通运输厅党组《关于召开“转作风,抓落实,树形象”专题组织生活会的通知》精神和局党委的要求,对照本次整改材料:政治建设方面,组织纪律方面,工作作风方面,群众观念方面,主动作为抓落实方面这五个方面,现将存在的问题及问题整改的措施做以汇报。

对照整改材料,深入查找问题,存在的问题有三点:一是在组织纪律方面,没有严格落实议事规则;二是工作作风方面的,做为党组织负责人还存在疏于管理问题,对问题还抱有“老好人”的思想;三是主动作为抓落实方面,在加大整治力度抓落实,提升能力素质抓落实,层层传导压力抓落实方面都还有欠缺。

面对以上问题,我深刻反思,将用以下措施来整改问题,首先作为党组织的负责人,在今后要严格规范党组织工作事务,利用媒体、互联网采取多样化手段,学习党组织管理的先进工作经验,用最通俗的讲话方式与每一位党员同志交流谈心,力争解决疏于管理问题。其次是对待问题有“老好人”的想法,今后在工作重要克服这种想法,不能因为传统的人情世故而影响工作的进度,要换一种思维,换一种途径解决此类问题。同时告诫自己,要对自己严格要求,依照规章制度,法律法规办事,不能在掺杂情感因素。二是在主动抓落实方面出现的问题:

1、在加大整治力度抓落实上,要严肃对待,根据上级机关及领导下达的指示命令,拿出真干实干的工作态度,加大对非公路标志牌和全域无垃圾专项整治活动的整治力度,多与兄弟单位沟通,联勤联动确保整治力度抓落实;

2、提升能力素质抓落实上问题上,作为班长,要加强对习近平新时代特色社会主义思想的学习,牢固树立“四个意识”,坚定“四个意识”,做到“四个服从”,无论是政治还是业务,时刻要有“打铁还需自身硬”的观念,多学习多实践,努力提升能力素质;

3、在层层传导压力抓落实上出现的问题,必须讲究传达的时效性,当天的文件当天传达,绝不放到明天。同时要克服工作任务重、工作繁忙的思想,在开会之前作以充分的准备,把文件的要点、重点归纳概括,长话短说,用最通俗的话讲清楚文件的精神,将领导的意思准确传达到每位工作人员的心里,将层层传导压力落实到位。最后,就是组织纪律方面,在今后要严格落实议事规则,就拿具体的事例来说,平交道口的开设。针对开设平交道口重大行政许可事项,虽然事前也跟处领导、相关科室负责人及副所长进行了沟通汇报,但也没有及时召开所务会议讨论决定。在以后的工作当中我一定会注意此类问题的发生,重要的事务要及时召开所务会议讨论决定,征求每位同志的意见,严格按照议事规则办事,将组织纪律方面出现的问题加以整改。

第三篇:转作风抓落实计划

四实小刘榕

对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在组织纪律、工作作风、办事效率、服务意识等方面存在的问题,并对其进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、存在的主要问题和不足

一是办事效率不高。在工作中方法相对简单,有时被动等靠,有时只停留在圆满完成领导交办的任务,没有站在上层领导的角度考虑问题,适时提出合理化建议,认为原来的工作制度只要严格落实好,没必要研究新方法,缺乏敢闯敢干的开拓精神,有时有畏难情绪,放松对自己的要求,工作效率不高。

二是服务意识不强。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务,但不可能全心全意,更不会是最高的价值标准和人生追求,认为自己虽然是一名共产党员,但能力有限,职位有限,只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既没有大作为,也不会轰轰烈烈,因此,在工作生活中虽然与老百姓有一定感情,但亲民爱民的思想树立得并不牢固。

二、存在问题的根源

考虑自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。主要表现在两个方面:

一是全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务,是对一名领导干部的根本要求。具体到自己身上,就应当始 —1— 终保持高度的敬业精神,认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作,并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强,离领导和同志们的要求还有一定差距。

二是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识不强,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

这次作风教育整顿活动,使自己看清了自己在各方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照主题实践活动的总体要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的共产党员和领导干部。

一是进一步加强理论学习,在提高政治业务素质上下功夫。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,牢固树立正确的世界观和人生观,做到政治上更加成熟,理想信念更加坚定。认真学习和领会党的工作方针政策,认真学习法律法规,不断提高自己的法纪观念,提高自己的业务水平和服务质量,圆满完成各项工作任务。

总之,我将以这次作风教育整顿活动为契机,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,为“建设文明和谐新瓜州”添砖加瓦。

—2—

第四篇:转作风、夯基础、抓落实

“转作风、夯基础、抓落实”感想

生产科要主动为车间服务,要做到:

(1)转变工作作风,减少形式主义,缩短工作流程,提高工作效率。属于自己工作职责内的工作不要推到车间去做;比如取证,要提醒车间提前把需要准备的东西一次准备全,资料、考核表、照片等,不要一次一次跑,浪费精力。

(2)深入现场,掌握一线生产情况,对生产中存在的问题,不能空谈,发挥职能科室特长,积极查阅资料、标准,拿出自己的想法和具体措施,配合车间,和车间共同探讨解决。

(3)要主动服务于车间,但不能失去职能科室对生产车间的监督管理。在管理中要敢管理、会管理,把握正确的工作方式和方法。在对车间的监督管理中要做到公平、公正、公开,对照制度认真评比考核,一碗水要端平,扎扎实实的把各项工作监督、落实到位。

(4)要强化基础管理,要保证工艺指标的严肃性,强化“红线”意识。对制定下的工艺指标就要严格执行,对实际生产中确实难以控制,又不影响生产安全、产量消耗的指标,(风险分析里有一条,对造成损失很小,重复出现率很高,消除风险的投入比风险造成的损失大的多,可以接收风险)。要督促车间及时修订指标。

(5)做好日常工作,目前上级部门检查多,检查的时候补台账、补资料,检查一方面增加了我们的工作量,另一方面也能推动我们的工作。

第五篇:转作风抓落实促发展

“转作风、抓落实、促发展”心得体会

按照乡党委乡政府的统一安排,通过集中学习和个人自学,自己基本领会了开展此次主题教育活动的精神要求。开展这项活动,就是要通过学习提高、查找问题、整改落实、强化监督等措施,集中打一场“转作风、抓落实、促发展”攻坚战,为服务和保障全县发展创造良好条件。

一、开展“转作风、抓落实、促发展”活动,就是坚持以党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,与开展学习型党组织建设和“创先争优”活动紧密结合,坚持以“转作风、抓落实、提效率”为主题

1,实在行动上。作为包社干部,我通过这次学习,我要多次深入基层,与老百姓沟通,把党的政策给老百姓讲清楚,看看老百姓有什么困难,老百姓的事没小事,我随时为他们服务,现在正是春耕时间,看看种子有没有,化肥够部够,地膜还要多少,我尽量去帮助,在给他们讲一些惠民政策的同时,我会把一些计划生育政策告诉他们,让他们从心里意识到计划生育政策的重要性,使他们主动节育,不再超生。

2,作为一名党员,一名基层民政工作者,通过这次“转作风、抓落实、促发展”活动,自己决心把学习践行科学发展观与当前各项农村工作结合起来,着力提升对工作任务的理解力、执行力、操作力、创新力。紧密结合自身实际,坚决贯彻执行工作要求,认真查找存在的突出问题,深入分析原因,总结经验教训,提出解决问题的思路、举措和方法;要进一步转变工作作风,提高工作效率;把转作风、抓落实、促发展与工作结合起来,继续解放思想,用发展的思路和改革的方法解决工作中存在的突出问题,着力提升自己的工作能力和服务水平,为实现全乡的工作又好又快发展作出自己的努力。

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