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党政干部培训心得体会(通用)

党政干部培训心得体会人一生都处于成长中,面对不同阶段的自己,我们受到各种各样的启发,会有一些心得体会。通过文字记录的方式,写下我们的心得体会,对我们的成长,也具有一定的激励作用。该怎么写出促进自身成长的心得体会呢?今天小编为大家精心挑选了关。

党政干部培训心得体会

人一生都处于成长中,面对不同阶段的自己,我们受到各种各样的启发,会有一些心得体会。通过文字记录的方式,写下我们的心得体会,对我们的成长,也具有一定的激励作用。该怎么写出促进自身成长的心得体会呢?今天小编为大家精心挑选了关于《党政干部培训心得体会》的相关内容,希望能给你带来帮助!

第一篇:党政干部培训心得体会

党政正职培训心得体会

10月11日,本人参加了省委组织部组织的县(市、区)党政正职任职培训班学习,培训班为期一天,这次参加培训班虽然时间紧、任务重、内容多,但我非常珍惜这次培训机会,并把它作为提高自身素质、增强服务本领的一个难得机遇,思想上高度重视,时间上切实保证,纪律上严格要求,学习上刻苦认真,拿出高涨的学习热情对待这次的培训。通过认真的学习颇受启发和教育,下面谈一下自己的学习心得和体会。

一、受到了一次思想道德教育,有助于提高个人素养。本人于今年6月份任职一个***县政府的代县长,作为刚上台的决策者与领导者我深刻的明白学习理论和提高自身修养与素质对自己的重要性。通过这次培训,各位老师以朴实无华的语言让我更加坚定自己要继续培养志存高远、正直高尚、诚实守信、以身作则、言行一致、勇于当担、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观,作为决策者更要具有敏捷的思考力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力,要具有亲和力、激发力、凝聚力、演讲力、组织力。作为领导者要不断加强自身修养,使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。要做到这些我就要继续加强学习:

1、加强理论修养。通过这次培训我重新深入地学习了党的十七大和十七届三中、四中全会精神,深入学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想,进一步提高战略思维、创新思维、辩证

思维能力,注重运用科学理论的立场、观点、方法分析解决实际问题,努力增强工作原则性、系统性、预见性和创造性、坚持学以致用,坚持从理论高度思考研究实际问题,并继续将其成果用于指导自己的工作实践。

2、提高政治素养。通过培训继续牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和权力观,始终保持清醒的政治头脑,把握正确的政治方向,在重大的问题上立场坚定、旗帜鲜明,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

二、定位自己,明确责任。培训使本人意识到虽然是刚刚任职党政正职,但是我要及时适应好身份的转变,注意好“一把手”应该注意的以下几点:

一、“一把手”应明确自身任务。“一把手”担负着重要的领导职能,起着决策、组织、指挥、协调的作用。要吃透上情、了解外情、掌握下情,提出简洁、清晰的整体工作思路。要把好决策关,既不能专断也不能优柔寡断,要运用所学知识对本单位具体问题进行细致分析,拍好这个板。

二、勇于实践,丰富经验。在实际工作中,要把维护好广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,以理论为指导,勇于实践,敢于创新,开拓进取,真抓实干。不怕犯错误,要坦然承认失误,汲取教训,力求成为政治强、业务精,熟悉国情、县情和乡情,胜任本职工作的行家里手。

三、“一把手”应关注的其它几个侧重点。(1)确保党的路线、方针、政策的贯彻落实,坚决执行县委各项决策、部署,保证政令畅通、行动果断、实效明显。(2)对于我这样的新任职领导要发挥民主决策的作用,充分发挥好信

息系统、参谋系统的作用,确定全面、协调、可持续发展的工作思路。(3)树立科学的政绩观,坚持社会、经济协调发展,保持社会的稳定。(4)知人善任,选贤任能,树立公道正派的形象。

三、结合这一天老师所讲的内容,总结出了干好正职工作应具备的五种能力:一是思考能力。现在已进入知识经济时代,思路决定出路。一个领导者必须善于独立思考,善于分析问题。在具体工作中,对每项工作该怎么做,采取什么措施,如何抓落实,要取得什么效果,心中都要有想法、有思路、有独特见解,这样工作起来才会得心应手,忙而不乱。二是创新能力。一名领导干部如果没有创意,老是照搬照套,因循守旧,或是“听口令做动作”,工作就没有先进性和创造性,其所领导的地方或部门各项事业发展充其量也只能是“不好也不坏”。这样的干部如果放在落后地区,要实现科学发展是不大可能的。三是决策能力。决策是否切实可行,关键在于决策者对某一事物感性认识和理性认识的能力。感性认识与一个人的经历和知识积累成正比,而理性认识则体现在一个人看问题深不深,透不透。要看领导者决策前是否进行了前期调研和科学论证,是否广泛听取了群众意见,是否对以前的经验教训认真进行过总结分析,对未来的预测是否具有科学性、前瞻性,决策是否符合当地经济社会发展水平等客观实际。只有具备较强决策能力的领导干部,作出的决策才切实可行,才不至于成为执行不了的一纸空文或搞劳民伤财的工程。四是执行能力。衡量一个领导干部执行能力的标准有两条,一是对上级决策的贯彻执行和交办事项的落实能否做到令行禁止、有办必有

果;二是本级领导班子作出的决策部署是否切实可行,抓决策落实的措施是否有力,责任是否落实到位,决策实施过程出现的偏差能否及时纠正,决策的预期目标能否真正实现等。五是影响能力。即个人的人格魅力和亲和力。有影响力的领导者,能够通过日常一言一行,潜移默化地影响其所带领的队伍,在干部队伍中树立起人格魅力和领导权威,进而获得下属及群众的认可。这样的领导干部,其所带领整个班子和团队的战斗力,所作决策的感召力,以及其对群众的凝聚力,都是十分强大的,开展工作常会收到事半功倍的效果。

要想把党政正职工作干得有声有色那么必须具备这五个能力,因为作为新世纪的领导者就要顺应时代的发展、跟上时代的步伐,只有这样社会才能科学的进步。 这次培训无论是课堂学习还是课后师生互动,培训班的所见所闻,都让我从多个角度获得了知识,感谢省委组织部给了我们党政正职这次学习的机会、锻炼的机会。今后,我将尽自己所能把所学到的知识用于实际工作中,保证在政治上、思想上、组织纪律上、工作责任上始终保持一个共产党员的先进性,用一份做人的真诚和爱心、一份政治责任完成好组织交给的每一项工作。如上是我对这次培训学习的几点肤浅的心得,如有不当请领导批评指正。

第二篇:乡镇党政干部培训班学习心得体会

9月5日—19日,我有幸参加国家发改委西部开发公司与上海合作交流办委托上海国有资产监督管理委员会在沪举办的“2011乡镇党政干部培训班”,这次培训班的教学方式灵活新颖,培训内容针对性强,专家教授讲授精彩,学员讨论热烈,实地考察反响强烈。通过这次培训,我系统地掌握了国内外经济形势、新形势下乡镇经济发展与改革思路、现代经济管理及乡镇政府工作思路与方法、上海乡镇经济发展与做法和乡镇干部的素质与能力提升等方面的政策和知识,获益颇多。

一是坚定理想信念收获多。通过为期半个月的学习,我深感自身存在的不足,理论知识积累的缺乏,作为一名乡镇干部,必须坚定共产主义理想信念,坚定不移走中国特色社会主义道路,高举社会主义伟大旗帜,时刻牢记和坚决执行党的政治原则和政治纪律,面对世情、国情、党情的深刻变化,要保持“不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑”的坚定立场,同党中央、省、州、县党委保持高度一致。坚定以人为本,始终把群众利益放在第一位的执政理念,准确把握科学发展观精神实质和丰富内涵,以推动科学发展来改善民生,在改善民生中推动科学发展,做到依法行政,养成在法律规定内提出问题、思考问题、解决问题的良好习惯。牢固树立终身学习的信念,坚持勤奋好学,善于学习,学以致用,不断增强自己的政治敏锐性,提高政治鉴别力和运用马克思主义立场、观点和方法解决实际问题的能力,增强执政为民意识,提高服务人民群众和推动科学发展的能力。

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二是处理问题经验收获多。培训中,专家教授通过案例研讨、情景模拟、小组讨论等方式,提高了学员的实践水平,让广大学员带着问题去思考,结合自身的工作实际和经验,畅所欲言谈想法、谈经验、谈认识。激烈的思想碰撞,自由民主的课堂气氛,让来自不同地区的学员从不同的工作视角,面对面地提问、探讨,相互学习、相互借鉴、取长补短。专家教授的深入浅出的引导和讲授,让我们深刻体会到了高层权威性、实践针对性、理论深厚性和科学指导性,让我对国内经济发展形势和“三农”问题进行了透彻的分析和通盘的解读。通过学习,我对如何处理群体性事件、更有效地解决“三农”问题、调处农村矛盾纠纷、加快推进社会主义新农村建设和服务型政府建设等有了更深层次的思考和认识,找出了差距,学到了一些成功的经验,找到了破解一些发展难题的良法,更加坚定了我对加快乡镇的科学发展、和谐发展、跨越发展的信心和决心。

三是提高领导艺术收获多。通过学习,我深刻体会到作为一名基层干部要成为一名卓越的领导者,在工作中要加强学习,不断提升个人素养和人格魅力,以德感人,以行服人。要培养志存高远、清正廉洁、诚实守信、以身作则、言行一致、勇于担当、宽容大度、关爱他人的崇高人格。要培养敏捷的思考力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力和全面的协调力。在工作中坚持做到诚信为本、平等待人。要勤于学习,不断充实自己,用知识和能力提高人格魅力。勇于实践,善于总结,不断塑造和完善人格魅力。要积极参加各种领导活动,主动接受挑战,在实践中增长才干,锻炼人格;要经常与人沟通思想,用自己的人格

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魅力感染他人,教育他人,鼓舞他人;要严格管好亲朋好友和身边工作人员,使他们成为展示自己人格的重要窗口;要从小事做起,探寻和创造建立良好人缘的切入点、结合处和连接部;要敢于同各种不法、不良行为作斗争,增强塑造人格魅力的勇气和力量。

四是提升团队意识收获多。通过小组讨论和培训班开展的各种活动,我深刻地感受到团结协作,强化团队精神的重要性。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在迅速改变着人们的生活方式、思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,才能高效率地圆满完成。而一个缺乏工作策略,不善于团结协作的人,往往会事倍功半,其最终也会被时代和团队所抛弃。所以在工作中必须做到从大局出发,以集体利益为重,加强沟通,团结协作,全身心投入到工作中去。提升团队意识和提高领导艺术是一脉相承的。管理学界有句名言:一只狼领导的一群羊能打败一只羊领导的一群狼。作为一名领导者必须身体力行,不断提升个人的人格魅力,树立自身的良好形象,全力打造一支想干事、能干事、干成事、不出事的乡镇公务员优秀团队。

五是加强廉洁自律收获多。孔子说:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。作为一名党的干部,必须清正廉洁,自觉树立正确的权力观,自觉践行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。要控制好个人的各种欲望,不贪婪,淡泊名利,甘于奉献;正确对待自己手中的权力,不以权谋私,不假公济私,不损公肥私,既要管好自己,也要管好家属,自觉接受党组织、社

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会和群众的监督;在细微之处表现出应有的品德和风格,从小事做起,从一点一滴做起,一举一动,一言一行都要严格要求自己,要求他人不说的自己坚决不说,要求他人不做的自己坚决不做,要求他人干的自己带头干。牢记 “两个务必”(务必继续保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必继续地保持艰苦奋斗的作风),坚持为官清正,处事廉洁,才能做到全心全意为人民服务,才能立足本职,以人为本,为人民群众做成事、做实事、做好事,不辜负党的培养和人民群众的信任,真正成长为一名让党放心、让人民群众安心的领导干部。

紧张而充实的培训学习,让我系统地掌握了新知识、新理论,拓宽了视野,提高了道德修养,增强了党性,启迪了智慧,明晰了工作思路。在今后的工作中,我将用培训所学到的知识和技能,以对工作的热心、对群众的诚心、对事业的忠心,全力以赴做好本职工作,解放思想推动科学发展全心全意服务人民群众,开拓创新促进社会和谐。

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第三篇:学习《党政干部党政领导干部选拔任用工作条例》及相关法律法规心得体会

学习《党政干部党政领导干部选拔任用工作

条例》及相关法律法规心得体会

温宿县教育局

塔吉古丽·阿卜杜热依木

2012年10月

学习《党政领导干部选拔任用工作条例》及

相关法律法规心得体会

中共中央下发的《党政领导干部选拔任用工作条例》明确规定:“公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用方式之一”,随着公开选拔的经常化、制度化,今后公进的力度将愈来愈大,公选干部在干部任用牛的比例会愈来愈高,参加公选和公选落岗的干部会愈来愈多,公选落岗者的开发利用课题也就愈来愈迫切地摆到了各级组织部门的面前。对此对公选成果开发利用我有以下体会:

一是提高公选效益的迫切需要

由于公选程序的特殊性、内容的广泛性、组织的严密性、参考人员的不确定性等原因,每次公选组织部门都要耗费大量的人力、财力、物力,去选拔为数不多的岗位目标者,众多的报名者与极少的上岗者形成了“千军万马过公选独木桥”的强烈反差,导致了公选的投入与产出比明显失衡。 二是保证公选工作正常开展的动力源泉

随着公选结果的公布,一大批报考者纷纷落选。由于没有进行合理的开发利用,少数干部群众对落选者有的冷嘲热讽,有的背后议论,有的对落选者的能力水平表示怀疑;部分准备不充分的落选者自己也觉得技不如人,情绪低落,甚至一些距最终胜出只有一步之遥的考生,也有“败军之将,何以言勇”之感。据调查了解,有相当一部分参加过公选的

同志,对公选的关注度降低,信任度下降,同时也使得他们周围的亲朋好友对公选也产生了怀疑观望的态度,如果任由这种情况继续发展,将直接导致公选报考者的减少,而报考者的减少,将直接影响到公选的质量,影响到公选工作的正常开展。

三是拴心留人的重要举措

人才具有流动性、共享性和社会性的特点,近几年经济欠发达地区人才向经济发达地区聚集现象日趋明显。中国加人WTO后,各地对人才的争夺将更加激烈,如果我们不及时对公选落岗者进行有效的开发利用,这批人或“孔雀东南飞”,或流失到外企,或因外地公选成果开发利用力度大而另择高枝,那我们有限的人才资源将更加捉襟见肘。

四是选拔后备干部的有效载体

近几年,不少地方采取了公开选拔后备干部的办法,进一步扩大了干部工作中的民主,在社会产生了积极的影响,但由于公选的成本较高,这项工作一时还难以推开。如果在参加过公选的优秀年轻干部中,挑选一批进入后备干部人才库,既可选出后备干部,也能降低选人成本。

五是完善公选环节的有益补充

目前,公选己基本形成了宣传发动、组织报名、资格审查、组织考试、体格检查、组织考察、决定任用、任用公示和岗前培训等九个环节,开发利用作为公选后的一个重要环节,可以拓展公选内容,提高公选效益,使得公选整个过程

环环相扣,浑然一体,起到了补充和完善公选环节的作用。

第四篇:党政领导干部学习心得

《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》三项法规和《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》对于完善党内监督制度、加强党政领导干部管理、规范廉洁从业行为、推进重点领域反腐倡廉工作具有重要意义,是反腐倡廉工作的基础性法规和规范性文件,具有很强的指导性、针对性和可操作性。文件的出台,充分体现了中央对党风廉政建设和反腐败工作的高度重视,体现了中央加强反腐倡廉法规制度建设、加大从源头上防治腐败工作力度的决心,充分说明法规制度建设在反腐倡廉建设中的地位和作用。

通过认真学习xxx同志在“在公司党组学习贯彻全国纪委座谈会精神专题会上的讲话”精神,深刻体会到:一是要充分认识中央颁布实施四个反腐倡廉的重要意义,中央在不到一个月的时间里,集中出台了四个反腐倡廉重要文件,充分体现了中央对党风廉政建设和反腐工作的高度重视,表明了中央加强了反腐倡廉法规制度建设、加大从源头上防止腐败工作力度的决心,反映了我们党对反腐倡廉建设法律认识的新发展和新高度。二是切实抓好四个文件的学习宣传和贯彻落实工作。抓好四个文件的学习宣传和贯彻落实工作,对

于从源头上预防和治理腐败问题,解决滋生腐败的深层次矛盾,取得党风廉政和反腐倡廉工作新成效,具有十分重要的意义。

认真学习四个重要文件,是加强我所反腐倡廉建设的必然要求,是加强干部队伍的重要保证,特别是重点学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,准确把握规定的基本精神和主要内容,切实增强廉洁从业意识,严格遵守廉洁从业行为规范。在颁布实施的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,体现出一些新的特点:一是强调重在预防的原则。二是针对性强、政策界限分明,充实了有关工作要求。三是明确责任并规定了相关处理措施。四是为各级国有资产监管机构履行出资人职责完善了制度依据。《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》在中纪委、中组部、监察部、国资委等四部委2004年颁布实施的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》的基础上,一是进一步细化充实了廉洁从业的要求,增加了中纪委二次全会提出 的国有企业领导人员廉洁自律“七项要求”等有关内容,从维护国家和出资人利益、忠实履行职责、正确行使经营管理权、规范职务消费、加强作风建设等五个方面,为国有企业领导人员的从业行为明确了政策界限,划定了“红线”。二是进一步强化了实施与监督措施,明确规定了“三重一大”事项的决策情况要向出资人报告、职务消费情况作为厂务公开的内容向职工公

开、建立领导人员从业承诺制度具体要求,设计了日常监督检查和年度进行评估相结合的监督保障制度,实现了对领导人员廉洁从业行为监督检查的制度化、规范化、常态化。三是进一步强调了责任追究,明确了警示谈话、调离岗位、降职、免职四种处理方式,同时规定了违反规定“减发或者全部扣发当年绩效薪金、奖金、造成损失承担经济赔偿责任等相应条款,增强了制度的约束力,体现了权责相适的原则。

通过认真学习中央最近下发的“四个文件”以及xxx同志在“在公司党组学习贯彻全国纪委座谈会精神专题会上的讲话”精神,抓好四个文件的贯彻和落实,通过从源头上预防和治理腐败问题,对取得党风廉政建设和反腐工作具有十分重要的意义。为此,从个人来讲,要增强接受监督的主动性和自觉性。作为物业公司的负责人,在工作中既要大胆的肩负起各种工作,勇于面对困难和挑战,也要自觉主动地接受组织和群众的监督,要充分的发扬民主,不能游离于组织和群众的监督之外。要廉洁自律、克己奉公,作为公司负责人:一方面要自觉加强党性修养和思想道德修养,使之养成良好习惯,另一方面要严格要求自己,自觉接受纪律的约束,模范遵守廉洁从业规定:再,要坚持拒腐防变,警钟长鸣,时时刻刻提醒自己,做一个合格的共产党员,做一个廉政的部门负责人。

第五篇:党政干部综合能力提升培训班学习心得体会

X年X月X日至X月X日,在区委组织部的精心组织下,我有幸参加了我区党政干部综合能力提升培训班学习。一周的学习和参观,使我深深体会到了X的创新发展,感受到X高速发展的浓厚氛围,通过这次赴京学习,开阔视野、更新理念、启迪思维,对做好党政干部工作有了新认识,X大学内涵博大精深,点滴收获铭记于心,愿与大家共分享。

一是做好排头兵,必须认真好学。“吾生也有涯,而知也无涯”。通过一周系统的理论学习以及有针对性的讨论和现场教学等培训,我受益匪浅,收获颇多。课程设置从学员中来,到学员中去,充分联系了实际工作。此次培训面广,内容丰富,老师专业,开篇即对党的十九大精神做了详细解读,对X区基层党建工作做了现场教学,后又对中国文化支撑到放管服务改革与营商环境优化工作方面进行了探讨,面面俱到的课程让我梳理了思想、洗涤了心灵、增强了信念,同时又注入了活力、振奋了精神、增添了激情,对今后单位党政工作有了新的认识和想法。

二是做好排头兵,必须勤思善悟。“学而不思则罔,思而不学则殆”。经校方精心安排,我们每次在领略授课老师风采后均结合实际工作,讨论自身学习思想。本次学习让我印象深刻的是X老师的机动课程《……》,他现任中央电视台特约评论员、国家发展和改革委员会城市和小城镇发展中心研究员,更是时政专题片《……》总撰稿人,在之前我只闻其声不见其人,他在讲解分析问题时,视野宽,立意高,思路清晰,谈吐自然,并善于用语言解析复杂经济现象和重大时事新闻;第二位让我印象深刻的是X师范大学马克思主义学院教授X老师,他上课风趣幽默,对十九大精神解读让人获益匪浅,课程的讲解总是“牵动”着学者们的心声;第三位X老师,他所授课为《……》,内容紧跟时代步伐,分别从如何加强互联网时代突发公共事件的舆论引导,提升各部门妥善应对和处置突发公共事件的能力素质,建设全新舆论生态环境等方面进行了专题辅导。

三是做好排头兵,必须真抓实干。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。在其位,必须谋其政,尽其责。树立正确的事业观,增强职业荣誉感和岗位责任心,把职业当作事业来干,保持干事创业的工作品质,以良好的精神状态投入工作。如同X老师所授课程《……》,所谓在党爱党、在党言党、在党忧党,在党为党最终落实到行动上,就是要严格要求自己,履行党员义务,找准自身角色定位,增强责任意识和纪律意识,积极主动参加党组织的各项学习和活动,严格遵守党纪党规。此外,我们更需在继承优良传统的基础上,发挥主观能动性,不断学习,推进新思想新观念,增强创新意识,以适应世情国情党情的新变化,顺应党员干部群众的新期待,把对党忠诚体现在“俯首甘为孺子牛”实干中,用崭新的工作业绩向党组织递交满意答卷,争做组织放心、人民满意的新时代党政干部。

一次北之行,一生北之情。培训转瞬即过,在X大学教学楼前照影留念、身影定格,情感亦定格。本次培训,我收获了中国人大精神的启迪,更收获了先进理念的撞击.路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

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