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企业领导年度述职报告(集锦)

企业领导年度述职报告随着国民文化水平的提升,报告在工作与学习方面,已经成为了常见记录方式。报告是有着写作格式与技巧的,写出有效的报告十分重要。下面是小编为大家整理的《企业领导年度述职报告》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。第一篇:企业领导年度述。

企业领导年度述职报告

随着国民文化水平的提升,报告在工作与学习方面,已经成为了常见记录方式。报告是有着写作格式与技巧的,写出有效的报告十分重要。下面是小编为大家整理的《企业领导年度述职报告》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:企业领导年度述职报告

化工企业车间级领导班子年度述职

文章标题:化工企业车间级领导班子年度述职

2004年,我车间坚持以党的十六大精神为指导,以实现公司第四次创业为奋斗目标,在公司、工厂的正确领导下,高标准、高质量的完成了全年各项工作。

在2004年,我们主要做了以下工作:

一、加强了政治理论和业务学习,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,并以此为指

导全面开展各项工作

2004年,我们深入贯彻学习“十六大”的会议精神,组织车间干部员工认真进行学习,年内重点学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想,通过学习,有效地增强了领导班子的思想基础。同时我们还深入贯彻执行公司、工厂的各项决策,认真组织干部员工学习于总在七一党员干部大会上的讲话,以及于总在7·27大会上的讲话精神,组织干部员工学习《领导干部行为规范》以及《员工行为准则》,组织干部员工学习李岩厂长在我厂干部大会上的讲话,通过学习,使我们切实转变了观念,自觉地自加压力,追求卓越,争创一流,以饱满的精神状态和工作热情投入到车间生产和管理工作中。

二、加强班子自身建设,集体凝聚力和战斗力显著增强

我们加强理论学习,统一思想认识,提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。我们紧紧抓住思想理论建设,着力提高班子成员领导水平和决策能力。在理论学习中,我们首先做到坚持突出学习重点,统一思想认识,在深入学习邓小平理论的基础上,认真学习《“三个代表”学习纲要》,学习十六大和十六届三中全会文件。通过深入系统地学习,进一步提高了政治上的敏锐性和鉴别力。

我们坚持集体领导的原则,以身作则,带头树立国企领导干部的崭新形象。我们带头执行党的民主集中制原则,凡事一律坚持集体研究,民主决策,自觉做到大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。不凭个人义气,不耍个人意志,不搞一言堂,自觉维护领导班子在干部员工中的良好形象,提高了领导班子的整体战斗力。

三、坚持以预防为主,加大党风廉政建设力度

我们坚持教育、管理从严的方针。在车间的党风廉政建设上,我们着力抓好学习教育,坚持教育在前、防犯在先。在学习内容上,我们一是开展了以邓小平党风廉政和反腐败重要论述为重点的宣传教育,着力提高党员干部的政治素质和理论水平,增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是开展了以江泽民“三个代表”重要思想为主线的党性党风教育,着重解决党员干部宗旨意识和理想信念方面存在的问题,树立起正确的世界观、人生观和价值观。三是开展了党纪、政纪宣传教育,专门学习了《党内监督条例》、《纪律处分条例》等规章,着重解决党员干部学法知法,提高执法守法的自觉性。四是开展了典型案例为重点的警示教育,通过深入剖析案例,使我们始终保持清醒头脑,自觉加强党性锻炼,增强防微杜渐、拒腐防变的能力。

四、密切联系群众,改进领导班子的思想作风和工作作风

我们紧紧抓住执政为民这个贯彻“三个代表”的本质,领导干部想问题、办事情、作决策,必须以员工满意不满意、高兴不高兴、拥护不拥护、答应不答应为尺度,切实转变领导班子的思想作风和工作作风,破除官僚主义、形式主义,深入实际,深入群众,把工作的出发点和落脚点放在为员工办实事、办好事上。今年春季,我们车间一名员工家里发生火灾,车间领导班子带头号召全体员工为他捐款,不但为员工解决了实际困难,同时也在员工中树立了党员干部的形象,增强了员工与企业的凝聚力与亲和力,为全面完成各项任务奠定坚实的群众基础。

五、不遗余力,克难求进,圆满完成全年生产任务任务

2004年我车间全年生产***1720吨,生产***3950吨,超出目标产量950吨。***吨产品原材料消耗同比上年节约133.9元,能耗成本比上年同期降低56.04元;***吨产品原材料消耗同比上年节约135.26元,能耗成本比上年同期降低67.26元。

在2004年,我们克服了设备的损坏、原料质量不合格、装置改产、装置停车、开车等一切不利因素,处处以生产为重,同心协力,全力以赴,不但圆满完成全年生产任务,而且各项消耗均比去年有所下降。

回顾一年来的工作,存在的问题主要体现在以下几个方面:一是面对新形势,与时俱进、开拓创新力度还不够;二是干部队伍素质与现代企业制度要求有差距,个别管理人员政治思想素质、政策理论水平不高,应对企业高速发展的能力不足,三是管理人员作风建设还存在一定问题,主要表现为作风飘浮,无所作为,惰性、依赖性比较突出,工作主动性不足,造成我车间在今年累计三个月在厂双文明排比中排末位。四是工作创新不够,有些思维方式、工作方式还沿袭传统的模式;五是管理人员以及办公器材缺乏的问题日益突出,严重的影响了我们工作的质量和进度。

第二篇:企业党政领导班子年度述学述职述廉报告

各位代表:

我代表公司党政领导班子,将XX年的主要工作和自身建设情况作一报告,请予评议。

在过去的一年,面对改革、发展和稳定的重任,公司党政领导班子以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻落实***集团公司、管理局的战略部署,全面实施“一个主题、三大任务”整体发展思路,切实加强领导班子建设、党员先进性教育和职工队伍建设,团结和带领广大职工群众解放思想、奋力拼搏,实现了既定的发展目标,保证了改革、发展和稳定的大局,夺取了公司文明建设的新胜利。

一、深入学习党的xx届四中全会和局党委全委(扩大)会议精神,提高了领导班子战略谋划和加快发展的能力

一年来,公司各级党组织深入学习、贯彻中央和局党委的会议精神和全年部署,做到了学习上级精神与谋划公司改革发展新思路、新举措相结合,与本单位、本部门的工作实际相结合,与领导班子思想作风建设、全体党员先进性建设相结合,与公司生产、经营和管理的实际需要相结合,以提升学习力促进公司高水平发展。一是以理论学习促进观念更新。公司党委先后制订实施了***党发[XX]1号、4号、7号和47号等4个文件以及学习计划,对学习贯彻xx届四中和五中全会精神、党员先进性教育活动、思想作风建设年活动进行了认真细致的部署,提出了学习的总体要求和阶段任务。按照学习要求,公司各级党组织以党委中心组学习、集中学习、理论研讨、论文交流、竞赛答题等多种形式,使广大党员、干部做到了学习“时间、计划、内容、人员、考勤”的“五落实”。通过学习,公司党政领点击查看本资料原创网站更多文章导班子思想观念转变做到了“八破除、八强化、实现八突破”,形成了与公司改革发展稳定相适应的新观念。即①破除保守思想,强化发展意识,在加快发展上求突破。②破除等靠思想,强化责任意识,在负责任、大作为上求突破。③破除僵化思想,强化创新意识,在管理创新上求突破。④破除小进则满思想,强化市场意识,在开拓大市场上求突破。⑤破除功利思想,强化全局意识,在服务大局、提高机关效能上求突破。⑥破除懒惰思想,强化执行意识,在主动开拓、打开工作局面上求突破。⑦破除散漫思想,强化文明意识,在培育企业文化、造就过硬队伍上求突破。⑧破除经验思想,强化规范意识,在“岗位重塑、流程再造、建章立制、规范管理”上求突破。二是积极谋划发展新思路和新举措。通过观念更新,公司党政领导班子进一步把握了发展的实质、本质、任务和目标,相继出台了一系列有利于发展的新举措,促进公司发展进入了“黄金期”。研究制订了XX年的整体发展思路和生产经营目标,深入开展“思想作风建设年”主题活动,深化基层建设,确保安全生产,实现创收增效。通过上下努力,主业产值收入确保***万元,力争***万元。提出了“岗位重塑、流程再造、建章立制、规范管理”的新思路,努力形成“用制度规范工作行为、按程序办事、靠制度管人”的工作机制。在“思想作风建设年活动”中,实施了“重点解决八个方面的问题、努力实现四个转变、促使领导干部在六个方面做出表率”的活动整体计划,努力提高干部队伍的复合能力和综合素质。在精神文明建设方面,研究制订了党建、基层建设、思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设等“五个方面的目标和任务”,大力推行“五统、四包、三联、二挂钩、十落实”的做法,为公司发展提供了强大的精神动力,奠定了坚实的思想基础和组织保证。实践证明,这些新思路和新举措,既贯彻了上级党组织的要求,又促进了公司改革、发展和稳定,为全年各项任务顺利完成提供了政策基础和路径方向。

二、牢固树立并落实科学发展观,生产经营任务和指标全面完成

公司党政领导班子把发展作为“第一要务”,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,以科学发展观统揽了公司改革、发展和稳定的大局。在全公司干部职工的共同努力下,XX年完成主业劳务产值 万元,比去年增长 %。职工人均可支配收入比去年提高 %。公司外部市场实现劳务收入 万元,同比增长 万元。多种经营经济总量大幅增长,多种经营外部市场达到 万元。公司的经济总量和经济效益实现了历史性的突破。

(一)公司党政领导班子谋发展、求实效,带领干部职工齐心协力完成生产经营任务。公司党政领导班子深刻认识到:发展是我们面临的最现实、最直接、最根本的问题。只有发展了,企业才能有效益,职工才能得实惠,稳定才能有保证。在具体实践中,一是班子成员齐心协力抓产值,千方百计搞创收。公司党政领导班子把“讲产值、保产值、创产值”放在生产经营的第一位,千方百计完成产值目标。年初,公司党政领导班子多次召开领导务虚会、办公会、经营承包会,对全年生产经营任务进行分解细化,组织制订了各路工作计划和实施方案,保证生产经营任务落到实处。按照责、权、利高度统一的原则,进一步完善经营承包机制,对主营单位、责任成本单位和机关科室划分不同的承包内容,权力下放,工作下沉,责任到人。坚持定期深入承包单位,定期督导分管工作,走访慰问一线和外部市场职工,指导和组织落实工作计划,确保了工作的平稳推进。多次到***集团公司、管理局去协调结算、网络传输、仪器研发、新项目推广的事宜,拿到了设备投资项目多万元,争取了有利于公司发展的政策,创造了有利于公司发展的外部环境。二是班子成员深入基层调研,认真解决职工群众关心的问题。班子成员心系基层和职工,定期到基层和施工现场调研,每逢节假日走访慰问一线职工、困难户和各类群体。对群众反映的问题高度重视,研究解决。继3月份发展思路调研和5月份安全工作隐患调查后,7月中旬公司党委又分七个团组织了基层建设大调研,较全面地掌握了基层存在的问题,征求了基层和职工对公司生产经营、队伍稳定等方面的建议。之后,公司党政领导班子高度重视,专门召开了领导办公会,对42项基层反映的问题,逐项研究、逐条落实,分管领导和有关科室限期拿出解决方案,每周进行督查和进度汇报,目前已解决32项;列入XX年计划解决的4项;作为长期项目和需要持续改进的有6项。8月份,公司专门召开了厂务质询会,公司领导班子集体答复了基层单位和职工群众提出的8个类别57个问题。之后,公司党委列出“厂务质询会答复意见落实进度跟踪表”,逐项抓好落实。公司答复解决落实的事项共有18项,目前已全部落实15项;部分落实3项。如一线职工反映倒班休息的问题,我们多次到***有关部门争取劳务工指标,XX年录用人,在一定程度上缓解了一线职工休息的问题。一年来,我们牢固树立以人为本的思想,对职工群众普遍反映的问题,做到了件件有回音,事事有落实。三是班子成员心往一处想、劲往一处使,带头完成“一个主题、三大任务”。按照八届二次职代会确定的目标和任务,班子成员集体负责、分工落实、责任到位,任务全面完成,目标得到实现。公司广大干部职工心齐、劲足,目标一致,团结拼搏,展现了干事创业、奋发有为的精神风貌。在工作实践中,班子成员本着尽可能扩大市场份额和经济总量的原则,观念随着市场变、机制随着市场建、精力围着市场转、工作围着市场干,去新疆、赴东北,上南方,解决了外部市场存在的具体问题。

(二)坚持把“科技作为发展的第一推动力”,依靠科技提高公司核心能力和市场竞争力。公司党政领导班子坚持把发展科技、提升核心能力放在生产经营建设重中之重的位置,科研成果逐年增多,核心能力持续提升。

***设备研制取得新成果。领导班子按照***设备制造产业化的思路,进一步提升***工艺研究水平。“***数据远程传输系统”、“***仪专用计量器具校准方法研究”、“slxl-2小型***仪产业化”、“正压防爆电源控制系统”等七个项目分别获得局科技进步

二、三等奖。生产了4台explorerzh-2综合***仪、3台sl-advantage综合***仪、2台qc-1***仪和5台slxl-3新型小型***仪;自主开发了一系列硬软件,***工艺研究和设备制造达到成龙配套、自立自强。

***技术系列日趋完善,勘探效益稳步提高。领导班子以为油田增储上产为目标,进一步发挥地质研究解释的优势,提升***技术服务水平。全年共完成集团公司级重点科研课题 项,局级重点研究课题 项和公司级课题 项。将各种型号综合***仪、***扫描仪、***荧光仪、热裂解色谱仪、小型***仪等新设备新技术进行了推广应用。聚合生产要素,提高生产质量,资料优良率 ,实现了全年顾客投诉为零的新突破。大力开展区域区块研究、油气层解释和单井评价工作,积极为油田和甲方提供合理化建议,取得了良好的勘探效果。完成单井评价19口井,经甲方验收全部为优良;优质完成地质研究课题9个;完成综合解释170口井,油气层解释符合率达93.5%。着眼于行业前沿技术,积极学习应用核磁共振***技术,对10余口井进行了实验。参加管理局春、秋季论证会和井位讨论会,展现本单位的技术实力。5个大会发言报告均获好评,《车西地区今冬明春勘探目标论证及井位布署》的报告获局一等奖,其余4个获局三等奖。在车***等14口井提出加深钻探的建议,采纳实施后共加深进尺1037.18米,在加深井段发现油层59层136.1米,油水同层5层17.6米,含油水层14层109.9米。在车***井加深井段钻遇高产油气层,经初步分析,该套储层分布面积约40km2,上报预测石油地质储量约3750万吨。至此,公司负责的车西勘探项目,在先后发现和探明东风港油田、富台油田之后,又发现了新的油田,已累计上报预测储量***万吨,探明储量***万吨,控制储量***万吨,为“油气当量重上***万吨”做出了应有贡献。

***信息化建设取得新的进展。领导班子按照建设“数字油田”的要求,提高公司信息化、数字化的水平。完成了服务器系统升级、数据库系统群集建立、设计数据及图片入库浏览软件开发、***源头数据库结构及字典建立等软件研发工作,进一步满足了用户需求和工程服务。加大***信息卫星传输系统的推广应用力度,***油田所有探井、开发井和西部新区38口井、东北新区3口井都实现了远程数据传输。该项目市场占有率不断扩大,成为公司新的经济增长点和技术制高点。XX年,远程数据传输项目产值收入达***多万元。

(三)坚持“走出胜利发展胜利”的方针,公司的生存和发展空间进一步扩大。公司党政领导班子按照三个1/3的市场占有观,不断加大外拓市场工作力度,形成了“开辟东北新区、站稳西部市场、做大南方市场、走向国际市场、拓展油公司市场”的格局。在本土市场,加强了advantage综合仪、小型仪、信息无线传输等新技术新设备的推广应用,确保了市场收入稳中有升。在国内市场,继续拓展了中石化西部新区、中石化东北新区、中石化南方勘探开发分公司、油公司等所辖***市场,巩固扩大了公司已占有的市场。在国际市场, 支队伍和参战职工在伊朗、蒙古、哈萨克斯坦、阿塞拜疆、吉尔吉斯斯坦等工区,冒风险,克艰难,为公司开辟新的发展空间。全年有 支队伍打入国内外市场,胜利*****品牌的市场占有率和美誉度进一步提升。

第三篇:企业党政领导班子18年度述学述职述廉报告

企业党政领导班子2018年度述学述

职述廉报告

企业党政领导班子2005年度述学述职述廉报告2007-12-09 15:32:20第1文秘网第1公文网企业党政领导班子2005年度述学述职述廉报告企业党政领导班子2005年度述学述职述廉报告(2) 各位代表:

我代表公司党政领导班子,将2005年的主要工作和自身建设情况作一报告,请予评议。在过去的一年,面对改革、发展和稳定的重任,公司党政领导班子以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实***集团公司、管理局的战略部署,全面实施“一个主题、三大任务”整体发展思路,切实加强领导班子建设、党员先进性教育和职工队伍建

设,团结和带领广大职工群众解放思想、奋力拼搏,实现了既定的发展目标,保证了改革、发展和稳定的大局,夺取了公司文明建设的新胜利。

一、深入学习党的十六届四中全会和局党委全委(扩大)会议精神,提高了领导班子战略谋划和加快发展的能力 一年来,公司各级党组织深入学习、贯彻中央和局党委的会议精神和全年部署,做到了学习上级精神与谋划公司改革发展新思路、新举措相结合,与本单位、本部门的工作实际相结合,与领导班子思想作风建设、全体党员先进性建设相结合,与公司生产、经营和管理的实际需要相结合,以提升学习力促进公司高水平发展。一是以理论学习促进观念更新。公司党委先后制订实施了***党发[2005]1号、4号、7号和47号等4个文件以及学习计划,对学习贯彻十六届四中和五中全会精神、党员先进性教育活动、思想作风建设年活动进行了认真细致的部署,提出了学习的总体要求和

阶段任务。按照学习要求,公司各级党组织以党委中心组学习、集中学习、理论研讨、论文交流、竞赛答题等多种形式,使广大党员、干部做到了学习“时间、计划、内容、人员、考勤”的“五落实”。通过学习,公司党政领本资料权属第1文秘网,放上鼠标按照提示查看第1文秘网更多资料导班子思想观念转变做到了“八破除、八强化、实现八突破”,形成了与公司改革发展稳定相适应的新观念。即①破除保守思想,强化发展意识,在加快发展上求突破。②破除等靠思想,强化责任意识,在负责任、大作为上求突破。③破除僵化思想,强化创新意识,在管理创新上求突破。④破除小进则满思想,强化市场意识,在开拓大市场上求突破。⑤破除功利思想,强化全局意识,在服务大局、提高机关效能上求突破。⑥破除懒惰思想,强化执行意识,在主动开拓、打开工作局面上求突破。⑦破除散漫思想,强化文明意识,在培育企业文化、造就过硬队伍上求突破。

⑧破除经验思想,强化规范意识,在“岗位重塑、流程再造、建章立制、规范管理”上求突破。二是积极谋划发展新思路和新举措。通过观念更新,公司党政领导班子进一步把握了发展的实质、本质、任务和目标,相继出台了一系列有利于发展的新举措,促进公司发展进入了“黄金期”。研究制订了2005年的整体发展思路和生产经营目标,深入开展“思想作风建设年”主题活动,深化基层建设,确保安全生产,实现创收增效。通过上下努力,主业产值收入确保***万元,力争***万元。提出了“岗位重塑、流程再造、建章立制、规范管理”的新思路,努力形成“用制度规范工作行为、按程序办事、靠制度管人”的工作机制。在“思想作风建设年活动”中,实施了“重点解决八个方面的问题、努力实现四个转变、促使领导干部在六个方面做出表率”的活动整体计划,努力提高干部队伍的复合能力和综合素质。在精神文明建设方面,研究制订了党建、基层建设、思想政治

工作、精神文明建设、企业文化建设等“五个方面的目标和任务”,大力推行“五统、四包、三联、二挂钩、十落实”的做法,为公司发展提供了强大的精神动力,奠定了坚实的思想基础和组织保证。实践证明,这些新思路和新举措,既贯彻了上级党组织的要求,又促进了公司改革、发展和稳定,为全年各项任务顺利完成提供了政策基础和路径方向。

二、牢固树立并落实科学发展观,生产经营任务和指标全面完成

公司党政领导班子把发展作为“第一要务”,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,以科学发展观统揽了公司改革、发展和稳定的大局。在全公司干部职工的共同努力下,2005年完成主业劳务产值 万元,比去年增长 。职工人均可支配收入比去年提高 。公司外部市场实现劳务收入 万元,同比增长 万元。多种经营经济总量大幅增长,多种经营外部市场达到 万元。公司的经济总量和经济效益实现了历史性

的突破。

(一)公司党政领导班子谋发展、求实效,带领干部职工齐心协力完成生产经营任务。公司党政领导班子深刻认识到:发展是我们面临的最现实、最直接、最根本的问题。只有发展了,企业才能有效益,职工才能得实惠,稳定才能有保证。在具体实践中,一是班子成员齐心协力抓产值,千方百计搞创收。公司党政领导班子把“讲产值、保产值、创产值”放在生产经营的第一位,千方百计完成产值目标。年初,公司党政领导班子多次召开领导务虚会、办公会、经营承包会,对全年生产经营任务进行分解细化,组织制订了各路工作计划和实施方案,保证生产经营任务落到实处。按照责、权、利高度统一的原则,进一步完善经营承包机制,对

企业党政领导班子2005年度述学述职述廉报告

第四篇:年度党建工作会议领导讲话稿(集团公司企业参考)

同志们:

我们今天组织召开公司党建工作会议,主要是学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,贯彻落实国家局党组、x 实业党组关于全面从严管党治党新要求、新精神,安排部署今年 x 工业公司党的建设各项工作,推动党建工作上水平,实现整体突破、进位提升,为加快 x 工业公司推进转型升级、实现高质量发展提供坚强保障。

刚才,x 书记和 x 书记分别围绕落实从严治党主体责任和监督责任做了很好的工作报告,总结了 2019 年党的建设和党风廉政建设各项工作,查找了不足,并就 2020 年全面落实从严治党主体责任、监督责任进行了安排部署,今年的各项目标任务都已经明确,当前最紧要的任务就是坚持目标导向、问题导向、质量导向,明确一个目标,围绕中心、服务生产经营;突出一个重点,就是推动党的建设朝着从严治党目标走前头、作表率,以实际工作效果检验党建工作成效;突出一个关键,就是强化党建责任落实,推动各项工作落地生根。下面,我再强调几点意见:

一、不忘初心,牢记使命,全面从严治党 “不忘初心,牢记使命”是贯穿全年的主题教育。全面从严治党永远在路上,思想政治建设没有休止符。党的十八大召开以来,大家普遍认识到了党建工作的极端重要性,普遍感受到了来自中央和各级党组织传导的强大压力,党建工作已经进入了新的发展阶段,迎

来了不同以往的新常态。这个常态,就是党建工作只会越来越重要,越来越加强;党建工作的标准只会越来越提高、越来越具体。

基层党支部是执行全面从严治党的关键所在,要突出坚定理想信念这个首要任务,把党的政治建设摆在首位。坚持不懈用党章党规规范党组织和党员行为,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,使我们的党建工作有更明确的方向指引。我们要进一步理清思路、创新举措、在联系实际上学以致用上下功夫,真正用十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作。要用好组织生活这个经常性手段,把基层党组织建设落到实处。我们支部书记要转变观念,第一个转变是不能把党建、生产经营视为矛盾体。党建做不好,队伍管不好,生产经营工作也就很难做好。第二个转变,是党建工作要突出重点,不能搞为党建而做党建。我们的工作部署到哪里,党建工作就要跟到哪里,支撑和保障作用体现到哪里,要围绕生产经营的重点、难点有针对性的开展党建工作,不能出现两张皮现象。认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员等基本制度,围绕支部班子建设、党员队伍管理等重点进行全面规范,切实解决好部分基层党支部基础建设薄弱的问题。通过创建“五好党组织”、“五型党支部”,力争用一年时间打造一批支部堡垒作用强、党员先锋作用好的党支部。要抓好党员教育管理这个基本功,把党的队伍建设做出亮点。要想办法为党员提供发挥先锋模范作用的舞台,打造党员标准化岗位、特色党员责任区、党员示范岗等等,充分调动党员创新创效的积极性,让党员通过做具体行动来体现先锋模范作用。要想办法为党员发挥先锋模范作用点赞,当前一线还是有不少工作踏实的、技能突出的、积极进取的

党员同志,要善于挖掘,善于捕捉,善于宣传,让基层多出典型,多树标,多带动,用组织的力量聚拢人心,用标杆的力量激励成长。

二、不忘初心,砥砺奋进,全力推进转型升级 实现高质量发展发展是硬道理,党建是硬保障。今年我们必须卯足干劲,加强思想引导和管理,始终做到坚守主阵地,抢占“制高点”。我们要坚守的主阵地就是抓好生产经营各项工作;要抢占的制高点就是确保完成全年生产经营目标。具体来说,就是紧紧抓住“人”这个关键。对党建工作来说,就是要调动人。我们要引导员工,紧盯绩效目标、紧盯生产、紧盯经营、紧盯检查、紧盯质量,用扎扎实实的工作、实实在在的指标,为企业发展谋利益、为集体争荣誉。对纪检工作来说,就是要管好人。盯紧重点领域、盯紧重要部门、盯紧重点岗位,同时加大对基层服务意识不强、工作效率低下和以权谋私等损害软环境行为的查处力度,打造规范、廉洁、高效的干事创业环境。对组织工作来说,就是要选好人。我们的生产经营目标已经确定,六项重点工作已经明确,干部就是决定因素。要紧紧围绕“勤于思考、敢于争先、勇于担当、善抓落实、严于律己”的用人导向,培养干部、使用干部,把优秀的干部筛选出来,用到关键岗位上。要注重培养年青干部、后备干部培训和管理,建强基层战斗堡垒。对宣传工作来说,就是要引导人。牢牢把握舆论主动权,大力宣传公司党委的工作目标、奋斗方向、先进典型,引导党员干部向中心聚焦、为大局聚力,把思想和行动统一到公司的中心工作上来,聚焦转型升级发展的正能量。要以党建思想文化工作为契机,一手抓先进培育,一手抓典型宣传,提升员工文化素养。对群团工作来说,就是要凝聚人。群团工作是党

委联系职工群众的桥梁纽带,要创造性开展丰富多彩的载体活动,引导青年员工、女职工投身 x 公司转型发展、实现高质量发展的进程中。以解决职工最关心的现实问题为重点,发挥引导作用、服务作用,真正将服务触角延伸下去。

三、不忘初心,不负韶华,突出履职尽责 习近平总书记强调, “不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力”,这是对党员干部的明确要求。作为党员干部,我们要经常想一想,经常问一问自己,有没有把该干的事干好了,有没有把该担的责任担起来了,有没有把该出的力出到位了,要把尽职尽责作为一种自主选择、一种价值追求。去年,我们在各项工作中取得了较好的成绩,但我们的干部职工决不能有“歇歇脚”的思想和心态。一要知责思作为。作为党员干部,要时刻想到自己所处的位置,时刻想到群众一直在盯着我们,时刻想到自己肩上担负的责任,以更宽的眼界、更新的思路、更高的要求来谋划工作和处理当前的种种难题。特别是在当前转型发展时期、新常态下,更需要我们的党员干部发挥求真务实、攻坚克难的精神,作为党员领导干部,更要深入一线,时时冲锋在前,更多到基层一线去调研。在难题面前,要把准情况,找准政策,理清思路,敢闯敢试,寻找出对策;在矛盾面前敢抓敢管,要多出点子,多提出解决问题的新思路。二要明责敢担当。比认识更重要的是决心,比能力更重要的是担当。作为党员干部,要明确自身职能定位,坚守责任担当,在明确定位中发挥自己的聪明才智;要着眼全局思考问题,立足实际研究工作,努力攻坚克难,深入开展调查研究,为领导出思路、为改革出新招、为发展出点子,切实增强参谋

服务的前瞻性、针对性和实效性。三要尽责抓落实。作为党员干部,要多一些实干、少一点浮躁,真正扑下身子,把基层一线的真实情况摸上来,围绕各项工作抓推动、促落实。

四、不忘初心,方得始终,强化作风建设 不忘初心,方得始终。初心易得,始终难守。只有加强党员干部作风建设,才能守住底线、守住始终。我们今年继续开展作风建设年活动,就是为了进一步加强公司各级领导班子和党员干部队伍作风建设,推进全面从严治党落地生根,形成奋发有为的工作氛围。今年要通过“动员部署,宣传发动;查找问题,自查自纠;整顿落实,巩固提升;民主评议,总结验收;检查考核,长效管理”这五个阶段持续性工作,扎扎实实地把这项活动做实、做细、做出实效。各级领导干部要提高政治站位和政治觉悟,认识上不断深化,行动上带头落实。要坚持以上率下,带头深入思考,带头查摆问题,带头深刻剖析,带头切实整改,带头建章立制。以破除“五个坏作风”,打造“五个好作风”为主线,对照群众反映强烈和自身查摆的突出问题,以“改观念,强作为、促发展”为方向,查问题挖根源,采取“双评”模式,“自己评+他人评”相结合,对照自查表的整改和提升情况作出综合评定和考核,持续不断提升各级领导班子和党员干部队伍作风建设工作,重点解决能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为等问题,营造风清气正的政治生态,保持积极向上的精神面貌和务实担当的竞进姿态,推动公司持续健康发展。

同志们,抓好新形势下党建工作,责任重大、使命光荣。让我们不忘初心,牢记使命,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,

以敢于拼搏、敢为人先、拼搏奋斗的责任意识;以信念坚定、堡垒坚强、和谐稳定的党建保障,切实担当负责,以“马上就办、办就办好”的务实作风,调动和激发全公司党员干部干事创业的工作激情,真正为发展添动力、为改革增活力,推动全面从严治党向纵深发展,推进全公司党建工作不断迈上新台阶!

第五篇:政府领导年度述职报告

2004年是我县各项中心工作顺利开展、经济社会全面健康发展的一年。一年来,我作为县人民政府副县长,认真履行促进地区经济社会发展、改善人民生活的工作职责,积极支持县长工作,主动配合政府班子其他领导做好全县的各项工作,通过各部门齐抓共管,形成合力,积极支持,主动配合,辛勤工作,圆满完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩。现将我

一年来的工作情况报告如下,请予审议。

一、主要做法和取得的成绩

(一)思想政治学习情况

一年来,在“三讲”集中教育的基础上,我以实际行动对马克思主义世界观、人生观、价值观进行了深入的学习,并认真学习贯彻江总书记“三个代表”重要思想和“七·一”重要讲话精神。主要学习了十五大和十五届六中全会,省委六届十六次全会,州委四届七次、八次、九次全会等会议精神。还重点学习了《中共中央关于加强和改进党风建设的决定》、《邓小平论党员领导干部廉洁自律》和中纪委《关于公布李嘉廷、石兆彬问题的审查结果》等。通过学习,使我牢固树立了全心全意为人民服务的思想,学会运用马克思主义的立场、观点、方法去观察问题、分析问题、解决问题。并警示自己时刻牢记党的宗旨,廉政自律,勤政为民。同时,为了提高自身的理论水平,增强业务能力,我在攻读西南林学院“林业经济管理”研究生课程进修班的同时,还攻读XX大学工商行政管理硕士研究生。通过一段时间的学习,从行动上约束自己,使自己通过看书学习,拓宽思路,激发新的想象力,明显提高了自身的理论知识水平。我坚信,只要坚持不懈地努力学习,自己的思想水平和知识水平就会得到提高,并能逐步适应时代发展的需要,从而在指导和推动自己的工作方面起到积极的作用。

(二)分管部门工作情况

政府工作是一个系统工程,每个领导分管的部门都比较多,业务量也较大,因此,要做好各部门的工作,分管领导必须充分调动各部门的工作积极性,依靠集体力量和团结意识,发挥各自的能力优势,多一点鼓励,少一点指责,做到相互理解,互相支持,小问题自己解决,大问题共同研究,只有这样,才能使之形成共识,做好一切工作,完成各项任务。

1.政法工作

(1)强化社会治安综合治理,切实维护社会稳定,促进经济社会健康发展。经济要发展,社会要进步,必须要有一个稳定的社会环境。多年来的工作经验表明,要抓好社会治安综合治理工作,必须始终坚持“一个方针”(稳定压倒一切),抓住“两个机遇”(中央实施西部大开发,中央关于进一步加强政法队伍建设的决定),突出“三个工作重点”(创安工作、依法治县、队伍建设)来切实开展工作。2001年,我县社会治安综合治理主要抓了以下工作:

一是坚持“严打”方针,切实维护社会稳定。为认真贯彻落实全国、全省社会治安工作会议和省公安厅局长会议精神,针对当前我县刑事犯罪、治安问题较为突出的特点,结合省、州方案,我县制定了《XX县严打整治斗争工作方案》,力争用两年时间分三个阶段开展好“严打”整治专项斗争,确保两年内全县社会治安工作取得新的明显进步。通过第一阶段形式多样的宣传,在和平乡和县城召开三次“严打”整治专项斗争“公捕公判”大会,对26名犯罪嫌疑人实行了公开逮捕,对11名犯罪分子进行了公开判决,并对持枪抢劫犯苏永和等两名罪犯执行了枪决,来自全县各级各部门的干部群众20000余人亲临了会场,受到了极大的鼓舞和教育,有效震慑了犯罪,维护了我县的社会稳定;二是层层签订目标责任书。采取县对乡(含成员单位)、乡对村的形式签订目标责任书,建立工作制度,量化目标责任,统一检查考评。全年度共签订目标责任书315份,其中县与乡签订了11份(含铁路护路目标管理责任书3份),乡镇与村委会签订了77份,县综治委与成员单位签订了127份;三是认真做好社会矛盾纠纷排查工作。全年度共排查各类纠纷235件,调解成功231件,成功率达98.3。调处各种疑难纠纷87件,成功率96.5。预防民间纠纷引发自杀案件4起4人,防止群众性上访事件3起145人。对于一时难以调处的,指定部门专人负责掌握情况,并及时将有关信息上报,确保了全年无一起突发事件发生,担起了保一方平安的责任;四是及时查处治安案件。全年度共受理治安案件154起,查处144起,查处率94,打击处理各类违法人员309人,其中逮捕85人,刑事拘留85人,治安处罚260人;五是严厉打击各类刑事犯罪活动,加大破案力度。全年度共发生各类刑事案件213起,比去年同期上升4起,破获111起,比去年同期上升13起,破案率52.1;六是狠抓禁毒工作,积极争创“无毒县”。坚持“四禁”并举的禁毒方针,力求抓紧抓好抓实,调整充实县、乡创建“无毒社区”工作领导小组,及时召开“禁毒领导小组”成员会议,结合我县实际,修改和完善方案,继续与各乡镇签订目标责任书,出台了有关政策,加强对中小学生的毒品预防教育,积极推进大麻禁种改植工作,抓

好在册吸毒人员的帮教工作。通过不断完善措施,年内创建“无毒县”工作已通过省创建“无毒县”工作领导小组的考核,并进入公示阶段。同时,积极开展创建“安全文明社区(村寨)”活动,预防和减少违法犯罪。全年度共确定创建安全文明社区172个,覆盖面达60.4;安全文明村寨387个,覆盖面达55.4,有力地推动了我县“两个文明”建设;七是对文化

市场进行专项治理,及时查处黄、赌、毒等社会丑恶现象,对所缴物品进行集中统一销毁,净化了文化市场;八是加强对在监劳教人员和刑释解教人员的帮教管理工作,成立组织机构63个192人,适时开展帮教工作,摸清情况,掌握刑释人员的思想动态和去向;九是狠抓消防工作。建立机构,确保人员到位,全面开展全县公众聚集场所消防安全专项治理工作,组织各乡镇和成员单位对相关的宾馆、饭店、仓库、油库等进行检查,对有隐患的部位限期整改,积极向上级消防单位争取营房建设项目资金;十是加大各类民事诉讼案件、经济案件的审理和执行。全年度共受理刑事犯罪案件51件69人,已全部审结,结案率为100,受理民事案件236件,审结233件,结案率达98.7,受理经济案件51件,审结48件,结案率达94,受理执行案件117件,执行结案110件,结案率达94,执行标的额达153.54万元。

(2)认真抓好全县乡村山区道路交通安全专项治理工作。按照省州道路交通安全专项治理的统一部署,针对我县乡村山区道路等级低,路况差,交通事故频发(仅2001年1—9月份,全县共发生各类交通事故38起,造成25人死亡,41人受伤,直接经济损失23.44万元)的实际情况,在创建“平安大道”的基础上,以贯彻落实2001年9月29日州政府道路交通安全工作紧急电视电话会议和10月13日全州道路交通安全工作紧急会议为重点,调整充实了县交通安全委员会成员单位,由13个调整为15个,制定了切合我县实际的专项治理工作方案,明确了各成员单位的工作职责和目标任务,并于10月15日召开了全县道路交通安全工作紧急会议,认真分析了我县1—9月份交通事故情况和存在的问题,全面部署了专项治理的有关工作。专项治理期间,我亲自带领县公安局、交通局和交警大队等有关部门负责人,深入到全县8个乡镇进行专线督查,发现问题及时责令整改,并在平时下乡指导工作中要求各乡镇要切实做好专项治理工作,特别是要坚决杜绝赶集天客货、人货混装的不良现象,避免不必要的事故发生。通过开展此项工作,增强了各级各部门领导干部对做好乡村山区道路交通安全重要性的深刻认识,一些路况较差的地段得到了及时治理,保证了道路的畅通,促进了地方经济的发展。

(3)狠抓“四五”普法和“二五”依法治县工作。2001年是“十五”计划的开局之年,也是制定我县“四五”普法和“二五”依法治县规划的起始之年。为认真制定好两个规划,切实巩固“三五”普法和“一五”依法治县所取得的工作成果,进一步增强全县公民的法制观念,提高各级各部门领导干部的法律素质,我先后两次主持召开县普法领导小组会议,讨论有关问题,并督促县司法局等相关部门根据上级有关精神,结合我县的实际情况,拟写了两个规划,先后四次送请县普法领导小组成员和相关部门修改征求意见。于2001年9月26日将“两规”送请县人大常委会十二届第二十四次会议审议通过,10月11日印发各乡镇、县属各部门和省州驻屏单位贯彻实施。为继续抓好我县普法依法治县工作打下了坚实的基础。

(4)督促抓好全县政法部门中层领导干部竞争上岗和民警双向选择工作。根据中央和省州关于加强政法干警培训工作的要求,结合我县实际,在全县政法干警中开展了“三项教育”工作,认真做好“三项教育”中分离出来的民警的思想政治工作,组织他们积极参加好分离培训。同时,为逐步建立公开、公平、公正、竞争择扰的用人机制,增强队伍活力,在民警中推行了竞争上岗,采取民主测评、演讲、评委打分、工作成绩等方面进行考核,有17名中层领导干部通过竞争上岗当选了科所队长。民警双向选择按照规定,由民警选择科室,科所队办负责人聘任的办法进行选择录用,双向选择中共有7名民警落聘待岗。通过开展以上活动,使民警受到了教育,树立了严格、公平、公证、文明的执法形象和全心全意为人民服务的思想,纯洁了民警队伍。全年共有7人荣立个人三等功,24名民警受到州、县党委政府的表彰奖励。1人受到省公安厅表彰,1人受到省委表彰。

(5)加大行政执法监督力度,杜绝违法乱纪行为的发生。高度重视行政执法监督工作,积极发挥政府行政法规科的职能作用,运用国家法律法规约束政府公文办理和审判程序,并积极督促司法部门认真做好普法宣传工作,不断提高广大人民群众的法律意识,杜绝了违法乱纪行为的发生。

2.民政工作

(1)切实抓好救灾救济工作。2001年,我县8个乡镇均不同程度地遭受了各种自然灾害,特别是今年“2.24”特大冰雹灾害,给人民群众的房屋造成了严重破坏,随后又多次发生冰雹、洪涝、泥石流、病虫灾害等各种自然灾害,严重影响了人民群众的正常生产生活秩序。这些灾害共造成农作物受灾面积10678.1公顷,成灾面积6391.7公顷,绝收面积2165.1公顷。因灾减产粮食5510.2吨,因灾倒塌民房243间,损坏民房7330间,因灾死亡11人。因灾造成直接经济损失2945.8万元。灾情发生后,我多次陪同省州领导亲临灾情第一线,搞好灾情调查,鼓励受灾群众依靠生产自救走出困境,督促县民政局等相关部门积极组织好救灾物资的运送工作,对全县2005户8602人灾民和特困户给予了救助和临时救济;对162名五保户和44名孤儿实行了定期定量救济;对发生泥石流滑坡和有山体滑坡危险的40户182人实行了搬迁。为灾区人民尽快恢复生产、重建家园作出了应有的贡献。

(2)认真做好优抚安置工作。2001年,我县的优抚安置工作,认真贯彻落实国家、省州和县的有关优抚安置政策和法规,以抚恤优待、退伍安置、军地双拥工作为重点,充分发挥部门职能、履行职责,较好地完成了各项优抚安置工作任务。

(3)做好勘界区划地名管理工作。接收蒙自县勘界办移交的勘界档案4个卷宗,行政区域界线地形图1套,完成了勘界工作任务。在326国道大树塘段增设了2块地名标志牌。完成了《XX苗族自治县地名志》的编撰和出版发行工作。

(4)狠抓烈士陵园管理工作。结合把我县建成个开蒙城市群的后花园和河口“避暑山庄”的目标,狠抓了烈士陵园的基础设施建设,维修坟墓10冢,平整维修道路1500米,清洗烈士墓1047冢,修缮泳池720平方米。完成了新公墓的选址工作。

(5)加强老龄工作。深入贯彻执行《中华人民共和国老年人权益保护法》,加大宣传力度,积极开展好老年活动,逐步完善老年活动场地,并在“九·九”敬老节期间,走访慰问贫困老年人,尽可能地帮助老年人解决实际困难和问题,让老年人在社会这个美好的大家庭中安度晚年。

3.林业工作

抓住国家实施西部大开发的机遇,结合我县实际,全面做好林业工作。主要是七个方面:

一是抓住大围山升格为国家级自然保护区的机遇,积极做好大围山保护区的总体规划设计,建立和完善大围山保护区管理制度,加强基础设施建设;二是坚持林业“两个转变”,结合全县开展“八角种植月”活动,切实调整林业产业结构,大力发展经济林,提高经济林在农村生产中的比重;三是进一步修改完善《XX苗族自治县关于加大农村能源建设的决定》,强化沼气池建设工程,促进国家“天保”工程的实施;四是继续对我县乡村集体林场进行调研,督促各乡镇上报总结材料,为今后乡村林场改革和发展提供了可行的方案和依据,解决好目前林地流失严重的问题;五是按照州人民政府《关于下达XX州“十五”期间年森林采伐限额的通知》要求,狠抓资源林政管理工作,加强县林业公安队伍建设,完成了林业公安科的升格及人员配备,加大林政执法力度,严禁超指标采伐,推行林业可持续发展战略;六是加强护林防火工作,建立森林防火预案,继续实行农户轮流巡山护林、成员单位领导负责制和缴纳风险抵押金制度,切实保护好森林资源;七是加快林业科技推广,促进林业持续健康发展。

4.民委工作

以建设民族试验示范基地为龙头,实施异地移民扶贫开发和安居工程,改善边远民族贫困地区生产生活条件,加快脱贫致富进程。抓好宗教事务管理工作,严厉打击非法宗教活动,切实维护社会稳定。努力做好民族团结城市创建工作,培养和使用少数民族干部,加强少数民族干部队伍建设。发展民族经济,促进民族地区经济社会健康发展。为做好边疆地区的民族工作打下了坚实的基础。

5.残联工作

按照《XX州分散按比例安排残疾人就业规定》,拓宽残疾人就业门路,提高就业率。巩固残疾儿童入学率,将救助残疾失学儿童纳入“希望工程”、“春蕾计划”。抓好残疾人康复工作。抓好残疾人科技培训和扶贫工作,促进残疾人脱贫致富。搞好“助残日”活动,积极督促做好收取残疾人就业保障金工作。进一步改善残疾人平等参与社会活动的环境,营造了全社会支持、关心、帮助残疾人的良好社会氛围。

6.610办工作

以防范和处理“法轮功”邪教组织为重点,建立健全组织机构,深入开展摸底调查,充分发挥“610办”的主力军作用,加强同各乡镇和各村委会的联系,及时通报信息,抓好重点防范,严厉打击非法宗教活动,切实维护社会稳定。

7.其他工作

(1)人民武装部工作。积极开展国防教育,加强军政民政建设,认真组织抓好2001年度冬季征兵工作,圆满完成了兵员征集任务。

(2)物价工作。认真执行《中华人民共和国价格法》,搞好价格定价,完善价格管理机制,积极开展价格调查监督检查,提高了收费透明度。

(3)工商管理工作。狠抓市场管理,规范市场秩序,启用了新区交易市场,使城区管理和市场秩序有了较大改观。积极开展“3·15”宣传活动,切实保护消费者合法权益。做好私营企业年检和个体工商户验照工作,积极开展“重合同、守信用”企业评定活动。

(4)邮政、电信、移动企业工作。强化管理,不断提高服务水平,积极开展各项业务。在城区设立了集邮报箱,开通了无线市话和湾塘、白云、新现、新华4个乡的移动电话,实现了全县通移动电话的目标,为我县经济社会发展提供了强有力的通讯和信息保障。大围山景区移动电话工程正在进一步建设之中。

总之,我根据分管工作的不同情况,结合基层的实际,以及人民群众反映的困难和问题,坚持走群众路线,牢牢把握工作大局,认清形势,有针对性地开展工作。自己能够帮助解决的问题及时给予解决,一时解决不了的就帮助他们想办法出主意。需要帮助解决资金的,就采取有资金就解决资金,没有资金就帮助解决物资的方法办处。通过一年来的不懈努力,应该说各分管部门的工作都跃上了一个新的台阶,增强了部门之间的凝聚力和工作信心,为做好明年的各项工作打牢了基础。

二、主要收获和体会

一年来,通过对“三个代表”重要思想和《中共中央关于加强和改进党风建设决定》的学习,特别是“三讲”教育再一次回访复查期间的不断学习和思考,在工作中,我树立了较强的集体观念,增强了全局意识和协调配合意识,坚定了努力维护班子团结、切实转变工作作风和工作方式的信心和决心。一是能够站在讲政治的高度,以努力实践“三个代表”重要思想为根本出发点,增强全局意识,主动与班子成员协调、沟通,工作上积极支持、配合,坚定了只有依靠集体的智慧和力量,才能做好一切工作的思想;二是通过学习,学会运用马克思主义的立场、观点和方法去观察问题、分析问题和解决问题,不断提高了自身的思维能力和思维方式,增强了工作能力;四是能认清形势,增强了自身的政治责任心和责任感,强化了多为群众排忧解难的思想意识,能够把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于各项工作中;五是学会运用党内若干政治准则规范自己的行为,严格要求自己,坚决抵制一切“糖衣炮弹”,做到拒腐蚀永不沾,廉洁自律,勤政为民;六是能适时深入基层调研,体察民情,掌握工作动向,为解决新问题、新情况提供了强有力的保障。

三、存在的缺点和问题

(一)主观努力不够,有时会表现出自满思想。缺乏持之以恒、锲而不舍地学习的思想意识,对学习、更新理论知识的主动性不够。

(二)政法工作较复杂,特别是重特大案件的侦破难度较大,给自己的工作和思想带来了很大的压力。

(三)城区交通秩序管理难度大,关键在于没有停车场,难以做到标本兼治。年内虽然规范了几处停车场,但都由于场地有限,车辆乱停乱放的现象仍然存在,一定程度上影响了城区交通秩序。

(四)民政优抚安置工作难以正常开展,关键是退伍兵员逐年增加,尽管安置到了部门,但是多数单位都属于企业,经济效益不好,出现了安置后就面临待岗、下岗的问题。

(五)对无牌、无证车辆清理难度大,关键是有关企业原料拉运车辆难以办处。比如运输大理石原料,好车不愿拉运,旧车又无牌无证,严格处理,企业原料无法运输,不处理,其他无牌无证车主又借此拒绝接受处理。此外,也是农村群众乘车难的问题所致。特别是赶集天,各种车辆客货、人货混装问题十分突出,而这些车辆大多无牌、无证,不让车主拉运,群众的生产生活物资又很难上市场进行交易,清理起来难度非常大。

(六)政府办车辆太少,或多或少对工作有一定影响,作为政府领导没有交通工具就寸步难行,遇到突发事件难以去处理,更难以深入基层体察民情,及时为民排忧解难。

四、今后的意见和整改措施

(一)继续坚持不懈地加强自身的学习和修养,努力提高业务素质和领导水平。

(二)继续增强与班子领导的沟通,增强凝聚力和向心力,共同为XX经济社会发展努力工作。

(三)强化部门管理,做到多一点理解和多一分关心,共同正视困难,增强信心,做好各项工作,完成各项任务。

(四)深入基层体察民情,调查研究。树立“公仆”意识,密切联系群众,改掉惰性思想,积极帮助群众解决一些实际问题和困难。

(五)进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力。从讲政治的高度,努力实践“三个代表”重要思想,率先垂范,增强责任意识和政治鉴别能力,坚决打击一切邪教组织,切实维护社会稳定。

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