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建筑工程管理规章制度(精选)

建筑工程管理规章制度制度是前人经验与血泪的总结和提炼,是行为的基本准绳,必须执行到位。如何制定一般制度?下面是小编整理的《建筑工程管理规章制度》,供大家阅读,更多内容可以运用本站顶部的搜索功能。第一篇:建筑工程管理规章制度建筑工程公司项目部。

建筑工程管理规章制度

制度是前人经验与血泪的总结和提炼,是行为的基本准绳,必须执行到位。如何制定一般制度?下面是小编整理的《建筑工程管理规章制度》,供大家阅读,更多内容可以运用本站顶部的搜索功能。

第一篇:建筑工程管理规章制度

建筑工程公司项目部管理规章制度

一、行为规范管理

1、维护本项目部利益,热爱本职工作,遵守项目部管理制度,牢固树立主人翁意识。

2、遵守下级服从上级的原则,项目部人员必须服从项目负责人的统一领导和分工安排。

3、爱护公司财产,如有损失或遗失照价赔偿。严禁盗窃集体财物,发现以一罚十,情节严重的移交司法部门处理。

4、 由于工作失误造成材料报废或消耗超标、以及经济损失等由责任人全额赔偿。

5、项目经理、技术负责人如需离职,须提前提出申请,技术资料交接完毕后方可离职。 。

二、劳动纪律管理

1、 严格执行施工规范、文明施工,如因违反操作规程或野蛮作业而造成的一切责任由当事人负全责。

2、上班时间不得溜班、窜岗,不得在施工场地追逐打闹,不得在上班途中无故滞留宿舍。

3、项目部物资、财务等重要岗位责任人员不得接受供料方和下属施工队的宴请。

三、安全生产(文明施工)管理

1、严格按照操作规程施工,遵守“进场须知”等各项规章制度,增强自我防范意识和自我保护意识,杜绝违章作业。

2、项目部人员一律统一佩带安全帽、工作服,持证作业。

3、不准在营区内私拉乱接电线。正常的接线应由电工统一安排。

4、项目部人员如发现不安全因素应及时反映,及时清除,并有责任劝阻、制止其他人员的违章作业。

四、考勤、请假管理

1、 严格执行请假制度,请假应有正当理由,并按手续提前提出申请,经批准后方可离岗。期满后按时上班,如特殊情况,期满后不能上班的及时补办手续。

2、 凡未经批准而擅自离岗者,第一次在工程例会上通报并作旷工处理,累计三次以上报公司做除名处理。

3、病假(除急病外),根据病情及本人的任务安排情况确定修息时间。确需住院治疗的,由项目部领导统一安排有关事宜。

4、项目部考勤必须在次月两日内报到公司,考勤须以真实出勤为准,不得弄虚作假。

五、施工现场工程质量管理

1、项目部坚决贯彻执行公司颁布的各种质量管理文件、规程、规范和标准,牢固树立“百年大计,质量第一”的思想。

2、项目部为了保证工程质量,由项目技术负责人专管质量安全,专人负责施工质量检测和核验记录,并认真做好施工记录和隐蔽工程验收签证记录,整理完善各项施工技术资料,确保施工质量符合要求。

3、进行经常性的工程质量知识教育,提高工人的操作技术水平,在施工到关键部位时,由项目技术负责人和专职质量检查员到现场进行指挥和技术指导。

4、施工现场工程质量管理严格按照施工规范要求层层落实,保证每道工序的施工质量符合验收标准。坚持做到每个分项、分部工程施工质量自检自查,严格执行“三检”制度;不符合要求的不处理好决不进行下道工序的施工。

5、隐蔽工程施工前,经自检合格后报监理公司查验,经监理工程师查验合格后及时办理隐蔽工程验收签证,方可进入下道工序的施工。

6、严格把好材料质量关,不合格的材料不准使用,不合格的产品不准进入施工现场。

7、建立健全工程技术资料档案制度,专人负责整理工程技术资料,认真按照工程竣工验收资料要求,根据工程进度及时作好施工记录、自检记录和隐蔽工程验收签证记录。将自检资料和工程质量控制资料分类整理保管好,随时接受公司部门的检查。

8、对违反工程质量管理制度的人,将按不同程度给予批评处理和罚款教育,并追究其责任。对发生事故的当事人和责任人,将按公司有关规定程序追究其责任并做出处理。

六、技术交底制度

1、坚持以技术进步来保证施工质量的原则,每个工种、每道工序施工前,项目部必须进行技术交底。

2、项目技术负责人对施工员、质检员、安全员及施工管理有关人员进行技术交底,明确关键性的施工问题,主要工种工程的施工方法和控制要点、采用技术文件、检测要求以及安全技术要点。

3、施工员对班组长进行技术交底,明确图纸要求,采用作业指导书,施工方法要点,技术措施要点,质量标准要求,安全生产文明施工要点。

4、班组长对作业班组进行技术交底,结合具体操作部位,明确各部位的操作要点,技术要点、质量要求,安全文明施工要求以及岗位职责。

5、各级技术交底以口头进行,并有文字记录,参加交底人员履行签字手续,技术措施不当或交底不清而造成质量事故的要追究有关部门和人员的责任。

七、材料、机械设备管理

(一)材料管理

1.材料入库实行质检员、统计员、材料员联合作业,对材料质量、数量进行严格检查,严格过磅、打方的入库手续,详细核查发票与物资是否相符,对重要材料要留取材料标本,所有施工材料的入库必须通过项目经理签字认可,严格材料入库质量关。

2.各种材料要分别保管,对怕风、怕雨、怕爆晒、易损易变的材料要提前安排好苫布、容器等防范措施,严格杜绝非损失的消耗。

3.施工材料的采购数量要根据工地需求量进行分期分批的购进,对易损易变的材料尽量随用随进。杜绝因盲目进料造成的误工和浪费,施工材料消耗必须通过工长、项目经理签字后方可领料,严格领料手续,真实的反应出入库情况,做到日清月结,账实相符,及时向公司财务报告材料的结存情况,做好购消存情况的旬报、月报表。

4.材料除合理损耗外的损失,项目部及主管部门必须详细报告事故原因随出库单上报财务部门,经财务总监和总经理审批后报销,应追究事故责任的,追究责任人责任或经济处罚。

(二)机械管理

1.本公司所有施工机械租赁必须全部建立顾客台帐档案,租赁机械设备前要摸清各种机械设备的使用及技术状况,要做到因机而用,因机而管,以最少的投入,获最大的经济效益。

2.机械的使用服从项目部的生产需要,使其在施工生产中发挥机械的优势,在保证设备安全的情况下,多拉快跑,提高效率,不准任何借口消极怠工。

4.机械负责人依据项目工程需要,参考市场行情及过去的租用纪录,挑选三家以上的机主办理比价分析后议价。

5.机械员询价完成后将询价结果及拟定的“订租机主”进场日期等,由机械材料供应部负责人报主管生产的副总经理及财务总监审批。

6.经公司总经理及财务总监批准后,机械员应与选定的机主签定租用合同。合同一式二份,机主一份,交财务部一份,供应部进行合同登记后及时通知项目部机械租赁情况。

7.机械进场后,机械负责人应协调相关人员完成入场手续,由项目负责人、统计同时接收及时做好接收记录(记录机械进场时间、机械型号、租赁情况、机械油箱含油量等内容)。

8.机械撤场时,由项目部负责人及时提出机械调离时间,机械负责人积极做好退场工作,避免浪费。

八、安全管理

(一)安全教育制度

1、工人上岗前必须通过公司、项目部、班组的三级安全教育;

1)、 先由公司对全体员工进行一次(包括一般安全知识、劳动保护法规、典型事故教育等)全面性安全教育。

2 )、项目部结合本工地的实际情况,对本工程所用的机械设备,施工用电及一般性的防火知识等进行交底。

3 )、班组应针对本工种的安全操作规程和机械性能及安全劳动保护用品的使用等进行学习了解,然后由公司统一试卷进行考试,合格后方准上班施工。

2、 上班前安全教育:班组长应针对当班的重要工作内容,结合作业环境,气候条件对本班员工交待操作中各个环节应注意事项与特殊工种的配合等。

3、 上班前安全检查:每天上班前班组长或安全员检查每个员工的劳动防护情况,每个岗位周围的作业环境是否无患,各类安全技术措施的落实情况。

4、 工人变换工种必须进行新工种的安全技术教育。

5、 做好记录,对上班交底内容,检查情况,安全活动情况进行记录总结经验教训。同时为安全经济奖罚做好原始依据。

(二)安全生产检查制度

1、项目部每月对工地现场进行全面的安全大检查。

2、本工地安全生产检查内容为:施工用电、施工机具等硬件是否完正有效,以及安全生产组织管理资料记录等软件设施,有否完善。

3、检查由项目经理或安全员组织,施工员、各工种班组长必须参加,根据实际情况,抽调特殊工种人员参加各项目检查。

4、检查中发现隐患必须当浮整改,不能当浮整改的做到“定人、定时间、 定措施”,由安全员落实并做好复查工作。

5、及时做好项目部组织的定期检查记录,同时对各级部门检查整改通知书,以及所整改的结果,也作如实记录。

九、工地综合治安管理

1、每个员工必须热爱自已的工作岗位,安心工作,服从领导,听从指挥,圆满完成公司下达的各项施工任务。

2、员工之间、班组之间要互敬互爱,团结友好。发生矛盾时,大家都要互相让步,以共同方便施工作业为前提。解决不了时,要及时报请班组长或项目部领导协调解决。严禁轻易发生骂人、打人等粗暴行为。打架者要根据动手先后、是非程度及认错态度好坏,视情节处以100-300元的罚款。对团体性的群架行为,带头闹事者处以1000-5000元的罚款,并对所在班组长进行经济处罚,情节恶劣者呈报公安机关处理。

3 、为了确保工地内的消防安全,任何员工都不得用煤油炉、电炉等大功率电器,否则一切后果自负。项目部并视情节轻重程度给予200元的罚款。

4、 本工地内和生活区生活用电,必须由项目部电工负责安装,任何人都不得私接乱拉电线及私安插座,违者视情节严重程度给以当事人50元的罚款。如出现任何问题,一切后果有当事人负责。

5、严禁在灯头上或电线中段上挂钩用电,违者每次罚款50元,如出现问题,一切后果自负。

6、 每个员工都要爱护工地和他人的财物,对偷窃工地和他人财物者,处以偷窃者价值5-20倍的罚款,情节严重者,送公安机关处理并逐出项目部。

7、本工地全体人员,应为本工地的工程施工尽心尽力,如和工地外人员里应外合进行盗窃者,或给工程施工造成不利后果者,视情处以罚款300-1000元。情节严重者呈报公安机关处理。

8、本工地员工无论在工地内或在工地外,都要遵纪守法,如在工地外社会上违法乱纪,除一切后果由当事人负责外,本工地也要视情按本工地有关规定作相应的处罚。

9、严禁无关人员随意动用机械设备,擅自开动或损坏机械设备者每次处罚款50元,损坏者照价赔偿。

10、禁止随地乱倒剩菜剩饭及其污水等,严禁往窗户外泼水、乱扔废物

11、非本工地施工人员严禁进入施工现场,不听劝告者,视情论处。

12、班组长要努力履行自已的职责,在员工中特别是新收员工中及时传达本工地各项规章制度和条例,使工地的各项规章制度人人皆知。

十、工地宿舍管理

1、每个宿舍必须选定(或班长指定)一名负责人,督促其管理室内的清洁卫生和安全用电等有关事项,确保室内整洁。

2、遵守作息时间,不要在宿舍内大声喧哗和戏闹,特别是夜间加班回室时;不影响他人修息。

3、不随意乱倒剩菜剩饭或乱泼废水。做好个人卫生,衣物整洁,摆放正齐。

4、损坏公物,照价赔偿。有意破坏者,按有关规定处罚。

5、为了安全起见,严禁在使用的电线中或灯头上挂钩用电。不准在宿舍内接电炉子等引起火灾的电器等。

6、未经项目部经理审批,严禁任何人随意私装插座或灯头。

十一、食堂管理

1、炊事员必须身体健康,无任何传染病,持有效健康证。对员工态度和气,做到微笑服务。

2、确保“三净”,一净为食堂人员卫生干净,勤洗手,勤剪指甲。二净为锅、瓢、勺洗净落锅。三净为各种蔬菜洗净落锅。

3 、对食堂各类食品实现生熟分开放置,不准买变质异味的食品、蔬菜。为了调剂员工的口味,尽量做到蔬菜多样化。

4、炊事员应随时保持食堂场地清洁,每天打扫地面,物品堆放正齐。

5、早晨不按时起床或因工作之外的事延误吃饭时间者,禁止利用上班时间到外私自就餐

6、食堂工作人员应保证按时开饭,并予饭后准时锁门。除食堂除炊事员外任何人不得擅自动用灶火。

7、 对食堂炊事员要及时进行防火知识教育,食堂必须按规范配备一定数量和灭火器,并对全体员工进行不定期的安全防火知识教育。

十二、财务管理

1、工地出纳管理

1)、项目部大宗材料、机械、人工由公司统一支付。

2)、工地出纳记现金日记账,逐笔登记现金发生额,余额为现金余额,工地出纳无权存有任何票据及借条(应做到账实相符)。每月与公司核对现金结存情况。目员工如有特殊情况向公司借款,写书面申请由项目经理签字后报到公司办公室。

3)、工地出纳支付小额材料时,需向统计索要报公司财务的入库单(二联),费用报销单后必须附入库单(三联,已给对方联)及发票或收款人收条。

4)、工地出纳支付机械、人工费时,需向统计索要报公司财务的计量单,费用报销单后必须附机械计量单(已给对方联)、合同、发票或收款人收条。如为预付款项在费用报销单上注明。

5)、机械进出场运费由工地统一支付,需向统计索要报公司财务计量单,费用报销单后必须附机械计量单(已给对方联),以免出现重付现象。

6)、工地出纳每月汇总已付人工费、机械费、材料款,与公司财务对账。

7)、工程完工后,所有材料交财务核销后归档。

8)、如出纳调离岗位时,由财务和办公室监督交接,如账实不符,由工资中扣除,超出部分工资部分,按法律规定处理。

把手所有报销单均由经办人、相关负责人、项目经理签字后公司财务才予以报销,否则不予报销。

2、工地统计管理

1)、工票(人工、机械)一式三联,一联交财务盖项目部章,二联交提供劳物者,三联存根。出入单一式三联,一联存根,二联交公司财务,三联对方联。

2)、统计在填写人工、机械计量单时,应按单位详细填写施工位置、部位、施工内容、工作起始时间。如有与单项承包项目重复的应注明原因,以备核查。工程所有机械、材料、人工合同及时报到公司财务,如没合同的单据予以退回(临时租用除外)。

3)、工地统计应及时对所有材料出入库,并填写出入库单。已付款材料入库单(二联)交给工地出纳作为付款凭证;未付款的材料入库单每旬交到公司财务做应付账款处理。将材料出库每月下旬报到公司财务,未出库视同工地未使用,月底对账盘点库存并报库存盘点表,做到账实相符。

4)、工地统计应准确无误填写人工、机械计量单,并由统计、工长、项目经理签字后报到公司财务。已付款人工、机械(一联)交给工地出纳作为付款凭证;未付款的人工、机械计量单每旬交到公司财务做应付账款处理。统计每月汇总已付及未付人工、机械、材料汇总表,报到财务。

5)、机械场内外运土计量单总车数后应付土条。

6)、每月下旬将本月所有人工、机械、材料存根联与财务对账,核对相符后公司财务收回存档。

7)、建立统计台账,详细记载所发生事项。

8)、如统计调离岗位时由财务和办公室监督交接。

第二篇:建筑工程质量管理制度

施工现场质量管理制度

一、项目部、施工队领导必须坚决执行上级颁布的各种质量

管理文件、规程、规范和标准,牢固树立“质量第一”的思想。必须有保证工程质量的管理机构和制度有专人负责施工质量检测和核验记录,并认真做好施工记录和隐蔽工程验收会签记录,完善各项技术资料,确保施工质量符合要求。

二、施工现场工程质量管理必须按施工规范要求,保证每道工

序质量符合验收标准。坚持做到每分项、分部工程施工自检自查,

把好质量关,不符合要求的不处理好决不进行下道工序施工。

三、隐蔽工程施工前,必须经过质量员、建设单位工地代表和

监理验收后,方可进行工程隐蔽。

四、严格把好材料质量关,不合格的材料不准使用,不合格的产

品不准进入施工现场。工程施工前及时做好工程所需的材料化

验、试验材料没有检验证明,不得进行隐蔽工程施工。

五、建立建全工程技术资料档案制度,工地有专人负责整理

工程技术资料认真按照工程竣工验收资料要求要根据工程进行的进度及时做好施工记录自检记录和隐蔽工程验收签证记录。

六、对违反工程质量管理制度的人将按不同程度给予批评处

理和罚款教育,并追究其责任。对发生事故的当事人和责任人将按上级有关规定程序追究其责任并做出处理。

第三篇:建筑工程材料管理制度

当前公司实行职工工资考核绩效制度,为配合公司的管理政策,提高企业效益,降低项目管理成本,发挥人的主管积极性,使我单位管理水平更上一个台阶,希望大家认真对待,完成好自己的工作,现将具体考核标准要求如下:

一、明确材料人员的职责义务与权力:具备相关的业务技能水平;具备优秀的职业道德修养 ;具备团队协作管理的精神。

二、做到政令畅通,上传下达,工作踏实,责任明确,遵守公司各项管理制度,人人有作为。

三、建立良好的项目材料管理程序,使项目材料管理合理化,建全小型机械工器具管理台账,明确材料使用节超措施,完善材料分包使用管理责任范围等。

四、加强项目材料计划审批,大中型材料根据生产需求,由工长提前7天报用料计划,交预算审核签字,经项目经理批准,材料人员核实物资的名称、型号、计划数量,报公司采购,实施中造成的各种损失,查找具体当事人的责任。

五、实行材料合同标准化管理,采购订货合同按照公司文本合同签订,符合合同法规定程序。建全采购合同台账,大中型合同由经理部各部门审核签字生效,先签合同后供应的原则,每月按时结清财务手续。

六、加强材料验收管理

(1)工地所需的材料经采购回现场后,门卫及时登记车号,物资名称,月底汇总以便检查核实。

(2)材料员兼验收员,根据材料名称、型号、数量,质量采取点数、丈量、过磅、量方等方法进行验收,禁止估算估收不负责任。对大型材料、高档材料、特殊材料及时索要三证(产品合格证、质量保证书、出厂检测报告),完善资料存档。

(3)材料验收入库要在材料进场后及时办理,当场建立入库单台账,填写材料的名称、数量、规格型号、品牌、入库时间,经手人、采购人签字,所有材料在一周之内验收入库生效(地材除外),在验收过程中实事求是,实行专人专管,谁收料谁负责现场材料的数量、质量、堆放保管及资料管理。

(4)对不能入库的材料,如周转材料、钢材、木材、砂、石、砌块、土建用的装饰的材料进场验收,必须由材料员(2人)或用料班组指定人员参与验收并签字,根据送货

1清单一次性由工长开具限额领料单拨给施工班组,材料数量多出计划时,报领导核定审批后追加采购手续入库。

七、加强现场材料使用定消耗额管理。

(1) 材料堆放合理标识明确,领用料制度完善,有建立健全“一单”(限额领料单),一表(单位工程消耗报表),一账(材料收发明细账)制,数量真实准确,每月由材料部门、财务部门检查核实。

(2)材料人员根据消耗定额或配合比、翻样料单进行发料,无限额领料单,材料员有权停止发料,影响施工生产进度,责任由施工员负责;材料员要按设计预算数量的90%发材料,当分包单位用料超出限额用料,及时向项目经理汇报,找出原因制定具体措施,落实经济责任制度,补发合理的材料手续。

(3)发料人员严格执行领料制度,杜绝先拿后补,少开多拿的现象。根据当日所需的材料,由施工员或工长开具领料单,材料员审核领料单的使用部位,据实在领料单签发数量;材料员要做好领料台账,帐物相符日清月结,掌握各种材料库存数量,不得影响工程进度。

(4)材料管理人员加强对施工班组工完场清检查力度,协助项目经理落实材料监督使用任务,制定相应的奖罚依据。大型材料的限额领料单一式三份,一份交予领料人,一份月底随任务书交经营部门结算考核;“凡”任务书无材料人员签字经营部门不予结算. “凡”任务书结算签字完毕,出现工程量不符、质量不合格、工完场不清、机械不维护保养、领料收手续不完善等承担相应的连带经济责任。

八、大型机械再用工具与电器、电线、电缆的管理措施

(1)大型再用工具如:冲击钻、角磨机、切割机、电焊机、电夯、砼振荡器、架子车等,由物资部统一管理,各项目部将需用计划报物资部平衡调用,不得擅自随意购买,确需购置的,先报计划到物资部,由物资部将计划报呈经理批示后购买。

(2)大型机械维护保养各项目机修人员负责,材料人员监督落实,要求机修人员定期检查保养维修,机修人员有权监督制止不合理使用并实行经济处罚,定期对搅拌机,砂浆机清理保养检查;维护零配件、工具均实行交旧换新制度,各项目材料人员严格执行这一制度。

(3)工程所用的电器及电工工具,材料人员建立发放领用台账,工程完工后回收登记,电线电缆领用台账数量回收率达80%左右:配电箱和电器开关按领用台账逐一退还库

房。项目电工对该工程所有电器材料负有保管监督责任。

九、加强材料盘点与回收利用保管

(1)应严格控制材料购进与发放,及时统计库存和购进数目,及时督促各分包队伍办理退库手续,及时统计拨入和调出各个工地的材料数量名称(平时随月报表反映),每季度做一份统计交材料部门核对落实。

(2)材料库房要统一规划分类编号,物资堆码要合理整齐,及时检查库房是否渗漏,对易受潮的物品掌握保质期,专用仓库堆放易燃易爆物品要严禁烟火,每周对库房清查盘点,做到三清“质量清、数量清、帐卡清”,三有:盈亏有原因,事故有报告、调拨有根据;四对口;帐、卡、物、资金对口。

(3)加强门卫管理制度,工地24小时现场巡查,加大出入车辆人员的检查力度,材料部门督促安全员行使不定期检查管理。

(4)工程完毕对废旧钢筋、方木、木板实行公开处理,由材料、财务、项目经理共同估价处理,个人不得私自联系。财务部门负责对所处理物资款项收取,各项目部材料报表必须当月报表中反映,同时建立废旧物品回收登记台账。

十、周转设施料执行公司租赁合同,由经理部统一签订合同调配,统一分配部署资金。

(1)项目部主管工长报用料计划,经项目经理批准后,由现场材料报物资部按所需日期逐一进场,无计划不能擅自外租、外购,否则,追究经济责任。每月25日各项目部设施料准时结算,并报物资部审核结算单,发票必须由经理、项目经理、物资部签字,否则,财务部不予挂账,资金由公司按合同统一执行付款。

(2)认真落实设施料收料的管理措施,进场验收单必须2人完成签字,对有问题的材料拒绝接收,实行账物分离,一人管台帐(钢化料具租赁台帐),二人在收发单上签字生效,涉及劳务队的材料必须三方验收签字。加强设施料的分包管理,应在劳务分包大合同中附带赔偿清单,增加现场共同管理模式,明确各种设施料赔偿单价和损耗率,钢架管1%,扣件、U型卡2%,管理不善奖罚措施。

(3)周转设施料合理使用,坚决杜绝私自挪为它用的现象。钢架管不能随意断截焊割,项目经理及有关职能工长安全员应切实负责,加强责任心。 在内外架搭设、模板支拆方面,必须交底明确,跟班检查,防止野蛮施工,造成设施料具变形、损坏、材料人员督促实施。

(4)加强管理避免丢失、损坏、盗窃,并制订相应措施,各项目经理为第一负责人,

材料人员尽心尽责,严格遵守材料管理制度,加强设施料具进出手续,对散落在死角的扣件、U型卡等小型料具要经常性收回、以防埋入地下或随建筑垃圾拉出。

(5)完善设施料退场措施,扣件退料时按以总数量3%--4%折算损坏率,不低于成本价的50%左右一次性签字赔偿,周转设施料退还到后期,抓紧丢失设施料赔偿结算,做到物完帐死,不留尾巴。

(6)各项目部不能随意向外租、借租设施料具,特殊情况必须经理部经理批准,材料人员见到批条后按规定实施。项目结束时一定追回。(特殊情况除外)

(7)各项目部结束后,现场材料员写一份周转设施料管理情况报告,经项目经理签字认可后,交公司审核检查,分析管理不足的原因,查找具体责任。

(十)加强项目管理成本分析

加强各项目部预算成本和实际成本分析对比,核对材料的量差价差,理解招投标中材料款项,为工程决算索赔提供必要的信息、价格、数量等原始依据;加强会计统计核算,查找材料成本提高降低、超耗程度的主要原因,检查每月收支和生产的状况,衡量当月产值的奖罚依据。

(十一)工程材料消耗报表,验收单及财务处理的几点要求。月报表、账和其它核算资料,按主要材料顺序填报。

①、钢材、木材、水泥 ②、地材:砖、砂、石子 ③装饰材料 ④、防水材料 ⑤、库房:五金、电料、水料、劳保用具 ⑥、杂项和其它。做到调理清楚。

(1) 入库验收单签写清楚,名称、数量、单价、采购人、验收人缺一不可。

(2) 所有工程材料必须当月验收入库,须有发票或票据,过期不予验收。

(3) 每月二十六日准时上报材料报表,一式二份,财务材料各一份,除特殊原因外,

最迟不能超过次月1号。

第四篇:建筑工程现场管理处罚制度

中建七局安阳会展中心项目部 建筑工程现场质量及安全管理处罚制度

编制:中国建筑第七工程局有限公司 日期: 二○一○ 年 三 月 五 日

一、工程质量通病、事故处罚制度

二、脚手架工程施工安全处罚制度

三、模板工程施工安全处罚制度

四、 “三宝”、“四口”防护安全处罚制度

五、施工用电安全处罚制度

六、物料提升机(龙门架、井字架)使用安全处罚制度

七、塔吊使用安全处罚制度

八、施工机具使用安全处罚制度

九、安全管理处罚制度

十、文明施工处罚制度

一、工程质量通病、事故处罚制度:

1、混凝土裂缝每处罚款50元,造成楼面渗漏水的每处罚款100元,并责令立即处理,造成工地材料浪费的另按1:3赔偿。

2、屋面渗漏每处罚款200元,并责令立即处理。

3、地下室渗漏每处罚款200元。

4、地面起砂、起壳每处罚款100元,并责令返工处理,造成工地材料浪费的另按1:3赔偿。

5、抹灰起鼓、裂缝每处罚款20元,并责令返工处理,造成工地材料浪费的另按1:3赔偿。

6、卫生间积水、漏水罚款200元,并责令返工处理,造成工地材料浪费的另按1:3赔偿。

7、管道堵塞罚款50元,责令立即疏通。

8、砌体轴线位置、墙面垂直度,超过允许偏差,每处罚款200元;外墙上下洞口偏移,超过允许偏差的每处罚款100元;

9、砌体灰浆不饱满,砌体未浇水湿润砌筑,每处罚款50元;砌体未进行上下错缝,出现竖向通缝,每处罚款20元;

10、配筋砖砌体马牙槎应遵循先退后进,违者每处罚款20元,并责令整改,造成工地材料浪费的另按1:3赔偿。

11、现浇结构模板安装轴线位置、层高垂直度,超过允许偏差,每处罚款200元;基础柱、墙、梁等截面尺寸超过允许偏差,罚款50元。

12、钢筋焊接质量不符合要求的每个接头罚款50元;钢筋连接接头率超过设计规范要求,每处罚款50元;梁、柱纵向钢筋不正确的每根罚款20元;

13、预埋件的预埋位置超过允许偏差范围的每处罚款50元,并责令返工。

14、现浇结构外观漏筋、蜂窝、孔洞、夹渣、疏松、裂缝、连接部位缺陷(构件连接混凝土缺陷及连接钢筋、连接件松动)、外形缺陷(缺棱掉角、棱角不直、翘曲不平、飞边凸肋)、外表缺陷(构件表面麻面、掉皮、起砂、沾污等)等一般缺陷每处罚款50元,严重缺陷每处罚款200元,造成凿除返工的另按1:3赔偿损失。

15、现浇混凝土的轴线位置、垂直度、预埋设施中心线(预埋件、预埋螺

栓、预埋管)、预留洞中心线位置,超过允许偏差的,每处罚款50元。

16、现浇混凝土楼地面平整要原浆收光(不做找平层),若因施工班组未按要求做好,导致要做砂浆找平层的每处罚款50元,找平层施工材料按1:3赔偿,施工人员不注意成品保护造成楼地面损坏、楼层踏步损坏墙柱缺角的每处罚款50元,并责令补好。

二、脚手架工程施工安全处罚制度:

1、脚手架无施工方案的、脚手架高度超过规范规定无设计计算书或未经审批的相关责任人罚款100元,施工方案不能指导施工的相关责任人罚款60元,并责令整改。

2、每10延长米立杆基础不平、不实、不符合方案设计要求的每处罚款20元,米立杆缺少底座、垫木的每处罚款50元,无扫地杆的每处罚款50元,无排水措施的罚款30元,并责令整改。

3、脚手架高度在7m以上,架体与建筑结构拉结,按规定要求每少一处罚款50元,拉结不坚固的每一处罚款20元,并责令整改加固。

4、每10延长米立杆、大横杆、小横杆间距超过规定要求的每一处罚款20元,不按规定设置剪刀撑的每一处罚款50元,剪刀撑未沿脚手架高度连续设置或角度不符合要求的罚款50元,并责令整改。

5、脚手板不满铺的每处罚款80元,脚手板材质不符合要求的罚款80元,每有一处探头板罚款20元,脚手架外侧未设置密目式安全网的,或网间不严密的罚款80元,施工层不设1.2m高防护栏杆和挡脚板的罚款50元,并责令整改。

6、脚手架搭设前无交底的罚款50元,脚手架搭设完毕未办理验收手续的罚款100元,无量化的验收内容的罚款50元,并责令整改。

7、不按立杆与大横杆交点设置小横杆的每有一处罚款20元,小横杆只固定一端的每有一处罚款10元,单排架子小横杆插入墙内小于24m的每有一处罚款20元,并责令整改。

8、大横杆每一处搭接小于1.5米的罚款10元,钢管立杆采用搭接的每一处罚款20元(顶层除外),并责令整改。

9、施工层以下每隔10m未用平网或其他措施封闭的每处罚款50元,施

工层脚手架内立杆与建筑物之间未进行封闭的罚款50元,并责令整改。

10、钢管未除锈刷化用于搭设的每根罚款20元,脚手架不符合要求的罚款500元,钢管弯曲、锈蚀严重的罚款50元,并责令整改。

11、架体不设上下通道的罚款50元,通道设置不符合要求的罚款20元,并责令整改。

12、卸料平台未经设计计算的罚款100元,卸料台搭设不符合设计要求的罚款100元,卸料平台支撑系统与脚手架连结的罚款80元,卸料平台无限定荷载标牌的罚款30元,并责令整改。

13、悬挑脚手架外挑杆件与建筑结构连接不牢固的每有一处罚款50元,悬挑梁安装不符合设计要求的每有一次罚款50元,立杆底部固定不牢的每有一处罚款30元,架体未按规定与建筑结构拉结的每有一处罚款50元,并责令整改。

14、悬挑脚手架荷载超过规定的罚款100元,施工荷载堆放不均匀每有一处罚款50元,并责令整改。

三、模板工程施工安全处罚制度:

1、模板工程无施工方案或施工方案未经审批的罚款100元,未根据混凝土输送方法制定有针对性安全措施的罚款80元,并责令整改。

2、现浇混凝土模板的支撑系统无设计计算的罚款60元,支撑系统不符合设计要求的100元,并责令整改。

3、支撑模板的立柱材料不符合要求的罚款60元,立柱底部无垫板或用砖垫高的罚款60元,不按规定设置纵横向支撑的罚款40元,立柱间距不符合规定的罚款100元,并责令整改。

4、模板上施工荷载超过规定的罚款100元,模板上堆料不均匀的罚款50元,并责令整改。

5、大模板存放无防倾倒措施的罚款50元,各种模板存放不整齐、过高等不符合安全要求的每处罚款50元,并责令整改。

6、支拆模板2m以上高处作业无可靠立足点的罚款80元,拆除区域未设置警戒线且无监护人的每次罚款50元,留有未拆除的悬空模板的每处罚款40元,并责令整改。

7、模板拆除前未经拆模申请批准的罚款50元,模板工程无验收手续的罚款60元,验收单无量化验收内容的罚款罚款40元,支拆模板未进行安全技术交底的罚款50元,并责令整改。

8、在模板上运输混凝土无走道垫板的罚款70元,走道垫板不稳不牢的罚款30元,并责令整改。

9、作业面孔洞及临边无防护措施的罚款100元,垂直作业上下无隔离防护措施的罚款100元,并责令整改。

四、“三宝”、“四口”防护安全处罚制度:

1、有一人不戴安全帽的罚款20元,安全帽不符合标准的每八次罚款20元,不按规定佩戴安全帽的有人次罚5元,不佩戴胸牌罚10元,牌帽号不符的每人次罚30元,屡教不改者,不予进工地。

2、在建工程外侧未用密目安全网封闭的罚1000元,安全网规格、材质不符合要求的罚500元,安全网未取得建筑安全监督管理部门准用证的罚500元,并责令整改

3、每有一人未系安全带的罚50元,每有一人安全带系挂不符合要求的罚30元,安全带不符合要求,每发现一条罚20元,并立即停止作业,整改后进场。

4、楼梯口、电梯井口防护每一处无防护措施的罚60元,每一处防护措施不符合要求或不严密的罚30元,防护措施未形成定型化、工具化的罚60元,

5、电梯井内每隔两层(不大于10m)少一道平网罚60元,并责令补齐

6、预留洞口、坑井防护每一处无防护措施,罚70元,防护措施未形成定型化、工具化的每处罚60元,每一处防护措施不符合要求或不严密的罚30元,并责令整改。

7、通道口防护每一处无防护棚,罚50元,每一处防护不严,罚20元,每一处防护棚不牢固、材质不符合要求,罚30元

8、阳台、楼板、屋面等临边防护每一处临边无防护的罚50元,每一处临边防护不严、不符合要求的罚30元,防护栏杆、警示杆必须要用黑黄油漆分

五、施工用电安全处罚制度:

1、外电防护小于安全距离无防护措施的每处罚200元,防护措施不符合要

求、封闭不严密的罚70元,并责令限期整改

2、工作接地与重复接地不符合要求的每处罚80元,未采用TN-S系统的罚100元,专用保护零线设置不符合要求的罚70元,保护零线与工作零线混接的罚100元,并责令限期整改

3、配电箱、开关箱不符合“三级配电两级保护”要求的每处罚100元,开关箱(末级)无漏电保护或保护器失灵,每处罚50元,漏电保护装置参数不匹配,每发现一处罚20元,电箱内无隔离开关每处罚20元,违反“一机、一闸、一漏、一箱”的每处罚60元,安装位置不当、周围杂物过多等不便操作的每处罚50元,闸具损坏、闸具不符合要求的每一处罚50元,配电箱内多路配电无标记的每一处罚50元,电箱下引处线混乱每一处罚20元,电箱无门、无锁、无防雨措施的每一处罚20元,并责令限期整改

4、照明专用回路无漏电保护罚50元,灯具金属外壳未作接零保护的每一处罚20元,室内线路及灯具安装高度低于2.4m未使用安全电压供电的罚100元,潮湿作业未使用36V以下安全电压的罚100元,使用36V安全电压照明线路混乱和接头处未使用绝缘布包扎的罚50元,手持照明灯未使用36V及以下电源供电罚100元,并责令整改。

5、配电线路电线老化、破皮未包扎的每一处罚100元,线路过道无保护的每一处罚50元,电杆、横担不符合要求的罚50元,架空线路不符合要求的罚80元,未使用五芯线(电缆)的罚100元,使用四芯电缆外加一根线替代五芯电缆的罚100元,电缆架设或埋设不符合要求的罚80元,并责令整改。

6、闸具、熔断器参数与设备不匹配、安装不符合要求的每一处罚30元,用其他金属丝代替熔丝的罚100元,并责令更换。

7、变配电装置不符合安全规定的罚30元,并责令更换。

无地极阻值摇测记录的罚40元,无电工巡视维修记录或填写不真实的罚40元,档案乱、内容不全、无专人管理的罚30元

六、物料提升机(龙门架、井字架)使用安全处罚制度:

1、无出厂合格证的或架体制作不符合设计要求和规范要求的每项罚80元,使用厂家生产的产品,无建筑安全监督管理部门准用证的罚90元,并责令整改。

2、吊篮无停靠装置的罚款90元,停靠装置未形成定型化的罚款50元,

无超高限位装置的罚款90元,使用摩擦式卷扬机超高限位采用断电方式的罚款90元,高架提升机无下极限限位器、缓冲器或无超载限制器的每一项的罚款30元,并责令停止使用整改。

3、架高20m以下时缆风绳设一组,20~30m设二组,少一组罚款90元,缆风绳不使用钢丝绳的罚款90元,钢丝绳直径小于9.3mm或角度不符合45°~60°罚款40元,地锚不符合要求的罚款60元,连墙杆的位置不符合规范要求的罚款50元,连墙杆连接不牢的罚款50元,连墙杆与脚手架连接的罚款90元,连墙杆材质或连接做法不符合要求的罚款50元,并责令停用整改。 钢丝绳磨损已超过报废标准的罚款80元,钢丝绳锈蚀、缺油的罚款30元,绳卡不符合规定的罚款20元,钢丝绳无过路保护的罚款20元,钢丝绳拖地的罚款20元,并责令停用整改。

4、卸料平台两侧无防护栏或防护不严的每处罚款30元,平台脚手板搭设不严不牢的罚款30元,平台无防护门或不起作用的每一处罚款20元,防护门未形成定型化、工具化的罚款40元,地面进料口无防护棚或不符合要求的罚款30元。并责令停用整改。

5、吊篮无安全门的每处罚款80元,安全门未形成定型化、工具化的罚款40元,高架提升机不使用吊笼的罚款40元,违章乘坐吊篮上下的每人次罚款80元,吊篮提升使用单根钢丝绳的罚款80元。

6、无验收手续和责任人签字的罚款90元,验收单无量化验收内容的罚款50元。

7、架体安装拆除无施工方案的罚款50元,架体基础不符合要求的罚款30元,架体垂直偏差超过规定的罚款50元,架体与吊篮间隙超过规定的罚款30元,架体外侧无立网防护或防护不严的罚款40元,摇臂把杆未经设计的或安装不符合要求或无保险绳的罚款80元,井字架开口处未加固的罚款20元。

8、卷扬机地锚不牢固的罚款20元,卷筒钢丝绳缠绕不整齐的罚款20元,第一个导向滑轮距离小于15倍卷筒宽度的罚款20元,滑轮翼缘破损或与架体柔性连接的罚款30元,卷筒上无防止钢丝绳滑脱保险装置的罚款50元,滑轮与钢丝绳不匹配的罚款20元,并责令停止使用整改。

9、无联络信号的罚款70元,信号方式不合理、不准确的罚款30元,并

责令完善。

10、卷扬机无操作棚的罚款70元,操作棚不符合要求的罚款40元,并责令整改。

11、防雷保护范围以外无避雷装置的罚款70元,避雷装置不符合要求的罚款40元,并责令整改。

七、塔吊使用安全处罚制度:

1、无力矩限制器的罚款100元,力矩限制器不灵敏的罚款100元,并责令整改。无超高、变幅、行走限位的每项罚款50元,限位器不灵敏的罚款50元,并责令整改。

2、吊钩无保险装置的罚款50元,卷扬机滚筒无保险装置的罚款50元,上人爬梯无护圈或护圈不符合要求的罚款50元,并责令整改。

3、塔吊高度超过规定不安装附着墙装置的罚款100元,附墙装置安装不符合说明书要求的罚款50元,并停止使用整改。

4、未制卸方案的罚款100元,作业队伍没有取得资格证的罚款100元,并停止作业。

5、司机无证上岗的罚款100元,指挥无证上岗的罚款50元,高塔指挥不使用旗语或对讲机的罚款50元。

6、塔吊与架空线路小于安全距离又无防护措施的罚款100元,防护措施不符合要求的罚款30元,轨道无接地、接零的罚款40元,接地、接零不符合要求的罚款20元,并责令整改。

7、两台以上塔吊作业、无防碰撞措施的罚款100元,措施不可靠的罚款50元,并停用整改。

8、安装完毕无验收资料或责任人签字的罚款100元,验收单上无量化验收内容的罚款50元,并整改完善。

9、塔吊操作室内没有配备灭火器材的罚款100元,并责令配备。

八、施工机具使用安全处罚制度:

1、无护手安全装置的罚款50元,传动部位无防护罩的罚款50元,未做保护接零、无漏电保护器的各罚款50元,无人操作时未切断电源的罚款30元,并责令整改。

2、圆盘锯电锯安装后无验收合格手续罚50元,无锯盘护罩,分料器、防护挡板安全装置和传动部位无防护每缺一项的罚50元,未做保护接零、漏电保护器的,各罚50元,无人操作时未切断电源的罚30元,并责令整改。

3、Ⅰ类手持电动工具无保护接零的罚100元,使用Ⅰ类手持电动工具不按规定穿戴绝缘用品的罚50元,使用手持电动工具随意接长电源线或更换插头的罚50元,并责令整改。

4、钢筋机械安装后,未做保护接零、无漏电保护器的各罚50元,钢筋冷拉作业区及对焊作业区无防护措施的罚50元,传动部位无防护措施的罚30元,并责令整改。

5、电焊机未做保护接零、无漏电保护器的罚50元,无二次空载降压保护器或触电保护器的罚50元,一次线长度超过规定或不穿管保护的罚50元,电源不使用自动开关的罚30元,焊把线接头超过3处或绝缘老化的罚50元,电焊机无防雨罩的罚40元,并责令整改。

6、搅拌机安装后,未做保护接零、无漏电保护器的各罚50元,离合器、制动器、钢丝绳达不到要求的每项罚30元,操作手柄无保险装置的罚30元,搅拌机无防雨棚和作业台不安全的罚40元,料斗无保险挂钩或挂钩不使用的罚30元,传动部位无防护罩的罚40元,作业平台不平稳的罚30元,并责令整改。

7、气瓶间距小于5米、距明火小于10米又无隔离措施的罚50元,乙炔瓶使用或存放时平放的罚50元,气瓶存放不符合要求的罚50元,气瓶无防震圈和防护帽的每一个罚20元,并责令整改。

8、潜水泵未做保护接零、无漏电保护器的各罚50元

九、安全管理处罚制度:

1、经济承包合同中无安全生产指标的罚款100元,未制定各种安全技术操作规程的罚款100元。

2、施工组织设计中无安全措施的罚款100元,施工组织设计未经审批的罚款100元,专业性较强的项目,未单独编制专项安全施工组织设计的罚款80元,安全措施不全面的罚款30元,安全措施无针对性的罚款70元,安全措施未落实的罚款80元,并责令完善。

3、无书面安全技术交底的罚款100元,交底未履行签字手续的罚款30元,

并责令完善。

4、上级主管部门安全检查下发的安全隐患整改通知书所列项目未如期完成的每处罚款100元,并责令整改。

5、无安全教育制度的罚款10元,新入厂工人未进行三级安全教育的罚款100元,无具体安全教育内容的罚款70元,交换工种时未进行安全教育的罚款100元,每有一人不懂本工种安全技术操作规程的罚款20元,施工管理人员未按规定进行培训的罚款50元,专职安全员未按规定进行培训考核或考核不合格的罚款50元,并责令完善。

6、未建立班前安全活动制度的罚款100元,班前安全活动无记录的罚款20元,并责令完善。

7、特种作业人员须持证上岗,违者每次罚款50元,并责令停止作业,未经培训从事特种作业的罚款40元,一人未持操作证上岗的罚款20元。

8、工伤事故未按规定报告的罚款40元,工伤事故未按事故调查分析规定处理的罚款100元,未建立工伤事故档案的。

9、无现场安全标志布置总平面图的罚款50元,现场未按安全标志总平面图设置安全标志的罚款50元。

十、文明施工安全处罚制度

1、道路不畅通的罚款50元,排水不畅通的罚款40元,无防止泥浆、污水、废水外流或堵塞下水道和排水河道措施的罚款30元,工地有积水的罚款20元,工地内随意吸烟乱丢烟头的罚款20元。

2、建筑材料、构件、料具不按总平面布局堆放的每次罚款100元,堆放未挂名称、品种、规格等标牌的罚款20元,堆放不整齐的罚款30元,未做到工完场地清的罚款30元,建筑垃圾堆放不整齐、未标出名称、品种的罚款30元,

3、易燃易爆物品未分类存放的罚款40元,并责令整改。

4、在建工程兼做宿舍的每人次罚款80元,施工作业区与办公、生活区不能明显划分的罚款60元,宿舍无保暖和防煤气中毒措施的罚款50元,宿舍无消暑和防蚊虫叮咬措施的罚款30元,无床铺、生活用品放置不整齐的罚款20元,宿舍周围环境不卫生、不安全的罚款30元。

5、无消防措施、制度或无灭火器材的罚款100元,灭火器材配置不合理的

罚款50元,并责令整改。

6、生活区未给工人设置学习和娱乐场所的罚款40元,未建立治安保卫制度的、责任未分解到人的罚款40元,治安防范措施不利,发生失盗事件的值班保卫每人罚款40元。

7、大门口处挂的五牌一图、内容不全,缺一项罚款20元,标牌不规范、不整齐的罚款30元,无安全标语的罚款50元,无宣传栏、读报栏、黑板报等的罚款50元。

8、施工场内卫生责任区划分明晰,专人清扫卫生,浴室、厕所不符合卫生要求的每次罚款40元,随地大小便的罚款80元,食堂不符合卫生要求的罚款80元,无卫生责任制的罚款50元,不能保证供应卫生饮水(饮用水未烧开或烧阴阳水)的每次罚款100元,由此造成的一切后果由食堂负责,生活垃圾未及时清理,未装容器,无专人管理的每次罚款40元。

9、夏季无防暑降温药的罚款50元,无急救措施和急救器材的罚款80元,并责令配备。

10、现场焚烧有毒、有害物质的罚款50元。

11、酒后作业每发现一人次罚款100元(食堂提供酒源的食堂罚款200元),并责令停工休息整改。

12、现场作业人员赤脚、穿拖鞋、硬底鞋、高跟鞋、喇叭裤的每人次罚款50元,并责令整改。

13、非有关操作人员不准进入危险区内违者每人次罚款50元,并责令退出工地。

14、不准在施工现场打闹嬉戏,违者每人次罚款50元,不准带小孩进入施工现场,违者罚款100元。

15、禁止从高处向下(或向上)抛投任何物资材料,违者每人次罚款100元。

16、未经施工负责人批准,不准任意拆除架子设施、模板支撑及安全装置等,违者每次罚款500元,并责令立即恢复,造成质量安全责任事故的由相关责任人自负。

17、工地内严禁打架斗殴,违者每人罚款2000元(打群架的相关责任人

罚款10000元),并开除出工地,由此造成的一切后果自负,情节严重的移交公安机关处理。

18、做好工地内的防盗、防火、防破坏和其他安全事故的防范工作,要彻查清问,加强巡回巡查力度,工地不准无关人员自由出入,违者相关责任人每次罚款50元。

19、工人换洗衣物必须晒在晾衣间处,违者每人次罚款20元,屡教不改者没收衣物,摩托车必须进相应停放处,违者每次罚款20元,并责令整改。

20、、宿舍内严禁使用电炉、热得快等,违者每次罚款50元,并处没收电炉、热得快、桶等相关用具。

第五篇:建筑工程质量管理制度

第一章 总则

一、为加强公司所属建筑工程施工质量的管理工作,强化监管措施,理顺监管职责,有效

控制建筑工程施工质量、不断提高公司开发房屋的质量,从而促进我公司建筑事业的健康发展制定本管理规定。

二、本管理规定公司所属各项目部(项目公司)。

三、公司安全质量监督中心为各项目部(项目公司)管理制度的归口管理部门,负责监督

执行本制度。

第二章 职责

四、公司总经理为公司质量第一责任人,对工程质量全面负责。公司技术总监为公司质量

直接责任人,保证公司实际情况和工作特点,制定公司工程质量管理制度。钢丝网安全质量监督中心为公司质量管理制度具体监管执行部门,负责对公司所属建筑工程日常工程质量的监管.落实公司工程质量管理制度的执行。及时发现问题处理问题;按时向公司技术总监汇报工作情况;及时收集国家,省,市有关部门颁发的有关工程质量管理的技术规范及规程。以及社会上先进的施工管理经验,先进的施工工艺等,经过消化。引入公司内部推广使用。

五、项目部(项目公司)经理座位项目部(项目公司)质量的第一责任人,根据本项目(项

目公司)实际情况和工程特点,在公司建筑工程质量制度框架下,编制和实施本项目部(项目公司)工程质量管理规定,组织对本项目的施工现场管理人员(一下简称甲方代表)为自己所分管工程的工程质量自己所分管工程施工管理,监督管理监理单位、施工单位搞好工程施工的质量管理工作。

六、监理单位俺工程项目建立监理机构,任命总监理工程师全面负责所监理工程的质量管

理:监理机构应由专业配套的监理人员组成,分工负责,进行日常工程质量管理。施工单位根据施工合同组成项目部,由项目部经理全面负责所承受工程的质量管理。项目经理根据特点聘施工员、技术员、质检员等管理人员进行日常工程质量管理工作。

第三章工作制度

七、建筑工程质量管理的依据是国家、省、市有关部门颁布的有关建筑工程质量的技术规范及规程,经过审批的设计文件,双方工作合同等。

八、建筑工程施工现场管理实行质量管理一票否决制,即如果存在影响结构安全、使用功能的质量隐患,甲方代表、项目经理,安全质量监督中心检查人员有权命令施工企业立即停工整改,直至消除质量隐患。

九、项目部(项目公司)经理负责施工现场的一切质量管理工作。每天早晨召开班前工作会议,听取甲方代表的工作汇报,不知当天的质量管理要务,巡视施工现场的质量管理工作,并将当天工作情况记录在施工日志中。组织对本项目部所属工地工程质量管理的检查、评比、奖优罚劣。

十、甲方代表负责施工现场的日常质量管理监督工作。每天早晨参加班前会,向项目部回报前一天的工作情况,听取项目部经理对当天工作重点的布置,巡视检查的施工质量管理情况,监督监理企业对施工单位的质量监督、隐秘工程检查、以及施工单位内部的质量管理情况,根据工程施工组织设计中的重要环节由针对性的加强管理力度。总结当天的施工质量管理情况,记录在自己的施工日志中,每周总结现场的质量管理情况形成报告,报工程部主任,由工程部主任进行汇报,形成本项目部的质量周报,送公司安全质量监督中心备案。、

十一、公司安全质量监督中心根据项目部的总结报告与现场的施工进度,定期、不定期的

到公司所属各工地进行巡查,落实质量管理制度落实情况,参加各项目部工程竣工前的检查。检查工程质量,核实项目部管理力度,查遗不漏。定期组织甲方代表参加有关部门的组织教育培训。建立健全工程现场观摩例会制度,工程现场观摩例会每周五召开轮流在公司所属各项目部举行,由安全质量监督中心负责召集,现场观摩会以相互参观学习,指出不足,经验交流为主。例会参加人员项目部分管工程经理、工程部经理、所在工地现场甲方代表、安全质量监督中心工作人员,重要会议要求公司总经理、技术总监、项目经理出参加,会议结束后由安全质量监督中心做出会议记录,总结好的经验、做法进行推广,对发现的问题及时指出,提醒其他项目部注意。

十二、施工单位进场时,甲方代表要检查自己所分管的施工单位的质量保证体系、质量管理制度、质量责任制落实情况,熟悉施工单位管理人员情况,检查本工程的施工组织设计、施工进度计划、现场布置等,审核整理后报项目部。

十三、进行重要部位的分项工程施工之前,甲方代表应组织监理单位相应人员审核施工单位的专项施工组织设计,报工程部主任、项目经理审核批准。施工时甲方代表应监督监理单位、施工单位严格按照审核过的施工方案执行。进行重要部位分项工程施工时,要严密监管监理单位、施工单位的工作,必要时要求监理单位进行旁站时的监理或亲自旁站时的监管,及时发现不规范的操作,及时制止。

第四章奖罚

十四、每一项目部在施工现场设评比栏,每月根据日常检查、抽查情况进行总结评比,奖优罚劣。

十五、本内未发生质量事故故且工程质量在项目部评比中名列第一名的单位工程,对分管单体工程的甲方代表进行表彰,奖励1000元。分管该单体工程的监理单位、施工单位在评比中加10分,下次监理、施工招标予以优先考虑。

十六、本内每发生一次一般质量事故,扣项目部经理奖金1000元,分管该事故工程的甲方代表500元。监理单位、施工单位在评比中扣5分,依此累计。如一般质量事故超过三次,按重大质量事故惩处。

十七、内发生重大质量事故,扣除项目经理奖金2000元,分管该事故工程的甲方代表1000元,并在与监理单位、施工单位合同中规定,如发生以上情况,监理单位、施工单位、在结算中降低一个百分点计算,三年内不得在公司内投标工程

一般质量事故指存在质量问题,经维修或加固处理,能满足设计要求且不影响观感与使用;或由施工单位自行拆除,重新施工的工程;造成的经济损失在10万元以下;且对工期影响在5天以内的工程质量事故。重大质量事故指存在严重质量问题,经维修或加固仍不能满足规范、设计要求;或虽经维修、加固能满足设计要求,造成经济损失10万元(含10万元)以上,且对工期影响在5天以上的工程质量事故。

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