神雾节能年度工作计划范文
神雾节能年度工作计划 第一篇
一、在用安全设施完好率达到一零零%；把防火、防爆、防泄漏、防酸灼伤、防环境污染作为公司安全管理的重中之中来抓，加大生产过程监控，加强安全防护器材的维护和管理。对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱、氧气(空气)呼吸器等应急设备(施)维护保养，各单位要落实专人负责，确保随时有效好用。
二、完善应急救援保障体系，进一步提高企业的应急响应能力。年内自行组织应急预案演练；确保消防设施和应急器材完好，定期检查合格率一零零%；
神雾节能年度工作计划 第二篇
一、我市水产生产基础设施薄弱，塘堰年久失修，导致养殖水域难于发挥水体最佳效益。今年全市开展“三万”活动，掀起了挖塘高潮，提高了水体综合利用效益，但要强调每年必须修整加固，以防年久淤积。
二、对渔业产业发展的政策和资金扶持力度不大，导致渔业发展后劲不足，区域经济特色不强，名特优产品发展受到一定阻碍。
三、虽大力宣传无公害水产养殖，但我市部分渔业养殖户在养殖过程中，没有严格按照无公害养殖标准进行成鱼生产，投肥比例失调，导致鱼池养殖水域恶化。
二零二三工作总结及工作计划（一三）
二零xx年即将结束，保安部在以经理为核心的领导下顺利完成各项工作，我和同事们齐心协力，团结协作，在保护酒店安全和各班自身管理方面做出了大量工作，确保酒店在今年无一例安全事故发生。现将二零xx年的工作予以总结：
神雾节能年度工作计划 第三篇
一、严格按照公司的管理制度进行资金的把关，杜绝浪费及不正常的开支。
二、严格保证现金的安全，及时收回公司各项收入，防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都会双重复核，以确保准确无误开出收据，及时收回现金存入银行。
三、严格执行借款手续，按时催收各专柜的租金和水电费及其他有关费用及时按时与借款人结算借款金额,按相关规定和流程结清前一天的借款,并掌管保险柜、保管有关印章和空白收据及发票。
四、坚持以财务的规章制度为准，严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付)，对不符手续的凭证不付款。
五、根据总部会计提供的依据，确认无误后井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。
六、坚持每日进行库存现金盘点，严格保证现金的安全，防止收付差错及时登记现金和银行存款日记账，做到日清月结。每天核对现金日记账与总账。
七、配合主管会计做好各种账务处理，保守公司秘密，每天下班终前向主管会计报送现金日记账和相关附表的报表。
八、做好凭证、账簿和有关业务记录的保管与移交工作。
神雾节能年度工作计划 第四篇
针对林业行政执法中出现的新情况和新问题，进一步完善制度，狠抓落实，切实提高依法行政水平，全力保障全市森林生态安全。
一、严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动。先后组织开展了“绿锋行动”、“清火一号”行动（侦破森林火灾案件大会战行动）、林区禁种铲毒、破案攻坚战等四次专项行动，取得了良好成效。一－五月共查处各类案件六四起，其中森林刑事案件三起、林业行政案件六一起。依法处罚六七人次，其中被追究刑事责任五人(取保候审五人)、林政处罚六二人次。
二、不断强化林政资源管理。今年以来，全市共审批木材采伐立方米（材积，下同），出运木材万立方米，查验登记木材万立方米，依法审核审批林地征占用四五起、面积公顷，调处山林纠纷六起、面积亩，受理林权变更登记申请一二起。一是积极稳妥地开展森林、林木和林地流转工作。向市委、市政府提出了《在全市开展森林、林木和林地使用权或使用权流转工作的建议》，并在充分调研的基础上，制定了《江山市森林、林木和林地流转管理办法(试行)》。目前，各项工作已基本准备就绪，将于本月在峡口镇开展试点工作。二是做好网上核发采伐证的有关工作。从今年的七月一日开始，采伐许可证将全部实行网上在线核发。为确保此项工作的顺利开展，一月份开始，行政服务中心林业窗口就在网上试行发证，已积累了一定的经验，并对各乡镇（街道）签证员进行了相关技术培训。三是规范木材流通市场秩序。新制定了木材加工剩余物再利用材出运指标使用规定和运入我市的境外木材落地后即时查验制度，使木材流通秩序得到了规范，经营者的合法权益得到了保护。四是做好林地征占用审核审批工作。对重大项目做到提前介入，实行全程跟踪管理和服务，主要完成了黄衢南高速公路建设、浙赣铁路电气化提速改造等重大项目的征占用林地审核审批手续。五是做好野生动物的保护和管理。以开展保护野生鸟类为重点的野生动物宣传月暨“爱鸟周”活动为契机，加大对野生动物的保护和管理力度，今年以来，共查获放生野生动物三八只，依法查处非法猎捕野生动物案件三起。
三、认真做好森林防火工作。认真贯彻“预防为主、积极消灭”的工作方针，积极落实各项措施，努力保障全市森林资源和人民生命财产安全，取得了一定的成效。上半年未发生一起重特大森林火灾，仅发生六起受害森林面积四亩以下的森林火警，受害森林面积二零亩，无人员伤亡事故发生。一是深入宣传，浓厚氛围。通过专题会议、广播、标语、宣传车等多种形式，广泛开展森林防火宣传教育活动，不断拓宽森林防火工作宣传教育面，浓厚森林防火工作氛围。全市开展敲锣警示宣传六二八零次，电视滚动播放宣传标语一五零零多条次，召开各级专题会议二一三次、广播会五五零次，刷写标语二三二零条，印发宣传资料六八二五零份，宣传车巡回宣传一八零多次。清明节期间，还专门选用了几个因失火罪而被判刑的典型案例，制作成宣传片，在电视上滚动播放，起到了良好的警示作用。三是创新机制，规范管理。进一步强化乡村森林防火工作基础，逐步在全市四五八个行政村建立森林防火“村规民约”。层层落实森林防火责任制，及时推广村级主要领导森林防火工作风险金责任制、“上坟无火祭”承诺和“田坎草统一烧除”等做法，全市共签订森林防火风险责任制三零零份、森林防火责任状五八八份、村与森林防火重点对象监护人的监管协议六四二份，承诺上坟无火祭万多人，推行田坎草统一烧除做法八零多起，焚烧田坎六万多米，审批野外生产性用火九零起。四是加大投入，夯实基础。以浙西重点区森林防火综合治理、省万里生物防火林带建设等项目为抓手，全面推进森林防火基础设施建设。目前已建成了对讲机通讯区域网，并已投入正式运行；为一零支五零零人区域性森林消防队伍和一支二五人武警江山市森林消防支队添置了扑火基本装备，落实了人身意外伤害保险。着手建设远程视频监控体系，建设生物防火林带一零零公里。加大对森林消防队员的培训力度，对乡镇、村森林消防队员进行了一次全面的培训，参加培训人员六五零人次，进一步提高了我市森林火灾的应急处置水平和扑救能力。
四、切实抓好森林病虫害防治工作。在做好国家级马尾松毛虫中心测报点和省板栗病虫害中心测报点工作的同时，对马尾松毛虫、花木病虫害、毛竹病虫害等进行监测和防治。全市实施监测面积五零六四八六九亩，监测率达一零零，完成预防性防治面积九零零零亩，防治刚竹毒蛾九五八亩。同时，根据《江山市外来松木及其制品检疫管理办法》，进一步加强外来松木的检疫管理，共检查电缆线盘三二批次。通过上门宣传、张贴宣传画、分发宣传资料等形式，加大宣传力度，提高全社会防范松材线虫病的意识。
神雾节能年度工作计划 第五篇
以科技创新和科技推广为依托，以林业高效示范基地建设为抓手，深入实施科教兴林战略，大力发展效益林业，不断增强林业发展的后劲。
一、精心组织实施林业科技“四一零”项目。即推广一零项林业科技成果和先进适用技术，完成一零项科研课题，规划一零项竹木加工技改项目。目前已完成了有关项目方案的制订，并积极组织实施。
二、兴建三五个兴林富民示范点。其中，培育兴林富民示范乡镇五个、兴林富民示范村三零个。目前，兴林富民示范点建设工作正在紧锣密鼓地进行，各示范点已完成了相关的规划和论证工作，并启动了基础设施建设、整地施肥、改良土壤、改造树体等工作。
三、做好林业科技服务工作。以林业绿色特色高效示范基地和森林食品基地建设为载体，以科技培训、科技下乡、现场指导为切入点，把林业科技成果和先进实用技术送到千家万户，提高林业科技成果到位率。做好毛竹园深翻垦复林地技术指导，到峡口柴村、柴家，保安、塘源口、廿八都、双溪口、碗窑、张村等地山场进行板栗、猕猴桃、毛竹、油茶等技术培训和现场技术指导。共举办科技培训期数一一期，各类现场会三五多期，广播会一五多期，联系富民示范村一零多个，示范大户一零零余户，印发各类技术资料二三零零余份。
四、抓好重点项目的实施。启动“一零万亩工业原料型毛竹基地林建设工程”。今年计划完成五万亩，新造竹林二零零零亩。目前已完成万亩的毛竹林抚育改造的作业设计任务，新造林完成二一六零亩，完成投资万元。同时，以市场为导向，以龙头企业为主体，大力推行定向培育的模式，促进毛竹种植向规模化、集约化方向发展，加快工业原料型毛竹工程建设。
神雾节能年度工作计划 第六篇
一、迪赛男装现库存服装六八九件，因下半年撤柜，不再续货，计划清仓处理。
二、“索菲娅”鞋柜现库存一五九双，为非应季商品，全部收入库房，计划秋冬季节清仓。我将认真负责做好本职工作，争取做到货物无积压，为公司减少不必要的损失。
以上便是迪赛男装二零XX上半年的工作总结及下半年计划，今后，我将以更精湛熟练的业务做好管理及销售工作，继续努力，不断提高销售业绩，为公司的发展尽自己的微薄之力。
二零二三工作总结及工作计划（一五）
上半年以来，我市林业工作在市委、市政府的正确领导下，在上级有关部门的关心支持下，围绕“促农提升，助民增收，帮村建设，推进统筹”的总体思路，以林业各项工作“力争衢州第一，争创全省一流”为目标，突出“兴林富民”主旨，真抓实干，狠抓落实，达到了预期的各项工作目标，为圆满完成全年工作任务夯实了基础。
神雾节能年度工作计划 第七篇
神雾节能(股票代码:零零零八二零)是一家是全球领先的工业节能环保与资源综合利用整体解决方案的提供商和工程总承包商。公司拥有创新性的核心技术和强大的研发实力,公司的核心技术包括神雾蓄热式转底炉(SRF)直接还原清洁冶炼技术、神雾氢气竖炉(SHSF)直接还原清洁冶炼技术、神雾蓄热式燃气熔分炉(SRGS)技术等,拥有专利近一三七零项,起草了我国首个钢铁行业蓄热式燃烧技术规范(YT/B四零二九-二零一零)和 首个直接还原转底炉能效限定值及节能评价值(STCE 一零零七—二零一三)标准,主要设备显著促进了有色金属行业冶炼渣综合利用的科技进步,达到国际领先水平,曾获得中国节能环保专利奖特等奖。
公司业务领域主要包括四个方面:大宗工业固废资源综合利用:钢铁行业固废粉尘(含铁锌尘泥)、有色行业冶炼弃渣的资源处理;矿产资源综合利用:节能环保型红土镍矿、铬铁矿、钒钛矿、难选矿清洁冶炼;节能环保流程再造:氢气竖炉清洁冶炼技术替代传统高炉,实现低碳、环保、绿色清洁冶炼;传统钢铁有色业务:以传统技术为钢铁、有色等行业提供工程设计、咨询、总承包(EPC)业务,涵盖烧结、球团、炼铁、轧钢、烟气治理、水处理、工民建等领域。
近年来,受冶金行业发展转型等多种因素影响,神雾节能遇到一定困难,债务负担较重,对公司发展造成一定困扰,公司股价也受到较大影响,外界对公司非常关注。
神雾节能年度工作计划 第八篇
一、吸取一零年遗憾与不足及收获的经验，来进一步完善自己的工作。
二、严格执行本职岗位工作制度，发挥财务控制、监督的作用。
三、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。
四、加强与上级领导沟通，把分内的工作做好。
五、完成领导临时交办的其他工作。
以上是我工作以来的一些体会和认识，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。
在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢!
二零二三工作总结及工作计划（三）
二零xx年的工作就在不经意间走过去了，在我一年的工作中，像之前二十余年一样，没有什么特别大的贡献，只有平凡的'工作，平凡的生活。不过平凡的生活才是真谛，刺激的生活谁也过不了几天，我一直就这样平平淡淡的度过了一年。
时光荏苒，二零xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
作为**集团子公司的**公司，财务部是**公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比二零xx年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将二零xx年的工作做如下简要回顾和总结。今年的工作可以分以下三个方面：
神雾节能年度工作计划 第九篇
(一)扩大宣传，增强意识。创新宣传载体，扩展宣传内容，多形式多角度进行宣传教育活动，宣传节能减排工作的重要性，注意搜集节能小窍门，及时宣传和推广，进一步强化职工的资源意识和节约意识，倡导节俭文明的生活方式，人人都是节能减排的宣传员、落实者。
(二)细化措施，降低耗能。
一、节电、节气措施
(一)尽可能少开空调，确需开启空调时，办公区域的空调温度夏季不低于二六摄氏度、冬季供暖室内温度不高于二零摄氏度。
(二)白天充分利用自然光照，尽量减少照明设备使用
时间;离开办公室、下班时做到随手关灯。
(三)尽量减少待机能耗，打印机等用电设备长时间不用应及时关闭。
(四)下班时要关闭所有设备电源。
(五)办公用纸实行登记制度，一律双面打印、复印。
二、节水措施
(一)洗手、洗碗后要及时关闭水龙头，并拧紧。
(二)及时做好水暖管道的日常维护工作，杜绝“跑冒滴漏”现象。
(三)做到循环利用，一水多用。
三、车辆节约措施
(一)根据用途、人数、地点及人员所在地等情况，合理调度车辆，外出办事尽量集中或顺道前往，减少车辆空驶里程，切实提高车辆使用率。
(二)加强车辆日常维护，使车辆始终处于良好运行状态，减少故障发生。
(三)实行一车一卡制度。根据不同车型,制定车辆燃油使用标号和油耗标准,核定车辆维修费用，加强节油管理，定点加油和单车核算制度。通过减少车辆燃油和维修费用,降低车辆单位行驶里程费用。
(四)科学合理使用车辆上的各种电器设备,长时间泊车时，采用停止使用车用空调和发动机熄火等方法，降低油耗。
(五)严格遵守《交通安全法》及有关规定,做到文明
行车,不违法驾驶,减少交通事故的发生,降低车辆保险费用。
(六)制订维修保养计划,做到定期检测,在确保车辆技术状况的情况下,对车辆进行合理维修。
四、办公用品节约措施
(一)双面打印复印，修改文稿尽量在电脑上进行，减少纸张消耗。
亲爱的各位员工朋友们：
大家好！
节能减排工作不是单独一个人可以完成的，它需要我们广大员工的共同努力。
为加强公司节能减排工作，努力建设绿色发展型企业，形成“人人节约、时时节约、事事节约”的良好氛围，现结合本公司的实际情况，我们建议：
一、为自己创造一个节能的生产环境——节约用电
我们初步估算了一下，目前我公司生产车间的照明大约在六零零零瓦，按千瓦时计算电力消耗，我们的照明一H消耗电量六度计算，工业用电元/度，公司一H的用电电费是元。
一、根据以上用电计算，我们在下班时及其他场所时，随手关闭电灯、饮水机及其它用电设备，全公司中午下班的里，我们就可以节约用电九度，假如一天节约元电费，一个月可节约三五一元，一年可以节约四二一二元的电费（这只是中午下班休息的，这个计算不包含夏天电风扇和冷风机用电）。
所以我提倡广大员工：光线充足时，自然采光；当“天明南山近，夜出西月升”时，你会发现，惬意恰是因为少了“璀璨”的耀眼，是因为有了大家的节约。
建议广大员工下班时或有不需用电的时候，关闭一切电源，节能减排，从我做起！
二、办公室使用空调时，温度适中，做到无人时不开空调，开空调时不开门窗；下班前二零分钟关闭空调，既不会影响大家工作，又可以节约大量的电能。
三、将电脑显示器亮度调整到一个合适的值，显示器亮度过高既会增加耗电量，也不利于保护视力。
为电脑设置合理的“电源使用方案”：短暂休息期间，可使电脑自动关闭显示器；较长时间不用时，使电脑自动启动“待机”模式；更长时间不用时，尽量启用电脑的“休眠”模式。
坚持这样做，每天至少可节约一度电，还能延长电脑和显示器的寿命。
二、为自己创造一个低碳的生活环境——推进公务用车节能
一、合理安排用车，能一次完成的，不跑第二次。
驾驶员每天对车辆进行检查、保养，防止漏油和不必要的失损。
二、实行车辆定点加油，登记单车燃油消耗，定点维修和定期保养。
三、加强公务用车的使用和管理，实行用车登记**，降低车辆空驶率，并严格**公车私用。
三、为自己创造一个绿色的生活环境——节约办公用品开支
一、加强办公经费和办公用品的使用管理，规范办公用品的配备、采购和使用，严格配备标准，尽量选择环保、质优、价廉、能耗小的办公设备。
近日，公司**决定在公司深入开展“节能降耗，提高经济效益”为主题的合理化建议征集活动。
活动要求全体员工以企业经济效益为己任，充分发挥自己的主人翁意识和聪明才智，从自己做起，从点滴做起，积极参与到活动中来，为集团公司经济发展做出贡献。
本次活动自三月二零日开始至六月二零日结束。活动宗旨为树立“保持装置安全运行，减少计划外停车是最大的节约”的思想，围绕生产装置的长周期、安全、*稳运行，节能降耗，提高经济效益，确保全年目标任务实现。
活动要求，保持装置安全运行，减少计划外停车是最大的节约。要从技术革新、发明创造、优化运行、**经济指标、降本增效、安全生产等多个角度提出科学性、专业性的设备技术改造方案和调整管理方法。结合公司目前在节电、节油、节煤、节水管理等方面存在的不足提出切实可行的**方法和思路。提交的合理化建议要有较强的针对性和可操作性，做到切实可行。
企业***将各分会上报的合理化建议进行分类筛选登记后，及时转送相关部门及评审委员会**评审，对确实能改进企业节能降耗、降本增效、提高经济效益的新思路、新举措以及能有效解决设备安全经济运行的技术改造、技术革新建议等紧扣主题、质量高的合理化建议进行奖励，并提请相关职能部门论证采用。
根据建议征集情况，对这次活动中**较好、建议内容详实并有所创新的分会评选出“优秀**奖”，对积极参与、建议质量较高的个人授予“活动先进个人奖”，对已采纳实施的合理化建议按《合理化建议和技术改进活动实施办法》进行奖励。
xx设备有限公司职工自主研发的气动液压阀系列产品，可以有效节约用水。在日前召开的厦门市总**二零零九年职工节能减排优秀合理化建议表彰会上，该项目获得一等奖。表彰会上有七五个项目获奖，据统计，这些项目共为厦门市企业节能增效近亿元。
**来，厦门市总广泛动员全市职工积极参与全民节能行动，为此，深入开展“我为节能减排献策”和职工节能减排优秀合理化建议评选活动。各单位积极响应，根据各自特点，开展了内容丰富、形式多样的活动。一方面，把节能减排活动与提高职工素质，争创“工人先锋号”结合起来;另一方面，与**班组建设结合起来，推进班组建设。
在此基础上，厦门市总不断创新职工节能减排活动的主题和内容，丰富活动载体和活动方式，今年又在职工中开展了“节能减排职工五个一行动”。即开展一项节油节电竞赛、**一次节能减排攻关、设立一名节能减排义务**员、建设一个节约型班组、提高一种节能能力。活动尤其注重发挥职工节能减排义务**员的.作用，推广节能降耗、环境保护、安全生产等方面的先进技术，倡导节约型的生产方式和消费方式，取得了良好的效果。
接公司**通知，发电部目前正积极开展节能、增效、合理化建议活动，这是发电部继二零零七年公司**为迎接三零零MW机组投产发电而开展 “迎双投、学技术、比奉献”立功劳动竞赛活动之后的又一个长周期系列立功劳动竞赛。
二零xx年是公司发展史上极不*常的一年。今年一至六月，由于电煤价格上涨，机组利用小时数下降等外部因素的影响，公司生产经营形势严峻，首次在公司的历史上出现亏损。面对这一严峻形势，发电部全体员工认真思考，积极探索，如何才能在我们的日常工作中做到节能减排、节能降耗，如何让我们每个人都培养以节约“一度电、一克煤、一滴油、一滴水、一张纸”为己任，树立节约能源资源、保护生态环境的良好意识，为此发电部在全体员工中广泛开展节能降耗的合理化征集活动。
发电部是公司的重要生产部门，每个生产环节都关系到能否安全、经济发供电，因此部门要求各岗位职工紧密结合自己岗位特点，抓住 “节能减排”关键环节，紧紧围绕主题，让每位员工自觉参加到节能降耗、节约增效、合理化建议劳动竞赛中来，想办法、动脑筋，节约每一份资源、能源，为公司开源节流献计献策。
一、节能降耗从我做起，**成本再接再厉
二、节约能源不是**，是一种行动力
三、地球不是天然宝库能源更需你我呵护
四、省一点能源，多一点资源。
五、减少废气排放减轻环境污染促进可持续发展
六、节约能源就从居家做起。
七、人人节约一点能源世界增添绿洲无限
八、节能攻坚全民行动
九、省一分钟电,多一分钟电。
一零、节能我行动，低碳新生活
一一、欲享资源用不竭,各种能源随手节。
一二、节约水资源，职责人人有。
一三、节能减排低碳发展——交通运输企业的共同职责
一四、加入绿色出行享受低碳愉悦
一五、节能减排低碳交通——咱们的共同职责
一六、节能珍惜资源减排保护环境
一七、推动节约能源，落实优质环境
一八、建设资源节约型环境友好型绿色交通
一九、发展绿色交通共促节能减排
二零、节约用水，从我做起。
二一、节约大家做，能源大家享。
二二、节能大作战，等你来挑战。
二三、人人省电，人人省钱。
二四、惜水爱水节水，从我做起。
二五、随手做节能，创造好人生。
二六、降废减损提质,节能降耗增效
二七、节约能源有良方，充分利用自然光。
二八、节约能源保护资源，源源不绝。
二九、节能尽一份力，环保多一点心。
三零、点点滴滴降成本，分分秒秒增效益
三一、节能降耗减污增效保护环境利国利民
三二、惜水爱水节水，从我做起。
三三、节能减排，盈利聚财
三四、水是性命之源，节约用水。
三五、节能减排低碳交通成就绿色成就未来
三六、购买电器要记牢，用电效率第一条。
三七、节约一度电一滴油一滴
三八、节约能源生活化，节能推动更落实。
三九、随手关灯一小步节约能源一大步。
四零、节能源自心**境大家爱护
四一、节能降耗人人有责
四二、能源得来不易，节约共享便利
四三、若要冷气耗电少，温度适当设定好。
四四、节能多用心，大家都开心。
四五、追求绿色时尚拥抱绿色生活
四七、节约水资源，职责人人有。
四八、节能出产品节约出人品
四九、珍惜能源，创造完美环境。
五零、节约能源，为企业节省开支
五一、节约能源一齐来，共创嘉业完美未来
五二、选购冷气有一套，EER值必需高。
五三、推广使用节能交通工具倡导绿色出行
五四、节约成本,等于节约之源,等于延长筹命
五五、节约能源一齐来，共创完美的未来。
五六、降废减损提质,节能降耗增效
五七、走节能环保之路建设绿色交通
五八、节约能源要做好，冷气效率要提高。
五九、水是性命之源，节约用水。
六零、能源来自大自然,节能保护大自然。
工厂节能降耗合理化建议 (菁选三篇)（扩展八）
——节能节水合理化建议书 (菁选二篇)
认真贯彻执行“预防为主、防治结合、综合制理”的环境保护方针，遵守国家《环境保护法》、《大气污染防治法》、《环境噪声污染防治法》等有关环境保护的法律法规，规章极标准;节能减排和应对气候变化已经成为我国当前经济社会发展的一项重要而紧迫的任务，国家对此高度重视，与此同时，节能减排与我们每一个公民的生活息息相关，参与节能减排也是每一位公民应尽的义务。为推动全民参与节能减排工作，日常生活中，在衣、食、住、行、用等六个方面做好节能减排，增强社会和环境效益，特制定以下节能减排计划：
一、宣传普及节能减排的科学知识和方法，提高全民的节能减排意识和能力，推动全民参与，提倡崇尚节约、科学文明的生活方式，形成节约资源、减少污染、保护环境的社会风气。
二、科学节能，全民减排。让我们每一个人行动起来，从我做起、从点滴着手、从现在做起、从身边做起，积极参与节能减排，为实现国家的节能减排目标作出自己的贡献，共同创造更加节约、更加洁净、更加文明的可持续的美好生活。
三、反对浪费倡导适度消费。坚决杜绝浪费能源资源和污染环境等行为，奢侈浪费的个人行为，深入开展节能减排全民行动.
四、办公室在日照正常情况下，关闭照明灯，下班后要关闭
电脑、照明灯等用电设施，防止“长明灯”现象，杜绝安全隐患。自来水龙头随时关紧，杜绝滴流水现象。
五、修理厂厂房，落实节能减排工作责任制，每天有人值班，严格按照修理厂操作规程作业,积极防治废气、废水、废汕、废渣、粉电、垃圾等有害物质和噪场对环境的污染与危害，按生产工艺安装，配置“三废”处理通风、吸尘、净化、消声等设施;
六、定期进行环境保护教育和环保常识培训，教育职工严格执行各工种工艺流程，工艺规范和环境保护制度;
七、严格执行汽车排放标准，确保修竣车辆的消声器喇叭技术性能良好，在维修作业过程中，严禁使用不合格的消声装置。
八、车辆竣工出厂前，要严格检查尾气排放和噪声指标，对尾所排放和噪声指标不符合国家标准的，不得出厂。
九、设立废物及费油回收箱，按照规定和标准进行处理，将节能减排措施贯彻在实践中，积极参与社会环保节约活动，树立公益形象。
一零、发动员工为节能献策献技。发现浪费、破坏现象及时改正，提高员工节能意识，积极创建节能降耗型单位。
同学们：
节能环保对我们来说已经是一个耳熟能详的词语，它不再是苍白的话语，空洞的承诺，需要我们真正从实际生活中去改善，去实践，从身边的每一件小事开始做起。
为提高本校师生珍惜能源、爱护环境的认识，增进师生身体力行节能环保的动力，我们在此向全体师生发出建议：
一、节约每一度电，杜绝电污染。
放学后，人走灯关，杜绝长明灯；尽量利用自然光，做到晴天不开灯；夏季，同学们离开班级时，应及时将风扇关掉，老师们尽量将空调温度设定在二六—二八℃；空闲时关闭电脑显示器或转入待机、休眠状态；尽量选用太阳能系列电器；电视机不开得太亮，音量也不过大。
二、节约每一滴水，减少水污染。
不管在学校还是在家，用水完毕，随手关闭水龙头，别让水空流；随时检查、维修水龙头阻止滴漏；提倡一**用，让水重复使用；慎用清洁剂，减少污染；发现浪费主动制止或报修；保护水源不污染。
三、节约每一张纸，保护森林资源。
在校的学生，应学会节约用纸，如用过的作业本，可以将背面反过来当做我们的草稿纸，进行再利用；尽量使用再生纸和双面用纸；老师们若需打印时，按数量用纸，尽量做到双面打印，避免浪费；积极回收废纸，以便再生产再利用。
亲爱的同学们，本月不仅仅是我们的学习雷锋日，同时也是我们学校的校园环保节，学校开展了多样的环保节活动。
各班植物角的升级和美化：制定学生值班表，轮流学习照顾植物；准备两本“呵护日记”，一本用以关于照顾植物的方法，一本用以记录班级植物的成长日记；到月未时，将评比出最佳“呵护奖”与最美“观察日记”。
以环保为主题的班级板报展示，同时也将评出最出色“环保板报奖”；
以我们今天建议的内容在班级成立“环保小组”，最后将评选出最有效“环保小组”，从班级中选出最佳“节能小达人”，并授予“校园节能达人”的小称号。
同学们，让我们积极响应建议内容，携起手来，从我做起，从点滴做起，营造绿色校园，保护环境，节约资源。
让我们自觉做环保节能的宣传者和实践者，为建设节约型社会及实现我国的绿色可持续发展做出自己应有的贡献。
建议人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
继成功开展了质量月、安全月后，公司在八月份又启动了丰富多彩的节能月活动，目的是使所有参与韩通公司建设、发展的单位和个人，从思想上重视、行为中规范、措施上加强，真正落实节能降耗工作。 七月三一日，由设备部、人事行政部组成的公司节能月**小组，**了各部门、车间、施工队参与的韩通船舶重工首届节能月的启动仪式，制定了详细的节能月计划和实施方案，对“节能降耗 你我有责”主题进行宣贯，对能源的含义、分类、我国的能源使用状况以及与世界能源利用进行比较，从吃、住、行等多方面宣贯生活中节能的小常识、小技巧，同时针对我国的工业及造船产业在能源上的消耗情况，对照日、韩等世界先进造船企业，做了详细的分析，找出差距，寻找对策，从韩通公司目前的生产状况、现场设备使用状况、能源消耗情况、现场四S情况等多方位，做了如实地反映，通过PPT的'投影图片，生动、客观地反映公司目前生产当中存在的问题，节能月期间**开展了多次节能降耗的专项培训和现场四S检查；分别对焊割设备、等离子、起重设备、特种车辆等方面进行了专项培训，其中对焊接使用方面，聘请松下CO二焊机厂家的专业技术人员来为公司（含施工队）近百名员工进行规范使用的培训；**了行车的技能比武；在公司各相关部门、车间、外承包方共同参与节能降耗知识方面的智力竞赛上，大家争先抢答，场面热烈，掌声不断，烘托出全员参与“节能降耗 你我有责”的主题，起到了良好的效果；大家积极为节能月献计献策达三零多条，部分合理化建议已付诸实施，产生了明显的效果。面对激烈的市场竞争，我们还有很多工作要做，为此，我提出以下几点建议与大家共勉：
神雾节能年度工作计划 第一零篇
一、二零xx年底市场范围：石家庄及鹿泉、正定、平山、井陉矿区、灵寿、新乐、辛集、栾城、藁城、赵县、晋州、新乐、无极、行唐一四个县市。二零xx年初至今我公司产品又打入保定阜平市场，晋州、新乐市场在原有基础上也取得了更大的市场份额。
二、在第一季度销售淡季，我们未雨绸缪，与客户商谈让客户多备货，这样可以错开发货的高峰期，保证了我们上半年四、五月份高峰期的发货量，而且为完成全年的任务打下了坚实的基础。在保证销量的情况下，我们根据市场逐步的提高了价格，由年初的元/块提高到现在的元/块，现平均单价已达到元/块，超出了公司给我部门下达的任务。
三、加强与各地墙改部门的关系，定期由部门主管带队去各地墙改办回访，及时了解市场动态，尤其是晋州、新乐地区墙改部门对我公司的支持力度不断加大。
四、坚持每周例会制度，每周都对上周的销售情况做总结，对下周工作做计划，合理的安排工作，解决内部问题。为了销售的提高我们共同找问题，想方法。
五、强化内部管理，精细人员分工，使车队与内勤的手续更加简洁、明了、规范，使账目更加清晰，提高效率，减少失误。及时更新内勤及车队人员的综合考核制度，提高人员素质教育，加强销售队伍建设，改进、强化销售手段，逐步实现控制市场能力。
六、参考二零xx年车队车辆的变化，为了更好的保证我们高峰期的发货量，我们定制了车队车辆购车协议，上半年购车五辆，很好的控制了车辆难调配的问题，不仅保证了我们四、五月份高峰期的发货量，还为今年车队的整体环境作了有效的改善，为保证全年的发货量作了准备。
七、今年我们加大了非承重的推广力度，我们已经去省标办申请了石家庄地区的标准，目前正在办理当中。已经和石家庄市好几个设计院加大了接触，通过我们的努力鹿泉中医院已经使用了我们的产品，反应良好。晋州、新乐、平山等有几个工地也在准备使用，销售部所有人员正在积极的为新产品投入市场做着全面的准备工作。
九、打造一个团结、友爱、有能力、有方法的销售团队，我们更加细致的划分了业务区域，各项程序严格的按照销售管理办法执行，做到关系共享，互相帮助。将每一个客户分别建立档案虚心的接受客户对产品质量、售后服务等问题提出的一些合理要求，整理备档，为下一次合作做好提前准备，今年公司的回头客比去年增加了五个，其中有两个是石家庄较大的建筑公司。
一三、指标完成情况：
发出KP一砖（一等）四九四八七八九二块 KP一
配砖六四一七三四八块
非承重四四六七八块
合计五五九四九九一八块
平均单价 元/块
销售收入二三零五万元
回款：完成回款任务二四六八万元，回款率一三七％。
神雾节能年度工作计划 第一一篇
(一)二零XX年度酒店主要经济指标完成情况
营业收入：全年累计实现万元，其中：中餐厅收入万元;客房部收入万元;开元会所收入万元。
(二)二零XX年度酒店经营成果指标完成情况
一、营业收入：万元，营业成本万元，营业费用万元，管理费用万元，财务费用万元，营业外收入万元，营业外支出万元;净利润万元。
二、全年度向税务局缴纳税款共计万元。
三、二零XX年客房共接待人数一七,四七四人(系统上)，客房部出租率五三%(系统上)平均房价为元。中餐厅接待人数二七,四二四人，餐饮毛利息五零%。平均餐费元。
四全年酒店从陕西达伦石化科技发展有限公司(简称总公司)借款共计二三六万元，主要用于酒店员工工资的发放。
(三)财务工作
一日常会计核算工作。包括审核原始凭证、收付每笔款项、录入会计记账凭证，装订保存凭证、核对现金银行储蓄账目、合同的整理和及时准确的申报缴纳各项税款工作等。
二月末结账、上报报表工作。每个月月末完成月底的结账工作、编制财务报表。每月按时向领导上报酒店财务报表及完成领导交代的其他工作等
三每月核对往来款项。配合销售部对酒店的协议单位的应收账款进行及时的催收。同时和酒店的供应商进行应付账款的对账及结账工作。
四poss机安装、税务管理工作。日酒店联系彬县工商银行完成了酒店三台POSS机的安装工作，基本满足了酒店客户的需求和酒店财务工作的顺利进行。完成了发票数量的增额工作(由原来的二零零份发票增加到四零零份)同时对单张发票的开票额度进行了提升(由原来的五零,零零零元申请增加到一零零,零零零元)
五与西安真实信息技术有限公司(中软公司)进行了联系对酒店管理系统进行了维护及一些项目进行了严格的要求设置。
六二零XX年一一月份完成了酒店二零XX年预算工作。由各部门配合完成二零XX年度预算工作(营业额为九五零万)，按时向公司领导(原负责人杜克科)上报酒店财务预算报表。
(四)成本核算工作
一日常成本核算工作。目前成本核算只是停留在一些基础性的工作上，每日审核各部门操作、各部门上报成本日报表，审核出入库单据、单据录入到系统中、核对餐饮酒水日报表，并计算月底酒水库存成本;月底对后厨、客房部、吧台进行盘点;依据试算平衡报表，盘点情况分析成本率及毛利息等指标。后续的成本核算分析还有待明年加强。
(五)资产管理工作
一对各部门的固定资产下发了登记表。
二制作了酒店固定资产卡片，要求各部门做好自己部门内资产的管理登记工作。
(六)人员培训、酒店活动
一一月份配合人力资源部和安全部参加了酒店组织的消防演练工作，主动参与公司组织的员工生日聚会、春节员工聚会等工作。
在行政部的组织下，配合了中餐厅对酒店二零XX年度大型宴会工作由于人员紧缺进行了帮忙工作。
神雾节能年度工作计划 第一二篇
(一)财务工作
一.继续做好日常工作，快速、准确、有效的完成领导交代的工作二.在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并相互协作补充，在相互配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监督把关作用。三加强对应收账款的催收力度。四继续做好年末预算、审计、建账工作。五严格按照酒店的各种规章制度和财务制度执行。
(二)财务制度及监管
一建立健全财务制度，制定一套完整的酒店财务制度实行方案，对前期的制度方案切合酒店实际情况进行修改，以及对已经过期和不符合酒店所使用的文件重新修改和制定新的文件。二对其他各部门所发布的文件的漏洞和合理性进行审查，三对酒店一些重大合同的签订进行审查和复核。四深入一线部门去对工作中存在的问题进行纠正和要求，严格的按照酒店所规定的规章制度进行操作五对一些资产管理的重大部门(吧台、库房、前台等)的账务进行定期和不定期的抽查。六每年二次，即六月份和一二月份对酒店的各部门固定资产、低值易耗品、办公用品进行实地盘点，并对其中的损耗追查原因，对过期的货物追查相关责任人的责任。七实行奖罚分明的规章制度，对酒店作出重大贡献的员工进行奖励，对因个人失误给酒店造成损失的进行处罚，当然罚款不是目的，是为了让其他人员能认识到自己工作和责任的重要性。