医院群众路线整改方案

方案是对一项活动具体部署的安排和计划，那么方案的格式是什么样的呢？如何才能写好一份方案呢？以下是小编整理的关于《医院群众路线整改方案》，仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇：医院群众路线整改方案

医院群众路线整改方案

篇一：医院党的群众路线教育实践活动整改方案 医院党的群众路线教育实践活动整改方案

为深入贯彻落实自治区党委、市委党的群众路教育实践活动的部署要求，我院在广泛听取群众意见的基础上，深入查找“四风”方面存在的突出问题，并通过谈心谈话活动和医院领导班子专题民主生活会进行认真查摆剖析，进一步明确了整改方向和改进措施。为确保查摆出来的问题整改落实到位，把整改措施具体化、责任化、制度化，确保教育实践活动善始善终、善做善成，特制定本方案。

一、指导思想、整改方向

(一)指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和总书记系列重要讲精神，牢牢把握为民务实清廉的主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，践行“三严三实”，坚持突出问题导向，把整改落实贯穿始终，采取务实管用的措施，着力在整治“四风”上下功夫，以改进作风实际成效取信于民，密切与人民群众的血肉联系。

(二)整改方向：坚持立行立改。从自己做起、从现在做起、从反馈的意见改起、从分管工作抓起，扭住“四风”这个聚集点突破口，坚持领导带头，明确“一把手”责任，率先垂范，以严格标准、严厉措施、严肃纪律管好自己、亲属和身边工作人员，为全院党员干部作出表率。坚持建章立制。继承与创新、当前与长远相结合，以法治思维、改革精神，突出重点、有序推进，把行之有效的做法固化，把查出的漏洞和短板抓严补齐，开成按规矩办事、靠制度管人的长效机制，把权力关进制度的笼子。坚持言行一致，定下的规矩决不突破，作出的承诺一定兑现，违反党规党纪的问题坚决整改，自觉接受监督，使群众切实感受到新变化新气象。

二、整改内容

(一)加强学习、提升领导班子的理论水平。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，不断完善中心组学习制度，制定中心组学习计划，中心组每年集中学习4次，每季度集中学习1次，深入学习总书记系列重要讲话精神，牢固树立科学发展观，自觉与中央、自治区党委和市委保持高度一致。每年组织1次领导班子成员上党课活动，每年安排政治学习12次，每月1次，深入学习党的路线、方针、政策，学习十八大以来党的一系列会议精神，学习焦裕录等革命先辈的精神，深刻领会共产主义内涵和中国特色社会主义理论。丰富班子成员自学、专家辅导、专题讲座、交流研讨等多种形式载体，提高班子运用科学理论解决实际问题的能力，班子成员每年撰写一篇以上理论学习文章。

(二)密切联系群众，解决实际困难和问题。树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，多深入基层，多深入群众，问计于民、问政于民、问需于民。一是加强社区居民和卫生机构的联系。直接为社区居民提供基础预防、保健、康复、健康教育、计划生育指导、医疗六 位一体的功能服务，坚持以社会效益为第一，以居民健康为中心，为社区居民提供安全、便捷、有效、经济的服务。做到小病不离社区，老人送医上门。二是医院党委书记带队行风查房，每月2次，深入病房，了解患者对主管医生和主管护师是否知晓、对医院和医务人员工作是否满意，对医院和医务工作有何意见和建议等，领导对患者提出的问题及建议意见能现场定夺的立即给予答复，对暂时不能解决或需要一定时间、条件讨论的问题，过后7个工作日给予答复。

(三)改进工作作风，求真务实干事创业。在工作中，医院领导班子以此次党的群众教育实践活动为契机，抓工作不实，落实不到位，精神懈怠，改革创新力度不大以及工作中出现的懒、拖、推等现象，一是制定《科室工作质量绩效考核标准》，成立绩效考核小组，每季组织对各科室进行工作质量考核评分，并将考核结果纳入绩效管理。二是严肃工作纪律。每月定期严查干部职工是否存在无故迟到早退，工作时间擅离职守，精神不振，安于现状，不思进取，工作是否缺乏主动性和创造性，是否存在推诿扯皮，敷衍塞责，失职渎职，贻误工作等问题。三是制定医院党委改选实施方案，筹备党委改选选举大会，力争2015年上半年完成党委改选工作

(四)规范制度，加强监督管理。严格落实中央“八项规定”和卫计委“九不准”。 认真贯彻落实中央“八项规定”精神和卫计委“九不准”，坚决纠正“四风”和行业作风。医院把落实“八项规定”作为改进工作作风的突破口，以身作则、以上带下，持之以恒改进作风。修订《行政查房制度》及《领导干部联系科室制度》，每月医院领导带领职能部门，分组深入科室了解情况，听取意见和建议、开展调查研究和现场办公;制定《xxx医院贯彻落实医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》，组织全院职工签订贯彻落实“九不准”承诺书，完善反腐倡廉制度建设，落实责任;建立xxx医院领导干部廉洁纪律行为规范。并与各科室签定《2014年xxx医院落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设工作责任书》;加强对医生处方权的监督，严格落实按药品通用名开具处方制度、药品用量动态监测和超常预警制度、不当处方院内公示和点评制度，推广医师用药量等重要指标排队和公示制度，促进阳光用药、合理用药;健全并严格落实商业贿赂不良记录制度，并加强制度执行力。

(五)遵守勤政廉政规定，始终做到勤俭节约清正廉洁。认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》 规定，进一步加强对医院财务工作的管理，严格控制在职人员公款出国(境)执行公务、加强对公务车辆使用的监督和管理，简化公务接待，严格执行用餐标准，减少陪同人员，严把各类会议、接待、办公费用审查审批关，树立不该花的钱不花和花小钱办大事的理念，在办公用房、公务用车、公务接待方面坚持做到从简节俭，争取今年医院的“三公”经费比去年下降10%。

三、整改要求

(一)领导率先垂范。整改落实工作由医院主要领导同志负总责。每项整改工作由1名副职负责，按照分工抓好落实。医院领导班子要发挥好示范带作用，带头协调解决整改中的难点问题，着力抓好重点制度的建立健全。

(二)务求整改实效。各主要分管领导要制定具体整改的任务书、路线图和时间表，一件一件抓落实，各职能部门要积极配合开展工作。要坚持上下结合，以上带下，一级抓一级，层层抓整改。对涉及全院的突出问题，要加强与各科室的协同配合，整体推进、共同攻坚。凡是有条件近期解决的，要立说立行，按时间要求整改落实到人需要长期努力的，要加大力度、积极作为，力争尽快取得突破。要加强对有关问题产生原因的研究分析，举一反三，有针对性地加强法规制度建设，努力从源头上、根本上解决问题。

(三)坚持开门整改。坚持以群众满意为标准，把整改工作全过程置于群众监督之下。整改内容要向社会公布，整改进展情况通过院务公开、局域网向社会通报;整改结果要通过民主评议、民意调查等方式让群众评判，对达不到要求的整改项目要重整重改，确保以整改的实际成效取信于民。篇二：医院党的群众路线教育实践活动个人整改方案 党的群众路线教育实践活动个人整改方案 xxx院长：xxx 2014年x月

根据局党组关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署要求，我个人通过学习、查摆，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，纠正了自己在政治思想、组织纪律方面的认识，认真查找自己在 “四风”方面存在的突出问题，进行了深刻的剖析，虽然思想境界有了一定的提升，但在许多方面还存在许多不足，为了进一步自我完善、自我革新、自我提高，强化全心全意为人民服务的宗旨意识，根据上级要求，现制定如下整改落实措施：

一、存在的主要问题

通过这次党的群众路线教育实践活动的开展，我认真梳理和排查，发现了自身存在的问题和不足，主要有以下方面：

(一)理想信念方面存在的问题

对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。党员模范的带头作用不够，对于纪律观念意识较淡薄，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。在理论学习上不够自觉。在提升思想觉悟上随大流，缺乏创新，理论联系实际不够。

(二)“四风”方面存在的问题

1、形式主义方面。我觉得形式主义有或多或少留存于我心中，主要反映在平时的工作上。平时，上级布置工作存在推一推就动一动，没有主动去做的积极性,对工作缺乏激情,理想信念不坚定，没有很好地、认真地沉下心来发现问题、研究问题、解决问题、推动工作;工作效率不高，说的多，做得少，在公卫防保有些项目工作布置之后，无跟进督促检查，存在抓落实、抓细节不够，更多的是照转文件，自主创新结合实际开展的少，造成工作开展推进不及时的情况。如2014上半年预防接种及卫监工作存在滞后现象。

2、官僚主义方面。有时在处理紧急情况时容易急躁、主观武断。在工作中遇到突发事件或紧急情况时，为了快速应对，有时容易急躁，对待下属缺乏耐心细致的指导，取而代之的是训斥。对有些同志提出的好意见好建议听不进，比较主观武断。对患者或群众缺乏满腔热忱，与群众的关系有所疏远，面对处理患者问题时，很少能做到角色转换。

3、享乐主义方面。追求安逸、讲究舒适的心理有所滋生，随着生活水平的不断提高，吃苦在前，享受在后的思想有所淡化;有些时候，纯粹是凭着经验和一种感觉在做事，缺乏理性的思考，对工作中的一些经验教训缺乏主动的汲取、总结、提高，有着得过且过，不求有功但求无过。有时工作多干一点觉得很辛苦，待遇稍差一点觉得不知足，有时加班加点、放弃节假日时心里不高兴。

4、奢靡之风方面。随着经济社会飞速发展、生活水平的提高，继续艰苦奋斗的意识有所淡薄。生活上存在攀比心理，如比有没有大的住房，有没有好的小车开，有没有更多的收入。对每一度电、每一滴水、每一张纸，节约一切可以节约的开支思想渐渐淡化。

二、整改的目标方向

通过认真学习习总书记讲话和党的群众路线教育相关资料，我深刻地认识到自身在工作学习方面存在的不足，特制定如下努力整改的目标方向：

(一)、提高党性觉悟，坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念，自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论，并将学习贯穿始终。

(二)、遵守党的章程，严守党的纪律，遵守医院的各项规章制度。时时处处严格约束自己，组织原则、纪律观念要进一步强化。。

(三)、多与职工群众联系、沟通，增强宗旨观念，贯彻全心全意为群众服务的群众路线。增强责任意识、服务意识、奉献意识，提高工作标准，始终把群众满意不满意作为工作的核心

(四)、增强业务能力，提高办事效率。全面提高自身素质，熟练掌握本行业、本部门有关的业务知识和工作程序、法律法规。

(五)、坚持发扬艰苦奋斗的传统，作好表率。打消贪图享乐的念头，把做好工作作为自己首要任务。淡泊名利，不攀比。增强节约意识，杜绝浪费现象。

三、整改的具体措施

这次党的群众路线教育实践活动关键是落实为民务实清廉要求，重点是针对作风方面存在的问题，提出解决对策，制定和落实整改方案。针对自己存在的问题和不足，我将在以后的工作和学习中认真反思，坚持做到改作风、除毛病、不抱怨、不计较、不拈轻怕重，整体提高自己综合素质。具体措施如下：

(一)、加强政治理论学习，坚守党的政治纪律，不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划，树立终身接受学习教育的思想观念，任何时候都不放松学习，全面提高自身的整体素质。深入持久学习总书记一系列讲话精神，切实用总书记重要讲话精神武装头脑，指导实践推动工作;始终坚定理想信念，坚定对马克思主义的理想信念和对社会主义、共产主义的理想信念，坚定对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信;树立正确的世界观和人生观。 (责任人：xxx;整改时限：长期学习，不断提高)

(二)、加强思想改造，牢固树立为民服务的宗旨意识。更加自觉地增强群众观念、执行好群众路线，自觉落实为民务实清廉要求，牢固树立群众观点，要做到心里装着群众、感情贴近群众、行动走进群众;始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求，坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨，以优质的服务，良好的形象，做好医疗卫生保健各项服务性工作。(责任人：xxx;整改时限：2014年x月前)

(三)、积极开拓进取，强化求真务实意识。在今后的工作中要克服得过且过、不思进取的思想，树立不进则退、谋求更大发展的观念。热爱本职工作，深入钻研，爱岗敬业，勇于担当，见贤思齐，始终把工作放在首位，在工作中勤于思考、善于总结，多发现问题、多想办法、多出路子，不断改进工作方法，推进本职工作不断向前发展。(责任人：xxx;整改时限：2014年x月前)

(四)、克服形式主义和官僚主义，要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第

一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在工作作风上，要深入实际，倾听职工及病人意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作。(责任人：xxx;整改时限：2014年x月前)

(五)坚决抵御不良之风、奢靡之风。要发扬艰苦奋斗的优良传统，作好表率，脚踏实地，扎实工作，自觉抵制贪图享乐、讲排场、比阔气的不良风气，追求健康、有益、俭朴、文明、科学的工作和生活方式。认真贯彻落实中央“八项规定”，增强党员意识、廉洁意识、自律意识、公仆意识、牢固树立节约光荣、浪费可耻的思想观念，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到“信念坚定、为民服务、敢于担当、清正廉洁”。 (责任人：xxx;整改时限：2014年x月前)

总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，自觉接受监督，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，为我院的持续健康发展作出自己最大的贡献。 2014年x月x日篇三：医院党的群众路线教育实践活动整改方案 合山市人民医院

党的群众路线教育实践活动整改方案 按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，严格对照《党章》，对照为民务实清廉和改进作风标准，通过多方面征求意见、督导组谈话提醒、班子成员自我剖析、成员之间互相谈心等方式，对征求到的意见认真梳理分析，共征集到干部、职工群众提出的有关医院管理和关心职工生活困难、医疗服务等方面的意见建议36条。经认真查找领导班子在“四风”方面存在的问题和不足，深刻分析问题产生的原因和危害，制定如下整改方案：

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十八届三中全会和总书记一系列重要讲话精神，以贯彻落实中央八项规定和市委十项实施办法为切入点，聚焦“四风”问题，按照逐项研究、远近结合、突出重点、整体推进的原则，以改革精神抓落实、促整改，努力用教育实践活动看得见、摸得着的成效，取信于全院职工，推动医疗事业科学发展、快速发展。

二、把握整改的原则要求聚焦“四风”，紧紧围绕工作目标，紧贴班子实际，深入研究具体举措，确保主题不偏，内容不散，措施不虚。做到体现针对性、富有操作性、立足长效性、具备可行性。

三、总体任务

(一)提高党性修养，加强班子建设

坚持把加强党性修养作为领导班子思想政治建设的重要内容，在强化理论武装和加强实践锻炼中增强党性，提高思想理论素质，深入基层联系师生员工，努力破解学校事业发展难题，始终保持政治上的清醒与坚定;在健全科学民主的决策机制上增强党性，认真落实“三重一大”制度，充分发挥职代会在医院决策和管理中的作用。 (二)践行党的宗旨，解决突出问题

坚持群众观念，牢固树立 “权力就是责任”的意识，深入了解院史院情，从医院实际出发，全心全意依靠全院职工，真抓实干，开拓创新，创造出经得起实践、医院员工和历史检验的实绩。针对梳理出的问题，特别是关系医院发展的重大问题和医院员工反映强烈的问题，坚持按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限的“四有”原则，认真落实整改，以解决实际问题的成效赢得职工满意。

(三)坚持艰苦奋斗，加强廉政建设坚决把贯彻党的十八届三中全会精神和《党政机关厉行节约反对浪费条例》贯穿整改落实全过程，牢记“两个务必”，带头遵守政治纪律，带头勤政务实，带头厉行节约反对浪费，带头廉洁自律。 (四)强化制度建设，推进学校发展

以群众路线教育实践活动为契机，切实把改进作风作为一场思想上的洗礼和制度机制上的变革，把立行立改与建立长效机制结合起来。进一步健全体现职工意愿的科学民主决策机制和工作落实机制，不断完善反对“四风”、改进作风的各项规章制度，通过建章立制，标本兼治，实现作风建设的常态化和长效化，为医院建设和发展提供制度上的保证。

四、存在问题、整改措施、完成时间、责任部门、责任人

(一)形式主义方面

存在问题①：理论学习有走过场、走形式的现象，平时学习只是为了学习而学习，理论联系实际不够，运用理论知识解决实际问题结合得不够;学习培训计划不科学，没有围绕职业教育业务知识的更新和专业发展需要展开。

整改措施：根据政治学习计划，结合医院的实际工作需要，进一步更新学习计划，拓展业务相关文件精神和专业管理等方面的内容，把科研开发、业务培训，其中把学习、交流和研讨相结合，使理论学习有针对、有深度、有实效、有特色。 完成时间：2014年5月

责任领导：梁寒晖及全体班子成员

责任部门：党办、医务科、科教科、护理部

存在问题②：制定的规章制度很多很杂，办事流程多，导致工作效能低;对从严管理认同感低，执行制度不自觉、不经常，制度流于形式。

整改措施：

1、将近年来修订、完善、制定的医院规章制度进行全面梳理;

2、新修订的《制度汇编》印发到各班子领导及各科室负责人，进行宣传学习，明确执行制度责任人，纳入目标考核，确保各项制度的执行、落实，医院行风办对制度执行情况进行日常督查，严肃责任追究和行政问责机制。 完成时间：2014年12月 责任领导：韦绵辉

责任部门：党办、行风办、二甲办

(二)官僚主义方面 存在问题①：深入病房调查研究不够，服务存在官僚作风，服务水平不高;

整改措施：

1、以入住医院新病房大楼为契机，深入病房进行调查临床需求并及时完成;落实相关职能部门按规定开展服务满意度调查，并及时反馈及整改。 完成时间：2014年3月

责任领导：梁寒晖及全体班子成员

责任部门：党办、行风办、医务科、护理部

存在问题②：存在官僚作风，不关心职工住宿困难，未及时解决单身职工住房问题，改善职工居住条件。

整改措施：责令总务科、基建科尽快完成医院廉租房装修并投入使用，要求职能科室部份做职工的思想工作。

完成时间：2014年7月 责任领导：覃九勇

责任部门：院办、总务科、基建科、行风办

(三)享乐主义方面

存在问题：

1、开拓创新意识不强，担当精神不够;

2、个别干部存在安于现状、不求有功、但求无过的思想。 整改措施：

1、要进一步增强改革创新意识，善于从政治、全局高度认识事物，强化忧患意识、服务大局意识。要敢于担当，勇于攻坚克难，直面矛盾，努力破解工作难题。

2、建立班子成员及党员干部承诺践诺制;

3、建立立项、承诺公示制和追踪评估制。 完成时间：2014年3月

第二篇：群众路线整改方案

杨井中学“党的群众路线教育实践活动”整改方案

一、工作指导思想：

在改革开放和社会主义现代化建设的新时期，立足21世纪教育的长足发展，进一步坚持实施科技兴国战略，为国家强盛和综合国力的提高作出更大的贡献。

二、工作总体目标：

坚持以“三个面向”和“三个代表”重要思想为指导;坚持党的教育方针;坚持科学发展观;正确把握教学工作;全面推进和实施素质教育的正确方向，努力办好人民满意的基础教育。

三、具体整改措施如下：

(一)教育行政管理方面

1、加强班子建设。加强班子成员的政治理论学习，提高班子成员整体的政治觉悟和思想素质。经常召开班子民主生活会，开展批评与自我批评，剖析思想，统一认识，增强班子的凝聚力，真正做到在其位，谋其政、行其事。主要领导要深入教学第一线，多研究教学工作。多听课，多与教职工交流、研讨。与教职工打成一片，倾听群众呼声，有利于教育教学工作的开展。同时，建议教育局根据我校实际情况，合理地调整和补充班子的成员，以利于更好地开展工作。

2、在队伍建设方面：强化干部队伍和教师队伍职业道德建设，加大对干部、教师培训力度，全面推进人事制度改革，完善岗位职责，加强检查考核，进一步健全竞争激励机制，建设一支勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新、具有较强综合素质的干部教师队伍。

(二)教育教学管理方面

1、进一步加强教学工作的常规管理。

(1)要以“与时俱进”的精神，对学校原制定的教学常规管理制度进行修订，对教学过程各环节的要求给予细化，以利于推进课改的实施。(现已对教师教学计划的制定、备课、上课、评课、学生作业批阅情况等重新进行了修订)

(2)强化检评，使已出台的各项规章制度落实到位。已落实的有：学期初进行计划交流;教学干部坚持随堂听课(全方位)、跟踪听课(发现问题)、有重点的听课(个别指导);

(3)把好质量关，继续做好质量评价与监控工作

①、努力参照县局教学质量评测方法，努力探讨我校评价教学质量的具体方法。

②、对每个单元的形成性自测加大管理力度，学校领导要随时了解学生的学习情况，发现教学漏词，及时和老师们研究补救方法。

③.搞好月抽测工作。

④.做好教师备课笔记和学生作业检查。

(4)进一步完善落实教学各项规章制度。

①一是行政领导教学值日的日查及记载制度;

②二是教师教学工作(随时填表)考评;

③三是教师自我剖析制度(课后反思);

④四是教学过程监控、单元质量分析;

⑤五是上课评课制度;

⑥六是对教学工作的每个环节做好检查、督促制度。

(以上各项要求均有量化表格)。

(5).加强潜能生的档案管理，加强对教师制定计划的检查 ①教师制定了个别教育计划，是不是照着做了?有没有成效? ②课上对潜能生的关注情况是否做到提供机会、个别辅导，以使潜能生尽量在新课中少出漏洞。

③课下要抓住一切时间，对潜能生及时辅导，不计时间不讲报酬。 ④建立辅导潜能生交流制度。定期让老师进行个案交流，共同研究提高潜能生方法策略。过一段时间，看哪个学生成绩提高较快，就让教师及时把方法进行书面总结，互相交流，找到途径。

⑤建立潜能生与家长联系制度。实行每星期至少一次的与家长电话或面对面的直接联系。班主任每人一本“家、校一本通”，及时把学生在校情况向家长进行汇报。

⑥学校加强对单元抽测、月抽测的统一管理。学校将各个年级每学完一个单元进行一次统一考试，教师流水阅卷，及时查出教学漏洞，对潜能生的成绩心中有数，及时与老师沟通。改进措施，实施有效管理。

(6).进一步加大校本教研的力度。要把握时代的脉搏，以教研教改和信息技术为支撑，努力提高教学质量。要强化向40分钟要效益的理念，进一步转变观念，将课题研究与教师的专业发展结合起来;发挥现代教育装备的使用效益，将信息技术应用到整合学科的教学之中，优化课堂教学过程，使学生主动性、积极性和创造精神得到充分发挥，不断提高教学质量。(正在实施)

2、建立保证教学质量的长效措施。

哈佛大学前校长科南特曾说：一所学校的荣誉不在于它的校舍和人数，而在于它一代一代教师的质量。一个学校要站得住，教师一定要出色。一支素质优秀、结构合理、精干高效、勇于创新的教师队伍，是教学质量保障的关键所在。要办高质量的教育，首先要有高质量的教师，教师的质量就是学校的质量。教育的差距归根到底就是教师的差距，抓好教师队伍建设，提高教师的整体是非常重要的。因此，我们把建立一支素质优秀、结构合理、精干高效、勇于创新的教师队伍，保证我校一代一代教师的质量作为我们长远工作的目标。

措施：

(1).组织教师开展素质教育理论的学习。(长期)

坚持隔周一次的学科组学习。组织教师学习先进的教育教学理论，使广大教师充分认识到理论学习对自身素质提高的重要性，提高学习的积极性和主动性;组织教师观看优秀教师课，写课后评析，分析该课成功的地方;通过学习、研究，找到自身差距。

(2).专家引领(正在实施)积极争取和创造机会，让教师聆听专家的报告，引进专家到我校为青年教师做辅导，尽快提高教师教学水平。通过在真实场景中上课、评课、说课，促进教师的成长。

(3).为青年教师的成长，搭建平台。

每学期都组织所有任课教师献课，随听课、随评课，从中发现事业心强、勤于钻研、有培养前途的教师，在专家指导下做重点培养对象。

近期目标：合校后第一年，语、数、英每门课都应有2--3名以上校级优秀教师，其中一名能在2年内成为区级骨干教师。

长期目标：保证我校一代一代教师的质量。

(4).大胆创新课堂教学模式

按照“教学有法、教无定法”和继承、发展、创新的原则，鼓励教师解放思想、大胆实验，从学生的实际出发设计课堂教学，改进教学方法。组织老师积极参加学区教研活动，进行专题研讨与交流，集思广益，兼容并蓄，互相启发切磋，倡导开放开明教学风气，不断提高课堂教学质量。要为教师创设机会，搭建平台，不断推出一批体现新课程理念和学生满意的新课、好课。

(5).建设网络支持平台，逐步实现优质教学资源共享

进一步加强信息技术与学科教学整合的研究。在研究中树立新的教学资源观，将教育信息化的进一步发展落实到形成教师和学生的信息意识上，让教师和学生体验到信息化为自己工作、学习带来的变化和本质的提高。

(6).加强文学修养，提高文化底蕴。

著名文学家老舍先生曾任我校的校长，我校把“发扬老舍精神、弘扬民族文化、发展创新思维、办出精品学校”作为自己的办学目标。本学期我们将继续开展我校传统的读书活动。

具体做法：

①每位教师读一本中外名著，并做读书笔记10篇，以提升文学素养。

②把所教教材的练习题全部做一遍。(如数学老师做所教年级的奥数题、语文教师要读本册涉及到的著名作家的作品五篇，对作家的生平、创作背景要了解，以提升文化底蕴，提高课的深度。美术教师要根据学生所画的内容做范画。音乐、自然等学科均如此。)

③继续坚持每天早读书、集体阅读。

我们是想通过以上各项工作，努力做好我校教师队伍的建设，为创造精品学校，打造一批过硬的骨干教师队伍。让广大家长、学生满意的骨干教师队伍，从而全面提升我校的知名度、提高课堂教学的质量。

前一段通过征求意见，不论是老师、家长、学生还是社会各方面，都对于以上几方面的工作给我们提出了更高的要求，我们下一步还要做进一步的研究，不断完善整改措施，力争把工作落在实处，努力实现“发扬老舍精神，弘扬民族文化，发展创新思维，办出精品学校”的办学目标!

杨井中学

2013年6月25日

第三篇：群众路线活动整改方案

XXX领导班子

党的群众路线教育实践活动整改方案

根据XXXX第二批党的群众路线教育实践活动的部署要求，为切实落实责任，抓好我部整改落实、建章立制工作，确保活动取得实实在在的成效，提出如下整改方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和总书记系列讲话精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性这条主线，聚焦“四风”，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真查找并深刻剖析部领导班子在“四风”尤其是“六个方面突出问题”等方面存在的突出问题，进一步解放思想，力争思想上有明显提高，政治上有明显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显加强。

二、整改目标

通过整改，部班子成员的理想信念、党性修养、宗旨观念和纪律意识更加增强，勤政务实、团结奋进的工作氛围更加浓厚，群众满意度进一步提升，不断开创工作新局面。

三、整改内容及措施

(一)整改遵守党的政治纪律方面存在的问题

1、遵守党的政治纪律仍有不足的问题。

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存在问题：支部组织生活有时不正常，成员参加的积极性不够高;与不正之风作斗争的力度和勇气不够。

整改目标：支部和支部成员的政治敏锐性和政治纪律意识进一步增强，成员参与组织生活的主动性积极性进一步提高。

整改措施：一是抓好部班子理论学习。建立党员干部集中学习制度，部领导带头开展理论学习，每月集中学习时间至少一次;着重学习重大理论政策和xxXX业务知识，认真领会贯彻上级文件精神和决策部署;更加坚决主动地与中央和上级党委保持高度一致，更加切实有效地贯彻落实上级决策部署。二是进一步规范支部组织生活。领导带头并以普通党员身份积极参加支部生活，合理有效安排组织生活，切实增强成员参加支部生活的主动性积极性。三是进一步提高纪律意识，对基层党员和群众中的不当言论及行为要有理有据加以反驳和制止。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

(二)整改贯彻落实中央八项规定方面存在的问题 1.以文件贯彻文件的问题

存在问题：区党员领导干部联系党外干部制度的文件虽下发了，但没有做好跟踪落实，致使一些党外干部没有与对应的领导联系上。

整改目标：提高办文质量，有效促进文件落实，进一步改进文风。

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整改措施：一是实行主要文件处理专人跟踪负责，对文件传达、落实、上报等工作做好跟踪服务。二是严格控制发文数量，提高发文质量。能不发的文就不发，能合并一起写的事项就合在一个文件里写。三是针对区领导联系党外干部工作存在问题，要发挥牵头作用，加强对区领导联系党外干部的跟踪服务，每年对区领导联系党外干部工作在区委常委会议上作情况通报。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 2.调查研究不深入细致的问题

存在问题：下基层或企业常常是走马观花、走过场的多，帮助解决实际问题较少。

整改目标：改进调研工作，完善调研制度，提高调研质量。 整改措施：一是提高认识。要转变思想认识，坚持实事求是，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，真诚与群众交朋友，虚心向群众学习，想群众所想，急群众所急，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。二是建立和完善部门调研制度。每年结合部门工作实际，做好调研计划，选好1-2个调研课题和为民办实事项目，明确调研内容和方式方法，深入一线，掌握第一手资料，不断提高调研质量。三是坚持多为民办好事实事。通过深入基层，开展调研明确为民办实事好事项目，积极协调联系各方资源，真心实意为基层解民忧、促发展。今年要协调解决XXXX，加强对挂点村基层党组织的调研和指导，确保换届工作有序开展。

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四是明确时间要求。领导班子成员坚持下基层开展工作每月不少于5天，部门坚持每年至少提交1份有质量的调研报告。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

(三)整改形式主义方面存在的突出问题 1.学习不深入，学用脱节的问题。

存在问题：党的重大理论政策和XXX业务的学习不系统，理解不深入，运用XXX理论做好民主党派工作、党外干部工作和服务非公有制经济发展等方面不熟练，XXX宣传工作泛泛而不深入，存在实用主义思想。

整改目标：完善学习制度，进一步增强理论的运用能力。 整改措施：一是建立健全制度。建立和完善党员干部集中学习制度，班子集中学习每月不少于1次，每次学习需做好学习方案，定好主题、中心发言人等，努力转变被动的学习观念，力求出效率出成效。二是突出学习重点。结合市委、区委中心任务，重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和总书记系列重要讲话精神,同时强化业务知识的学习，不断提高政治敏锐性和鉴别力，坚持与党中央保持高度一致。三是改进学习方式。力求学习形式多样化，集中学习，可增加讨论交流、他山之石等内容，也可借助网络、媒体、报纸等加强自学，还可从实践中学习，不断丰富学习内容，提高自身素质。四是领导带头学习。领导班子成员要带头开展学习，要确保 4

集中学习的时间和成效;带头向实践学习、向群众学习，带头做好学习心得，努力营造浓厚的学习氛围。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 2.工作重布臵轻落实的问题。

存在问题：党外干部挂职锻炼基地，没有具体的挂职安排和计划，党外干部没有得到实质锻炼;在推荐党外干部任职安排方面，2011年没有达到绩效考核要求，2012年和2013年全区任用党外干部数量达标了，但采用兼职形式，实质上也没有实现突破;XXX网络建设有计划但缺乏有力的实际行动。

整改目标：强化工作执行力度，进一步增强工作实效。 整改措施：一是扎实做好党外干部培养推荐工作。联合组织部门制定挂职锻炼基地方案，建立动态的具体挂职安排和计划，区委择优党外干部到岗挂职。积极争取党委支持，加大党外干部任职安排推荐力度，力争达到在政府工作部门领导班子中配备党外干部担任领导职务，配备数占部门总数不少于20%的指标。结合实际设计我区党外干部培养长期规划和培训制度。通过专家讲解、座谈讨论、户外拓展相结合等方式，改变单一培训模式;通过每年举办两期培训班，对全区党外干部进行轮训。完善对全区在编在岗的党外干部和有高级职称以上党外知识分子的摸底梳理，建立动态人才库。每年就党外干部工作形成专题汇报上报常委会。二是扎实做好XXX网

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络基层建设。2014年下半年开始，XXXX为试点，探索网络建设。建立XXXX工作队伍，以XXXX示范点为平台，建立XX阵地，促进XXX化。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 3.工作唯上居多的问题。

存在问题： XXX建设和非公有制经济人士理想信念教育活动中，追求参加的领导级别、现场布臵等，没有对活动的后续内容做科学计划。

整改目标：更加注重工作实效性和长效性，进一步形成科学的长效机制。

整改措施：一是转变唯上观点。强化班子宗旨意识，坚持把群众利益放在第一位，联系实际真抓实干，把群众满不满意作为检验工作成效的重要手段，杜绝浮躁唯上，树立正确的政绩观。二是进一步完善制度机制建设。不断丰富XXX建设内容，完善非公有制经济人士理想信念教育基地建设，以及XXX、XXXXX决策机制等，以此形成统一战线工作特色机制。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

(四)整改官僚主义方面存在的突出问题

1.班子成员与干部职工之间谈心谈话较少的问题。 存在问题：领导成员与干部职工交心谈心不够，缺少相互了解和理解;有些班子成员工作经验较丰富， 6

但对干部职工在传帮带方面没有能够发挥应有的作用，对普通干部的成长关心不够。

整改目标：促进班子成员和干部之间加强沟通交流，营造积极向上、团结奋进的工作氛围。

整改措施：注重班子凝聚力建设，多创造机会开展集体活动，增进了解和沟通;定期开展谈心谈话，关心干部职工;工作上分工合作，分工不分家，共同营造一个上进团结的工作氛围。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

2.疲沓松懈，责任意识和服务意识不强的问题。 存在问题：服务非公经济和非公人士的意识不强，办法不多;积极主动想办法的较少，只求按照计划完成考核内容，对工作成效没有要求。

整改目标：进一步增强服务非公经济发展的能力。 整改措施：一是加大相关政策宣传力度。对于十八大三中全会和全国、自治区、全市关于发展非公有制经济的相关政策，通过电视、广播、报纸、板报等形式多角度、全方位扩大宣传力度和广度。二是每年的企业走访，要严格按照走访计划，统筹安排好时间，每季度走访完毕，梳理汇总相关问题，制定出切实可行的解决措施，并跟踪落实。三是认真贯彻落实区领导联系非公企业和非公经济人士制度，每年的年中和年底做好跟踪记录工作，要提醒没有联系到企业和个人的领导，确保企业和负责人的困难和问题及时得到反映。四是认真做好非公

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有制企业代表座谈会、银企交流会等服务工作，为企业发展搭建良好平台。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 3.好人主义的问题。

存在问题：班子中老同志存在有船到码头车到岸的思想，互相之间不愿说真话，不愿开展批评和自我批评，对于部门上班纪律拖沓松散等现象，睁一只眼闭一只眼，没有大胆提出批评指正。

整改目标：进一步改进部门作风，树立良好的形象。 整改措施：一是完善制度建设。进一步加强机关制度化建设，不断完善并认真执行请销假制度、考勤制度、去向告知制度等，建立工作任务责任制度，规范办文办事，以制度管人，以制度激励人，防止好人主义和处事不公。二是强化监督和责任追究。领导带头严格执行纪律要求，领导班子成员之间、成员与普通干部之间互相监督检查，认真执行，对违反规定的要严格责任追究。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

(五)整改享乐主义方面存在的突出问题 1.缺乏创新和担当的问题。

存在问题：部分班子成员由于工作时间较长，思想上产生了厌倦情绪，守摊思想比较严重，开拓创新意识不强。

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整改目标：增强创新进取意识，完善工作责任制。 整改措施：一是不断探索工作新思路。拓宽思路，集思广益，通过讨论分析、头脑风暴等形式，发扬民主，人尽其才，进一步激发干部的积极性和创造性;坚持密切联系群众，发挥XX联系广泛优势，广开渠道，收集新情况新问题，不断探究工作新思路新方法。二是根据工作任务责任制度。制定工作计划，逐步分解任务工作任务和责任人，每月、每季度坚持开展“回头看”，强化督办、催办力度，坚持责任追究，提高班子执行力和工作效率。三是坚持向先进学习。通过座谈、报告会、实地等形式向先进人物、先进地方学习，学习认真的工作精神，学习先进的工作经验，并结合我区实际，进行符合本地区的研究。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

(六)整改奢靡之风方面存在的突出问题 1.活动讲究排场的问题。

存在问题：存在对八项规定的重要性认识不足，自律观念不强，在一定程度上存在风格不够朴素，作风不够勤俭的问题。在“XX”捐赠活动和XXX品牌建设等活动中，存在一些没有必要的开支。

整改目标：发扬艰苦奋斗精神，增强勤俭节约意识，严格按照八项规定做好各项开支管理。

整改措施：严格执行中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等，执行较大支出集体研究、经常

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性支出由部办公室按规定报批审批，增加各项经费支出的公开透明，防止超标接待有死角，严格管理公务用车，杜绝公车私用。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

2.碍于情面，有超标准接待现象的问题。 存在问题：接待工作中，在控制上不够严格、规范。有时为显示热情，碍于情面，有铺张浪费现象，还会出现客少主人多，多点几个菜多喝几杯酒的情况。

整改目标：严格按照八项规定执行公务活动。 整改措施：严格执行中央八项规定、《党政机关国内公务接待管理规定》，严格遵守严肃规范党外人士联谊方式，杜绝吃喝风。采取座谈、见面和文体活动等形式开展联系交友工作，到企业和商会调研严格遵守八项规定的要求，不吃人情饭、不喝人情酒。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

第四篇：党的群众路线整改方案

印斗派出所党的群众路线教育

实践活动整改方案

按照县局关于开展党的群众路线教育实践活动的总体要求，对照我所班子查摆出的“四风”方面突出问题，结合县委督导组、我所民警及辖区群众提出的意见建议，在我所班子专题民主生活会明确的整改方向和主要措施的基础上，制定整改方案如下。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，以总书记系列讲话精神为指导，以为民务实清廉为主题，以“坚定理想信念、坚持群众路线、坚决改进作风”为主线，以改革的办法巩固和扩大整治“四风”的成果，坚持开门整改、标本兼治，坚持踏石留印、抓铁有痕，努力取得人民群众满意的实效。

二、目标要求

围绕把我所班子成员进一步建设成为为民务实、执法为民的精神队伍，认真贯彻执行中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》，坚决整治“四风”方面的顽瘴痼疾和群众反映强烈的突出问题，切实加强我场班子自身建设，努力把各项整改措施落到实处，确保取得教育实践活动新实效。

三、整改内容

围绕解决我所班子查摆出的“四风”方面突出问题，以“钉钉子”精神抓好以下几个方面整改任务的落实。

1、加强思想教育，强化宗旨意识、大局意识、敬业精神。

一要把思想建设摆在党建工作的首要位置和全局各项工作的突出地位。经常性地开展理想信念和宗旨意识教育活动，加强教育，增强责任意识。

二要加强政治理论学习。学习经典、先进典型，重点学习总书记的一系列讲话精神，党的政治理论及中央、省、市、县委的各项方针政策。学以致用，将所学结合自身工作实际，更好为民服务，更好处理群众的切身利益问题。

2、坚持求真务实，治理形式主义和官僚主义。 第一，健全完善思想教育工作制度。领导干部开会讲话要把思想引导作为必要内容。把思想教育引导作为一项长期工作，常抓不懈。结合实际，重点做好践行宗旨意识，增强责任感和使命感，改进作风加强自身建设，针对群众关心的热点问题解疑释惑。

第二，建立学习制度。一是集中学习时间，制定学习计划，结合实际去学，联系到实际工作，以集中研讨交流带动学习积极性和主动性;从群众利益角度进行宣讲，提高学习的广度和深度。

第三，开展求真务实大讨论。联系实际谈体会、谈认识，解决思想态度上的问题;根据征求到的相关意见，提出反对形式主义和官僚主义改进工作的具体措施，解决行动上的问题;加强政策理论学习，提高自我修养，从思想上防止“四风”侵袭。

3、坚决执行中央“八项规定”，杜绝享乐主义和奢靡之风。

一要严格落实中央八项规定，开展对照检查，开展专项治理分析，对实施效果不好或不完善的及时改进，确保各项机制健全到位。领导带头，巩固前段成果，长期坚持不动摇，养成习惯，形成制度。

二要严格预算开支，切实加强经费管理。完善各项经费支出标准，制订控制经费的合理措施。在经费审查过程中，严控支出标准和支出范围，确保预算开支符合上级要求。

三要继续落实严控公务用车、严禁超标准配车、严控办公经费等节约措施。

四、“四风”突出问题改进措施

1、形式主义方面

(1)我所将精简会议，要求班子成员做到亲力亲为，亲自抓具体工作。

(2)我所将定期组织党员干部每月集中学习2次，为检验成果，将组织“全员讲学”。

(3)针对为完成上级给予的各项任务，有时报表存在弄虚作假现象(特别是身份证办理报表)我所将坚持杜绝思想上的急功近利、相互攀比，坚持实事求是，如实上报反映情况。

2、官僚主义方面

(1)我所强调领导干部要多下基层、深入辖区了解群众。一是要坚持每周不少于2天时间下乡了解社情民意，到群众家中，对群众家中了解情况，寻求帮助解决问题的方法。二是坚持“将问题在基层解决，不将问题上报”的原则，在基层现场解决问题。。

(2)针对少数民警存在门难进、脸难看、事难办的现象。措施：一方面，我所将印发便民利民服务手册;另一方面加强督查检查力度。

(3)个别民警存在处理问题简单粗暴情况。措施：一要加强民警理论和业务知识学习，提高民警办案和处理问题的理论和业务水平;二要多深入群众，与群众交朋友、拉家常、拉近与群众的距离;三要转变干部观念，增强为人民服务意识，从群众角度出发，主动为群众办实事好事。

(4)个别民警对工作没有激情，推诿扯皮、敷衍塞责、得过且过，存在不愿担责、不敢担当。措施:一要坚定理想信念和宗旨意识。将组织定期学习党的理论知识;二是加强党性修养，端正思想，勇于担责，牢固树立群众意识，坚持从群众中来、到群众中去。

3、享乐主义方面

(1)少数民警贪图享乐、吃喝玩乐、精神懈怠、不思进取难题。措施：加强党风党纪廉政教育，提高党员干部的政治思想和道德品行素质。

(2)有的干部工作挑轻怕重，回避矛盾，不敢面对问题，怕吃苦出力。措施：一要转变工作作风，提高干部服务群众意识，培养干部艰苦奋斗精神;二要建立引导和激励机制，引导干部愿意吃苦，敢于面对困难。

4、奢靡之风方面

(1)存在铺张浪费、接待超标现象。措施：进一步严格按照中央八项规定，严格执行公务接待规定，按标准提供住宿、交通服务，原则上在机关食堂就餐，召开有关会议或者就餐人数较多的情况下，不安排无关的考察参观活动。

(2)有的干部存在讲究穿名牌、吃好玩好情况。措施：一是加强教育，强化党员干部修养，坚定理想信念;二是引导党员干部树立正确的价值观、人生观和世界观，自觉抵御奢靡之风。

(3)针对个别干部下乡存在喝酒现象。措施：一是严格执行中央八项规定和省委、市委、县委廉洁自律若干规定;二是加强对干部的教育监督，构建常态化督查机制。

(4)不爱惜公家财物现象，丢三落四，缺乏艰苦奋斗、勤俭节约精神。措施：一是推广节水、节电、的好习惯，提高干职工的节约意识;二是倡导艰苦朴素的作风，养成文明健康生活方式，确保浪费现象得到有效遏制。

(5)存在公车私用现象。我所将落实严控公务用车、严禁超标准配车等措施。

五、整改方向

坚持加强学习，不断提高思想政治水平，坚定不移地同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致;坚持心系群众，为了群众，密切联系群众，做好新形势下群众工作;坚持解放思想，敢于担当，敢于负责，不断提高领导水平和工作实效;坚持发展为先，求真务实，埋头苦干;坚持公道正派，选贤任能，用好干部，树立正确的用人导向;坚持原则，开展批评，发扬民主，不断巩固全印斗派出所民主团结、奋进和谐的政治局面;坚持关心每位民警，关爱下属，最广泛地调动民警工作的积极性;坚持严于律己，艰苦奋斗，勤俭办事，推动形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好风气和政治生态。

党的群众路线教育实践活

动整改方案

印 斗 派 出 所

第五篇：群众路线教育整改方案范文

整改方案

意见建议内容：

1.习不深不透不经常，尤其是业务知识的学习上有浅尝辄止的现象;

2.工作主动性欠缺，和群众沟通缺乏耐心;

3.多走访多交流，尤其是和计生两户多交流沟通;

4.在群众间多宣传计生优惠政策;

5多学习业务知识，多参加社会实践 ，提升自身工作能力;

6.增强环境的适应能力，多请教，多学习，提高思想认识;

7.协助为稔沟村王林刚家办独生子女证。 整改方案:

1. 在学习上要细心、认真、经常学习，提升自身修养，在业务知识方面，多和老同志交流，多观察，多请教，提升自己的业务能力。

2. 多和群众交流，注重交流方式方法，对待群众有耐心，有热情。

3. 多走访，多和计生两户多交流沟通、交流，帮助他们做一些力所能及的事。

4.利用全面入户和平时的时间在群众中多宣传计生优

惠政策、计划生育政策以及计生常识，提高群众对计划生育的认识。

5. 多学习业务知识，多参加社会实践 ，提升自身工作能力;

6.增强环境的适应能力，多请教，多学习，从思想上认识到计划生育工作的重要性。

7.通知王林刚家提交所需资料，按照程序，予以交办。