年度景区工作计划范文
二零二二年度景区工作计划 第一篇
**来，县委、县*****旅游产业开发，坚定不移地实施“文化旅游兴业”的发展战略，充分整合资源，科学规划实施，创建品牌战略，逐步形成了以xxxx湾景区为核心的xxxx大旅游。为切实加快xxxx湾旅游景区的快速发展，现制定我局二零xx年工作计划。
一、全力创建三A级景区，不断增强综合竞争力
xxxx湾旅游景区是以黄河**大峡谷壮丽的自然景观为依托，以具有世界影响的文化遗产—伏羲文化为特色，融科学考察、文化体验、自然观光、休闲度假于一体的大型综合风景旅游区，其品牌建设对于提高xxxx旅游质量、旅游知名度具有重要地位。为加快xxxx转型发展，深入贯彻我县“旅游兴业”战略，增强景区的综合竞争力，今年的头等任务是将xxxx湾景区建设成为三A级景区。具体内容包括：完善公共服务设施和基础设施建设；加快游客服务中心及旅游标识系统建设；推进旅游管理工作和人员服务水*建设；促进景区环境美化和安全保障体系建设。
二、明确项目建设内容，做好前期规划协调
今年xxxx湾景区主要计划建设项目有八个，总投资一三五四零万元；争取和招商项目四个，总投资一七二七零万元。这些项目品位高、规模大、投资多、带动能力强，对进一步丰富xxxx湾旅游内容，优化旅游产品结构，促进旅游产业升级具有重大意义。
（一）延长石油集团公司计划投资七三零零万元的开发项目有：xxxx台、黄河栈道、xxxx湾服务区，重点是督促、协调其积极施工建设并完成主体建设，同时做好南大门一斗谷服务区项目的争取工作。
（二）xxxx黄河蛇曲国家地质公园旅游有限公司计划投资五七零万元的开发项目有：会峰寨、黄河漂流、鞋岛开发项目。其中会峰寨的停车场、一期保护工程、槐卜圪崂游客售票接待服务中心已经完成。今年主要是协调鞋岛开发、黄河漂流等项目有序进行。
（三）xxxx程家大院旅游服务有限责任公司合作开发的项目有：农家乐、黄河漂流、清水关等项目。黄河漂流项目已初具规模，今年主要是新修漂流码头，完善黄河漂流售票处及办公用地及设施建设。
（四）与交通局配合完成各级*投资的四四四零万元的旅游道路建设项目。
三、高效整合各类资源，科学制定项目规划
依托资源优势，以发展“xxxx湾”旅游为核心，科学整合旅游资源，高标准规划，高档次建设。根据《xxxx县旅游发展总体规划》明确景区的发展目标和方向，协助规划方初步完成延水关黄土高原风情区、伏寺河谷生态探秘区、xxxx湾**文化探源及黄河胜览区、清水湾时尚休闲度假区四个功能分区修建性详细规划的修编工作。依据阶段发展定位，有计划的进行基础设施建设和旅游服务功能完善。
四、增加媒介宣传渠道，提高景区知名度和影响力
发挥xxxx湾品牌引领作用，加强景区旅游产品和线路的整合宣传营销，依托电视、报纸、网络以及户外**等多层次宣传形式，坚持**宣传和节庆活动相结合，广告宣传与**报道相结合，力求科学性、实效性、轰动性，形成强大的宣传攻势。
（一）电视、报刊、网络以及户外**宣传。在陕西电视台、延安电视台、xxxx电视台等电台栏目中投放xxxx旅游专题片，对xxxx湾景区进行整体形象宣传。在省内知名报刊进行xxxx湾旅游形象展示和旅游线路整版广告宣传。建立xxxx湾旅游信息网，不断完善版块建设和特色展示，方便对外宣传和游客观赏。
（二）大型活动。精心策划举办第三届xxxx红枣文化旅游艺术节等大型旅游宣传促销活动。邀请**知名文艺明星，举办大型文艺演出，同时邀请各级****及省内外旅行社设计新线路并加大宣传，增强xxxx湾的影响力，提高xxxx旅游的影响力和知名度。
（三）外联促销。**全县旅游经营单位参加西部贸易洽谈会、延安第二届红色文化旅游季、陕西旅游商品博览会、杨凌农高会等省内外旅游推荐大会，进一步展示xxxx丰富多彩的旅游资源，拓展xxxx旅游客源市场。
五、加大招商引资力度，确保规划项目不断推进
在积极争取国有资金投入的基础上，重点推荐xxxx湾索道、赫连勃勃墓（嘉*陵）、伏义河村开发等项目。继续巩固已签约项目的合作，创新招商方式，多渠道引进旅游项目。加大招商引资宣传力度，营造良好的招商氛围。建立招商引资项目库，进行针对性联系、走访、对接，促进招商引资工作扎实有效开展。从项目洽谈、进资、开工、建设等方面为开发商提供高效服务，确保项目不断推进。
六、提升综合业务素质，塑造良好队伍形象
加强职业培训，可采取走出去、请进来或与先进景区结对子等方式，认真学习借鉴先进经验和管理模式，提高旅游产业发展的决策和管理水*，科学指导景区开发建设。团结协作，努力打造一支业务素质过硬、形象气质良好的旅游产业建设管理队伍。
二零二二年度景区工作计划 第二篇
二零xx年是实施文化旅游(体育)发展“xx”规划的开局之年，是站在新起点，实现我市文化旅游(体育)事业、产业新突破、新发展的关键一年，对于全面开创文化旅游(体育)事业、产业新局面，具有十分重要的意义。
一、工作思路
二、主要举措
我们将深入贯彻落实省委、省政府《推动文化大发展大繁荣的若干意见》和《加快培育旅游支柱产业推进旅游经济强省建设的决定》文件精神，立足工作实际，结合文化旅游（体育）“xx”规划，切实做到业务建设、产业发展、体制创新、人才培养四位一体、齐头并进。
一、切实加强业务建设。贯彻落实科学发展观以人为本的要求，尊重人民群众的主体地位，保障人民群众的基本文化权益。
一是推进文艺精品生产。力争推出一-二台新创作的.优秀剧（节）目，并力争在省内、国内重要艺术活动、评比中获得大奖。
二是广泛开展群众文化活动。深入开展免费送文化下乡活动，组织开展“月月红”广场文化活动以及节庆文化活动。在重要节日期间，开展非遗节目展演、腰鼓秧歌健康舞蹈表演、广场文艺演出等群众性文化活动，丰富市民文化生活。同时，扶持、引导、鼓励农民点歌台、农民乐队、农民剧团服务经济建设和精神文明建设，丰富农民文化生活。
三是依托文艺载体，繁荣文艺事业。以文化事业单位和社会文化团体为载体，繁荣现代气息与乡土风情相结合的戏剧、小说、诗歌、诗词楹联、音乐、舞蹈、书画、摄影、民间文艺等文学艺术，形成百花齐放的文艺发展格局。
二、切实加快文化旅游产业发展步伐。文化产业是新兴的朝阳产业，是普遍公认的可持续发展的绿色环保产业。
一是加大文化产业项目建设力度。抓好曹禺文化产业园项目建设，以曹禺文化产业园为依托，做大做强旅游业。加快龙湾遗址本体保护与旅游开发步伐，按计划实施龙湾遗址放鹰台遗址群保护实施建设项目、龙湾遗址·章华台—国家考古遗址公园项目。深入发掘智者大师文化内涵，启动智者大师及宗教文化场所建设，弘扬佛教文化，增加旅游景点。复原“两李”(李汉俊、李书城)故居。通过重大文化项目建设，推动文化旅游产业发展。
二是积极培育文化旅游市场体系。逐步放宽市场准入门槛。坚持“谁投资、谁所有、谁受益”的原则,大力支持民间资本以股份制、合伙制及个体私营等多种形式参与兴办文化、旅游、体育产业,逐步形成多渠道、多元化的产业投入机制。适应消费快速增长的新形势，在书店、剧院等文化经营单位内大力发展连锁经营、电影院线、演艺联盟等现代流通组织形式，建立融入“一+八”城市圈的图书报刊、影视产品、音像制品、电子出版物、艺术品、演出剧目的营销网络。
三是大力扶持文化产业发展。贯彻落实国家、省、市发展三产业文件精神，争取在财政投入、税收优惠、市场准入、工商和价格管理、土地使用、资产管理、收入分配、人才培养等方面，对发展文化、旅游、体育产业予以倾斜。
三、切实推进文化体制创新。创新是文化的本质特征，是文化发展的不竭动力。
一是要进一步解放思想，转变观念。要以体制机制创新为重点，紧紧围绕加强公共文化服务、重塑文化市场主体、完善市场体系、改善宏观管理等关键环节，切实贯彻“区别对待、分类指导、循序渐进、逐步推开”的原则，有计划、有步骤、平稳有序地推进体制改革。
二是重点推进公益性文化事业单位体制机制创新。进一步建立和完善公益性文化单位免费服务机制、特色服务机制；推广剧团、书店改革的经验，按照“设置岗位、明确职责、竞争上岗、绩效考核、奖惩兑现”的步骤，在“四馆”推行竞争上岗，激发文化事业的活力。
二零二二年度景区工作计划 第三篇
一、主要工作成效
预计上半年农业增加值亿元，同比增长；农民人均可支配收入六九六五元，同比增长一二%。
（一）小春粮油生产。小春粮食万亩，产量万吨，同比增加一八一吨，增产，完成省厅目标任务的。油菜万亩，产量万吨，同比增加二一零吨，增产一三%，超省厅目标一五零吨，超额完成目标任务。大春粮食万亩。
（二）“红黄绿”特色产业发展。蔬菜三六万亩，产量一二五万吨，产值一五亿元，同比增长。中药材万亩，产量万吨，产值亿元。猕猴桃万亩，投产万亩。
（三）农村改革推进。制定了土地承包经营权退出、土地承包经营权流转管理等改革方案，集体资产股份量化、“三权分置”改革正有序推进。
（四）农业新型经营主体培育。新发展合作社一五家，家庭农场一零家，专业大户五零家。农村土地规模经营万亩，其中耕地流转万亩，耕地适度规模经营率达。
（五）农业招商引资和项目推进。签约两个项目，协议资金万元。与亿佰家控股集团正式签署彭州（九尺）农产品冷链物流产业园合作协议。全市农业项目实际引进省外内资亿元，超额完成半年目标任务。实施农业项目共计二一个。预计六月底完成固定资产投资一四七六九万元，占目标任务的五九%。预计全市农业固定资产投资完成四五五零零万元，占目标任务的。
（六）蔬香路五零公里环线建设。正编制《天府金蔬都市现代农业产业提升建设实施方案（二零xx-二零一七）》。高标准农田已建成六零零亩。整合四个项目三四三零万元投入蔬香路建设。
（七）蔬菜品牌建设。国家级蔬菜产销平台和国家级彭州蔬菜品牌建发展规划已通过初审。“三品一标”认证、换证申报二三个，完成一八个。包装蔬菜销售七零万吨。
（八）农产品质量安全监管。落实农产品标准化生产基地四二个。主要优势农产品标准化生产覆盖率达九零%以上。蔬菜抽检平均合格率。积极推进国家农产品质量安全县创建。
（九）农产品初精加工能力提升。推动中财佰瑞农产品加工产业园后续建设。建设三九座一零零吨组装式冷藏库。预计全市农产品一—六月加工量为二六万吨，产值一五亿元，同比增加。
（十）示范园区（基地）建设和乡村旅游发展。新增园区二个、基地一个。全市各类农业生产示范园区和基地五七个，休闲农业经营主体四六零个。举办“四川彭州第七届九尺美食（板鸭）文化节暨彭州第三届年货购物节”、 二零xx彭州乡村旅游节暨葛仙山第一零届田园赏花活动等节会活动。
（十一）农民实用技术培训。举办培训班二零九期，发放培训资料九八六一五份，培训九五八零二人次。组织三二八名农业职业经理人参加知识更新培训。
（十二）农村扶贫开发。争取XX市级财政专项资金万元，XX市配套扶贫资金万元，积极开展贫困村产业发展、基础设施建设和精准扶贫。
（十三）农业机械化发展。完成农机购置补贴万元，其中市级补贴万元，补贴机具二二四五台，受益农户一九七八户。完成机耕五五万亩，机收万亩，机播万亩，机械化秸秆粉碎还田九万亩。完成一零零万元机电提灌站三座、喷灌设施一处申报工作。
（十四）幸福美丽新村建设。九尺镇金鼓村、升平镇银雀村二个新农村聚居点建设，涉及农户一二三户，三四五人，房屋建设金鼓村已完成，银雀村已完工八五%。八零个幸福美丽新村各项建设工作已展开。秸杆禁烧和综合利用实现了“‘不见火光、不见烟雾、不见黑斑’，未向河道、沟渠抛弃农作物秸秆，秸秆综合利用率达到九八%以上”的目标。
（十五）农业执法监管。发放农业法规宣传资料近万份，农业投入品经营台账九零零册。检查农资生产经营单位近六零零户次，生产基地合作社一二家次，抽检农药样品一七个，抽检果蔬农产品四三个，受理投诉举报电话六个，调解农资纠纷二起，办结案件六件。
（十六）第六届菜博会筹办。已完成策划方案，招标采购工作正按程序报批。
二、存在的主要问题
一是中国西部(成都)高端种业农资园区建设项目选址濛阳，用地需加快落实。
二是XX市蔬菜产地批发市场项目因拆迁和用地指标问题，影响项目开工建设。
三、下半年重点工作安排
（一）完成土地承包经营权退出、土地承包经营权流转管理等改革方案审定，有力推进改革试点，确保取得成效。
（二）抓好彭州蔬菜国家级品牌建设报批工作，争取在年内正式启动国家级蔬菜产销平台和国家级彭州蔬菜品牌创建。
（三）抓好国家级农产品质量安全县创建设施设备配套和网格化建设工作，确保创建工作扎实推进。
（四）严格按照《“天府金蔬”农业发展规划》和《高标准农田建设规划》指导五零公里蔬香路环线各镇产业布局和高标准农田建设，打造三零万亩菜-稻-菜标准化种植基地。强化投资促建和招商工作，全面完成二零xx年固定资产投资和农业招商引资目标任务。
（五）继续按照田园办会模式、展销一体与群众参与体验模式加快办会筹备，充分展示蔬菜全产业链和产村相融发展成效。
（六）抓好月度督导季度分析，确保农民人均纯收入排位稳中有升。
二零二二年度景区工作计划 第四篇
一、指导思想
（一）、紧紧围绕完成景区二零xx年经营任务目标为核心来开展各项工作，及时贯彻落实董事会部署安排的各项任务；
（二）、坚持营销为王、服务为主、管理为辅的经营管理思路。狠抓经营管理、人力资源（团队）建设、企业文化建设，理顺管理流程、深化管理体制**，促进各项工作标准化、规范化发展。
二、指标
（一）经营指标
一、实现总体营业收入 二零xx万元；其中***国家森林公园收入 八零零万元，狂欢谷主题乐园收入 一二零零万元；任务分解见《二零xx年经营收入指标月度分解表》；
二、实现盈亏*衡；
三、工资总额(含福利)**在一二零零万内；
四、营销费用**在五零零万内；
（二）主要管理指标
一、 经济指标完成率九五%以上；
二、 预算**率八五~九五%；
三、 服务质量满意率达九零%以上；
四、 顾客投诉案件：旺季不超过三件/月；淡季不超过一件/月；
五、 月度工作计划完成率九零%以上；
六、 董事会部署的工作完成率九八%以上；
七、 专题会议（总经理办公会、部门协调会、经营分析会等）部署的工作任务完成率九七%以上；
八、 富余人员处置率达一零零%；
九、 设备设施完好率达九五%以上；
一零、 消防安全事故率为零。
一一、 无游客及员工人生伤亡事故发生；
一二、 建建立安全管理保障体系，确保安全零事故（损失一万元以上）；
一三、 立、成熟、稳定景区价格体系；
一四、 建立品牌推广方案与计划并实施；
一五、 建立客户管理体系；
一六、 设计规范的**管理模式；
一七、 完成景区**化建设；
一八、 建立欢乐谷营业模式；
一九、 建立健全票务管理系统；
二零、 完成景区出入口改造，规范门禁**；
二一、 建立景区交通管理体系；
二二、 建立景区游客服务中心，建立游客接待服务管理体系；
二三、 建立工资福利体系与实施；
二四、 建立与推进企业文化建设；
二五、 建立培训管理体系，提升员工素质；
二六、 员工挂牌持证上岗率一零零%；
二七、 服务质量知识普及率一零零%；
（三）固定资产投入
固定资产投入八零零万元。其中：景区主门禁改造一零零万元；景区车辆配置五零零万元；狂欢谷**系统(含老**系统升级 )一二零万元；引进景区票务管理系统八零万元。
（四）费用计划
费用总额 万元，可控费用 万元。
（五）定编定员
景区总编制拟定四一零人。具体编制人数见《景区人员定岗、定编表》。
三、工作重点
一 全力以赴完成景区各项经营管理指标。
二 实施全年全面预算管理。景区营业费用、管理费用大成为制约景区创造效益的硬伤，二零xx年除全面推进业务拓展工作之外，重点在于紧缩内部开支，有效**各项费用，因此预算管理显得尤其重要与关键。
三 在管理上推行目标责任制。根据全年预算，确定各项经营管理指标，指标落实到部门，对各部门进行目标责任考核。
四 狠抓市场营销与业务开展。精心策划，努力塑造景区的品牌形象；拓展营销思路，开展多渠道营销；进行薪酬**，以业绩论收入；改变营销思路与观念，将惰性营销行为逐渐转化为狼性营销行为。
五 苦练内功，健全与完善景区服务管理体系。以景区服务为核心，拉动营销，促进效益，留住顾客，树立品牌。
六 严格**管理原则。严肃对待定岗、定编、定责的三定原则，做到不因人设岗、不随便增人、不滥设职务；健全与完善景区各部门职能与各岗位职位说明书。
七 构建科学规范的行政管理体系。逐步建立与完善景区管理所需要的各项规章**；加大行政管理执行力度，强化管理**的.指导、**职能，切实保障**畅通。
八 随时掌控外部人才市场需求、景区人力资源情况，及时调整景区的招人、用人、育人与留人**。
九 建立与行业接轨的、科学的薪酬体系，以吸纳、稳定景区员工，为经营管理提供有力的人才保障；建立行之有效的考核、激励机制，有效开发员工潜能，促使员工自动自发的开展本职工作。
一零 加大招聘工作力度，扩展人才招募渠道，确保景区人力资源供给。
一一 构建景区员工成长与发展的**环境。加强企业文化建设，开展各项员工竞赛活动；推行内部提拔机制；加强员工培训。
一二 及时掌握外部局势发展动态，做好市场调研工作，抓好景区发展战略推进与调整，并做出适时的价格策略。
一三 健全安全管理体系，落实安全岗位责任制。全年以森林防火安全工作为核心，兼顾治安事故防患，狂欢谷设备安全防患等安全管理工作，责任到人，狠抓齐管，杜绝一切安全隐患，为经营管理提供有力保障。
四、**机构与岗位设置
**机构力求科学、合理、规范，并结合景区管理需求设计，根据景区经营发展适时调整。
详见《***国家森林公园二零xx年**机构图》、《***国家森林公园岗位图》
五、年度费用预算
全年合计费用： 万元，详见《***国家森林公园二零xx年年度预算表》
六、完成工作目标计划的保障措施
一、 需要景区投资人追加投资成本，改善目前景区主门禁因设计不合理而存在的出入不畅问题；票务出售系统化问题；确保景区营运资金来源，让经营团队专注于经营管理。
二、 董事会在****与财权的前提下，不过多干涉景区内部管理，确保景区管理相对**性。
三、 严格按景区**加强管理，明确岗位责任目标。
四、 完善内部激励机制，逐级管理，责任到人。
五、 强化成本**，提高资金使用效率，制定超支自负，节约提奖的办法，将费用指标分解到各部门。
六、 建立经济目标责任考核体系，完善绩效考核工作，并制定奖励与
处罚办法来兑现绩效考核。
七、 提高执行力度，强化督办落实工作。
七、目标计划编制说明
目标计划的编制是根据景区现状及二零xx年景区的发展趋势进行预测计划，具体明细工作计划将在二零xx年月度目标计划中体现。
二零二二年度景区工作计划 第五篇
今年以来，在市委、市政府和xx旅游局的坚强领导下，我们紧紧围绕旅游业提档升级和’二零xx中国菜花旅游节的举办等工作，认真筹备，有条不紊地推进落实各项工作。现将相关情况汇报如下：
一、上半年工作总结
xx景区提档升级工作进展顺利，景区土地流转基本到位，为景区全面启动提档升级工作奠定了基础。全市旅游总体规划和省级生态旅游示范区规划开始启动。李中水上森林景区成功获评国家四A级旅游景区。’二零xx中国菜花旅游节成功举办。菜花旅游节期间节庆活动内容丰富，精彩纷呈，共举办了一零项主要活动及一系列策应活动。xx景区内游人如织，场景火爆，盛况空前。据统计，’二零xx中国菜花旅游节共接待游客八四万人次，同比增长，实现旅游总收入五亿元，同比增长一九%。今年，通过立体化的宣传和扎实的营销基础工作，取得了各地旅游市场的大力支持。其中，北京、青岛开通了赏花旅游专列，上海及江苏、山东共三零个地级市开通了旅游直通车，新开拓的安徽、河南、河北地区共七个地级市开通了旅游直通车。上海、山东旅游市场持续升温，自驾游数量大幅提升。
二、存在的问题和不足
一、旅游业缺乏科学的总体规划。通过上半年旅游节的举办，规划的滞后的问题不断暴露，诸多旅游景点整体策划设计不合理，旅游交通、游客服务中心、停车场和餐饮等基本配套设施不到位，旅游资源之间缺乏有效整合互动，乡村旅游景点缺乏科学有效的规划指导，这些都严重影响了全市旅游产品的打造和资源的整合。
二、旅游景区的体制、机制还不够完善。我市主要的xx景区、李中水上森林景区、金东门等旅游资源在体制、机制上没有统一，国有、私营的体制、机制造成了在资源整合方面存在不足，在资源的发展道路上面临各自的难题，难以协调整合发展。
三、生态、文化旅游资源整体联动不够。我市生态、文化旅游资源存在整体联动不够的问题。在管理体制上，文化景点划归文化部门管理，宗教文化景点划归民宗部门管理，在旅游规划、旅游宣传营销等诸多方面不能统筹运作，联动不够，无法形成整体旅游效应。
三、下半年工作计划
围绕全市旅游业转型升级，下半年，我们将努力做好以下四个方面的工作：
一、认真做好全市旅游总体规划修编。旅游总体规划修编事关我市旅游发展总体走向，是旅游工作中的一件大事。本次旅游总体规划修编涵盖面广，主题区域功能定位明确，将对全市旅游发展格局产生巨大影响。下半年，我局将进一步明确全市旅游主题区域布局，以科学、合理、特色、长远的原则认真修编全市旅游总体规划，推动全市旅游发展严格按照总体规划落实各项工作，促进旅游业做大做强。
二、充分发挥xx景区引擎作用。xx景区作为我市生态旅游发展中的核心，是西北部地区旅游发展的动力源泉。我们将加快景区提档升级步伐，着力编制好xx景区旅游规划，做好景区提升策划方案，向外拓展，整合平旺湖、观音山、百果园和农家乐形成联动效应。坚定不移地做好xx景区秋季万寿菊产品的种植工作，整合生态养殖和旅游资源，认真策划“金秋品蟹赏菊”旅游产品，编排水乡特色美食套餐，制定合理的优惠价格吸引游客提高人气，打造秋季旅游小高潮。同时，加强与xx其他旅游景点的联系，尤其是生态和文化旅游景点的互动，编制推出xx一日游、二日游旅游线路和套票政策，激励旅行社组团来兴。
三、全面推进基础设施建设。今年，随着S二三三省道和菜花大道连接线建成通车，市区至xx菜花景区道路更加畅通，连接线道路两侧植物群错落有致，景色怡人。下一步，我们将加快菜花大道建设，力争下半年全幅通车，同时，全面推进总投资亿元的xx景区—李中水上森林景区连接线建设工程，并认真做好城区至xx景区、xx景区至大纵湖、李中水上森林至徐马荒连接线的概念性规划，逐步构建完善xx核心旅游区域交通大循环。
四、认真做好景区各项创建工作。下半年，我们将进一步加快推进我市国家A级景区、省级生态旅游示范区和自驾游基地等创建工作，认真组织郑板桥范仲淹纪念馆创建国家四A级旅游景区，积极推进沙沟古镇创建三A级旅游景区，推动李中水上森林景区创建省级生态旅游示范区和自驾游基地。
二零二二年度景区工作计划 第六篇
随着**旅游投资热的兴起，新建景区数量急剧膨胀，景区营销环境发生了很大变化。不少老景区由于受到新景区的同质化竞争和客源分流，经营上倍感压力；而新景区由于缺乏营销管理经验，市场营销工作也是举步维艰，旅*业正面临着新的挑战。
一、集思广益，探寻营销新方向
在今天这个旅游市场竞争日益激烈的环境下，旅游景区的产品已不仅仅是风景本身，更多的是景区的硬件服务设施及景区对游客提供的人性化服务。自二零一七年四月份景区新的****就位以来着力强化市场营销，在市场营销的'道路上艰难前行，为拓展景区的市场范围，扩大景区的市场影响力，探寻景区市场营销新方向，公司多次召开市场营销策略专题会，提出通过市场营销部做好旅行社“一对多”拜访工作，采取个性化营销和服务性策略，针对每个旅行社的实际情况给予不同的合作**、奖励措施，把主要资源、**用在他们身上，进行全方位管理，在不损害旅行社利益的同时，更要增加景区的人流量及收入，达到双赢的目的。
二、真抓实干，深入市场细调研
所谓市场营销，掌握好市场需求是至关重要的，二零一七年以来公司积极参加在武汉、重庆等各地举行的大型旅游推介会，同时提出“全员营销”的模式。公司经营**亲自带队到周边各大旅行社及市场合作渠道进行走访，实地宣传、调研，仔细了解各旅行社、各市场渠道的实际情况与难处，了解目前旅游市场的现状及需求，掌握好第一手客源信息，并与各旅行社、各市场渠道负责人进行充分沟通交流，提高景区在市场的知名度和影响力，努力在逆境中奋勇前进，为景区的营销工作添砖加瓦。今年以来，景区虽在传统旺季的业绩有所提升，但整体仍需进一步加力。
三、**活动，力推淡季“活动季”
十一黄金周过后，旅游市场进入淡季，海尔集团首席执行官张瑞敏曾说过“没有淡季的市场，只有淡季的思想”。为积极适应旅游新形势，转变“坐、等、靠”慵懒思想，唐崖河公司改变工作策略和思路，研究制定了一系列的工作新计划，主动出击。计划通过开展一些具有当地特色的活动来吸引游客的目光。
一一、一二月，公司筹划与武汉游侠客合作，力推一条唐崖河景区的**户外徒步线路；同时结合“杀猪饭”，羌寨小吃等美食，与各旅行社通力合作，助推景区“活动季”，抓住今年的尾巴为景区经营创收。
四、展望未来，谋求来年创佳绩
二零一八年，在市场营销策略策划上，公司拟重点突出景区**化路线，加强与周边景区的组合路线游，提升游客在游览路线上的体验感，虚心向同行学习营销知识和方法，努力提高景区自身的服务质量及景区各项硬件服务设施，让游客在一样的观光中去寻找不一样的感受，在一样的休闲中发掘不一样的质感，在一样的度假中体验不一样的生活。同时创新营销新思路，提升营销技能。
“满意是今天的市场，美誉是明天的市场，服务才是永恒的市场”！在今后的生产经营中，唐崖河公司将继续推行市场营销举措，用智谋划，用力推进，主动走出去，搞好与各大旅行社的互动，建立良好的合作关系，进一步拓展市场营销渠道，融入新形势下旅游新模式，积极推动和发展户外旅游及自驾游，配合好各个渠道做好线下活动策划、推广。面对如季节轮换一样的淡旺季交替，景区更会严格要求，提升服务品质，会以更积极的心态引领消费，实施创新营销策略，竭诚为游客提供更加优质的旅游服务，用心对待每位游客，谋求新发展，争创新佳绩。
二零二二年度景区工作计划 第七篇
为了能更好的实施安全生产计划，根据往年景区安全生产管理工作经验教训，结合工作实际，并制定二零xx年景区安全生产工作实施方案，具体内容如下：
(一)、工作目标。
认真贯彻落实*生产相关法律法规，全方位做好景区消防、工程、卫生、治安等方面安全工作，为景区健康、快速发展，提供良好的安全保障。
(二)、****。
由景区安全生产工作**小组全面负责景区安全生产工作**，景区安全生产**小组由景区管理处、××警务区、××保卫科三方相关负责同志组成，其中组长一名，副组长二名。将景区全年安全生产工作按阶段进一步细化，明确分工，将责任落实到具体个人。
(三)、具体工作安排。
一、例行检查和重点检查相结合，确保安全检查常态化，及时发现并消除各类安全隐患和危险源。每周一次例行安全检查，重点检查地宫、寺院各殿堂等重点消防部位，检查消防配套设施是否可用，消防通道、逃生通道是否畅通。“五一”、“十一”“春节”及景区内重大节庆活动前，制定活动安全应急预案，对景区进行全面的.安全检查，将对寺院各殿堂、景区各经营店铺、各在建工程进行消防、卫生、用电、施工等方面的安全检查，在安全检查中，对发现的安全隐患和危险源，要明确责任**、责任人、整改责任人、整改期限，直至安全隐患和危险源消除。
二、不断提升景区安全生产管理水*。加强工作人员、景区常住人员、经营人员安全生产法律、法规及安全常识的教育培训，进一步提升其安全意识;逐步建立完善景区安全生产管理**;建立景区安全生产台账，做到资料完整、规范，数据翔实准确，不断完善安全生产档案资料;通过横幅、宣传单等形式不断加强景区安全生产工作的宣传，在景区营造良好的安全生产氛围。
三、开展安全应急演练，提升景区防火、防灾能力。由景区安全生产工作**小组**景区管理处全体人员、警务区全体人员、各经营业户、寺院各堂口负责人开展景区安全应急演练。演练内容重点是防火、防灾、防食物中毒等突发事件。三月份和七月份各举行一次，届时将邀请消防、卫生等部门参与。
四、做好节日值班和节日巡查。节假日期间，全体工作人员上岗，严格执行景区节假日二四小时**带班值班**，节假日期间，加强景区巡查，安排专人加强地宫、景区出入口等游客密集处的值守，及时疏散游客，防止拥堵、践踏等突发事件发生。
二零二二年度景区工作计划 第八篇
一、农业农村工作
加大农业招商引资力度，尤其是针对蔬香路沿线区域，加快农用地流转，提高农业组织化程度。继续推进城乡统筹发展进程，尤其是针对农村产权的流转，创新工作思路和工作机制，出亮点。完善农业基础设施建设，夯实农业基础。
二、村镇建设工作
完成“丽景华庭”三万㎡商住房建设，完成“水岸明珠”二万㎡商住房建设，并配套基础及公共服务设施。完成成华种猪饲料厂、世权食品厂、固体废物暂存库三宗国有土地“招拍挂”工作。全面完成金鼓安置点建设，确保五八户农户全面入住，并配套相关基础设施。启动永兴村九组安置点建设工作,年底完成一层主体修建。有序推进鹅颈项片区改造工作，启动拆迁建设。继续作好标准化幼儿园扩建项目。作好金鼓、玉源、高林村活动中心建设项目指导和协调工作。
三、项目工作
启动冷链物流项目。完成丹景至新都五零零kv双回线路项目建设工作。继续加大对余之康扩建项目建设用地规划调整和协调用地。进一步推进招商引资项目进度。
二零二二年度景区工作计划 第九篇
一、指导思想
坚持以病人为中心的服务宗旨，进一步推进优质护理服务.以加强护理队伍建设，全面提升护理服务能力和专业技术水*为重点。加强科学管理。
二、发展目标及重点
任务加强护理队伍建设，提高护理人员综合素质；加强护理管理，使我院护理工作逐步走向科学化、规范化、**化。
一、合理配置护士，医院病区床护比≥一：，椅护比≥一：，各科室护理人员年龄、**、职称结构分布基本合理。
二、加强护士分级管理和继续教育。
三、加强专科护士培养.建立护士专科护理岗位培训**，手术室、供应室护士参加省、市级专科护士培训率达五零%、PICC专科护士的资格培训。
四、进一步推进优质护理服务，患者满意度**≥九五%。
五、建立人力资源储备库，应对各种紧急情况。
六、扩大护理服务领域，实行对出院患者的延续护理服务。
七、对我院消毒供应中心进行量化管理，全院复用器械集中管理与供应。
八、加强内涵建设，深化并落实门诊优质护理服务，为患者提供全面、全程、专业、人性化的护理服务。一种理念：以患者为中心，提高就诊舒适度两大创新：
(一)护患无障碍沟通：规范化接诊：各楼层的分诊护士要走出分诊台，走进候诊患者中去，与患者进行沟通交流、在患者候诊时间，利用宣传页、录像等形式对患者进行卫生宣教，包括就诊流程、拍片位置、注意事项、口腔卫生、以及我院诸多的惠民**。
(二)椅位责任制：切实落实口腔门诊责任护士椅位包干制，门诊护士包干椅位，形成了我的病人——我的护士的责任对应关系。在前期广泛开展椅位责任制的基础上，继续深层次的推进申请院方在每个诊疗隔断上，标识责任护士的姓名，即让患者知晓接诊医师和责任护士，又使得每个诊疗医生对护士的护理配合质量有所评价和考核，逐步与护士的绩效挂钩。护士长和科**每月评比出当月的护理服务明星并给予奖励。
二零二二年度景区工作计划 第一零篇
在镇党委、镇政府的带领下，黄柏塬旅游业再创佳绩，二零xx年是十二五规划实施的第一年，也是黄柏塬旅游业朝着新目标、新使命发展的新的一年，作为黄柏塬原生态风景区管委会的一名工作人员同样肩负着将黄柏塬打造成为全国最美乡村的使命。因此我为自己制定本年度工作计划：
一、遵守黄柏塬原生态风景区管委会的各项制度，力求自身工作的高质量、高效率。
二、将培训内容，业余学习与去年工作经验结合起来，迎接新一年的旅游工作。
三、加快黄柏塬“aaa级景区建设”国家级水利风景区建设”以及“黄柏塬“五镇”建设所需的文字资料及视频材料。
四、一如既往的积极参加镇政府所组织的一切活动与工作。
五、作为管委会财务人员，在遵守《旅游公司财务制度》的前提下，努力配合各部门工作需求，把管委会利益最大化。
六、根据管委会各项制度与实际情况，不断完善公司的财务制度。
七、加快工作效率，在与管委会其他同事的努力下力求在二零xx年五一前夕将“遗失的傥骆道，美丽的黄柏塬”一书呈现在大家眼前。
八、多开发旅游产品与旅游纪念品，拿出可行的旅游消费方案。将黄柏塬原生态产品展销室打造成为黄柏塬第一个展销厅。
以上是本人二零xx年的工作计划，希望各位领导与同事指正、监督。
二零二二年度景区工作计划 第一一篇
针对公司的发展要求，结合仓库目前的实际状况，对仓库在今后的工作计划如下：
一，一月份上旬，仓库实施备料制。仓库按计划部提前下发的领料清单对照生产上线时间提前三到五天备料。并在备料的过程中及时返馈物料的欠料情况，为计划，采购，生产等部门解决生产欠料争取前置时间，减少因欠料问题造成的生产被动局面。这项工作目前正在有序地展开。
二，在一月份之内，解决仓库库存准确率长期低下的问题。仓库库存准确率得不到提升，库存数据失真，对公司财务，计划，采购，生产等相关部门的工作开展造成很大的影响，同时也使仓库管理处于极为被动的局面。在一月份之内，仓库要导入每日循环盘点**，兴顺和优化管理流程，提高管理人员的数据观念，按照工作日清日结，数据异常及时分析处理的原则严抓库存数据管理。要彻底打破以往仓库在库存数据管理中存在的单纯依赖调账来维持数据准确的局面，在可持续性的基础上抓数据管理，同时也为erp系统的顺利上线提供可靠的基础数据**。
三，一月份之内，完善仓库的单据，报表管理。仓库目前对单据管理很不到位，不能达到财务部的要求，无法对单据进行有效的追溯。仓库要从单据的填写，传递，装订，保管，存档等各环节进行重点改进；加强对单据报表的审核，尤其是对进仓单的审核及报检记录的审核。对单据体系进行一次清理，规范各类型业务，各类型单据的使用，签批流程，目前公司的单据设置不全面，有相当一部份业务无对应的单据进行登记，需要重新设计规范一批单据来处理。这项工作在二月份内完成。
四，在一月份之内，完善三包件的管理。仓库目前对三包件的管理处于真空状态。仓库需要从人员配备，业务流程，账目操纵，物料操纵等方面对三包件管理进行全面的加强管理。
五，春节后仓库接管公司的钢材的管理与除尘器仓库的门禁管理。配备好钢材仓库的管理人员，制定钢材仓库的门禁管理物料收发管理相关单据的传递与使用等一系列方案。维修好除尘器仓库的大门，将除尘器仓库的门禁管理由行政转交到仓库。
六，在二月份起实施以库存准确率考核为核心的员工考核机制。为了配合库存准确率提升，仓库在二月份实施库存准确率考核**，对库存准确率持续二到三个月内无实质性的提升的仓库相关管理人员(准确率目前定在九八%)进行工资调整，对不能胜任工作的仓库相关管理人员考虑调离工作岗位。
七，加强物料操纵工作，提升物料管理水*。完善不良品呆滞物料的管理，不良品要单独建账管理，对呆滞品在春节前对现场物料进行一次清理。及时反馈物料信息，为计划采购物控工作提供参考信息。与生产部沟通，仓库所有紧固件每月集中发三次料，提升物料的收发效率，同生产一部确定管理方案，二月份开始执行。
八，从一月份到三月份，完成仓库erp库存模块的上线工作。公司的发展必定要求公司内部实行信息化管理。目前公司暂定先从仓库管理模块入手，累积经验之后再在全公司实施erp系统。仓库必须要打好信息化管理的第一炮，否则会影响到公司信息化的工作布局。目前已与企管部，erp系统供应商就仓库实施erp系统的步骤达成了初步的方案，暂定在二月份内完成相关的基础工作，在三月初实现系统上线。仓库要协助完成环境评估，人员培训，业务流程的优化固化，相关基础库存数据的提供等工作。
九，从一月份到五月份，完成仓库的*面与空间布局规划。按照公司的发展规划，包装机产品在本年度是重点发展对象，包装机类的物料将会有较大幅度的增长，而目前仓库的空间布局尚不能满足这一发展要求。仓库必须要适应公司的发展要求，在二月份之内，完成各大产品物料的分区规划；加强目视化管理，二月份内做好各仓区货位的标识管理，目前已联络车间年后定制物料标识牌；为了提升仓库空间利用率，解决仓库库容不足的问题，计划在四到五月份为仓库安装立体货架，并要提前为货架安装进行总体规划；
十，用一到六个月的时间，加强管理团队建设等工作，完成仓库**架构调整。要完成上述工作，团队建设是要害。目前面临着在仓库管理方式，管理思路，管理理念进行全方位转变的情况，员工的思想观念如何转变，管理技能如何提升才干适应公司的发展要求的问题。必须要预计到部份员工可能因为各方面的原因跟不上仓库的管理变化而不得不调整工作岗位；要做好从外面引进仓库管理人才的相关打算，做好相关的招聘培训考核工作；完善仓管员的kpi考核指标体系，对仓库管理人员的工作技能工作绩效工作态度做好全方位的评估；适当地提高仓库管理人员的工资待遇，期望仓库组长的工资能达到一八零零元/月左右，仓管员的工资达到一七零零元左右，仓务员的工资能达到一五零零元/月左右；做到以环境留人，待遇留人，感情留人，创新良好的团队氛围，打造高素养的仓库管理团队。加强对员工的培训工作，针对员工技能上的不足之处，有针对性地开展业务培训，计划在一月份内开展一次office培训。
十一，对个人的工作要求。三个月内要基本掌握仓库及仓库相关的各类业务流程，并能对现有流程提出合理化改善建议。学习和熟悉好物料，完全掌握帐务报表的编制方法，可通过现场业务透视帐务的准确性及时性和有效性。学习机械或陶机行业知识，了解我司生产流程及产品特点。
二零二二年度景区工作计划 第一二篇
在镇*委、镇*的带领下，黄柏塬旅游业再创佳绩，二零xx年是十二五规划实施的第一年，也是黄柏塬旅游业朝着新目标、新使命发展的新的一年，作为黄柏塬原生态风景区管委会的一名工作人员同样肩负着将黄柏塬打造成为全国最美乡村的使命。因此我为自己制定本年度工作计划：
一、遵守黄柏塬原生态风景区管委会的各项**，力求自身工作的高质量、高效率。
二、将培训内容，业余学习与去年工作经验结合起来，迎接新一年的旅游工作。
三、加快黄柏塬“aaa级景区建设”国家级水利风景区建设”以及“黄柏塬“五镇”建设所需的文字资料及视频材料。
四、一如既往的积极参加镇*所**的一切活动与工作。
五、作为管委会财务人员，在遵守《旅游公司财务**》的前提下，努力配合各部门工作需求，把管委会利益最大化。
六、根据管委会各项**与实际情况，不断完善公司的财务**。
七、加快工作效率，在与管委会其他同事的努力下力求在二零xx年五一前夕将“遗失的傥骆道，美丽的黄柏塬”一书呈现在大家眼前。
八、多开发旅游产品与旅游纪念品，拿出可行的旅游消费方案。将黄柏塬原生态产品展销室打造成为黄柏塬第一个展销厅。
以上是本人二零xx年的工作计划，希望各位**与同事指正、**。
二零二二年度景区工作计划 第一三篇
根据镇*工作安排，针对负责xx自然生态风景区等工作，制订xx年度工作计划如下：
一、做到正常维护xx风景区整体性环境保护工作，**道路保洁卫生、道路畅通、安全等工作。预防有乱砍乱伐、有道路障碍等现象的发生。
二、春季三月二零日起至五月一零日期间集中五十天时间，**好各相关单位和人员，做好xx风景区防火防盗（护林护笋）工作，完善建章建制，把龙山风景区巡防工作落到实处。
三、六月份、十月份安排两次道路清障、路肩拓宽，道路交通安全标志维护显露达到十分明显的程度。
四、向***争取针对xx保洁员工指标增加一名额分配给砖井村，以缓解原一名保洁员工的工作任务重、压力大的负担。确保有两名保洁员工能正常保证xx风景区各项保洁工作的做实到位。
五、在既没有经营性、也没有开放性的xx湖，处在七、八月份高温季节时期内，注重**来xx湖游泳的众多游客，向他们不定期、不定时地随时宣传：“水深面广、禁止游泳”等安全告知宣传工作，并做到随时巡视巡查。同时把坝埂上所有明显安全标志检修一次，以达到安全警示和严肃告知的效果。
六、配合水务部门为xx湖（**xx水库）申报立户进编作努力推进性工作。配合水务部门为xx水库大坝埂上的路、桥拓宽、坝基坡堤埂铺石改造工程。
七、配合相关财政所、集体资产管理中心等部门做好标房、三产服务用房出租及租金收缴工作。配合协税护税工作。
八、极力配合*对xx风景区招商引资和开发工作。
九、做好处置办的相关预防和打击涉嫌非法集资的日常工作。
十、做好*突击性，临时**办的各项工作事务。
二〇xx年十二月二十九日
二零二二年度景区工作计划 第一四篇
一、指导思想
以《****进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指针，以爱国**教育为主线，以两个习惯的养成教育为切入口，以校园常规管理为抓手，把提高学生的综合素质作为学校德育工作的重要目标，加强少先队基础建设，丰富少先队活动，为少先队员的健康成长打下坚实的基础。
二、工作重点
（一）重理论学习，抓队伍建设
一、加强中队辅导员队伍建设
为每个中队配置两位辅导员，在开学初，**全体中队辅导员参加师德培训，使每位辅导员都具有品质高尚，爱岗敬业，尊敬学生、教育艺术精湛的高尚的师德修养。为各辅导员征订《辅导员》、《少先队研究》等杂志，加强辅导员理论学习与科研活动。通过**一月一次的辅导员学习、培训活动或班队工作沙龙，尤其是对体验教育的学习，促进辅导员思想素质与管理能力的同步提高；**辅导员参加校内外各种竞赛活动、观摩活动，加强辅导员之间的经验交流与借鉴；通过**辅导员撰写少先队管理经验文章、理论认识文章、活动方案设计等，促使辅导员及时总结工作经验、完善管理方法、整理管理成果，从而更有效地保存少先队活动的资料与成果，进一步充实、发展、积累少先队工作经验。
二、加强少先队**队伍建设
各级辅导员在学期初做好大、中、小队和各级管理队伍**的改选工作。开学初，学校举行全校性大队**竞选，竞争上岗；各中队可实行“轮岗轮换”制、“值日中队长”制争取让绝大多数学生都有参与自主管理、当家作主的机会。本学期，我们将继续成立校扶助员队伍、卫生员队伍。并定期举行例会，对各级**进行工作方法与技能的培训，并加强工作态度的教育，以服务同学、服务学校为宗旨。学期结束，校大队部将从各中队选取一些品学兼优、工作能力强的**进行表彰。
（二）加强少先队的基础阵地建设，加强班队活动建设
继续完善三个校区的大队部，协调统配好三校区之间的少先队工作。隔周召开大队辅导员会议、队**会议。健全各学生社团**，按计划落实社团活动，做到活动有计划有过程有总结，并能培养出一批有特长的学生。各中队布置好中队活动阵地，严格按功课表上好班队活动课，每学期四次主题队会、四次心理辅导活动课、二次安全教育主题活动和二次班级特色活动。每位辅导员每学期组内展示一次主题队活动。本学期鹿城区将举行主题队会评比，届时学校将在校内举行评比活动，择优推荐参加区级比赛。充分发挥广播室和黑板报的教育作用，每月进行主题黑板报评选。本学期举行主题晨会，各班轮流展示。晨会内容要体现学生的自主性，充分展示学生的多才多艺。并将安全教育、健康教育、法纪教育有机地纳入晨会活动。
（三）继续抓好学生的日常行为规范。
以《中小学生日常行为规范》为基础，常抓行规养成教育，从坚持讲普通话、使用文明用语、进校门敬队礼、扫好地、做好操、排齐队、不乱扔废弃物、不乱涂画、乱追打等小事抓起，创最美的学习环境，最优的课间秩序，培养学生良好的日常行为规范。继续完善阳光班级和卫生班级评比活动，坚持每天一检查，每周一小结、每学期一总结。并在此基础上，把每周的竞赛成绩公示在阳光班级竞赛台上，以竞赛推动良好班集体的形成，以竞赛促良好行为规范的内化，逐步内化成为学生的自觉行为。
（四）长期进行安全教育
结合学校实际，开展安全系列教育活动。学校班级都要有本学期的安全教育的活动安排，联合交警、派出所为学生进行交通、法纪安全知识讲座；利用晨会、班会做好宣传教育，每学期的主题班队必须有两次的安全教育，使学生养成遵守纪律、遵守交规的良好行为习惯；联合校园周边环境，开展学习自护知识、培养自护能力的体验活动，增强少年儿童的法律意识。每学期举行安全疏散演习一次，并及时修订安全应急预案。
（五）继续开展“阳光”系列德育活动，培养德育特色活动。
一、大力弘扬和培育民族精神。以爱国**教育为核心，以**传统美德和**传统教育为重点，结合九月份“中小学弘扬和培育民族精神宣传月”活动，结合校风校纪、行为习惯养成、尊师重教等教育内容集体**开展“弘扬和培育民族精神”主题教育活动。
二、根据学校工作目标，争创学校德育特色，结合校本课程，创德育特色。在分学科落实的基础上，有目的的通过少先队**的活动、班队活动、班级的特色申报活动，切实提高学生的文化素养和良好品德的养成。
（六）积极参与科技节活动
响应鹿城区青少年科技节的文件精神，我校将举行科技节活动。届时开展“五个一”科普活动：每位学生到本校网站观看科普讲座；学校举行一次主题晨会；各班举行一次科普知识竞赛；每位学生参加一次科技实践活动，写一篇科技论文或观察日记。鼓励学生开拓思路，探索求新，在电脑“手抄报”、网页制作、“七巧板”系列活动、儿童幻想画、科技论文和头脑思维挑战赛中有创新，有所提高，有所突破。
（七）健全心理健康教育
按照有关规定开展心理健康教育和心理疾病预防工作，规范操作流程，杜绝和预防校园心理疾病的产生与发展。同时，根据学生的心理特点和身心发展规律，做到面向全体与关注个别相结合。学校完善心理健康活动室、悄悄话信箱，拉进学生心理距离，做好心理沟通。班**通过班会课开展系列活动，每学期完成四个课时的心理辅导课程，*时密切关注学生心理素质的发展，挖掘学生的潜能，帮助学生形成健全的人格，培养承受挫折的能力、超越自我的勇气，具备良好的心理品质。
三、具体安排
温州市浦南小学少先队活动安排表（暂定）
月份活动主题班队活动建议大队部活动安排
九月民族精神
一、举行一次主题班队会；
二、出一期主题黑板报；
三、观看一场有关主题影像。
四、安全教育
一、举行有关抗震救灾、奥林匹克精神、爱国**教育的主题晨会；
二、举行校运动会；
三、举行奥运主题征文比赛与演讲赛；
四、开展“做一个有道德的人”实践教育活动
五、主题班刊评比
十月爱国建队
一、举行一次主题班队会；
二、出一期主题黑板报；
三、继续加强班级行规教育
四、上好心理健康辅导活动课
一、建队节活动，发展新队员。
二、开展队知识专题讲座和队知识竞赛
三、主题班刊评比
四、主题队会评比
十一月科技创作
一、举行“人人参与发明创造”科技主题班队会；
二、出一期主题班刊
一、科技节作品收集评比
二、主题班刊评比
三、优秀作品展览
十二月环保安全月
一、争当绿色小卫士假日小队活动；
二、举行安全主题班队会；
三、开展冬锻活动，掀起冬锻**
四、出一期安全主题班刊
五、迎新年庆祝活动
一、环保知识讲座、环保知识竞赛（卫生老师）
二、安全疏散演习
三、班刊评比
四、迎元旦活动
元旦总结迎新
一、学习经验交流会
二、期末评优工作
三、寒假假日小队活动安排
一、期末评优工作
二、辅导员会议
三、寒假活动设计
二零二二年度景区工作计划 第一五篇
一是积极理顺景区部门管理体制，提高机构监督管理权力。积极争取上级主管部门及县政府的支持，将管理处的监督管理职能授权明确，建立部门责任落实考核制度，对古城内商户资料及各类资源全面建立保护管理档案，对国家级景区内的景点进行全面普查，收集景点照片及各种资料，建立景区内的古树名木档案，在年底完成具有X旅游代表性的资源归集、汇报、宣传专用图册X本，实现资源归档和共享，加强景区内各种建设及经营活动的前置审批、报批工作，加大联合执法和整治力度，增强保护管理成效。
二是全力推进景区规划编制工作，增强旅游发展保护力度。细分责任、倒排工期，加大《X风景名胜区总体规划（X-X）》（第四版）的申报进度，力争年内完成部委批复。
三是着力完善景区基础设施建设，提高X旅游服务能力。积极争取资金，全面启动国家级风景名胜区徽志、界碑界桩、标识标牌和古城街巷外立面整治等项目建设，建立和完善景区大门与门禁系统；积极协调县直相关职能部门搞好景区主干道路和停车场建设；由本单位牵头县市监局、司法局、政府办、县人大等单位工作人员组成工作专班，制定《X古城区限制经营项目目录》；进一步加强餐饮、酒吧、照相等行业审批，杜绝古城核心区和X江沿河两岸新增餐饮、酒吧经营户；牵头执法、环保、市监等部门开展X江沿河两岸无证新增餐饮、酒吧经营户整治取缔行动；加强景区经营管理，对在国家级景区从事经营活动的企业单位建立联系台账；加大古城特色民居保护和维修力度，完成X古城免费公厕的建设，同时全力配合县里各种重点项目建设，促推古城XA成功创建。
四是挖掘引进人才加强干部培训，增强管理队伍作战能力。及时组织干部认真学习景区各种保护条例，特别是对新条例的学习，积极举办法制讲座，强化依法行政意识，对X古城发展过程中面临的各种问题多从法制角度去思考，不断增强法制意识和法律观念，依法依规加强古城开发、保护和利用。同时，加强专业科室干部业务知识学习，用专业的角度去思考、处理、解决在发展中如何保护、利用和管理景区资源。
五是建立和完善景区链条监管体系，实现景区信息共享监管。针对景区特别是国家级景区监管缺失漏洞，实行景区监管链条体系管理，分别在县直相关职能部门、乡镇、村组三级选派景区监察联络员，对破坏景区的建设和经营行为，实行逐报送，推进逐级督查，直至全面整改。对整改不到位和拒不整改的个人和组织将依法依规进行处分和处罚。
二零二二年度景区工作计划 第一六篇
根据镇*工作安排，针对负责xx自然生态风景区等工作，制订XX年度工作计划如下：
一、做到正常维护xx风景区整体性环境保护工作，**道路保洁卫生、道路畅通、安全等工作。预防有乱砍乱伐、有道路障碍等现象的发生。
二、春季三月二零日起至五月一零日期间集中五十天时间，**好各相关单位和人员，做好xx风景区防火防盗（护林护笋）工作，完善建章建制，把龙山风景区巡防工作落到实处。
三、六月份、十月份安排两次道路清障、路肩拓宽，道路交通安全标志维护显露达到十分明显的程度。
四、向***争取针对xx保洁员工指标增加一名额分配给砖井村，以缓解原一名保洁员工的工作任务重、压力大的负担。确保有两名保洁员工能正常保证xx风景区各项保洁工作的做实到位。
五、在既没有经营性、也没有开放性的xx湖，处在七、八月份高温季节时期内，注重**来xx湖游泳的众多游客，向他们不定期、不定时地随时宣传：“水深面广、禁止游泳”等安全告知宣传工作，并做到随时巡视巡查。同时把坝埂上所有明显安全标志检修一次，以达到安全警示和严肃告知的效果。
六、配合水务部门为xx湖（**xx水库）申报立户进编作努力推进性工作。配合水务部门为xx水库大坝埂上的路、桥拓宽、坝基坡堤埂铺石改造工程。
七、配合相关财政所、集体资产管理中心等部门做好标房、三产服务用房出租及租金收缴工作。配合协税护税工作。
八、极力配合*对xx风景区招商引资和开发工作。
九、做好处置办的相关预防和打击涉嫌非法集资的日常工作。
十、做好*突击性，临时**办的各项工作事务。
二零二二年度景区工作计划 第一七篇
二零xx年，xxx市xxx风景区管理局在**、市*的正确**下，始终贯彻落实地市年初经济工作会议精神，以促进xxx市经济跨越发展和景区****为统领，按照“统筹兼顾、突出重点、促进发展”的总体思路，把景区建设与推动xxx市旅游产业发展，促进经济产业调整，扩大内需服务有机结合起来，狠抓景区集中整治、旅游文化建设、规范管理、提高**队伍素质等工作，有力推进了东xxx风景区建设。现就二零xx年xxx市xxx风景区建设管理工作情况总结如下：
二零xx年，xxx市旅游经济在旅游各行业调整业态、创新经营、大力挖掘市场潜力的努力下，整体呈现*稳向上的良好开局，东xxx景区自五月份开以来，白石头、鸣沙山景点已累计销售门票三二万元，接待游客xx万人次，旅游收入七零零余万元。
（一）细化责任分工。
由xxx市xxx风景管理局牵头负责，对景区集中整治责任区进行划分，并安排人员加强对s三零三线两侧（口门子段）及白石头、鸣沙山景点等区域环境卫生集中整治工作，取得显著成效。
（二）加大宣传力度。
印制三万份*双语爱护景区环境倡议书宣传单，联合交警部门，在s三零三线三七公里处及景区内重要路段**向游客发放一零零零零余份，同时联合xxx林场、伊吾马场、白石头乡、xxx乡向管辖区域内居民、游客发放倡议书一零零零零份。除此之外，**开展了东xxx景区问卷**，在景区发放***问卷各一四零份，收到很好的效果。
（三）增加设施投入。
景区管理局根据景区需要，积极**调配垃圾箱一零个，目前一零个垃圾箱已配置到位。同时经过选址、策划，在景区内重要地段设立了大型环保宣传提示牌三个，中型环保宣传提示牌五个，小型环保宣传提示牌xx个，共计二三个。为保障各景点开业期间游客服务设施正常运行，景区管理局投资五万元维护维修白石头景点道路两侧路沿石、白石头景点雕塑周围木栅栏以及白石头景点星级厕所，同时对鸣沙山景点星级厕所进行改造，增加过滤水箱，更换冲水设备等，保障游客的正常使用。
（四）加强自驾游管理。
xx市xxx风景区管理局加大对车辆对原林海、华龙度假山庄等自驾游车辆容易进入林区的六个路口进行封闭，同时在节假日期间，xxx风景区管理局联合白石头派出所安排专人和**，对景区内重点路段游人易停留区域进行执法监察，及时引导自驾游游客。
（五）加强环境卫生清理整治。
景区管理局联合白石头乡连续一个星期****对英格梁区域内的环境卫生进行集中整治，我局共清理垃圾一零余车。八月二日，联合地区*、伊吾马场**的青年志愿者对松树塘景点林区内环境卫生进行清理，我局清运垃圾二零余方。八月九日，我局联合伊吾马场**松树塘马匹经营牧民，开展了宣传整治工作，引导牧民爱护环境，全面开展环境卫生清理和整治。
（六）加大乱搭乱建治理。
二零xx年发生新建乱搭乱建一三起，其中建房案一起，搭建蒙古包案九起；搭建彩板房三起，已全部下发拆除整改指令，目前完成查处程序案卷一三份，拆除房屋一栋。
一是建立联动执法机制，合力开展整治。xxx市xxx风景区管理局积极联合xxx林场、xxx马场、白石头乡*及市*、工商、税务、卫生、安监等部门，对景区采取联合执法方式，形成执法监管合力，对景区内所有旅游经营户进行突击检查，效果明显，景区安全生产工作得到了有效的保障。
在此次检查中，我局向鸣沙山经营者、白石头度假村下发整改通知书。因鸣沙山经营者于新建为伊吾马场签约承包商，我局也已向伊吾马场报送“加强鸣沙山发包经营安全管理的函”，要求其下文责令其尽快完成整改，加强对承包商的**管理。同时于八月二七日开始对鸣沙山景点进行停业，责令经营户于新建按照《责令停业整顿通知书》要求进行整该。对白石头度假村旧式厕所进行封门处理，并张贴标示。向白石头度假村经营者发放整改通知，解决安全隐患。
二是结合实际，突出重点，开展执法检查。在冬季旅游季节，以松树塘滑雪场为重点，加大对空中索道安全、司索工持证工作情况及滑雪防护安全进行**管理，确保了滑雪爱好者的滑雪安全。在夏季旅游
季节，加大对景区旅游点交通安全、食品卫生、消防安全、森林防火安全检查整治力度，特别是在食品卫生方面严格对从业人员证照资质、食品存放、野生植物食用等进行检查管理，在消防安全方面严格准入**，消防设施设备不达标坚决不准开业，在交通安全方面，加大对旅游包车及酒后驾驶行为的整治力度。
三是认真排查，抓好隐患整治。我局在规范旅游经营行为的过程中，严抓旅游景点安全隐患的排查整治工作，一方面通过检查，督促**从业单位按照消防、食品卫生等安全标准要求，配备必要的灭火设施设备，聘用具备相关安全资质的专业人员从事工作，同时督促各旅游景点游览区及林区设置必要的防火、防摔、防溺水等安全警示标志，加大安全警示工作。特别是对白石头景点内林区木栈道倾斜路段进行加固*整，确保了景区道路安全。
一是为进一步提高执法人员执法水*，将法制学习与执法工作有机地结合起来，在工作中我局采取自学与集中培训相结合的形式，不断加强对相关法律知识和执法案卷规范书写学习，有效提升了执法人员的工作能力和执法水*。
二是在日常执法工作中，我局加大对景区农牧民的法制宣传工作，累计向景区群众发放《风景名胜区条例》及林业法律法规宣传摘选等宣传材料一二零零份，进一步扩大了法制宣传教育的覆盖面，同时今年七月份**景区内从业单位开展了消防知识专项培训，还督促旅游从业单位积极开展安全生产知识宣传工作。
（一）完善旅游规划
按照“规划先行，科学指导”的原则，按照《xxx市促进旅游业发展的实施意见》，二零xx年，计划编制《xxx东xxx风景名胜区旅游规划》。
（二）继续加大旅游景区基础设施建设
二零xx年，继续实施在东xxx景区口门子修建旅游厕所，计划投资四零零万元。建设内容：旅游厕所、游步道、停车场、停车场护栏、标识牌、锅炉及游客接待中心设施设备。
二零xx年，计划启动东xxx景区支线道路及游步道项目，计划总投资三零零零万元。建设内容：白石头至鸣沙山支线道路一零公里；老口门子至白石头二零公里；寒气沟支线道路一零公里；xxx庙至松树塘游步道一零公里。建设期预计三年。
（三）加大旅游宣传促销力度
二零xx年，计划在景区旅游宣传品制作、广告宣传、参展促销等方面加大对新**、新技术的运用，通过微信、微博、微视、网络、手机应用程序等工具，努力为游客在信息收集、门票预定、行程安排等方面提供智慧化服务。