党支部召开组织生活会
第一篇:党支部召开组织生活会
组织召开党支部召开民族生活会的通知
根据吉党发(2008)23号文件精神,决定于7月6—7日召开我校各党支部民主生活会议。(以支部为单位召开)
一、 本次民主生活会议的中心议题是:“在学校教育教学工
作中,怎样发挥一名党员的先锋模范作用”。
二、 民主生活会的主要内容:
1、 贯彻执行党的路线、方针、政策和上级组织的决议情况。
2、 完成教育教学任务,履行党员义务情况,如何处理好国家。
集体、个人三者利益情况。
3、 关键时刻经受考验,与错误思想和行为作斗争情况。
4、 学习提高,思想修养和思想改造的情况。
5、 遵纪守法,遵守党的纪律,联系群众,艰苦奋斗,廉洁奉
公,全心全意为人民服务的情况。
三、 会议具体要求:
1、 会前要精细准备,发言紧扣中心议题。
2、 党支部民主生活会应遵循“团结—批评—团结”的方针。
围绕中心议题,交流思想,总结教训。
3、 会议主持人和党总支委员带头发言,开展批评和自我批评。
达成畅所欲言的氛围。
4、 要求每位党员都发言,针对一年来的工作,进行自我剖析。
5、 会议要指定专门记录人,会后交到学校党总支。并逐步解
决会上集中反映的问题。
吉中党总支 2008年6月30日
第二篇:党支部召开组织生活会(推荐)
文 章来源 莲
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8月8日XX连党支部经请示XX团党委批准在连队会议室召开组织生活会,参会人员有团督导组组长郑XX,副组长高XX,14连党支部支委成员,退休党员,一线党员共13人。
会议的主题是:紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的总体要求,以为民务实,清廉为主题,以反对四风、服务群众为重点。认真学习贯彻总书记在指导XX省委和XX县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,坚持严肃认真,实事求是,民主团结,联系思想和工作实际开展检查和分析,在检查和分析中反思差距与不足,努力明确改进方向。有针对性地研究提出改进措施和方法。纠正存在问题,促使连队班子改进工作作风,提高素质和服务职工群众的本领。
会上支部各支委都相互提出了意见和建议,查摆出的问题都比较真实,贴近生活。支委们都对别人给自己提出的问题虚心接受,和认领,并做了表态发言,提出整改措施,和今后努力的方向。
团督导组长郑XX做了总结:今天参加XX连组织生活会,听了各支委的发言,批评和自我批评,在查摆问题上都比较认真,真实,都敢于说出自己的缺点,不遮不掩,达到了会议的预期效果。文 章来源 莲
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第三篇:图书馆党支部召开组织生活会
2011年6月20日下午2:30,图书馆党支部在209会议室组织召开了组织生活会,图书馆的全体党员参加了本次会议。
会议由图书馆党支部书记衣学娟主持,会议以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为主要内容。会上,党员们争相发言,纷纷针对本学年的工作进行思想交流,提出了针对图书馆建设与发展的可行性建议,并开展了批评与自我批评。其中,刘方山同志提到的图书馆队伍建设、提高党员素质、课题研究等几项内容,是该同志多年图书馆工作的经验总结,对图书馆的建设具有重要的意义。
衣学娟同志总结了本次会议精神,提出了关于图书馆发展要处理好的几项关系:学院发展与图书馆建设的关系、高校建设服务与社会服务的关系、内涵发展与工作创新的关系等等,为图书馆的发展指明了方向,具有重要的指导意义。(图书馆苗苗)
第四篇:党支部召开组织生活会的情况报告
县水利局保持共产党员先进性教育活动办公室:
按照上级的安排部署,碧流河水管站党支部民主生活会于~年4月20日10早召开,在碧流河水管站会议室召开。会议由支部书记张德兵同志主持,参加会议的人员由支部全体党同7名参加,水利局党委保持共产党员先进性教育办公室派高建中同志到会并参加了会议。现将民主生活会中形成的意见和建议报告如下:
一、对党支部的意见
1、党支部在工作中缺乏创新意识。
创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家发展兴旺发达的不竭动力,对于一个支部来讲,创新是支部发展的动力。因此,在工作中,要加大创新力度,增强创新意识。要结合实际,在开拓创新方面下功夫,结合保持共产党员先进性教育活动的开展,就是支部要通过个体体现整体上的先进性,带领单位职工认真完成工作任务,正确行使党员权利,履行党员义务,不能因循守旧、故步自封,要用党的先进理论武装头脑,把党的理论知识做为支部开展各项工作的行动指南。
2、严格管理、严格要求的力度不够,措施不具体。
管理制度不够严格,在一定程度上,会挫伤部分职工的工作积极性,甚至会影响到单位整体工作的发展。具体表现在:在制度落实方面,有时存在只要不出大问题就可以了,缺少对其危害性的正确认识;在工作中,只强调工作任务的完成,忽视了工作方法的得体与创新;面对班子或职工中存在的问题,在处理时,有时不够严格,存在感情用事现象,班组还存在老好人思想。
3、求真务实的精神不够,为职工、为群众办实事不够扎实。
做为基层党支部在要求单位职工在干好工作的前提下,要认真为单位职工、为群众办实事、办好事,要多方采取措施,在改善职工工作条件、创造长远发展计划、提高职工福利待遇等方面多考虑,要杜绝解决问题上的应付或浮夸做法,切实为职工、为群众办好事、办实事。
二、对支部的建议
1、建议班子要搞好团结,真正为班子的建设出谋划策。
团结,对于一个班子来说,是班子建设的生命线,对一个领导来说,是个人素质和能力的外在表现,因此,支部班子要在工作中,做到“工作上同谋、事业上同心”。要成为凝聚力和战斗力都比较强的领导核心。
2、建议支部要强化队伍建设,为现代化建设奉献一切。
抓好队伍建设是干好工作的前提,好的职工队伍,是推动工作不断发展的决定力量,因此,在队伍建设方面要引起高度的重视,要将队伍建设问题和单位长远发展相联系。
3、建议支部要加强党员素质教育,解决党员思想方面存在的消极情绪。
支部在抓好党员素质教育问题方面,要坚持长抓不懈,尤其是要采取措施解决党员思想方面存在的消极情绪。
4、建议支部要加强对党内知识的宣传。
加强党内知识的宣传工作,是当前提高党员素质,加强组织建设,提高党员责任意识的有效手段,通过宣传党内知识,可使支部党员长期树立为共产主义事业和水利事业的发展而努力奋斗的信心和决心。从而更好的服务于广大人民群众,起到很好的模范带头作用。
5、建议支部从党员正确履行党员义务抓起,为建立社会主义和谐社会做出贡献。
建设社会主义和谐社会,是当前社会发展的需要,做为共产党员要主动学习关于怎样建设社会主义和揩社会方面的内容,要积极为建设社会主义和揩社会做出自己应做的贡献。
6、建议支部要关心职工生活,提高职工的工作待遇。
基层水利职工,常年奋战在基层水利管理工作第一线,部分职工长期超负荷工作,但经济待遇却没有相应的提高,比如:职工的电话费问题、加班补助、知识补贴等问题。对此,支部应该在提高职工工作待遇方面下功夫,努力改变以上状况的存在。
7、建议支部党员要带头搞好综合经营,从而提高广大职工生活福利待遇。
由于受经济条件的影响,目前,基层水管站要想真正提高职工的福利待遇,就要从多方面考虑,利用资源优势、地理优势等有利条件,发展综合经营,这样才能提高职工的福利待遇。否则,提高职工福利待遇,就是一句空话。
在组织生活会上,我支部全体党员本着“讲民主、讲团结”的目的,畅所欲言,广泛地开展批评与自我批评,归纳起来如下:
三、普遍存在的问题
1、党员在自我批评时,绝大多数党员都反映自己在近几年的生活工作和学习中,存在宗旨意识观念淡薄,共产主义理想和建设中国特色社会主义信念的基础不牢固的问题。在自我批评中,他们对存在这一问题的原因进行了深层次的剖析,主要体现在二个方面:一是理论学习不系统,不深入,不全面;二是理论没有联系实际,在实际工作中,不能以马克思辩证唯物主义的观点、方法分析当前形势,解决现实矛盾。
2、党员普遍存在着对基层水管工作的疲乏心态。在批评与自我批评过程中,绝大部分党员谈到这一问题,也分析了产生这种心态的原因,总结如下:
客观上形成的原因:是党委不重视基层职工的实际困难,如在解决职工的交通费、通讯费、补助等方面,对职工关心太少,不理解基层职工的辛苦,使职工用自己的钱解决工作费用。上级党委在对基层的经费卡的过严,使生产的正常运行存在困难。
主观上形成的原因:一是党员的先进性要求不严,要求不高,党员模范示范作用没有很好发挥;二是部分党员对责、权、利三者之间的关系不明,界限不清,过于看重权、利。在实际工作中,把自己混同于一般的群众,放松了对自身的要求。
四、党
第五篇:党支部组织生活会召开程序及要求
党支部组织生活会召开程序及要求
一、组织生活会制度
组织生活会是指党支部(党小组)以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度。一般每年召开一次。
二、会前准备
1.确定主题。根据上级党组织要求和本单位实际,认真分析支部和党员在党性党风党纪方面存在的问题,有针对性地确定党员组织生活会主题。上级党组织已明确主题的,要结合实际进一步细化、具体化,并确定重点解决的问题。
2.制定方案。党支部(党小组)要制定党员组织生活会实施方案,内容包括会议日期、地点、主题、程序、学习内容、时间安排、征求意见等,提前10天通知与会人员。
3.组织学习。针对会议主题和存在的问题,认真确定学习篇目,采取自学、讨论和集中学习等形式,组织党员认真学习有关文件,其中集中学习时间不少于半天,为对照检查、自我剖析和开展批评与自我批评奠定思想基础。
4.征求意见。要在向本单位党员干部群众通报党员组织生活会时间和主题的基础上,采取发放征求意见表、召开座谈会、个别访谈和设立意见箱等形式,征求他们对每名党员的意见建议。
5.反馈意见。党支部(党小组)对收集到的意见进行认真梳理,除属于人身攻击、发泄私愤的以外,由党支部书记(党小组长)分别向每个党员“原汁原味”地进行反馈。上级党组织掌握的、需要党员在组织生活会上说明或检查的问题,应在会前一并反馈。
6.谈心谈话。党支部班子成员之间、党支部班子成员与党小组长之间、党支部书记(党小组长)与每个党员之间、党员与党员之间,都要普遍开展谈心谈话活动。
7.撰写发言提纲。每名党员都要围绕组织生活会主题,结合征求意见、谈心谈话、岗位特点和履职情况,认真撰写发言提纲,总结自身思想、作风、工作和生活情况,深入查找存在的主要问题,深挖产生问题的思想根源,条目式列出问题清单和整改措施,不强求统一格式,不以字数多少定优劣。
8.报送专题报告。党员组织生活会召开前3-5天,党支部将党员组织生活会准备情况向上级党组织进行专题报告,以便上级党组织派人参加。
三、会中要求
1.组织生活会一般由党支部书记(党小组长)召集并主持。主持人首先要宣布党员到会情况和会议着重要解决的问题。然后组织引导党员开展批评与自我批评。
2.开展批评与自我批评一般按照“先支部书记、后支部委员、再普通党员”的顺序,采取“一人谈、众人帮、逐人开展”的方式进行。
3.在认真开展批评与自我批评的基础上,每名党员要对照群众提出的意见建议、查摆梳理出的突出问题、列出的问题清单和组织生活会上提出的批评意见谈清认识、表明态度。对正确的意见,诚恳接受,吸取教训,切实改正;对意见较集中或重大的问题,作出详细说明,不能回避;对不符合事实或不完全符合事实的意见,实事求是地作出说明。
4.认真做好党员组织生活会记录。基本要求是:①明确专人记录;②写明会议名称、时间、地点、出席、缺席和列席人员、主持人、记录人等;③会议内容要按照议定的顺序记录;④尽量采取详细记录法,也可根据情况,把详细记录和摘要记录方法交叉起来运用;⑤记录要真实、准确,不能随意增删、更改,重要内容避免遗漏。
四、会后要求
1.组织生活会结束后,在一定范围内通报情况。通报的内容主要包括会议基本情况、总体评价、开展批评与自我批评情况等。因故没有参加会议的党员,由主持人或主持人委托出席会议的其他同志将会议情况和批评意见转告缺席人。
2.组织生活会后一周内,党支部按照“有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题”的要求,根据会前征求意见、谈心谈话和会中开展批评的情况,组织每名党员认领问题、认领责任,有针对性地制定整改措施,建立台账“销号”管理,做到目标明确、措施明确、时限明确。
3.组织生活会后10天内,党支部要向上级党组织报送会议情况书面报告、会议记录、情况报告单和出席情况表、党员制定整改措施等情况。
4.党支部要始终坚持问题导向,采取组织党员自我检查、党员之间互查、邀请群众监督检查等形式,经常检查党员整改措施落实情况及整改的效果,并通过党务公开栏及时向党员群众公开。
5.认真做好材料归档工作,主要包括会议方案、会议通知、征求到的意见建议、党员发言提纲、会议发言原始记录、整改方案或整改措施、情况报告单和出席情况表、党员组织生活会的综合情况报告等材料。
五、其它要求
1.组织生活会要坚持“五不开”:
征求意见不深入的不开,谈心谈话不广泛的不开,发言提纲达不到要求的不开,参加会议的党员达不到规定人数(五分之四以上)的不开,党支部书记(党小组长)不到会的不开。
2.开展批评和自我批评做到“八看”标准:
看是否准确讲出了个人存在的问题,讲清表现,认清危害;
看对党组织和党员群众提出的意见,是否有正确的态度,并作出实事求是的回答;
看是否能从主观上剖析存在问题的根源,思想认识是否深刻;
看改正方向是否明确,整改措施是否切实可行,是否具有针对性;
看与会党员之间是否相互开展了批评;
看批评是否触及主要问题,是否从思想深处帮助其寻找根源;
看通过开展批评是否达到了预期的效果;
看对党员承诺践诺情况是否进行了检查总结。