脱贫攻坚年度工作总结精选大全
脱贫攻坚年度工作总结精选大全
工作总结是做好各项工作的重要环节。通过它,可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点。职场范文网为此收录了一些范文,希望能为大家提供帮助。
第一篇
一、严格把关,抓好各项工作顺利开展
扶贫就是要“瞄准重点、精准制导、定点清除”,实施精准扶贫,关键在于突出扶持重点,圈出贫困区域、划定贫困群体、制订具体帮扶措施,改“大水漫灌”为“滴灌”,提高扶持效果。我镇按照“识别到人、帮扶到户、落实到位”的要求,重点做好了几项工作:那就是准确扶贫对象,建立规范档案;量身定做扶持措施,确保扶贫效果;帮扶责任到位,完善考核机制。
认真做好建档立卡工作。按照精准度的要求,以县2017年三次动态调整为依托,组织人员到村到户开展好贫困状况调查,为新增贫困户“建档立卡”,做到底数清,情况明。采取“五定”措施(定对象、定政策、定措施、定责任、定目标),全面推进农村扶贫帮扶到户工作,三次动态调整整户新增贫困户共计494户1430人;清退204户721人,将镇的识别工作做到尽善尽美。
目前全镇有贫困户1092户3515人。
加强“两项制度”的有效衔接。加强了农村低保制度与扶贫开发政策的有效衔接,确保没有劳动能力的贫困群众应保尽保,有劳动能力的贫困群众应扶尽扶。让他们都能实现“两不愁三保障”(不愁吃不愁穿保障其住房、医疗和教育),全镇低保兜底196户586人。
抓好“智力扶贫”即培训转移就业扶贫。通过实施农民技术培训,增强贫困群众自我发展的能力,加快“输血”式扶贫转向“造血”式扶贫的工作进程。以贫困家庭“两后生”和进城进镇安置贫困户劳动力为重点,集中扶持贫困户“两后生”职业学历教育培训和贫困劳动力就业技能培训,提高他们的职业技能,增强贫困群众自我发展能力,全年共开展技能培训15余次,累计参与人数为2600余人。
加大产业化扶贫力度。积极探索创新扶贫模式,争取县相关部门的政策支持,以镇独特优势为基点,加大对特色产业的扶持,如银杏种植、菊花和原生态畜禽产业等等,2017年度全镇共卖出鲜银杏叶1000吨,收益240万元;2017年度全镇卖出鲜菊花70吨,共计收入14万元,使全镇走上了发展产业脱贫致富的道路。
夯实基础设施基础。俗话说:“要想富,先修路”。面对全镇70%的小组路未硬化的难题,我镇积极争取上级资金支持,今年全镇开工建设15公里路面硬化,积极向上级相关部门申报扶贫项目,争取资金1500余万元,
如期完成2017年度脱贫任务。2017年如期脱贫摘帽一个村(莲花村),摘帽村“一低五有”均达标。如期脱贫贫困户51户170人,贫困户“一超六有”均达标。
易地搬迁工作如期完成。2017年共入住搬迁户110户390人,日期完成,完成全部资金划拨,入住率达到100%。
小额信贷工作超前完成,2017年截止11月底共计发放贷款59笔,260万元,超额完成贷款任务。
二、我镇扶贫攻坚工作有以下几个特点
党委、政府高度重视,落实领导责任制,层层抓落实。我镇党委、政府对扶贫开发工作十分重视,扶贫攻坚工作由党委书记一把手负总责,并成立了扶贫攻坚工作领导小组。党委、政府对扶贫攻坚工作实行“一票否决制”,同时加强完善组织领导,以实现扶贫开发的高位推动。按照“书记负总责,工作到村,扶贫到户”的总要求,充实完善监督体系,定期检查,形成制度,长期坚持。
正确引导产业转移,大力扶持特色产业,积极鼓励外出务工,帮助贫困农民增加收入。大力宣传我县产业转移扶持政策,引导农民加强土地流转,特色产业成规模,积极引导和鼓励贫困户就近就地开展二、三产业,并结合当地实际,帮助并组织农民搞劳务输出。
加大培训力度,依靠科技提高扶贫攻坚的效益。以农民知识化工程和劳务输出岗前培训为载体,以提高农民应用果业生产先进技术水平、提高农民谋生手段为主要内容,为帮扶对象提供免费技能培训,使每户扶贫对象至少掌握1项就业技能或实用技术,促进稳定就业、增收脱贫。
坚持“扶贫扶志、扶勤扶能”的原则,建立运作激励机制。我镇在扶贫工作中坚持“扶贫扶志、扶勤扶能”的原则,在政策、步骤、批此上区分不同情况,分类扶持,不搞“大锅饭”。对于有强烈脱贫愿望和具备一定劳动技能的贫困户,集中力量优先扶持,让这一部分贫困户先脱贫致富。对于无劳动能力、因残疾、因疾病致贫的,纳入社会民政救济体系。对于有劳动能力,但好逸恶劳、坐等靠要、懒惰酗酒致贫的,进行耐心教育和引导。以此激发、激活贫困户依靠自己的头脑和双手,通过勤奋劳动,自我脱贫,走向富裕的内在动力和机制,从而最大限度调动贫困户的生产积极性,使贫困户把压力变为动力,把动力变为活力,带来了贫困户从精神状态、思想观念、劳动能力、生产方式到收入水平的一系列变化。
三、扶贫攻坚工作遇到的难题及建议
群众经济基础薄弱,产业转移工作还在起步阶段,无经验可借鉴,特别是对于贫困家庭,小规模种植养殖户,抗风险能力更弱。建议加大产业转移工作调研,由县统筹作出更加合理的指导性意见。
基础设施薄弱,群众经济基础差,筹款能力弱,相对而言却是物价、人工上涨,补助标准偏低,今年来,通组路路面硬化,资金缺口巨大,补助杯水车薪,造成“要致富先修路,要修路先借钱”,陷入了越修路要背的债越多的怪圈,建议加大基础设施扶贫补助标准。
在智力扶贫方面,一方面存在资料过老导致贫困户兴趣降低,另一方面培训知识不够专、精,对提高工作竞争力帮助不够大,加上大部分贫困户本身学习兴趣不大,知识层面过低,对培训知识接受消化有难度。建议在加大智力扶贫力度的同时升级知识库,多提供先进、专精知识培训,并根据贫困户需要制定培训计划。
对贫困家庭资金扶持力度不够大,面对现在的生活成本、物价压力,扶贫资金杯水车薪,加上经济条件差申请贷款更是难上加难,“巧妇也难为无米之炊”,建议提高补助标准并加大对贫困户的贴息贷款发放力度。
第二篇
按照县委、县政府的统一安排部署,根据县上文件精神,我局在乡镇党委、政府和村两委的大力支持配合下,扎实做好脱贫攻坚工作,并取得了显著成效。现将相关情况总结如下:
一、开展的主要工作情况
(一)健全组织,精准策动脱贫攻坚为扎实做脱贫攻坚工作,县局成立了驻村工作机构。由局党组书记、局长任组长,党组成员、副局长、,党组成员、纪检组长为副组长的领导小组。二是结合实际制定《县司法局2017年脱贫攻坚实施方案》、《县司法局关于2017年开展结对共建活动的实施方案》、《县司法局关于继续开展贫困村干部驻村帮扶工作的实施方案》等一系列实施方案并严格监督实施,为扎实开展脱贫攻坚工作提供理论支撑和政策遵循。三是完善推进机制。定期召开例会,研究推进脱贫攻坚工作。四是层层传导压力。把脱贫攻坚工作纳入重点考核内容。(二)凝聚合力,精准组织帮扶力量在精准识贫的同时,我们统筹兼顾,多措并举,认真落实各项帮扶措施,确保到户到人。发动“春季攻势”,开展结对共建,扎实推动“三到三免”、“七五普法”、“法律进乡村”等活动,不断壮大帮扶队伍,进一步强化主体责任。(三)加大宣传,精准营造浓厚氛围我局高度重视脱贫攻坚工作,通过在各乡镇主干道、乡村结合部等位置制作悬挂脱贫攻坚工作宣传标语、宣传栏、标语牌,及时、全面、准确解读脱贫攻坚政策,倡树脱贫攻坚先进经验和典型人物,为脱贫攻坚工作提供良好的舆论氛围。(四)强化督导,精准推动工作落实根据脱贫攻坚工作督导制度。一是严督实导,采取随机抽查、听取汇报、查看帮扶记录、进村入户、询问农户等督导方式,对各类帮扶力量,尤其是驻村帮扶工作队和第一书记在岗在位和工作开展情况进行常态化督查。二是完善档案。在实地走访调研过程中,对各种相关文件、图片、调研报告等进行收集整理,进一步完善相关工作档案资料。三是严厉问责,对帮扶工作落实不力的单位及个人严厉批评,严肃追责。
二、存在的困难和问题
单位工作经费少,拿不出更多的资金来帮助联系村办实事,想要开展一些实质性的工作如培训、参观学习等没有资金无法开展,导致工作成绩不是十分显著。
三、今后工作打算
(一)加强调研工作,想方设法帮助职工找一些致富的路子,特别是要帮助那些低收入家庭找好生产发展路子,增加收入来源。(二)努力为群众办实事、办好事。对反映的困难和问题,对群众的困难诉求,要想方没法帮助解决,自己能解决的当场解决,单位能解决的要全力帮助解决,单位不能解决但通过协调能解决的决不推脱,帮助协调解决,切实帮助群众解决一些最迫切的现实困难和问题。总之,我们虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但与县委、县政府的工作要求还有一定差距,在今后的工作中,我们将进一步努力,力争使驻村工作取得更好的成绩。
第三篇
脱贫攻坚工作从以精准扶贫细化到精准,贵在“精”、“准”。从2015年精准扶贫攻坚战打响以来,一直到2020年,稳定实现农村人口不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗和住房安全有保障。我镇法治宣传工作以此为契机,与精准扶贫相结合,充分发挥职能优势,开展法治宣传,立足脱贫攻坚的实际需要,为全镇贫困人口顺利脱贫营造良好的法治环境,逐步稳健的推进脱贫任务,确保全面实现脱贫。
结合我镇具体实际情况,以人民群众的根本利益为出发点、落脚点,着眼细处,贴近百姓,特提出“两个针对”、“三个结合”、护航“五个一批”的法治结合精准扶贫的攻坚战略。
一、两个针对
一是针对一些人对政策法规不理解或是理解不透彻的问题,在精准入户扶贫工作更加细化的过程中,有的人对这一相关政策法规有误解,导致工作出现严重纰漏甚至重大错误,以至于拖慢整体扶贫工作步伐,影响到百姓的切身利益。所以结合农村法治文化阵地建设,以主题鲜明、因地制宜、注重实效为原则,在全镇各阶层群众中开展扶贫入户结合法治宣传,为脱贫攻坚奠定夯实的法律基础。同时在干部队伍中要深入学习文件,开展前后对比,形成责任倒逼机制,切实解决偏差乃至错误认识,从而提高贯彻执行党的方针政策的自觉性。
二是针对一些人缺乏吃苦耐劳,求真务实,扎根群众的共产主义精神、纪律、风格的问题。应通过日常或集中教育,使各级下乡领导干部清除一个“惰”字,克服一个“怕”字,解决一个“软”字,树立一个“敢”字,提倡一个“创”字。明确自己应具备的条件及担负的使命,真正的做到真扶贫扶真贫。
二、三个结合
结合法律服务保障民生,通过深入认真落实行政村法务专干制度,开展法治宣传和法律服务,提高农民特别是贫困农民的维权和自我保护、自我防范的意识,促进解决扶贫对象的生产生活问题;结合贫困户健康需求,开展免费健康查体活动。对全镇精准扶贫对象进行了免费健康检查,提供免费服务,并建立贫困户健康查体档案,同时我镇司法工作者尽一切办法满足贫困户脱贫过程中的法律需求,为脱贫攻坚打下坚实的法治基础;结合贫困户种养期盼及务工需求,开展劳动技能培训、组织企业帮扶结对活动,开班“法治夜校”,举办“法律服务农民工活动”、“保护农村三留守人员合法权益”和“送温暖惠民法律服务”等主题实践为内容的送法下乡活动,形成项目效应,构建了“输血与造血”联动的扶贫模式。
三、护航“五个一批”
针对“五个一批”精准脱贫攻坚战略:发展生产脱贫一批;异地搬迁脱贫一批;生态补偿脱贫一批;发展教育脱贫一批;社会保障兜底一批。司法所工作人员及各村干部根据实际情况,在精准入户的过程中,发放《农村土地承包法》、《治安管理处罚法》、《侵权责任法》、《物权法》、《道路交通安全法》、《未成年人保护法》等法律读本,有助于解决生产、生活脱贫致富过程中随时可能遇到的各种常识性问题和突发问题,坚守法律底线,尽可能避免因法律概念的缺失而造成的错误,对自己、他人乃至国家产生不必要的损失甚至使自己走上歧途。
第四篇
一年来,我院紧紧围绕脱贫攻坚工作大局,立足检察工作职能,以增加农民收入为目标,坚持从“宣传法律法规”、“加强组织建设”、“完善基础设施建设”、“培育主导产业”等方面入手,不断加大帮扶力度,尽心尽责的完成帮扶工作任务。现将全年工作情况总结如下:
一、基本情况
我院今年共有三个帮扶村,分别为镇村和乡村、村,其中村为重点贫困村,村和村为非重点贫困村。
村基本情况:村位于乡政府所在地正南方向,辖7个农业合作社(其中5、7两个社已单独成立为社区一组和二组),幅员面积3.5平方公里(其中社区0.7平方公里),耕地面积553亩,其中田420亩,地133亩,主要种植水稻、玉米、小麦、油菜、中药材。全村共有257户1101人,贫困户69户245人,党员36名(村22名,社区14名),共有村、社道路约12公里,山坪塘11口,围水池12口,养猪专业户1户。
村基本情况:村位于乡东南方向,距县城67公里,距乡14公里,幅员面积6.50平方公里,辖9个社,总户数312户,总人口1386人,党员26人,贫困户共65户246人。村支委3人,村委3人。全村实有耕地面积2386亩,以种植水稻、玉米等传统农作物为主导产业。 村小学1所,有教学班3个10人,教师1人。
村基本情况:村位于镇北部,村中心距场镇5.7公里,幅员面积5.6平方公里,全村辖9个农业合作社,总户数546户,总人口1885人,劳动力764人,实有耕地面积1854亩,全村以种植水稻、玉米等传统农作物为主导产业,年人均产粮640公斤;山坪塘8口,小二型水库一座,蓄水量56万方;有大型养猪场一个,年出栏生猪340头;有专业养蜂一户,年产蜂蜜2400公斤。2017年贫困户共109户408人。有村小学1所,有教学班2个14人(含幼儿班),村小学教师1人,村医疗点1个,乡村医生2人,文化室1个,农村合作医疗参合率100%。
二、走村访户,解民情、结对子、助脱贫
一是积极开展支部结对共建、党员结对互助活动。组织我院3个党支部的党员干警与村69户245名贫困对象结对帮扶;二是组织干警捐款6000元,棉衣棉被48套,并慰问贫困户、贫困党员、留守老人、留守儿童200余人;三是通过开展党课、交流会、互动式学习等方式,将机关党员管理、三会一课、分类升级等党建方面的经验做法带到村委,全面提高农村党员队伍素质;四是健全村级组织管理制度,协助村“两委”建立完善了“村务公开”、“党务公开”、“一事一议”等制度,村务民主决策、民主管理、民主监督得到落实;五是建立健全群众利益表达机制,通过村级便民服务中心和群众说事制度,畅通群众利益诉求,密切了党群干群关系。
三、立足本职,强宣传、解民难、送温暖
一是组织干警深入联系户家中,通过走访谈心、座谈会、院坝会、面对面讲解法规政策等形式,与村民近距离接触,向他们宣传讲解土地纠纷、高山移民、农村医疗保险、农民工讨薪等当前人民群众关心的社会热点问题。二是充分利用村务公开栏、村民会议、悬挂横幅、张贴标语、宣传册、村村响、微信平台等群众喜闻乐见的形式,大力宣传党的方针政策、法律法规和检察机关职能职责。三是开展法律宣讲等活动,解决群众实际困难。2月20日,村村民送来一面印有“检察机关伸援手,司法救助暖人心”的锦旗,感谢我院给予其司法救助,解决了其实际困难;2月21日,我院预防科到村开展“精准扶贫 易地搬迁 预防先行”宣讲活动;3月8日,我院女干警到村看望留守妇女和儿童,为孩子们送去书包、文具和图书,为留守妇女送上了生活用品,并发放妇女和儿童权益保护宣传手册;5月12日,我院检察长张晓梅亲赴村宣讲法律法规知识;6月15日,我院副检察长彭贵斌深入乡宣讲省第十一次党代会精神;11月22日,我院机关党委书记张君组织信用社和村贫困户贾思义,经多次协商,双方最终达成协议,贾思义历史贷款事宜得到圆满解决。
四、突出重点,重协调、抓项目、强基础
一是村道路建设。2月协调县国土局已硬化村社道路2.5公里,整治田地50亩;6月协调县交通局对村村道路2.92公里进行硬化,目前该项目正在实施中,预计在2017年12月硬化完毕,工程竣工后将极大改善该村的通行条件,彻底解决出行难的问题。二是农村饮水安全。2015年协调县水务局投入250万元整治山坪塘9口,新建围水池12口,渠道3公里,已初步解决村生产用水问题,县水务局于2017年6月到村实地规划,预计12月底前完成项目招标等前期准备工作。三是农村电网升级。农村电网升级改造于2016年元月启动,截止目前已完成村3社、4社变压器扩容和1社新增变压器工程,村和村线路高低压改造项目已接近尾声。
五、富民强村,抓产业、提增收、促发展
按照“巩固传统产业、壮大主导产业、发展新兴产业”的产业帮扶思路,根据各村的实际情况,制定了符合各村实际的特色优势产业规划,重点扶持发展中药材、畜牧二大主导产业,突出扩量、提质、创牌、增效,实现适宜区全覆盖和增收效益大提升,同时积极推行“龙头企业+专业合作社+农户+基地”的产销模式,让药材、畜牧成为脱贫的支柱产业。年初,协调“巴药办”,为村争取480公斤丹参、1300公斤白芍种苗,种植面积约50亩吗,该村9月和11月与元保堂公司签订种植100亩白芷、300亩枳壳合同,结合村已有中药种植面积,共种植约600亩,年底实现户增收1000元的目标。
六、下步工作计划
一要多方筹措,积极争取项目建设资金,加快帮扶村基础设施建设,持续改善人居环境。二要落实干部定期走访联系制度,倾听群众呼声,理清发展思路,加大矛盾纠纷排查化解力度,着力化解信访矛盾,及时回应群众的合理诉求,维护农村社会和谐稳定。三要加大宣传力度,提高群众知晓率、参与度,充分发挥村干部及群众在帮扶工作中的主体作用,形成合力。四要加强对驻村工作的领导,强化驻村干部培训,充分发挥驻村干部在帮扶工作中的桥梁和纽带作用,将帮扶工作各项工作任务落到实处,取得实效。
第五篇
12月4日,全县脱贫攻坚干部帮扶大会召开后,局党组高度重视,立即召开专题会议,认真传达贯彻会议精神,紧紧围绕会议的部署和要求,进一步强化我局帮扶工作力度,助力全县脱贫攻坚,加快推进“绿色耳乡·红色”建设,现将相关情况总结如下。
一、高度重视,领会精神
12月5日上午,县统计局召开专题会议,局党组书记、局长传达贯彻了全县脱贫攻坚干部帮扶大会精神,重点学习县委书记的重要讲话精神,强调了孙书记提出的“三个始终”工作要求:一要始终保持政治清醒,进一步强化主动帮扶的思想自觉;二要始终聚焦目标任务,切实把干部帮扶工作做细做实;三要始终坚持从严从实,确保帮扶工作扎实有效。
要求全体干部职工在扶贫工作中做到“两个务必”:第一书记务必做好统筹、督促工作,该履行的责任要有清单,明确做哪些、差哪些;帮扶干部务必履行职责、使命,执行好相关要求,加强与帮扶对象的联系。
二、真抓实干,落实到位
为深入推进我局扶贫工作,助力全县脱贫攻坚,接下来我们将从以下几个方面认真抓好落实。
(一)抓好单位联系工作
春节将至,我局将加强与乡村、镇的联系,积极和村委会成员对该村困难户进行排查,了解困难群众的生活需求,把困难群众温暖过冬作为首要工作,能解决的及时解决,不能解决的及时和乡镇政府、民政部门联系,解决困难群众吃饭、穿衣、住房、取暖等方面的困难,确保困难群众安全过冬、欢乐过年。
同时,利用春节前大部分在外务工人员返乡的有利时机,组织帮扶干部深入贫困户家中,积极宣传县委县政府的扶贫政策,鼓励有能力有技术的困难户,利用扶贫创业优惠政策,选择合适的项目,积极创业,为实现全县2019年底脱贫任务做出应有的贡献。
(二)抓好第一书记统筹工作
1.立足实际,助力帮扶。第一书记要利用驻村时间吃透村情民意,进一步理清工作思路和规划,在加强干部帮扶工作和加强基层党建、规范村级运行上起到积极引导和监督作用。同时要积极宣传国家的各项强农惠农富农政策,宣传我县为全面建成小康社会的新举措、新部署等。
2.开拓思路,深入研究。第一书记要做好两个结合即与当前的相关优惠政策相结合、与村里的实际相结合,在增加村集体收入和村民收入上狠下功夫探索行之有效的路子,在乡村文明行动中凝心聚力充分发挥示范带头作用。
3.严格要求,积极配合。要坚持好的工作作风,严守纪律规矩相关要求,注意工作程序,遇事多商量、多研究。各股室要积极做好相关配合工作,局主要领导和班子成员要经常进村入户开展调研活动,帮助第一书记消除思想上的障碍和工作中的疑虑,解决生活上的困难,当好第一书记工作的坚强后盾。
(三)抓好干部职工帮扶工作
1.脱贫诊脉再精准。按照省、市、县相关脱贫攻坚的要求,“帮扶干部”是第一诊脉人,全体帮扶干部针对帮扶对象要做到心中有数、一目了然,每月至少两次深入帮扶户家中,进一步把准贫困脉象,对症下药,确保拔除贫困病根。
2.重点帮扶再投入。要求干部在开展帮扶工作中,认真梳理对重点贫困户的帮扶情况,针对性地算好脱贫账,对实在脱贫困难的,特别是因病因残弱势群体,要利用扶贫款、捐助款或物资等,采取领导干部重点帮、第一书记定点扶,送资金、送温暖、送政策、送产业,做到个案施策、个案帮扶、个案投入、个案脱贫。
3.信息反馈再及时。要求帮扶干部紧紧围绕有关工作要求开展工作,认真提炼好经验、好做法和典型事例,每月上报一篇工作简报到局办公室,对好的经验做法做到早宣传,对存在的问题做到早整改,对需要解决的问题做到早决策。
(四)抓好纪检组监督工作
按照工作时间节点要求,纪检组将定期不定期通过电话通知或现场调研等方式,对“帮扶对象干部”的到访、任务落实等情况进行再监督、再督促,进一步明晰“帮扶干部”工作职责,规范工作行为,清楚知道要干什么、如何干,把有限的精力投入到精准扶贫工作中,让贫困户真正得到实惠。
我们会以这次会议精神为指导,结合我局实际,进一步加强帮扶工作力度,助力脱贫攻坚,为全县的繁荣稳定做出更大的贡献。