百色学院教务管理系统
第一篇：百色学院教务管理系统
百色学院本科毕业论文（设计）工作管理规定
本科毕业论文(设计)工作是我院应用型人才培养的重要组成部分，也是衡量教学水平、学生毕业与进行学位资格认证的重要依据。为规范我院本科毕业论文(设计)管理，全面提高毕业论文(设计)质量，促进教学水平和教学质量提高，根据教育部办公厅《关于加强普通高等学校毕业论文(设计)工作的通知》(教高厅[2004]14号)和自治区教育厅有关文件要求，特制定本规定。
一、毕业论文(设计)的目的和要求
(一)毕业论文(设计)的目的
1.培养学生综合运用所掌握基本理论、知识、技能分析与解决问题的能力。
2.培养学生进行科学研究、创作和设计的初步能力。
3.培养学生创新能力、实践能力与创业精神，养成实事求是、虚心好学、刻苦钻研、开拓进取的科学作风。
(二)毕业论文(设计)的要求
毕业论文(设计)具有学术性质，是作者学识水平、科研能力的重要标志。在完成论文(设计)过程中，要注意适应我国尤其是区域经济、社会、教育发展需要，理论联系实际，充分体现专业人才培养目标的要求，既要遵循科学研究的一般规律，又要符合本科教学的基本要求，体现思想性、科学性、创造性、学术性、专业性等特点。
二、毕业论文(设计)工作的质量监控与保障
(一)毕业论文(设计)组织
1.毕业论文(设计)工作，由学院主管教学的副院长领导，教务处负责协调与管理，各系具体组织实施。
2.学校在本科毕业论文(设计)工作中探索和实施必要的奖惩办法，以克服毕业论文(设计)中某些脱离实际的倾向，杜绝抄袭剽窃、买卖论文和弄虚作假的行为。
3.教务处要协调各方力量，不断强化我院毕业论文(设计)工作的规范化。负责制订全院毕业论文(设计)工作的管理规定与实施细则;围绕选题、指导、中期检查、评阅、答辩等环节，制定明确的规范和标准;了解与检查各系毕业论文(设计)工作的实施情况，组织质量检查活动;做好全院毕业论文(设计)工作的总结;组织院级优秀毕业论文(设计)和优秀指导教师的评选工作。
4.各系成立由系领导、教研室(实验室)负责人组成的毕业论文(设计)工作领导小组，由系主任担任组长。该领导小组的职责为：
(1)根据学科专业特点，建立健全毕业论文(设计)质量监控机制。
(2)制订本系毕业论文(设计)的工作计划，组织命题、选题与开题、落实指导教师。
(3)做好指导教师和学生的动员工作，及时为学生组织关于学术论文写作方法、选题方法、开题要求、参考文献、论文格式、论文答辩等的专题讲座。
(4)成立答辩委员会，组织答辩工作。
5.在每一届毕业论文(设计)工作中，各系都要开展1～2次中期检查，以检查论文(设计)选题、学生出勤、教师指导、整体工作进展等情况。对存在的问题，及时采取措施予以解决。检查完毕，形成中期检查整改情况报告送教务处备案。
6.毕业论文(设计)工作结束后，各系要进行质量分析与总结，推荐优秀毕业论文(设计)和优秀指导教师，做好资料留存与上报等。
(二)毕业论文(设计)经费
1.学院每年在经费预算中列出毕业论文(设计)的专项经费，标准为：化学专业每生65元，理学、工学专业每生40元，其他专业每生30元。教务处按相应的标准及当年毕业生人数，一次性把经费划拨到各系。
2.毕业论文(设计)的经费只能用于毕业论文(设计)的相关开支，如上机、复印、实验、调研、查资料、打印、装订等，不用于指导教师酬金发放。
3.学生为完成毕业论文(设计)所需要使用其他系实验室的，实验材料费由学生所在系支付，相关系予以配合。
4.与科研课题相联系的毕业论文(设计)，其所需仪器设备、材料等，从与之关联的课题经费开支。
三、毕业论文(设计)的指导教师安排和职责
(一)毕业论文(设计)指导教师安排
1.指导教师应具有中级职称或硕士学位以上，具有一定工作经验和科研能力，熟悉自己所指导的课题内容;其他教师可以作为辅导教师参与毕业论文(设计)工作。鼓励聘请校外具有中级及以上技术职称的工程技术人员、科研人员、相关专业管理干部参与毕业论文(设计)的指导工作，但各系必须选派教师参与指导，承担质量保证责任。
2.指导教师由系或教研室负责安排。每位指导教师每一届指导的学生人数原则上不得超过8人。指导教师一经确定，不得随意更换。指导教师的资格审定和指导任务安排完毕后，各系要填写《百色学院本科毕业论文(设计)指导教师情况一览表》并报教务处备案。
(二)毕业论文(设计)指导教师的职责
指导教师要高度重视毕业论文(设计)指导工作，以良好的师德、严谨的学风教育学生，并签署《百色学院本科毕业论文(设计)指导教师诚信保证书》。
1.选题结束后，指导教师要为学生分析论文论题，列出必要的参考书及指导学生收集有关资料，指导学生写好开题报告，然后填写《百色学院本科毕业论文(设计)任务书》。
2.进入论文(设计)撰写阶段后，指导教师对学生的指导答疑，每周不得少于1次，同时按时填写《百色学院本科毕业论文(设计)指导教师指导记录表》和《百色学院本科毕业论文(设计)中期检查表》。指导教师因事外出，需报系领导批准、并妥善安排好工作。
3.指导教师应注重对学生的综合训练。要重视学生文献检索和文献分析基本功训练，帮助学生掌握基本的科研方法，尤其要按学科标准和论文写作要求指导学生规范地撰写论文。同时要加强对学生学习态度方面的教育，协助辅导员(班主任)做好学生遵章守纪方面的管理。
4.指导教师要加强对学生的诚信教育。对于学生在毕业论文(设计)过程的各种不良思想、言行或作风要有及时进行纠正;对于不认真撰写毕业论文(设计)或违反纪律的学生要及时进行教育;要督促学生签署《百色学院本科毕业论文(设计)诚信保证书》，坚决杜绝弄虚作假、抄袭剽窃等现象。
5.指导教师应本着实事求是、客观公正的态度按照评分标准打分，如实填写初评成绩及评语。此外，要参加毕业论文(设计)答辩和成绩评定。
4.指导教师每指导一篇毕业论文(设计)，记教学工作量12个学时;评阅教师每评阅一篇毕业论文(设计)，记教学工作量3学时;答辩小组或答辩委员会每完成一名学生的答辩工作，计教学工作量5个学时。
四、毕业论文(设计)的主要过程和要求
(一)毕业论文(设计)的选题
1.毕业论文(设计)的选题由教研室负责。每年在秋季学期中期前，组织指导教师或学生把题目名称、题目类型、成果形式、完成本题的基本要求和所需条件等拟好，交系毕业论文(设计)领导小组审批。应注意毕业论文(设计)题目的更新率与多样化，同一专业相继年届毕业论文(设计)的题目，每年更新率应不低于70%。
2.拟题要以专业培养目标和教学要求为依据。题目应有一定深度及广度，使学生得到比较全面的训练，同时也是学生在较短时期内经过努力能基本完成，或易于独立取得阶段性成果的。鼓励教师将毕业论文(设计)与本人的科研项目或技术开发项目结合起来，文理科专业应把专业理论与岗位实际相结合，工科专业的设计型题目要达到一定比例。
3.要及时组织学生进行选题。各系毕业论文(设计)领导小组应在对题目进行认真审查的基础上，于秋季学期结束前组织学生选题，填写《百色学院本科毕业论文(设计)选题情况一览表》并报教务处备案。原则上学生不能选专业范围以外的课题。
4.选题要坚持“一人一题”的原则。文科专业学生不得合作撰写毕业论文;理工科专业可以二人或几个人共同完成一个课题，但须由指导教师提出，经系毕业论文(设计)工作领导小组批准，每个学生必须独立完成其中所承担的部分工作，并独立撰写论文，论文内容的交叉部分不得超过50%。同届学生中不允许出现题目或内容相同的情况。
5.选题还要坚持“基本稳定”的原则。毕业论文(设计)题目一旦确立后，原则上不能随意变更，因特殊原因需要改变的，需经指导教师同意，并报系毕业论文(设计)工作领导小组批准。
(二)毕业论文(设计)的开题报告
在选定论题后，指导教师要为学生明确毕业论文(设计)的目标任务和内容范围。学生要在领会任务范围的基础上，认真写好《百色学院本科毕业论文(设计)开题报告》。各系要对学生的开题报告和指导教师的任务书进行严格审定。
(三)毕业论文(设计)的资料收集与科学实验
学生在完成毕业论文(设计)的整个过程中尤其是选题后，应广泛收集有关资料，了解相关理论前沿和学术动态，以避免研究的低水平重复，或者避免出现知识产权纠纷;指导教师应加强指导，使学生掌握各种收集资料、科学实验的方法;各系要为学生提供必须的查阅资料、进行实验等便利条件。
(四)论文(设计)的撰写
1.毕业论文(设计)撰写的基本要求：概念清晰，结论科学，观点明确，论据充分，数据准确，论证有力，结构合理，文字流畅。
2.毕业论文(设计)撰写的篇幅要求：文科专业一般不少于8000字，理工科专业一般不少于6000字。
3.毕业论文(设计)撰写的时间要求：一般安排在第8学期进行，集中时间一般为4～6周;答辩工作须在6月10日前完成。
4.毕业论文(设计)撰写的纪律要求：学生应做到态度认真、保质保量地完成各项任务;要尊重指导老师，主动联系，虚心请教;必须诚实守信，严禁弄虚作假、抄袭和剽窃他人成果。
(五)毕业论文(设计)的答辩
毕业论文(设计)必须通过答辩环节，才能评定最终成绩。详细请参照《百色学院本科毕业论文(设计)答辩程序》。
五、毕业论文(设计)的基本格式和编排
撰写论文(设计)应按规定的格式进行，论文(设计)格式不符合要求的，不能评为合格。详细请参照《百色学院毕业论文(设计)格式及装订要求》。
六、毕业论文(设计)的成绩评定和标准
我院本科毕业论文(设计)的成绩评定先采用100分制，其中指导教师的评定占40分、评阅教师的评定占25分、答辩小组的评定占35分;然后折算成五级记分制：优(90～100分)、良(80～89分)、中(70～79分)、及格(60～69分)、不及格(60分以下)。其中，“优”的成绩不超过专业总人数的15%，“中”及以下的成绩应在15%左右。详细请参照《百色学院本科毕业论文(设计)分类评分标准》
七、毕业论文(设计)奖励和处罚
(一)凡被评为优秀或者具有较大价值的毕业论文(设计)，学校将视情况给予奖励，并推荐到学报等刊物发表，或编入优秀毕业论文(设计)专集，推荐于实际应用。
(二)毕业论文(设计)成绩合格的学生记可获得相应学分;成绩不合格学生，只发结业证，一年内回校补做毕业论文(设计)及格后方可换发毕业证。
八、毕业论文(设计)的总结和归档
毕业论文(设计)结束后，各系要认真做好总结和归档工作：
(一)填写《百色学院本科毕业论文(设计)成绩报告单》，报学院审批后向学生公布。
(二)填写《百色学院本科毕业论文(设计)质量分析报告》及各种检查统计表。
(三)做好毕业论文(设计)总结，做好毕业论文(设计)全文的汇总工作，敦促学生提交论文(设计)软盘，然后分专业、按学生学号顺序统一将毕业论文(设计)刻录成光盘，对相关表格也要求扫描至电脑、刻录成光盘。
(四)将毕业论文(设计)的各种材料交一份到教务处，以便归档。
九、其他
(一)申请修读双专业或双学位的学生，除了完成第一专业(学位)的毕业论文(设计)外，还要独立完成第二专业(学位)的毕业论文(设计)。第二专业(学位)的毕业论文(设计)的指导、答辩、成绩评定、资料保存等由第二专业(学位)所在系负责。
(二)本规定由教务处负责解释。各系在具体实施过程中，可结合专业特点和实际情况制定相应的实施细则，并报教务处备案。
(三)本办法自公布之日起施行。
附件: 1.《百色学院本科毕业论文(设计)格式及装订要求》 1.doc 2.《百色学院本科毕业论文(设计)格式范文》 2.doc 3.《百色学院本科毕业论文(设计)封面》 附件3：
4.《百色学院本科毕业论文(设计)指导教师情况一览表》 4.xls 5.《百色学院本科毕业论文(设计)选题情况一览表》 5.xls 6.《百色学院本科毕业论文(设计)开题报告(学生用)》 6.doc 7.《百色学院本科毕业论文(设计)任务书(指导教师用)》 7.doc 8.《百色学院本科毕业论文(设计)诚信保证书(学生用)》 8.doc 9.《百色学院本科毕业论文(设计)诚信保证书(指导教师用)》 9.doc 10.《百色学院本科毕业论文(设计)分类评分标准》 10.doc 11.《百色学院本科毕业论文(设计)评价表(指导教师用)》 11.doc 12.《百色学院本科毕业论文(设计)评价表(评阅教师用)》 12.doc 13.《百色学院本科毕业论文(设计)评价表(答辩小组用)》 13.doc 14.《百色学院本科毕业论文(设计)综合评价表(答辩委员会用)》 14.doc 15.《百色学院本科毕业论文(设计)成绩报告单(系用)》 15.doc 16.《百色学院本科毕业论文(设计)答辩程序》 16.doc 17.《百色学院本科毕业论文(设计)答辩提纲(学生用)》 17.doc 18.《百色学院本科毕业论文(设计)答辩日程表(系用)》 18.doc 19.《百色学院本科毕业论文(设计)答辩记录表(答辩小组用)》 19.doc 20.《百色学院本科毕业论文(设计)工作检查细则》 附件20： 21.《百色学院本科毕业论文(设计)指导记录表(指导教师用)》 21.doc 22.《百色学院本科毕业论文(论文)进展情况记录表(学生用)》 22.doc 23.《百色学院本科毕业设计(论文)中期检查表(指导教师用)》 23.doc 24.《百色学院本科毕业论文(设计)中期自查表(学生用)》 24.doc 25.《百色学院本科毕业论文(设计)质量分析报告(系用)》 25.doc 26.《百色学院本科毕业论文(设计)工作流程表》 26.doc
第二篇：百色学院本科毕业论文
百色学院本科毕业论文格式及装订要求
159dian 2717hua 11952~3~qq4~9~5~2~6~3~5 / 2`6248qq02
21一、封面: 使用学院统一设计的“百色学院毕业论文”封面(可从教务处网页下载)和统一封面纸。
二、目录：按三级标题编写，要求层次清晰，与正文标题一致。主要包括绪论、正文主体、结论、致谢、主要参考文献及附录等。
三、题目：要对论文内容有高度的概括性，简明、易读，字数不超过20个汉字(副标题除外)，用黑体3号字。
四、署名：依次为专业、学号、学生姓名、指导老师姓名
五、摘要：用第三人称写法(不以“本文”、“作者”为主语);简要说明毕业论文所研究的内容、目的、实验方法、主要成果和特色，字数不超过200个汉字。
六、关键词：一般为3～8个，用“;”隔开。
六、英文翻译：要有英文标题、英文摘要、英文关键词。标题用Times New Roman 三号字体，居中加粗;Abstract、Key Words用Times New Roman 小四号字体。英文标题除介词、连词小写外，其余单词的首字母全部用大写，英文关键词的首字母用大写，且用“;”分隔。
七、正文：要符合一般学术论文的写作规范;涉及他人观点、统计数据或计算公式的要注明出处(引注)，涉及计算内容的数据要求准确;文内题目要简洁、明确，层次不宜过多，层次序号为“
一、”“
(一)”“1.”“(1)”“①”或者“1”“1.1”“1.1.1”„„。
八、图表、公式：
(一)表格：论文表格可以统一编序(如：表1，表2„)，也可以逐章单独编序(如：表1.1，表1.2„)。表序必须连续，不得重复或跳跃。表格的结构应简洁。表格中各栏都应标注量和相应的单位。表格内数字须上下对齐，相邻栏内的数值相同时，应一一重 1
新标注，不能用“同上”、“同左”和其他类似用词。表序和表题置于表格上方中间位置，无表题的表序置于表格的左上方或右上方(同一篇论文位置应一致)。
(二)图：插图要精选。图序可以连续编序(如：图1，图2„)，也可以逐章单独编序(如：图1.1，图1.2„)。图序必须连续，不得重复或跳跃。仅有一图时，在图题前加“附图”字样。插图以及图中文字符号应打印，无法打印时一律用钢笔绘制和标出。由若干个分图组成的插图，分图用a,b,c,„„标出。图序和图题置于图下方中间位置。
(三)公式：论文中重要的或者后文中须重新提及的公式应注序号并加圆括号，序号一律用阿拉伯数字连续编序[如：式(1)，式(2)„]或逐章编序[如：式(1.1)，式(1.2)„]，序号排在版面右侧，且距右边距离相等。公式与序号之间不加虚线。
(四)数字用法：公历世纪、年代、年、月、日、时间和各种计数、计量，均用阿拉伯数字。年份不能简写，如1999年不能写成99年。数值的有效数字应全部写出，如：0.50:2.00不能写作0.5:2。
(五)软件：软件流程图和原程序清单要按软件文档格式附在论文后面，特殊情况可在答辩时展示，不附在论文内。
(六)工程图：按国标规定装订，图幅小于或等于3#图幅时应装订在论文封底后，大于3#图幅时按国标规定单独装订作为附图。
(七)计量单位：其定义和使用方法按国家计量局规定执行。
九、附注：
(一)注释：用于对文内某一特定内容的解释或说明，其序号为①②③„，注释置于页脚。
(二)参考文献：对引文作者、出处、版本等详细情况的注明。格式与示例：
1.专著格式：主要责任者.文献题名[文献类型标识].出版地：出版者，出版年. 示例：[l]刘国钧，陈绍业，王凤翥.图书馆目录[M].北京：高等教育出版社，1957.
2.论文集格式：作者.题名.编者.文集名.出版地：出版者，出版年.
示例：[2]傅斯年.中国历史分期之研究[A].关鸿，魏凭.人生问题发端斯年学术散论[C].上海：学林出版社，1997.
3.期刊文章格式：主要责任人.题名.刊名.年，卷期.
示例：[3]何龄修.读顾城《南明史》[J].中国史研究，1998，(3).
4.报纸文章格式：主要责任人.题名.报纸名.出版日期版次.
示例：[4]谢希德.创造学习的新思路[N].人民日报，1998-12-25(10).
5.电子文献格式：主要责任者.电子文献题名[电子文献及载体类型标识].电子文献的出处或可获得地址，发表或更新日期/引用日期(任选).
示例：[5]王明亮.关于中国学术期刊标准化数据库系统工程的进展.
6.同一专著、论文集、期刊、报纸文章：一律只用一个序号，页码统一上标于文章中相应序号之后。
示例: “„„特别是善于把比较对象放在不同层次的系统加以考察，从而对它们的价值、意义以及历史地位等做出恰当的评估。”
十、致谢：对导师及给予指导或协助完成毕业论文(论文)工作的组织和个人表示感谢。
十一、诚信保证书：装订时作为最后一页，要求单独作一页。
十二、论文编辑与装订：
(一)编辑：毕业论文(设计)一律用打印文本呈现，用OFFICE中的WORD进行编辑，使用A4复印纸，左边距为27.5毫米，右边距25毫米，标准字间距，行间距23磅;页号打在页下方中间，装订线在左侧;标题格式为：黑体字，三号;正文编辑格式为：宋体字，小四号，行距1.5。
(二)装订：论文必须经指导教师同意后，方可定稿、装订。毕业设计(论文)按统一顺序装订：封面、目录、毕业设计(论文)任务书、开题报告、学生自查表、摘要与关键词(英文翻译)正文、结束语、致谢、参考文献、诚信保证书、封底等。
说明：外语专业类毕业论文部分组成及装订顺序如下：
1.封面;2.谢辞;3.目录;4.摘要(外文在前、中文在后);5.正文;6.结束语;7.注释;8.参考文献;9.诚信保证书;10.封底。
(三)装袋：学校统一制作毕业论文资料袋。袋内包括：装订成册的毕业设计(论文)、指导教师评价表、评阅老师评价表、答辩小组评价表、综合成绩评价表、译文及原文复印件、工程图纸、程序及软盘等。
第三篇：百色学院学生会招新通知
20
10、2011级各班：
院学生会在学院领导的指导和学工处老师的直接领导下，秉承“志远行敏，德高业精”的校训，本着“服务同学，完善自我”的原则，不断加强自身队伍建设，开拓创新，锐意进取，不断重视实践对育人的积极作用，组织开展形式多样的学术交流、社会实践、文体活动，各项工作齐头并进，取得了显著的成绩。
为保证院学生会有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展院学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大院学生会干部队伍，保证院学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务同学、服务学校，特向同学们公开招聘选拔院学生会候补委员。现将有关事宜通知如下：
一、招新对象：我院2011级新生及2010级同学
二、招新要求
1.承认院学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度;
2.思想道德品质好，性格活泼开朗，责任心强，善于沟通交流，;
3.具有团队合作精神，工作积极主动，肯吃苦耐劳;
4.有较强的自我管理意识和组织协调能力;
5.学习认真刻苦，成绩良好。
三、招新形式
(一)报名阶段
在招新时间内，申请人将个人简历(要求粘贴一寸免冠彩色相片)及申请书(500字左右，用方格稿纸书写)交到班长处进行登记报名，班长于10月23日下午3：30～6：30统一交到院学生会办公室(联系人：某某某 187XXXXXXX，某某某 187XXXXXXX)。我们将根据报名情况组织面试，经过三轮面试及部门考核合格者方可进入学生会工作学习。
报名时间：即日起至10月24日(也可在校内咨询点及面试现场报名) 招新部门：办公室、学习宣传部、文艺体育部、外联部、劳动生活部、
纪检治保部、科技实践部、女生部、心育部。
(二)面试阶段
面试时间：2011年10月26日～30日(具体面试时间地点另行通知) 面试内容：
1.简单的自我介绍、工作设想等(不超过两分钟);
2.应聘者回答评委的问题;
3.有特殊要求的部门可对应聘者进行现场测试。
我们将本着公开、公正、公平的原则广纳贤才。欢迎有志于学生会工作的同学踊跃报名，期待优秀的你加入院学生会这个大家庭!
面试注意事项：
1.如面试时间与课程安排冲突，可先与相关负责人说明情况，经主席团讨论通过后可换时间段面试。
2.参加面试的同学要准时到场，自觉保持会场秩序。
附件：
1.院学生会各部门职能简介
2.个人简历表
3.院学生会2011级招新报名登记表
二○一一年九月二十三日
百色学院学生会
第四篇：百色学院学生社团联合会章程（试行）
第一章 总则
第一条百色学院学生社团联合会﹙以下简称“社团联合会”﹚是在学院各级党组织领导下和院团委具体指导下，由百色学院合法学生社团自愿组成，为实现会员共同意愿，按照其章程展开活动的非盈利性、非社会性的学生组织。
第二条社团联合会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，符合社会主义精神文明建设的方向，贯彻党和国家的教育方针，严格遵守国家法律法规和学院的各项规章制度。
第三条社团联合会以创建文明校园、繁荣校园文化、服务学院、服务各类学生社团为目的，团结广大社团积极开展科技、文化、艺术、体育及社会实践活动，丰富第二课堂，引导各学生社团全面发展。
第四条百色学院学生社团联合会是由百色学院团委管理，自主开展活动的学生群众组织。
第二章 会员
第五条百色学院校内的合法学生社团均可成为本会单位会员。
第六条社团联合会会员享有以下权利：
(一) 在遵守有关法律和规定的前提下，以会员的共同意愿为最终目的，按照其组织章程，以相对独立的组织形式开展形式多样的活动。
(二) 获得社团联合会的各种扶助，支持。
(三) 对于社团联合会的工作提出意见和建议。
(四)通过其他方式参与社团联合会的管理工作。
第七条社团联合会会员应当履行以下义务：
(一)遵守有关法律和规定，按照组织章程有序开展活动。
(二)协助社团联合会开展活动。
(三)定期注册，接受社团联合会的统一管理。
(四)在享受有关权利的时候，不得侵害其他组织或个人的利益。
第八条申请程序
(一)申请成立学生社团应当具备以下条件：
1.有10名以上的学生联合发起，发起人必须具有开展该社团活动所具备的基本素质，且未受过校规校纪处分;
2.有规范的名称和相应的组织机构;
3.有一名本校社团指导教师;
4.有规范的章程、制度。
(二)申请成立学生社团，发起人应当向登记管理机关提交下列文件：
1.筹备申请书，必须包含以下内容：成立该社团的必要性、作用、开展的主要社团活动及活动的组织方式;
2.社团章程草案;
3.发起人和拟任命负责人的简介，社团组织结构框架及拟任命人员简介;
4.指导教师简介。
(三)学生社团章程应当包括下列事项：
1.社团名称;
2.社团宗旨、活动范围和活动方式;
3.社团成员资格及其权利、义务;
4.组织管理制度，执行机构的产生程序及权限;
5.财务管理，经费使用原则;
6.其他应当由章程规定的其他事项。
(四) 社团联合会应自收到成立学生社团的申请之日起30日内，做出拟批准或拟不批准的决定并报院团委审批;拟不批准的应向申请人说明理由。
(五)申请成立的学生社团，应当在社团联合会批准成立之后两周内到社团联合会办理相关手续以便存档，否则不予承认，并在社团联合会的统一安排下开展吸纳会员活动，召开会员大会，通过章程、产生管理机构、负责人等。
(六)以下情况不得批准社团成立：
1.社团宗旨，活动内容及范围不规范;
2.院内已有性质相同或相近的学生社团，没有必要再成立;
3.发起人受过校规校纪处分;
4.在申请、筹备、成立时弄虚作假;
5.发起人不具备必要素质的。
(七)其他具体情况见《百色学院学生手册》中的《百色学院学学生团体管理办法》。
第九条学生社团的变更及注册。
(一)已成立的学生社团须在每年秋季学期开学后两周内到社团联合会进行登记注册，否则视为自动解散。
(二)学生社团的登记事项、备案事项需要变更的，应当在每年秋季学期开学后向社团联合会申请变更登记。学生社团修改章程，应当在7天内报社团联合会核准。
第三章 组织与职权
第十条社团联合会设主席副主席各一名，下设办公室、监察部、综合策划部、宣传通讯部、外联部五个部门。
(一)主席团：社团联合会主席由学院团委直接任命，副主席从各社团负责人中选举产生，主席与副主席负责社团联合会的总体工作，接受学院团委领导和指导，定期汇报社团联的工作情况。
(二)办公室：负责定期召开社团联合会例会，办理各社团注册，管理各社团档案等工作。
(三)监察部：负责监督社联会各项工作制度、条例的实施情况，若有违规者，报请主席团处理;负责各学生社团干部管理，对学生社团的注册、招新、会员注册、换届等工作进行监督;负责对各学生社团的财务收支作定期或不定期检查，并于学期末收缴各学生社团详细的财务报表;负责对各学生社团的主要干部进行监督考核，负责优秀社团干部推荐选拔，对不合格的学生社团和社团干部进行通报批评;负责社团文化节等大型活动期间对学生社团的监督、指导、管理及服务等工作。
(四)综合策划部：负责社团联合会的日常活动的策划筹备;指导社团活动;协调社团之间的关系;调配社团之间的资源以实现资源的优化配置。
(五)宣传通讯部：主要负责社团联合会及各社团信息的收集、整理、反馈工作;与校内外各新闻机构保持联系，宣传报道社团联合会及各学生社团的各项活动，向校外新闻媒体及校报、网站等投稿;负责社团联合会的板报制作和各种通知海报的书写;负责社团联合会月报的编写、出版等工作;协助社团联合会其它部门做好各种活动的宣传;负责社团联合会网站的建设、完善和日常维护工作;负责社团联合会网站信息的更新，展现社团联合会风采;负责社团联合会邮箱邮件的管理;负责社团联合会的各种通知的网上发布;协助各学生社团做好其网页的维护工作。
(六)外联部：为社团联合会的各项活动开展做好外联工作;筹措社团联合会各项活动的资金;负责与兄弟院校的交流联络工作;负责社团联合会各项活动的节目演出、协助各文体性质社团开展各项活动;经常性参与开展品牌文体活动。
第四章 管理纪律
第十一条社团联合会统一组织各社团进行招新工作。各社团不得私自招收新会员。 第十二条各社团主要负责人换届工作应根据有关规定及程序并在社团联合会监督下举行，否则不予承认。
第十三条各社团会员证由社团联合会统一印制，任何社团或个人不得私自印制。
第十四条各社团每学期初须向社团联合会上交本学期社团发展计划。每个月初需提交上个月活动总结和财务报告。
第十五条各社团本学期末须向社团联合会提交本学期活动总结和学期财务报告。
第十六条举行每项活动前，须以活动申请表的形式提前一周向社团联合会提交此项活动的详细计划和财政预算，经社团联合会审查批准方可举行。对于形式相同的日常活动可以一次批准。大型活动和到校外活动，需由社团联合会提出初步意见，报院团委审批。
第十七条各社团外事活动，须得到院团委同意方可开展，必要时由院团委开具介绍信。 第十八条各社团如须印制内部资料须先向社团联合会提出申请，其中包括资料内容及指导教师意见，并经相关部门批准后方可印制、散发。
第十九条在院内张贴海报，通知或悬挂条幅等宣传材料，应经社团联合会出具初步意见，经过院团委审批，呈学院党委宣传部批准后，方可在指定或许可地点进行。
第五章 评优及罚则
第二十条每年五四青年节期间，社团联合会举行社团评优活动，评选出优秀社团、优秀社团负责人、社团之星等，学院给予奖励。
第二十一条对违反社团联合会章程各项规定的社团无权参加社团评优活动，三次以上无故未按时参加例会或未及时申报《社团活动申请表》的社团均无权参加社团评优活动。 第二十二条社团有下列情形之一的，由社团联合会给予警告，责令改正，可以限期整顿，停止其一切活动，并可以建议撤换该社团的主要负责人，情节严重的予以注销登记：
(一)违反本章程规定开展活动，且拘不接受监督的;
(二)疏于管理，组织不力，不能按时完成计划，会员反响较大，造成不良后果的;
(三)一个学期内有三次未按时参加例会的，一学年内累计5次未按时参加例会的;
(四)利用社团从事以营利为目的的活动的;
(五)侵占、私分、挪用社团资产或所接受的捐赠、赞助挪为私用的;
(六)违反有关规定收取费用、筹集资金或接受、使用捐赠、赞助的;
(七)未经过社团联合会和院团委批准，擅自组织和开展活动的;
(八)未经过社团联合会和院团委、学院党委宣传部等部门批准，擅自张贴海报、悬挂横幅、散发宣传物品等行为的;
(九)违反学院其他规章制度的。
第六章 附则
第二十三条百色学院学生社团联合会对本章程保留最终解释权。
第二十四条本章程自发布之日起施行。
第五篇：百色学院本科毕业论文(设计)诚信保证书
(学生用)
对于毕业论文(设计)《》，本人郑重承诺：其内容真实、可靠，系本人在教师的指导下独立完成;如果被查出有弄虚作假、抄袭剽窃行为，本人愿承担全部责任。
承诺者：(签名)
年月日