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职高文化教研组工作计划范文(最新)

职高文化教研组工作计划 第一篇一、加强教研员的思想建设,牢固树立为基层服务意识。二、加强教研员的学习与培训,要求教研员深入学习新课标,准确理解把握新教材,提高自身素质和专业水平,建设一支适应改革需要的。

职高文化教研组工作计划范文

职高文化教研组工作计划 第一篇

一、加强教研员的思想建设,牢固树立为基层服务意识。

二、加强教研员的学习与培训,要求教研员深入学习新课标,准确理解把握新教材,提高自身素质和专业水平,建设一支适应改革需要的高水平学术团队。

三、加强教研室的内部管理,完善各项规章制度,明确岗位职责,分工协作、共同完成工作任务。

四、建立以督导片区为基础的教研片区建设工作,全面实施专兼职教研员片区责任制制度。

五、教研员要积极参与和指导课题研究。

新学期,新起点!本学期,零八少儿服务将以学校本学年工作计划为中心,抓住职业教育大发展的历史机遇,围绕培养“高素质的合格公民”的德育目标,不断加强和改进德育工作,提高学生整体素质。积极参与学校的各项活动,依照学校教育处、团委的指导思想,深化教育改革和管理创新。加强学生日常行为规范的教育、法制教育和礼仪教育;发挥德育工作的作用,加强德育工作的规范性;加强心理健康教育;配合校园文化建设,积极完善班级文化建设,从而实现班级的跨越式发展。因此,制定班级工作重点如下:

职高文化教研组工作计划 第二篇

本学年,教务处在学校校长室的领导下,坚持以提高教育教学质量为本,继续以规范教学常规为重点,以全面提高教学质量为核心,以深入推进课堂教学改革为主线,以生本教学为基点,从高要求,从严管理,脚踏实地,突出特色教学,充分调动广大师生的工作和学习的主动性、积极性、创造性,不断提高我校的教学质量。

一、工作目标

一、加强教学常规管理,规范教学行为,继续抓好“备课、上课、作业布置与批改、质量测评”等工作。

二、抓住重点,认真做好高考(包括三项考试)、学业水平测试、竞赛指导等工作。

三、加强师资队伍建设,提高教师素质。

二、工作理念

紧紧依靠全体教师,坚持为了“学生的一切、一切为了学生”的教学理念,切实提高教研组活动、备课组活动的形式与质量,从而调动起全体教师的工作积极性,发挥教务处的引领、指导与协调作用,提高全体教务处人员的服务意识。

三、具体工作要点及措施

一、实实在在做好日常管理工作。

(一)做好学生编班、入学、注册、休学、转学、教师课务、代课、请假、课本发放等工作。

(二)电子学籍系统升级,建立各种量化、评比结果,及时入档。

(三)高校考生的档案整理及投档工作。

(四)依法治校、依法执行新课程计划,开足开齐规定课程,按课程制定总课表、班级课程表和教师任课表,坚持做到“三表统一”,并及时上报。

(五)各个职能部门负责为一线教学提供现代技术咨询及物质保障,各教研组长要督促各任课教师力争完成本学期规定的任务。

(六)加强体育卫生工作,和心理健康教育工作,充分利用活动课时间开展丰富多彩的体育活动,增强学生体质,配合总务处做好校园、班级的卫生保洁工作。

二、常规教学管理常抓不懈

教学工作是学校的中心,也是教务的主要工作。学校只有严格常规管理,才能保证教学工作有序运行,才能保证教学活动按规律办事,才能保证教学质量稳步提高。

(一)高一年级要着重抓好学生的学习常规、理想教育,严格训练,掌握学习方法,培养良好的学习习惯。

(二)严肃课堂教学工作管理,杜绝上课迟到、早退、旷课、接打手机以及只顾自己上课不管学生听与不听的现象,杜绝随意调课现象。学校将不定期巡逻检查,对违规现象给予批评,并记入教师业务档案。

(三)坚持并完善备课、作业、测试检查制度。教研组组长要配合教务处及学科分管领导定期检查教师教案,并做出评估。

(四)坚持观摩课和推门课听课制度。大力开展公开课和随堂公开课活动。每个教师听课节数务必符合学校规定的节数。教学人员每学期听课不少于一五节,组长每学期听课不少于二零节,领导深入教学第一线听课不少于二五节。本教研组教师的公开课、汇报课必须参加。听课要有记录、分析和评价,并以适当的方式向教师进行反馈。

(五)完善备课组、教研组活动,保证每周一次一节课的备课组活动。各备课组要有具体的备课活动计划、要在备课组长负责下进行的集体备课,组员在备课组内要有明确分工,形成工作合力。各教研组要利用教研活动时间加强理论学习。加强备课组的管理、相互学习、共同提高,提升备课组的战斗力。要营造互相学习,共同切磋,整体提高的教研氛围。

(六)加强对作业布置批改的管理。每天各科作业除了量的要求适度外,特别注重质的要求,强调作业要有针对性。对要求学生做的题目,教师必须事先预做,使之心中有数。学生设立“错题集”,定期搞错题过关。相关经验、数据,可作为教研组推进校本教材和校本作业开发的重要素材。

(七)抓实质量分析。精心组织每次考试,考前抓命题,考中抓考风,考后抓分析。精细分析每阶段每学科教学策略及具体举措;精细分析考试质量,分析到每门学科、每个学生、每道题型、每个知识点。注重考试质量和课堂讲评。尽快改进教学,提高成绩,促进对试卷和命题研究的深入发展。本学期教务部门将组织教师参加试题编写活动,使教师出的试题具有更高的信度、效度、区分度。

(八)调整兴趣小组、学生社团活动的内容,活动的安排,提高学生参加兴趣小组、学生社团的积极性,要让有特长的学生学有所长。本学期要与各部门通力合作,组织开展美术、书法等多个兴趣小组活动。

三、积极拓展校本研修,组织开展丰富多彩的活动,切实加强师资队伍建设。

以活动为载体,以评比为手段,时刻鼓励老教师的优秀技能,同时更重要的培训好年轻教师的业务能力。使之我校教师建设成一支适应现代化教育事业的素质优良、结构合理、充满活力的师资队伍,造就一支敬业、勤勉、高效、创新的教师队伍。

(一)要进一步加强师德修养,提倡奉献和合作精神,真正做到“学高为师,身正为范”。要组织教师学习教师职业道德规范,学校的各项规章制度,增强爱岗敬业、无私奉献意识,以满腔的热情投入到教学工作中去。

(二)参加市、区举办的各种教研活动。争取每学年外出学习或交流一次。多方面创造条件为教师提供学习和培训的机会,充分发挥我校经验丰富的老教师和骨干教师的优势,对青年教师的培养,提供机会(师徒结对、外出培训、公开课展示等),促进青年教师迅速成长。

(三)邀请专家来校讲学。以获取先进的课改信息,学习先进的教育理论和实践经验,提高教育教学理论水平。

(四)立足教学质量,加强考试和命题研究。

四、切实抓好毕业班工作,向毕业班要质量

强化毕业班管理工作。由校长、分管领导,高三年级段负责人、班主任等组成毕业班工作领导小组,由领导小组研究讨论制定毕业班工作计划,定期研究教与学,年级段要统一月考测试的试卷、时间,对成绩进行汇总和分析,及时查漏补缺。切实抓好培优补差工作。确立“以学生为本、顺应改革、优化教学、全面育人,整体提高,培养尖子”的高考复习方针。全体高三教师要吃透新课改精神和新课程高考命题动向,把准考点、试卷结构、试题类型和深浅度,制订出新授课和总复习计划,精心组织总复习、模拟考试、试卷评讲和尖子生辅导四个环节(尤其是尖子生辅导这一环节)。要定期召开高三年级教师研讨会,重基础、强能力、抓进度。在统筹、兼顾的基础上,制订可行性、阶段性的有效措施,努力提高课堂教学的时效性,及时进行教学调整,要加强毕业班心理素质教育,激发学生的学习兴趣,力争在二零xx年高考取得好成绩。

职高文化教研组工作计划 第三篇

新的学年已经开始,在本学年度的第一学期内,为了带领全专业全体教师创新性的开展财务管理专业的多项教学管理工作,全面落实院领导提出的多项整改方案,顺利完成一二级、一三级、一四级学生的教学任务,特制定本教研室工作计划如下:

一、坚持改革精神,立足人才培养的实际需要,按照强化培养学生职业技能、提高学生就业创新本事、加强提高学生学历层次的教学目标要求,组织全专业教师、学生讨论修订一二级、一三级教学计划,做出必要的调整,从而更加结合实际的按的教学模式.

二、花大气力狠抓教学质量,为此,要采取以下强有力的措施:

(一)认真督导教学,严禁教师无故缺岗、迟到、早退;

(二)要求教师对学生严格考勤,把考勤作为评定期末成绩的二零%;

(三)加强实践教学,教前做好实验项目的制定,期中结合教学进度认真落实实验项目,做到有课必有实验,有实验必有报告,有报告必有成绩评定与汇总,期末上交,作为评定学生成绩的二零%;

(四)同头课教师如有两人以上需要建立教学团队,定期进行教学交流和讨论,实施教学改革和创新,在议课交流中,统一教学进度和资料;精讲理论,注重实践;

(五)鼓励教师采用多种形式、多种方法、多种手段进行教学,摸索出一套让学生在欢乐中学会基本知识的趣味教学法。

三、制定出一套切实可行的监督、激励机制,保证教师的教学质量,调动教师多讲课、讲好课的进取性。加大教学检查力度,做到期初查计划、实验、教学大纲,期中期末查教案、实验、考勤、上课态度(包括缺、调、迟到、早退情景),定期收集同学对任课教师的教学意见和提议,认真准备期中、期末三次教学检查。四、切实组织好听课活动,到达教师间取长补短的目的,做到同头课教师间互相听两节,其他教师至少听四节,教研室组织团体听,系领导根据同学的反映,有针对性的听,听后交流评定,使评教活动落实到实处,使教师之间能够取长补短。

五、各项教学项目加紧实施。在完成省级精品课程一门,没有到达院级的逐步到达院级水平,评为院级精品课程的向省级迈进;建立教学团队,争取实现零的突破;发动教师进取撰写论文论著,本学年每人两篇论文,一本论著;组织学术讲座,争取每个年级举行一次。

六、认真组织专业技能大赛,提高学生的实践技能,在本学期,每个年级至少组织一次;认真组织理论知识竞赛,以促进学生对基本理论的掌握,为财务管理专业的考证打下坚实的基础。

职高文化教研组工作计划 第四篇

一、指导思想

以*的“*”重要思想、学校工作计划和科学发展观为指导,结合校、县教科研的要求及我校实际情况,坚持以新课改为契机,以提高课堂教学效率为目标,以学生发展为本,强调在重视传授基础知识和基本能力的同时,突出科学方法、科学概念、科学精神和科学态度的培养,培养学生学科学、爱科学、用科学的志趣,提高学生的保护环境的意识、节约资源的意识和积极创新的意识。积极开展探索新课程教学过程和方法等校本教研活动,配合教导处进一步落实教学常规,倡导“求实创新”的教风、学风,进一步推进素质教育,进一步提高我校的科学教学成绩。

二、主要工作

㈠、加强理论学习,更新教育观念。

一、**科学教师认真学习《科学课程标准》,学习有关教学策略、教学评价、研究性学习的理论和实施的经验,提高我校科学教师的整体理论素养和水*。

二、利用业务学习时间或空余时间,**科学教师学习优秀论文;学习有关教学案例专着,以提高科学教师对课程**的认识,转变教学观念,以适应新时代教学的要求。

㈡、加强课程建设,提升实施水*。

一、**教师开展对新教材的研究,指导教师吃透新教材,全面把握新教材编写意图,创造性地用好教材。

二、逐步建立以学生发展为核心的评价体系。探索以学生自评、互评、教师对学生的评价为重要内容的课堂教学即时评价体的最佳模式。

㈢、加强教研活动,提高教学质量。

一、各教师要在新课程理念指导下,以教学活动为载体,深化课题研究工作。继续开展组内教师一学期一节公开课、一零节听课以及相应的评课活动,使教师之间互相学习,取长补短。

二、按照规范教研组达标考核的要求,配合教导处完善和落实教学常规考核。每次备课组、教研组活动有原始记录。

三、根据本校科学教师的实际情况,加强备课组的活动,不定期地开展集体备课;根据学校经济实力,做到请进来,走出去;做到取长补短,努力完成新课程的教学目标。

四、认真**科学教师参加市、县科学各项教研活动,引导科学教师明确科学学科课程**的方向,使教师进一步转变教育教学观念。

五、**每位科学教师写好一学期一篇的心得或教科研论文,充实网络资源。积极**和参加教研室和本校的各项活动及比赛。

六、继续抓好竞赛辅导工作,加强辅导工作。九年级落实重点对象重点辅导。

七、大力开展校本教研活动。深刻研究教学中所发生的实际的、具体的情况,使教师的教学行为自我觉醒,自我开发,自我提升,改善教学活动,提高教学效率,促进教师专业、学生身心健全和学校的可持续性发展。确立教科研工作要为提高教学质量服务,为提高师生教科研能力服务的意识;做好组课题和教师个人课题的申报或结题工作;全面做好指导学生研究性学习活动;做好教研组和各备课组协调工作。

三、具体工作安排

活动内容

活动地点

参加对象

组员会议;制定本学期教研组计划

会议室

科学组教师

县科学教研组长会议

实验中学

教研组长

职高文化教研组工作计划 第五篇

(一)课改与教研

一.深入开展以“破解教学疑难问题”为抓手的第二轮课改培训活动。进一步深入研读教材,全面疏理新课程教学中的疑难问题,有针对性地对疑难问题进行分类研究。并邀请上海师范大学教授吴忠豪老师和特级教师张晨瑛老师进行“破解疑难问题”专题讲座,以深化课改研讨,提高理论认识,引领教学发展。

二.开展新一轮的学教研组长培训。组织语文教研组长就校本研修活动的组织与策划研修技术方面进行新一轮培训,对教研组长从研修活动的主题选题、活动过程的组织与策划、活动成果的总结与提炼等方面进行指导。市学科中心组要精心组织设计一次市级示范性研修活动,发挥其示范引领作用,提高各校研修活动的效度。

(二)校本研修工作

一.开展以探索“轻负高效的课堂教学之路”为主题的校本研修活动。要结合破解新课程教学中的疑难问题、落实学科教学常规,积极开展“以探索轻负高效的课堂教学之路”为主题的研修活动。各校应以课堂教学为平台,在学校层面运用“磨课、议课”方式,着眼点要放在广大普通教师的专业素养和课堂教学能力提升上,鼓励每位老师参与磨课。协作组层面采用“同课异构、研课”方式,着重探究优化设计、优化过程,提高四零分钟的教学效果。鼓励各校在校本研修活动的形式、内容、措施上创新。

二.发挥区域协作教研组在校本研修中的作用。在完成四大区域协作教研组的组建工作后,建议各组在充分协调的基础上,拟订本协作组的远期和近期的协作计划,设计好本学期活动方案,扎实有效地开展区域研修活动。

(三)学科教学常规管理

一.进一步提高教师教学常规意识。各校在结合本校实际拟订具有学校特色的语文课堂教学规范基础上,强化学段规范意识,找准落脚点,深化学科常规管理,提高教师落实教学常规的自觉性。

二.进一步强化教师备课规范。各校着重抓好集体备课和日常备课工作。集体备课包括期初集体备课和单元集体备课(以疏理全册教材和单元教材为主)。日常备课要求教师在对教学内容进行点上精读的基础上设计教学方案。要求教师不上无准备之课,加强课后反思、批注工作。教研组结合日常教研开展定期或不定期检查,适时了解教师的备课情况,及时总结反馈,从中推广先进经验,针对问题提出改进的意见和建议。以查促规范,促教师备课水平的提高。精化课内书面作业的设计与布置,强化语言积累与实践,向四零分钟要质量。

三.举行教学常规管理系列论坛之教研组长论坛,促进语文学科教学常规管理,落实课堂教学常规。

四.根据小学研训部统一安排,对尚田镇校、裘村镇校、大堰镇校、锦屏中心、江口中心五所小学进行一轮学科课堂教学常规专题调研。语文学科的调研重点为“学校特色化课堂常规”、“备课手册”使用等,通过随堂听课、座谈反馈等方式,了解教学常规在日常教学中的落实情况。

(四)教学评价

一.通过毕业班质量分析会,从结果看过程,反思小学阶段语文教学存在的主要问题或困惑,讨论和思考解决问题的具体举措,特别强调难点、热点问题的成因分析和对策思考。

二.为全面贯彻落实语文学科“轻负高效”教学要求,针对单元评估中部分题目脱离课堂、脱离学生的具体实际,在广泛征集一线教师意见的基础上,组织部分老师对双册单元评估首先进行改造,努力贴近学生能力,强化语文实践,提升评估效能感。

(五)教师队伍建设

一.继续做好新教师培训工作。做好二零XX届新教师的学科培训(重点新教材整体解读、学科专业知识的学习)和课堂教学常规指导工作。

二.扎实开展名师带徒活动。开展名师带徒汇报活动,名师带徒组成员要积极校本研修活动并在所在学校发挥引领作用。下半年,各名师带徒组要认真完成本期带徒的目标任务,做好结业总结工作。

三.认真做好市第十一届教坛新秀的赛前培训工作。本学期着重做好参加宁波市教坛新秀评比选手的培训,要发挥市名师、骨干的作用,组成由教研员、市名师骨干、参评教坛新秀候选人的培训研讨小组,拟订好切实可行的培训计划,开展有针对性的培训研讨。努力争取在宁波市教坛新秀评比中取得好成绩。

四.继续做好省市各级的“三项教学评比”活动的指导工作。下半年,重点做好学科教学论文撰写的辅导。各校要组织发动骨干教师结合研修活动通过沙龙、笔会等形式对教学中产生的现象和问题展开研讨并及时加以总结提炼。学校层面于一一月初完成教学论文的撰写评选工作。一一月底前送小学部参加年度教学论文评比活动。

职高文化教研组工作计划 第六篇

基本情况

六年级数学教研组由三位数学教师组成,担任六年级六个班的教学工作,每位教师都有着十几年丰富的教育教学经验,班级教学开展得有声有色。数学教研组工作在各位教师的共同努力下,形成了良好的交流氛围,组内教研气氛浓厚.

指导思想

继续以*的教育方针为指导,以教育**、法律法规为依据,**执教,进一步转变教学教育观念,改进教育教学方法。紧紧围绕学校本期开学工作会上提出的_常规落实,质量为首,主题研究,专业提升_的指导思想展开本期的教研工作,积极完善教育教学工作,在规范教学的基础上,进一步关注教学中的各个细微的环节,从严执教,通过提高课堂教学质量来减轻学生的课业负担,激发学生学习积极性,培养学生的创新意识。使年级组数学教学、教研质量更进一步提高。

目标任务

一、搞好毕业班工作。

二、继续完善_作业布置与批改_的`实践、创新。

三、加强对小组学习的指导,进一步完善小组学习的体制。

四、**好数学竞赛活动。

五、加强理论知识的学习和更新,以新的教育思想来引导教学工作的展开,提高教育教学水*。

六、以数学组为单位,开展组内学习活动,在全组形成教研之风、互学之风、创新教育之风,共同提高教育教学水*。

七、按要求完成月考工作。

八、做好后进生和优生辅导和记录工作。

主要措施

一、搞好开学的准备工作,包括教具、素材、备课等的准备。

二、教研组长根据学校的主题展开数学教学的指导和管理,从教学的第一个环节备课入手,大力加强对教学中各个环节的锤炼,以完善促进各位教师的风格的建立。

三、认真开展组内数学教师的公开课活动,在前期的准备中发挥组内教师的个人素养,通过听课、评课,让活动的意义落在实处。

四、协助教导处深入开展集体调研活动,结合课堂教学检查_常规_执行情况,包括备课质量、作业批发和辅导学生的情况检查,尤其收集好教师在课堂中生成的精彩片段,为本期的教研重点积累丰富的第一手资料。

五、本期教研组长听课不少于一五节,教师互相听课不少于一零节。

六、配合教导处**好各级数学教学观摩、赛课活动。

七、各位数学教师要认真拟定教学计划和辅导学生计划。在教学中,要特别重视对学生的学习方法指导和良好习惯培养,鼓励学生大胆创新,关注学习困难学生,提供成功机会,树立他们学习的信心。

八、与上、下两个年级组建立互助,借鉴上个年级已有的经验,少走弯路,也把自己的经验留给下一个年级组,共同促进教学质量的提高。

特色科研活动

一、继续展开_作业的布置与批改_的研究实践工作。

二、结合区教研室_课堂观察_课题展开研究。

三、重视高年级学生的数学思维训练,结合教材内容展开_趣味数学_活动。

四、积极参与专家听课日活动。

组内教研课

xx——圆的周长。

xx——圆的面积。

xx——比的认识。

组内教研

第一次xx研究组内计划,通读教材。

第二次xx讨论一单元重难点。

第三次xx讨论二单元重难点。

第四次xx讨论三单元重难点。

第五次xx讨论四单元重难点。

第六次xx参加集体调研活动反思。

第七次xx讨论五、六单元重难点。

第八次xx拟订期末复习计划。

第九次xx全期教研组工作总结。

现代课堂教学探讨

(一)积极使用现代信息技术,争取在六零%课堂上使用多**技术。

(二)每位教师在组内展示一节相关研究课。

(三)组内教师结合实例和教学经验,从典型课例入手总结提炼出相关模式。

职高文化教研组工作计划 第七篇

主要包括以下几项工作:

一、继续跟踪人才培养计划的实施情况。

二、在师资队伍建设上,为了使教师对新专业有明确的认识,建议学院聘请国内社会体育方面的专业对于新专业培养方向、目标,国内本专业的现状和发展趋势进行讲座和指导。同时充分利用本校资源对教师进行培训。

三、着手大纲的编制工作和初步确定教材建设计划

计划于二零xx年x月份前完成本专业基础必修课程教学大纲的编著工作。在教材建设上本专业将选用具有较高水平和近年来出版的新教材或教育部推荐教材。同时将对没有教材的新开课程鼓励教师编写讲义,并争取进一步正式出版。

四、加强课程建设,指定科学的建设规划、具体的执行方案。

职高文化教研组工作计划 第八篇

根据学校本学期教研工作计划要求,本组教研活动以提高课堂教学水*和教学质量为宗旨,以继续完善落实集体备课活动为载体,加强对青年教师的指导培养,加强老教师和青年教师的协作,努力提高本组的整体质量和水*。

(一)完善落实集体备课

按照学校要求进行集体备课。集体备课力求老教师和新教师相互学习,相互促进,老教师从青年教师处吸收新概念、新思路、新方法,青年教师多从老教师处获取教学经验,加速成长。具体要求如下:

“三定”:定时间(每周周二上午)、定内容、定中心发言人;

“四**”:***学目的、**重难点、**作业内容、***学进度;

“五备”:备大纲、备教材、备教法、备学法、备训练,重点研究本学科教与学的**与创新。

根据“减负”精神,减员不减质,减员不减责任,在整个教学过程中,更应该体现集体备课的力量,提高教学效率和教学质量。

(二)加强组内老师间相互听课活动,加强课堂教学研究,提高课堂教学水*和质量。

经常性的对被听课老师的授课情况进行探讨分析,以推进课堂教学方法的**,充分体现教师的主导作用和学生的主体地位,不断提高课堂的教学效率。

(三)继续做好校园网建设和信息技术与地理学课整合课题的研究工作。

要求每位老师将各自年级段的教学资料或课件上传到本组网站,增加资源库的教学资料信息总量,做到资源共享。同时要做好信息技术与学科整合的结题工作,要求每位老师整理好相关的资料,写出结题报告,为学校课题的`结题工作做好充分准备。

(四)根据学校教研组评估指标及方法的要求,加强教研组建设。

制定教研组计划,明确活动内容,落实具体要求和措施,努力完成各项任务。继续做好师徒结对工作,加强对青年教师的指导和培养,使他们在教学工作中快速成长。

(五)积极开展第二课堂活动,加强学生对实际能力的培养。

积极开展地理课外兴趣小组活动,并在条件允许的条件情况下,适当开展研究性学习和野外实践活动。

职高文化教研组工作计划 第九篇

一、开展《初中教学常规管理精细化策略研究》

一是抓教学管理的标准化建设,首先抓好典型示范引领。四月初,召开农安县初中学校标准化建设龙泉中学现场会。采取经验关于、课堂教学模式研讨、现场参观等方式,从“课堂教学模式化,校本教研主题化、学生发展个性化、教学管理精细化”等方面构建标准化样本。在此基础上面上推进。把标准化建设的几项主要指标作为片区教研活动的主题,进行区域推进,强化教研指导。

二是抓课程管理,抓好非中考科目的课程落实,开展《校本课程有效开发与实施策略研究》,抓好校本课程建设,规范校本教材,促进校本课程与特色校建设的紧密结合,评选校本课程开发与实施先进校一零所。三是抓课堂教学管理。三月份,各学科形成学科教学规范,下发到各学校,在教学视导中重点检查《中小学教学管理办法补充意见》和学科教学规范实施情况。四是抓教学工作的指导、总结环节,在教学视导中进行现场评估。五是抓中心中学对分校的教学管理。在教学进度、教学活动、作业设置、教师评价、质量检测评估五个方面进行统一。采取视导检查评价的形式,促进初中分校的标准化建设

职业教育直接涉及民生,关系就业再就业,是一项惠及人民群众长远利益的民生事业。汝南县委、政府积极贯彻落实省、市职教攻坚计划和扎实推进农村中小学布局调整,取得了明显成效。

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