对照党章查找自身不足
第一篇:对照党章查找自身不足
学习党章党规对照党章查找自身的差距和不足党性分析篇一
大队组织开展的“党章学习月”教育活动,是加强党组织建设和提高党员思想觉悟的一项重大举措。我按照规定认真学习了相关理论、有关方针政策及重要指示精神,思想认识有了很大的提高,深刻认识到开展此项教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好工作的责任感和使命.
自公司教育实践活动开展以来,作为具体工作人员,我参与和见证了活动的开展,充分感受到了这项活动的核心目的,那就是加强和改进党员、干部的作风建设,密切党群干群关系。作为一名普通党员,我本着严谨求实的态度,对照党章规定,对照反对“四风”的要求,结合一年来的思想和工作实际,认真进行检查、剖析,努力弥补短板,提高素质。现将自查情况报告如下:
1、放松了学习。主要表现在:对党务知识的学习不够深入,真正用于学习的时间和精力很少。有时学习只是为了工作需要或应急,更多侧重于吃透上级的有关政策、文件精神,学习缺乏自觉性,忽视了对理论知识的系统性学习,导致理论学习与实际工作脱节。同时,对贸易、外语等业务知识的学习比较松懈,客观原因是工作忙,主观原因仍是自己的学习主动性不够。
2、工作的全局性、前瞻性不够。主要表现在:站在全局思考问题、解决问题的能力不够全面,工作中有急躁情绪,有时工作方式过于简单直接。主动研究工作的时间和深度不够,往往是工作推进过程中发现了问题,才去查找资料、学习知识。尤其遇到工作多、时间紧、任务急时,往往疲于应付,工作质量和效率受到影响。
3、工作作风不够细致,服务意识不强。主要表现在:为基层对口部门的服务不够,联系工作多,思想交流和集体活动少,有时要材料、要数据很急,不能很好地体谅对口部门同志们的工作难处。了解基层工作往往是电话来、邮件去,去基层实地调研,掌握第一手资料的次数比较少。
4、工作争创一流的意识有欠缺。主要表现在:工作方法缺少创新,虽然经常要求自己在完成工作时动脑筋、想办法,既力争完成任务,又采用一些创新举措,但从目前的形势需要来看,自己的思想解放程度还不够,思路还不够开阔,有时候会产生求稳的思想,不能主动做出新的尝试。局限于上级安排什么工作就干什么工作,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备,为领导当好参谋。
为此,我将从以下几个方面整改:
1、加强学习,提升理论素养和工作能力。要提高对学习重要性的认识,以党员的标准严格要求自己,深入学习党章、党史知识,进一步了解党的性质、宗旨和路线方针政策,加强党性修养,坚定理想信念。要勤于钻研,虚心向领导和老同志请教,诚恳向基层同志取经,积极参加公司组织的各类学习培训,努力扩大自己的知识面,增强综合素质。同时,注重理论学习与工作实践相结合,学以致用,提高运用理论指导实践的能力。
2、加强思考,改进工作方式,提高工作绩效。在遇到工作难题时,要加强理性思考,增强工作的预见性,在繁杂的工作中善于统筹兼顾。发扬求真务实的作风,遵循客观规律,避免盲目和急躁情绪,以平和的心态干好工作,讲求工作实效,努力把每一件看似不起眼,但又关乎部门及公司形象的小事办好。
3、转变作风,强化服务意识。要充分认识到自己工作的推进,离不开基层对口部门同志们的支持。要学会换位思考,增进理解,经常主动抽出时间下基层,与对口部门的同志面对面交流、沟通,消除隔阂,增强合力。
4、保持奋发进取的精神状态,开创工作新局面。要在工作中自我加压,以更高的标准要求自己,增强事业心和责任感,克服畏难情绪,跳出传统思维模式的局限,勇于创新,敢于担当,力求取得更好的工作成效。
总而言之,通过这次自查,我清楚地认识到自己还存在很多缺点和不足。在今后的工作中,将以《党章》为镜,认真反思,加强整改,恪尽职守,以更高的热情投入到各项工作中,为公司发展做出应有的贡献。
第二篇:查找自身不足 转变工作态度
查找自身不足
转变工作态度
“解放思想 提高标准 创造佳绩 跨越发展”的大讨论活动已然结束,但在次活动中,通过学习材料,我自感受益匪浅,收获颇多。在工作上,较之以前有了一个比较开放、明朗的思维方式,工作方法上也有了进一步的提高。随着大讨论第二阶段“查改提高”的到来,通过认真反思与查找,我发现自己在工作中仍存在着一些不足和需要改正的地方,促使我在今后的在工作中不断地去学习和弥补。
一
管理不够精细
管理既是一门科学,也是一门艺术,作为质检中心的第一负责人,我深知其中的道理,但在实际的工作过程中,出于对职工的爱护和责任心,在所采取的方法中有一种急于求成的思想,想一下就能把本部门的职工教育好,让他们能更好地全身心的去工作。通过学习,我逐渐明白,这种管理方法是一种比较粗放的管理,在工作中,要采用科学的管理方法,以人为本,以事循理,善于发现每个员工的优点与特长,并给与他们一个能够发挥的广阔的空间,让员工的智慧与创新更好的和工作融合在一起!但是,尊重差异绝不是放任自流、任其发展;包容多样绝不是放弃主导、不加规范。面对职工的不良工作习惯,不能一味姑息,听之任之,采取“老好人”的工作态度,睁一只眼闭一只眼,要及时提醒警告员工,什么是错误的认识,什么是崇高的理论;什么是腐朽的观念,什么是先进的文化;什么是合理的诉求,什么是无理的要求,要晓之以情,动之以理,来说服教育职工,以帮助其改正,自觉遵守规章制度,要严中有爱,爱中有教!
二
专业知识需要进一步充实
作为我矿唯一的质检部门,我质检中心不仅担负着全矿煤质化验的重任,还要对我矿的物资设备进行验收,所以任务繁重,责任重大,特别是涉及的专业知识比较广泛。在我日常的管理工作中,有时深感自己的知识不够全面,为自己的工作带来一定的障碍,而提高干部的学习力也是创建工作的关键所在。我们伟大的导师邓小平也曾经说过—学习是前进的基础,为了能够更好地开展工作,身为一名管理者,更要以身典范,努力钻研专业学习,提高管理水平,做一名高素质的知识型管理人!
以上便是我查找的不足及改正措施。
第三篇:草厂联校迎接年终考核查找自身不足找准努力方向
1月15日下午,由县教育局领导带领的年终考核领导小组对我校2012年度各项工作进行了年终考核。
考核组还组织全体教师对校领导班子进行了民主测评,填写民主选票推选后备干部并和校长及教师代表进行了座谈。本着求真务实的态度,考核组查阅了学校的档案资料,对学校今后的发展与建设提出了宝贵的意见和建议。
我校将抓住考核这一契机,努力解决好存在的问题,进一步深化基础教育课程改革,完善制度,查找自身存在的不足,全面总结提高。为学生的终身发展负责,为办人民满意的教育而不懈努力,求真务实,团结奋进,为我校2013年度各项工作取得更加优异成绩而奋斗。
草厂联合小学
2013年1月15日
第四篇:先进先辈为镜,对照自身查找问题
“自我反思”一词听来刺耳,但细想有益。一个人难免不遇困难、不犯错误、不受挫折。学会反思,主动反思,体现着一个人的工作方法、工作作风、人品修养,是促进一个人成长进步的有效途径和成功的“催化剂”,也常常是解决困惑和难题的“钥匙”。 我认为,作为一名新时期好干部,要时刻对照习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”这20字标准,着重在“四个方面”进行“自我反思”,从而完成对主观世界的改造,实现内在素养的提升。
孔子最欣赏的一个弟子就是颜回,他夸赞颜回有两个重要的特点,就是:“不迁怒,不贰过。”别看这六个字,要真正能够做到还真不容易。如果真正做到“不迁怒,不贰过”,我们每个人必将受益一生。反思自我,在工作中就不能很好的控制情绪经常因为一些小事发火,一有不顺心的就掉脸子,同事们也经常提醒我要笑容多一点,可是自己总是不上心。
人是感情的动物,做人做事的过程中,难免因主观因素的影
响,做出一些不符合常理、常识的选择与决定,出现一些过失、失误、错误、挫折,甚至是失败,这些都是难免的,也是正常的。关
键是在出现这些错误之后,要能够回头,做到自我反思,自我批判,要问自己:为什么会这样?今后如何才能避免类似事件的再次发生?在工作中有时有一些能过就过的思想,小的问题自己也是不很注意,对于在生产中存在的小问题有凑活的思想,这是很不好的,对于有些小的错误没有及时纠正,欠缺的就是问自己:为什么会这样?
在车间的日常管理中自己存在一定的懈怠思想,对于抓好安全工作和生产质量问题时紧时松没有做到连贯性。对于存在的问题有时只是说说就过了,没有带头去做、没有下功夫去做,没有做好表率作用,在做的过程中也缺少创新思维,存在一定的官僚主义思想。
人生的过程是不断自我检讨的过程。要反思自身的能力硬不硬。能力是领导干部的硬件,反思能力,可以促使自我学习,扬长避短,精益求精,工作水平和能力也就能“如庭前树木,不见其增,而日渐其长”。“苟日新,日日新,又日新。”因此,要经常反思自己有没有组织指挥、领导协调的能力,有没有与时俱进、改革创新的能力,反思自己是否凭主观、凭臆想、凭拍脑袋看事评人、办事决策。要反思自己为单位的发展到底出了多少力、流了多少汗、破了多少难题、办了多少实事。
此外我也需要多看,多写、多听,特别是在这次党的群众路线的学习活动,对先辈先进的学习不够重视把它当成了一项任务,没有认真的去听去看没有更深的去理解。学习中只走了过程,对待心得体会不认真,一味的只是依靠网络而自己没有去想去理解,没有做到通过先进、先辈的事迹去反思自我。在工作中对于理论知识的学习还不够重视,实践中只是去看、去问、去听、去做了。而没有去记造成了时间一长就记忆就模糊了有的问题就忘了。“自我反思”需要勇气,需要毅力,更需要实践。好干部要把“自我反思”当作义不容辞的责任,只有常虑不足、常思忧患,才能明方向、弥不足、强自身、创新绩,在复杂的局势和时代的浪潮中岿然不动。
“路漫漫其修远兮,我将上下而求而所”这句话一直是我的座右铭,我也将一直践行它
2014年5月25 日
第五篇:贯彻落实十九大精神,查找自身不足,在工作中发挥党员的模范作用
贯彻落实十九大精神,查找自身不足,在工作中发挥党员的模范作用
——王玉萍
为贯彻落实十九大教育精神,在工作中发挥党员的模范作用,我结合自己的实际教育教学工作查找自身不足。本人从自身的教育教学方面存在的突出问题,进行深刻反省,提出了整改措施。
一、存在的不足:
1、学习不够深入细致,不够抓紧,对新知识、新理论掌握不够全面。 往往只求一知半解,缺乏刻苦钻研的精神,尤其是在繁忙的时候,忙于一般性的事务工作,在各项政治理论学习中,还存在有一定的走过场做法。
2、小节问题需要改进。
比如:工作方法有时比较简单;工作中有时容易急躁,急于求成;辅导学生时耐性不够。
3、工作中解放思想力度不够,缺乏主动性和创造性。
4、存在一种浮躁心理、急躁心态 ,毅力不够坚定,具体行动不足。
5、个人的教育教学水平还不够高,教育教学方法还需改进。教学研究也欠深入,尤其对新课程的理解与实践还比较肤浅。
二、整改措施:
1、进一步加强学习,从思想上、行动上提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。树立终身学习的观念,与时俱进,不断夯实自身基础。
2、在教育教学过程中,利用政治学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,努力提高教育教学质量。努力做好后进生的转变工作。
3、在教研活动中,要向有经验的优秀教师学习,多请教、多听课,获得新知,寻找适合自己的教学方法,提高学生学习的积极性。
4、从行动上提高自己的工作责任心,树立为学生服务的思想,对学生多一点爱心、细心和爱心。
5、我要时刻铭记从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动每一个学生。
这次自查,对我个人而言,也是一次重新审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会。今后,我要以乐观向上、持之以恒的态度脚踏实地的投入工作和生活当中,在工作中发挥党员的模范作用,为“美丽码中”奉献自己的一份力量。