高中学生会换届策划书
第一篇：高中学生会换届策划书
学生会换届策划书
焊装一车间新员工文艺汇演策划书
活动背景：
为保障材料工程系团总支学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥材料工程系团总支学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，系团总支决定进行新一届材料工程系团总支学生会换届选举工作。
一、活动名称：
材料工程系团总支学生会第三届学生会换届选举
二、竞选目的
1、通过这次选举广大部员能够了解材料工程系团总支学生会的选举程序，关注我系团总支学生会。
2、能够更好的提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后她们能更好的为材料工程系团总支学生会、发展材料工程系团总支学生会。
三、确定竞选职位
主席团：主席团成员4名
学生会各部门：
秘书部 部长一名 副部长一名 组织部 部长一名 副部长一名
宣传部 部长一名 副部长一名
学习部 部长一名 副部长一名
文艺部 部长一名 副部长一名
体育部 部长一名 副部长一名
女生部 部长一名 副部长二名
勤工助学部 部长一名 副部长一名 生活不 部长一名 副部长一名
爱心部 部长一名 副部长一名
创业实践部 部长一名 副部长一名
心理互助部 部长一名 副部长一名
四、竞选候选人条件
学生会主席团候选人的资格条件：
1、 我系12级学生会成员。
2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。.
3、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
学生会部长副部长候选人的资格条件：
1、 在本系任职一年的学生会干事。
2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
五、主办单位：材料工程系团总支学生会
六、活动时间：2013年5月29日(下周三)晚6：30
七、活动地点：5#203 5#204
八、参与人员：材料工程系团总支书记、主席团各部长、副部长、各候选人
第一阶段：
A：竞选人报名交申请书。
B：主席团收集申请书，公布竞选时间、地点。
C：完成部门内部部长推举名单。
D：候选人准备演讲稿。
E：选举大会工作准备
宣传部负责会场的布置。
秘书部负责教室的申请和人员的签到。
第二阶段：
A：工作人员到场并由学习部负责签到。
B：主持人开幕。
C：老师致词、主席致词。
D：候选人发表演说。
E：主席总结。
F：现场投票。由现场评委及学生代表无记名投票。发表结果并公布票数。
G：主持人谢幕。
第三阶段：
竞选结果公布：
海报公示：宣传部负责公布结果在一楼大厅及宿舍楼道。
现场演讲布置：
1、主持人一名，现场时间提示员一名(剩一分钟提示)评委坐前排，参赛者在203教室讲台，候选人坐204教室。
2、黑板文字，提示板一块，投票单，现场拍摄员一名，后场秩序维持2名。
强调注意：
演讲每人限时3分钟，所有竞选选手演讲完毕后由评委进行点评提问，并由团总支老师做最后的总结发言，最后学生会工作人员清理现场，换届选举结束。
后期工作：整理活动过程资料、海报，竞选结果公布并贴出公示3天，宣告离职人员。
材料工程系团总支学生会 2013年5月22日
附：竞选流程表
步骤
1、内容：嘉宾、竞选者、观众入座
2、主体活动开始：主持人致开场白、介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求工作人员散发投票单
3、主持人宣布竞选工作开始
4、竞选者按部门顺序进行演讲，每人限时3分钟内
5、竞选者演讲完毕后，由学生会主席作上学期工作总结报告
6、在学生会主席作演讲的同时收取投票单，并抓紧时间计票
7、工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布，主持人宣布活动结果。
8、主持人宣布选举结束
九、注意事项
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到(本人签到的方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、选举用的投票表不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生。
4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1、考察任用制度：由系团总支书记对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。
2、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会工作计划。
第二篇：学生会换届策划书
活动背景：为保障八师第二高级中学学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实服务学校、服务师生的指示精神，充分发挥我校学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，校团委、学生会决定进行第四届学生会换届选举工作。
一、活动名称：2016年八师第二高级中学学生会换届选举
二、竞选目的
1、通过这次选举广大同学能够了解学生会的选举程序，关注我校学生会。
2、能够更好的提高学生会成员的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大学生会成员走出高中校园与大学社团接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理八师第二高级中学学生会打下基础。
三、确定竞选职位
(1)主席团：主席1名、执行主席2名
(2)学生会各部门：秘书处长 1 名
宣传部长 1 名
学风部长 1 名
广播站长 1 名
督察部长 1 名
体育部长 1 名
宿管部长 2 名
四、候选人条件及选举原则
(一) 参选条件
1、我校在校生(艺体生除外)。
2、已担任4个月及以上的本会成员。
3、身体健康，良好的道德品质，突出的工作能力，实干苦干的精神。
4、思想端正，作风正派，没有受过处分。
5、学习成绩优秀。
(二) 选举原则
1. 选举秉承公平、公开、公正的原则。
2. 选举评分由以下三部分构成，满分100分，该竞选职位内总分最高者当选：
(1)选票得分：以该竞选职位内最高得票数为50为例，其余某竞选者得分=(某得票数/该竞选职位最高得票数)*50，该项共50 分; (2)上届全体干部评分：取上届干部成员平均评分，该项共25分; (3)团委评分：校团委书记评分，该项共25分。
3. 竞选票数当场公示，当选结果需在2个工作日以内公示，并需公开评分分项明细表。
4. 主席团产生后，直接对学生会负责;各部部长产生后，直接对主席团负责。
5. 主席团成员分管部门结果将与当选结果同时公示。 6. 每位参选者只可参选一个职务。
7. 学生会成员蓄意扰乱、破坏选举程序的将被当场予以除名并取消
竞选资格。
五、主办单位：八师第二高级中学团委、学生会
六、活动时间：2016年7月5日19：20
七、活动地点：新教学楼207室
八、参与人员：第三届全体干部、各候选人、学生会代表、高一年级团支部代表
第一阶段：6月27日晚22点前
a：竞选人短信报名。在时限前由办公室指定工作人员男女各1人汇总。
c：竞选人自备演讲稿，并在竞选时准备一份书面稿上交主席处。
e：选举大会工作准备：
·主席负责对大会中相关人员的邀请。
·主席团负责收集电子报名，根据报名结果制作并印制评分表。指定主持人1名。
·宣传部负责从部内未参选人员中指定拍摄人员1名，有投票
权。
·秘书处负责从部内未参选人员中指定现场收票人员2名，有投票权。
第二阶段：7月5日19：20
a：投票人(学生会与高一团支部代表)到场并由秘书处负责签到。
注意：投票人签到时须写明职务，否则不得入投票席;旁听席与投票人席分开，旁听席无投票权。
b：主持人开幕。
c：校团委书记致词、主席致词。
d：竞选人发表演说。
e：主持人总结。
f：进行评分核算。由秘书处进行核算。
g：主持人谢幕。
第三阶段：7月7日
竞选结果公示
现场事项：
现场演讲：
1、主持人一名
2、PPT，评分表
注意：演讲每人3分钟，所有竞选选手演讲完毕后由评委进行点评，并由校团委书记做最后的总结发言，最后学生会成员清理现场，换届选举结束。
后期工作：整理活动过程资料，竞选结果两日内公示并宣告上届离职人员。
九、竞选流程
步骤内容
1、嘉宾、竞选者、投票人入座
2、主体活动开始
主持人致开场白、介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求
秘书处散发投票单
3、主持人宣布竞选工作开始
4、竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟
5、竞选者演讲完毕后，由学生会主席作上学期工作总结报告
6、在学生会主席作演讲的同时收取投票单，并抓紧时间计票
7、工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布，主持人宣布活动结果，嘉宾、观众等可以离场
8、主持人宣布选举结束
十、注意事项
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到(本人签到的方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1、考察任用制度：由校团委书记对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。
2、完成新老干部的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3、明确分工各干部工作职能，制定学生会工作计划。
八师第二高级中学学生会 2016年6月18日
第三篇：学生会换届策划书
活动背景：为保障某某某学院工程管理系团总支学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥工程管理系团总支学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，院决定进行新一届工程管理系团总支学生会换届选举工作。
一、活动名称：工程管理系团总支学生会09届学生会换届选举
二、竞选目的
1、通过这次选举广大部员能够了解工程管理系团总支学生会的选举程序，关注我院团委学生会。
2、能够更好的提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大部员走
出校园与社会接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后她们能更好的管理工程管理系团总支学生会、发展工程管理系团总支学生会。
三、确定竞选职位
主席团：团总副书记1名、主席1名、副主席2名、
学生会各部门：
组织部 部长一名 副部长一名
社团部 部长一名 副部长一名
办公室 部长一名 副部长一名
策划部 部长一名 副部长一名
宣传部 部长一名 副部长一名
体育部 部长一名 副部长二名
学习部 部长一名 副部长一名
通讯部 部长一名 副部长一名
爱心部 部长一名 副部长一名
文娱部(艺术团) 部长一名 副部长一名
创业实践部 部长一名 副部长一名
心理互助部 部长一名 副部长一名
四、竞选候选人条件
学生会主席团(学生会主席、副主席)候选人的资格条件：
1、 我院注册在校生。
2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。.3、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、 学习成绩优秀。
学生会部长副部长候选人的资格条件：
1、 在本部任职一年，由上一届部长副部长推荐。
2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、 学习成绩优秀。
非学生会成员参与竞选的资格条件：
1、符合部长、副部长候选人的资格条件。
2、得到我院负责老师的推荐。
3、竞选时各部门只允许接收一个非学生会候选人，若出现多个学生会人员报名选举该部门，则由主席团进行筛选。
五、主办单位：工程管理系团总支学生
六、活动时间：xx年9月20日
七、活动地点：小礼堂(学术报告厅)
八、参与人员：主席团各部长、副部长、各候选人、管院09级学生代表
第一阶段：
a：竞选人报名。
b：报名表格回收(由各部门部长回收)交到办公室。
c：完成部门内部候选人选拔。
d：候选人准备演讲稿。
候选人各自备演讲稿，并准备一份书面稿上交。
e：选举大会工作准备
宣传部负责会场的布置。
秘书部负责教室的申请和人员的签到。
主席团负责对大会中的老师和嘉宾的邀请。
主席团负责通知学生代表准时到场参加投票。
第二阶段：
a：工作人员到场并由学习部负责签到。
b：主持人开幕。
c：老师致词、主席致词。
d：候选人发表演说。
e：主席总结。
f：现场投票。由现场评委及学生代表无记名投票。发表结果并公布票数。
g：主持人谢幕。
第三阶段：
竞选结果公布：
海报公示：宣传板放置在堂门口。
现场事项：
时间：6月20日
地点：小礼堂(学术报告厅)
出场人员：年级负责老师、评委、主席团各部长、副部长、各候选人、管院09级学生代表
现场演讲布置：
1、主持人一名，现场时间提示员一名(剩一分钟提示)评委坐前排，参赛者做评委后面，观赛者做后排，各评委一瓶水。
2、黑板文字，讲台布置花篮，提示板一块，投票单(志愿者8名，负责收发投票单)现场拍摄员一名，现场秩序维持着20名。
强调注意：
演讲每人3分钟，所有竞选选手演讲完毕后由评委进行点评，并由年级负责老师做最后的总结发言，最后学生会工作人员清理现场，换届选举结束。
后期工作：整理活动过程资料、海报，竞选结果由网上公布并贴出公示3天，宣告离职人员。
竞选流程表
步骤
内容
1嘉宾、竞选者、观众入座
2主体活动开始
主持人致开场白、介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求
工作人员散发投票单
3主持人宣布竞选工作开始
4竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟
5竞选者演讲完毕后，由学生会主席作上学期工作总结报告
6在学生会主席作演讲的同时收取投票单，并抓紧时间计票
7工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布，主持人宣布活动结果，嘉宾、观众等可以离场
8主持人宣布选举结束
九、注意事项
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到(本人签到的方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、选举用的投票表不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生。
4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1、考察任用制度：由院内负责老师对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。
2、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会工作计划。
工程管理系团总支 学生会
xx年9月
第四篇：团委学生会换届策划书
沙洲职业工学院团委、学生会
第26届换届策划书
前言：为保障管理学院团委、学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干
部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥团委、学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，院决定面向10级注册在校生进行新一届院团委、学生会换届选举工作。
一、 竞选目的
1、通过这次选举广大部员能够了解院团委、学生会的选举程序，关注我院团委、学生会。
2、能够更好的提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后她们能更好的管理团委、学生会，发展团委、学生会。
二、确定竞选职位
主席助理：4名
团委各部门：学生会各部门：
组织部部长助理2名策划部部长助理2名宣传部部长助理3名文体部部长助理3名 社团部部长助理3名外联部部长助理2名 实践部部长助理2名
三、竞选候选人条件
候选人的资格条件：
1、 我院注册在校生。
2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。.
3、 担任主要学生工作岗位满一年。
4、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
5、 学习成绩优秀。
6、 要得到我院负责学生工作老师的推荐。
7、 通过资格审查的学生，名单向全院师生公布，为期三天，经公布无异议的候选人取得参
选资格。
四、活动名称：沙洲职业工学院第26届团委、学生会换届选举
五、主办单位：沙洲职业工学院团委、学生会
六、活动时间：2011年9月10日 —2011年9月11号周六至周日
七、活动地点：行政楼会议室
八、参与人员：团委书记、主席团、各门部长副部长、各候选人
九、竞选流程
第一阶段：(于9月5日开始)
A：竞选人报名。报名表由院团委、学生会，各系统一发放
B：报名表格回收(由各院团委、学生会部门、各系负责人回收)，在9月6日之前交到团委办公室。
C：9月7日之前完成部门内部候选人选拔。
E：公布候选人名单团委宣传栏张贴。接受全院师生监督，为期两周时间考核产生各岗位人员。
F：候选人准备演讲稿。
候选人各自备演讲稿，并准备一份书面稿上交。
演讲内容要包括：
1、应聘岗位
2、自我性格分析
3、自我对学生会和应聘部门的规划。
第二阶段：(于9月10日进行)
A：工作人员到场，组织部进行考勤。
B：主持人开幕。
C：团委书记致词、主席团成员致词。
D：候选人发表竞职演讲。
E: 评委进行点评、打分。
E：团委书记总结。
G：主持人谢幕。
第三阶段(于9月14日进行)
竞选结果公布：
海报公示：见团委选宣传栏。
第四阶段(9月28日进行)
经团委书记、主席团严格考核最终产生并公布各岗位人员名单
主席团：主席1名副主席3名
团委各部门：学生会各部门：
组织部： 部长1名副部长1名策划部： 部长1名副部长1名
宣传部： 部长1名副部长2名文体部 : 部长1名副部长2名
社团部： 部长1名副部长2名外联部 : 部长1名副部长1名
实践部:部长1名副部长1名
后期工作：整理活动过程资料、海报，竞选结果在团委宣传栏公布并贴出公示3天，宣告离职人员。
十、注意事项
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到(本人签到的方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1、考察任用制度：由团委书记对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则
另行安排。
2、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会工作计划。
沙洲职业工学院团委、学生会
2011年8月30日
第五篇：团委学生会换届策划书
为保障我院团委学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的团委学生会干部，为我院学生工作注入新鲜的血液,更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥我院团委学生会的自主创新能力，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，在历年换届选举方案基础上根据实际情况，制定出2011年团委学生会换届选举方案。我院团委学生会换届选举采取竞选的方式，产生本届团委学生会学生干部名单，具体方案如下：
一、筹委会成员
为确保换届工作顺利开展，特成立团委学生会换届工作筹委会。 筹委会主任: 副主任: 成 员:
二、竞聘岗位
书记处：第一副书记1名 第二副书记2名 主席团：主席1名 副主席3名 办公室：主任1名 副主任2名 组织部：部长1名 副部长2名 纪检部：部长1名 副部长2名 社践部：部长1名 副部长2名 宣传部：部长1名 副部长2名 科技部：部长1名 副部长2名 编辑部：部长1名 副部长2名 体育部：部长1名 副部长4名 外联部：部长1名 副部长2名 文艺部：部长1名 副部长4名 生活部：部长1名 副部长2名 女工部：部长1名 副部长2名 学习部：部长1名 副部长2名 礼仪队：队长1名
三、竞选候选人条件
基本条件：
1、热爱祖国，拥护中国共产党，思想积极要求上进，政治立场坚定;
2、遵守国家法律法规以及校规校纪，有较强的组织纪律性和团队意识;
3、有较强的奉献精神和开拓创新精神，组织协调能力较强，能积极主动开展工作;
4、语言表达能力较强、有较强沟通能力;
5、服从领导，服从管理，有大局意识;有团结协作精神，在同学中有较强的威信;
6、对团委学生会的性质、任务及定位有较深的理解，有较强的为同学服务的意识。
学生会主席团(学生会主席、副主席)候选人的资格条件：
1、 我院注册在校生。
2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、
4、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。 学习成绩优秀。
学生会部长副部长候选人的资格条件：
1、
2、 在本部任职一年，由上一届部长副部长推荐。
身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、
4、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。 学习成绩优秀。
非学生会成员参与竞选的资格条件：
1、符合部长、副部长候选人的资格条件。
2、得到我院负责学生工作老师的推荐。
3、竞选时各部门只允许接收一个非团委学生会候选人，若出现多个非团委学生会人员报名选举该部门，则由主席团书记处进行筛选。
四、活动名称：水利与建筑工程学院2011届团委学生会换届选举
五、主办单位：水利与建筑工程学院学生办
六、活动时间：2011年11月10日
七、活动地点：工科楼
八、参与人员：团委书记处、学生会主席团、各部部长及副部长、各候选人、各班级学生代表
九、竞选程序 团委学生会换届工作采用学生自愿报名、民主推荐、竞选面试选拔。程序为：
(一) 填写《候选人推荐(自荐)表》,于11月15日上交。
(二) 民主推荐产生：由各班团支部民主推荐产生;水利与建筑工程学院团委学生会推荐产生;自我推荐产生;班主任推荐产生。通过以上四条途径产生的候选人必须认真填写《候选人推荐(自荐)表》，经班主任签署意见后，方可成为预备候选人。(见附件一)
(三) 筹委会在对申请参加竞选的学生，参照竞选表简历及日常综合表现进行初选，确定初步候选人名单。(审核表见附件二)
(四) 筹委会成员将初步候选人名单报筹委会主任处。
(五) 参加最后竞选大会的同学需准备3-4分钟的竞选演讲,然后进入答辩环节，由筹委会成员现场进行打分。
(六) 根据竞聘结果，确定院副部级以上学生干部名单，入选学生干部名单将通过各种渠道(宣传栏、网络等)进行公示。
(七) 名单公示后，原团委书记处、学生会主席团工作交接并协助开始试用期一个月，试用期表现合格者成为我院正式团学干部，表现不合格者视情况予以辞退或调离。
十、后期工作
1、整理活动过程资料、海报，竞选结果由网上公布并贴出公示3天，宣传海报放置在西2#楼、西7#楼门口。
2、学生干部培训：由主席团书记处负责做好新一届学生干部的培训工作，增强领导班子整体素质。
3、完成新老学生干部的工作交接：上届学生干部把工作中的经验教训、工作方法告诉新一届学生干部并在实际工作中给予支持与帮助。
4、搞好团委学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定团委学生会工作计划。
十一、注意事项
1、选举工作必须慎重，竞聘人员进行签到(本人签到的方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
水利与建筑工程学院学生办
2011年10月28日