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2021基层团委工作计划范文3篇(大全)

2021基层团委工作计划范文3篇2021基层团委工作计划范文3篇工作计划是完成工作任务的重要保障。我们常常看到有些员工整天无所事事,要问他们是否真的没事可做了,事情都完成了吗?答案应该是否定的。寻找原因可能就是他们没有一个合理的工作计划,总。

2021基层团委工作计划范文3篇

2021基层团委工作计划范文3篇

  工作计划是完成工作任务的重要保障。我们常常看到有些员工整天无所事事,要问他们是否真的没事可做了,事情都完成了吗?答案应该是否定的。寻找原因可能就是他们没有一个合理的工作计划,总觉得有千头万绪的事情要做,但就是不知道从何下手,久而久之事情越积越多,就更加束手无策了。下面是职场范文网小编为大家整理的2021基层团委工作计划范文3篇的内容,希望能够帮助大家,欢迎阅读!

  

  基层团委工作计划一

  一、实施素质拓展工程。以培育“四育”新人为目标,全面推进青少年素质教育。

  1、加强青少年思想政治教育,深入开展“党在我心中及增强团员意识主题教育活动,坚持用正确理论引导青少年,用共同信念凝聚青少年,帮助青少年了解党、团的光辉历史,引导青少年将理论学习、文化活动、社会实践、岗位建功有机结合起来,不断增强政治意识、组织意识、模范意识,发扬“党有号召,团有行动”的光荣传统,坚定”永远跟党走的信心和决心。

  2、加强青少年理想信念教育,坚持以正面引导为主,通过举办“五四”纪念纪念活动,学雷锋奉献月活动,“我与祖国共奋进”教育“手拉手活小康”、“民族精神代代传”青春相约,成长时话等,加强青少年爱国主义、集体主义、社会主义教育,引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步坚定为实现中华民族伟大复兴而奋斗的理想信念。

  3、加强青少年道德风尚教育,坚持有所创新,务求实效原则,通过在广大青少年中开展学习《公民道德建设实施纲要》、“红领军心向党”、“小手牵大手,共建道德家庭”等活动,加强青少年社会公德、职业道德和家庭美德教育,引导青少年在社会做一个好公民,在工作上做一个好员工,在学校做一个好学生,在家庭做一个好成员。

  二、围绕镇中心工作,以创新和创业为基础,团结带领广大团员青年在经济发展中建功立业。

  1、大力实施青年创业行动,举办青年创业论坛、访谈、创业服务月、创业方案设计大赛等活动,大力宣传创业典型,打造青年创业文化,弘扬创业精神,引导帮助青年自主创业;实施青年创业素质拓展计划,通过创业培训讲座和参观考察等帮助青年把科技知识和社会实践联系起来,树立创业观念,增强创业能力,着力解决好青年“想创业、敢创业、创成业”问题,主动服务外来青年及返乡青年创业。

  2、大力实施“青春建功新农村”行动,青年是农村发展的希望所在,要积极引导青年投身社会主义新农村建设,在年内争取完成一批青年文明示范村、文明示范户建设。在改善农村发展环境,提高农村文明程度上作贡献。大力加强农村青年能人队伍建设,培养一批青年星火带头人,青年农业产业化经营带头人,青年工商创业带头人,创青年星火技术示范基地,开展“1+x”助村致富行动。

  三、充分发挥共青团组织先锋模范作用,推进经济的和谐发展。

  1、推进青年志愿者行动,以“奉献、互助、友爱、进步”为主题,全面规范志愿者的招募机制,推行和完善志愿者登记注册制度,今年团镇委将再招募注册名高素质青年志愿者,促进志愿者服务工作的进一步发展和提升,建立志愿者考核激励机制,开展以服务小时制为考核依据的志愿者评比活动,宣传志愿者服务工作中的优秀人物。

  2、深化“青年文明号”创建活动,围绕我县优化经济发展软环境,促进招商引资,生态旅游等中心工作,拓展青年文明号创建领域,丰富创建内容,加强青年文明号信用示范建设,加强管理、完善机制,引导广大青年格守职业道德,创造一流工作业绩,发挥青年文明事情在倡导职业文明,弘扬社会新风中的示范作用。

  3、推进青年文化行动,以弘扬“青年红色文化”为主题,积极开展青年文化广场、青年文化节、青年文明社区大家乐、学生送文化下乡等活动。繁荣发展健康有益,充满活力的青年文化。

  基层团委工作计划二

  一、深化理想信念教育,进一步加强和改进青年思想政治工作

  把学习贯彻“三个代表”重要思想同树立和落实科学发展观结合,同落实构建社会主义和谐社会的要求结合,以培育“四有”新人为目标,以理想信念教育为核心,依托德育教育基地,深化开展爱国主义,集体主义和社会主义革命传统教育,帮助青少年吸收中华民族传统道德的宝贵营养,引导团员青年树立科学世界观、生生观、价值观。全面落实《公民道德建设实施纲要》,深入开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,大力倡导“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”的社会新风尚,主动适应青少年成长过程中生理、心理的不同特点和青少年成长环境的变化,在继承好的传统和方法的基础上,不断探索和创新青少年思想政治工作的新方法和新途径,努力增强工作的感召力和说服力,抓住重大事件,重大节庆等教育契机,积极争取党委政府和社会各界支持,深入开展送温暖、成人意识教育等社会实践和志愿服务活动,不断完善青少年思想政治工作的组织体系和工作机制,明确责任,健络,形成学校、家庭、社会齐抓共管的局面。

  二、切实做好青少年服务工作,优化青少年成长环境

  1、加大青少年工作力度。深入贯彻落实《中华人民共和国未成年保护法》和《预防未成年人犯罪法》,协助有关部门进一步加大保护青少年法律法规的执法和宣传力度,着力解决影响青少年健康成长的突出问题,优化青少年成长的社会环境,加大对服刑人员子女、外出务工人员子女、孤儿、未升学初中毕业生等无业、辍学、失管的闲散未成年人的教育管理,探索建立和实行有效的动态管理工作联动机制。做好青少年违法犯罪预防工作,继续深入开展“崇尚科学”、“珍爱生命,远离”、“健康上网”活动以及“改陋习,树新风”主题活动,提高青少年自我保护意识和自我保护能力,巩固民族团结,维护社会稳定。

  2、加大对特殊青少年群体的服务力度。积极争取社会各界支持,做好以进城务工青年、贫困学生、残疾青年、农村贫困青年和农村留守儿童等为重点的弱势群体帮扶工作。深入实施“希望工程”,加大宣传力度,拓宽筹资渠道,扩大助学规模,利用好各种救助基金,为弱势青少年提供切实有效的服务。

  三、增强创业意识,引导广大青年积极投身家乡建设

  我乡是高海拔的少数民族贫困地区,农业产业化和农村现代化水平较低,要深化对农村的科技与信息服务,带领青年致力调整农业结构,帮助农村青年增收成才,要因地制宜,发展好反季节蔬菜生产和中药材生产,积极推进农产品和中药材的深精加工,提高农业效益;要抓住旅游开发的有利机遇,大力发展“农家乐”旅游,培养和造就一大批懂经营,善管理的农村青年星火带头人和青年科技示范户,辐射带动更多的农村青年创业致富。为青年农民提供技术培训,广泛协调相关职能部门,为青年农民提供政策、技术、信息资金等多方面的扶持,积极倡导农村剩余劳动向城镇转移,鼓励有志青年走出去,到先进的地区务工,学习,掌握外地的先进经验和技术储蓄资本为家乡经济发展服务。

  基层团委工作计划三

  一、注重纲领性,把十九大精神贯彻落实到各项工作中去。(强调一个落实)

  组织学习十九大报告精神,以党的十九大精神为指引,坚持科学发展观,围绕团建创新、志愿服务体系,构建丰富团员青年精神文化生活等主题开展各项工作。要强化共青团的服务能力,提高团员青年的业务水平,扩大团组织对青年的有效覆盖,创新团的工作思路、工作方式和自身建设,使团组织更好地适应新形势、新任务的需要。

  二、体现先进性,全面深化青年文明号活动和扎实推进青年志愿者这两项活动。(坚持两个深化)

  进一步完善“青年文明号”的各项管理机制,发挥好“青年文明号”的示范作用。采取有力措施,精心组织策划,制定具体工作方案,认真部署,狠抓落实,以岗位文明为手段,以志愿服务为载体,不断深化“青年文明号”品牌活动,为构建和谐港盛以做出更大的贡献。组织公司机械队修理组青年集体与船务张港8号轮结对,学习全国青年文明号的先进管理经验,以全面深化青年文明号活动。

  进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,引导广大团员青年积极参与“服务进社区”等志愿服务。继续推进并长期坚持助学、助困志愿服务工作,扩大我司的青年志愿者服务网络,将青年时尚和青年志愿者服务有机结合,扎实推进青年志愿活动,让每位团员青年都把一份爱心投入到志愿服务活动中,营造“让青年志愿服务成为青年时尚”的良好气氛。

  三、把握时代性,加强后备人才管理和团员青年的职业规划(突出三个加强)

  1、加强后备人才的培养和管理。对公司青年后备人才储备库信息维护更新机制,实行动态管理,今年要调整一次。在政治思想、道德品质、廉洁自律等方面不符要求,工作业绩不突出、发展潜力不大,年度考核不称职,作风不实、威信不高、群众意见较大,健康、年龄(超过40周岁)或其他原因等不宜继续作为入库人才储备或已经被提拔使用的及时调整出库。未入库的青年员工表现突出、符合条件的按照建库程序吸纳入库,及时为青年后备人才库补充新鲜血液,保证公司青年后备人才储备的数量和质量。公司党总支每半年至少组织入库青年员工进行一次集中培训或考察学习,鼓励他们利用业余时间学习深造,提升文化水平和学历层次,并根据入库青年员工的专长和特点,努力在学习上、工作上、生活上给予支持、关心和帮助,尽可能把他们安排到班组长、骨干序列、职能管理等重要岗位上进行实践锻炼,积极为他们提供施展才华的机会,搭建干事创业的平台,创造有利发展的环境,促进青年后备人才尽快地成长、成熟、成才、成功。努力储备一批“有忠诚的思想素质和人格品德,有突出的专业优势和创新本领,有强烈的团结意识和合作愿望,有显著的敬业精神和工作业绩,有坚实的纪律观念和自制能力”的“五有”人才,使他们能够在公司发展需要时招之即来、来之能战、战之能胜。

  2、加强团员青年个人职业规划

  团员青年的职业生涯规划

  3、加强团支部是党员队伍的预备军作用,将团员中的先进份子向党组织推荐。

  四、引入竞争性,全面开展“四创新”活动:

  1、创新评先方式。

  ~年,在先进评比上将有所创新,我们将开展文明服务之星、岗位争先之星、进步较快之星、体育特长之星、安全保障之星等评比。发挥团员青年的所长。

  2、创新交流载体。

  成立港盛团员沙龙,定期开展丰富多彩的活动。通过有效形式和载体团结凝聚青年。利用先进的条件和设备举办唱歌、辩论、或某种设计(如培训过的ppt、摄影等)的展示等比赛活动。

  3、创新团员生日庆祝方式。在团员青年生日当天发送祝福短信,如果本月外地单身团员较多的话,可以聚起来搞一次生日聚会。

  4、创建信息小组。

  五、形式多彩性,灵活举办“五个一”新青年、新形象系列活动(举办五个一)

  1、开展一次植树活动。

  2、组织一次先进表彰会(五四前夕)

  3、开展一次“踏着先烈的足迹”活动,祭扫革命烈士墓,同时举行入团宣誓仪式。

  4、举办一场企业文化知识竞赛活动。

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